战略与风险管理 第一章

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公司战略与风险管理·单元测试·第1章

公司战略与风险管理·单元测试·第1章
C.反映企业的核心价值观
D.传递公司的发展目标
2.企业战略可以划分为三个层次,包括( )。
A.公司战略 B.业务单位战略 C.职能战略 D.营销战略
3.下列各项属于战略的关键要素的有( )。
A.有愿景 B.具有可持续性 C.有效传递战略的流程 D.与获得竞争优势有关
4.计划是有意图的战略,而模式则是已经实现的战略。从这个角度看,战略可以区分为( )。
C.战略实施D.战略检验
12.业务单位层面的竞争战略包括()。
A.成本领先战略
B.差异化战略
C.集中化战略
D.成长型战略
13.下列属于职能层战略的有( )。
A.市场营销 B.人力资源
C.信息技术 D.研究与开发
14.战略实施的主要内容包括( )。
A.组织调整 B.调动资源 C.管理变革 D.集中化战略
第一章战略与战略管理
一、单选题
1.下列关于明茨伯格5P战略定义的表述中,不正确的是()。
A.战略是有意识的、有目的的开发和制定的计划
B.5个P代表计划、利润、定位、观念和模式
C.战略是一种观念,通过个人的期望和行为形成共享,变成企业共同的期望和行为
D.战略是是一种计谋,是要在竞争中赢得竞争对手或令竞争对手处于不利地位及受到威胁的智谋
D.运营管理需要应对变化,具有更多革新的特征
10.下列有关战略与企业组织之间的关系,说法正确的有( )。
A.企业的组织结构应适应公司战略的要求
B.公司战略应适应企业组织结构的要求
C.企业组织的变化要求公司战略进行相应的调整
D.公司战略的变化要求企业组织进行相应的调整
11.战略管理循环包括( )。
A.战略分析B.战略制定

战略与风险管理 第1章

战略与风险管理 第1章

基础精讲班公司战略与风险管理2020年注册会计师执业资格考试主讲老师:任立强第一章战略与战略管理考情分析本章是非重点章,主要是对战略管理相关背景知识的介绍,难度不大。

考生应按照公司战略的定义、公司的使命与目标、公司战略的层次、战略管理的过程、战略变革管理五个方面具体掌握有关内容及考点。

特别注意公司的使命与目标、公司战略的层次以及战略管理过程和变革管理等内容。

本章考试题型以客观题为主,战略管理部分可能涉及主观题,估计2020年考试分值在5--8分左右。

第一章战略与战略管理本章基本内容框架战略与战略管理知识框架包括如下内容公司战略的基本概念公司战略管理公司战略的定义公司的使命与目标战略的层次战略管理的内涵战略管理的特征战略管理过程战略变革管理第一节 公司战略的基本概念公司战略的基本理论(★)本节主要知识点:公司战略的定义公司的使命、目标公司战略的层次第一节 公司战略的基本概念一、公司战略的定义:(知识点,客观题、了解)(一)传统概念美国哈佛大学教授波特:“……战略是公司为之奋斗的一些终点与公司为达到它们而寻求的途径的结合物。

“(二十世纪60、70年代)公司战略一般属性为计划性、全局性、长期性。

(二)现代概念加拿大学者明茨伯格指出:以计划为基点将企业战略视为理性计划是不准确的,企业中许多成功战略是指事先无计划的情况下产生的。

他将战略定义为“一系列或整套的决策或行动方式。

”这套方式包括刻意安排的(或计划性)战略和任何临时出现的(或非计划性)。

将组织的重点放在不可预测的或未知的内外部因素约束下的适应性。

(1989年提出)公司战略一般属性为应变性、竞争性、风险性。

第一节 公司战略的基本概念【例-多选题】战略是公司为之奋斗的一些终点与公司为达到他们而寻求的途径的结合物。

下列关于这句话的说法中正确的有( )。

A.体现的是战略的现代概念B.体现的是战略的传统概念C.强调了公司战略的计划性、全局性、长期性的属性。

D.强调了公司战略的应变性、竞争性、风险性的属性。

公司战略与风险管理(第2版)第1章——战略与战略管理

公司战略与风险管理(第2版)第1章——战略与战略管理

二、以产业结构分析为基础的竞争战略理论
➢ 核心思想: 1.企业的盈利能力取决于其选择的竞争战略; 2.产业结构永远是建立竞争战略的基础; 3.五力模型是有效的分析工具。
二、以产业结构分析为基础的竞争战略理论
➢ 不足之处 仍缺乏对企业内在条件差异的考虑,它无法解释为什么在 没有吸引力的产业中仍有盈利水平很高的企业等问题,实 际上,同一产业企业间的利润差异并不比产业间的差异小。
第1章
战略与战略管理
本章学习目标
1.描述战略管理的发展过程 2.定义战略、战略管理和战略管理过程 3.了解商业模式的内涵及构成要素 4.描述使命、愿景和目标,讨论其价值 5.解释战略变革为何受到阻碍以及如何克服这些阻碍
第一章 战略与战略管理
第一节 战略管理的兴起与发展 第二节 公司战略的基本概念 第三节 公司战略管理
(1962)
源分配。
迈克尔·波特《竞争战略》 战略是公司为之奋斗的终点与公司为达到它们而寻求的途径的结
(1980)
合物。强调公司战略的重要属性——计划性、全局性和长期性。
亨利·明茨伯格The strategy concept: five power for strategy(1987)
战略是计划、模式、定位、愿景或期望、计谋,是一系列或整套决 策或行动方式,这套方式包括刻意安排的(即计划性)战略和任何临 时出现的(即非计划性)战略。强调战略的应变性、竞争性和风险 性。
公司目的 公司宗旨 经营哲学
公司目的是企业组织的根本性质和存在理由的直接体现。组织按其存 在理由可以分为两大类:营利组织和非营利组织。以营利为目的而成立 的组织,其首要目的是为其所有者带来经济价值。
公司宗旨阐述公司长期的战略意向,具体内容是说明公司目前和未来所 从事的经营业务范围。公司的业务范围应包括企业的产品(或服务)、 顾客对象、市场和技术等几个方面。公司宗旨反映企业的定位。

公司战略与风险管理第一章ppt课件

公司战略与风险管理第一章ppt课件
13
2020/2/17
思考:巨人最初成功最主要原因是什么? 为什么会陷入危机?对管理者有何启示?
后记: ➢ 98年,成为“中国首负”的史玉柱几次旅行后来到
江苏江阴,走村串巷后,史意识到人口趋于老龄化。 回到上海,史重新成立健特公司,开发“脑白金”;
14
2020/2/17
➢ 04年,盛大一批技术人员出走,史果断接纳,05年
公司的业务范围应包括企业的产品(或服务 )、顾客对象、市场和技术等几个方面。
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2020年2月17日星期一
【宗旨】 为现在和未来的世世代代,提供优质超值 的品牌产品和服务,在全世界更多的地方, 更全面的,亲近和美化更多消费者的生活。
作为回报,我们将会获得领先的市场销 售地位、不断增长的利润和价值,从而令我 们的员工、股东以及我们生活和工作所处的 社会共同繁荣。
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2020/2/17
93年,中国电脑行业步入低谷,巨人也收到重创; 急于寻找新起点的史决定进军房地产:把一栋原本
用于办公自用的在建大楼开发成巨人大厦;此时国 内房产正热,大厦设计也一改再改,楼层由原先18 层涨到70层,投资由原先2亿元涨到12亿; 筹建1年后,保健品行业又发展迅猛,受同学鼓动的 史决定销售“脑黄金”产品,赚取利润;
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2020/2/17
战略层次
战略的特点
业务单位战略,是在总体 战略指导下,一个业务单 位进行竞争的战略,也称 为竞争战略。“战略业务 业务单位战 单位”被赋予一定的战略 略 决策权力,可以根据外部 市场的状况对产品和市场 进行战略规划并进行战略 决策,其目标是取得竞争 优势。
应注意的问题
战略业务单位的优势在于 能够在不同的类似业务中 找到适合自己的战略,若 企业只经营某一特定产品, 在某一特定市场中开展业 务,那么公司战略和业务 单位战略就属于同一层面, 没有区别。 业务单位战略的制定者是 事业部门管理层。

第一章 战略与战略管理(CPA公司战略与风险管理-思维导图与真题)

第一章 战略与战略管理(CPA公司战略与风险管理-思维导图与真题)

第一章战略与战略管理本章主要知识点结构图【例题1·单选题】下列选项中,适合作为企业使命表述的是()。

A.产品以质量取胜B.成为全球领先的提供汽车产品和服务的消费品公司C.在新款产品设计中融入民族元素D.最近两年提高市场占有率11%『正确答案』B『答案解析』使命主要阐明企业组织的根本性质与存在理由,使命包括目的、宗旨和经营哲学。

使命的表述一般较为模糊和抽象,所以选项B最适合作为企业的使命。

【例题2·单选题】S公司是美国一家复印机生产企业。

十几年来,S公司大力进行业务改组,成功的将公司从“生产复印机”转变为“提高办公效率”,转型成为一个数字化、彩色和文件解决方案的供应商。

根据以上信息可以判断,该转变描述的是()。

A.公司目的B.公司宗旨C.经营哲学D.公司目标『正确答案』B『答案解析』公司宗旨旨在阐述公司长期的战略意向,其具体内容主要说明公司目前和未来所要从事的经营业务范围。

公司的业务范围应包括企业的产品(或服务)、顾客对象、市场和技术等几个方面。

公司宗旨反映出公司的定位。

【温馨提示】【例题3·多选题】下列关于公司建立战略目标体系目的的表述中,正确的有()。

A.股利增长率B.投资回报率C.提高公司在客户中的声誉D.获得持久的竞争力『正确答案』CD【例题4·单选题】下列属于公司总体战略的构成要素的是()。

A.选择经营范围,发挥协同作用B.确立竞争优势,有效地控制资源的分配和使用C.配置企业内部资源,发挥协同作用D.选择经营范围,合理配置企业经营所需资源『正确答案』D『答案解析』总体战略,又称公司层战略,是企业最高层次的战略。

它需要根据企业的目标,选择企业可以竞争的经营领域,合理配置企业经营所必需的资源,使各项经营业务相互支持、相互协调。

业务单位战略(竞争战略)要针对不断变化的外部环境,在各自的经营领域中有效竞争。

职能战略(职能层战略)主要涉及企业内各职能部门,如营销、财务、生产、研发(R&D)、人力资源、信息技术等,如何更好地配置企业内部资源,为各级战略服务,并提高组织效率。

2022年公司战略与风险管理第一章战略与战略管理笔记

2022年公司战略与风险管理第一章战略与战略管理笔记

第一章战略与战略管理第一节公司战略的基本概念二、公司的使命与目标(一)公司的使命(二)公司的目标➢公司目标是指在分析公司所处外部环境和内部条件的基础上确定的公司各项经营活动的发展方向和奋斗目标,是公司使命的具体化。

➢公司目标是一个多元化的体系——既包括财务目标,又包括战略目标;既包括定性目标,又包括定量目标;既包括短期目标,又包括长期目标。

➢建立公司目标体系——就是将公司的使命转换为明确具体的业绩标准,从而使得公司的进展有一个可以测度的目标➢从整个公司的角度来看,获取良好的财务业绩和良好的战略业绩要求公司的管理层既公司目的与公司目标的区别第二节公司战略管理一、战略管理的内涵企业战略管理是为实现企业的使命和战略目标,科学的分析企业的内外部环境与条件,制定战略决策,评估、选择并实施战略方案,控制战略绩效的动态管理过程。

(三)战略实施——如何将战略转化为实践并取得成果(1)调整和完善企业的组织结构,使之适合公司战略的定位(2)推进企业文化的建设,使企业文化成为实施公司战略目标的驱动力和重要支撑,以及调动企业员工积极性,促进战略实施的保证(3)运用财务和非财务手段、方法,监督战略实施进行,及时发现和纠正偏差,确保战略实施达到预定的目标,或者对战略做出适当修改,以利于企业绩效的持续提升(4)采用先进技术尤其使数字化技术,构建新型企业组织,转变经营模式,支持企业数字化转型和数字化战略的实施(5)协调好企业战略、组织结构、文化建设和技术创新与变革诸方面的关系四、战略创新管理(一)战略创新的类型(二)探索战略创新的不同方面1、创新的新颖程度认识创新机会的重要视角还有创新的层面。

创新可能改变的方面:组件层面或整个系统架构成功的创新要求管理者既能掌握和使用关于组件的知识,也能掌握如何将这些组件组合在一起的架构的知识(组件的融合)。

4、创新的时机创新的机会随着时间的推移而改变创新生命周期各阶段的主要元素(三)战略创新的情境1、建立创新型组织(1)定义:创新型组织,是指创新能力和创新意识较强,能够源源不断进行一系列创新活动的组织。

2011版《公司战略与风险管理》第一章战略与战略管理

2011版《公司战略与风险管理》第一章战略与战略管理

第一章战略与战略管理内容索引1. 战略5P定义——战略是一种计划例如,因为政府已经提出将在某市的经济崛起地区兴建房屋,一家超市购买了这地区附近的一块土地用于开发新店,为其带来商机。

此战略是一种计划。

2. 战略5P定义——战略是一种计谋例如,房地产开发商A要通过媒体发表一份报告,报告上称政府已经授予了土地使用权,允许它在开发商B将建造的房屋前面建造高层公寓,因此开发商A所建造的公寓将享受到全海景景观,而这也是其公寓的一大卖点。

这种战略的目的就是要打乱开发商B的未来开发计划, 是一种计谋。

3. 战略5P定义——战略是一种模式例如,某公司自成立以来的经营方式都是进行集团化经营,通过购买成熟的企业并转手将他们出售来获利。

此战略是一种模式。

4. 战略5P定义——战略是一种定位例如,达意公司通过绕过传统的零售渠道,采用电子商贸的方式来进行销售,成为中国第一家网上购物商城。

此战略是一种定位。

5. 战略5P定义——战略是一种观念例如,一个以魔法世界为主题的乐园公司坚信:因为魔法世界对孩子们的安全无害,因此令父母相信其出售的产品也对孩子们的健康安全无害,从而购买其产品。

此战略是一种观念。

6. 公司总体战略含义例如,是否需要开发新产品、扩张生产线、进入新市场、实施兼并收购,或如何获取足够的资金以最低的成本来满足业务需要。

它还包含其他重大决策,例如,设计组织结构、搭建信息技术基础设施、促进业务发展、处理与外部利益相关者(例如,股东、政府和其他监管机构)之间的关系。

7. 业务单位战略含义例如,一家食品公司划分为生鲜食品部和熟食部,每个业务单位面向不同的市场,这就要求不同的战略单位拥有不同的市场战略。

战略业务单位是实行自我计划和管理的单位,可以拥有自身具体的经营战略。

8. 公司总体战略的作用例如,市场部门偏好于产品创新和差异化并以此来开拓细分市场,而生产和运营部门则更希望产品生产线能够长期稳定运行。

公司战略的作用是确保各部门或职能之间协调运转、减少冲突,以整合各部门的工作,使它们能为公司战略作出最大贡献。

公司战略与风险管理 第一章习题及答案

公司战略与风险管理 第一章习题及答案

第一章战略与战略管理一、单项选择题1.战略与结构关系的基本原则是()。

A.组织战略服从于组织结构B.产生共同愿景C.组织战略与组织结构并列D.组织结构服从于组织战略【答案】D【解析】战略泛指重大的、带全局性的或决定全局的谋划、方案和对策,由定义来看,战略的特征是其决定全局性、长远性和宏观性,企业的组织结构安排理应为企业整体战略服务。

2.战略的目的是()。

A.巩固组织目前的地位B.开发新产品C.拓展新市场D.实现企业的基本目标【答案】D【解析】战略计划有决定全局性、使用时限长的特点,通常决定了企业的发展方向,其目的是实现企业的基本目标。

3.“战略就是要通过正确地配置企业资源,形成有力的竞争优势。

”这种说法属于战略的()。

A.计划观B.模式观C.定位观D.观念观【答案】C【解析】战略是一种定位,是指战略是确定一个组织在其所处环境中的位置,对企业而言就是确定自己在市场中的位置,并据此正确配置资源,形成可持续的竞争优势。

4.在战略的5P模型中,强调战略的抽象性的是()。

A.计划观B.计策观C.定位观D.观念观【答案】D【解析】战略是一种观念的定义,强调了战略的抽象性,战略是主观而不是客观的产物。

5.“兵无常势,水无常形;能因敌变化而取胜者,谓之神。

”这句话最能体现企业战略中的哪个要素()。

A.要有愿景B.具有可持续性C.通过流程交付来传递D.与获取竞争优势有关【答案】D【解析】如果考生能关注“能因敌变化而取胜者,谓之神。

”那么本题就容易选择出来了。

我们把点石成金者称作神,“能因敌而变者”也是神,所以点石成金与因敌而变有异曲同工之妙,是在强调获取竞争优势。

6.关于学术严谨性层面的检验的描述不正确的有()。

A.优秀的战略在于原创性,但要避免偏离主题B.良好的战略要有一定的灵活性以适应变化着的环境C.战略应以清晰且合乎逻辑的方式表达D.战略所含风险及所需资源应不需要和企业总体目标一致【答案】D【解析】本题主要考核战略测试的相关内容。

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第一章战略与战略管理本章考情分析本章属于次重点章,主要介绍了公司战略、战略管理和战略变革管理的基本概念,属于统领教材内容的基础框架章。

本章重点掌握的内容包括:(1)公司战略的定义;(2)公司的使命与目标;(3)公司战略的层次;(4)战略管理过程;(5)战略变革管理。

其中:战略变革管理这部分内容最为重要。

近三年题型题量分析在近3年的考试中,本章的平均分值约为10分。

本章考试的题型一般为客观题和简答题。

2015年考试主观题主要关注评估战略备选方案通常使用的三个标准和战略变革管理。

2015年教材主要变化2015年教材本章内容与2014年教材相比,主要变化有:(1)变更章节名,第一章的章名变更为“战略与战略管理”;(2)增加【案例1.1】——【案例1.4】4个案例。

第一节公司战略的基本概念一、公司战略的定义(★)(一)公司战略的传统概念美国哈佛大学教授波特对战略的定义堪称公司战略传统定义的典型代表。

他认为,“战略是公司为之奋斗的一些终点与公司为达到它们而寻求的途径的结合物。

”它强调了公司战略的计划性、全局性和长期性。

(二)公司战略的现代概念加拿大学者明茨伯格将战略定义为“一系列或整套的决策或行动方式”,这套方式包括刻意安排(或计划性)的战略和任何临时出现(或非计划性)的战略。

许多学者也开始研究有限理性。

从字面上看,现代概念与传统概念的区别:现代概念认为战略只包括为达到企业的终点而寻求的途径,而不包括企业终点本身;而从本质区别看,现代概念更强调战略的应变性、竞争性和风险性。

事实上,公司大部分战略是事先的计划和突发应变的组合。

战略制定的任务包括制订一个策略计划,即预谋战略,随事情的进展不断进行调整。

一个实际的战略是管理者在公司内外各种情况不断暴露的过程中不断规划和再规划的结果。

【例题1·单选题】下列关于战略的相关表述中,正确的是()。

A.现代的战略概念既包括企业终点也包括途径B.传统战略概念主要强调战略的计划性、应变性和长期性C.战略的核心在于预谋性D.组织的有限理性强调战略的适应性【答案】D【解析】现代的战略概念只包括途径,不包括企业终点本身,传统的战略概念既包括终点也包括途径。

所以,选项A错误。

传统战略概念主要强调战略的计划性、全局性和长期性,现代的战略概念强调战略的应变性、竞争性和风险性。

所以,选项B错误。

大部分公司战略是事先的计划和突发应变的组合,即战略既是预先性的(预谋战略),又是反应性的(适应性战略)。

所以,选项C错误。

组织的有限理性强调在不可预知的或未知的内外部因素约束下的战略的适应性。

所以,选项D正确。

【例题2·多选题】相对于战略的传统概念而言,战略的现代概念更强调战略的()。

A.应变性B.竞争性C.风险性D.计划性【答案】ABC【解析】战略的传统概念强调了公司战略的计划性、全局性和长期性;战略的现代概念更强调战略的应变性、竞争性和风险性。

二、公司的使命、目标与公司战略的功能(★★)(一)公司的使命公司的使命是要阐明企业组织的根本性质与存在理由,一般包括三个方面:1.公司目的公司目的是企业组织的根本性质和存在理由的直接体现。

组织按其存在理由可分为两大类:营利组织和非营利组织。

以营利为目的而成立的组织,其首要目的是为其所有者带来经济价值。

相反,以非营利目的成立的组织,其首要目的是提高社会福利、促进政治和社会变革,而不是营利。

2.公司宗旨公司宗旨旨在阐述公司长期的战略意向,其具体内容主要说明公司目前和未来所要从事的经营业务范围。

美国学者德鲁克认为,提出“公司的业务是什么”,也就等同于提出了“公司的宗旨是什么”。

公司的业务范围应包括企业的产品(或服务)、顾客对象、市场和技术等几个方面。

公司宗旨反映出企业的定位。

定位是指企业采取措施适应所处的环境。

定位包括相对于其他企业的市场定位,如生产或销售什么类型的产品或服务给特定的部门,或以什么样的方式满足客户和市场的需求,如何分配内部资源以保持企业的竞争优势,等等。

3.经营哲学经营哲学是公司为其经营活动方式所确立的价值观、基本信念和行为准则,是企业文化的高度概括。

经营哲学主要通过公司对利益相关者的态度、公司提倡的共同价值观、政策和目标以及管理风格等方面体现出来。

经营哲学同样影响着公司的经营范围和经营效果。

【提示】尽管公司使命涉及很多内容,但是许多公司关于使命的表述往往不详尽、不全面,只是展示公司主要的战略方向。

这在很大程度上是由于在复杂多变的环境下,详尽的、全面的使命表述可能会使企业在战略实施过程中比较被动。

这是公司战略定义的现代概念应变性、竞争性和风险性的具体体现。

(二)公司的目标公司目标是公司使命的具体化。

公司目标是一个体系。

建立目标体系的目的是将公司的使命转换成明确具体的业绩目标,从而使得公司的进展有一个可以测度的标准。

从整个公司的角度来看,需要建立两种类型的业绩标准:和财务业绩有关的业绩标准以及和战略业绩有关的标准。

财务目标体系表明公司必须致力于达到下列结果:市场占有率、收益增长率、满意的投资回报率、股利增长率、股票价格评价、良好的现金流以及公司的信任度,等等。

财务目标体系和战略目标体系都应该从短期目标和长期目标两个角度体现出来。

目标体系的建立需要所有管理者的参与。

公司中的每一个单元都必须有一个具体的、可测度的业绩目标,其中,各个单元的目标必须与整个公司的目标相匹配。

【例题3·单选题】下列各项表述中可以作为企业使命的是()。

(2011年)A.加强开发项目的质量管理B.5年内在市区建成2个地标性建筑C.为城市建设的现代化、特色化、合理化添砖加瓦D.在开发某地标建筑时,以中国传统文化为基础融入科技元素【答案】C【解析】企业使命是要阐明企业组织的根本性质与存在理由,企业目标是企业使命的具体化。

选项A属于战略范畴(职能战略);选项B属于企业目标;选项C属于企业使命;选项D属于执行计划(或)预算(即策略范畴)。

【例题4·多选题】下列有关公司目标的说法中,正确的有()。

A.公司目标是公司使命的具体化B.公司目标体系是指公司财务目标体系C.公司目标体系是指公司战略目标体系D.公司目标体系的建立需要所有管理者的参与【答案】AD【解析】公司的使命是要阐明企业组织的根本性质与存在理由,公司目标是公司使命的具体化,选项A正确;公司目标体系既包括公司财务目标体系,也包括公司战略目标体系,选项B、C错误;公司中的每一个单元都必须有一个具体的、可测度的业绩目标,其中,各个单元的目标必须与整个公司的目标相匹配,所以,公司目标体系的建立需要所有管理者的参与,选项D正确。

(三)公司战略的功能1.公司战略指明了企业的发展方向;2.公司战略是整合和优化企业资源能力的依据和动力;3.公司战略是提升企业管理效能的前提和保障。

三、公司战略的层次(★)公司战略分为三个层次:总体战略、业务单位战略(或竞争战略)和职能战略。

(一)总体战略总体战略又称公司层战略。

在大中型企业中,特别是多元化经营的企业,总体战略是企业最高层次的战略。

它需要根据企业的目标,选择企业可以竞争的经营领域,合理配置企业经营所必需的资源,使各项经营业务相互支持、相互协调。

公司战略常常涉及整个企业的财务结构和组织结构方面的问题。

(二)业务单位战略业务单位战略,是在总体战略指导下,一个业务单位进行竞争的战略,也称为竞争战略。

“业务单位”被赋予一定的战略决策权力,可以根据外部市场的状况对产品和市场进行战略规划并进行战略决策,其目标是取得竞争优势。

对于一家单业务公司来说,总体战略和业务单位战略只有—个,即合二为一;只有对业务多元化的公司来说,总体战略和业务单位战略的区分才有意义。

(三)职能战略职能战略是指企业中的各职能部门制定的指导职能活动的战略,描述了在执行总体战略和业务单位战略的过程中,企业中的每一职能部门所采用的方法和手段。

主要涉及企业内各职能部门,如营销、财务、生产、研发、人力资源、信息技术等,其主要职责是如何更好地配置企业内部资源,为各级战略服务,提高组织效率。

【例题5·单选题】下列选项中,属于公司层战略的是()。

A.甲钢铁公司研究开发出一项新的技术B.乙餐饮公司投资建立食材基地C.丙房地产公司通过降价以增加房产的销售D.丁物流公司重整其人力资源管理,提升对员工的绩效管理【答案】B【解析】公司战略是根据企业的目标,选择企业可以竞争的经营领域,合理配置企业经营所必需的资源,使各项经营业务相互支持、相互协调。

选项B表明乙公司在原有业务的基础上进入新的业务领域,因此属于公司层战略。

选项A、C、D属于职能战略,其中,选项A 属于研发战略,选项C属于营销战略,选项D属于人力资源战略。

【例题6·单选题】乙公司是一家钢铁制造企业,为了稳定原材料供货渠道和供货价格。

2013年3月收购了一家铁矿石生产企业,并对其进行全面重组,注入巨额资金用于扩大该铁矿石企业的生产能力,希望通过规模经济效应应对竞争对手的竞争。

短短1年多时间,该铁矿石企业通过低成本,在市场竞争中遥遥领先于其竞争对手。

乙公司针对该铁矿石企业实施的战略属于()。

A.总体战略B.职能部门战略C.市场营销战略D.业务单位战略【答案】D【解析】业务单位战略,是在总体战略指导下,一个业务单位进行竞争的战略,也称为竞争战略。

案例中铁矿石企业作为业务单位,通过规模经济效应应对竞争对手的竞争,为业务单位层实现的战略。

【例题7·多选题】下列关于业务单位战略的相关表述中,正确的有()。

A.业务单位战略关注的是在什么市场能够取得竞争优势B.有的企业只有公司层次的战略,没有业务层次的战略C.在单一产品、单一渠道上竞争的企业,其总体战略和业务单位战略合二为一D.在一个多元化经营的公司,既要制定总体战略,也要制定业务单位战略【答案】ACD【解析】业务单位战略,是指在总体战略指导下,一个业务单位进行竞争的战略,也称为竞争战略。

业务单位战略的目标是取得竞争优势,其主要内容是:决定在一个特定市场的产品如何创造价值,包括决定与竞争对手产品的区分、新产品推出和老产品退出、是否成为技术先导企业等,选项A正确。

如果一个企业只在一个特定市场中开展业务,公司战略和业务单位战略属于同一层面,则没有必要对两者加以区别,所以,选项B错误,选项C正确。

“业务单位”是指企业的一部分,其产品或服务与其他业务单位有不同的外部市场。

业务单位是按市场划分的,由于面向的市场不同,不同的业务单位需要制定不同的战略,选项D正确。

第二节公司战略管理一、战略管理过程(★★)战略分析、战略选择和战略实施共同构成了企业的战略循环。

(一)战略分析(回答的问题是“企业的目前状况”)。

战略分析的主要目的是评价影响企业目前和今后发展的关键因素,并确定在战略选择步骤中的具体影响因素。

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