就业登记工作流程

就业登记工作流程
就业登记工作流程

就业登记工作流程

用人单位→申报登记→填写《就业人员登记表》→用人单位提交营业执照、身份证、劳工合同等材料→人社部门审核→将就业信息数据录入计算机数据库→确认并签章→发放给用人单位。

个体经营、灵活就业人员→申报登记→填写《就业人员登记表》→办理人员提交身份证、营业执照或灵活就业证明材料→人社部门审核→将就业信息数据录入计算机数据库→确认并签章→发放给本人。

失业登记工作流程

失业人员→申报失业登记→填写《失业人员登记表》→失业人员提供解除劳动关系证明、居民身份证等有关材料→人社部门审核→将就业人员个人信息录入计算机数据库→打印《就业失业登记证》→发放到个人。

技能培训工作流程

培训人员→填写《技能培训登记表》→提交报名材料(包括身份证复印件一份、就业失业登记证复印件一份、2寸免冠相片3张等相关材料)→学员审查→培训机构组织培训班→通过电话询问、现场查看等方式对培训班等情况进行督查→培训合格后颁发技能培训合格证书→电话抽查跟踪回访确保培训质量。

创业培训工作流程

培训人员→填写《创业培训登记表》→提供相关资料(包括身份证复印件一份、就业失业登记证或身份证复印件一份、1寸免冠

照片2张)→学员筛选→培训机构组织培训→通过电话询问、现场查看等方式对培训班等情况进行督查→审核创业计划书→颁发创业培训合格证书。

符合条件的学员参加上述培训,需持《就业失业登记证》及其他相关证件到培训机构报名,也可到昌邑市人力资源管理服务中心培训科咨询报名。

小额担保贷款办理流程

申请人填写有关表格→报送营业执照复印件、承包合同、下岗失业证、退伍证、毕业证、报到证、身份证等材料复印件→市人力资源管理服务中心审核→将有关数据录入“劳动99”系统→将有关材料报送同级财政、妇联等有关部门审核→报送经办银行→放贷→贴息。

公益性岗位开发管理工作流程

就业困难人员到所在地人力资源和社会保障所填写有关表格→所在地人力资源和社会保障所审核→所在地人力资源和社会保障所将信息录入“劳动99”三版信息系统→提供有关材料报送市人社部门审核→报送同级财政部门审核→发放有关补贴。

用人单位参保缴费流程

用人单位→社会保险立户→填写《参加社会保险申报登记表》→经办人员受理并审核单位提供的营业执照复印件、法人代表身份证复印件、组织机构代码证、用工备案等材料→录入信息数据→核

对社会保险缴费数据→开具收费单据→缴纳社会保险费→发放《社会保险登记证》。

个体工商户、灵活就业人员参保缴费流程

人社局就业促进和劳动关系科办理招工手续→携带身份证复印件、1寸彩色照片2张到托管机构办理人员增加→填写档案代理人员申请书和就业认定表→办理档案托管手续并缴纳托管费→社保经办人员受理并审核→录入相关信息数据→填写缴费单据→核对数据→开具收款收据→缴纳社保费→缴费完成。

社会保险关系跨统筹地区转入流程

参保人员跨统筹范围外转入→到就业促进和劳动关系科办理招工手续→社会保险服务大厅参保缴费→经办人员受理并审核原参保地养老医疗参保缴费凭证→出具养老医疗保险转移联系函→转移保险基金、养老保险转移接续信息表、医疗保险变更信息表到位→录入转移数据信息。

社会保险关系跨统筹地区转出流程

参保人员跨统筹范围外转出→经办人员受理并审核解除劳动关系证明、户籍证明→出具养老、医疗缴费凭证→接受新参保地养老、医疗联系函→出具养老保险转移接续信息表、医疗保险变更表→转出保险基金

企业退休死亡人员遗属补助申领流程

企业退休人员死亡后30日内,供养直系亲属提出申请→所在单位向人社部门申报登记→提报退休人员退休证明、死亡证明,与退休人员的关系证明、无固定经济收入证明、遗属身份证、户口薄→填写《企业退休人员遗属补助审批表》,并由所在单位盖章→退休人员所在企业或劳动保障事务代理机构初审→汇总后报人社部门审核→经审核认定符合供养条件的,在《企业退休人员遗属补助审批表》盖公章→遗属补助自退休人员死亡的次月起纳入社会保险统筹发放(退休人员死亡后超过30日申报的,遗属补助自审批月的次月纳入社会保险统筹发放)。

劳动用工备案流程

用人单位→提供组织机构代码证及营业执照副本复印件,填写《劳动用工备案综合表》→人社部门建立用户名→用人单位根据操作程序将单位职工信息录入到“劳动用工备案管理信息系统”→提交信息→人社部门审核→审核通过→用人单位带《劳动用工备案花名册》→到人社部门进行纸质备案。

集体合同备案流程

用人单位→签订集体合同或集体合同变更签字→提交集体合同文本及有关材料→人社部门受理→人社部门审查→送达《集体合同审查意见书》(15日未送达的集体合同即行生效)→公布集体合同文本。

工资集体协商协议备案流程

用人单位→签订工资协议→提交工资协议文本及有关材料→

人社部门受理→人社部门审查→送达《工资协议审查意见书》(15日未送达的工资集体协商协议即行生效)→公布协议文本。

职工流动流程

企业调企业→填写《职工流动登记表》→劳动用工备案→调出单位、接收单位及主管部门盖章→接收地人社部门审查→出具职工流动联系函。

托管调企业→填写《劳动用工备案花名册》→劳动用工备案→人社部门审查。

劳动保障监察工作流程

案件受理登记→立案审批→调查取证→调查处理意见审议→下达责令改正→行政处理或处罚→结案审批

劳动人事争议调解工作流程

申请人→申请调解→填写《调解申请书》→经办人员审核,符合受理条件后立案受理→送达相关文书,通知双方当事人调解时间和地点→主持调解→双方自愿达成调解协议后制作调解协议书→将调解协议书送达双方当事人。

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