现场管理学习心得体会范文4篇
现场管理培训心得体会范文(精选6篇)

现场管理培训心得体会范文(精选6篇)现场管理培训心得体会范文篇1尽管已取得了巨大的成功,管理也已经做到精益化,但丰田却“永远把今天的水平看成是最差的”。
20xx年7月,我们一行40余人赴日本丰田、达登、电装等公司参观学习。
通过参观,我们感受到了世界一流企业的高度机械化,管理的人性化。
整洁有序的现场生产环境和强烈的环保意识。
通过专家授课,我们对TPS(丰田生产方式)及包括杜绝浪费、标准化作业、6S管理和持续改进为主要内容的精益生产效果有了较为深入的了解,更认清了我们的企业与世界一流企业的差距。
下面我结合所见所闻所学,谈点感受。
全员参与持续改进丰田汽车的产量虽然只有美国汽车产量的三分之一,但每年赚数十亿甚至上百亿美元,目前已超过美国三大汽车巨头(通用、伏特、克莱斯勒)利润和总和,任何时候都有300亿-500亿美元的现金储备,这些足以使任何人相信这家公司一定做对了些什么。
尽管已经取得了巨大的成功,管理也已经做到精益化,但丰田却“永远把今天的水平看成是最差的”。
xx年丰田共接到员工的60多万条建议,其中99%被采纳。
建议被采纳的,每条奖励建议人500-200000日元(按目前汇率,100日元约合人民币6.44元)。
可以说丰田今天在精益生产上的一切成果都是通过激励员工持续改进带来的。
正如我们在车间看到的一句口号:“好产品好主意”。
这就是丰田对员工的要求。
友发也鼓励员工提合理化建议,但并未形成风气,还远未成为员工的习惯和自觉行动,加上处理方法、程序不很成熟,执行力度不够,因而效果不很明显。
结合丰田的具体做法,我领悟到:第一,改善首先从小事做起,不要总想着做大的变革,而是马上把力所能及的小事做好,常此下去就会有惊人的结果。
巧迟不如拙速;第二,改善后的效果要让企业和每个人明显看的见;第三,拿出因改善而增效部分的一定比例回馈给改善者,并且改善者要被认可、表扬甚至提升,以此作为改善者及其他员工下次创新的动力;第四,对改善的评价和表扬不仅要针对个人,也要针对部门或班组;第五,对工作本身设定标准,才能显现改善的效果;第六,除精神鼓励外,对改善者要提供物质和技术上的支持;第七,要允许失败。
学现场管理的心得体会6篇

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车间现场管理个人总结

车间现场管理个人总结我在车间现场管理方面的个人总结如下:在车间现场管理中,作为一名员工,我深刻认识到了自己在车间生产中的重要性。
我时刻要做到尽心尽责地履行自己的工作职责,保证生产质量和效率,以确保车间的顺利运营。
同时,我也要时刻关注周围的工作环境和安全情况,及时发现并解决问题,确保车间的安全运行。
首先,我意识到了在车间现场管理中,安全问题至关重要。
作为一名员工,我要时刻关注自己周围的安全情况,遵守各项安全规定,做到严格执行,并积极参与安全培训和演练活动。
安全是最重要的,只有保证了安全,才能保证生产的顺利进行。
通过加强安全意识和安全培训,我能更好地发现和解决各类安全隐患,确保车间员工的生命财产安全。
其次,我要做到生产质量和效率的提升。
在车间现场管理中,生产质量和效率是一个不可忽视的因素。
只有保证了产品质量,才能获得用户的认可和信任。
同时,提高生产效率也能够提高产量,增加利润。
为了达到这个目标,我要注重工作细节,确保每一个工序和每个环节都符合要求,高效地完成任务。
同时,要善于分析生产过程,找到存在的问题并及时改进,提高生产效率和质量。
此外,在车间现场管理中,团队合作也是非常重要的。
作为一名员工,我要积极与同事合作,互相支持和帮助。
只有形成团队合作的氛围,车间的运作才能更加顺利。
通过团队合作,我们可以互相学习,共同进步,提高生产效率和质量。
同时,也可以加深员工之间的联系,增进彼此之间的信任和友谊。
通过加强团队合作,我相信车间的整体管理水平会得到大幅度的提升。
最后,我要不断学习和提升自己的专业能力。
车间现场管理是一个不断进步的过程,只有不断学习和提升自己的专业能力,才能应对日益复杂和多变的市场环境。
作为一名员工,我要积极参加各类培训和学习活动,不断更新自己的知识和技能,保持对新技术和新理念的敏感度,不断提升自己的竞争力。
总之,车间现场管理是一个综合性的任务,在这个过程中,我要时刻保持高度的责任心和敬业精神,注重安全生产,提高生产质量和效率,加强团队合作,不断学习和提升自己的能力。
现场管理的心得体会范文三篇

最新现场管理的心得体会范文三篇通过写现场管理的心得体会,我们可以将自己的内心感受更好的表达出来,你在生活中有写心得体会的经验吗?以下是和大家共享的最新现场管理的心得体会范文三篇的参考资料,供应参考,欢送你的参阅。
最新现场管理的心得体会范文1十月初以来,公司进展了关于“6S”管理模式的活动,公司的各个方面都有了较大的提高。
自己也参与了关于“6S”管理活动的培训,从中学到了许多关于“6S”管理的学问,自己也深刻理解到做好“6S”对于一个公司的开展和壮大是很重要的。
从中我学到了:“6S’的定义,精华,意义和如何开展”6S”等,这些问题都是我们值得借鉴和思索的。
6S的内容包括:整理,整顿,清扫,清洁,素养,平安。
正像培训中教师所讲的做好6S首先要理解他的精华和意义。
以前对6S只是字面上的理解,但通过培训让我理解了它的真正含义和精华。
它的详细含义如下:整理:区分要与不要,现场只适量留要的,不要的清理掉,节约空间;整顿:对要的东西进展依规定定位,尽量摆放整齐,并精确标识,节约时间;清扫:对工作场所脏污去除,并防止脏污的发生,保持工作场所干净,对设备点检,保养保证品质、效率的技术;清洁:将3S的工作标准化、制度化,并保持成果,持之以恒;素养:人人养成依规定行事的好习惯,追求的最高境界。
平安:严禁违章,敬重生命。
这是我们第一个课所学到的6S的内容,从中我们理解到6S的目的不是清扫卫生和大扫除,假如要是那样的话,我想许多公司也不会再去学习6S了,它的每个内容都有自己的含义。
另外,这六个方面都是亲密相连的,有着相辅相成的作用,前3个S是详细内容,清洁是制度化,标准化,素养是养成习惯,平安是根底。
关于6S的精华,培训教材所讲主要包括三个方面。
〔1〕全员参加:总经理——一线员工,全部部门〔2〕全过程:全产品研发——废止的生命周期人人保持——改善——保持——管理活动〔3〕全效率:综合效率,挑战工作极限。
只有起点没有终点。
学现场管理的心得体会6篇

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班组长现场管理心得体会3篇

班组长现场管理心得体会3篇【篇一】20xx年12月上旬,我有幸参加了公司组织的“现场管理方法”的学习,这次培训,反映了公司“重视人才,培养人才”的战略方针,我非常珍惜这次机会。
这次的培训主要讲的是现场管理方法工具的实际应用。
以前也解除过类似的培训资料和培训教材,但那些大都讲的是精益生产的由来,精益生产的作用好处,这次学习与之前的大不相同。
这次培训,老大主要从对现场管理的很多实际问题入手,教我们去认识问题,发现问题,然后通过理论联系实际的如何去解决问题。
现场管理的生产过程中,普遍存在着严重的浪费、现场环境差、5S不到位、无效劳动普遍存在等许多问题,这许多的问题使得生产效率低下、原材料严重浪费、管理混乱,因此就需要使用现场管理的工具来解决这些问题,通过现场设备的合理布置、物流路线的设计、工装夹具的设计、工作设计、劳动定额等工具来解决现场所产生的许多问题,这样才能使得生产效率化,资源浪费的最低化。
通过这一次的学习,更使我认识到精益生产管理不是一次性就能完成的工作,要在做精益生产的过程中,合理的使用现场管理的各种工具,对现场进行持续不断的改造,对各种浪费的现象进行持续不断的改进,这样才能更贴合精益生产无限接近0浪费的核心思想。
现场管理的方法主要有以下几个方面:(1)现场严格实行“定置管理”,使人流、物流、信息流畅通有序,确保现场环境整洁卫生,文明生产;(2)加强工艺管理,优化工艺路线和工艺布局,提高工艺水平,严格按工艺要求组织生产,使生产处于受控状态,保证产品质量;(3)以生产现场组织体系的合理化、高效化为目的,不断优化生产劳动组织,提高劳动效率;(4)建立健全各项规章管理制度、技术标准、管理标准、工作标准、劳动及消耗定额、统计台帐等;(5)建立和完善管理保障体系,有效控制投入产出,提高现场管理的运行效能;(6)搞好团队建设和民主管理,充分调动职工的积极性和创造性。
现场管理对一个企业的生存和发展至关重要,一个企业想要做大做强,发展到一定阶段,肯定会遇到制约发展的瓶颈,这样就需要领导转变思路,学习先进的管理思想,推行先进的管理方法,制定先进的管理制度,只有这样才能使得企业突破瓶颈,更快发展,而现在大多数企业为求发展,都是粗犷式的生产方式,不够精细,所以一个企业发展的好坏,只要去它的生产现场去看看就能有一个比较正确的结论,因此,我们企业需要推行精益生产管理,推行现场管理方法,这样才能使得我们的企业更好的做大做强!【篇二】6S管理是一种实用性极强的现场管理模式,将6S理念渗入进员工工作的每一个环节后,能够明显提高一个企业的整体形象和员工的整体工作效率,推进企业进入一个良性循环,在为企业创造更大利润的同时,也为员工提供了一个整洁、舒适的工作环境。
学现场管理的心得体会7篇
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现场管理心得体会(精选5篇)
现场管理⼼得体会(精选5篇)现场管理⼼得体会(精选5篇) 当在某些事情上我们有很深的体会时,可以通过写⼼得体会的⽅式将其记录下来,这样有利于我们不断提升⾃我。
相信许多⼈会觉得⼼得体会很难写吧,以下是⼩编精⼼整理的现场管理⼼得体会(精选5篇),欢迎阅读,希望⼤家能够喜欢。
现场管理⼼得体会1 上周公司对相关⼈员进⾏了现场管理培训。
通过培训我也从中有⼀些体会。
作为现场主管我们必须要了解到我们所要⾯临的挑战, 1、变⾰。
在这个巨变的时代,有的现场主管却,缺乏进取⼼,不学习,局限思考,⾃以为是,要成为⼀个成功的现场管理者,我们要摒弃这些陋习,在⼯作中不断改变进取。
2、⾓⾊。
⼀个出⾊的现场主管,应该是:经营者的替⾝,代表⾼层和管理部门对某⼀个部门、某⼀个项⽬实话有效的管理。
其他经营者的供应商,下属的领导和教练,客户的朋友和顾问。
3、个⼈⼼态。
现场主管遇到的⼼态问题: ⼼态浮躁:只注重眼前利益,注重看得见的利益,注重某⼀次的利益,甚⾄只注重⾃⼰的益,对于长远发展、整体利益等表现出不耐烦、不关⼼、不投⼊。
⼼态不正:总是认为⾃⼰付出多,得到少。
归罪于外:出了问题,总是归罪于外部、别⼈、⼤环境、公司、上司和其他部门。
雇佣思想,成本意识淡薄。
4、⼯作压⼒: ⼯作压⼒来源于:⾸先要对付上司,其次要对付下属,最后⾯对同级主管。
5、职业道德。
职业道德是⾦,职业⾏为是路,诚信是⾯对错误能坦⽩⾃⼰应该负的责任,不要推卸给别⼈。
只有了解到了这些我们才能在⼯作中不断接受这些挑战,从⽽成为⼀名出⾊的现场管理者。
想要成为⼀名优秀的现场管理者,我们必须要学会懂得管理时间,时间就是⾦钱!我们每⼈每天不可能都收到86400美元,但我们每⼈每天都有86400秒进帐,合理的利⽤他们,就可以创造财富。
⼈⽣最宝贵的两项资产,⼀项是头脑,⼀项是时间。
⽆论我们做什么事情,即使不⽤脑⼦,也要花费时间。
因此,管理时间的⽔平⾼低,会决定事业和⽣活的成败。
学现场管理的心得体会7篇
学现场管理的心得体会7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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学校管理现场交流会心得体会范文(三篇)
学校管理现场交流会心得体会范文近日,我有幸参加了一场学校管理现场交流会。
这是一次难得的机会,让我能够近距离了解学校管理的制度、方法和经验,对我作为一名教育工作者来说,无疑是非常有意义和有益的。
在此,我将就此次交流会的主要内容进行总结和体会,以期对我日后的教育教学工作有所启发和借鉴。
该交流会围绕学校管理的重要问题展开讨论,旨在探讨学校管理的现状、问题以及应对之策。
在开幕式上,主办方首先对各位参会嘉宾表示热烈的欢迎和感谢,并希望通过此次交流会能够促进学校管理工作的不断创新和提升。
接着,主持人详细介绍了本次交流会的议程和主题,并呼吁与会者积极参与讨论和互动,共同推动教育事业的发展。
随后的主题演讲环节,嘉宾们从不同的角度和层面分别就学校管理中的理念、制度、方法和经验进行了分享。
其中最令我印象深刻的一次演讲是来自一位担任学校管理工作多年的校长。
他用生动的语言和具体的案例,向我们讲述了他在学校管理过程中遇到的种种困难和挑战,以及他如何应对和解决这些问题的经验。
校长首先强调了学校管理的核心理念是以学生为本。
他强调,学校的一切管理工作都应当围绕着学生的需求和发展展开,校长和教师们要时刻关注学生的心理、身心健康等方面的问题,并针对学生的特点和需求制定相应的教育教学计划和管理制度。
只有这样,学校才能真正发挥其育人功能,培养出德智体美劳全面发展的优秀学生。
其次,校长强调了学校管理中的团队合作精神。
他表示,学校管理工作需要各个部门之间的紧密合作和密切配合,特别是校长与教师之间的密切关系非常重要。
只有通过团队合作,才能形成学校管理的整体效应,提高管理水平和学校整体竞争力。
此外,校长还分享了他在学校管理中的一些具体经验和做法。
例如,他强调了要借鉴先进的管理理念和方法,积极引进科学化、规范化的管理手段,推动学校管理工作的创新和发展。
此外,他还提到了要善于运用信息技术,建设信息化的学校管理平台,提高管理效率和学校工作的透明度。
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现场管理学习心得体会范文4篇现场管理学习心得体会范文1最近两周通过听胡百师老师的讲课和公司同事关于项目管理经验的交流会议,在项目管理上学到不少东西,感受最深的是项目管理就是要合理的利用资源,而人无疑是一切资源中最重要的一环。
我们做任何工作都不是孤立存在的,工作不论繁复,都可以看作是一个项目。
而要完成一个项目就需要各式各样的人员整合到一起,扮演不同的角色。
如何发挥这些人的特色,分配适合的角色,从而更快更好的完成各自的分工,就是项目最需要考虑到问题了。
但要真正发挥每个人都特色却不是这么容易就能做到的。
因此就需要我们不断的学习,培养自己的思考力。
思考力提高了观察敏锐了,才能发掘出他人的特色,并善加利用。
发掘出每个人都特色并分配好各人在项目中所处的职位后,就需要采取有效的管理来监督把控每个环节,以确保项目能够按照计划执行。
以往我们在工作中都接触过各式各样的表格,说起来各个环节似乎都有表格可以监控。
可是由于这些表格都是分散开来,针对单独某一个环节的,结果就使得整体管理上缺乏统一性,实施起来难免会出现混乱的感觉。
经常出现一个人只着眼自己负责的某一环节,却忽视了整个项目的情况。
一旦某一环节上出现了调整,其他人员却无法第一时间得到消息,无法及时作出调整。
结果就使得整个项目的工作节奏都被打乱了。
因此就像项目管理经验交流时有人说到的:“表格需要做减法”,我们首先应该以项目为单位,将涉及到的所有环节和资源都整合到一起,这样大家就可以知道自己在这整个项目中所处的位置,了解在项目中于自己相关的前后环节的进展情况,这样执行起计划来就更有依据了。
通过这两次项目管理的经验交流,大家准备已一本书作为一个项目,进行项目管理,设计出适合我们用的项目管理表格。
这是与各个部门都相关的工作。
一旦做好了,将会大大减少进度管理上的时间成本。
使得管理更简单化也更人性化。
希望这项工作能够尽快的展开,尽早制作出适用于我们公司的项目管理表来,相信所有人都会尽力配合的。
现场管理学习心得体会范文2不知不觉来到华北来到神华已经半年多的日子了,从学生到社会人,我学到了很多,也领悟了很多。
还记得参加工作的第一课——军训。
它让我们从散漫的大学生活状态中迅速的跳脱了出来。
我们不再能够睡到日上三竿,不再能够无所事事,不再能够任性妄为,它让我们学到了努力,坚强,坚持与合作。
我们所要做得就是学习、学习再学习。
我非常荣幸能够分来神华项目,我的工作生涯从这里开始。
这几个月来,看了不少,学了不少,现在对这几个月做下总结:一、看图纸是一切的开始。
只有看懂了图纸,才能对现场的施工有大致的了解。
但如果只是一味的只看图纸,我们可能无法发现任何的问题。
只有将图纸和现场情况相结合,才能更早的更好的发现和解决问题。
当发现图纸和现场情况相抵触时,我们要及时和设计及甲方人员进行沟通及协调,这样才能保证工程的顺利进行。
同时,图纸上还有体现不出来的东西——综合排布。
我觉得综合排布是个很复杂很难的课题。
你需要将所有专业的所有管线都考虑进去,还不可以让它们发生冲突和打架的情况。
还要考虑施工过后的维护问题,能不能有空间给施工人员去进行操作。
在这方面我还要学习很多。
二、现场的施工管理和对质量的监控。
我们要每天到施工现场去,对施工的进度做到心中有数。
及时解决施工过程中出现的问题,并且做好和土建施工队伍的配合。
我们在追求进度的同时,还要抓好质量关。
对施工中常出现的预留、开槽、配电箱和线槽的安装和防雷焊接等问题,及时纠正其错误,进行整改。
对施工中可能出现的问题要及时通知施工队伍,做到防微杜渐。
对隐蔽工程做到随做随检查,发现问题,及时整改处理。
要求施工队伍养成良好的工作习惯,能做到人走场清,避免对随后进行作业的其他施工队伍产生影响。
做到绿色安全文明施工。
三、为了保证工程进度,对于材料的管理和控制也是非常必要的。
不能因为材料的短缺造成工程滞后,所以我们必须将所需要的材料及量提前准备好。
在材料进场的时候及时做好合格证及检验报告的收集,做好物资报验。
我觉得按时核对材料的数量是有必要的,这样可以避免材料的浪费及丢失。
四、竣工资料。
这几个月做的最多的就是306竣工资料的整理。
从中我学到了很多。
我觉得资料是做出来的,不是补出来的。
补出来的资料有可能就丢失了一些真实性和准确性。
资料最重要的就是真实性,而确保它的唯一方法就是及时。
物资报验、隐蔽工程验收、试验、检验批、分项工程、分部子分部工程都需要及时找甲方工程师及监理工程师签字,从而做到各项资料的日期能够与实际施工日期相吻合。
半年的工作时间使我学会了很多东西,对于工作要细心,要具有前瞻性,不能拖到最后一刻才去做,而是要提早完成。
遇到不懂的问题,要仔细思考,求助于有经验的前辈。
不能只盯着自己的专业,要想学会更多的东西,就必须将所有专业的东西综合起来一起学习,这样在考虑问题的时候才可以更加的全面。
我们是一个团队,不是只有自己,不能只顾自己的工作,还要和别人做好配合,这样才能让工程顺利的进行。
学无止镜,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。
我将坚持不懈地努力学习各种建筑理论知识,并用于指导实践,以便更好的把握建筑、规划的发展规律和发展趋势,适应行业发展的需要。
现场管理学习心得体会范文3建设施工现场管理是建筑施工企业对某项具体施工项目施工全过程的管理,其目的是有效地完成施工项目的合同承包目标,使企业取得相应的经济效益。
施工项目现场管理的重点主要分安全管理、质量管理、进度管理、成本管理四个方面。
热点之一:安全管理安全管理的目标是保证项目施工过程中没有危险、不出事故、不造成人身伤亡和财产损失。
“安全第一,预防为主”是安全管理必须遵循的原则,安全为质量服务,而质量必须以安全作保证。
安全管理必须贯穿于施工管理的全过程,首先应建立安全生产文明施工保证体系,加强职工安全生产文明施工的教育,并针对分部分项工程的特点,制定有针对性的安全技术措施和专项安全生产施工方案,做好班前安全技术交底工作,并突出抓好阶段性的安全工作重点,针对不同阶段的工程特点作重点防范,基础施工阶段重点抓好支护及围挡;主体施工阶段重点抓好洞口防护、脚手架的稳定、防高空坠落、高塔电梯防倾倒、防避雷等;装修阶段突出抓好防火工作,而施工全过程必须抓好安全用电管理。
其次在施工过程中应认真贯彻执行《建筑工程文明施工标准》,实行总平面管理和文明施工责任制,创建“两型五化”施工现场,全面提高施工现场的文明施工程度,改善建筑工人的工作和生活环境。
热点之二:质量管理质量管理是施工项目现场管理中最为重要的环节,施工质量是施工企业的生命,是企业立足市场的基石,靠质量出信誉,靠信誉争市场,靠市场增效益。
在质量管理方面,首先应建立完善的质量管理保证体系和领导体系,强化质量意识,落实质量责任,并强化质量技术管理工作,及时对工人进行技术交底,强化工人的质量责任心,同时层层签订质量责任保证书,明确质量责任,使质量目标的实现落实到每一个人,并按规定建立奖罚制度,与各级工作人员的经济利益挂钩。
其次应严格执行质量验收制度,对工程质量进行巡回检查,走动管理,对发现的问题必须查明原因,追查责任,并跟踪检查整改措施的落实情况,同时在全面抓好施工质量的同时,应针对不同阶段的工程特点有针对性地加大管理措施,严把材料采购和进场质量验收关,杜绝不合格品材料混入现场。
热点之三:进度管理进度管理是施工项目现场管理中最主要的环节,是施工项目按照合同工期顺利完成的有力保证,是企业信誉、竞争力、履约能力的有力体现。
首先在进度管理方面,应严格执行公司各项管理制度,层层落实责任,加大奖罚力度,督促全体管理人员、群策群力、克服困难,确保工期目标的实现,分工明确、各负其责,对工期、安全、质量、成本等各项指标进行预控,同时与业主、监理、设计共同配合协调一致,对工程实行有效管理。
其次在进度管理过程中应狠抓“两头工期”:一是加快开工前准备,一旦中标,项目部人员和工人立即进场,以最快的速度组织材料设备进场,搭设临建、布置临时用水用电线路,做好测量定位等工作,建立各类台帐,做好管理准备工作,将开工前的准备时间压缩到最短;二是竣工收尾阶段加大管理协调力度,采取强有力措施,防止因各分项工程同时施工可能发生的混乱,使各项工序积极有序地进行。
再次应运用微机管理和网络技术科学安排各工序和分部分项工程的施工作业计划,以总进度为大纲安排好月、旬、日施工作业计划和主要工期控制点,并以此为依据,合理安排劳力、材料设备进场计划,科学的组织好各工种的配合,实现分段并进、平等流水、立体交叉做,以创造更多的作业面,投入更多劳力加快施工进度,做到宏观控制好、微观调整活,各关键工期控制点均在控制期内完成;同时加大协调力度,确保各施工方按计划有序的进行施工,做到各负其责,确保政令畅通,协调有力,确保各分项工程按施工进度计划组织施工。
热点之四:成本管理成本管理是施工项目管理中的核心内容,是增加企业利润,扩大企业资金积累最主要的途径。
在成本管理方面,现场管理人员应责任明确,实行归口管理,管好项目控制投入,降低消耗,提高工效,将安全、质量、进度、成本四方面结合起来进行综合管理,并根据成本管理的目标与劳务施工队伍签订劳务施工合同,明确责任与目标,根据施工项目的实际情况编制降低成本的技术组织措施,深入挖掘各分项工程中存在的降低成本利润点,降低成本。
其次项目部应分期搞好“三算”:开工前搞好预算,对施工头预算和施工预算进行两算对比,以便对盈亏作出预测;在施工中搞好阶段结算和内部承包结算,确保收入兑现;竣工后抓好施工项目成本竣工结算。
项目部定期定阶段进行成本分析,并对存在的问题进行分析,找出原因采取措施,控制成本支出加强成本管理。
成本分析既要贯穿施工的全过程,服务于成本形成的过程,又要在竣工后进行整体分析找出成本升降的原因,作出成本管理效果的判断,总结项目成本管理经验,制定切实可行的改进措施,不断提高成本管理水平。
项目经理圈子服务于成本形成的过程,又要在竣工后进行整体分析找出成本升降的原因,作出成本管理效果的判断,总结项目成本管理经验,制定切实可行的改进措施,不断提高成本管理水平。
施工项目现场管理是全方位的,要求项目管理者对施工项目的安全、质量、进度、成本等方面都要纳入正规化、标准化、制度化管理,这样才能使施工项目现场管理的各项工作有条不紊顺利进行。
成功的项目管理,能促进项目和企业的发展,能推动建筑市场的不断进步。
与时俱进,开拓创新,总结经验,在项目的实践中不断探索,最终探索出一条施工项目现场管理的成功之路。
现场管理学习心得体会范文4两天认真听了《全面项目化管理》这门课,***教授从五大类分别给我们详细讲述了全面项目化管理基础思想、成功项目的必备条件、全面项目化、项目化管理和全面、项目化管理的导入。