【社联人资2011.1】会长大会总结
社联年度工作总结
社联年度工作总结•相关推荐社联年度工作总结6篇总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料，它可以促使我们思考，不如立即行动起来写一份总结吧。
那么我们该怎么去写总结呢？下面是小编为大家整理的社联年度工作总结，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
社联年度工作总结1在上学期由社联组织的大型元旦晚会xx社团有你更精彩，在北院大礼堂隆重上演，这次盛会受到了校内的广泛关注于支持，全校26个社团纷纷上演了精彩的节目，让同学们不禁为他们喝彩，这次晚会展示了我们学校同学们非凡的才华和丰富的创意。
在这次晚会中，社联根据各个社团在上学期的表现，分别颁发了十佳社团等奖项，并对在社团活动中表现突出的新社员颁发了优秀社员的证书，在对各个社团工作表示认可的同时对它们进行证书上的奖励，充分调动了各社团的工作积极性，让他们更好的投入到今后社团的建设工作中。
在这次晚会之后，社联对各个社团的社长们进行了交流，并记录下了它们的活动总结和工作计划。
可以说，上学期各个社团在社联的组织领导下充分发挥了社团营造多彩校园文化的作用，丰富了同学们的第二课堂，受到了同学们的阵阵好评。
在过去的一个学期中，各个社团都积极开展了各样的活动，充分展示了本社团独有的魅力！大学生爱心之家12月6、7日两日的下午去东开发区的敬老院献爱心，陪他们一起聊天、看电影、并帮老人们缝衣服、打扫卫生。
12月9日，为宣传与增强大家的环保意识，爱心之家组织了一次爱心环保签名活动。
自行车社11月1日组织社员游览石家庄动物园，开阔了同学们的眼界，增长了社员们的见识和知识，增进了社员们之间的友谊。
书法社11月16日联合省会11所高校举行了长达4天的书画展，现场反应热烈，体现了书画作品的无限魅力，展示了当代大学生的风采。
11月7日组设社员到河北科技大学理工学院观摩优秀书画作品。
漫画社11月初在南院举行校园文化祭动漫真人秀表演。
交谊舞社利用每周课余时间教授社员阿拉伯之夜、兔子舞、十六步、“慢三”、“快四”等舞步，培养同学们对舞蹈的热情。
社团总结大会发言稿领导
大家好！在这美好的时刻，我们在这里隆重举行社团总结大会，回顾过去，展望未来。
首先，请允许我代表社团全体成员，向长期以来关心和支持社团发展的各位领导表示衷心的感谢！时光荏苒，转眼间，我们社团已经走过了几个春秋。
回首过去，我们社团在各位领导和社会各界的关爱下，在全体社员的共同努力下，取得了丰硕的成果。
在此，我谨向大家汇报一下我们社团过去一年的工作总结。
一、加强组织建设，提高社团凝聚力过去的一年，我们社团在组织建设方面取得了显著成效。
我们坚持“以人为本，民主管理”的原则，完善社团规章制度，加强内部管理，确保社团各项工作有序开展。
同时，我们积极开展丰富多彩的活动，提高社团成员的团队协作能力和综合素质，增强了社团的凝聚力。
二、丰富活动形式，拓宽活动领域过去的一年，我们社团在活动形式和内容上进行了大胆创新，拓宽了活动领域。
我们举办了各类讲座、比赛、实践活动等，旨在为广大社员提供展示自我、锻炼能力的平台。
同时，我们还积极参与校内外各类活动，提升了社团的知名度和影响力。
三、强化社团特色，打造精品活动过去的一年，我们社团紧紧围绕自身特色，打造了一批精品活动。
如：“青春读书会”、“创新创业大赛”、“志愿者服务”等，这些活动得到了广大社员的热烈欢迎，为校园文化生活增添了亮丽的风景。
四、加强对外交流，拓展合作空间过去的一年，我们社团积极开展对外交流活动，与兄弟院校社团建立了良好的合作关系。
通过参加各类交流活动，我们不仅学到了先进的社团管理经验，还为社团发展拓展了更广阔的空间。
展望未来，我们社团将继续秉承“服务学生、繁荣校园文化”的宗旨，以更加饱满的热情、更加务实的作风，努力实现以下目标：一、加强社团自身建设，提高社团管理水平。
二、创新活动形式，丰富活动内容，满足社员需求。
三、加强与校内外社团的交流与合作，提升社团影响力。
四、充分发挥社团特色，打造更多精品活动，为校园文化建设贡献力量。
最后，再次感谢各位领导和社会各界的关心与支持。
联合会换届年度总结(3篇)
第1篇尊敬的各位领导、亲爱的会员们：随着岁月的流转，我们迎来了联合会新一年的换届时刻。
在此，我代表联合会向大家汇报过去一年的工作成果，并对未来的发展进行展望。
一、过去一年工作总结1. 组织建设方面过去的一年，联合会不断完善组织架构，优化人员配置，提高工作效率。
我们成功吸纳了一批优秀人才加入联合会，壮大了组织力量。
同时，我们还积极与各会员单位沟通，加强合作，形成了良好的互动机制。
2. 会员服务方面联合会始终坚持以会员为中心，努力提升服务质量。
我们定期举办各类活动，丰富会员生活，增强凝聚力。
此外，我们还为会员提供政策咨询、业务培训、法律援助等服务，切实解决会员在实际工作中遇到的问题。
3. 社会影响力方面联合会积极参与社会公益事业，传播正能量。
我们组织志愿者开展扶贫、支教、环保等活动，得到了社会各界的广泛认可。
同时，联合会还加强与媒体合作，扩大了社会影响力。
4. 内部管理方面联合会注重内部管理，强化制度约束，提高工作效率。
我们不断完善各项规章制度，规范会员行为，确保联合会各项工作有序开展。
二、未来发展规划1. 深化组织建设，提升凝聚力未来，我们将继续加强组织建设，吸纳更多优秀人才，提升联合会整体实力。
同时，加强会员间的交流与合作，增强凝聚力。
2. 优化会员服务，提升满意度我们将进一步完善会员服务体系，提供更加精准、高效的服务。
通过开展各类活动，丰富会员生活，提升会员满意度。
3. 扩大社会影响力，助力公益事业联合会将继续发挥自身优势，积极参与社会公益事业，传播正能量。
同时，加强与媒体合作，扩大联合会的社会影响力。
4. 强化内部管理，提高工作效率我们将继续加强内部管理，完善各项规章制度，提高工作效率。
通过优化人员配置，强化制度约束，确保联合会各项工作有序开展。
最后，感谢各位领导、会员们对联合会过去一年的关心与支持。
在新的一年里，我们将继续努力，为联合会的发展贡献自己的力量。
让我们携手共进，共创美好未来！谢谢第2篇时光荏苒，岁月如梭。
协会会员发展工作总结
协会会员发展工作总结
近年来，我们协会在会员发展工作方面取得了显著的成绩。
通过不懈努力，我
们成功吸引了大批新会员的加入，并且保持了现有会员的积极性和参与度。
在这里，我将对我们的会员发展工作进行总结，并分享一些成功的经验和做法。
首先，我们注重了会员需求的调研和分析。
我们深入了解会员的兴趣爱好、职
业需求和学习愿望，根据调研结果有针对性地开展各类活动和服务，满足会员的需求。
这一举措大大增加了会员的参与度和满意度，也为我们的会员发展工作奠定了坚实的基础。
其次，我们重视了会员的培训和学习。
我们不断举办各类培训班、讲座和研讨会，帮助会员提升专业技能和知识水平。
这些培训活动不仅吸引了新会员的加入，也激发了现有会员的学习热情，使他们更加积极地参与到协会的各项活动中来。
此外，我们还积极开展了会员之间的交流和互动。
我们组织了各类社交活动、
团队建设和志愿服务等活动，营造了浓厚的团队氛围和友好的交流环境。
这不仅增进了会员之间的情感交流，也促进了会员之间的合作与共赢。
最后，我们还不断优化了会员服务体系。
我们建立了完善的会员服务平台，提
供了便捷的会员服务渠道，满足了会员的各类需求。
我们还不断收集会员的意见和建议，及时调整和改进我们的服务，使会员得到更好的体验和服务。
总的来说，我们协会在会员发展工作方面取得了显著的成绩，这得益于我们的
不懈努力和创新思维。
我们将继续保持良好的发展态势，不断提升会员的参与度和满意度，为协会的长远发展打下坚实的基础。
希望在未来的工作中，我们能够继续发扬团结合作的精神，共同开创更加美好的明天。
协会年终总结领导发言稿
大家好！在这辞旧迎新的美好时刻，我谨代表协会，向长期以来关心和支持协会工作的各位领导、各位会员表示衷心的感谢！同时，也向辛勤工作在各个岗位上的全体会员表示崇高的敬意！过去的一年，是我国经济社会发展极不平凡的一年。
在党的领导下，我们克服了诸多困难和挑战，取得了辉煌的成就。
协会在各位领导和会员的共同努力下，也取得了丰硕的成果。
在此，我向大家作以下总结：一、加强自身建设，提升协会凝聚力过去的一年，协会以加强自身建设为抓手，全面提升协会的凝聚力和战斗力。
我们严格执行协会章程，规范会员管理，优化组织架构，完善各项规章制度，确保协会各项工作有序开展。
二、积极开展活动，丰富会员生活协会充分发挥桥梁纽带作用，积极开展各类活动，丰富会员生活。
我们举办了多次会员培训、交流活动，邀请专家学者为会员授课，提升会员的业务水平和综合素质。
同时，我们还组织了丰富的文体活动，增进会员之间的友谊，营造了和谐、温馨的协会氛围。
三、拓展合作领域，拓宽服务范围过去的一年，协会积极拓展合作领域，拓宽服务范围。
我们与政府部门、企事业单位、社会组织等建立了良好的合作关系，为会员提供了更多的发展机会和资源。
同时，我们还积极参与社会公益事业，为推动社会和谐发展贡献了力量。
四、加强宣传推广，提升协会知名度协会高度重视宣传推广工作，充分利用各类媒体平台，加强协会的宣传力度。
我们通过举办各类活动、发布新闻稿件、制作宣传资料等形式，不断提升协会的知名度和美誉度。
五、做好服务保障，为会员排忧解难协会始终把为会员服务放在首位，积极做好服务保障工作。
我们关注会员需求，及时了解会员心声，为会员排忧解难。
在会员遇到困难时，协会充分发挥桥梁纽带作用，协调各方资源，为会员提供有力支持。
展望新的一年，我们将继续努力，紧紧围绕以下工作重点：一、加强协会自身建设，提升协会核心竞争力。
二、拓展服务领域，为会员提供更多优质服务。
三、加强与其他协会、机构的交流合作，共同推动行业发展。
协会会员年度会员大会总结
协会会员年度大会总结在回顾过去一年的工作和成果后，我们深深感到协会的发展与会员的支持和参与是分不开的。
我们一直致力于为会员提供优质的服务，同时也得到了会员们的大力支持和宝贵建议。
在此，我代表协会向所有会员表示衷心的感谢和崇高的敬意。
一、工作总结1. 会员服务：我们为会员提供了更全面、更贴心的服务，包括定期的活动组织、培训、交流等，这些活动得到了会员们的高度评价。
同时，我们也加强了与会员之间的沟通，及时了解他们的需求和反馈，以便更好地改进我们的工作。
2. 协会活动：在过去的一年中，我们成功举办了一系列丰富多彩的活动，如讲座、研讨会、展览等。
这些活动不仅丰富了会员的生活，也提高了协会的知名度和影响力。
3. 合作与交流：我们积极寻求与其他协会和组织的合作，通过交流和学习，提高了我们的专业水平和组织能力。
同时，我们也加强了与会员之间的互动，促进了彼此之间的了解和合作。
4. 创新与发展：我们不断探索新的发展方向和业务领域，寻求创新和突破。
通过不断的尝试和努力，我们取得了一定的成果，为协会的长远发展奠定了基础。
二、经验教训在取得成绩的同时，我们也意识到存在一些问题和挑战。
例如，我们需要进一步加强与会员的沟通和互动，及时了解他们的需求和反馈，以便更好地改进我们的工作。
此外，我们也需要更加注重活动的质量和效果，避免形式主义和浪费资源的情况发生。
三、展望未来1. 持续改进：我们将继续关注会员的需求和反馈，不断改进我们的工作和服务。
我们将加强内部管理，提高工作效率和质量，为会员提供更好的服务。
2. 扩大影响力：我们将继续加强与外部组织的合作，扩大协会的影响力和知名度。
我们将通过举办更多有影响力的活动和项目，吸引更多的会员加入和参与。
3. 创新发展：我们将继续探索新的发展方向和业务领域，寻求创新和突破。
我们将鼓励员工提出新的想法和建议，为协会的长远发展贡献力量。
总之，过去一年是充满挑战和机遇的一年。
我们取得的成果离不开所有会员的支持和参与。
社联工作总结15篇
社联工作总结15篇社联工作总结1时光如梭，转眼间我们的大一生活即将过去，在这一年里，有得有失，虽说没有达到不以物喜，不以己悲的程度，但是我并不因为失去的而去后悔，因为我知道我得到的远远大于我失去的，而且只有在失去以后才知道什么对我来说是重要的，是值得我去珍惜的。
凭心而论，进入大学的这段时间我学到了很多的东西，有幸加入了我们动医社联，更使我有机会接触更多的人和事，令我受益匪浅！“认真做事才能把事做对，用心做事才能把事做好”，的确如此，经过几个月的工作实践我更深谙这话中的韵味。
社联工作无小事，事事都不能懈怠，当自己全身心的投入每一次社联工作中，看着自己的工作有益于整个社联会时我便深深感觉到自己生命的意义，不论工作的哪一方面都要考虑到学院、社联社团以及广大同学的利益，自己的责任感也更强了。
在这一年之中，我们社联举办了好多的各式各样的活动，有临床协会举办的参观动物医院、小动物知识竞赛等，球类协会举办的台球比赛、羽毛球比赛等，棋类协会举办的.棋王争霸赛、三国杀比赛等，还有文学社举办的读书沙龙活动，交流一些自己的读书心得，爱心书屋的捐书活动，以及各个协会举办的座谈会，教会了我们很多，而且这些活动我们执行部都要跟的活动，我们执行部每次活动之后都要写一个报告，做一下总结。
还有爱心书屋以及团委的值班，我们也要去查值班，我们执行部就是监督各部门活动的部门，虽然有时候会得罪一些人，但是希望都能理解，我们是为了咱们社团的团结，咱们社团的进步！通过这些活动以及和学姐学长的学习，让我自己进步了许多，书写报告由不会到会，由会到书写更加标准，真的很高兴啊！咱们社联在我们共同的努力下，被评为我们校的“十佳社联”，这是我们的荣誉，我们的骄傲啊！一个人无论做什么工作，都要有激情，如果工作没有激情，那么便会出现被动工作的局面，工作只为完成任务，也就无心工作，这样于人于己都不好，激情工作才能把工作做好并享受工作过程所带来的快乐。
除了有激情还要有耐心和毅力，将激情挥洒，不止在社联，不论做何事成功的喜悦都将伴随左右。
2024年社联年度工作总结范本(2篇)
2024年社联年度工作总结范本____年社联年度工作总结一、回顾过去一年的工作____年是社联工作的关键之年，我们面临着诸多挑战和机遇。
在过去的一年里，社联紧密围绕着服务全校学生的目标，提出了一系列创新举措和务实行动，取得了一定的成绩。
接下来，我将以各个方面的工作为切入点，总结回顾过去一年我们的工作。
1. 组织建设方面在组织建设方面，我们坚持以人为本的原则，注重人才培养和队伍建设。
成立了专职人员招聘团队，通过优秀人才的引进，为社联工作注入新鲜血液。
同时，我们加强组织内部的培训和学习机制，提高了成员的专业素质和综合能力。
与此同时，我们还建立了评优激励制度，为社联成员提供了更多的发展机会和奖励，提高了成员的积极性和工作热情。
2. 学术科技方面在学术科技方面，我们积极组织了各类学术讲座、科技竞赛和创新创业活动，营造了浓厚的学术科技氛围。
我们还加强了与学院和教师的合作，邀请专业领域的专家学者来校开展学术交流活动，并成立了学术科技委员会，推动学术科研成果的转化与推广。
此外，我们还指导学生提高科技创新能力，培养了一批优秀的科技创新团队，并组织了一系列创新项目的申报和展示。
3. 文体娱乐方面在文体娱乐方面，我们推出了一系列丰富多彩的活动，提高了学生的文体娱乐水平。
我们组织了校园音乐节、文学沙龙、话剧表演等各类活动，丰富了学生的课余文化生活。
同时，我们还加大了对社团的培训和支持力度，帮助社团发展，使更多的学生参与到文体娱乐活动中来。
此外，我们还与相关机构合作，开展文娱产业项目，推动文体娱乐产业的发展。
4. 社会实践方面在社会实践方面，我们注重培养学生的社会责任感和实践能力。
我们组织了暑期社会实践团队，让学生深入到社会中去，了解社会问题，积累社会经验。
我们还开展了社会公益活动，帮助困难群体，体现社联的社会责任。
此外，我们还与社会企业合作，开展实践项目，为学生提供更多的实践机会和工作经验。
5. 学生关系方面在学生关系方面，我们始终以学生需求为中心，积极倾听学生的声音，解决学生的问题。
社团联合会工作总结范文7篇
社团联合会工作总结范文7篇篇1在忙碌而充实的工作中，我们社团联合会迎来了又一届的换届工作。
在过去的一年里，我们全体成员齐心协力，共同完成了许多有意义的活动和工作。
为了更好地总结经验，发现问题，为下一届工作提供更好的指导和支持，现将本学期的工作进行如下总结。
一、组织活动方面在过去的一年中，我们社团联合会成功举办了多场大型活动，如XX比赛、XX晚会等。
这些活动不仅丰富了同学们的课余生活，还展示了社团联合会的组织能力和创新能力。
在活动策划阶段，我们充分听取了各成员的意见和建议，通过集体讨论和决策，确保了活动的顺利进行。
同时，我们还注重活动的宣传和推广工作，通过海报、横幅等多种方式进行了广泛宣传，吸引了更多同学的参与。
二、内部管理方面我们社团联合会一直致力于提高内部管理水平，通过建立健全的规章制度和明确的职责分工，确保了各成员能够各司其职、各尽其责。
同时，我们还注重加强成员之间的沟通和协作，定期召开例会，及时总结工作经验和发现问题，为下一阶段的工作提供更好的指导和支持。
此外，我们还注重培养成员的综合素质和能力，通过组织培训和学习活动，提高了成员的专业水平和工作效率。
三、品牌建设方面我们社团联合会一直致力于打造具有影响力的品牌活动，通过不断创新和优化活动内容和形式，提高了活动的吸引力和影响力。
同时，我们还注重加强与其他学生组织的合作与交流，共同举办了多场联谊活动和学术交流活动，增强了彼此之间的友谊和合作基础。
这些合作活动不仅丰富了同学们的课余生活，还提高了社团联合会的知名度和美誉度。
四、存在问题及改进措施在总结工作经验的同时，我们也意识到在工作中存在一些问题需要改进。
首先在活动策划阶段有时缺乏足够的调研和准备工作导致活动效果不如预期；其次在内部管理方面有时存在沟通不畅、协作不力的情况需要进一步加强成员之间的沟通和协作；最后在品牌建设方面还需继续加大创新和优化力度以保持品牌的吸引力和影响力。
针对这些问题我们将采取以下改进措施：一是加强调研和准备工作充分了解同学们的需求和兴趣以提高活动效果；二是建立健全的沟通机制加强成员之间的沟通和协作以提高工作效率；三是不断创新和优化品牌活动内容和形式以保持品牌的吸引力和影响力。
社团全社大会发言稿范文
今天，我们在这里隆重召开全社大会，这是一个属于我们的重要时刻，也是一个总结过去、展望未来的机会。
在此，我作为社团负责人，非常荣幸能够站在这里，与大家共同分享我们的心得和展望。
---尊敬的各位社员，女士们、先生们：大家上午好！时光荏苒，转眼间我们社团已经走过了几个春秋。
今天，我们齐聚一堂，召开全社大会，共同回顾过去，展望未来。
在此，我代表社团理事会，向长期以来关心和支持我们社团发展的各位社员表示衷心的感谢！一、回顾过去，总结经验过去的一年，是我们社团发展历程中极不平凡的一年。
在这一年里，我们社团在全体社员的共同努力下，取得了以下几方面的成绩：1. 组织建设：我们进一步完善了社团的组织架构，明确了各部门的职责，提高了社团的运行效率。
2. 活动开展：我们成功举办了多次丰富多彩的社团活动，如学术讲座、社会实践、文体比赛等，丰富了社员的校园生活。
3. 品牌建设：我们积极打造社团品牌，提升社团的知名度和影响力。
4. 社员成长：我们关注每一位社员的成长，通过培训、交流等方式，帮助社员提升自身能力。
当然，在取得成绩的同时，我们也意识到自身存在的一些不足，如活动策划的深度不够、社员参与度有待提高等。
在今后的工作中，我们将认真总结经验，不断改进。
二、展望未来，共谋发展站在新的起点上，我们社团将面临新的机遇和挑战。
为了更好地发展，我们将从以下几个方面着手：1. 深化内涵：我们将进一步丰富社团活动内容，提高活动质量，打造更多具有特色的品牌活动。
2. 拓展合作：我们将积极寻求与其他社团、机构的合作，拓宽社员的发展空间。
3. 加强宣传：我们将利用多种渠道宣传社团，扩大社团影响力，吸引更多优秀人才加入。
4. 关注社员：我们将更加关注社员的需求，为社员提供更好的服务和支持。
最后，我想说，社团的发展离不开每一位社员的付出和努力。
让我们携手并进，共同为社团的美好明天而努力！三、号召与结语在此，我号召全体社员：1. 积极参与：踊跃参加社团活动，为社团的发展贡献自己的力量。
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会长大会总结时间地点：2011年1月5日，大活303参与人员：会长，十四届主席团、部长会议主题：交流；学习、讨论《像企业一样运作社团——系统战略管理框架分析》会议流程：一、社联第十四届主席罗杰和会长分享新一届主席团的理念——新一届社联以社团为中心，为社团的发展服务。
二、媒体部部长雷顺波介绍、推广第九期《社手座》电子杂志以及《社手座》平台——社团活动展示、推广的平台。
三、会长与十四届社联主席团、部长分成7组共同学习、讨论学习资料30分钟。
（材料见附件）四、每组推选一位会长做总结发言。
五、第十四届主席团成员做分享发言。
六、票选出两位“最佳表现奖”，由主席罗杰为获奖的图书管理者协会和英语协会会长颁发证书并赠送新年礼物。
七、第八届社团委员会预选。
八、结束。
会议成果：(以下的资料是客观的会议记录整理版，考虑到各人的思维框架不一样，就没有分得更细致的板块，以免限制了各位的思维。
每个组所说的内容有重复的，也有独特的，重复的就是共性问题了；还有些是会长的针对问题的经验分享；还有些是会长直接提出的社团现在存在的各方面问题，以及社联和社团之间的问题；还有一些是会长提出的建议)一．会长讨论、提出的问题以及分享的经验。
第一组：1.笛箫协会：协会招新人数高达450人，会员流失严重，管理困难，如何保持会员的激情，如何建立、维持协会会员之间的凝聚力。
现在采用的方式是将活动集中学期开始的几个月开展，收到比较好的效果。
2.轮滑协会：会员纯以兴趣为主聚在一起，协会框架不健全，资料给与很好很重要，首先建立一个组织的健全的框架，再着手内部建设和外部资源的运用。
希望能够有更多的机会学习建设协会的经验。
3.武术协会：由于换届前后的会长交流不充分，不畅通导致协会的高层思想理念没有沟通和传承。
另外，我们很希望与其他协会合作，“友好协会”很好，我们就很希望跟轮滑协会合作开展活动，一边轮滑，一边武术很不错的。
另外，我们应该关心会员，真心为会员着想，我们协会就建立了会员联络部。
4.蓝天剧社：针对我们协会的现状，联系这个学习资料，我对于这三点都很有感触，希望能够在外部资源上能够和社联的达成长期的合作和资源共享，希望社联能够帮助我们搭建走出去的平台。
5.另外又提到，有时候协会有很好的想法，可是由于资源、能力等多方限制没有办法把他们办下来，执行不出来。
第二组：图书馆管理协会、电脑DIY协会、爱心协会、手绘协会、法语协会会长及社联姚献鹏、雷顺波1. 电脑DIY协会会长：1）协会新老部长换届时交接不到位，导致新部长对协会了解不够充分，相当于白手起家。
2）会员对协会积极性不高、技术达不到要求。
3）协会的制度章程需要完善。
2. 图书馆管理者协会会长：应当加强会员的归属感，让他们有家的感觉3.姚献鹏：制度方面权益部可以对协会进行帮助4.法语协会会长：最近遇到一次情况是我们本做好充足准备要办一次大型活动，但是大家都努力很久后发现活动办不了了，挫伤了会员的积极性。
同时，每次活动场地也很难处理，借教学楼手续很繁琐5.手绘协会会长：我们在校外关山口附近要进行活动社联能否帮助？6.答：社联的教室资源也仅限于大活几间教室，协会如需要得提前10天左右进行申请。
活动方面，建议协会之间进行合作。
校外方面，我们可以提供较专业人员协同你们与商家等进行协商。
7.爱心协会会长：我们有充分资金但是往往很难找到合适的活动进行。
8.新老会长、会员的交流不够。
9.会内开展小活动，以兴趣为主，留人，会外开展大活动打造品牌。
10.协会的资料的传承问题。
第三组：1.在协会组织一些活动，不管是工作性质的，还是娱乐性质的，会员的到会率都很低，为什么？2.协会是不是就是骗钱的？3.会员很多时候没有事情做，平日的工作2-3人就足够了，其他的人就闲着，久而久之就退会了。
怎么留人？4.社联社团文化节的账单什么时候能下来？5.社团的评分大多从纸面上面来，且评分的人好像不大严肃。
6.内部建设问题，如何留人，多开例会。
为了增强协会的凝聚力，平时开的例会有作用。
或者偶尔的时候，让大家在一起聚一下（根据会员不同的时间，不一定人要到齐）。
增加会员间的交流，让大家更熟悉。
这样组织活动，参与度就会高一些。
7.协会的人员流失情况较惨。
可以通过多方面来留人。
譬如活动，学习（榜样作用）。
抓住会员的兴趣所在，让他们能在协会里找到共同的爱好。
了解会员参加协会的目的，比如说锻炼自己的组织能力，交际能力，或JUST FOR FUN 。
在组织活动时有意识的使安排的任务既可以完成要做的工作，又可以锻炼会员的能力，让会员觉得协会有助于自己的发展。
8.小的协会人员混用，实行扁平化管理；大的协会（譬如哪个协会400人哟）可以增强部门的职能，工作既有分工又有合作。
9.协会在做大的项目时，可以成立历临时的项目负责组。
全权负责该项任务。
项目组的负责人，尽量从大一的同学里面挑选，以训练下一班的接班人，同时满足会员对自己锻炼的要求。
第四组：英语协会、魔术协会、缘之援支教协会、安全知识普及协会等1.协会的会员流动性低，反映在办活动的时候，会员的参与度不高。
2.协会在一学期内的人流失量较大。
3.社联对社团的实际情况了解不够，权益部随机调查会员对协会的意见与评价并不一定能够反映协会的实际情况，可能是该会员不参与协会的活动而对协会的反面偏激的评价。
所以评优的根据可能是不客观的。
4.协会向社联租借场地会不确定性，会有临时取消的情况，导致协会的活动的延迟或取消。
5.协会对于会员的奖惩不太有有效可行性，不过可以尝试评优鼓励的方式。
“优秀会员”等。
6.会员对活动的参与度不高，可能由于活动的质量不高，会员对协会的重视不够，会员加入协会只是为了娱乐，加深了在华科开展活动的难度。
解决的方法是加强会长与会员的交流，促进感情；提高活动质量。
7.人员流失的问题上，可以采用“会员试用”机制，“志愿者”、“管培生”类型的会员。
在招新上提高门槛。
8.可以让社联的成员加入协会，更加了解协会，为日后的协会的公平竞争。
9.场地租借问题，社联可以提供一个平台，展示教室借用情况，方便协会。
10.会员多，如何管理问题，采用分组管理的模式。
第五组：未来领导者协会，国学社，国防协会，羽毛球协会，篮球协会，校红十字队，心理爱好者协会1.协会与社联的关系不密切，高层与协会的交流不多，协会只有出现问题才会想到社联。
2.社团的凝聚力不好，做活动找不到人。
3.社联不够重视社团的活动成果。
4.社团新老交接，新老沟通很有问题。
5.羽毛球协会提议，让会员写总结，把资料归档。
6.国学社提议：活动组织要有质量，注重细节，严谨但不死板；对外要多宣传，有影响力，形成品牌；对会员的培养要分层次，参与活动不要苛求，要人性化。
7.建议社联组建“协会发展顾问团”切实地为会长解答疑惑和难题。
第六组：1.rs口语协会：新老会员搭档合作，促进了新老交流和协会的传承。
2.辩论社：挂靠法学院，获得相关的软硬件支持。
3.心语手语协会：由公益转向商业，提供手语培训。
4.法律协会：名字给人压抑感，影响力不够。
5.吉他协会：设有部门，可是部门职能不清晰，责任意识不强。
6.王雨蒙建议：推行咨询委员会监督顾问制。
（由退会的老会员指导工作）第七组：1.吉他：协会的骨干成员离任后，资源浪费。
2.排球协会：招新人员多，流失量大，团队建设困难。
3.社团间的合作不够。
4.会长间的经验交流分享不够。
多开交流会，内容主题明确一些，可以更充实、细致。
5.礼仪协会：内部松散，框架不明晰。
加强内部人员的系统化交流和建设。
6.希望社联能够提供多层面的交流平台，协会之间，会长之间，校内外相同社团之间等等；提供协会的发展平台；资源共享。
7.人才培养要以会员为中心。
8.协会传承。
9.社联的资金资助。
二．会长对本次会长大会的看法和建议1.本次会长大会的主题选择不错，都表示会议对自己协会有益处。
很符合会长的需要。
以后希望多开交流会，明确主题，让内容更加充实。
2.会长大会很好得促进了会长之间的交流、经验分享、提出问题。
3.挺好!主席团的话挺真诚的，挺让人感动的。
4.质量不错，但由于协会级别规模问题，不再同一个档次，交流有些困难。
建议分组更合理有针对性。
5.分组讨论时，周围环境太吵，小组成员发言时自己听不清。
6.希望在被推举的会长在全体会长面前发言时，能有一个话筒。
7.大会中工作人员能够佩戴社联标志物，使会长知道该向谁寻求帮助。
8.希望每次会议能有特定主题，希望下次会长大会在各环节能严格控制时间，比如会长发言的阶段。
提高效率。
三、人资对本次会长大会组织情况的总结做的好的地方：1.前期的布场比较充分，笔、纸、桌椅的摆放等。
2.会议记录、后期对会长的反馈采访，指导我们的方向。
需要改进的地方：1.签到在门外。
2.现场音效不好。
2.现场会长的接待，与会人员的座位安排事先没想到。
3.主持人的各种礼仪不到位，现场的时间控制没有做好。
4.现场应该设置个后台（如303的后门应该打开），便于组织者和主持人的各种临时交流，还有衔接各个环节的准备（例如计票结果和奖品的位置等），以免扰乱会场秩序。
5.尽量提前做好各个环节的构想，想到各种不确定因素，提前想好对策，然后提前做好主持人、发言人、工作人员的各种沟通，准备得再充分些。
6.根据会长提出的问题下次有改进，例如：协会分层次讨论，会议的时间控制等。
（以上由人资部朱莹、蕫嘉蔚、孙杨、万鑫、郑楚玥、邓赛月、秘书部某同学记录，由朱莹整理、总结）2011.1.7。