事故隐患治理制度

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安全事故隐患排查治理制度(四篇)

安全事故隐患排查治理制度(四篇)

安全事故隐患排查治理制度一、政策法规制定制定相关的安全生产法律法规和政策文件,明确责任主体、管理机构和管理程序等,并将其上升为国家战略。

二、制度建设建立安全事故隐患排查治理的组织管理制度,明确相关的责任和权限。

包括制定企业安全管理体系、安全生产目标责任制、安全风险管控制度等。

三、隐患排查机制建立和完善隐患排查机制,通过定期的隐患排查、隐患整改和隐患复查,及时发现和消除潜在的安全隐患。

四、安全知识培训开展安全知识培训,提升员工的安全意识和安全技能。

包括举行安全教育培训班、制定安全操作规程、组织应急演练等。

五、安全设施建设加强安全设施的建设和维护,确保工作场所的安全性。

包括安全防护设备、安全监测系统、紧急撤离设备等。

六、监督检查建立监督检查机制,加强对安全事故隐患排查治理制度的执行情况的监督和检查,及时发现和纠正违反安全规定的行为。

七、安全绩效评估建立安全绩效评估机制,定期对企业的安全生产工作进行评估,提出改进措施,促进安全管理工作的持续改进。

八、事故隐患信息化管理建立安全事故隐患信息化管理系统,实现对安全事故隐患排查治理工作的全程监控和管理。

安全事故隐患排查治理制度(二)为强化项目部安全生产管理,迅速消除安全生产中发现的事故隐患,最大限度的减少事故,有效遏制安全责任事故的发生,依据有关法律、法规和规定,结合项目部实际,特制定本制度。

一、隐患及其分类1、隐患:本制度所指隐患,是指可导致事故发生的危险状态,人的不安全行为、物的不安全状态及管理上的缺陷。

2、隐患分类:一般隐患系指危险性较低、事故影响或损失较小的隐患;重大隐患系指危险性较大、事故影响或损失较大的隐患;特别重大隐患系指危险大、事故影响或损失大的隐患。

二、隐患整改原则1、“安全第一、预防为主、综合治理”的原则;2、“抓生产必须先抓隐患整改”和“谁主管、谁负责”原则;3、“谁存在事故隐患,谁负责筹措资金进行整改”和迅速、及时、彻底完成彻底隐患整改原则;4、实行隐患部门及主要负责人负责制,重特大隐患整改期间昼夜监控和重特大隐患整改逐级上报制。

事故隐患排查治理责任制度(3篇)

事故隐患排查治理责任制度(3篇)

事故隐患排查治理责任制度一、背景为保障企业生产经营的安全、稳定和可持续发展,必须建立健全事故隐患排查治理责任制度。

该制度是企业安全管理体系的重要组成部分,能够明确相关职责,落实管理措施,提高安全管理水平,减少事故隐患发生,并迅速有效地处置已发生的事故隐患,保护职工的生命财产安全。

二、制度内容1. 总则(1)本制度的制定目的是为了落实企业安全生产法律法规的要求,确保事故隐患的排查治理工作有序进行。

(2)本制度适用于企业内的各个部门、岗位和个人。

2. 事故隐患排查责任(1)企业领导层负有最终责任,要确保事故隐患排查工作的组织、实施和效果。

(2)各个部门负有事故隐患排查的具体责任,要按照任务书的要求开展工作,并定期向上级报告。

(3)生产经营单位应建立健全事故隐患排查机制,明确相关责任人,确保责任到人。

3. 事故隐患排查工作流程(1)确定排查内容:各部门根据工作实际和相关法律法规要求,确定排查的具体内容,包括设备设施的安全性、安全管理制度的完善性、员工的安全意识等。

(2)编制排查计划:各部门根据排查内容和工作量,制定排查计划,并报领导审批。

(3)排查实施:各部门按照计划,派出专人或组织人员进行事故隐患排查,对存在的隐患进行记录和分析。

(4)隐患整改:对发现的隐患,责任部门负责立即制定整改方案,并按时整改完成。

整改过程中应做好记录,确保整改措施的有效性。

(5)隐患复查:整改完成后,由责任部门进行隐患复查,确保整改达到预期效果。

(6)报告总结:责任部门应及时将事故隐患排查治理的情况进行总结,并向上级报告。

4. 管理措施(1)加强宣传教育:企业要定期组织宣传教育活动,提高员工对事故隐患排查治理工作的认识和重视程度。

(2)加强培训:对参与事故隐患排查治理工作的人员进行培训,提高其专业水平,增强隐患排查能力。

(3)建立奖惩机制:对事故隐患排查治理工作成绩突出的部门和个人进行奖励,对疏忽大意、不作为或违规操作的部门和个人进行惩罚。

安全生产事故隐患排查治理工作制度(7篇)

安全生产事故隐患排查治理工作制度(7篇)

安全生产事故隐患排查治理工作制度督办工作制度为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,深化安全生产工作成效,完善安全生产规章制度,提高监管水平,落实治本之策,进一步规范我公司安全生产事故隐患排查治理工作,制定本制度。

第一章适应范围第一条本制度适用于公司安全生产事故隐患排查治理工作。

第二章基本概念第二条安全生产事故隐患(以下简称事故隐患)。

是指违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定,或者因其它因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

第三章事故隐患等级分类第三条事故隐患分为三类。

一般事故隐患、较大事故隐患和重大事故隐患。

1、一般事故隐患:是指危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患;2、较大事故隐患:是指危害和整改难度较大,发现后单位自身能够完成整改的,但需一定时间整改治理后方能排除的隐患;3、重大事故隐患。

是指危害和整改难度很大,应当全部或者局部停产停业,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。

第四章事故隐患排查治理工作职责第四条质安部对公司生产安全事故隐患排查治理工作实施综合监督管理,具体负责危险化学品、火灾事故和放射源等的隐患排查治理工作。

第五条对公司建筑、道路、起重机械、电器仪表、避雷装置、机械设备及生产车辆等生产设施进行定期的安全隐患排查,及时发现及时整改。

第六条基础设施部在进行新建、改建、扩建项目时,严格执行建设项目的安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用的“三同时”规定。

遵循《建筑防火规范》的相关规定,严格审查承包方的相应资质、具备合法的用工手续和持有各种合法有效证件。

监控施工中的各种安全事故隐患,防1止重大安全事故在我公司发生。

第七条各单位是事故隐患排查治理和防控的责任主体。

单位一把手对本单位事故隐患排查治理工作全面负责,应明确落实从主要负责人到每位职工的隐患排查治理和监控的责任,组织相关专业人员对本单位的事故隐患进行排查,对排查出的事故隐患,落实责任、实施监控治理。

事故隐患排查治理制度(热门6篇)

事故隐患排查治理制度(热门6篇)

事故隐患排查治理制度(热门6篇)事故隐患排查治理制度第1篇【隐患排查治理制度】一、为建立安全建设事故隐患治理长效机制,强化安全建设主体职责,加强事故隐患监督管理,预防和减少安全建设事故,结合我矿实际,制定本制度。

二、成立以经理为组长的“隐患排查治理”领导组,建立本矿安全建设隐患排查治理制度、隐患排查治理信息统计和报送制度等。

组织机构组长:副组长:成员:领导组下设办公室,办公室设在公司安检科,办公室主任由安检科科长担任,负责隐患的收集、分析、汇总、整改销号、上报等工作。

三、把隐患排查工作贯穿到建设过程中,明确排查地点、项目、标准、职责,将隐患排查治理日常化。

四、在本矿隐患排查治理领导组带领下,以科室为单位坚持日常安全隐患排查,及时发现并排除从业人员存在的各类违章行为和带病运行设备、设施及建设场所的各类事故隐患,对每一天排查出的各类隐患严格按照隐患排查治理流程进行分类登记、分类整改,验收上报,全过程建档。

五、本矿隐患排查治理领导组组长定期组织一次本矿范围内安全大检查对所查隐患登记建档。

事故隐患排查治理制度第2篇【隐患排查公示公告制度】一、公示的对象日常检查、定期检查出的一般隐患及重大隐患。

二、公示的主要资料、时限1、一般隐患应公示隐患检查时光、隐患资料、隐患地点、整改目标、整改范围、整改职责人、整改时限等。

2、重大隐患除上述公示资料外,还需公示是否停工、是否制定整改方案、安全保障措施等,并应在排查或检查发现的三日内进行公示,主动理解员工监督,及时公开重大隐患的治理状况。

3、自隐患查出之日起至整改完成全过程进行公示。

三、公告的对象隐患整改完成并经验收合格后,对隐患整改状况进行公告。

四、公告的资料、时限1、一般隐患应公告隐患检查时光、隐患资料、隐患地点、整改目标、整改范围、整改职责人、整改时限、是否整改完毕及整改目标落实等。

2、重大隐患除上述公示资料外,还需公示是否停工、是否制定整改方案、安全保障措施、是否自行组织验收及县局是否验收等。

事故隐患治理制度

事故隐患治理制度

事故隐患治理制度是一个组织或机构在安全管理中采取的一系列措施和规定,旨在识别、评估、控制和消除潜在的事故隐患。

这是保障生产安全、防范事故风险的关键环节。

事故隐患治理制度的建立和有效实施对于提高安全生产管理水平、预防事故的发生、保障人民群众的生命财产安全具有重要意义。

一、建立健全事故隐患排查机制在事故隐患治理制度中,首先应建立起健全的事故隐患排查机制。

这是识别、发现和评估事故隐患的首要步骤。

机制主要包括以下几个方面:定期组织安全检查,确保及时发现潜在安全隐患;建立事故隐患排查小组,组织专业人员对潜在的隐患进行全面排查;加强事故隐患暗访行动,提高对重点部位和环节的监管能力。

二、完善事故隐患评估标准事故隐患评估是对发现的隐患进行定性和定量评估,确定事故隐患的危害程度和风险等级。

在评估标准制定过程中,应避免使用含有模糊性的语言,如“可能导致”、“一定范围内”等,以确保评估结果的客观性和可操作性。

三、建立事故隐患治理责任体系为保证事故隐患治理制度的有效执行,需要建立并明确责任体系。

这需要设定事故隐患治理的各个环节和阶段的责任部门和责任人,明确其具体职责和权限。

责任体系的建立可以提高对隐患治理的监管力度,推动责任人履行安全管理职责。

四、强化事故隐患整改措施针对发现的事故隐患,必须采取及时并有效的整改措施。

整改措施应根据事故隐患的危害程度和风险等级进行分类,并制定相应的整改方案。

整改时需注重措施的可行性和操作性,确保其能够真正解决隐患问题,提高事故防范能力。

五、建立事故隐患信息报告和共享机制事故隐患信息的报告和共享是保障隐患治理制度得以有效运行的重要环节。

建立信息报告和共享机制有助于各级组织获取全面的隐患信息,及时采取相关措施,避免事态扩大化。

同时,还可以通过信息的共享,提高各单位之间的相互学习和沟通,共同提升安全管理水平。

六、加强事故隐患治理监督和检查事故隐患治理制度的有效实施需要加强监督和检查。

这需要建立完善的监督机制和检查制度,加大对事故隐患治理工作的监管力度。

事故隐患治理制度(3篇)

事故隐患治理制度(3篇)

事故隐患治理制度是指为了防范和避免事故隐患的发生,确保安全生产进行的一系列制度和规定。

【建立隐患排查制度】1.明确责任:明确各级责任人员,包括主管部门、企业领导和相关人员的责任和义务。

2.定期排查:建立定期的隐患排查制度,确保对各类隐患进行全面检查和整改。

3.嵌入管理流程:将隐患排查纳入到企业的日常管理流程中,确保隐患排查与其他经营活动协调一致。

【建立隐患整改制度】1.及时整改:发现隐患后,要立即采取措施进行整改,确保隐患得到及时、有效的处理。

2.责任追究:对于未能及时整改或整改不到位的责任人,依法追究责任,确保责任到人。

3.整改复查:对整改的隐患进行定期复查,确保整改措施的有效性和长效性。

【加强事故预警制度】1.建立预警机制:建立完善的事故预警机制,对可能引发事故的因素进行预警,并及时采取措施进行防范和应对。

2.跨部门合作:不同部门之间要加强协调与合作,共同推进事故隐患的治理工作。

3.信息共享:建立信息共享平台,及时传递隐患信息,加强信息的整合和交流。

【培训教育制度】1.员工培训:定期组织员工培训,提高员工对事故隐患的识别和处理能力,增强安全意识。

2.培训考核:对培训效果进行考核,确保培训成果的落实。

3.安全知识宣传:通过各种形式,加强对安全知识的宣传,提高全民安全意识。

以上是一些常见的事故隐患治理制度,不同行业和企业可根据实际情况制定相应的制度和规定。

为确保制度的有效实施,还需要加强监督和检查,及时发现和解决问题,全面提升安全管理水平。

事故隐患治理制度(二)一、引言事故隐患治理是保障企业安全生产的基础,也是构建安全型企业的重要举措。

制定健全的事故隐患治理制度,对于预防事故隐患的发生、提高安全生产管理水平,具有重要的意义。

本文旨在通过制订一套完善的事故隐患治理制度,提高企业对事故隐患的管理能力,确保企业安全生产。

二、目标与原则1. 目标:建立覆盖全面、科学合理的事故隐患治理制度,实现事故隐患的发现、排查、整改和追责,最终达到事故隐患的彻底治理。

生产安全事故隐患排查治理制度(五篇)

生产安全事故隐患排查治理制度(五篇)

生产安全事故隐患排查治理制度1.目的和内容为了建立公司安全生产事故隐患排查治理长效机制,加强事故隐患监督管理,防止和减少事故的发生,保障员工生命财产安全,制定本制度。

2.适用范围公司内部安全生产事故隐患排查治理相关工作。

3.定义3.1事故隐患的含义本制度所称安全生产事故隐患(以下简称事故隐患),是指违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定,或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

3.2事故隐患的分类事故隐患分为一般事故隐患、重大事故隐患。

是指危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患。

重大事故隐患,是指危害和整改难度较大,应当全部或者局部停产停业,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。

一、二、三级1)一级重大事故隐患一级重大事故隐患是指可能造成____人以上死亡,或者____人以上重伤(包括急性工业中毒,下同),或者____亿元以上直接经济损失,或可能造成重____影响,后果特别严重,需全部停产停业整治,且整改难度很大的事故隐患。

2)二级重大事故隐患二级重大事故隐患是指可能造成____人以上____人以下死亡,或者____人以上____人以下重伤,或者____万以上____亿元以下直接经济损失,且整改难度很大,需全部停产停业,经过一段时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。

3)三级重大事故隐患三级重大事故隐患是指可能造成____人以下死亡,或者____人以上____人以下重伤,或者____万以上____万元以下直接经济损失,且整改难度较大,需局部停产停业,经过一段时间整改治理方能排除的隐患。

4.职责____公司经理负责全公司性隐患自查带头工作,并签发全公司性隐患整改通知单;各部门.车间接到《隐患整改通知单》后,负责进行整改并且对隐患的整改进行全程跟踪监控;并填写《隐患整改回执单》报告公司安全领导小组;公司经理负责对全公司性隐患整改情况的验收。

事故隐患排查治理制度(4篇)

事故隐患排查治理制度(4篇)

事故隐患排查治理制度一、制度背景随着社会发展和经济的迅速增长,各行各业的事故隐患不容忽视。

为了保障人民生命财产安全,维护社会稳定,各级政府、企事业单位和社会组织应建立完善的事故隐患排查治理制度,有效遏制事故隐患的产生和扩大。

二、制度目标1. 提高事故隐患的排查能力和水平,减少事故的发生。

2. 加强事故隐患的治理力度,减少事故的损失。

3. 促进安全生产管理体系的建立和完善,营造安全稳定的生产环境。

三、制度内容1. 事故隐患排查责任(1)政府单位应建立事故隐患排查责任制,相关部门要切实履行职责,加强组织协调,确保事故隐患排查工作的顺利进行。

(2)企事业单位应建立事故隐患排查的责任制,明确相关人员的职责和权限,确保事故隐患能够得到及时发现和整改。

2.事故隐患排查机制(1)政府单位应建立事故隐患排查机制,包括建立事故隐患排查指挥中心,实行24小时值班制度,及时响应事故隐患排查的任务。

(2)企事业单位应建立事故隐患排查机制,完善事故隐患排查工作的组织机构和工作流程,确保事故隐患排查工作的顺利进行。

3.事故隐患排查方法(1)政府单位和企事业单位应采取多种手段开展事故隐患排查,包括现场检查、设备检测、隐患排查等方式,确保事故隐患能够全面排查。

(2)政府单位和企事业单位要加强对事故隐患排查方法的培训和宣传,提高工作人员的技能水平和工作效率。

4.事故隐患排查程序(1)政府单位和企事业单位应建立科学、规范、高效的事故隐患排查程序,确保排查工作有条不紊进行。

(2)事故隐患排查程序应包括事前准备、排查目标确定、排查计划制定、排查实施、整改措施确定等环节。

5.事故隐患排查报告(1)政府单位和企事业单位应根据事故隐患排查结果,及时制作事故隐患排查报告,明确隐患的类别、程度和整改措施等。

(2)事故隐患排查报告应上报相关部门或领导,并进行备案。

整改措施的落实情况应定期进行监督检查。

6.整改措施的确定和落实(1)政府单位和企事业单位应根据事故隐患排查报告,及时确定整改措施,包括整改责任、整改要求、整改期限等。

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事故隐患治理制度
第一章总则
第一条为认真贯彻安全第一、预防为主”的安全生产方针,及时发现和处理各种事故隐患,避免或减少职工因工伤亡事故的发生,制定本规定。

第二条本规定所称安全隐患是指有可能导致事故发生的物的不安全状态或管理制度上的缺陷。

第三条全网吧全体职工应遵守本规定。

第四条事故隐患检查、整改是每个单位和个人应尽的义务。

第二章事故隐患管理
第五条事故隐患管理坚持堆主管、谁负责、谁治理”的原则, 由各单位实施管理。

第六条事故隐患排查,应当做到:
(一浜行领导负责的逐级事故隐患管理责任制,各单位
安全第一责任人全面负责本单位的事故隐患管理工作,其他
领导负责分管工作范围内的事故隐患管理工作;
(二)明确事苗隐患管理机构和人员及其职责,负责日常事故隐患管理工作;
(三认真执行安全生产法规,健全事故隐患管理规章制
(四对职工进行经常性的安全知识教育;
五)定期进行安全检查,及时发现各种事故隐患
(六)各网吧应严格执行《安全检查表》制度,做到认真检查,及时整改。

不能整改的,在采取可靠安全措施的情况下及时向车间汇报。

(七)隐患排查、整改按照ABC 管理要求,即:
A:需要立即整改的事故隐患;
B:需要限期整改的事故隐患。

(原则不超过3日)
C:需要利用检修、换品种或有充足时间整改的事故隐患。

(原则要求不超过一周时间)第七条存在重大事故隐患的单位应成立事故隐患管理小组。

事故隐患管理小组由责任单位主要负责人负责。

第八条事故隐患管理小组应履行以下职责 :
(一)掌握本单位重大事故隐患的分布、发生事故的可能性及其程度,负责重大事故隐患的现场管理;
(二)制定应急计划,报主管科室审查、备案。

(三)按时组织职工、岗位人员进行安全教育,组织模拟对应急预案进行演练;
(四)随时掌握事故隐患的动态变化;
(五)保持应急器材、救护用品完好有效。

第九条安全科应指导和督促各单位对事故隐患的管理,负责在本系统内协调、组织对事故隐患的整改。

第三章事故隐患检查、报告、评估
第十条各网吧应教育职工熟悉、掌握本单位生产状况、工艺过程、各种职业危害因素、危险部位,教育职工在生产过程中提高预防危险意识,及时发现和报告各种事故隐患。

第^一条各专业检查组应定期或不定期组织安全检查,同时应用各种危险分析方法,如:危险预知分析、故障危险分析、事故树分析等,认真查找各类事故隐患。

第十二条各车间应建立事故隐患报告制度。

对不能及时整
改的事故隐患应填写《事故隐患报告书》逐级上报。

第十三条事故隐患报告书应包括以下内容:
(一隐患部位;
(二隐患类别;
(三隐患基本情况;
(四)主要危害(包括影响范围、影响程度、估计损失等);
(五)整改措施;
(六)整改J金来源及其保障措施以及临时防范措施。

第十四条事故隐患根据作业场所、设备及设施的不安全状态、人的不安全行为和管理上的缺陷、可能导致事故损失的程度分为三级:A级:易造成群死群伤以及重大设备、火灾的隐患;
B级:易造成人员伤亡以及较大设备、火灾的隐患;
C级:意识到危险的存在或在检查中发现的各类不安全
因素、需要及时整改或限期整改的安全隐患。

第十五条经过评估和分级,C级事故隐患由责任单位负责管理和组织整改,B级事故隐患由各主管科室负责管理和组织整改,A级隐患由安全科牵头协调各部门联动组织整改。

第四章事故隐患整改
第十六条事故隐患管理坚持谁主管、谁负责、谁治理”的原则,发现事故隐患要定措施、定人员、定时间;班组能整改的不得推给车间;车间能整改的隐患不能推给厂部。

存在A、B级事故隐患的单位,应立即采取相应的整改措施;不能立即整改的,应采取防范、监控措施,同时向主管科室汇报。

主管科室接到汇报后应立即制定整改计划,明确隐患整改负责人进行治理。

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