2013年党建工作设想
2013--2014党支部工作计划
2013--2014党支部工作计划
党支部工作计划应包括以下内容：
一、党支部的总体目标
在工作计划的开头，应明确党支部的总体目标，例如：确保党支部的每一项工作都能够有序、有效地开展，为党和人民的事业做出积极的贡献。
二、工作重点和任务
列出党支部在新的一年需要完成的工作重点和任务，例如：
1. 加强党员教育管理工作，提高党员思想政治素质，落实党的组织生活制度。
2. 加强团结，提高党支部凝聚力，推动党支部各项工作向纵深发展。
3. 加强党支部党风廉政建设，落实“三重一大”制度，防止腐败现象发生。
4. 注重党员参与社会公益事业，积极为社会作出贡献，增强党员的社会责任感。
三、具体措施和计划
制定党支部工作具体措施和计划，例如：
1. 加强组织生活，按照“三会一课”和“党小组活动”要求，严格执行党的组织生活制度。
2. 组织党员参加培训，提高党员素质，加强对新时期党建工作的认识和领会。
3. 加强对新党员的教育管理，及时做好新党员的入党宣誓和入党手续。
4. 加强考核评估，制定评估标准，对党员的思想观念、工作作风、廉洁自律等方面进行定期考核和评估。
四、工作安排和时间表
将各项工作安排及其完成时间列入计划表，包括月度、季度、半年度和全年度的工作安排及时间。
五、监督考核和总结反思
制定监督考核和总结反思机制，并在固定的时间节点对党支部工作情况进行检查和评估，在工作结项时撰写工作报告，总结经验，反思问题，为后续工作提供参考。
2013年党支部工作计划
2013年度机关党支部工作计划一、指导思想党支部在校党委领导下，深入学习贯彻党的十八大精神和县委十三届五次（扩大）会议精神，坚持党校姓党原则，以加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，紧紧围绕“以湖兴县、蝶变淳安”总战略目标，围绕“建和谐党校，创一流业绩”工作目标，努力建设一支政治过硬、作风优良、勇于创新的党支部班子，建设一支政治坚定、与时俱进、无私奉献的党员队伍。
二、工作目标按照《2013年县直机关党建工作要点》（淳直工委〔2013〕6号）的要求，认真组织开展学习型、服务性、创新型、规范型、活力型“五型”机关党组织建设，具体目标如下：1、以学习党的十八大精神和县委第十三届五次会议精神为重点，深化学习型支部建设，强化全体党员干部的理论武装。
2、以“为民、务实、清廉”群众路线教育实践活动为载体，推进服务型支部建设，锻造勤作为、有作为、善作为的党校团队。
3、以“创建党建品牌，推进淳安蝶变”主题创建活动为契机，打造创新型支部建设，激发支部建设工作活力。
4、以强化党支部建设和党员队伍建设为抓手，加强规范型支部建设，切实发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用。
5、以积极开展党员活动，“走出去、动起来、请进来”等各种方式为途径，优化活力型支部建设，增强党支部的凝聚力。
三、主要工作1、以党的十八大精神为指导，加强政治理论学习，提高党员干部的理论武装。
（1）坚持把深入学习贯彻党的十八大精神作为当前和今后一个时期首要政治任务，作为加强全体党员干部思想政治建设的核心内容。
（2）抓好“三问三送”和“四百四进”？等学习十八大主题教育实践活动，发挥党校主阵地和主渠道作用，有效开展党的十八精神宣传教育，增强不同人群党建知识的受教育性。
（3）围绕党的十八大提出的新思想、新观点、新论断和新要求，围绕“以湖兴县、蝶变淳安”的总战略，围绕打造“有思想、会团结、敢作为、保干净”的淳安团队等方面开展理论调研，发挥党校的参谋和智囊作用。
2013年党支部作计划
2013年党支部作计划一、指导思想高举中国特色社会主义伟大旗帜，全面贯彻落实党的十八大精神，牢固树立和坚定践行教育的科学发展观，贯彻党的教育方针，坚持德育为先，立德树人，坚持可持续发展的教育理念，坚持全面实施素质教育，全面提高教育质量，促进公平，以提升教育内涵。
督促各处室开展好小班化教学、有效课堂、有效德育、学科提升、高效课堂教学模式、课内比教学、课外访万家等系列活动，来提高教育教学质量。
创先进争优秀，进一步加强支部的思想、组织、作风、制度和党风廉政建设。
依循规范、提升特色、和谐发展，创建特色课堂、特色班级、特色教研组、特色党组织，为学校的教育教学工作提供强有力的保障。
二、工作目标1、要全面而深刻地领会十八大精神，弄清十八大报告对教育的要求，努力办好人民满意的教育，为促进学生全面和谐发展发挥政治核心作用，提供坚强的思想、组织保障。
要高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导。
在教育教学中去进一步学习、领悟、践行十八大精神，始终秉以“让师生在情感交叠中和谐发展”的教育理念，潜心教育科学研究，撰写教科研论文。
大力尝试“一主多辅互动式”课堂教学模式，开展课堂观察、同课异构活动，不断深入小组合作学习、学案导学、学生错题等研究，创建符合农村师生实际的特色课堂，稳步提升课堂教学效益，提升教育教学质量、丰富和发展学校的特色和内涵，让学生满意、家长满意、人民满意、社会满意。
2．充分发挥党员在学校各项工作中的先锋模范作用。
扎实开展创先争优活动，大力提升师德建设水平，加强学校德育工作，增强新形势下开展学校思想政治工作的能力。
积极做好新党员的发展工作，凝聚党外优秀人才。
进一步推进党风廉政建设、加强行风建设，注重廉洁自律教育。
3．深化学习型党组织建设。
研究学习型党组织的创建、考核、评估，不断更新全体教职工的思想观念，丰富全体教职工的专业知识，提高专业技能，为高质量完成教育教学工作目标与促进教师专业发展不断努力。
村2013党建计划
2013年xx村级党建工作计划2013年已经到来，为了在新的一年里更好的学习贯彻党的十八大精神，加强党的执政能力建设和党的先进性建设，充分发挥党组织的领导核心作用和党员的先锋模范作用，开创党建工作新局面，现结合我村实际情况制定党建工作计划如下：一、指导思想以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，紧紧围绕“创先争优”活动的目标要求，紧密结合工作实际，着力提升党建的创新力、凝聚力和社会影响力，团结带领广大群众共同努力建设和谐、幸福、美丽的xx村。
二、目标任务努力按照“五个好”的目标要求，力争党组织建设进一步加强，党员整体素质进一步提高，文化建设和党的群众工作进一步改进，服务民生的机制和方法得到进一步完善，努力塑造党建特色和品牌，全面提升党建整体水平。
三、重点工作(一)、切实加强村两委领导班子、干部队伍建设。
建立健全村书记委抓党建的领导责任制，明确班子成员分工，认真抓好班子成员的思想建设、作风建设和组织建设，定期召开碰头会，交流思想，搞好班子成员之间团结，加强相互间的协作配合,坚持民主集中制原则，形成合力，确保党组织的领导核心作用得到充分发挥。
(二)、扎实有效地抓好党员的教育管理。
严格党的组织生活制度。
认真落实“三会一课”、民主评议党员等制度，定期组织党员参加学习，开展集体活动，对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策教育。
坚持每年对党员进行一次民主评议，组织党员积极开展批评与自我批评。
坚持定期走访制度，对新进党员、困难伤残党员、有思想问题党员、有特殊贡献的党员建立专访档案。
(三)、健全组织工作运行机制。
建立党建工作联席会议制度。
党建工作联席会议每季度召开一次，分析形势任务，安排部署工作，协调村内各种力量和各方面关系，深入开展党建工作联创、思想工作联做、社会治安联防、公益事业联办、环境卫生联搞、文体活动联谊等共建活动。
定期进行村党务公开，实行制度公开、程序公开、管理公开，组织成立村党员民主监督小组，对村党务工作和民主决策、民主管理进行监督。
2013年工作初步谋划 2
2013年工作初步谋划坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大精神，不断充实和完善基层组织建设的内容、形式、机制和方法，全面提升基层党建工作的科学化水平，强化党的先进性和纯洁性建设，切实提升基层党组织的凝聚力，为全市经济社会发展提供坚强的政治、思想和组织保证。
一、以强化党员教育管理为主线，全面提高党员队伍质量1、认真学习贯彻落实党的十八大精神。
利用办班学习、远程教育、手机党校、工作简报等多种平台，采取集中学习、专题辅导、个人自学、讨论交流等多种方式方法，重点学习十八大报告、《中国共产党章程（修正案）》、中纪委工作报告、关于十八大报告的相关决议。
要求每个支部制定详细的学习计划，严明学习纪律，深刻领会并准确把握十八大报告中关于全面提高党的建设科学化水平的精神实质，不断提高党员干部政治素养和理论水平。
2、全面推进学习型党组织建设。
建立和完善党员长期受教育的学习机制，坚持把推进学习型党组织建设作为党建工作重要任务来抓。
采用灵活多样的培训方式，对换届后的乡镇、市直部门“一把手”、新提拔的科级领导干部、党务工作者、经济管理人才、农村致富能人、村干部（大学生村官）、远程教育操作员等进行大规模的培训。
围绕“七一”、“八一”、“十一”等重要节庆日以及重大历史事件纪念日，采取重温入党誓词、红色之旅等形式，组织开展党的历史、党的优良传统和优良作风等方面的专题学习教育。
积极探索和建立“述学、评学、督学”机制，把党员干部学习情况纳入党建考核体系的途径，与单位评先、干部升降、工作考核挂钩，树立鼓励学习、鼓励创新的用人导向，形成良性的激励约束机制，3、强化党员队伍管理。
制定出台《沅江市2011-2015年党员教育培训工作规划》，全面实施各项党员培训工程。
抓好入党积极分子考察培养，重点做好农村优秀青年、农民工、协会会员、专业大户、致富能手和大学生村官的发展党员工作，着力解决农村发展党员难、党员年龄老化、综合素质偏低等结构性问题，计划发展新党员（含学生党员）800名，培养入党积极分子1500人。
机关党总支2013年工作计划,计划规划【精品范文】
机关党总支2013年工作计划,计划规划机关党总支2013年工作计划为深入贯彻落实党的十七届七中全会精神，巩固和扩大“十二五”学院科学发展取得的教育成果，按照2012年党政工作要点与总体部署，机关党总支将以加强党的组织建设、思想建设、作风建设和先进性建设为重点,充分发挥机关各基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，使党组织的创造力、凝聚力和战斗力有新的提高，党员干部的思想政治素质和作风建设有新的改变，努力为构建和谐校园做出新贡献。
一、指导思想：以党的十七届四中、五中全会精神为指导，用马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装教职工头脑。
紧密围绕学院中心工作，坚持以人为本，强化思想素质、职业道德、工作作风建设；强化管理育人、服务育人意识，提高管理水平和服务质量；加强机关文化建设，丰富文体生活，提倡文明和谐，为实现第二次党代会提出的目标任务而努力奋斗。
二、主要工作思路（一）建设学习型机关，起引领与示范作用1、坚持单周二下午党员政治理论学习制度，做到时间、内容、效果“三合一”。
认真组织机关党员干部深入学习党的十七届五中全会精神，以建党90周年纪念活动为契机，开展社会主义核心价值体系、中国特色社会主义理论体系、社会主义荣辱观和党史学习活动，不断提高机关干部的政治理论水平。
加强对各党支部的学习督促、指导与检查，不断创新学习形式，提高学习的实效性，学以致用。
2、在机关总支开展“创建学习型党组织、争做学习型领导和学习型党员”主题教育活动。
推荐典型，及时总结，宣传好人好事，用典型的辐射作用影响教育引导全体党员干部积极向上、奋发有为，促进各项工作的顺利开展。
3、不断提高干部政策理论水平和业务能力。
重点组织全体机关干部学习学院《规章制度汇编》，了解、学好、用好校纪校规，解决实际问题，检验学习效果，改变工作作风，履行服务职责。
（二）加强机关民主政治建设，提高党员干部主人翁意识1、进一步推进机关民主政治建设，增强机关教职工参与学院民主管理和民主监督的意识，提高政治参与的积极性和主动性，丰富民主形式，拓宽民主渠道，依法实行民主决策、民主管理、民主监督，保障机关教职工的知情权、参与权、表达权和监督权。
村党建工作思路
XXX村党建工作思路2013年，党支部将紧密团结在党中央周围，以党的基本路线、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十八大精神，抓好党支部的思想、组织、作风等方面的建设，积极组织实施党建工作的各项任务，为经济建设和各项工作提供政治保障。
一、加强思想政治教育工作，努力提高干部素质1、继续抓好“三个代表”重要思想和《公民道德建设实施纲要》的学习。
充分发挥积极性、创造性，采取多种形式，把理论学习与深入贯彻党的十八大精神结合起来。
要相对集中一段时间，组织党员干部学习十八大文件，了解基本精神，认清大会胜利召开的重要意义。
2、结合新形势，做好深入细致的思想政治工作。
做好全体党员干部的思想政治工作，建立思想政治工作责任制划定责任范围，加强思想政治工作的积极性和责任感。
广泛开展谈心活动，及时统一思想，提高认识，理顺情绪，化解矛盾。
及时向党组织反映情况，帮助解决群众关心的热点难点问题。
二、加强党的自身建设，强化党内监督职能1、抓好支部每半年一次民主生活会制度的落实。
支部民主生活会制度是加强党的自身建设的重要组成部分，支部又是教育管理和监督党员的直接组织者和实施者，是党的工作的落脚点。
我村党支部将严格按照规定的要求按时召开民主生活会，使支部民主生活会制度逐步走向经常化、制度化、规范化。
2、搞好党纪教育，抓好廉政制度的落实。
要坚持预防为主，教育在先的原则对党员进行经常性的党纪和廉政方面的教育，发现问题，及时处理，以增强党员干部的党纪和廉政意识。
3、积极做好发展党员工作。
按照党员发展工作的方针，注意在青年干部和生产、工作第一线的业务骨干中发展党员，不断壮大党员村伍，提高党员素质，改善组织结构。
2013年我村计划发展3名入党积极分子，组织入党积极分子参加培训班。
三、密切联系群众，全面加强和改进党的作风建设密切联系群众，是我们党的优良传统和作风，是我们做好思想政治工作的重要保证。
党支部要树立为广大群众服务的思想。
党建工作的建议和措施
党建工作的建议和措施对党建工作进行整改，提出建议，党员干部要不断增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，加强实现组织建设，落实组织制度，提高党员党性修养。
下面是学识网小编整理党建工作的建议和措施的范文，欢迎阅读！党建工作的建议和措施篇一随着我县大城关”发展战略的深入实施，大部分群众流向城关，农村只剩少数留守老人与儿童，为持续深化驻进帮”活动长效机制，针对我镇部分农村党员作用发挥不明显、服务意识淡化、群众诉求处理不畅等问题，结合党员的白身特点和分布实际，在农村党员中开展定区联户”活动，构建农村党员服务群众全覆盖。
具体实施方案如下：一、指导思想坚持以邓小平理论、兰个代表”重要思想和科学发展观为指导，贯彻落实党的精神，以推动发展为目标，以改革创新为动力，以项目管理为抓手，着力在抓基层、强基础、提素质、建机制上下功夫、求突破，努力使基层党建工作在内容、形式、载体等方面推陈出新，把党建工作中的热点和问题作为项目化管理的着重点和创新点，按照解决好一个问题、搭建好一个载体、培育好一个典型、建立好一个机制”的要求，不断增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，实现组织建设进一步加强，组织制度进一步落实，党员党性修养进一步提高，开创新形势下农村党建工作新局面。
二、基本原则1、坚持联系实际、服务群众的原则。
要密切关注群众的所思所盼，鼓励党员充分发挥白身特长，积极主动地帮助群众解决实际困难。
2、坚持灵活多样、注重实效的原则。
在开展活动过程中，要根据不同服务项目的特点和群众的不同需求，灵活多样地组织党员开展联系服务，不搞形式主义，不做表面文章，以实际成效检验活动成果。
3、坚持组织引导、党员白愿的原则。
要积极做好宣传发动工作，尊重党员本人意愿，不搞强迫命令，充分调动广大党员参与活动的积极性。
4、坚持点面结合、整体推进的原则。
选择2个以上运行规范、作用明显、条件成熟的农村党支部进行重点打造，培育典型。
同时，不断总结经验，逐步完善和规范，通过典型带动，促进活动整体推进。
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2013年党建工作设想一、XX年党建工作情况（一）深入开展学习实践科学发展观活动，提高党员和干部贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。
根据市委的统一部署，从3月至9月，我局紧紧围绕“学习”和“实践”两条主线，紧密结合党建工作和经贸工作实际，深入开展了学习实践科学发展观的活动。
在整个学习实践活动中，局领导高度重视，班子成员以身作则，带头学习、带头实践，全体党员和干部职工积极参与，使活动扎实有效地开展。
据统计：主要领导以“深入学习珠江三角洲改革发展纲要”和“以科学发展观指导经贸工作”为主题作专题辅导报告2次；组织学习座谈会8次；组织知识竞赛1次；党员干部撰写学习心得53篇；深入企业开展专题调研19次，形成调研报告10篇；综合整理意见和建议19条；按照“四明确四落实一承诺”的要求，围绕贯彻落实《珠江三角洲地区改革发展规划纲要》、“三促进一保持”等重点工作，提出了十个方面38项整改落实项目，已落实30项；为基层解难题送温暖办好事实事3件，累计投入资金132万元。
通过学习实践活动，使党员干部深化了对科学发展的理解，深化了对现实问题的思考，提高了领导干部运用科学发展理论解决实际问题的能力和贯彻落实抖学发展观的本领，提高了广大党员和干部贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，使到党员干部思想认识有新提高、科学发展有新举措、体制机制有新突破、机关作风有新转变、各项工作有新发展，取得实实在在的成效，我局被评为江门市学习实践科学发展观"三服务、三创新“活动先进单位。
（二）深入学习贯彻xx届四中全会精神，努力建设学习型党组织。
党的xx届四中全会强调坚持把党的思想理论建设放在首位，把建设马克思主义学习型政党作为首要任务。
我局按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的要求，把建设学习型党组织作为重要任务来抓，把学习四中全会精神与政治理论学习、业务知识学习和政策法规学习相结合，以中心理论组学习、干部学习交流会、专题辅导课、参加市的学习培训、主题党日活动等多种形式，组织党员干部学习，激发党员干部的学习热情和学习积极性、主动性。
注重学习教育的针对性和实效性，加强党员干部对科学发展观的学习教育，深刻领会科学发展观的精神实质、科学内涵，着力在坚定信念、转变作风、提高能力上下功夫，切实做到真学真懂真信真用；学习党的路线方针政策和党的历史，增强党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识、责任意识；学习中华民族的优秀文化，培养高尚情操和健康生活情趣；学习现代化建设所需要的经济、政治、文化、社会、科技、法律等各方面知识，不断拓宽知识面，提高执政能力。
同时，注意发挥思想政治工作凝聚人心、焕发精神、激发斗志的作用。
（三）认真落实一把手抓党建工作责任制，加强党组织建设。
1、坚持一把手带头抓党建。
局党组书记十分重视党建工作，牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建就是不称职”的观念，落实党要管党、从严治党的原则，坚持党建工作和经贸工作一起抓，把机关党的建设纳入党组整体工作通盘考虑，统筹安排。
经常听取单位党组织工作汇报，并提出指导性意见。
同时，把机关党的活动经费列入行政经费预算，为机关党建工作的开展提供必要的物质条件。
2、加强党组织领导班子建设。
选配党性强、作风正、德才兼备的同志担任党组织负责人，由党组成员、纪检组长担任党总支书记，一名正科长担任副书记，均参加局的领导班子会议，参与局的重大问题的研究和决策。
3、坚持民主集中制，保障重大决策的科学性。
坚决执行党组议事规则、重要情况通报和报告制度、领导干部述职述廉制度和诫勉谈话制度、干部选拨任用工作实施细则和领导干部民主生活会制度，让全体干部群众共同参与各项主要工作，让全体科长共同参与重要工作的讨论。
重大经费开支、重要项目审批和人事安排均由全体党组成员集体讨论决定。
认真履行民主集中制度，发挥集体智慧，正确行使权力，接受群众监督。
4、加强基层党组织建设。
坚持以增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，保持共产党员先进性、纯洁性为出发点，加强基层党组织建设。
（1）抓好换届选举工作。
今年7月份以“双直选”形式顺利完成了党总支换届选举工作。
选举产生的新一届班子年纪更轻、文化程度更高、工作能力更强，群众基础更实，更加充满活力。
（2）做好发展党员工作。
认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，加强对入党积极分子的培养，严格按程序，把好考察培训、政审、谈话、推优和审批关，积极稳妥地吸收机关优秀分子入党。
今年共发展了2名新党员，办理了4名预备党员转正，培养了5名入党积极分子。
（3）严格党的组织生活。
一是贯彻落实党支部目标管理和“三会一课”、“五个一”制度，完善党员“四室”建设，加强党员的经常性教育，管理、监督和服务。
局领导带头学习理论，带头过好双重组织生活，带头为党员干部上党课，带头参加党支部（小组）组织生活和机关党组织的各项活动，自觉接受组织和群众的监督。
二是组织开展优秀党日活动。
积极探索创新组织生活的有效形式，丰富组织生活内容，提高组织生活质量。
今年共开展各种形式的主题党日活动6个。
其中，到冠华针织厂有限公司开展“党员干部下基层、解难题、送温暖”主题党日活动已申报“优秀党日活动”。
（4）加强党员干部培训培养。
一是有计划地组织本局党员干部参加市有关部门举办的各种政治理论和业务知识的学习培训，组织参加市直机关工委举办的入党积极分子培训班5人次；参加党支部书记培训班4人次；参加离退休党支部书记培训班2人次；组织干部参加各类专题培训与拓展培训共40人次。
二是坚持党管干部原则，健全干部管理机制，不断提高干部素质。
坚持民主、公开、竞争、择优的选人用人机制，不断完善公开选拔、竞争上岗等干部选拔机制，健全干部考察制度。
加大优秀年轻干部的培养力度，通过关键岗位、下基层、压担子等多种形式，在实践中不断提高年轻干部的综合素质。
今年共提拔副处级干部2人，正副科长14人。
（5）做好民主评议党员工作。
开好民主生活会，开展批评与自我批评及民主评议党员和支部，切实解决党员队伍中存在的突出问题，进一步强化党性意识，提高了党员素质，增强了党组织的战斗力，更好地发挥了党员的先锋模范作用。
在民主评议基础上，评出优秀党员12人，没有不合格党员。
（6）完善党内监督制度。
一是严格执行党建工作的长效机制，建立和完善了《机关党总支工作职责》、《科室党支部工作职责》《机关党总支议事规则》、《机关党员管理制度》、《发展新党员工作制度》、《民主生活会制度》、《民主评议党员制度》、《机关党组织换届选举制度》《党务公开制度》等13项制度，使机关党组织的工作规范化、制度化，以机关党的建设推进工作水平的提高。
二是实行党务公开。
把党务公开工作和政务公开工作紧密结合起来开展，按照党务公开的七项重点内容要求，利用党务公开栏、会议、公告栏、oa办公系统、交流平台、发文件、发工作简报等多种形式实行公开。
通过党务公开与政务公开的互动，增强了党务公开的效果，确保了党员群众的知情权、参与权和监督权。
（7）加强离退休支部建设，积极开展关工工作。
认真贯彻中央和省、市关于进一步加强离退休党支部建设的文件精神，结合离退休党员的特点和实际开展离退休党支部工作，并积极开展关心下一代工作，注意发挥老党员和老干部“老有所为”的作用。
如今年寒假，老干部廖英巨为农林社区小学生上品德教育课；“六一”节慰问驻点村幼儿园儿童、特困助学儿童和市福利院孤残儿童；继续结对子帮教一名吸毒青年；创作书画参加省经贸系统和市老干部庆国庆60周年书画作品展，并分别获得5项奖励，等等。
我局的关工工作得到了上级部门的肯定和社会的好评，并在今年8月份召开的市直机关关心下一代工作经验交流会上作了经验介绍。
5、加强党风廉政建设，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
按照为民、务实、清廉的要求，抓好党风廉政建设责任制的落实，扎实推进机关反腐倡廉建设。
（1）认真贯彻中央《实施纲要》、省委《实施意见》和市委《实施办法》，提高反腐倡廉的思想认识。
今年，继续抓好《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》学习贯彻，建立健全和狠抓落实反腐倡廉各项工作制度，构筑惩防腐败体系，并重点帮助党员干部、行政执法人员、年轻干部提高反腐倡廉的思想认识和提高领导水平、执政水平及依法行政水平，不断增强拒腐防变和抵御风险能力，并结合我局党员队伍的实际，对预防和惩治腐败提出了具体措施。
（2）认真落实党风廉政建设责任制。
严格按照“谁主管、谁负责”的原则，把党风廉政建设责任落实到人。
局机关各级领导干部特别是主要领导按照“一岗双责”的要求，切实承担领导责任。
局与各科室层级签订党风廉政建设责任书，明确职责，实行谁主管谁负责，做到一级抓一级，级级有人抓。
同时，制订了落实责任追究制度，加大责任追究力度，对违法违纪行为严肃追究有关领导的责任。
（3）深入开展商业贿赂专项治理。
根据上级有关部门和局党组的部署，紧扣我局的职能，在“市场管理、证照发放、缉私打假、典当拍卖、品牌鉴定”五个方面，深入开展了商业贿赂专项治理工作，大力整顿和规范商业贸易领域和市场经济秩序，开展行业自律工作。
（4）开展经常性党风廉政教育，制定了《市经贸局党风廉政工作意见》和《市经贸局XX年党员干部学习计划》，把廉政教育作为今年干部教育培训的一个重要内容来抓。
一是坚持每月在干部学习日上，进行党纪国法学习和时事政策教育，及时将上级文件和有关重要会议精神进行传达，并形成制度。
二是对新提拔的干部进行警示教育。
通过开展经常性的教育，使每个党员增强了党纪政纪观念和勤政廉政意识，提高了廉洁自律、依法行政、依法办事的自觉性，筑牢了拒腐防变的思想防线。
6、落实一把手“三联系”制度，开展城乡基层党组织互帮互助活动。
一是局党总支与驻点村党支部“结对子”共建。
经常研究和交流工作情况，共同探讨党建工作和发展经济工作。
二是开展送温暖活动。
元旦春节期间，开展了以“与企业和困难群众同心携手、共渡难关”为主题的送温暖活动，慰问了结对帮扶的特困党员户、单亲家庭特困户、孤寡老人户和结对助学特困儿童户；“六一”节期间，开展了以“关爱儿童”为主题的慰问活动，慰问了驻点村幼儿园近百名儿童，并对该村1名已结对帮教了四年的吸毒人员进行了回访和帮教巩固工作；“七一”和国庆期间开展了以“传递党的温暖”为主题的走访慰问活动，慰问建国前入党的老党员和结对帮扶的特困老党员户。
三是为驻村点办好事实事。
积极争取鹤山供电局的支持，投资130万元帮助驻村点解决了旧电网改造和长期供电不足的问题；积极发动干部职工为驻村点创建“鹤山市文明村”和“农民书屋”捐书450本。
四是积极为企业解难题。
帮助联系点新会区冠华针织有限公司提高企业知名度、开展节能和清洁生产。
协助企业申报广东省著名商标和省清洁生产先进企业称号，指导企业落实节能措施，开展清洁生产，提高生产管理水平，减少生产过程中的能耗和物耗，帮助企业争取节能减排扶持资金400多万元。