按劳分配为主体 多种分配方式并存2014最新ppt
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7.1按劳分配为主体,多种分配方式并存课件(共41张PPT)
我自己承包了五亩 责任田，收入还挺 不错！
老了，干不动了， 转给别人种了， 收入也不少
按劳分配
按土地要素分配
在社会主义条件下为什么还要坚持按生产 要素分配呢？
按要素分配的必然性和必要性:
必然性：按要素分配从根本上说是由我国生 产力水平不平衡、多层次的现状决定的；多 种所有制经济共同发展也是按要素分配的决 定因素；社会主义市场经济的发展也要求调 动各种生产要素的积极性，完善按要素分配 的体制机制。
必要性：有利于让一切生产要素的活力竞 相迸发，让一切创造社会财富的源泉充分 涌流，增加居民收入，推动经济发展
判断：按哪种生产要素分配或哪种分配方式进行分配的？
1、小张是外资企业的普通职工，月工资4000元。（ 劳动 ） 2、小李是该外资企业（管理硕士）的经理，年薪15万。 （ 管理 ） 3、我国网球选手，获得奖金150万美元。（技术 ） 4、小赵花钱参与投资公司经营，一年赚了12万。（ 资本 ） 5、小王老家的土地转让给别人，一年得到40000元。（ 土地 ） 6、某股民炒股票，赚了3万元。（ 资本 ） 7、黄教授向某农民提供一条致富信息，收费200元。（信息 ） 8、小何是国有企业职工，一年的工资为2万元。（ 按劳分配）
1. 按劳分配的基本内容和要求:
在社会主义公有制经济中，在对社会总产品做了各项扣 除之后，以劳动者向社会提供的劳动（数量和质量）为尺度 分配个人消费品，多劳多得，少劳少得。
【注意】
适用范围 分配内容 分配尺度 分配结果
公有制经济 个人消费品 劳动数量、质量 多劳多得，少劳少得
2.坚持按劳分配的必然性 普天之下，莫非王土！
基本经济制度
公有制为主 体
多种所有制 经济共同发 展
决定
7.1_按劳分配为主体_多种分配方式并存_课件_(共28张ppt)
自主学习
1.我国为什么要实行按劳分配为主体，多种分配方式 并存的分配制度？ 2.按劳分配的地位和基本内容是什么？ 3.为什么要实行按劳分配？
4.按劳分配有何作用？
5.为什么要健全生产要素按贡献参与分配的制度？
问题回顾
“为何生产（消费）----是谁生产（生产）-----为谁生产（分 配）-----怎样生产（社会主义市场经济体制和科学发展观）”
问题
社会再生产包括哪些环节？它们关系如何?
反作用
生产
分配
交换
消费
决定
问题结论 生 产 我国的生产力状况
决定
决定
分 配 分配制度
（一）按劳分配为主体
1.按劳分配的基本内容和要求 在公有制经济中，在对社会总产品 作了各项必要的扣除之后，以劳动者向 社会提供的劳动（包括劳动数量和质量） 为尺度分配个人消费品，多劳多得，少 劳少得。
①有利于调 动积极性 和创造性 ②有利于激 发劳动者 努力学习 科技，提 高技能 ③有利于促 进生产力 的发展
问题探究
思考：他们的收入是按什么方式进行 分配的？专利费、土地租金、工资和 津贴，利润等，属于按什么方式进行 的分配？
问题结论
按生产要素分配：
凭借劳动、资本、土地、技术、管理等生产要素而取 得个人收入的分配方式
按劳动要素分配 按技术、信息要素分配 按资本要素分配 按土地要素分配 按管理要素分配
生产要素:为了进行各种产品的生产而投入的各种各样的物质 要素. 按生产要素分配：就是根据各生产要素在商品和劳务生产中的 投入比例和贡献大小来分配收入. 分配依据：按要素分配是市场经济发展的客观要求．没有回报 或收益，资源就不能流动，市场对资源的配置作用就会落 空. ．
按劳分配为主体、多种分配方式并存PPT
按劳分配
想一想
按需分配
我国现阶段,为什么不能实行按需分配 的分配方式?
答:我国目前的公有制经济，生产力水平 不高，劳动产品也没有极大地丰富，所 以不能按需分配。 生产力的发展水平是实行按劳分配的物质基础.
肥猪像大象， 就是鼻子短。 全社杀一口， 足够吃半年。
顺口溜： 上工人喊人 下地人等人 干活人看人 收工人赶人
参与收益分配的生产要素主要有劳动、资 本、技术、土地、信息和管理等。
按生产要素分配
按劳动要素分配：一般指在私营企业和外资企业中，
劳动者所获得的工资收入。
私营企业主生产经营取得的税后利润、 利息、收入、股息分红、债券、股票 按资本要素分配： 交易收入等。
按技术要素分配：指因提供技术取得的收入。
指企业的管理人才凭借其管理才能 按管理要素分配： 在生产经营中的贡献而参与分配的 形式。 指土地使用权的转让，土地（房屋） 按土地要素分配： 租赁等凭土地取得的收入。
按信息要素分配：通过提供价格、供求等信 息获得的收入。
请分析赵阿姨以及家人的收入属于哪种分配 方式？
赵阿姨的女儿
赵阿姨的儿子
赵阿姨的母亲
我在学校对面开了间 水果店！规模不大， 自己劳动、自己经营， 每个月的收入都不少！
赵阿姨
按个体劳动者劳动成果分配
赵阿姨的儿子: 我是一家私营企业 的管理人员，每月除 工资之外，还炒股， 赚了不少钱！
生产资料归谁所有 生 产 关 系
生产力
产品如何分配
劳动者在生产中的地 位和相互关系如何
为什么我国实行这种分配制度? 社会生产力
生产力水平较低，
发展不平衡。
有制经济共同发展。
分配方式
以按劳分配为主体， 多种分配方式并存。
7.1按劳分配为主体多种分配方式并存课件 (共29张PPT)
张三孙子
我是外企 员工，每月工 资3500元
按劳动要素分配
张三女儿
我是国企工程 师，除了工资我还利 用双休日为一家私营 企业当技术顾问,也 有一份丰厚的报酬。
工资属按劳分配，当技术顾问的报酬属于按生产要 素（技术、信息）要素分配
张三的孙女
我是外资企 业的总经理
按管理要素分配
张三母亲
我每月靠出租房屋 也能有一定的收入
④为什么
直接原因 发展社会主义市场经济的必然要求
现实 意义
A.是对市场经济条件下各种生产要素所有权存在的合 理性、合法性的确认，体现了国家对公民权利的尊重， 对劳动、知识、人才、创造的尊重。 B.这有利于让一切创造社会财富的源泉充分涌流，有 利于增加居民收入，推动经济发展。
• 按劳动要素分配： • 一般指在私营企业和外资企业中，劳动者所获得的工 资收入。 • 按资本要素分配： • 包括私营企业主生产经营取得的税后利润、债权人取 得的利息收入、股息分红、债券、股票交易收入等。 • 按技术要素分配： • 指科技工作者提供新技术取得的收入。 • 按管理要素分配： • 指企业的管理人才凭借其管理才能在生产经营中的贡 献而参与分配的形式。 • 按土地要素分配： • 指出租土地、房屋取得收入
破旧厂房
原青岛电冰箱厂是今 天海尔的前身，实行 平均主义的分配制度， 成绩、贡献大小，实 行大平均，大锅饭， 严重挫伤了员工的积 极性，员工士气低落， 工作消极，出工不出 力，企业效益连年下 滑，最后亏损达147万 元，严重束缚了企业 的发展。
分配制度改革后的海尔
中国“十大世界级品牌”之首
全球第一白色家电品牌.
3．国务院决定2010年所有事业单位进行绩效工资 改革。改革的目的是在事业单位建立一种把薪酬分 配与公益性服务绩效紧密相连的新的激励约束机制。 对事业单位实施绩效工资( ) ①是对我国现行分配制度的根本性变革 ②体现了按劳分配原则 ③有利于激发劳动者的劳动积极性 ④实现了按劳分配与按生产要素分配的结合 A．①② B．①④ C．③④ D．②③
按劳分配为主体多种分配方式并存教学课件
鼓励企业创新
加大对创新型企业的支持力度，提高要素使用效率。
缩小收入差距
健全工资决定机制
建立与经济发展相适应的 工资增长机制，提高劳动 报酬在初次分配中的比重。
加大税收调节力度
完善个人所得税制度，对 高收入群体进行合理调节。
促进贫困地区发展
加大对贫困地区的扶持力 度，提高低收入群体的收 入水平。
促进社会公平正义
多种分配方式的内容
01
02
03
按生产要素分配
根据生产过程中所投入的 生产要素的数量和质量， 按照其贡献程度参与收益 分配。
按经营成果分配
根据企业的经营成果，按 照一定的比例将收益分配 给投资者和管理者。
其他分配方式
如技术入股、管理入股、 知识产权收益等，都是多 种分配方式的具体表现。
多种分配方式的意 义
按劳分配的意义
按劳分配对于社会主义市场经济的发展和公有制的巩固具有重要意义。
按劳分配是社会主义市场经济的内在要求，它能够促进市场经济的健康发展，提高资源配置效率，增强公有制的经济实力和 活力，推动社会主义事业的发展。同时，按劳分配也是实现共同富裕的重要途径，它能够缩小收入差距，促进社会公平正义， 增强人民群众的获得感和幸福感。
多种分配方式的存在，使得低收入者 有机会通过自身努力和创业获得更多 的收入，提高生活水平，促进社会和 谐稳定。
05
我国当前收入分配制度改革的 方向和措施
完善按要素分配机制
建立健全要素市场
促进劳动力、资本、技术等要素的自由流动，提高市场配置效率。
完善要素价格形成机制
通过市场供求关系决定要素价格，体现要素价值。
03
按劳分配与多种分配方式的结 合
按劳分配与多种分配方式的联系
加大对创新型企业的支持力度，提高要素使用效率。
缩小收入差距
健全工资决定机制
建立与经济发展相适应的 工资增长机制，提高劳动 报酬在初次分配中的比重。
加大税收调节力度
完善个人所得税制度，对 高收入群体进行合理调节。
促进贫困地区发展
加大对贫困地区的扶持力 度，提高低收入群体的收 入水平。
促进社会公平正义
多种分配方式的内容
01
02
03
按生产要素分配
根据生产过程中所投入的 生产要素的数量和质量， 按照其贡献程度参与收益 分配。
按经营成果分配
根据企业的经营成果，按 照一定的比例将收益分配 给投资者和管理者。
其他分配方式
如技术入股、管理入股、 知识产权收益等，都是多 种分配方式的具体表现。
多种分配方式的意 义
按劳分配的意义
按劳分配对于社会主义市场经济的发展和公有制的巩固具有重要意义。
按劳分配是社会主义市场经济的内在要求，它能够促进市场经济的健康发展，提高资源配置效率，增强公有制的经济实力和 活力，推动社会主义事业的发展。同时，按劳分配也是实现共同富裕的重要途径，它能够缩小收入差距，促进社会公平正义， 增强人民群众的获得感和幸福感。
多种分配方式的存在，使得低收入者 有机会通过自身努力和创业获得更多 的收入，提高生活水平，促进社会和 谐稳定。
05
我国当前收入分配制度改革的 方向和措施
完善按要素分配机制
建立健全要素市场
促进劳动力、资本、技术等要素的自由流动，提高市场配置效率。
完善要素价格形成机制
通过市场供求关系决定要素价格，体现要素价值。
03
按劳分配与多种分配方式的结 合
按劳分配与多种分配方式的联系
7.1《按劳分配为主体多种分配方式并存》(共26张PPT)
工资、津贴（含管理人员年薪500万， 1500 技术人员年薪480万，工人和职员工 资、津贴520万）
交纳税收 121
税后利润
270
1.专利费、土地租金、工资和津贴等，属于什么分配方式？ 2.张先生的收入与部门经理的收入有什么不同？ 3.试对该企业的工资、津贴和利润分配方案进行分析。
+ 是对市场经济条件下各种生产要素所有权
小 议
如果干和不干 一个样，干多 干少一个样， 干好干坏一个 样，会导致什 么结果 ？ 搞平均主义,必然挫伤
了劳动者的积极性和创 造性，影响生产力的发 展。
(1)实行按劳分配，劳动者的个 人收入同自己付出的劳动的数量和质 量联系在一起，有利于充分调动劳动 者的积极性和创造性，激励劳动者努 力学习科学技术，提高劳动技能，从 而促进社会主义社会生产力的发展 (2)按劳分配否定了剥削制度,体 现了劳动者共同劳动﹑平等分配的社 会地位
多项选择：
“在收入分配中，必须坚持以按劳分配为 主体、多种分配方式并存”其原因是 （ ACD ） A.我国生产力比较落后，而且各地区发展 很不平衡 B.我国建立的是以公有制为特征的社会主 义市场经济体制 C.在我国的经济成分中，公有制经济是主 体，同时存在着非公有制经济成分 D.我国存在着多种多样的经营方式
按劳分配为主体 多种分配方式并存
轻松节拍：
1.南岭村的收入分配有什么特点? 2.先富起来的地区支持、带领落后地区致富有什么意义？
“在公有制经济中，在对社会总产品做了各项必要扣 除之后，以劳动者向社会提供的劳动（包括劳动数 量和质量）为尺度分配个人消费品，实行多劳多得， 少劳少得”
没有劳动能力的人，有劳动能力但下岗 失业的人都应得到社会保障。因而在按劳分 配中不能提“不劳不得“！
按劳分配为主体,多种分配方式并存-课件ppt
入2；小王在外企工作，月工资收入2600
元，此外还有股票收入3000元。该家庭收入
中属于按劳分配所得有------元，属于按生产
C 要素分配所得有------元 （ ）
A 3800 3000
B 6400 3000
C 2200 5600
D 2600 4600
④多劳多得，少劳少得，不劳不得
A.①②
B.③④
C.①④
D.②③
Part 3：同富不同路，共同奔小康
在象牙山村，可不是都靠工资生活 的。现如今，象牙山的能人们在发家 致富的路上真可谓是八仙过海，各显 神通。
村主任长贵已经调到 县水利局工作，除了 工资以外，奖金和补 贴也不少。双休日， 他还要在谢大脚的超 市里帮忙，两口子虽 然累点儿，可钱也不 少赚。
按生产要素 分配的类型
促进社会主义生产力的发展。 体现了劳动者共同劳动、 平等分配的社会地位。
意义
下列属于按劳分配的是（ ） A、张某开个体杂货店的税后收入 B、农民王某经营承包土地而获得的收入 C、国有企业劳动者购买股票获得的收入 D、外资企业职工的工资收入
• 目前我国公民收入类型主要分为以下几种：劳
• 动型收入、资产型收入、劳资混合型收入、技
• 能声誉型收入等。我国公民存在多种收入类型
• 最根本的原因是
（）
• A.我国的基本经济制度是以公有制为主体多种 所有制经济共同发展
• B.我国生产力发展水平不平衡
• C.我国存在多种生产经营方式
• D.我国实行兼顾效率与公平的原则
• 小王一家三口，父亲在国企工作，月工资收
2、确立按生产要素分配的原则对 于象牙山的发展有什么积极意义？
按劳分配
按劳动要素分配
政治按劳分配为主体多种分配方式并存ppt
按劳分配为主体
在公有制经济中，应坚持按劳分配为主体，以劳动作为主要 分配依据，体现劳动的价值和贡献。
多种分配方式并存
在多种所有制经济中，应允许资本、技术、管理等要素参与 分配，以调动各方面的积极性和创造性。同时，应促进各种 生产要素的有机结合和优化配置。
03
劳动报酬与劳动生产率的关系
劳动报酬与劳动生产率的关系研究
案例四：农民合作社
总结词
农民合作社是一种特殊的经济组织形式，其分配方式也 具有特色。
详细描述
在农民合作社中，成员的收益分配主要包括交易额返还 和利润分配两部分。交易额返还是指成员在购买或销售 产品时可以获得一定的返利或优惠；利润分配是指根据 成员的出资额、贡献等因素进行利润分配。此外，合作 社还会根据成员的需求和贡献，给予一定的福利待遇和 激励措施，以促进合作社的长期发展。
案例三：高科技企业
总结词
高科技企业中，按劳分配为主体多种分配方式并存的 原则尤为重要。
详细描述
高科技企业中，员工的技能和知识是重要的生产要素 ，因此，企业更加注重员工的个人能力和创新能力的 发挥和激励。除了基本的工资外，企业还会根据员工 的工作表现、能力和贡献，给予一定的奖金、提成、 福利待遇等。同时，一些企业还会采用股权激励等分 配方式，让员工分享企业的成果和利益。
THANKS
谢谢您的观看
政府可以通过完善工资制度、加强监管等手段来 提高劳动报酬比重，同时也要注意避免过度干预
市场导致资源配置效率降低等问题。
04
收入分配的调节机制
市场机制的调节作用
竞争机制
通过市场竞争，优胜劣汰，使 收入差距合理化。
价格机制
通过商品和服务的价格，反映供 求关系和资源稀缺性，调节收入 分配。
在公有制经济中，应坚持按劳分配为主体，以劳动作为主要 分配依据，体现劳动的价值和贡献。
多种分配方式并存
在多种所有制经济中，应允许资本、技术、管理等要素参与 分配，以调动各方面的积极性和创造性。同时，应促进各种 生产要素的有机结合和优化配置。
03
劳动报酬与劳动生产率的关系
劳动报酬与劳动生产率的关系研究
案例四：农民合作社
总结词
农民合作社是一种特殊的经济组织形式，其分配方式也 具有特色。
详细描述
在农民合作社中，成员的收益分配主要包括交易额返还 和利润分配两部分。交易额返还是指成员在购买或销售 产品时可以获得一定的返利或优惠；利润分配是指根据 成员的出资额、贡献等因素进行利润分配。此外，合作 社还会根据成员的需求和贡献，给予一定的福利待遇和 激励措施，以促进合作社的长期发展。
案例三：高科技企业
总结词
高科技企业中，按劳分配为主体多种分配方式并存的 原则尤为重要。
详细描述
高科技企业中，员工的技能和知识是重要的生产要素 ，因此，企业更加注重员工的个人能力和创新能力的 发挥和激励。除了基本的工资外，企业还会根据员工 的工作表现、能力和贡献，给予一定的奖金、提成、 福利待遇等。同时，一些企业还会采用股权激励等分 配方式，让员工分享企业的成果和利益。
THANKS
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政府可以通过完善工资制度、加强监管等手段来 提高劳动报酬比重，同时也要注意避免过度干预
市场导致资源配置效率降低等问题。
04
收入分配的调节机制
市场机制的调节作用
竞争机制
通过市场竞争，优胜劣汰，使 收入差距合理化。
价格机制
通过商品和服务的价格，反映供 求关系和资源稀缺性，调节收入 分配。
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最近把家里空 出的房子租出 去了，嘿，又 多了点收入！ 小 付出了房子的 李 使用权
该国有企业车间的成员们有 了工资外的收入了。
我利用双休日为一 家私营企业当技术 顾问, 报酬很丰厚 我买了一支股 票，每股升了 两元。 小 付出了资本 张
付出了技术
老 王
按生产要 初级技工 高级技工 按生产要 素（资本） 按生产要素 素（技术） 分配 思考：他们工资外的收入属哪种收入分配 （土地）分 分配 方式？ 配
二、平均分配
不论工作态度、 工作成绩、贡献大小、 效率高低、干多干少 干好干坏等等，实行 大平均，大锅饭
上工一窝蜂 干活闹哄哄 顺 放工往前冲 口 苦了想干的， 溜： 1958年，我国提出了 累了实干的， “大跃进”口号 ，组织 人民公社，实行平均分 便宜了捣蛋 配制度，吃“大锅饭”。 的
归纳总结 ----- 2、原因 （由我国现实的经济条 件决定的）
情境探究一
为什么受 伤的总是 我？
小 李
某国有企业车间
我是高级技工， 工资自然比他们 高。 老 王 我总是超额完 成生产任务， 收入还不错哦 小 张
初级技工 月工资2千元
高级技工 月工资3千元
初级技工 月工资2.5千元
思考：他们的工资收入属于哪种分配 方式？他们的工资收入为什么高低不一？
归纳总结
按劳分配为主体
----- 1、基本内容与要求
在公有制经济中，在对社会总产品作了各项 必要扣除之后，以劳动者向社会提供的劳动 （包括劳动数量和质量）为尺度分配个人消 费品，多劳多得，少劳少得。
（1） 性质：个人消费品分配的基本原则 （2）实行范围： 公有制(国有经济、集体经济等） （3）分配尺度： 以劳动为尺度（质、量统一） （4）分配什么：个人消费品 （5）分配结果：多劳多得、少劳少得
张瑞敏实行薪酬管理制度，“不 同效不同酬”、“今天工作不努 力，明天努力找工作”的危机感 深入海尔员工的心中。“学习技 术，提高素质，争当先进”在海 尔蔚然成风，海尔也成为世界名 牌，获得了巨大的经济效益。
• 1.有利于调动 积极性和创造 性 • 2.有利于激发 劳动者努力学 习科技，提高 技能 • 3.有利于促进 生产的发展
第三单元
收 入 与 分 配
第七课
个人收入的分配
自主学习：
1) 我国的分配制度是什么? 2) 按劳分配的基本内容和要求是什么？
3）实行按劳分配的必然性（原因）、必要性 （意义）？ 4）按劳分配在所有分配方式中占主体是由什么 决定？ 5) 其他并存的分配方式主要有哪些？
6) 健全生产要素按贡献参与分配的制度有何意 义？
归纳总结
按劳分配
-----3、意义
①有利于充分调动…… ，激励…… ，提 高…… ，促进…… 。
——对劳动者的积极意义
②按劳分配否定了剥削制度,是消灭剥削和消 除两极分化的重要条件，体现了劳动者共同 劳动﹑平等分配的社会地位。
——对社会的积极意义
归纳总结
按劳分配
-----4、地位
公有制
60%
2、某“80后”业余作家发表一部小说，获得 稿酬1万元。此作家的稿酬属于 A．按劳分配所得的收入 B．个体劳动经营所得的收入
C．按生产要素分配所得的收入
D．知识创新的奖励收入
3、实行按劳分配的积极意义有（
）
①有利于充分调动劳动者的积极性和创造性；
②为共同富裕目标的实现提供了唯一的途径；
③有利于提高劳动者的职业道德；
健全生产要素按贡献分配的社会意义： 1.是对各生产要素所有权存在的合理性、 合法性的确认； 2.体现国家对公民权利的尊重，对劳动、 知识、人才、创造的尊重； 3.让一切创造社会财富的源泉（劳动、知 识、技术、管理、资本、土地）充分涌流， 有利于增加居民收入、推动经济发展。
合作探究：
张三家庭中每个成员的收入分配方式
按 劳 分 配
前提条件 物质基础
直接原因
生产资料 公有制 生产力发 展水平 劳动的性 质和特点
社会占 有，由 社会分 配 不高， 不平衡 存在差 别，谋 生手段
归纳总结
按劳分配
-----3、意义
原青岛电冰箱厂实行平均主义的 分配制度，成绩、贡献大小，实 行大平均，大锅饭，企业效益连 年下滑，最后亏损达147万元。
④体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地 位 A、①②
C、①④
B、③④
D、②③
以农业生产为主要收入来源 在国企上班 在私营或外资企业工作
按劳动力要素分配
按劳分配 按资本要素分配 按土地要素分配
存款利息收入
炒股股息收入
下岗领取生活保障金
房屋出租
社会福利、保障收 入
张三夫妇：
我们在家承包 了五亩责任田，完 成农业税收后，收 入还挺不错！
按劳分配
张三儿子
我是水利局职员， 每月除工资、奖金、 津贴外，还炒股， 赚了不少钱。
工资、奖金和津贴属按劳分配，炒股 属于按生产要素（资本要素）分配。
张三女儿
我是国企工程 师，除了工资我还利 用双休日为一家私营 企业当技术顾问,也 有一份丰厚的报酬。
工资属按劳分配，当技术顾问的报酬属于按 生产要素（技术、信息要素）分配
张三孙子
我是外企员 工，每月工资 3500元
按生产要素（劳 动要素）分配
张三的孙女
我是外资企 业的总经理
按生产要素（管理 要素）分配
张三母亲
我每月靠出租房屋 也能有一定的收入
按生产要素（土地要素）分配
本课小结
基本内容和要求
①公有制占主体
②就 业劳 动者 最多
按劳分配占主体
我 公有制 按劳分配 决定 国 为主体 为主体 的 经 济 多种分配 多种所有制经 决定 制 方式并存 济共同发展 度
得出： （1）生产决定分配。
分 配 制 度
（2）生产资料所有制决定分配方式。
想一想
除了按劳分配外，我国还有哪 些分配方式？
情境探究三
按劳 分配 为主 体， 多种 分配 方式 并存
按劳分配为 主体
原因
意义 劳动 知识 技术 管理 资本 土地
多（ 种非 分按 配劳 方分 式配 ）
按生产要素分配某位国有独资企业技术骨干 的年收入，由工资、奖金、股票投资收入等构 成。下列说法正确的是 A．工资、奖金、股票投资收入都属于按生产要 素分配 B．工资、奖金、股票投资收入都属于按劳分配 C．工资、奖金属于按劳分配，股票投资收人属 于按生产要素分配 D．工资属于按劳分配，奖金、股票投资收人属 于按生产要素分配
初级技工
生产要素
土 地
劳 动
资 本
技 术
信 息
管 理
进行社会生产经营所必须具备的因素或条件
按劳动要素分配:私营企业和外资企业中劳动者 所获得的工资、奖金、津贴 按资本要素分配:私营企业主的税后利润、居民 储蓄所得利息或购买债券或股票所得收入 按技术、信息要素分配:科技工作者或信息工作 者提供新技术或新信息取得的收入 按管理要素分配:企业的管理人员通过管理工作 所获得的工资收入。 按土地要素分配：凭借土地取得的收入
情境探究二
我干得少， 平均分配， 我可多得些 小 李
该国有企业车间因业绩 突出，获奖金5000元
我正需要一台笔 记本电脑，最好 能满足我的需要 老 王 我可没少出力， 可不能少了我 的 小 张
初级技工
高级技工
初级技工
你来出主意：该怎么分配这笔奖金呢？
讨论 探究
一、按需分配
根据社会成员 需求，对社会产品 进行分配，即需要 什么就分配什么
该国有企业车间的成员们有 了工资外的收入了。
我利用双休日为一 家私营企业当技术 顾问, 报酬很丰厚 我买了一支股 票，每股升了 两元。 小 付出了资本 张
付出了技术
老 王
按生产要 初级技工 高级技工 按生产要 素（资本） 按生产要素 素（技术） 分配 思考：他们工资外的收入属哪种收入分配 （土地）分 分配 方式？ 配
二、平均分配
不论工作态度、 工作成绩、贡献大小、 效率高低、干多干少 干好干坏等等，实行 大平均，大锅饭
上工一窝蜂 干活闹哄哄 顺 放工往前冲 口 苦了想干的， 溜： 1958年，我国提出了 累了实干的， “大跃进”口号 ，组织 人民公社，实行平均分 便宜了捣蛋 配制度，吃“大锅饭”。 的
归纳总结 ----- 2、原因 （由我国现实的经济条 件决定的）
情境探究一
为什么受 伤的总是 我？
小 李
某国有企业车间
我是高级技工， 工资自然比他们 高。 老 王 我总是超额完 成生产任务， 收入还不错哦 小 张
初级技工 月工资2千元
高级技工 月工资3千元
初级技工 月工资2.5千元
思考：他们的工资收入属于哪种分配 方式？他们的工资收入为什么高低不一？
归纳总结
按劳分配为主体
----- 1、基本内容与要求
在公有制经济中，在对社会总产品作了各项 必要扣除之后，以劳动者向社会提供的劳动 （包括劳动数量和质量）为尺度分配个人消 费品，多劳多得，少劳少得。
（1） 性质：个人消费品分配的基本原则 （2）实行范围： 公有制(国有经济、集体经济等） （3）分配尺度： 以劳动为尺度（质、量统一） （4）分配什么：个人消费品 （5）分配结果：多劳多得、少劳少得
张瑞敏实行薪酬管理制度，“不 同效不同酬”、“今天工作不努 力，明天努力找工作”的危机感 深入海尔员工的心中。“学习技 术，提高素质，争当先进”在海 尔蔚然成风，海尔也成为世界名 牌，获得了巨大的经济效益。
• 1.有利于调动 积极性和创造 性 • 2.有利于激发 劳动者努力学 习科技，提高 技能 • 3.有利于促进 生产的发展
第三单元
收 入 与 分 配
第七课
个人收入的分配
自主学习：
1) 我国的分配制度是什么? 2) 按劳分配的基本内容和要求是什么？
3）实行按劳分配的必然性（原因）、必要性 （意义）？ 4）按劳分配在所有分配方式中占主体是由什么 决定？ 5) 其他并存的分配方式主要有哪些？
6) 健全生产要素按贡献参与分配的制度有何意 义？
归纳总结
按劳分配
-----3、意义
①有利于充分调动…… ，激励…… ，提 高…… ，促进…… 。
——对劳动者的积极意义
②按劳分配否定了剥削制度,是消灭剥削和消 除两极分化的重要条件，体现了劳动者共同 劳动﹑平等分配的社会地位。
——对社会的积极意义
归纳总结
按劳分配
-----4、地位
公有制
60%
2、某“80后”业余作家发表一部小说，获得 稿酬1万元。此作家的稿酬属于 A．按劳分配所得的收入 B．个体劳动经营所得的收入
C．按生产要素分配所得的收入
D．知识创新的奖励收入
3、实行按劳分配的积极意义有（
）
①有利于充分调动劳动者的积极性和创造性；
②为共同富裕目标的实现提供了唯一的途径；
③有利于提高劳动者的职业道德；
健全生产要素按贡献分配的社会意义： 1.是对各生产要素所有权存在的合理性、 合法性的确认； 2.体现国家对公民权利的尊重，对劳动、 知识、人才、创造的尊重； 3.让一切创造社会财富的源泉（劳动、知 识、技术、管理、资本、土地）充分涌流， 有利于增加居民收入、推动经济发展。
合作探究：
张三家庭中每个成员的收入分配方式
按 劳 分 配
前提条件 物质基础
直接原因
生产资料 公有制 生产力发 展水平 劳动的性 质和特点
社会占 有，由 社会分 配 不高， 不平衡 存在差 别，谋 生手段
归纳总结
按劳分配
-----3、意义
原青岛电冰箱厂实行平均主义的 分配制度，成绩、贡献大小，实 行大平均，大锅饭，企业效益连 年下滑，最后亏损达147万元。
④体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地 位 A、①②
C、①④
B、③④
D、②③
以农业生产为主要收入来源 在国企上班 在私营或外资企业工作
按劳动力要素分配
按劳分配 按资本要素分配 按土地要素分配
存款利息收入
炒股股息收入
下岗领取生活保障金
房屋出租
社会福利、保障收 入
张三夫妇：
我们在家承包 了五亩责任田，完 成农业税收后，收 入还挺不错！
按劳分配
张三儿子
我是水利局职员， 每月除工资、奖金、 津贴外，还炒股， 赚了不少钱。
工资、奖金和津贴属按劳分配，炒股 属于按生产要素（资本要素）分配。
张三女儿
我是国企工程 师，除了工资我还利 用双休日为一家私营 企业当技术顾问,也 有一份丰厚的报酬。
工资属按劳分配，当技术顾问的报酬属于按 生产要素（技术、信息要素）分配
张三孙子
我是外企员 工，每月工资 3500元
按生产要素（劳 动要素）分配
张三的孙女
我是外资企 业的总经理
按生产要素（管理 要素）分配
张三母亲
我每月靠出租房屋 也能有一定的收入
按生产要素（土地要素）分配
本课小结
基本内容和要求
①公有制占主体
②就 业劳 动者 最多
按劳分配占主体
我 公有制 按劳分配 决定 国 为主体 为主体 的 经 济 多种分配 多种所有制经 决定 制 方式并存 济共同发展 度
得出： （1）生产决定分配。
分 配 制 度
（2）生产资料所有制决定分配方式。
想一想
除了按劳分配外，我国还有哪 些分配方式？
情境探究三
按劳 分配 为主 体， 多种 分配 方式 并存
按劳分配为 主体
原因
意义 劳动 知识 技术 管理 资本 土地
多（ 种非 分按 配劳 方分 式配 ）
按生产要素分配某位国有独资企业技术骨干 的年收入，由工资、奖金、股票投资收入等构 成。下列说法正确的是 A．工资、奖金、股票投资收入都属于按生产要 素分配 B．工资、奖金、股票投资收入都属于按劳分配 C．工资、奖金属于按劳分配，股票投资收人属 于按生产要素分配 D．工资属于按劳分配，奖金、股票投资收人属 于按生产要素分配
初级技工
生产要素
土 地
劳 动
资 本
技 术
信 息
管 理
进行社会生产经营所必须具备的因素或条件
按劳动要素分配:私营企业和外资企业中劳动者 所获得的工资、奖金、津贴 按资本要素分配:私营企业主的税后利润、居民 储蓄所得利息或购买债券或股票所得收入 按技术、信息要素分配:科技工作者或信息工作 者提供新技术或新信息取得的收入 按管理要素分配:企业的管理人员通过管理工作 所获得的工资收入。 按土地要素分配：凭借土地取得的收入
情境探究二
我干得少， 平均分配， 我可多得些 小 李
该国有企业车间因业绩 突出，获奖金5000元
我正需要一台笔 记本电脑，最好 能满足我的需要 老 王 我可没少出力， 可不能少了我 的 小 张
初级技工
高级技工
初级技工
你来出主意：该怎么分配这笔奖金呢？
讨论 探究
一、按需分配
根据社会成员 需求，对社会产品 进行分配，即需要 什么就分配什么