员工宿舍管理员工作职责
宿舍管理员工作职责及管理办法
宿舍管理员工作职责及管理办法1.宿舍管理与维护：宿舍管理员需要负责宿舍环境的管理与维护，包括卫生清洁、设备设施的维修与更新等工作。
他们需要确保宿舍内部的卫生条件良好，设施设备完善，提供给学生一个安全、舒适的生活环境。
2.安全管理：宿舍管理员需要负责宿舍的安全管理工作，包括制定宿舍安全制度、落实防火、防盗等安全措施，确保学生的人身财产安全。
他们需要组织宿舍安全巡查，排除安全隐患，并及时处理突发事件。
3.纪律管理：宿舍管理员需要负责宿舍的纪律管理工作，确保学生遵守宿舍规章制度，维护宿舍秩序。
他们需要及时处理学生违纪行为，警示教育，并及时上报学校相关部门进行处理。
4.学生服务：宿舍管理员要关心、照顾学生的生活需求，提供必要的服务和帮助。
他们需要解答学生的问题，提供生活常识和服务指导，帮助学生顺利适应宿舍生活。
1.严守纪律：宿舍管理员应自觉自律，严格遵守学校相关规章制度，以身作则，做学生的榜样。
2.加强培训：宿舍管理员应定期接受相关培训，提高管理与服务水平，不断更新知识和技能。
3.公正公平：宿舍管理员在管理工作中应保持公正公平的原则，不偏袒任何一方，公正对待所有学生。
4.建立配套制度：宿舍管理员应建立健全宿舍相关制度，明确学生权利义务，提供学生与宿舍管理之间的交流和反馈渠道。
6.鼓励参与：宿舍管理员应积极鼓励学生参与宿舍管理和日常事务，组织开展各类宿舍活动，增加学生的归属感和责任感。
7.加强协作：宿舍管理员应与学校相关部门紧密合作，建立良好的工作协调机制，共同做好宿舍管理工作。
总之，宿舍管理员的工作职责是管理宿舍生活以及维护宿舍秩序，他们需要关心学生的生活需求，确保宿舍环境安全舒适，提供服务和帮助。
管理办法则要求严守纪律、加强培训、公正公平、建立制度、优化管理手段、鼓励参与和加强协作等措施。
通过宿舍管理员的努力和管理，可以为学生提供一个良好的住宿环境，促进学生个人素质的提高和全面发展。
宿舍管理员工作职责有哪些（精选24篇）
宿舍管理员工作职责有哪些（精选24篇）宿舍管理员工作职责有哪些篇11、员工住退宿的办理工作;2、监督检查宿舍安全卫生工作，营造良好稳定的住宿环境;3、依据实际工作流程及时优化宿舍的规则制度，提高工作效率;4、住宿费用核算及住宿档案归档;5、宿舍相关供应商的对接工作;6、完成领导交办的其他工作。
宿舍管理员工作职责有哪些篇21、学生宿舍人员入住、办理、调换等作业执行;2、学生宿舍稽核(员工纪律、水电气设施安全、资源管控、宿舍卫生等);3、学生宿舍设施损坏保修事宜处理及各项住宿保障安排;4、监督学生宿舍学习和生活;5、学校各项住宿相关事宜倡导传达及执行;6、宿舍紧急状况的应急处理及上报。
宿舍管理员工作职责有哪些篇31、宿舍入住。
退宿手续的办理(含系统门禁权限开通与关闭)2、水电费抄表系统操作3、住宿情况检查4、公共厨房电费充值操作5、宿舍电子公示牌(宿舍公约、通知、月度水电费、检查结果等)的维护。
宿舍管理员工作职责有哪些篇41、开学初，配合学校安排学生进住宿舍。
上晚自习时，晚上放学后检查、督促学生按时就寝，维持学生就寝纪律，并登记缺席学生名单。
2、非就寝时间维持宿舍的正常秩序，搞好宿舍清洁卫生。
3、上课期间，保证宿舍无学生滞留，无学生随意出入。
学生必须凭班主任签发的才能进入宿舍，管理员必须作好登记，并保存请假条。
4、检查、督促学生按规定做好宿舍内务整理和卫生清洁工作，对内务和卫生不符合要求的，要做好登记，并采取必要的补救措施。
5、每天全面巡查宿舍三次以上，重点检查门锁、电和滞留学生，并登记检查结果。
发现未锁门的要锁上;发现滞留学生要当面问清滞留原因，如果学生生病，要及时通知班主任。
发现其他异常情况，要及时报告学校领导。
6、晚上10：00将点名册交给学校宿舍安全管理员，并签字交接。
填写宿舍值班记录表。
7、早晨检查、督促学生做好内务整理及清洁卫生工作，并做好情况登记。
先锁好各宿舍门窗，然后登记滞留学生。
8、逐个房间巡查门窗、电等，并检查内务、卫生，作好登记。
宿舍管理员工作职责范本
宿舍管理员工作职责范本如下：一、维护宿舍秩序与安全1、检查宿舍内的设施设备是否正常工作，并及时维修或更换存在问题的电器、水管等物品，确保宿舍的正常使用；2、巡视宿舍楼道及公共区域，保持宿舍楼道的整洁与安全；3、制定并执行宿舍管理制度，监督宿舍内的学生行为，保证宿舍秩序的良好；4、协助学生处理宿舍内的纠纷和矛盾，解决学生之间的矛盾，维护宿舍内的和谐氛围；5、防止和处理宿舍内的火灾及其它安全事故，提供应急救援措施，确保宿舍内人身和财产安全。
二、管理宿舍入住与退房1、负责宿舍的入住登记，核对学生的个人信息，确保学生入住宿舍的合法性；2、指导学生进行卫生清洁工作，确保宿舍的环境整洁卫生；3、组织宿舍内设备设施的巡查和维护，保证宿舍内各项设施的正常运行；4、办理学生宿舍的退房手续，核对宿舍内物品的完整性，及时清理宿舍内留下的物品；5、合理安排宿舍的人员分布，维护宿舍的良好居住环境。
三、宿舍卫生管理1、督促学生按时打扫宿舍，定期组织对宿舍进行卫生检查，做好记录，并对不合格宿舍进行整改；2、检查垃圾的分类和处理，保证宿舍内的卫生状况符合学校的卫生标准；3、提醒学生做好个人卫生，保持宿舍内的清洁与卫生，预防传染病的发生；4、协助学生处理宿舍内的卫生问题，提供相应的卫生用品和设备。
四、宿舍设备维护与修理1、定期检查维修宿舍内的电器、水管、门窗等设备，保证其正常运转；2、及时处理宿舍内的设备故障，协调维修人员进行维修工作；3、根据需要，安排宿舍内的设备升级或更换，提供安全、便捷的生活环境。
五、沟通与协调1、与学生会、学院相关部门保持紧密联系，及时了解学生宿舍相关情况；2、处理学生和家长的投诉与意见，积极解决问题，保证学生的合法权益；3、协调处理学生之间的矛盾和纠纷，及时化解冲突，保持宿舍内的和谐与稳定。
六、开展宿舍文化与活动1、组织开展宿舍文化、学习、体育等各类活动，提高宿舍内学生之间的交流与合作；2、指导学生参与社会志愿活动，促进学生的社会责任感和团队意识的培养；3、协助学院组织和开展宿舍文化活动，提升宿舍的文化品位和凝聚力。
宿舍管理员岗位职责
宿舍管理员岗位职责宿舍管理员岗位职责精选篇1一、要有高度的责任感，事业心。
二、负责宿舍区内、外的环境卫生工作，保持宿舍内及宿区内的卫生整洁。
三、积极配合班主任做好住宿生的思想工作。
每日对各宿舍进行检查打分上墙，做好“月文明宿舍”的评比工作。
四、按时开关电灯，节约用电。
五、宿舍管理员必须24小时保证有两个人当班，不得擅自离岗，若有特殊情况，由分管部门批准后方可离开。
六、按时开关宿舍大门，做好外来人员进出门的登记，禁止无关人员入内，并对宿舍区及宿舍内进行巡查，勤于发现问题，及时做好处理。
七、积极与门卫、保卫等部门配合，防范与制止宿区内的`偶发事件。
八、处理宿舍人为破坏水电设施、防火、防盗设施及公共设施的行为，重大问题及时向主管部门反映。
九、负责宿舍的用水、用电等安全方面的考核，并纳入班级考核。
宿舍管理员岗位职责精选篇21、公寓管理员实行挂牌上岗，对待学生要热情，能够积极主动、认真负责地做好公寓管理工作。
2、按照《学生公寓管理实施细则》的要求做好物品管理、宿舍管理、事故防范工作、文字工作和其他为学生服务的工作。
3、负责宿舍楼内的安全保卫工作，做好“防火”、“防盗”、“防治安灾害”事故，发现火情或隐患应时组织处理，并上报有关部门。
4、妥善保管学生宿舍、楼道大门、消防栓及各楼层钥匙。
5、每天对学生宿舍进行综合检查、测评，为创建文明宿舍等项目准备材料。
6、对门卫值班员、卫生保洁员，按照制度进行工作检查，协助学生宿舍管理委员会工作。
7、加强对学生的教育引导，定期与政治辅导员保持联系。
对学生在宿舍内的行为表现提出考评意见。
8、做好宿舍物品维修登记、报修等工作。
9、对违规、违纪、丢失、损坏公物的学生，进行处理和罚款并报宿舍管理公寓。
10、做好毕业生离校后，新生入学前家具清点、核实、修复登记工作，新生用品的准备及发放工作。
学生毕业时，要认真清点宿舍公物；对损坏、丢失公物的宿舍要办理学生赔偿手续。
11、寒暑假期间，值班人员负责做好宿舍区的安全防盗工作。
宿舍管理员工作职责模版(3篇)
宿舍管理员工作职责模版一、维护宿舍管理秩序1. 负责制定和执行宿舍管理制度，确保学生遵守规定。
2. 组织宿舍巡查，对宿舍内卫生、安全等情况进行监督和检查。
3. 解决宿舍内部纠纷和矛盾，维护良好的宿舍作息环境。
4. 协助学生宿舍报修事宜，及时处理维修请求。
5. 协助提供学生宿舍安全防范教育，加强火灾、盗窃等安全意识。
二、管理宿舍分配和入住事务1. 管理宿舍分配工作，确保学生宿舍安排公平合理。
2. 协助新生宿舍入住事务，提供必要的辅导和指导。
3. 维护宿舍入住信息，确保宿舍内人员流动有序。
4. 协调处理宿舍调换和换宿申请，遵循相关规定办理手续。
三、维护宿舍设施设备1. 负责宿舍内设施设备的日常管理和维修工作。
2. 定期检查宿舍设施设备的维护情况，及时发现问题并解决。
3. 组织宿舍设施设备的更新和更换工作，保证设施设备的良好状态。
4. 管理学生宿舍钥匙的发放和登记，确保宿舍安全。
四、开展活动与服务1. 组织并参与宿舍文化活动，促进宿舍之间的交流和融合。
2. 协助学生宿舍团队开展社会实践和志愿活动。
3. 提供学生生活服务咨询和指导，解答学生的问题和困惑。
4. 协助学生宿舍开展节日庆祝活动，增强宿舍凝聚力。
五、与相关部门合作1. 与安保部门、后勤部门等相关部门保持密切合作，共同提升宿舍管理水平。
2. 参与学生服务中心的工作会议，汇报宿舍管理工作的进展和问题。
3. 协助相关部门开展特殊情况下的应急工作，保障学生安全。
六、记录和统计工作1. 负责宿舍管理相关信息的记录和统计工作。
2. 撰写宿舍管理月度报告，总结宿舍管理工作的成效和不足。
3. 统计宿舍维修情况，为宿舍设施设备的维护和更新提供数据参考。
七、维持良好工作形象1. 保持良好的职业道德和职业形象，在工作中严格要求自己。
2. 善于沟通，与学生建立良好的关系，积极解决学生问题。
3. 持续提高自己的专业知识和管理能力，以适应宿舍管理工作的发展需要。
八、其他职责根据学校或上级部门的安排，承担其他与宿舍管理相关的工作。
宿舍管理员工作职责模版(三篇)
宿舍管理员工作职责模版一、维护宿舍管理秩序1. 负责制定和执行宿舍管理制度，确保学生遵守规定。
2. 组织宿舍巡查，对宿舍内卫生、安全等情况进行监督和检查。
3. 解决宿舍内部纠纷和矛盾，维护良好的宿舍作息环境。
4. 协助学生宿舍报修事宜，及时处理维修请求。
5. 协助提供学生宿舍安全防范教育，加强火灾、盗窃等安全意识。
二、管理宿舍分配和入住事务1. 管理宿舍分配工作，确保学生宿舍安排公平合理。
2. 协助新生宿舍入住事务，提供必要的辅导和指导。
3. 维护宿舍入住信息，确保宿舍内人员流动有序。
4. 协调处理宿舍调换和换宿申请，遵循相关规定办理手续。
三、维护宿舍设施设备1. 负责宿舍内设施设备的日常管理和维修工作。
2. 定期检查宿舍设施设备的维护情况，及时发现问题并解决。
3. 组织宿舍设施设备的更新和更换工作，保证设施设备的良好状态。
4. 管理学生宿舍钥匙的发放和登记，确保宿舍安全。
四、开展活动与服务1. 组织并参与宿舍文化活动，促进宿舍之间的交流和融合。
2. 协助学生宿舍团队开展社会实践和志愿活动。
3. 提供学生生活服务咨询和指导，解答学生的问题和困惑。
4. 协助学生宿舍开展节日庆祝活动，增强宿舍凝聚力。
五、与相关部门合作1. 与安保部门、后勤部门等相关部门保持密切合作，共同提升宿舍管理水平。
2. 参与学生服务中心的工作会议，汇报宿舍管理工作的进展和问题。
3. 协助相关部门开展特殊情况下的应急工作，保障学生安全。
六、记录和统计工作1. 负责宿舍管理相关信息的记录和统计工作。
2. 撰写宿舍管理月度报告，总结宿舍管理工作的成效和不足。
3. 统计宿舍维修情况，为宿舍设施设备的维护和更新提供数据参考。
七、维持良好工作形象1. 保持良好的职业道德和职业形象，在工作中严格要求自己。
2. 善于沟通，与学生建立良好的关系，积极解决学生问题。
3. 持续提高自己的专业知识和管理能力，以适应宿舍管理工作的发展需要。
八、其他职责根据学校或上级部门的安排，承担其他与宿舍管理相关的工作。
宿舍管理员岗位职责
宿舍管理员岗位职责第一条：岗位职责说明为了保障企业员工的安全和福利，维护公司宿舍的良好秩序，宿舍管理员是负责管理和维护宿舍设施的紧要岗位。
宿舍管理员必需具备责任心和管理本领，严格执行各项规章制度，确保宿舍环境卫生、安全舒适。
第二条：工作职责1.负责宿舍楼层、楼道、房间的巡查工作，保持宿舍区的乾净和安全。
2.维护宿舍设施和设备的正常运行，及时发现故障并组织维护和修理，确保员工的正常生活和居住条件。
3.负责宿舍的安全和防火工作，定期检查宿舍楼道、电气设施并排出安全隐患。
4.对新入住员工进行宿舍卫生和安全教育，引导员工养成良好的生活习惯。
5.负责宿舍物品的领发管理，确保物品的合理使用和妥当保管。
6.负责宿舍区周边环境的卫生管理，保持宿舍区的乾净和环境卫生。
7.帮助处理宿舍区员工的日常问题和纠纷，做好员工关系的维护工作。
8.接受公司布置的其他工作任务。
第三条：工作要求1.具备较强的组织协调本领和沟通本领，能有效地协调处理宿舍管理中的各项事务。
2.具备肯定的技术和维护和修理知识，能够解决宿舍设施常见故障。
3.具备良好的服务意识和责任心，能够细心关注员工的需求并及时解决问题。
4.具备较强的安全意识和危机应对本领，能够有效应对突发情况。
5.具备较强的自我学习本领和适应本领，能够不绝提升本身的专业素养。
第四条：工作流程1.每天早上开始上班时，首先进行宿舍楼层的巡查，检查宿舍环境卫生和安全情况。
2.每周定期组织宿舍设施的巡检和维护，包含电器设备、水电设施等。
3.每月进行宿舍员工的安全教育和宿舍物品的盘点工作。
4.定期与宿舍住户进行沟通沟通，了解住户的需求和问题，并及时解决。
5.遇到宿舍区突发事件，要及时报告上级，依照应急预案进行处理。
6.每日工作结束前，记录当天发生的紧要事项和工作情况，汇报给上级。
第五条：违纪处理1.对未履行岗位职责或擅自离岗的宿舍管理员，予以相应的警告处理或其他纪律处分。
2.对无故不执行工作任务或过失导致严重后果的宿舍管理员，予以相应的处分，甚至解除劳动合同。
宿舍管理员工作职责(六篇)
宿舍管理员工作职责1.全面负责员工宿舍的日常管理工作;2.负责安排新入职员工的住宿，做好登记，并告知宿舍管理相关规定;3.离职人员退宿时，要严格检查携带物品，确保公司财物不流失;4.监督、检查宿舍的卫生工作，分配清扫，维护员工宿舍正常秩序;5.按标准定额，做好添购宿舍床垫、床、洁具用品、器具等计划编制和申购手续工作，做到既不脱档又不长期积存;并做好出入库登记、及时报销票据;6.负责员工宿舍楼的钥匙管理工作;7.负责员工宿舍楼的仓库管理工作;8.负责建立在住员工信息管理档案、钥匙发放归还档案、物资领取台帐、仓库出入库台帐、宿舍楼固定资产台帐等;9.负责宿舍楼区域内所有设施、设备的维修保养及处理有关工程维修的工作;10.保证员工宿舍生活用水、电的供应，发现跑、漏电情况要及时处理;11.及时完成上级领导安排的其他任务。
宿舍管理员工作职责（二）1-负责宿舍楼公共区域的保洁卫生管理，检查员工宿舍和个人卫生;2-负责宿舍楼公共场所及宿舍内部设施管理，统一协调安排报修;3-做好二楼单间与套间的床上用品的换洗、房间打扫等;4-对于健身房、放映室等功能区进行有效管理及安全防范;5-做好每日工作交接，认真做好值班记录，保证记录真实有效;6-宿舍内的物品如自然损耗应及时添置或更换，因员工过失损坏的照价赔偿;7-掌握人员进出情况，熟悉住宿员工，防止偷盗及意外发生，禁止私自留宿外来人员;8-做好“三防”（防火、防盗、防破坏）工作，经常巡查宿舍区内外安全;9-发现宿舍内有不安全因素（违禁电器、床铺不牢等）应及时向上级报告，及时维修，消除隐患;宿舍管理员工作职责（三）1自觉遵守宿管工作要求，工作认真细致，一丝不苟，尽职尽责，做到“师生和家长至上、服务”。
2树立良好的职业道德、仪表整洁、行为规范、礼貌服务、讲求实效、保证工作质量;3尊重师生和家长及上级提出的问题及要求，如能处理马上解决，如有疑问或超越能力范围时，应礼貌解释后立即请示上级，不能推脱了事;4执行____小时轮流值班，负责学生宿舍的日常管理工作，与学生保持互动，保障住宿安全，积极应对突发状况;5管理所属宿舍楼入住学生的信息，人脸和姓名进行配对熟悉，对陌生人员快速识别;6配合查房工作，对人员、物品出入进行管理;7对宿舍楼进行文化氛围布置;8配合培养学生的生活技能、时间管理及文明修养;9每日规范填写的工作日志，交接班清楚详细;10配合及时调解纠纷，加强学生心理健康干预;11按照学校上课时间安排，提前督促学生按时起床，按时上课;12学生上课时间，打扫学生宿舍公共区域的卫生，同时排查关水关电情况，检查门窗、门锁、电器、卫浴、厕所等损坏情况，及时报修，以确保学生生活便利;13学生晚间回寝后，对宿舍楼进行巡查，防止学生打闹，熄灯后检查寝室纪律;14每日检查消防安全，排除安全隐患，每日实时关注违章用电情况;15与保安的机动岗位保持实时工作沟通，宿管员楼层巡视及打扫时由机动岗保安到值班室进行岗位临时接替;16熟悉宿舍楼住宿学生对应老师、家长的信息，保持良好沟通配合;17发挥主观能动性，重要事项及时反馈给上级，详细说明具体情况;18接受上级安排的其他工作，接受岗位调动。
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员工宿舍管理员工作职责
1. 遵守公司宿舍管理制度，管理好员工宿舍。
2. 负责监督保洁员每日清扫各楼层公共区卫生，定期检查各楼层房间卫生
及楼层宿舍的安全管理，协助搞好各宿舍的维修保养工作，以确保员工宿舍的清洁和安全。
3. 保证员工宿舍区水、电的供应，发现跑漏情况要及时上报主管部门并通
知装修公司维修，以保证职工的生活用水，用电；同时监督员工宿舍用水、用电情况，严禁宿舍员工浪费水、电。
4. 协助综合部每月对员工宿舍卫生进行评比，采取奖励一些日常生活用品
的奖励制度，确保员工对各项宿舍管理制度执行的热情。
5. 统计宿舍内固定资产，登记入册，定期检查有无丢失或损坏情况。
6. 对客房住宿人员必须实行住宿登记，离宿需收回钥匙，检查财产清理，无
误后再登记册上签字。
7. 做好防盗工作，定期对各楼层门窗锁的使用情况进行排查，确保公司和
员工的财产安全。
8. 检查好宿舍和公共区域的消防安全工作，对于安全隐患及时汇报处理。
9. 严禁员工高空向外抛物，不定时检查有无乱接电源及使用大功率电器现
象，严抓员工在宿舍打牌赌博等不良现象。
10. 做好定期巡查，登记情况及时上交解决。
11. 完成上级交办的其他事项。
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