小班化优缺点讲解
小班化教学反思
以小组形式进行的一种集体教学，它以多维的、互动的教学方式，通过指导、 探究、体验、延伸、拓展的学习过程，达到知识与技能、过程与方法、情感态 度与价值观的学习目标。
二、小班化教学实施背景
随着城市化的进程不断加快，城市小学的规模不断扩大，而相对应的师资力量 却捉襟见肘。由于学生数量太多，而教师数量严重不足，使得教师的工作负担 加重，教学质量下降。因此，小班化教学成了解决这一问题的最有效的途径。
五、小班化教学的不足之处及改 进措施
1、学生的参与度不均衡
在小组合作学习中，有些学生由于性格、能力等方面的原因，参与度较低，没 有充分发挥自己的作用。针对这一问题，教师可以采取一些措施来提高学生的 参与度。例如：给每个学生分配不同的任务和角色；鼓励学生在小组讨论中发 表自己的看法和建
议；及时发现和纠正学生在合作学习中出现的问题等。
小班化教学反思
目录
01 一、对小班化教学的 理解
02
二、小班化教学实施 背景
03
三、小班化教学实施 过程
04
四、小班化教学的优 点
05 五、小班化教学的不 足之处及改进措施
06 参考内容
一、对小班化教学的理解
小班化教学，顾名思义，是指减少班级学生数，缩小班级教室空间，进行一种 新型的教学组织形式。它强调促进每一个学生全面而富有个性的发展，它更注 重对学生学习品质的塑造。它所追求的是一种新的教育理念，是一种改变传统 的教育时空观念，
2、教学内容单一化
在小班化教学中，有些教师为了方便和省事，往往只注重知识的传授而忽略了 学生其他方面的发展。针对这一问题，教师应该充分认识到小班化教学的优势 和不足之处，积极探索多样化的教学方法和手段。例如：通过开展各种形式的 活动来提高学生的
小班化教学的利与弊
小班化教学的利与弊第一篇：小班化教学的利与弊浅谈小班化教学的利与弊—假期授课有感摘要：如今，在中国虽然大班化教学仍占主导性地位，但小班化教学也逐步的兴起，各地区也逐渐出现以小班化教学为主的私立学校和培训机构。
这个暑假，我和朋友在镇上招收了24个英语补习生，并在授课过程中不断摸索教学方法，也充分地感受到了小班化教学的利与弊，也为以后教师工作提供借鉴，积累经验。
关键词：小班化教育教学利与弊因材施教经过一个多月的暑假授课，我不仅学习到了教师必备的教学教法，也了解到了小班化教学和大班化教学的本质区别。
经过两周的教学，我们发现以平时上课形式的口头传授的大班化教学方法进行授课，大家的学习兴趣和学习成绩根本没有提高。
而我们的补习班也因为招收的补习生本来就很少，刚好符合小班化教学的条件，所以，我们最终决定以小班化教学的方法进行接下来的教学。
虽然，同学的成绩和学习兴趣有明显的提高，但我也发现了小班化教学的不足之处。
一、小班化教学的优点1、因材施教因为班级人比较少，老师有足够多的时间和精力来了解每位学生，加强对学生的个别指导。
通过了解他们的学习状态、个性爱好、特长等，老师能够根据不同学生的学习水平、学习速度、学习能力，制定出不同的教学方法，因材施教。
然而，在大班化教学中，由于学生人数过多，老师不可能了解每位学生，所以，老师们一般都采用中等难度的教学方法，不能顾及到学习成绩优秀和成绩不太理想的同学，造成了师资在一定程度上的浪费或不足。
小班化教学则能最大限度地满足每位学生的学习需求，考虑每一位学生的在不同方面的潜能。
关注学生个体差异，因材施教，根据不同的学生兴趣爱好和特长技能不同来进行教育教学则能收获到较好的效果，这样使得学习效果更加明显。
2、培优补差在小班化教学的方法中，老师课堂上以及课后对不同层次学生的一对一指导的机会更多，教师关注更多，提问机会更多，师生之间可以更直接并及时的交流学习上的问题，甚至作业老师都能一对一讲解，老师能够做到照顾好每一位同学，更有利于学生提高学习效率。
关于小班化教学利弊的分析
关于小班化教学利弊的分析摘要：小班化教育是一种高质量的教育模式。
现如今，因为客观条件的限制，小班化教学未能普及，学校仍然采用大班化教育的模式。
但是在各种教育培训机构为了赢取更多的生源纷纷采取了小班化教育来吸引眼球。
本文分析了小班化教学的利与弊，针对我国现状和国情分析，对于采取哪种教学模式提出了自己的建议。
摘要：小班化；利弊；分析1 小班化教育的概况（1）“小班化教育”以缩小班级规模为主要形式，以提高教育质量为核心，通过多样的教育教学活动方式，使学生的潜能和个性得到发展，是全面实施素质教育的教育教学模式。
“小班化教育”带来的对学生个体的关注，更符合每个学生的实际，是一种人性化的教育。
在我国传统的教育中，大班化教育往往是占主导地位的，这与我国的国情有一定的关系。
往往在一个班级中，密密麻麻地坐着40-60个左右的学生，这可能使老师更难以照顾和关心到每个同学的学习和生活状况。
而小班化教育相悖于这种情况，带来了一定的好处，同时也有其局限性。
（2）小班化教育理念、教学策略充分体现了《基础教育课程改革纲要》的精神：教师在教学过程中与学生积极互动、共同发展，注重培养学生的独立性和自主性，引导学生在实践中学习，促进学生在教师指导下主动地、富有个性地学习。
教师在教学过程中尊重学生人格，关注个体差异，满足不同学生的学习需要，创设能引导学生主动参与的教育环境，使每个学生都能得到充分地发展。
课程改革所倡导的“自主、合作、探究”的教育理念正是小班化教学所实施的教学策略。
2 小班化教育的优势（1）提高了教学质量和效率。
人数的减少对老师而言，可以快速地了解每个学生和他们的学习情况，并且在传授知识时更加有针对性。
教师有更多的机会进行个别辅导，有更多的机会在教室内巡回，因材施教。
有的教师还把办公桌搬进教室，一天8小时与学生在一起，当场作业面批，当场个别指导，增加了与每个学生的接触，并能及时答疑。
集体教学、分组教学与个别教学交替使用，优势互补。
小班化教学反思
小班化教学反思《小班化教学反思》小班化教学是一种新型的教学模式，它强调以学生为中心，注重个性化教学，旨在提高教学质量和学生的综合素质。
在小班化教学中，教师可以更好地了解每个学生的学习情况和需求，从而制定更加个性化的教学计划和教学方法。
本文将对小班化教学进行反思，探讨其优点和不足之处，并提出相应的改进措施。
一、小班化教学的优点更好地关注每个学生在小班化教学中，教师可以更好地关注每个学生的学习情况和需求。
教师可以更加深入地了解每个学生的学习风格、兴趣爱好和学习能力，从而制定更加个性化的教学计划和教学方法。
这样可以更好地满足每个学生的学习需求，提高教学质量。
提高学生的参与度在小班化教学中，学生的参与度更高。
由于班级规模较小，每个学生都有更多的机会参与课堂讨论和互动。
教师可以更好地引导学生参与课堂活动，提高学生的学习兴趣和积极性。
这样可以更好地培养学生的思维能力和创新能力。
更好地培养学生的个性和特长在小班化教学中，教师可以更好地培养学生的个性和特长。
教师可以更加深入地了解每个学生的兴趣爱好和特长，从而为学生提供更多的发展机会和平台。
这样可以更好地激发学生的学习兴趣和积极性，提高学生的综合素质。
更好地促进师生关系在小班化教学中，教师可以更好地促进师生关系。
由于班级规模较小，教师可以更加深入地了解每个学生的学习情况和需求，从而与学生建立更加密切的联系。
这样可以更好地促进师生之间的沟通和交流，提高教学质量。
二、小班化教学的不足之处教学资源不足在小班化教学中，教学资源相对不足。
由于班级规模较小，学校需要为每个班级配备更多的教学设备和教学资源，这会增加学校的教学成本。
此外，由于班级规模较小，教师需要为每个学生制定更加个性化的教学计划和教学方法，这会增加教师的工作负担。
教师素质要求高在小班化教学中，教师素质要求较高。
由于班级规模较小，教师需要为每个学生制定更加个性化的教学计划和教学方法，这需要教师具备较高的教学水平和教学能力。
小班化教育教学问题研究
小班化教育教学问题研究小班化教育是一种教学模式，通过将学生分成小组，每个小组人数较少，以便教师更好地关注每个学生的学习情况，提供个性化的教学服务。
在传统的大班教学模式下，学生数量众多，教师不容易照顾到每个学生的学习需求，导致教学效果下降。
小班化教育的出现，为解决这一问题提供了一种新的教学方式。
小班化教育具有以下几个优势。
首先，小班化教育能够更好地满足学生个性化学习的需求。
每个学生都有自己的学习特点和学习节奏，传统的大班教学模式无法满足这些学生的需求。
而小班化教育可以根据学生的实际情况，制定个性化的教学计划和教学方式，使每个学生都能够得到适合自己的教学。
其次，小班化教育能够提高教学效果。
在小班教学中，教师可以更加关注每个学生的学习情况，及时发现问题并进行解决。
同时，小班化教育还能够提高学生之间的互动和合作能力，培养学生的团队精神和合作意识。
这些都将对学生的学习效果产生积极的影响。
此外，小班化教育还有助于培养学生的自主学习能力。
在小班中，学生承担更多的学习责任，需要主动参与到学习过程中。
他们需要在教师的指导下，主动寻找问题的解决方法，发展自己解决问题的能力。
这将对他们的终身学习能力产生积极的影响。
虽然小班化教育具有许多优势，但也存在一些问题和挑战。
首先，小班化教育需要更多的教学资源和教师投入。
相比传统大班教学模式，小班化教育对教师提出了更高的要求。
教师需要更加熟悉每个学生的学习情况，并能够根据学生的需求制定个性化的教学计划。
这对教师的教学能力提出了更高的要求。
其次，小班化教育还需要适应学生的学习需求。
学生在小班教学中需要更多的主动参与和合作。
他们需要改变传统的被动接受的学习模式，主动参与到学习过程中。
这对于一些习惯了被动学习的学生来说是一个挑战。
最后，小班化教育还需要解决师资问题。
目前，小班化教育的教师供不应求，很多学校面临着教师的短缺问题。
这需要教育部门在政策上给予支持，提供更多的培训和发展机会，以吸引更多的人才投身到小班化教育。
教研活动小班化教学优势(3篇)
第1篇随着我国教育事业的不断发展，教育改革不断深入，小班化教学作为一种新型的教学模式，越来越受到教育界的关注。
小班化教学是指在班级规模较小的教学环境中，教师能够更加关注每个学生的个体差异，提供更加个性化的教育服务。
本文将从以下几个方面探讨小班化教学的优势。
一、有利于提高学生的学习兴趣1. 关注个体差异，满足学生需求在小班化教学中，教师能够更加关注每个学生的个体差异，了解他们的兴趣、特长和需求，从而提供更加符合学生个性发展的教育。
这使得学生在学习过程中能够找到自己的兴趣点，提高学习积极性。
2. 创设轻松愉快的学习氛围小班化教学环境下，学生人数较少，教师可以更加灵活地组织教学活动，创设轻松愉快的学习氛围。
在这样的环境中，学生能够更加放松地学习，提高学习效率。
二、有利于教师教学质量的提升1. 提高教师专业素养小班化教学对教师的专业素养提出了更高的要求。
教师需要具备更加全面的知识体系、更加丰富的教学经验以及更加灵活的教学方法。
这促使教师在日常教学中不断学习、提高，从而提高教学质量。
2. 促进教师之间的交流与合作在小班化教学中，教师之间需要相互配合、共同提高。
这种合作有助于教师之间分享教学经验、交流教学心得，从而促进教师教学质量的提升。
三、有利于培养学生的综合素质1. 培养学生的自主学习能力小班化教学环境下，教师能够更加关注学生的自主学习能力。
通过开展小组合作、探究式学习等活动，培养学生的自主学习意识和能力。
2. 提高学生的社会实践能力小班化教学有助于学生更好地融入社会，提高他们的社会实践能力。
教师可以根据学生的兴趣和特长，组织各类社会实践活动，让学生在实践中学习、成长。
四、有利于家长与学校的沟通与合作1. 提高家长对学校的信任度小班化教学使得教师能够更加关注每个学生的成长，及时与家长沟通学生的学习和生活情况。
这有助于家长更好地了解孩子，提高对学校的信任度。
2. 促进家校合作，共同促进学生的全面发展在小班化教学环境下，家长与学校之间的沟通更加密切。
浅谈小班化教学的优劣
浅谈小班化教学的优劣临潼区交口镇交口小学孙姣2008年6月浅谈小班化教学的优劣小班化教育是以提高每一个学生接受教育的充分程度为目标指向的教育。
它的核心内涵分三个层面：小班、小班教育、“小班化”教育。
小班——教育组织的一种空间形式。
其基本内涵是指较少容量的教学班的学生数量。
小班教育——教育活动的组织方式。
即在小班条件下开展教育活动的组织方式。
相对大班教育，其具有以下特点:一、小班化教学有利于学生的身心健康和兴趣的培养。
过去，大班额人数多，教室里夏天像个蒸笼，冬天空气污浊不堪，严重影响了师生的身心健康。
小班一般有30人左右，教室宽敞、清洁了，更加有利于师生的身心健康。
由于教室有了更多的空间，还可以精心设计优美的环境，以激发学生的兴趣，更好地调动学生的积极性。
二、小班化教学有利于学生自我实现传统班级由于学生多，教学时间又是一个定量，所以，在多数情况下，教师为了顺利地完成既定的教学任务而把发言机会给予那些能与老师上下呼应的优等生。
为了提高优秀率，及格率，教师往往“抓两头”，大多数中等学生则沦为“老听众”，没有发言的机会，思维处于消极或停滞状态，在班级中不起任何作用。
但在小班，这种现象就可以避免。
在课堂教学中，每位学生都可以畅所欲言和教师直接进行交流。
教师也可以照顾到每一位学生，就连那些胆小的、性格内向的，平时少言寡语的学生也有了开口的机会。
这样，学生的自我实现的需要得到了满足，学习的积极性大大提高，同时也激发了学生的潜能，使他们充分发挥主观能动精神，克服依赖思想，学会自主学习、自理生活、自我教育，真正成为学习的主人。
因此，小班化教学这一新的组织形式为每一个学生在课堂上动脑、动口、动手提供了更为广阔的空间。
使“人人发展”目标的实施得到了更有利的保证。
三、小班化教学有利于培养学生的合作精神在小班化教学中，由于人员少，可以运用分组教学，每个班分成若干小组，每个小组围坐在一起。
课堂上，教师提出问题，小组集体讨论。
小班化教学的利与弊
小班化教学的利与弊1000字小班化教学的利与弊随着教育改革的不断深入，小班化教学成为了当前教育体制改革的一个重要方向。
小班化教学指的是教育机构将一定数量的学生划分到一个小班级中，提供更加贴近学生需求的授课、教育方案，以提高学生学习效果和整体素养。
与传统班级不同，小班化教学具有许多独特的优点和缺点。
下面我们将分别从利与弊两个方面来分析一下小班化教学。
一、小班化教学的利1、能够更好地照顾到每一个学生小班化教学可以提供更多的个性化关注和检查，老师可以更加贴切地了解每一个学生，更好地发现学生的问题和弱点。
在小班教学中，学生们有更多的机会展示自己的才华和特长，老师也能有更多的机会发掘学生的潜力。
2、提高教育质量小班化教学能够为教育机构提供更好的教育质量保证。
更好的教育质量可以吸引更多的优秀学生和家长加入到该机构中，带动整个教育市场的长远发展。
教育机构在小班化教学中能给学生提供更加精细的教育，这对于学生的全面发展和升学竞争的锻炼都是有好处的。
3、提高学生学习效率和成绩相对于大班化教学模式，小班化教学能提供更加贴近学生需求的学习环境。
学生能够在更加专注、舒适的环境中学习，得到更好的学习效果。
并且，小班化教学能够使教师教学内容更加深入，一对一的辅导提高了学生的掌握情况，也为学生整体成绩的提高带来了不小的帮助。
二、小班化教学的弊1、成本相对较高小班化教学相对于传统班级来说，教师和教室资源要求更高。
教师们需要承担更多的工作量，需要有更高的素质和经验，这些往往是需要支付更高的工资和福利的。
同时，小班教学需要提供更加舒适的教室环境和老师周到的服务，这些都需要更多的资金投入。
2、不利于学生的社交发展小班化教育很容易使学生呆在自己的小小世界里，学生之间的交往面更小，难以获得更广阔的视野。
这种情况可能会让学生们过于依赖老师，难以独立思考，也不利于学生的社交能力的发展。
3、班级动态小由于小班教育的学生数量少，班级的人员变动也相对较少。
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小组合作学习中存在的问题及对策随着新一轮基础教育课程改革的逐步深入，课堂教学的组织形式也在悄然发生变化。
原有的单一、被动的学习方式已被打破，出现了旨在充分调动、发挥学生主体性的多样化的学习方式，如自主学习、合作学习、探究学习等。
其中，小组合作学习是新课程课堂教学中应用得最多的学习方式。
它是一种以合作学习小组为基本形式，系统利用各因素之间的互动，以团体成绩为评价标准，共同达成教学目标的教学组织形式。
其实质是提高学习效率，培养学生良好的合作品质和学习习惯。
然而，目前课堂教学中的“小组合作学习”往往存在“注重形式，忽视实质，缺乏实效”的现象。
主要问题表现在以下几个方面：1．时机不当。
在新课程的课堂教学中，一些教师为了追求学习方式的多样化，不根据教学内容的特点和学生实际盲目地采用小组合作学习方式，如：有的教师在教学内容过易或过难的地方设计小组讨论，有的教师在适合于学生自主探索或动手实践的地方安排小组交流，有的教师在适合于全班教学或教师引导的地方组织小组探究，有的教师在一节课中安排了多次小组合作学习。
结果由于时机不当，收效甚微。
2．分组不科学。
在日常的课堂教学中，最常见的小组合作学习形式是按前后座位自然分成四人小组，座位的编排往往又是按学生的高矮次序和男女生搭配而成的。
这样分组虽然开展小组活动简便易行，但人员搭配不合理，不利于让不同特质、不同层次的学生进行优化组合、优势互补、相互促进。
3．规则不明。
在课堂中，经常出现这种现象，教师提出一个问题后立即让学生讨论，教室里马上就会出现一片热烈讨论的场面。
但只要稍加注意不难发现，这只是一种表面上的“假热闹”，实际上“活而无序”。
有的小组两三个人同时抢着发言，你说你的，我说我的，谁也不听谁的；有的小组始终只有一两个人发言，其他人一言不发，只是心不在焉地坐着；有的小组互相推辞，谁也不发言；有的小组借此机会闲聊、说笑或者干别的事。
究其原因，主要是缺乏小组合作学习的规则，“没有规矩不成方圆”。
4．时间不足。
在小组合作学习时，往往是教师呈现问题后未留给学生片刻思考的时间就宣布“合作学习开始”，不到两三分钟就叫“停止”。
这时，有的小组还未真正进入合作学习主题，有的小组才刚刚开始。
这样的小组合作学习不但达不到合作学习的目的，而且很容易挫伤学生合作学习的热情，养成敷衍了事的不良习惯。
5．评价不全。
开展小组活动后常要以小组为单位进行全班性的汇报交流，但小组代表一站起来发言就是“我认为……”、“我觉得……”、“依我之见……”，往往不是代表本组意见，而是代表个人意见。
教师对小组汇报的评价也常常是“你说得真好！”、“你的见解真不错”。
显然，学生的不正确的发言方式是由教师的不科学的评价造成的。
其主要问题表现在：一是偏重于对学生个体的评价，忽略了对学生所在小组集体的评价；二是偏重于对小组合作学习结果的评价，忽略了对学习过程与方法的评价。
教师很少对学生的学习态度、学习习惯、参与程度以及创新意识、实践能力进行评价，特别是很少关注那些平时性格内向、少言寡语的学生。
这种不公正、不全面的评价极易挫伤学生参与合作学习的积极性、主动性，更不可能很好地发挥“评价促进发展”的功能。
那么，怎样才能克服以上问题，增强小组合作学习的实效性呢？笔者认为可以采取以下策略：1．选择适当的合作学习时机合作学习是课堂教学的一种重要方式，但不是唯一的方式。
教师要根据教学内容、学生实际和教学环境条件等，选择有价值的内容、有利的时机和适当的次数让学生进行合作学习。
一般来说，较简单的学习内容，只需要个人独立学习或开展全班教学，而较复杂、综合的学习内容，则可以采用小组合作学习方式。
教师要根据教学内容的特点精心设计小组合作学习的“问题”，为学生提供适当的、带有一定挑战性的学习对象或任务，把学生领近“最近发展区”。
合作学习的“问题”，可以是教师在教学的重点、难点处设计的探究性、发散性、矛盾性的问题，也可以是学生在质疑问难中主动提出的问题，但一节课中不宜安排过多的小组合作学习次数和时间，防止随意性与形式化。
2．构建结构合理的合作小组教师在构建合作小组时，应注意结构的合理性。
一是小组人数要合理，一般以4-6人为宜。
人数太多不利于学生间的交流和个人才能的充分展示，人数太少也不利于学生间的交流和互助；二是分组应遵循“组间同质，组内异质，优势互补”的原则。
教师应按照学生的知识基础、学习能力、性格特点的差异进行分组，让不同特质、不同层次的学生进行优化组合，使每个小组都有高、中、低三个层次的学生。
这样分组不但有利于学生间的优势互补，相互促进，而且为全班各小组之间的公平竞争打下了基础；三是小组成员应是动态的。
可以是组间男女生的互换或流动，也可以是组间某些角色的互换或轮换，还可以按活动主题的需要让学生进行自由组合。
这不仅使学生有新鲜感，提高合作学习的兴趣，而且还可以改变学生在小组中长期形成的地位，即有的学生始终处于控制地位，有的学生始终处于从属地位，给每个学生提供发展的机会。
3．建立一套有序的合作常规小组合作学习使课堂气氛活跃起来了，同时也给教师控制课堂秩序带来了困难，很容易使课堂教学产生看似热闹实则混乱的局面。
这就需要建立一套“活而有序”的合作常规，并通过训练使之形成习惯。
（1）合理分工，明确职责。
小组内应设小组长、记录员、汇报员各一名。
小组长应选有较强的组织能力和合作意识的学生担任。
小组长的主要职责是对本组成员进行分工，组织全组人员有序地开展讨论交流、动手操作、探究活动。
记录员的职责是将小组合作学习过程中的重要内容记录下来。
汇报员的职责是将本组合作学习的情况进行归纳总结后在全班进行交流汇报。
教师应根据不同活动的需要设立不同的角色，并要求小组成员既要积极承担个人责任，又要相互支持、密切配合，发挥团队精神，有效地完成小组学习任务。
（2）培养良好的合作学习习惯。
一是独立思考的习惯，以避免小组交流“人云亦云”盲目从众的现象；二是积极参与、踊跃发言的习惯；三是认真倾听的习惯；四是遵守课堂纪律和合作规则的习惯，避免不必要的争论和争吵。
4．营造宽松的学习环境（1）教师要为小组合作学习创设一个民主、和谐、宽松、自由的学习氛围，尊重和保护学生的参与热情，采用多种形式鼓励学生尤其是学困生积极地参与活动。
同时，教师也应平等地参与到小组合作学习中去，并对各小组的学习情况及时地进行鼓励、引导和帮助，让学生充分体会到合作学习的乐趣。
（2）提供充裕的合作学习时间。
没有一定的时间，合作学习将会流于形式。
因此教师要给学生提供充分的操作、探究、讨论、交流的时间，让每个学生都有发言的机会和相互补充、更正、辩论的时间，使不同层次学生的智慧都得到发挥。
在合作学习之前，还要留给学生足够的独立思考的时间，因为只有当学生在解决某个问题百思不得其解时进行合作学习才有成效。
5．采用多样化的评价和奖励方式教师的评价对激励学生参与活动，提高合作学习质量有着十分重要的作用，因此教师的评价一定要有鼓励性、针对性、指导性和全面性。
一是重视个人评价与小组集体评价相结合。
通过评价促进小组成员之间互学、互帮、互补、互促；二是重视学习过程评价与学习结果评价相结合。
教师除对小组学习结果进行恰如其分的评价外，更要注重对学习过程中学生的合作态度、合作方法、参与程度的评价，要更多地去关注学生的倾听、交流、协作情况，对表现突出的小组和个人及时给予充分肯定和生动有趣的奖励。
总之，“小组合作学习”是新课程所倡导的一种新的学习方式，在促进学生间的情感交流、互帮互学、共同提高，发挥学生学习的主动性方面起着积极的作用。
教师应加强研究，努力探索，不断提高小组合作学习的实效性。
小组合作学习实施策略一、小组合作学习的发展及应用中存在的问题“小组合作学习”于1970年兴起于美国，1980年起在世界范围取得实质性进展，1990年起在我国部分地区和学校进行了实验研究。
小组合作学习是以3-6人组成的小组活动为主体而进行的一种教学活动。
它把一个班的学生按照学业成绩、思想品德和心理素质等因素平均分成若干个“组间同质、组内异质”的小组，教学过程的所有环节都以小组活动为核心。
采取小组合作学习法能使学生学会怎样与别人合作，同时更有利于培养学生的探索、创新精神。
新课程倡导的学习观：自主、合作、探究。
小组合作学习体现了教学活动中多种因素的多边互助，尤其是生生互动占据了课堂教学的重要地位，改变了在传统集体教学师生单向交流的被动局面，对于发挥学生学习的积极性、主动性、创造性起到了不可替代的作用，真正体现了以学生发展为本，全面提高学生素质。
虽然小组合作学习已被证明是一种较好的教学模式，但由于理论研究深度不够、缺乏正确的引导，有些应用只是表面上有“小组合作学习”的形式，在实质上，却与合作学习的主旨和精髓相去甚远，因而就出现了对小组合作学习的误解和误用。
目前课堂教学中的“小组合作学习”往往存在“注重形式，忽视实质，缺乏实效”的现象。
走进中小学课堂，合作学习似乎成为一种时尚，流于形式的较多。
1.合作过急合作之前缺乏必要的前提准备就匆忙展开讨论，教师一提出问题，马上组织学生合作讨论，学习场面看似“热热闹闹”，但收效甚微甚至无效。
2.合作过短合作学习开始，学生进入角色后，教师为急于完成预设教案的进程，在学生意犹未尽时就终止合作。
合作时间不够，制约了合作学习的深入展开，使合作成了“中看不中用”的花架子。
3.合作过简有些教师仅为合作而“合作”，内容过于简单，缺乏讨论、研究、交流的价值，学生在合作时无所事事，浪费课堂时间。
即使学生单独就能解决的问题，也让学生合作讨论，这样不仅影响课堂教学效率，而且容易造成学生学习惰性，对合作学习丧失积极性。
5.合作技能弱小组成员间不具备合作的心理倾向，无法进行有效的互动交流；小组合作时，组内缺乏必要的合作能力——无组织无纪律，次序混乱，学生发言七嘴八舌，没有中心；学习上的强者各自抢着说，而弱者却成了旁观者，合作学习成了学优生发挥自己潜能、表现自己才能的舞台，而相对而言的学困生则往往被忽视，无形中失去了思考、发言、表现的机会。
长此以往，学生将会逐渐丧失独立思考、自主探索的能力，削弱对课堂教学的学习积极性，严重的还可能出现从原来的教师“满堂灌”改为现在的学生灌学生的“满堂灌”，背离了“以学生的发展为本”的教学理念。
虽然现行合作学习中存在着诸多弊端，但这些是由于教师认识上的偏差、在课堂教学中组织、操作不当所造成的，只要科学合理地组织合作学习，依然能体现合作学习的独有优势。
二.实施小组合作学习的策略1.小组合作学习的精神实质合作学习（C o o p e r a t i v e L e a r n i n g）是指促进学生在异质小组中彼此互助，共同完成学习，并以小组总体表现为奖励依据的教学理论与策略体系。