生产调度说明书
调度岗位职责说明书模版
调度岗位职责说明书
一、生产调度
1. 负责制定生产计划和调度安排，确保生产过程的顺利进行。
2. 监控生产进度，协调各部门之间的工作，解决生产中的问题。
3. 根据生产需求，合理调配人力、物力等资源。
二、物流调度
1. 协调原材料的采购、运输和库存管理，确保生产所需物资的及时供应。
2. 负责产品的仓储、配送和运输安排，保证货物按时到达目的地。
3. 优化物流流程，降低物流成本，提高物流效率。
三、人员调度
1. 根据工作需求，合理安排员工的工作岗位和工作时间。
2. 协调员工的培训和休假安排，确保人员配置的合理性。
3. 处理员工的请假、调班等事务，保证工作的连续性。
四、设备调度
1. 负责生产设备的调配和使用安排，提高设备利用率。
2. 监督设备的维护和保养工作，确保设备的正常运行。
3. 协调设备的购置、更新和报废等管理工作。
五、应急处理
1. 应对突发事件和紧急情况，及时采取措施进行协调和处理。
2. 制定应急预案，组织应急演练，提高应对突发事件的能力。
3. 及时向上级领导汇报重要情况和问题，并提出解决方案。
六、数据统计与分析
1. 收集、整理和分析生产、物流等数据，提供决策支持。
2. 制作调度报表和报告，反映生产运营状况和问题。
3. 提出改进建议，优化调度管理工作。
七、沟通与协调
1. 与其他部门保持密切沟通，协调解决跨部门的问题和矛盾。
2. 与供应商、客户等外部单位进行良好的沟通与合作。
3. 组织召开调度会议，传达工作要求和协调各方工作。
调度室岗位说明书
调度室岗位说明书一、岗位概述：调度室是企业生产运营中的重要部门，主要负责调度和监控生产、工艺、设备等方面的工作。
调度室员工需要具备一定的技术水平和管理能力，以确保生产运营的顺利进行。
二、岗位职责：1. 调度生产任务，根据生产计划安排设备和人力资源，并监控生产进度；2. 协调各部门之间的工作，确保生产活动的协调进行；3. 负责设备维护和保养的安排，以确保设备的正常运转；4. 监控生产过程中的关键参数，及时发现并解决问题；5. 参与生产计划的制定和调整，协助制定生产方案，提出改进建议；6. 参与生产安全、质量和环保等方面的工作，确保生产安全和产品质量；7. 参与生产信息的收集和分析，协助领导进行决策。
三、岗位要求：1. 本科或以上学历，相关专业优先；2. 具有一定的生产管理经验，熟悉相关生产工艺和流程；3. 具备一定的数据分析和问题解决能力；4. 具备良好的沟通和协调能力，能够协调各部门之间的工作；5. 具备一定的团队合作精神，能够和团队成员良好协作；6. 有一定的计划和组织能力，能够按计划安排生产任务；7. 具备一定的应变能力，能够应对突发情况。
四、岗位福利：1. 薪资待遇：薪酬丰厚，另有绩效奖金；2. 福利待遇：提供社会保险和住房公积金，并为员工购买商业保险；3. 培训机会：提供各类技能培训和职业发展机会；4. 其他福利：提供员工生日福利、定期体检、节日福利等。
五、岗位发展：调度室岗位是企业生产运营中的重要岗位，具有广阔的发展空间。
在这里，员工可以通过不断的学习和实践，积累丰富的经验，有机会晋升为生产主管、生产经理等职位，成为企业的管理精英。
六、岗位展望：调度室岗位的发展前景广阔，随着现代工业的发展，生产调度将更加重要。
对于有志于从事生产管理工作的人来说，调度室是一个非常不错的选择。
在这里，员工可以学习到很多实用的管理知识和技能，为将来的职业发展奠定良好的基础。
七、结语：调度室是企业生产运营中的重要部门，需要一批具备一定的技术水平和管理能力的员工来进行协调和监控。
生产调度员岗位说明书
生产调度员岗位说明书引言生产调度员是一个非常重要的岗位，在各行各业中都扮演着至关重要的角色。
作为一个生产调度员，你将负责规划和组织生产活动，确保生产线运作顺畅，产品按时交付。
本文将详细介绍生产调度员的职责、技能要求、工作环境以及该职位的前景。
生产调度员的职责作为一个生产调度员，你将有以下主要职责：1. 生产计划制定生产调度员负责根据订单和需求量制定生产计划。
你需要了解产品的生产周期和所需资源，并根据工作量和交货时间制定合理的生产计划。
这将涉及到与销售和采购部门的紧密合作，以确保产品的供应与需求之间的平衡。
2. 资源分配和调度生产调度员需要根据生产计划，合理分配和调度各种资源，包括设备、人力和原材料。
你需要确保每个部门或工作站都得到适量的资源，以确保生产线运作顺畅。
如果某个环节出现瓶颈，你需要快速做出调整，以避免生产延迟或资源浪费。
3. 生产监控和调整作为生产调度员，你需要监控生产过程中的关键指标，如生产速度、品质和效率。
如果出现任何异常情况，你需要及时采取措施进行调整，以确保产品质量和交付日期的达标。
4. 信息沟通和协调生产调度员需要与各部门之间进行有效的沟通和协调。
你需要与销售、采购、生产和物流团队进行紧密合作，确保信息的畅通和协调一致。
你需要及时传达生产计划和变更，并解决各种协调问题，以确保生产活动的顺利进行。
5. 数据分析和报告作为生产调度员，你需要进行数据分析，对生产活动进行评估和改进。
你需要收集和分析生产数据，识别生产过程中的瓶颈和问题，并提出改善建议。
你还需要定期报告生产进展和问题，以促进管理层的决策和资源分配。
技能要求要成为一名优秀的生产调度员，你需要具备以下技能：1. 组织和规划能力生产调度员需要具备良好的组织和规划能力。
你需要制定生产计划、分配资源和调度工作，以确保生产线的高效运作。
应对突发情况时，你需要快速作出调整，保证生产进度不受影响。
2. 沟通和协调能力生产调度员需要与多个部门进行有效的沟通和协调。
调度岗位职责说明书完整版
调度岗位职责说明书
一、基本信息
职位名称：调度员
所属部门：生产调度部
直接上级：生产调度部经理
二、工作概述
调度员负责根据生产计划，合理分配资源，协调各部门的工作，确保生产过程的顺利进行，提高生产效率和质量。
三、工作职责
1.根据生产计划，制定生产调度计划，合理分配人力、物力、设备等资源。
2.跟踪生产进度，协调各部门的工作，确保生产计划的顺利执行。
3.及时处理生产过程中的异常情况，确保生产过程的稳定和高效运行。
4.收集、整理和分析生产数据，为生产决策提供依据。
5.参与生产流程的优化和改进，提高生产效率和质量。
6.负责与其他部门的沟通协调，确保生产任务的顺利完成。
7.完成上级交办的其他工作任务。
四、任职要求
1.大专及以上学历，生产管理、工业工程等相关专业优先。
2.2年以上生产调度工作经验，熟悉生产流程和调度方法。
3.具备较强的沟通协调能力和团队协作精神，能够承受较大的工作压力。
4.熟练使用办公软件和ERP系统。
5.具备一定的数据分析能力，能够从数据中发现问题并提出解决方案。
五、考核指标
1.生产计划完成率：衡量调度员完成生产计划的能力。
2.生产效率：衡量调度员优化生产流程和提高生产效率的能力。
3.质量合格率：衡量调度员确保产品质量的能力。
4.异常处理及时率：衡量调度员处理生产异常情况的能力。
5.部门协作满意度：衡量调度员与其他部门沟通协调的能力。
6.上级评价：上级对调度员工作表现的总体评价。
生产调度员职位说明书
4．职位经历：
地区：不限
行业： 重型机械行业、制造业
年限： 1年以上
专业： 机械制造
职位： 中、小型以上重机行业、制造企业生产调度员
5．特别资格要求
生产调度员职位说明书
一、职位基础资料
1．职位名称
生产调度员
2．直接上级
计划调度主管
3．所属部门
生产部
4．职位级别
5．辖员人数
6．定员人数
2
7．备注
包括外协调度
二、职位职责
1．职责摘要
编制明细生产作业计划，及时协调各车间生产进度及外协调度。
2．职责说明
（1）在生产主管指导下，根据生产作业计划，编制各项明细计划。
三、工作联系
1．上向联系：生产主管
2．横向联系：各车间
3．下向联系：
四、工作设备
电话
五、职位资格
1．年龄/性别/身体状况： 28-50岁/不限/健康
2．教育程度：中专以上
3．职位等级标准（职位评分为百分制）
分类
要 素
要 素 描 述
职位评分
工作技能（35%）
专业知识
15%
职位工作要求任职者必须具备的专业知识水平。
7
工作能力
20%
胜任职位必须具备的熟悉职位工作内容以及解决工作中所遇到各类难题的能力水平。
6
工作责任（20%）
责任性质10%
所在职位发生失误，对企业的产品成本及经济效益造成的影响度。
5
责任范围10%
职位与部门工作目标及企业经营方针目标实现之间的关联度。
1
工作强度（30%）
工作负荷
20%
职位工作量，日平均有效时间以及劳动强度。
调度员岗位说明书
任务
协助调度主任建立健全生产日报制度，向各分子公司进行宣贯；
收集、整理各分子公司的生产数据，完成生产日报的编制工作，并进行简要分析；
负责公司生产日报的发布工作；
跟踪生产日报所反映问题的进展，并给予帮助或协调。
生产
周例
会
职责描述：依据公司有关规定，负责生产调度周例会的组织、召开和记录、跟踪工作，以便生产问题及时解决。
危害源种类：无危害频次：无
六、工作协作关系
企业内部协作关系
公司各部门、各分子公司等
企业外部协作关系
无
七、任职资格要求
教育水平
本科及以上
专业
生产管理、企业管理等相关专业
专业技术职务
或技能等级
初级及以上职称
工作经验
5年以上工作经验，3年以上生产单位经验，1年及以上关岗位工作经验。
知识与技能
1、精通本岗位相关的基础理论知识和专业技术知识，（以及相关技术标准、规范和规程；）
4、具备敬业精神、责任感；
5、具备团队合作、分享精神；
6、具备服务意识、工作主动性等。
其他要求
无
拟定者签名：上级主管签名：批准人签名：批准日期：
工作
任务
负责协调各分子公司编制设备检修计划（特别是大、中修计划），避免同时维修；
掌握各分子公司设备检修计划的变动情况，提前通知相关分子公司调整生产计划；
跟踪各分子公司检修计划的执行和完成情况，给予必要的帮助。
生产
日报
管理
职责描述：依据公司相关规定，负责生产日报的编制、发布工作，以便各部门及时依据生产现状进行调整。
其它
职责描述：完成上级领导交办的其它工作。
四、工作权限
调度员岗位说明书
调度员岗位说明书一、岗位概述调度员是指负责协调和安排公司内部各部门、员工以及外部合作火伴的工作任务和资源的专业人员。
他们需要具备良好的沟通能力、组织协调能力和问题解决能力，以确保各项工作能够高效顺利地进行。
二、岗位职责1. 协调和安排公司内部各部门的工作任务，根据工作优先级和时间要求进行合理的调度安排。
2. 负责制定和执行工作计划，确保各项工作按时完成，并及时向上级汇报工作发展情况。
3. 跟踪和监控工作进度，及时发现和解决工作中的问题和难题，确保工作的顺利进行。
4. 协调和安排公司员工的工作时间和休假安排，确保各部门的人力资源合理配置。
5. 与外部合作火伴进行有效的沟通和协调，确保外部资源的充分利用和合理调配。
6. 组织和协调各类会议和活动，确保会议和活动的顺利进行，并做好相关的会议记录和报告。
7. 制定和完善公司内部工作流程和制度，提出改进建议，推动工作效率的提升。
三、任职要求1. 本科及以上学历，相关专业背景优先。
2. 具备良好的沟通能力和协调能力，能够与各个部门和人员进行有效的沟通和协作。
3. 具备较强的组织能力和问题解决能力，能够快速准确地处理工作中的各类问题和难题。
4. 具备较强的责任心和执行力，能够按时保质地完成工作任务。
5. 熟练使用办公软件和相关办公设备，具备一定的数据分析和处理能力。
6. 具备团队合作精神，能够积极主动地与团队成员合作，共同完成工作目标。
7. 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速学习和掌握新的工作内容和技能。
四、工作环境调度员主要在办公室内工作，工作环境相对较为舒适。
由于需要与各个部门和人员进行沟通和协作，因此需要时常外出开展工作，并可能需要加班或者出差。
五、发展前景调度员是公司内部协调和安排工作的核心角色，具有较好的晋升空间和发展前景。
在工作中，调度员可以逐步积累丰富的工作经验和管理能力，成为团队的重要骨干或者部门的主管。
同时，调度员还可以通过进修相关的管理课程或者取得相关的职业资格证书，提升自己的职业素质和竞争力。
生产调度专员职位说明书
3．根据生产程序或其他因素的变化对生产计划做出调整
职责二
日常生产监控
工作任务
1．按照生产计划监督生产进度，协调生产过程中的各项工作
2．及时发现生产中的各种问题，下达口头或书面调度令，并跟踪检查调度令执行情况，必要时组织检查、验收
3．及时对生产过程中的突发事件进行妥善处理
生产调度专员职位说明书
基本信息
职位名称
生产调度专员职位编号所属部门生产部直接上级
生产经理
职位概述
负责公司生产调度工作，协助生产经理对下属单位的生产情况进行调度、协调，确保公司生产顺利进行
任职资格
学历
大专以上
专业
生产管理相关专业
工作经验
2年以上相关工作经验
能力素质
具备较强的人际沟通能力、组织协调能力、执行能力、管理能力；处事果断
职责三
组织召开生产调度会议
工作任务
1．定期组织召开生产调度会议
2．编发生产调度会议纪要，及时下发到与会单位
业务了解
范围
熟悉生产调度与协调工作，熟悉公司的生产作业流程；掌握相关生产协调与调度方法
培训经历
接受过生产组织与调度、调度管理自动化等培训
知识
具备生产运作管理、计划管理、成本管理等相关专业知识
职责细化描述
岗
位
职
责
职责一
生产协调与调度
工作任务
1．依据公司生产计划协助生产经理进行人员、原料、设备等资源的合理调度
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3 生产调度管理该模块可以对各种能源介质潮流进行实时监控，及时了解和掌握各种能源的生产、使用和运行工况，强化能源调度可控的手段，提高调度系统的快速反应能力，实现从经验型到分析型调度职能的转变，做到科学决策，正确指挥，确保生产的安全、可靠、经济、优质运行。
该能源调度模块的建立将为公司整体的能源基础管理提供支撑，为实施能源管控一体化，加快实现集中统一调度、优化各种能源介质的平衡、减少煤气的放散、降低吨钢综合能耗、提高环保质量、提高劳动生产率和能源管理水平，从而为实现湘钢战略发展目标提供基础支撑。
3.1生产运行监视3.1.1实时报表3.1.1.1电力实时报表选择“电力实时报表”菜单，出现右边的报表界面，如下图：Tab按钮图3.1.1.1.1电力实时报表（401）首先可以根据选择日期，然后单击“查询”按钮进行查询。
上方还有一排Tab按钮用于显示不同项目的报表，如单击“一中央”按钮，则显示一中央的报表，如下图：图3.1.1.1.2电力实时报表（一中央）单击“一中央盘板变”按钮，如下图：图3.1.1.1.3电力实时报表（一中央盘板变）单击“二中央”按钮，如下图：Tab按钮Tab按钮图3.1.1.1.4电力实时报表（二中央）单击“三中央”按钮，如下图：图3.1.1.1.5电力实时报表（三中央）单击“四中央”按钮，如下图：Tab按钮Tab按钮图3.1.1.1.6电力实时报表（四中央）3.1.1.2煤气系统运行报表选择“煤气运行报表”菜单，出现右边的报表界面，如下图：图3.1.1.2.1煤气运行报表我们可以选择不同日期进行查询。
Tab按钮3.1.1.3蒸汽系统运行报表选择“煤气运行报表”菜单，出现右边的报表界面，如下图：图3.1.1.3.1蒸汽运行报表我们可以选择不同日期进行查询。
3.1.1.4水系统运行报表选择“水系统运行报表”菜单，出现右边的报表界面，如下图：图3.1.1.4.1水系统运行报表3.1.1.5生产日实绩报表选择“生产日实绩报表”菜单，出现右边的报表界面，如下图：图3.1.1.5.1能源生产日实绩进度表上方的两个Tab按钮用于显示不同项目的报表，如单击“变电所需量电费报表”按钮，如下图：Tab按钮Tab按钮图3.1.1.5.1变电所需量电费报表3.1.3能源生产指标查询3.1.3.1生产日指标录入1）查询选择相应日期单击“查询”按钮查询出需要录入的关键指标，如下图：2）修改单击“修改”按钮便可录入指标值和日需量，如下图：录入相应值后单击“保存”按钮即可，如果单击“取消”按钮则不会保存这些数据。
3）提交数据保存后再单击“提交”按钮，提交后的数据不能再被修改。
3.1.3.2能源日指标查询先选择“能源日指标查询”菜单，进入查询界面，如下图：图3.1.3.2能源日指标查询填写或选择日期，然后单击“查询”按钮即可查询对应日期的指标，并在下方的指标列表中显示查询结果. 指标列表查询条件3.2调度日常管理 3.2.1重要事件管理3.2.1.1重要事件录入选择左边的“重要事件录入”菜单，进入事件录入总界面，如下图：图3.2.1.1.1重要事件录入总界面1）查询首先可以根据开始时间和结束时间，查询在这段时间内的重要事件记录，查得的结果会在下方的事件列表中显示。
2）新建如果想新录入一条重要事件，只需要单击“新建”按钮，即可进入“重要事件录入”界面，如下图：图3.2.1.1.2重要事件录入“调度类型”：固定为电力系统； “类别”：是可选的，用于描述事件的类别；“日期”：是必填的日期类型，用于描述事件的日期，如2008-12-2； “事件分类”：是可选的，表示各类的事件； “班次”：是可选的，如“夜班”； “班别”：是可选的，如“甲班”；功能按钮事件列表事件录入“紧急程度”：是可选的，用于描述事件紧急的程度；“是否闭环”：是可选的；“作业区”：用于描述事件发生的作业区信息；“站所”：用于描述事件的站所；“报告人”：用于记录报告人的姓名；“报告时间”：是日期类型，如2008-12-2 2:12:32；“事件现象”：用于描述事件的现象信息；“事件原因”：用于描述事件发生的原因；“处理过程”：用于描述事件的处理过程；“处理结果”：用于描述事件的处理结果。
如果所需信息都已填写完毕，可以单击“保存”或“确认提交”按钮，保存的数据还可以再次修改，而提交后的数据不可更改。
如下图：图3.2.1.1.3重要事件录入录入完后单击“返回”按钮就可以回到重要事件录入总界面，如图3.2.1.1.13）修改如果先前已录入的事故信息需要修改，则可以单击事故列表左边的“选择”按钮,如下图红色圈圈标记：图3.2.1.1.4重要事件列表然后单击“修改”按钮（只有状态为“未提交”的事件才能被修改），进入修改界面，如下图：修改时各字段的填写规则与新建时是一样的，修改完毕后单击“保存”或“确认提交”按钮以保存所做的修改，待系统提示“修改成功！”后单击“返回”按钮返回到重要事件录入总界面，如同3.2.1.1.14）删除如果想删除已有的事件记录（只有状态为“未提交”的事件才能被删除），可以先单击列表左侧的“选择”按钮选中想删除的记录，如下图：图3.2.1.1.5重要事件删除然后单击“删除”按钮，系统会弹出“是否确认删除”提示框，单击“确定”即可实现删除。
5）查看事件详细由于列表大小的限制，能够显示的信息有限，为了能够显示重要事件的详细信息，只需要单击“选择”按钮选中一条记录，然后单击“查看”按钮，即可显示对应事件的详细信息，如下图：图3.2.1.1.6重要事件详细信息查看完毕单击“返回”按钮即可。
3.2.1.2重要事件确认选择“重要事件确认”菜单，进入重要事件确认界面，如下图：1）查询选择相应的查询条件单击“查询”按钮进行查询，符合条件的未闭环重要事件会在上方的未闭环重要事件列表中显示，已闭环的重要事件会在下方列表中显示。
2）闭环确认在未闭环的重要事件列表选择一条重要事件进行闭环确认。
3.2.1.3重要事件查询选择“重要事件查询”菜单，左边出现查询界面，如下图：图3.2.1.2.1重要事件查询1） 查询“调度类型”：是可选的，选择“全部”表示所有的调度类型； “日期”：是必填的日期类型，用于描述事件的日期，如2008-12-2；“类别”：是可选的，用于描述事件的类别，选择“全部”表示所有的类别； “事件分类”：是可选的，选择“全部”表示所有的事件分类； “紧急程度”：是可选的，选择“全部”表示各种程度的事件； “班次”：是可选的，选择“全部”表示所有的班次； “班别”：是可选的，选择“全部”表示所有的班别；“是否闭环”：是可选的。
我们可以根据这查询条件筛选出符合要求的重要事件，并在下方的列表中显示查询结果。
2） 查看事件详细由于列表大小的限制，能够显示的信息有限，为了能够显示重要事件的详细信息，只需要单击“详细”按钮即可跳转到重要事件详细界面，如下图：图3.2.1.2.2重要事件列表图3.2.1.2.3重要事件详细信息查询条件事件列表查看完毕单击“返回”按钮即可。
3.2.2调度隐患管理3.2.2.1调度隐患登记选择“调度隐患登记”菜单，进入隐患登记界面，如下图：图3.2.2.1.1调度隐患管理1）查询首先可以根据隐患登记日期和工序进行查询，符合条件的隐患信息会在下方的列表中显示。
2）新增如果想添加一条隐患信息，只需单击“新增一行”按钮，就可以新录入一条隐患信息，如下图：图3.2.2.1.2调度隐患登记新增隐患隐患列表查询条件已有的隐患信息填写完相关工序的隐患后单击列表上方的“保存”按钮或者单击新建列表左侧的保存图标，就可以登记一条隐患信息，按钮位置如下图所示：图3.2.2.1.3调度隐患登记如果单击“取消”按钮或者列表中的删除图标，就不会保存该条隐患，直接返回到图3.2.5.1.1调度隐患管理界面。
3）修改对于已登记的隐患还可以进行修改，只需单击列表左侧的修改图标，如下图：可修改图3.2.2.1.4调度隐患修改修改完后单击“保存”图标按钮即可。
4）删除如果需要删除一些隐患信息，只需单击列表左侧的“删除”图标按钮。
3.2.2.2隐患消除选择“隐患消除”菜单，进入隐患消除界面，如下图：图3.2.2.2.1隐患消除1）查询首先可以根据“开始结束时间”以及“工序”进行查询，符合条件的隐患信息会在下方的隐患列表中显示。
2）隐患消除单击隐患列表右侧的“消除”图标按钮，弹出“消除原因”对话框，如下图所示：图3.2.2.2.2隐患消除填写消除原因，然后单击“确定”按钮，即可实现隐患的消除。
查询条件隐患列表3.2.2.3调度隐患日详细报表选择“调度隐患日详细报表”菜单，进入详细报表界面，如下图：图3.2.2.3.1隐患日详细报表选择“日期”、“工序”和“状态”等筛选条件，然后单击“查询”按钮，下方就会显示当前日期的报表信息。
3.2.2.4调度隐患统计选择“调度隐患统计”菜单，进入隐患统计界面，如下图：图3.2.2.4.1隐患统计1）查询首先可以选择开始结束时间和工序等条件进行查询，下方显示的是各工序隐患的统计信息。
2）查看详细单击列表右侧的“详细”图表按钮，下方会显示详细的隐患信息，如下图：查询条件日报表查询条件统计列表3.2.3调度日志管理3.2.3.1系统接班选择“系统接班”菜单，进入系统接班界面，如下图：图3.2.2.1.1系统接班“当前系统时间”：默认为当前系统时间，是只读的； “上班交班时间”、“上班值班调度长”、“上班值班人员”、“上班班次”、“上班班别”、“本班班次”、“本班班别”等信息都是由当前时间所确定的； “本班值班调度长”、“本班值班人员”：由本班值班调度长填写； “交接班备注”：用于填写一些描述信息。
先单击“系统接班”按钮进行接班，系统将会填写这些默认信息，然后本班值班调度长填写接班信息，接班信息填写完毕后，单击“接班确认”按钮确认接班。
3.2.3.2系统交班选择“系统交班”菜单，进入系统交班界面，如下图：上班信息 本班信息详细列表图3.2.2.2.1系统交班“当前系统时间”：默认为当前系统时间，是只读的；“交班值班调度长”、“本班值班人员”：由交班值班调度长填写； “班次”、“班别”等信息都是由当前时间所确定的； “接班值班调度长”：不需要填写；“交接班备注”：用于填写一些描述信息。
这些信息填写完后单击“交班确认”按钮，等待系统提示“交班成功”即可。
3.2.3.3系统交接班查询选择“系统交接班查询”菜单，右边出现交接班查询界面，如下图：图3.2.2.3.1交接班查询1） 查询 “日期”：是必填的日期类型，如2008-12-2；“班次”、“班别”：用于描述班次班别信息，选择“全部”表示所有班次班别的信息； “值班长”：用于记录值班长姓名信息。