人员聘用申请表
专业技术岗位聘用个人应聘申请表(非教师用)
专业技术岗位聘用个人应聘申请表（非教师用）
注：请填表人认真阅读填报要求及指标解释，并按有关要求和格式填报本表。
姓 名
出生年月 性 别
现任职务
最后学历 最高学位 参加工作 时 间 进入本校 时 间
从事本专业 技术年限 全日制大专及以上学历学习年限 已聘任专业技术
职务资格名称
已聘任专业技术 职务资格取得时间
现聘任职称系列 现聘任职称级别 本次申报聘用岗位系列
本次申报聘用岗位级别 申报理由
内容 具体要求
填写内容 基本条件 是否符合基本条件中1-5项的要求
聘用条件
1 是否具备相应的学术研究能力
2 已聘任职务是否符合任职年限要求
3 任现职以来是否达到与职称系列相关工作年限要求
4 近三年考核结果是否都是合格等次或以上
5 学术条件是否符合要求
直接聘用条件 符合直接聘用到相应岗位等级中1-5项的哪一项
本人所填写的个人信息和申报材料均真实准确，对因提供有关信息、证件不实造成的后果责任自负。
申请人签字： 年 月 日
所在部门 意 见
审核人签字： （盖章） 年 月 日 学校意见
复核人签字： （盖章） 年 月 日。
岗位聘用个人申请表(样本)
药物化学专业 发证机关 资格证书编号 类别 等级 四级 岗位类型 专业技术岗位 岗位类型 管理岗位 内蒙古自治区人社厅 4110123 任职时间 2005.12 等级 三级 等级 五级
现工作岗位
专业技术
申请竞聘岗位
1、必要条件 （1）符合教师岗位聘用的基本条件，在本学科领域具有较高的学术声誉和学术影响， 具有良好的师德师风和合作精神。 …… 2、申报条件 申请理由 已聘用在教授四级岗位的，在上一聘期以来，具备下列任意三类中条件之一，本人 （资格条件） 符合三条： ……
事业单位岗位聘用个人申请表（样表）
部门名称（盖章）： 姓名 学历 张三 硕士研究生 性别 学位 男 硕士 出生年月 参加工作时间 1966.06 1988.03 政治面貌 中共党员 身体状况 健康
何时毕业于何 1990年毕业于内蒙古医学院 校何专业 资格证书名称 名称 教授 岗位名称 教授 岗位名称 申请兼聘岗位 XXX学院院长 教授
申请人：打印后本人签字
年
月
日
二级单位意见
盖章 负责人： 年 月 日
学校意见 盖章 负责人： 年 月 日
外聘专家申请表
大学外聘专家申请表聘用部门：
一、人员基本情况
二、学院聘任情况
三、学校审批情况
四、人事处备案
外聘专家简历
外聘聘期工作协议书
甲方（二级学院）：大学
乙方（受聘人员）：
甲乙双方在平等自愿，协商一致的基础上，签订此工作协议书。
第一条受聘称号及期限
一、受聘称号
甲方聘任乙方为：○兼职教授○兼职特聘教授
○客座教授○荣誉教授
二、聘任期限
自年月日起至年月日止。
第二条乙方聘期任务
第三条责任义务约定
第四条其他事项
一、本协议书一式三份，甲乙双方及人事处各执一份，协议需甲乙双方签字盖章生效。
二、乙方如不能履行本协议约定，甲方可提出提前解除次工作协议。
甲方签字盖章：乙方签字盖章：
年月日年月日。
岗位聘用审核表
任现囱位以来的主要工作业埼：
（包括承担和完成的主要科研项目及成果、专利与成果转化、论文和论著被引用、人才培养、国内外学术任职以及获科技奖励和荣誉等方面情况。申请跨岗位类别人员，应以申请岗位任职条件相关的主要工作业绩为主。以上表述在600字内。此项说明填表时请删除）
对应聘岗位的工作设想：
是否跨岗位类别申报（请在口中涂■）:□是口否
申请跨岗位类别原因及申请岗位主要工作内容说明（仅跨岗位类别申报人员须填写，简写限100字）：
本人严格遵守科研诚信相关要求，承诺以上填报内容及其他申报材料真实可靠，如有虚假，一经核实，本人接受单位取消竞聘资格或岗位聘任及其他处理。
签名：年月日
创新课题组/PI团队审核意见
创新课题组组长/PI签字：年月日
部门审核意见
部门负责人签字：年月日
人事部门审查意见
人事部门（盖章）年月日
岗位聘用委员会意见
聘用委员会由人组成，同意人，不同意人，弃权源自。推荐为岗位拟聘推荐人选。
聘用委员会主任（签字）：年月日
单位聘用意见
同意聘用至岗位，聘期自年
月H起至年月H止。
单位法定代表人或委托代理人（签字）：（公章）
年月日
岗位聘用审核表
部门：
姓名
性别
出生年月
年月
参加工生h
作时间年月
标准证件照电子版粘贴此处后打印输出
最高学历
毕业时间
格式：
2009.09
毕业学校及专业
最高学位
获得时间
格式：
2009.09
授予学校或单位
现任
1.-Li∕J⅛冈位
例：
助理研究员
XX公司招聘申请表
XZ-RL/BD---12
XX公司招聘申请表
注：本表一式两份，由申请部门负责人填写，一份报人力资源部，一份本部门存查。
XZ-RL/BD---13
XX公司增编申请表编号：人力资源部经理：申请日期：
XZ-RL/BD---14
XX公司
应聘人员（内部）登记表
填表人/日期：
XZ-RL/BD---15
XX公司
应聘人员（外部）登记表
XZ-RL/BD---17
XX公司
应聘人员专业考核表
注：本表一式两份，一份人力资源部存查，另一份若被录用则装入应聘人档案。
XZ-RL/BD---16
XX公司
应聘面试登记表
XZ-RL/BD---18
XX公司录用通知单
注：本单一式三份，一份交被录用人，一份装入被录用人档案，一份人力资源部存查。
人员需求申请表(最新模板)
说明：1.本表为部门申请补充人员时使用，由部门负责人填写，经部门主管领导审批后，提交至人力资源部；
2.新增岗位需附上部门工作分析表和该岗位的考核表；
3.用人部门应在距要求新聘员工到岗时间一个月提出申请。
岗位
职责
岗位
任职
要求日期：日期：日期：日期：日期：
签批：签批：签批：签批：签批：
工作经验
拟 定 薪 酬
试用期： 元/月 转正后： 元/月部门主管意见部门分管领导意见人力资源部意见人力主管领导意见总经理意见 职 称
相关专业年限 外语水平
计算机水平 年 龄
性 别 学 历
专业知识要求到岗时间申请原因
□ 增加编制 □ 员工离岗 □ 编内补员聘用渠道□ 内部选聘 □ 员工推荐 □ 外 聘 □ 猎 头
申请岗位
申请人数申请时间人员需求申请表（最新模板）
申请部门
定编人数现有人数缺编人数。
员工入职申请表
薪资结构
试用期薪资: 转正后薪资:
人事部门
意 见
用人部门
意 见
公司领导
意 见
限主管级以上管理人员
备注：1、本申请表双面打印。2、人事部存档，自员工离职之日起继续保存两年。
员工入职申请表
应聘职务：填表时间：年月日
姓 名
性别
出生日期
民 族
贴照片处
文化程度
籍贯
身 高
婚 否
身份证号
现住址ห้องสมุดไป่ตู้
联系方法
紧急状况
联系人电话
毕业院校
专业
健康状况
参加过的技能培训
目前社保情况
获得过的荣誉
或资格证书
本
人
简
历
起止时间
原工作单位（地点）
职 务
离职原因
原薪资
原公司人事部
联系电话
家
庭
成
员
姓 名
性别
年龄
关系
工作单位
职务
联系电话
您应聘通过是(打“√”): 现场招聘( ) 网络( ) 厂区广告( ) 朋友介绍( ) 员工推荐( )
推荐人： 其它:
自 我 评 价
个性评价
优点评价
不足评价
附：以上所填写资料应诚实对待，如有不实我们将在聘用过程中有权随时做出解聘，所产生的后果由应聘方自行负责。
（应聘资料恕不退还，事后我们将做好资料的销毁及保存工作）本人己确认并同意以上内容情况(签名):
医院聘用人员申请表
意见：
负责人签字：
年 月 日
医院批准意见：
同意聘 在我院 科从事 工作，聘用时间自 年 月 日至 年 月 日止。
负责人签字： 年 月 日
《xx县人民医院聘用人员申请表》
姓 名
性别Βιβλιοθήκη 民族籍 贯出生年月
政治面貌及加入时间
毕业院校
所学专业
学历
学历取得年月
学位
身份证号
联系电话
住 址
资格证名称
取得时间及批准机关
个人申请：
申请人签字：
年 月 日
接收
科室意见
科室负责人签字： 年 月 日
职能
部门意见
科室负责人签字： 年 月 日
体检
意见：
负责人签字：
年 月 日