团建活动形式
团建活动方案(9篇)
团建活动方案（通用9篇）团建活动方案篇1一、活动主题：“促团结、增友情”二、活动时间：考虑到十二月份天气严寒，不便开展大型室外活动，为了增进部门员工之间的沟通，缩短领导与员工之间的距离，供应一个良好的沟通平台，拟定20xx年十二月十七日下午六点至晚九点在公司多功能厅举办“促团结、增友情”酒会活动。
三、活动形式自助晚餐、酒会及舞会、精彩演出、抽奖、嬉戏秀等。
供应生啤、红酒、饮料、各类食品等，食品种类约9种，酒水包括：生啤酒、长城红酒等。
饮料包括：可乐(冷、热)、雪碧、露露(冷、热)等。
精彩演出：邀请物业公司高翔协作处理好背景音乐，向部门内部员工进展预约节目;邀请人员：公司高层以及各部门负责人，以发放请柬的形式进展邀请。
四、会场装饰会场四处汽球、彩带、彩丝等饰品，装饰出热闹、欢快、团结的气氛，舞台背景周边用汽球装饰，中心部位印制横幅，反映主题思想，装饰点缀表达出团结的气氛。
(物价详见后附清单)五、邀请邀请对象除部门高层领导外，还邀请各部门负责人，邀请函设计制作了精致的邀请卡，上面文字内容具体介绍活动的内容与特色以及目的，吸引来宾参与的积极性。
公司高层领导由其秘书送达，各部门负责人由专人送达，并确认来宾是否能参与，以确定最终的人数便于安排。
六、活动内容准时间挨次安排18：00-18：20由专人在门口进展礼仪接待工作，对到场的来宾表示欢送同时为其发放编码卡(此卡上的号码将在抽奖活动中做为幸运之星的的号码对应)因此，在发放时肯定要叮嘱参会人员好好保存。
18：20-18：40活动开头，首先供应自助餐，现场来宾依个人口味自行选择饮食;18：40-19：00介绍主要来宾及主要领导致辞19：10-20：40精彩文艺表演、抽奖活动、嬉戏秀20：40-21：00狂欢舞会，曲目待定七、文艺节目八、工作人员◆活动主持人：待定◆工程组若干人：负责会场布置、舞台、灯光、音响设备等人员预定安排：xxxx◆礼仪组2人：负责活动迎宾、接待、为有需要的客人效劳以及活动中礼品赠送等工作;人员预定安排：xxxxxx◆摄像师1人：拍摄活动全过程，录制活动重要来宾精彩片断;人员预定安排：xxxxx◆摄影师1人：拍摄活动的精彩镜头，拍摄重要来宾的精彩镜头，为有需要的客人拍照纪念人员预定安排：以上工作人员应熟识具体的工作须知，其它工作须知具体资料再定。
团建组织形式
团建组织形式：
1.旅行式团建：组织员工前往旅游胜地或户外场地，通过各种户外活动和体验，增强员工之间的交流和团队合作。
2.主题式团建：以某个主题为中心，组织员工参加各种相关的活动和游戏，以增进团队合作和凝聚力。
3.拓展式团建：通过各种拓展训练和游戏，激发员工的潜能和团队协作能力，提高员工的自信心和凝聚力。
4.培训式团建：通过专业的培训机构或讲师，对员工进行培训和辅导，以增强员工的工作技能和团队合作能力。
5.比赛式团建：组织员工参加各种比赛活动，如运动会、歌唱比赛、舞蹈比赛等，以激发员工的竞争力和团队合作精神。
6.义工活动：组织员工参加志愿服务活动，如慈善募捐、环保行动等，提高员工的社会责任感和团队合作意识。
根据具体的目标和需求，可以选择适合的团建组织形式。
同时，需要根据不同的形式，制定相应的计划和方案，确保团建效果的最大化。
有意义的公司团建活动
有意义的公司团建活动
1.团队拓展训练：通过一系列的户外活动，增强团队合作意识
和协作能力。
例如攀岩、绳网挑战、定向越野等。
2.公益活动：组织员工参加公益活动，如环保清洁、植树造林、
义工服务等。
这不仅可以增强团队精神，还可以提升员工的社会责任感。
3.创意分享会：鼓励员工分享自己的创意和想法，以激发团队
的创新思维和灵感。
可以通过演讲、小组讨论、创意比赛等方式进行。
4.文化体验活动：组织员工参加文化体验活动，如参观博物馆、
艺术展览、音乐会等，以拓宽员工的视野，增强团队的文化底蕴。
5.技能培训：通过技能培训活动，提升员工的职业技能和个人
素质。
例如团队沟通培训、领导力培训、时间管理培训等。
6.团队建设游戏：组织有趣的团队建设游戏，如接力比赛、团
队拼图等，以增强团队的凝聚力和协作能力。
7.野外生存训练：通过野外生存训练，提升员工的生存技能和
团队协作能力。
例如野外露营、徒步旅行、定向探险等。
8.模拟经营：组织模拟经营游戏，让员工扮演不同的角色，共
同完成经营任务。
这可以提升员工的团队合作和决策能力。
9.社交活动：组织员工参加社交活动，如舞会、派对等，以增
进员工之间的友谊和互动。
10.知识竞赛：组织知识竞赛活动，以增强员工的知识储备和团
队协作能力。
可以通过问答、抢答等方式进行。
比较好的团建活动方案7篇
比较好的团建活动方案7篇比较好的团建活动方案【篇1】1、情感激励：公司归属感的激励，建立起员工对企业文化的认同。
2、成就感激励：销售人员不但有薪资的追求，更有事业成就感方面的追求。
建议公司借鉴“百万圆桌会议”在公司成立精英俱乐部，并给予一些特殊的奖励。
3、现金激励：激励要不断地重复，更要及时进行。
具体的激励方案如下：一、集体早会：作为一个销售团队，每周必须有一次集体的早会，而这个早会只有一个主题，那就是激励，在早会上可以采用的激励方式主要有：1、合唱励志歌曲(歌曲提前练习过或者是大多数人熟悉的)：《超越梦想》、《真心英雄》、《从头再来》、《飞得更高》、《风雨彩虹铿锵玫瑰》、《和自己赛跑的人》、《靠近我》、《了不起》、《男儿当自强》、《势不可挡》、《相信自己》、《阳光总在风雨后》、《在路上》、《我的未来不是梦》、《壮志雄心》、《爱的奉献(手语)》、《步步高(手语)》、《感恩的心(手语)》、《我真的很不错(手语)》。
2、团队游戏：抓住机遇等。
3、爱的鼓励：一种有规律的鼓掌方式，爱的鼓励是一种赞美的方式也是一种自我激励的形式。
二、部门早会：部门的早会应作为每日的理性工作，而早会的主要内容就是激励、调动气氛，让员工尽快进入工作状态，部门早会的内容可以是以下几点：1、合唱励志歌曲(同上)2、团队游戏：参见附件《团队游戏》3、读励志*：特别推荐读《世界上最伟大的推销员》(又称《羊皮卷》)4、部门口号：每天早会作为最后一项内容，不断重复具有激励意义的部门口号，加深印象，增强团队凝聚力，另外一个作用就是心理暗示。
三、培训：《拿出你的激情》四、PK：把竞赛范围引入日常销售工作中，在各个部门之间，在员工之间开展竞赛。
五、成立精英俱乐部：把荣誉给予优秀员工，作为对员工的激励方式。
六、物质奖励：奖励要及时，奖励要有新鲜感，奖励要有层次，每日小奖、每周大奖、周月重奖，日奖应以统计数据为颁奖依据，如有效电话量、客户拜访量、有效。
室内团建小活动
室内团建小活动
室内团建小活动可以让团队成员在轻松愉快的氛围中增进彼此的了解，加强团队凝聚力，以下是一些室内团建小活动的建议：
1、拼图比赛
准备一些大型拼图，每个拼图都被分成多个碎片。
团队成员可以分成几个小组，每个小组需要完成一部分拼图。
完成后，所有小组的拼图将组合成一幅完整的画作。
这个活动可以培养团队合作精神，同时也可以锻炼大家的耐心和专注力。
2、知识接龙
制定一个主题，例如公司文化、旅游景点等，让团队成员依次围绕这个主题进行简短的演讲或分享，每个人都必须说一些与主题相关的事情。
这是一个促进知识共享和增进相互了解的好方法。
3、创意绘画
给每个团队成员一些绘画材料和纸，让他们在规定的时间内创作一幅与公司或团队相关的画作。
这个活动可以激发大家的创造力，同时也可以促进团队之间的互动和合作。
4、团队辩论
选择一个具有争议性的话题，例如人工智能的影响、环保等，让团队成员分成正反两方进行辩论。
这个活动可以锻炼大家的沟通技巧和团队协作能力，同时也可以促进大家对不同观点的理解和尊重。
5、密室逃脱
设计一个有趣的密室逃脱游戏，让团队成员需要通过解决谜题和挑战来逃脱密室。
这个游戏可以锻炼大家的解决问题能力和团队合作能力，同时也可以让大家感受到团队合作的乐趣和重要性。
以上是一些室内团建小活动的建议，它们都可以在轻松愉快的氛围中增进团队成员之间的了解和信任，加强团队凝聚力。
您可以根据实际情况选择适合的活动来组织。
公司员工团建活动方案10篇
公司员工团建活动方案10篇公司员工团建活动方案（10篇）让我们来一起看看公司员工团建活动方案怎么写吧！为了确保活动有序地进行，时常需要预先制定一份周密的活动方案，活动方案是综合考量活动相关的因素后所制定的书面计划。
下面是小编给大家整理的公司员工团建活动方案，希望大家喜欢！公司员工团建活动方案【篇1】一、活动目的为了让员工更加熟悉公司，增强部门与部门间，同事与同事间的沟通、交流与合作，增强公司凝聚力、向心力；丰富员工们的业余生活，缓解工作压力，提高员工工作效率和工作积极性；回顾企业发展历程及初心，讲述企业下一阶段奋斗目标，同心同德，携手并进。
二、活动流程1、提前准备好物料。
如果是室内，布置好活动现场；室外的话，带上购买的物料。
2、签到，确保所有参与人员到齐，出发。
3、现场负责人介绍本次活动，董事长致辞，各部门负责人带团队成员登台，以轻松活泼的方式做自我介绍，目的是让大家互相了解，拉近距离。
全部介绍完毕后，负责人描述本部门工作职责、日常工作，并找出最能代表本部门特点的词语或句子作为本部门的'代号此代号可以作为游戏中口号。
4、互动游戏大家抽签分组，各部门打乱，以便加强同事间的沟通交流。
1）背靠背运气球准备若干个气球和两个箩筐，两两一组，背靠背，手不能碰气球，规定时间内完成最多的组获胜。
三、结束收尾总结本次团建活动，做好收尾工作。
公司员工团建活动方案【篇2】感谢全体员工一直为公司的尽心尽力的全身心的付出。
呈现出精彩丰富，全名参与的活动使员工对公司感到归宿感，来年更努力为公司奋斗。
调动全体员工的积极性，增进员工之间的交流沟通以及提升团队协作能力。
一、活动主题__动起来!二、策划思路1、一开始就动起来2、员工们动起来3、老板们动起来4、大家动起来活动关键词：__，年会，动漫，动起来，游戏，晚会活动时间：__年3月8日活动地点：__酒店活动人数：公司高层及员工共计__多人活动风格：轻松，活泼，娱乐，有趣组织形式：分为活动物料准备小组，活动执行小组，活动安保小组，活动表演安排小组，活动服务礼仪小组。
团建活动方案(精选15篇)
团建活动方案(精选15篇)团建活动方案1为了丰富协会会员们的课余生活，为了加强会员之间的沟通与交流，促进友谊，也为了给会员们提供一个展现自我的平台，在本学期结束前满足广大吃货们对吃的愿望，使大家在参与活动的过程中深刻体会到“自己动手，丰衣足食”的精神，生环学院食尚食品协会特策划举办此次“吃货乐”活动。
三、活动时间：xx年12月8日(星期六)下午3：00四、活动对象：xxx大学生命与环境科学学院食尚食品协会成员五、活动地点：温医旁小吃街云平农家乐六、活动内容：参加活动的'成员分组自己动手做菜七、活动流程：协会成员按班级分组，选出小组长→由小组长带领组员购买做菜材料→手持做菜材料拍集体照→小组成员利用自己所买的材料做菜→品尝自己小组的成果，并且各个小组进行交流八、预期效果：各组员分工合作，完成一桌菜，开心的分享九、经费预算：场地费： 4元/人x60人=240元每组材料费用：100元/组x7组=700元做菜调料： 200元合计：1140元十、可行性分析：期中考试已经过去，期末考试还有一段时间，所以对大多数同学来说周末应该是有时间的，而且可以让会做菜的同学在所有人面前展示自己，让不会做菜的同学学习做菜，以小组的形式开展，有利于大家交流感情增进友谊。
团建活动方案2团队的凝聚力很重要，尤其是对于一个公司或者是私企，只有整个公司都团结一致，"战斗力"也会很充足，对于公司的发展很有利，以下是由资料站为您准备的公司团建活动方案，切实把团的基层组织建设成为组织健全、覆盖广泛、充满活力、服务高效、群众满意的组织，努力把团的基层工作提高到一个新水平。
第一项指导思想结合集团公司价值观与准则手册的要求，根据公司的发展战略目标，以公司20xx年度工作目标为基础。
第二项目标：团结向上、高效担当、职业敬业，达到总部就是项目部、公司立基首先是总部立基的效果。
第三项范围：公司总部全体员工。
第四项落实与执行围绕五个主题开展五个活动。
团建活动方案策划书5篇
团建活动方案策划书5篇团队建设主要是通过自我管理的小组形式进行，每个小组由一组员工组成，负责一个完整工作过程或其中一部分工作。
下面是给大家带来的团建活动方案策划书5篇，以供大家参考!团建活动方案策划书篇1一、整体时间安排热身时间20分钟团建时间100分钟自由体验时间30分钟备注事项：团建当天建议穿宽松适合运动服饰，女士建议尽量不穿裙子;团队建设横幅乐图空间可协助团建当天布置，请团队自行安排定做。
二、具体时间安排(一)、前期准备1、时间：五分钟2、活动内容：所有参加人员到场，签订安全协议，更换衣物及防滑袜。
(二)、入场分组热身1、时间：十五分钟2、活动内容：教练带领所有成员入场，进行场内规则讲解，区域表演环节，之后分组热身。
3、分组规则：一组一名教练带团，15-20人分一组;21-40人分两组;41-60人分三组;61-80人分四组;81-100分五组;同一单位团建建议不要超过100人。
三、活动具体内容(一)、团体活动内容，根据分组分别由教练带领交叉分开进行场内运动项目小组PK赛。
时间90-100分钟，每个项目20分钟。
比赛项目说明：1、蹦床接力赛(自由蹦床，计时制。
)游戏规则：在自由蹦床区域，选用三道，每道区域一队人。
当喊1、2、3开始时，所有成员依次往前跑，背部撞击斜面蹦床返回与第二人击掌，第二个人才能接下来往前跑，直到所有成员都完成，看总时间，用时少的组将获得本场冠军。
2、躲避球闯关(躲避球，3局2胜制。
)游戏规则：在躲避球区域，以小组赛的方式进行，将8道选手分成2队，以4对4的方式进行PK，采纳3局2胜制。
扭转，弯曲，翻转身体躲避对面飞来的球，获得最终胜利。
是乐图给予朋友、家庭和团队之间必备的游戏。
3、FIGHTINGTIME(海绵池区域角斗士，3局2胜制。
)游戏规则：约茬架吗?来乐图吧!在角斗士区域，你可以拿着“武器”和对手进行对抗，但是不可以打脸哦!两人进行力量技巧对抗，即使被打落，也会落到柔软的海绵池中。
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团建活动形式
团建活动形式是指组织者为了达到团队建设的目标，所采取的具体行动方式和活动形式。
它是企业团队建设的重要组成部分，能够有效地提高团队凝聚力，促进团队成员之间的沟通、交流和协作。
一般来说，常见的团建活动形式有：
1. 现场游戏：例如抓捕比赛、足球比赛、接力比赛、射击比赛等，可以通过玩游戏调动精神，激发团队凝聚力；
2. 快乐旅行：比如去自然风光美丽的地方旅游，可以使团队成员更好地了解彼此，增进彼此的感情；
3. 文化活动：例如聚餐、露营、KTV、桌游等，可以推动团队成员之间的交流，并增强对生活的理解和认同感；
4. 技能培训：可以提高团队成员的工作技能水平，提升团队的整体实力；
5. 讲座活动：可以让团队成员获取新的知识和经验，提高团队的视野和智慧素养。
以上就是团建活动形式的基本介绍。