机修厂环境卫生管理制度和考核规定
机修工卫规章制度
机修工卫规章制度第一章总则第一条为规范机修工作场所的卫生管理，保障员工的健康和安全，特制订本规章制度。
第二条本规章适用于机修工作场所的工作人员，包括机修工、操作员等相关人员。
第三条机修工作场所的卫生管理遵循“预防为主、综合治理”的原则，保证环境整洁、卫生。
第四条机修工作场所的卫生管理要与安全管理相结合，形成相互配套的制度。
第五条机修工作场所的卫生管理坚持“谁污染，谁清理”的原则，责任到人。
第二章管理机构第六条机修工作场所设立卫生管理委员会，负责制定卫生管理规章制度。
第七条卫生管理委员会由场所负责人、安全保卫人员、车间主任等组成，负责监督卫生管理工作。
第八条机修工作场所设立卫生管理员，协助卫生管理委员会进行日常管理工作。
第九条卫生管理员应具备一定的卫生管理知识和技能，并定期接受培训。
第十条卫生管理委员会和卫生管理员应及时处置工作场所的卫生问题，确保环境卫生。
第三章工作场所清洁第十一条机修工作场所应保持整洁干净，无尘、无杂物。
第十二条机修工作场所应定期清扫地面、清理垃圾，保持整洁。
第十三条机修工作场所应定期对设备、工具、车间等物品进行清洁消毒。
第十四条机修工作场所应保持通风良好，定期开窗通风，保持空气清新。
第十五条机修工作场所应设立垃圾分类箱，保证垃圾及时清理及分类。
第四章人员卫生第十六条机修工作人员应按规定着装，穿戴工作服、工作帽，保持个人卫生。
第十七条机修工作人员应注意手部卫生，常洗手、勤修指甲，避免交叉感染。
第十八条机修工作人员应配戴口罩、手套等防护用品，做好个人防护。
第十九条机修工作人员应避免长时间暴露在有害物质环境下，保护好自身健康。
第二十条机修工作人员应定期进行健康体检，确保身体健康。
第五章废弃物处理第二十一条机修工作场所产生的废弃物，应按规定分类、包装，定期清运。
第二十二条机修工作场所产生的有害废弃物，应交由专业单位处理，严禁乱倒乱丢。
第二十三条机修工作场所应设立废弃物收集点，便于废弃物的分类和清理。
机修厂卫生管理制度
一、总则为了保障机修厂环境卫生，提高员工工作环境，预防疾病传播，确保生产安全，特制定本制度。
本制度适用于本厂所有员工及外来人员。
二、环境卫生责任1. 机修厂内各区域卫生责任明确，实行“谁使用，谁负责”的原则。
2. 各部门负责人为本部门环境卫生的第一责任人，负责组织、监督本部门员工的卫生工作。
三、环境卫生要求1. 工作场所保持整洁，无垃圾、无杂物，地面清洁无油污。
2. 机械设备、工具、配件等摆放整齐，不得随意堆放。
3. 办公桌、椅子、电脑等办公设施保持清洁，定期擦拭。
4. 仓库、库房等储存区域保持通风、干燥，物品摆放有序。
5. 食堂、厕所等公共区域卫生由专人负责，定期打扫、消毒。
四、环境卫生管理措施1. 建立环境卫生检查制度，每周至少进行一次全面检查，发现问题及时整改。
2. 定期对员工进行环境卫生教育，提高员工的环保意识。
3. 设立环境卫生举报箱，鼓励员工积极参与环境卫生监督。
4. 制定环境卫生奖惩制度，对表现突出的员工给予奖励，对违反规定的员工进行处罚。
五、具体措施1. 设立卫生角，配备必要的清洁工具，如扫把、拖把、簸箕、垃圾桶等。
2. 建立卫生检查记录，记录检查时间、地点、检查人、存在问题及整改情况。
3. 对垃圾进行分类处理，禁止将有害物质混合丢弃。
4. 对生产过程中产生的废油、废液等有害物质，按规定进行处理。
5. 定期对员工进行卫生培训，提高员工对环境卫生的认识。
六、奖惩制度1. 对在环境卫生工作中表现突出的员工，给予表扬和奖励。
2. 对违反环境卫生规定的员工，给予警告、罚款等处罚。
3. 对造成环境污染事故的，依法追究责任。
七、附则1. 本制度由厂部负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
本制度的实施，旨在为员工创造一个舒适、安全、卫生的工作环境，提高生产效率，确保企业持续发展。
希望全体员工共同努力，共同维护机修厂的卫生环境。
修理厂环境卫生管理制度
第一章总则第一条为加强修理厂环境卫生管理，提高环境卫生质量，保障员工身心健康，创造良好的工作环境，特制定本制度。
第二条本制度适用于本修理厂所有区域，包括生产区、办公区、休息区、食堂等。
第三条环境卫生管理应遵循“预防为主，防治结合”的原则，实行责任到人，奖惩分明。
第二章环境卫生标准第四条生产区：1. 工作台面保持整洁，无油污、锈迹、杂物；2. 地面清洁，无积水、油污、锈迹、杂物；3. 设备、工具摆放整齐，标识清晰；4. 废料、废液分类存放，不得随意堆放；5. 通风良好，无异味。
第五条办公区：1. 办公桌椅整洁，无灰尘、杂物；2. 地面清洁，无垃圾、杂物；3. 门窗、玻璃干净，无污渍；4. 废纸、废品分类回收；5. 通风良好，无异味。
第六条休息区：1. 床位整洁，无灰尘、杂物；2. 地面清洁，无垃圾、杂物；3. 门窗、墙壁干净，无污渍；4. 通风良好，无异味；5. 厕所卫生，无异味。
第七条食堂：1. 食品操作间清洁，无油污、杂物；2. 食品原料存放整齐，无过期、变质；3. 地面、墙壁、门窗干净，无污渍；4. 通风良好，无异味；5. 厕所卫生，无异味。
第三章环境卫生责任第八条各部门负责人为本部门环境卫生的第一责任人，负责本部门环境卫生的管理工作。
第九条各岗位员工为个人工作区域的环境卫生责任人，负责个人工作区域的清洁卫生。
第十条保洁员负责全厂环境卫生的日常保洁工作。
第四章环境卫生管理措施第十一条定期开展环境卫生检查，对不符合卫生标准的问题进行整改。
第十二条定期对员工进行环境卫生培训，提高员工的环保意识。
第十三条加强环境卫生设施的维护，确保设施的正常运行。
第十四条建立环境卫生档案，记录环境卫生检查、整改、培训等情况。
第五章环境卫生奖惩第十五条对环境卫生工作表现突出的部门和个人给予奖励。
第十六条对违反环境卫生规定的部门和个人进行处罚。
第十七条奖励措施：1. 对环境卫生工作表现突出的部门，给予通报表扬；2. 对环境卫生工作表现突出的个人，给予物质奖励。
机修车间环境管理制度
第一章总则第一条为确保机修车间环境整洁、安全、有序，提高工作效率，保障员工身心健康，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有机修车间及其相关区域。
第三条机修车间环境管理应遵循“预防为主，防治结合”的原则，实现人与环境的和谐共生。
第二章环境卫生管理第四条机修车间应保持地面、墙壁、设备、工具等清洁，定期进行消毒处理。
第五条员工应遵守以下环境卫生要求：1. 工作结束后，及时清理工作区域，不得将废弃物、垃圾随意丢弃。
2. 定期对车间内的地面、墙壁、设备进行清洁，保持干净整洁。
3. 使用清洁剂时，应注意个人防护，避免吸入有害气体。
第六条设立专门的废弃物处理区域，分类存放废弃油脂、固体废物、危险废物等，定期进行清理和处置。
第三章安全生产管理第七条机修车间应配备必要的安全设施，如消防器材、安全标志、防护用品等，并确保其完好有效。
第八条员工进入车间应佩戴好个人防护用品，如安全帽、工作服、手套、眼镜等。
第九条定期对车间内的设备进行检查、维护和保养，确保设备安全运行。
第十条严格执行操作规程，防止因操作不当导致安全事故的发生。
第四章节能减排管理第十一条机修车间应合理使用能源，提高能源利用效率。
第十二条优化设备运行参数，降低能源消耗。
第十三条推广使用节能环保设备，减少污染物排放。
第十四条加强车间内的通风、采光，改善工作环境。
第五章检查与考核第十五条车间管理部门应定期对环境管理制度执行情况进行检查，发现问题及时整改。
第十六条对违反本制度的行为，应根据情节轻重给予相应处罚。
第十七条员工对违反环境管理制度的行为有权进行举报，车间管理部门应及时处理。
第六章附则第十八条本制度由车间管理部门负责解释。
第十九条本制度自发布之日起实施。
通过以上制度，我们旨在建立一个安全、清洁、高效的机修车间环境，为员工创造一个良好的工作氛围，同时保障公司的可持续发展。
机修卫生管理制度
机修卫生管理制度一、总则为了加强对机修场卫生管理工作的监督，确保机修场环境卫生安全，维护员工身体健康，提高工作效率，制定本机修卫生管理制度。
二、制度适用范围本制度适用于机修场各个环节的卫生管理工作，包括但不限于机修场的卫生设施、员工个人卫生、环境卫生等。
三、卫生管理责任1. 机修场负责人是本场卫生管理的最高负责人，负责制定和实施卫生管理制度，并定期进行检查和整改。
2. 各班组长是负责本班组卫生管理的具体责任人员，负责班组内的卫生管理工作，指导员工做好卫生消毒工作。
3. 所有员工都是本制度的执行对象，应按照制度要求做好个人卫生和工作环境的整洁卫生。
四、卫生设施管理1. 机修场应设置完善的卫生设施，包括洗手间、饮用水设施、热水设施等，并定期进行检查和维修保养。
2. 洗手间应保持清洁和干净，墙壁、地面、洗手池及公共设施应进行定期的清洁和消毒。
3. 饮用水设施应符合卫生标准，保证员工饮用水的安全和卫生。
4. 热水设施应进行定期的清洗和消毒，保证员工洗澡的水质安全。
五、员工个人卫生管理1. 所有员工应保持良好的个人卫生习惯，定期洗手、剪指甲、换洗衣物等。
2. 员工应按照规定的时间到指定的地点进行个人卫生情况的检查和评定。
3. 禁止患有传染病的员工从事机修工作，并要求及时就医治疗。
4. 员工应配备必要的防护用品，如口罩、手套等，防止机修作业中的灰尘和异物对人体的危害。
六、环境卫生管理1. 机修场应保持整洁的工作环境，工作台、道路、走廊等都应保持干净整洁。
2. 机修场应定期进行清洁和消毒，包括墙壁、地面、机械设备等。
3. 废弃物应分类存放，有害废弃物应统一妥善处理，非有害废弃物应送到指定的垃圾堆放点进行处理。
4. 机修场应建立并维护好卫生档案，做到每日检查、每周清洁、每月消毒、每年大扫除，保证机修场卫生工作的规范有序。
七、卫生管理制度的执行与监督1. 机修场应建立卫生督查制度，每天由专人负责巡查，发现问题及时整改，并做好记录。
机修区域卫生检查制度范本
机修区域卫生检查制度范本第一章总则第一条为了加强机修区域的环境卫生管理，创造一个整洁、文明、安全、舒适的工作环境，提高工作效率，根据国家有关法律法规和公司相关规定，制定本制度。
第二条本制度适用于公司机修区域的环境卫生管理工作。
第三条本制度的原则是：谁使用，谁负责；预防为主，防治结合；分工明确，责任到人。
第二章机修区域卫生要求第四条机修区域内的地面应保持干净、整洁，无油污、无积水、无杂物。
第五条机修区域内的设备、工具应摆放整齐，定位放置，不得随意乱放。
第六条机修区域内的墙面、门窗应保持清洁，无尘土、无污渍。
第七条机修区域内应设置垃圾桶，垃圾应分类投放，定期清理。
第八条机修区域内应定期进行消毒，防止细菌滋生。
第九条机修区域内不得乱贴乱画，不得擅自张贴广告、标语等。
第十条机修区域内的人员应遵守公司各项规章制度，养成良好的卫生习惯。
第三章卫生检查与考核第十一条机修区域卫生检查分为定期检查和不定期检查。
定期检查每周进行一次，不定期检查根据实际情况进行。
第十二条卫生检查由机修区域负责人组织，相关部门配合。
检查人员应具备一定的卫生知识，能够客观、公正地进行评价。
第十三条卫生检查结果分为合格、不合格两个等级。
检查结果应及时公布，对不合格的机修区域应督促其立即整改。
第十四条对卫生检查结果不合格的机修区域，应给予相应的处罚，罚款金额由公司规定。
第十五条机修区域卫生考核纳入员工绩效考核体系，对卫生工作表现优秀的员工给予奖励，对卫生工作表现不合格的员工给予处罚。
第四章卫生管理与保障第十六条机修区域负责人是机修区域卫生管理的第一责任人，应对机修区域的卫生工作全面负责。
第十七条机修区域内的员工应积极参与卫生管理工作，做好责任区域的卫生工作。
第十八条公司应配备足够的卫生设施和工具，为机修区域的卫生管理工作提供保障。
第十九条公司应定期对机修区域卫生管理人员进行培训，提高其卫生管理能力。
第五章附则第二十条本制度自发布之日起实施，原有相关规定与本制度不符的，以本制度为准。
机修车间卫生管理制度
机修车间卫生管理制度一、目的为了保障机修车间人员的身体健康和工作环境的卫生，有效管理车间内部的卫生工作，制定本管理制度。
二、适用范围本制度适用于机修车间内所有人员，包括工人、技术人员和管理人员。
三、责任部门1. 车间主管：负责全面监督和管理车间的卫生工作，制定卫生管理计划和检查方案。
2. 卫生管理员：负责具体执行卫生管理计划，协助车间主管做好卫生管理工作。
3. 所有人员：应当遵守车间的卫生规定，积极配合卫生管理工作。
四、卫生管理制度1. 车间内的卫生清洁工作应当由专人负责，每日进行清扫、擦拭和消毒工作，保持车间内的干净整洁。
2. 车间内的设备和工具应当经过定期清洗和消毒，保持设备的卫生和安全。
3. 车间内应当定期通风，保持空气流通，减少粉尘和异味对人员健康的影响。
4. 车间内应当设置足够数量的卫生设施，包括洗手间、洗漱间，确保人员可以随时保持个人卫生。
5. 定期对车间内的卫生情况进行检查，制定检查记录和整改计划，及时解决卫生问题。
6. 对车间内垃圾的收集和处理应当进行规范管理，及时清理垃圾，减少垃圾对车间环境的影响。
五、卫生教育和培训1. 对新员工进行卫生管理的培训，了解车间内的卫生规定和要求，提高员工的卫生意识。
2. 定期进行卫生知识的宣传和教育活动，增强员工的卫生意识和安全意识，养成良好的个人卫生习惯。
六、罚则1. 对违反车间卫生管理制度的员工，将按照公司相关规定予以处罚，包括口头警告、书面警告甚至开除。
2. 对于严重违反卫生规定造成严重后果的员工，将移交给相关部门进行处理，甚至追究法律责任。
七、卫生管理的监督1. 车间主管应当定期对卫生管理工作进行检查，了解车间内卫生情况，督促卫生管理员做好卫生管理工作。
2. 公司相关部门也将对车间的卫生管理工作进行监督，对卫生工作进行评估，并提出改进建议。
八、其他1. 机修车间的卫生管理工作计划和检查记录应当保存一定时间，并定期进行归档，以备查阅。
2. 车间内的卫生管理制度应当与公司的其他规定相结合，形成完整的管理体系。
维修厂卫生管理制度
一、总则为了保障维修厂员工的身心健康，提高工作效率，确保维修厂环境卫生，特制定本制度。
本制度适用于维修厂所有区域，所有员工必须遵守。
二、环境卫生要求1. 维修厂内应保持清洁、整齐、有序，不得随意堆放杂物，确保通道畅通。
2. 各区域应定期进行清扫、消毒，保持地面、墙面、设备无灰尘、油污、锈迹。
3. 厨房、卫生间等易污染区域应加强清洁，定期进行消毒，保持空气流通。
4. 废弃物应分类存放，及时清理，不得随意丢弃。
5. 严格执行垃圾分类制度，确保垃圾处理符合国家规定。
三、个人卫生要求1. 员工应保持个人卫生，上班前应洗漱干净，不得留有异味。
2. 员工应穿着整洁的工作服，不得穿着脏污、破损的衣物。
3. 员工应定期修剪指甲，保持手部清洁，不得留有污垢。
4. 员工应遵守餐饮卫生规定，不得在车间内饮食。
5. 员工应养成良好的个人卫生习惯，不随地吐痰、乱扔垃圾。
四、卫生设施与用品1. 维修厂应配备足够的垃圾桶、清洁工具、消毒液等卫生用品。
2. 卫生设施应保持完好，如有损坏应及时维修或更换。
3. 卫生用品应定期检查，确保其有效性和安全性。
五、卫生检查与奖惩1. 定期对维修厂环境卫生进行检查，发现问题及时整改。
2. 对违反卫生管理制度的行为，将视情节轻重给予警告、罚款、停职等处分。
3. 对积极维护环境卫生、提出合理化建议的员工给予表扬和奖励。
六、附则1. 本制度由维修厂行政部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
3. 本制度如有未尽事宜，由维修厂行政部门根据实际情况予以补充和修改。
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一、依据和目的
为了加强机械微粉厂环境污染防治管理工作，满足环保部门及公司的环保要求，贯彻国家和地方人民政府的环保方针、政策和法规，保护和改善工作环境区域的空气环境质量，保障职工身体健康，促进厂部的可持续发展，并结合本厂的特点，特制定本环保管理制度。
二、适用范围
本制度适用于机械微粉厂各车间、科室。
三、环保管理
（一）成立机械微粉厂环保工作小组
（二）组织机构和职责划分
1.组织机构
组长：张格立
副组长：董原溪
组员：各车间、科室第一责任人
组织机构图：
组长：张格立
副组长：董原溪
设生仪维安机铆堆微
电检加焊焊粉备产环车车工车车车科科间间科车间间间
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魏王王林司：李郭郭
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2.职责划分
）机械微粉厂厂长是环保工作的第一负责人，负责对本辖区内所有冒烟、（ 1
杜绝违章扬尘排放进行监督管理。
负责辖区内各车间生产工艺标准化操作的管理，漏洞进行督操作而造成的冒烟扬尘，对影响工艺操作或容易造成冒烟因素的漏风、促治理。
督促相关单位对环保设备的检修、2（）设备科长负责辖区内环保设备的管理，维护，确保环保设备的运行及工作效率。
）日常环保管理工作由安环科负责，负责辖区内冒烟、扬尘排放的监督、（3 检查与考核。
．
（4）车间主任及当班班长对冒烟、扬尘事故负领导管理责任及考核责任。
（三）安环科及车间建立环保台帐
1.安环科建立的台帐包括：全厂的环保台帐、环境污染考核台帐、
2.各部门台帐包括：本部门环保设备台帐、环保设施运行台帐、环保设备检查和维护记录、环保设施、设备的管理制度。
（四）其他
各部门对本单位重大环境因素的污染事故负责报告和对持续改进工作进行跟踪，并将改进情况及时向安环科汇报，安环科必须对改进情况进行监督和总结。
车间（科室）对安环科下发的关于环境整改方面的通知单应立即进行整改并及时回复。
车间（科室）必须加强环保设备、设施维护，确保环保设备、设施运转率和完好率。
四、具体内容
造成冒烟扬尘排放的原因有以下几个方面：
（一）返料皮带
供水压力过低导致喷淋水流太小。
（二）装车：车辆人孔密封不严，放料太快，放料布袋破损更换不及时等因素。
（三）布袋破损有漏洞；布袋糊堵透气性差，反吹效果差、压缩空气压力低等因素。
五、考核细则
(一）开停机的管理：
1.微粉车间的环保设施，除因设备故障确需停机检修的，生产时严禁私自停机。
除尘设备故障停机,应及时向厂部或安环科汇报，并迅速组织人员抢修，尽快恢复使用。
对于在生产中随意关停除尘设施的，布袋除尘每次考核300元。
(二)生产管理：
1.正常生产当中，微粉车间应对除尘设施的运转情况、对除尘设施的岗位点巡检做好记录，发现问题及时解决，确保除尘设施的除尘效果。
对于未及时做记录的，每次考核50元。
发现参数有上升趋势的应生产中应及时做好生产记录及各项技术参数检查，2.
及时做好调整，确保除尘设施运转良好，烟尘排放达标。
对于造成烟尘违规排放的，经事故分析后，对相关责任人进行考核。
3.现场扬尘点，车间应定期清理除尘管道及阀门堵塞部位，对于除尘点造成扬尘的，考核相应的车间每次100元。
车间检修时，要求每
次应合理安排对除尘设施的检查及检修工作，对于检修不安排事后生产时造成扬尘的，则考核相应的车间每次200元，并责令下次检修时解决。
生产车间安排维修治理扬尘点而未治理的，考核相关责任人每处200元（特殊情况除外）。
4.对于各扬尘发生点，应及时、合理加水，杜绝造成扬尘现象，对于不加水压尘的，每次考核100元。
5.严禁在高架皮带通廊、转运站或高架平台上面向下抛料，否则每次考核100元。
6.环保车间应勤于检查布袋除尘的布袋，及时申报备件，设备科应及时催货并更换布袋。
应到的布袋备件未及时催到的冒烟考核有设备科承担。
对未及时检查布袋状况或未及时申报备件的考核微粉车间，承担此时公司和厂部的考核。
7.车间应制定异常情况下因工艺操作、突然断电造成冒烟事故应急处理预案。
未制定预案的，考核车间100元，车间及班组负责人不熟悉此预案的，每人考核50元。
六、本规定自下发之日起正式执行。
一、目的：
为使机械厂有一个良好舒适的办公和作业环境，增强员工对公司的责任感和归属感，树立机械厂对外的良好窗口形象，特制定本制度。
二、适用范围：
机械厂办公楼、生产区域、厂区道路环境卫生的管理。
三：卫生标准：
（一）办公室、值班室
1）“三无”即无烟蒂、无纸屑、无其它废弃物。
2）“三齐”即桌、椅、柜、物摆放整齐，办公用品摆放整齐，工装、鞋帽整齐。
3）“三净”即玻璃干净、桌（地）面干净、室内物品干净。
4）“三不”即不乱放物品、不乱贴乱画、不乱吐乱倒。
（二）生产（检修）场地
1）设备检修工具、工件摆放整齐。
2）场地无积水、无油污、无杂物。
）生产场地不停放非生产性车辆。
3
4）工完、料净、场地清洁。
（三）设备卫生
1）保证设备、设施完好。
2）设备无油污、无积灰
（四）责任区卫生（厂房、生产区及厂房外围）
1）厂房内生产（维修）工器具、零部件摆放整齐。
2）设备、工器具无油污、灰尘。
3）责任区内无乱堆乱放、无杂物。
4）责任区内无垃圾、无卫生死角。
5）厂房内门窗玻璃要保持洁净、完好。
（五）楼道
1）地面清洁，门、窗、玻璃洁净完好。
2）楼梯、扶手、暖气管道、门头无灰尘。
3）垃圾桶整洁并及时清理。
4）墙壁干净，卫生设施无异味。
5）上下水管道无跑、冒、滴、漏现象，无堵塞。
四：考核规定：
1、各车间应严格按此制度执行，安全环保员每周（不定时）进行一次检查，如有违反上述规定的，视其违反情况，给予口头或下达隐患整改通知单的方式进行整改。
逾期未整改的，将给予责任人每项考核50元/次，（车间卫生区域发现一枚烟头，考核卫生区责任人50元/枚，禁烟区吸烟者考核当事人50元/次）。
2、违反规定超过3项（含3项）车间主任负管理责任，连带考核50元/次。
3、自考核单下发之日起，3日内将罚款交到厂办公室，逾期未缴纳的将从工资中双倍扣除。
五、卫生区域划分及责任人：
序号区域名称卫生责任区域责任人
办包括地面卫生、楼梯、扶手、墙面、玻璃、公1
任玉华楼卫生间
区产生2 铆焊车间（A.B跨）杨建民
维检车间（B.C跨西部）林小军
仓库（B.C跨东部）刘永亮
卢立杰、郭C.D跨）机加工车间、堆焊车间、仪电车间（晓云、王滨
微粉车间郭小雷
3厂区外区域划分：
沧州中铁装备制造材料有限公司机械微粉厂。