十条红线
安全生产十条红线
安全生产十条红线安全生产是企业发展的底线，任何违反安全生产规定的行为都会给企业带来严重的损失甚至造成不可挽回的后果。
为了确保企业安全生产，保护员工的生命财产安全，必须树立安全意识，严守安全红线。
下面我将介绍关于安全生产的十条红线。
第一条红线：严禁违章操作。
所有员工必须按照操作规程、操作规定进行操作，严禁对设备进行私自改动或超负荷的运行操作。
第二条红线：严禁无证上岗。
所有从事特种作业和危险作业的员工必须持有相应的证书，并参加过必要的培训，否则严禁上岗操作。
第三条红线：严禁使用假证件。
所有证件必须是合法有效的，严禁使用伪造、作废、过期等不合法证件。
第四条红线：严禁违章加班。
所有员工必须按照劳动法规定的工时进行工作，严禁违规加班，以免超负荷工作导致安全事故。
第五条红线：严禁私自接触高压电。
高压电是十分危险的，必须由专人负责操作。
任何人不得私自触摸或接近高压电设备，以免触电事故发生。
第六条红线：严禁使用过期和损坏的防护设备。
所有员工必须及时更换过期或损坏的防护设备，确保其有效性，以免在工作中造成人身伤害。
第七条红线：严禁玩忽职守。
所有员工必须认真履行岗位职责，时刻保持警觉，切勿因个人原因或疏忽大意而忽略事故隐患及安全问题。
第八条红线：严禁儿童进入生产现场。
生产现场危险多、风险大，严禁儿童进入，以免发生意外伤害。
第九条红线：严禁违规搬运危险品。
危险品是具有一定危害性的物质，必须按照规定的方式和程序进行搬运和使用，严禁私自违规搬运和使用。
第十条红线：严禁违法建设。
任何有关安全生产的建设都必须依法进行，严禁违规操作和违建，以免导致工程质量问题和安全事故的发生。
以上十条红线是企业安全生产的基本要求，只有大家严守红线，才能保证企业的安全生产，减少安全事故发生的可能性。
每一位员工都应该时刻牢记安全意识，严格遵守安全规定，共同营造一个安全稳定的工作环境。
安全管理十条红线
安全管理十条红线安全管理是现代社会中一项非常重要的工作，它涉及到个人安全、社会安全以及国家安全等多个方面。
为了确保安全管理工作的有效进行，我们需要明确十条红线，以确保安全管理工作的顺利开展。
第一条红线：重视安全教育安全教育是安全管理工作的基础，通过教育可以提高人们的安全意识和自我保护能力。
因此，我们要重视安全教育，加强对公众和特定人群的安全知识普及，提高他们的安全意识和自我保护能力。
第二条红线：加强安全监管安全监管是确保各项安全措施得以有效执行的关键。
政府和各级管理部门要加强对各类安全事故的监管，及时发现并处理安全隐患，确保人民群众的生命财产安全。
第三条红线：严禁泄露个人信息个人信息泄露是近年来频频发生的安全问题之一。
我们要严禁个人信息的泄露，加强对个人信息的保护，防止个人信息被滥用和泄露。
第四条红线：杜绝网络攻击网络攻击是当前互联网时代面临的重大安全威胁之一。
我们要加强网络安全防护，杜绝网络攻击的发生，保护网络信息安全。
第五条红线：禁止生产销售假冒伪劣产品假冒伪劣产品给人们的生活带来了很大的安全隐患，我们要加强对假冒伪劣产品的打击力度，禁止生产销售假冒伪劣产品，确保人民群众的生命财产安全。
第六条红线：严禁校园暴力校园暴力是当前社会中一个十分严重的问题，我们要加强对校园暴力的预防和处理，杜绝校园暴力的发生，创造良好的学习环境。
第七条红线：禁止酒驾酒驾是交通安全的一大隐患，我们要加强对酒驾的打击力度，严禁酒后驾驶，保障道路交通的安全。
第八条红线：禁止非法集会非法集会是社会治安的一大隐患，我们要加强对非法集会的打击力度，严禁非法集会，维护社会的稳定和安全。
第九条红线：防止火灾事故火灾事故是造成人员伤亡和财产损失的重要原因之一。
我们要加强火灾事故的防控工作，加强对火灾隐患的排查和整治，提高火灾防控能力。
第十条红线：加强安全意识安全意识是保障安全管理工作有效开展的前提。
我们要加强对人们的安全意识培养，提高人们对安全工作的重视程度，使安全意识深入人心。
八钢公司安全十条红线的内容
八钢公司安全十条红线的内容摘要：一、前言二、八钢公司安全十条红线的内容1.严禁无证上岗2.严禁酒后上岗3.严禁擅自拆除安全防护设施4.严禁在生产区域内吸烟5.严禁未经许可进入危险区域6.严禁违章操作7.严禁未经培训操作特种设备8.严禁生产区内的机动车辆超速行驶9.严禁私自拉接临时电源10.严禁在工作岗位上打盹三、结论正文：一、前言在我国，安全生产始终是企业运营的重中之重。
为了确保生产安全，八钢公司制定了安全十条红线，旨在规范员工的行为，预防安全事故的发生。
二、八钢公司安全十条红线的内容1.严禁无证上岗：所有员工在上岗前必须取得相应的岗位证书，否则将不允许上岗。
2.严禁酒后上岗：酒后上岗容易导致反应迟钝，操作失误，因此公司严禁员工酒后上岗。
3.严禁擅自拆除安全防护设施：安全防护设施是保障员工生命安全的重要措施，任何单位和个人不得擅自拆除。
4.严禁在生产区域内吸烟：生产区域内存在易燃易爆物品，吸烟可能导致火灾事故，因此公司严禁员工在生产区域内吸烟。
5.严禁未经许可进入危险区域：危险区域内存在安全隐患，未经许可，任何单位和个人不得进入。
6.严禁违章操作：员工应严格按照操作规程进行操作，严禁违章作业。
7.严禁未经培训操作特种设备：特种设备操作需要专业技能，未经培训的员工不得操作特种设备。
8.严禁生产区内的机动车辆超速行驶：超速行驶容易导致交通事故，公司规定生产区内的机动车辆限速行驶。
9.严禁私自拉接临时电源：私自拉接临时电源可能导致触电事故，因此公司严禁员工私自拉接临时电源。
10.严禁在工作岗位上打盹：工作岗位上打盹可能导致工作失误，公司严禁员工在工作岗位上打盹。
三、结论八钢公司安全十条红线的制定，旨在提高员工的安全意识，规范员工的行为，确保生产安全。
十条红线
十条红线
“大反思、大讨论、大排查、大整改”
1、领导干部值班、跟班、带班、上岗存在弄虚作假的。
2、违反《煤矿安全规程》井下使用电氧焊作业的。
3、外委队伍进驻通知单无矿（厂）长签字的。
4、非常规作业无措施或有措施不执行的。
5、突出矿井未进行消突检验或无防突措施的。
6、瓦斯抽采不达标存在瓦斯积聚或瓦斯超限作业的、瓦斯抽采为实现“两头靠”超通风能力组织生产的。
7、月推进度小于60米的综采工作面无防灭火措施或有措施不执行的。
8、探放水“有掘必探、有采必探，先探后掘，先探后采”及“三项”制度不执行的。
9、人为拆除、挪移、遮挡瓦斯传感器导致不能上传真实监控数据的。
10、存在重大隐患或突发性灾害事故不汇报的。
教育部公布的师德十条红线
教育部公布的师德十条红线教育部公布的师德十条红线是指教师在教育教学工作中不能逾越的道德底线。
这些红线的宣布旨在引导教师秉持良好的职业道德和职业操守，促进教育教学质量的提高。
师德十条红线包括：1. 勾结考试作弊行为。
教师不得与学生勾结，提供作弊工具或帮助学生作弊，确保考试的公平公正。
2. 涉黄涉毒违禁物品。
教师不得介入非法活动，不得携带、传播涉黄涉毒等违禁物品。
3. 暴力伤害学生。
教师应保护学生的身心安全，禁止使用任何形式的暴力对待学生。
4. 实施隐私侵犯。
教师应尊重学生和家长的个人隐私，不得擅自公开、泄露他人的个人信息。
5. 大肆散布谣言或诽谤他人。
教师应以身作则，不得散布谣言、诽谤他人，损害他人的声誉。
6. 私自收取费用。
教师不得以任何理由私自收取学生和家长的费用，要坚持诚信办学。
7. 性骚扰学生。
教师应保持职业操守，不得对学生实施性骚扰或其他不当行为。
8. 利用职务谋取私利。
教师应秉持职业操守，不得利用职务地位谋取个人私利。
9. 教学质量失职。
教师应尽职尽责，不得敷衍塞责，保证教学质量。
10. 课堂纪律混乱。
教师应建立良好的课堂纪律，不得放任课堂纪律混乱。
教育部公布这些师德十条红线的目的在于加强教师的职业道德建设，引导教师认真履行职责，培养学生正确的价值观和道德观念。
同时，这也是为了维护良好的教育教学秩序，提升教育品质。
教师是社会的灵魂工程师，他们的职业道德和职业操守对学生和社会都具有重要影响。
教育部公布师德十条红线，要求教师自觉遵守职业道德，加强自我约束和规范，以良好的职业操守示范学生，为学生树立正确的道德观念和价值观。
此外，教育部也将加强师德教育和考核，提高教师的师德意识和责任感。
通过加强教师师德建设，能够有效提升教育教学质量，培养更多优秀的学生，为社会培养更多有道德、有责任心的公民。
安全生产红线十条
安全生产红线十条
1. 尊重生命安全红线。
认识到生命是最宝贵的财富，维护员工的生命安全是企业最重要的职责，坚决杜绝一切可能危及生命安全的行为和事故。
2. 遵守安全操作红线。
各岗位员工必须严格按照操作规程和安全操作要求进行工作，不得擅自修改和破坏安全设备和装置。
3. 预防化学品事故红线。
对于有毒、易燃、易爆等危险化学品，必须进行严格的管理和储存，确保其不会对员工和环境造成危害。
4. 预防火灾红线。
企业必须制定相应的消防安全制度和应急预案，设立灭火器材和消防设施，并进行定期检查和维护。
5. 预防机械事故红线。
对于机械设备必须进行定期检查和维护，并严格按照操作规程使用，避免因机械事故造成人员伤亡。
6. 预防电气事故红线。
企业必须建立和完善电气安全管理制度，对电气设备进行定期检修和维护，确保员工用电安全。
7. 预防高处坠落红线。
对于需要在高处工作的员工，必须提供安全可靠的防护设备，做到人防具齐全，预防高处坠落事故的发生。
8. 预防交通事故红线。
企业必须建立交通安全管理制度，对员工的交通工具进行检查和维护，严禁酒后驾车和超速行驶。
9. 预防烟气中毒红线。
对于有毒气体泄漏和烟气中毒的可能性较大的作业，必须提供适当的个人防护装备，确保员工的生命安全。
10. 预防环境污染红线。
企业必须进行环境风险评估和监测，
制定相关环境保护措施，减少对环境的污染和破坏。
以上是安全生产红线十条，企业必须严格遵守，通过制定相应的规章制度和管理措施，确保员工的安全和企业的可持续发展。
教育部公布的师德十条红线
教育部公布的师德十条红线教育部公布的师德十条红线，旨在引导和规范教师的职业行为，确保教育教学工作的正常进行，促进师生关系的健康发展。
这十条红线包括：1. 师德底线：教师应始终遵守职业道德，坚守教育教学的底线，不得利用职务之便谋取个人利益，不得参与非法活动。
2. 教学红线：教师应严格遵守教学纪律，不得违反教学计划、考试规定等，确保教学质量和公平性。
3. 评价红线：教师应公正、客观地评价学生的学业水平和综合素质，不得滥用权力，不得接受或索取学生及家长的财物。
4. 管理红线：教师应正确行使管理职权，不得任意排挤、歧视学生，不得虐待、体罚学生，确保学生的安全和健康。
5. 互动红线：教师应与学生保持适当的互动关系，不得与学生发展不恰当的关系，不得利用职权进行性骚扰、性侵犯等违法行为。
6. 保密红线：教师应严守学生的隐私，不得泄露学生的个人信息，不得利用学生的信息牟取私利。
7. 财务红线：教师应正确使用公款，不得挪用公款，不得接受贿赂，不得从事违法经营活动。
8. 诚信红线：教师应恪守诚实守信的原则，不得编造虚假信息，不得作弊、抄袭等违反学术道德的行为。
9. 文明红线：教师应树立文明师风，言行举止应符合社会道德规范，不得辱骂、打击学生，不得传播不良信息。
10. 法律红线：教师应遵守法律法规，不得参与违法犯罪活动，不得侵犯学生和他人的合法权益。
这些师德十条红线的公布，旨在加强对教师职业行为的监督和管理，维护教育教学的正常秩序，确保学生的合法权益得到保障。
同时，这也提醒了广大教师要时刻保持警觉，自觉遵守职业道德，为学生的成长和发展做出积极的贡献。
教育部还将加大对教师职业道德的培训和教育力度，帮助教师树立正确的职业观念和道德标准，促进教育事业的持续健康发展。
十条禁令与十条红线
十条禁令一、禁止煤矿无证无照、证照不全、证照暂扣等非法生产建设行为。
二、禁止核准建设30万吨/年以下的高瓦斯矿井和45万吨/年以下的煤与瓦斯突出矿井新建项目。
三、禁止应进行瓦斯抽采的矿井在瓦斯抽采未达标区域进行采掘活动。
四、禁止在综合防突措施效果不达标的突出煤层进行采掘活动。
五、禁止9万吨/年及以下的煤与瓦斯突出矿井未经防突能力评估擅自组织生产。
六、禁止矿井瓦斯超限作业。
七、禁止擅自降低矿井瓦斯等级。
八、禁止矿井在安全监测监控系统运行不正常的情况下进行采掘活动。
九、禁止采掘工作面无风、微风作业。
十、禁止使用国家明令禁止使用或者淘汰的设备。
十条红线一、瓦斯超限作业，隐瞒瓦斯超限情况;二、排放瓦斯无措施、一风吹或排放瓦斯流经区域不停电、不撤人三、擅自修改监控数据库，擅自中断数据传输，造成监控数据失真四、擅自高定监控断电值或缩小断电范围，造成监控系统不能按规定断电;五、擅自甩掉风电闭锁、瓦斯电闭锁、风机自动倒台等安全控制保护功能;六、虚报抽、排瓦斯钻孔深度、钻孔数量及瓦斯抽采量;七、瓦斯参数测定、防突效果检验数据弄虚作假;八、故意破坏抽采设施、通风设施、监控系统;九、突出危险采掘工作面无评价、虚假评价或不按措施超前距控制，超采超掘;十、超通风能力组织生产。
安全监测监控系统“十严禁”一、严禁不按规定安设各类传感器及吊挂位置严重不符合要求。
二、严禁传感器不按规定要求标校、检定。
三、严禁安全监测监控系统“三闭锁”不设置、不可靠,“三闭锁”不按规定要求定期测试。
四、严禁安全监测监控系统报警值、断电值不设置或报警值、断电值设置错误。
五、严禁故意破坏安全监控设备设施；故意移动或遮挡瓦斯传感器、短接闭锁开关造成监测数据失真或无法实现断电功能。
六、严禁因洒水、放炮、随意拖拽、磕碰等人为因素造成的误报警。
七、严禁在安全监测监控系统内随意删除、屏蔽井下运行的测点或正常上传的安全监测监控数据。
八、严禁迟报、谎报、不上报安全监测监控系统异常情况。
安全生产管理十条红线
火电厂安全生产管理十条红线
1.严禁人员酒后上岗。
2.严禁在生产区域不戴安全帽或高空作业不系安全
带。
3.严禁在楼梯、高空作业平台上行走时使用通信设
备。
4.严禁无票作业或擅自扩大工作范围、更改安全措
施。
5.严禁约时停送电、进行设备试运。
6.严禁在防腐作业、氨站、氢站、油库等易燃易爆
区域携带火种、吸烟或无动火票动火作业。
7.严禁未经批准退出设备主要保护（或无保护）启动设备。
8.严禁无操作票倒闸操作、无联系单进行停送电操
作。
9.严禁高风险作业项目责任部门无管理人员旁站式
监督作业。
10.严禁特殊工种无证作业。
如有违反：
1.直接责任者扣除当月全部绩效，由安监部组织在安全培训室培训三天，并经考试合格；责任部门给予300.00元/次考核。
2.零星工程外委单位人员（含保洁）如有违反执行“四个1”罚则，人员永久清理出厂，列入黑名单管理；一个月内三人次触碰安全红线，停止3个月外委工作，经公司重新评估合格后，方可进入公司工作；同时取消下个合同期的投标资格。
3.日常维保单位人员如有违反，执行“四个1”罚则，人员永久清理出厂，列入黑名单管理；一个月内两人次触碰安全红线，更换项目负责人。
高考是我们人生中重要的阶段，我们要学会给高三的自己加油打气。
安全生产十条红线
安全生产十条红线安全生产是企业发展的基石，也是保障员工生命安全和身体健康的重要保障。
在工作中，我们必须时刻牢记安全第一的理念，严格遵守安全生产的各项规定，切实做好安全防范工作，确保每一位员工都能够平安健康地工作。
为此，我们制定了安全生产十条红线，希望每一位员工都能够深刻理解并严格遵守，共同营造一个安全、稳定的工作环境。
第一条，严禁违章操作。
在工作中，任何违反安全操作规程的行为都是不允许的。
无论是为了节约时间还是为了提高效率，都不能以牺牲安全为代价。
一旦发现有违章操作的行为，必须立即制止并进行整改。
第二条，严禁无证上岗。
所有员工必须经过相关的培训和考核，持有相应的上岗证书才能够参与工作。
任何未经培训、未持证上岗的行为都是不允许的，一经发现将严肃处理。
第三条，严禁超负荷作业。
按照规定的工作时间和工作强度进行工作，不得超负荷作业，避免因疲劳导致的安全事故。
对于需要加班的情况，必须经过相关审批并采取必要的安全措施。
第四条，严禁私自改动设备。
所有设备的安装、维护和改动都必须由专业人员进行，任何私自改动设备的行为都是不允许的。
一旦发现设备有异常情况，必须及时报告并由专业人员进行处理。
第五条，严禁擅自停电停机。
在工作中，如有停电停机的需求，必须经过相关审批并采取必要的安全措施，确保停电停机过程中不会对其他设备和人员造成影响。
第六条，严禁无证上岗。
所有员工必须经过相关的培训和考核，持有相应的上岗证书才能够参与工作。
任何未经培训、未持证上岗的行为都是不允许的，一经发现将严肃处理。
第七条，严禁私自改动设备。
所有设备的安装、维护和改动都必须由专业人员进行，任何私自改动设备的行为都是不允许的。
一旦发现设备有异常情况，必须及时报告并由专业人员进行处理。
第八条，严禁擅自停电停机。
在工作中，如有停电停机的需求，必须经过相关审批并采取必要的安全措施，确保停电停机过程中不会对其他设备和人员造成影响。
第九条，严禁无证上岗。
所有员工必须经过相关的培训和考核，持有相应的上岗证书才能够参与工作。
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师德十条红线
(一)在教育教学活动中有违背党和国家方针政策言行的
(二)在教育教学活动中遇突发事件时，不履行保护学生人身安全职责的
(三)在教育教学活动和学生管理、评价中不公平公正对待学生的
(四)在招生、考试、考核评价、职务评审、教研科研中弄虚作假、营私舞弊的
(五)体罚学生的
(六)以侮辱、歧视、孤立等方式变相体罚学生，造成学生身心伤害的
(七)骚扰学生或者与学生发生不正当关系的
(八)索要或者违反规定收受家长、学生财物的；开展或者组织参与针对学生的经营性活动，或者强制学生订购教辅资料、报刊等谋取个人利益的
(九)不听劝阻，组织、要求、诱导学生参加校外有偿补课，或者
参与校外培训机构对学生有偿补课的
（十）其他违反职业道德应当给予相应处分的。
《办法》指出，教师若有以上10类中“触线”行为，所受到处分
包括警告、记过、降低专业技术职务等级、撤销专业技术职务或者
行政职务、开除等。