摘要及结论的写作
论文的摘要怎么写
论文的摘要怎么写
论文摘要是对整篇论文内容的简要概括，主要包括研究目的、方法、结果和结论。
以下是摘要的写作指导：
1.介绍研究背景和目的：第一段要明确阐述研究领域的重要性
和研究目的。
2.说明研究方法或途径：第二段简洁描述你采用的研究方法或
途径，以及用于收集数据的工具或技术。
3.总结研究结果：第三段简明扼要地呈现出已获得的主要结果，不需要详细地描述每一个实验细节。
4.给出主要结论：第四段总结阐述你得出的主要结论，并强调
其对研究领域的重要性和可能的应用。
5.尽量简洁明了：摘要的长度通常在150-250个词之间，所以
要尽量简洁扼要地表达你的研究内容。
6.保持连贯性：摘要应该有明确的逻辑结构，每一部分之间要
有连贯的过渡，确保整篇摘要的一致性。
7.遵守论文的风格要求：摘要的写作格式和论文的风格要求保
持一致，包括使用的术语、缩写或符号，以及引用格式等。
请注意，以上只是一般性的写作指导，不同学科领域和论文类型可能有一些差异，具体要根据你的论文要求来进行调整。
论文摘要关键词引言结论的写作方法及样例
论文摘要关键词引言结论的写作方法及样例论文摘要的写作方法：
1.简洁明确地介绍论文主题和研究目的；
2.清晰概述论文研究方法和实验设计；
3.陈述研究结果和发现的主要内容；
4.强调研究贡献和创新点；
5.简明扼要地阐述论文结论。
论文摘要的样例：
Title: The Impact of Social Media on Consumer Buying Behavior: A Case Study of Online Clothing Retailers Abstract:
关键词的写作方法：
1.选择与论文主题相关的关键词；
2.关键词应具有代表性和独特性；
3.关键词应该反映论文中的重要概念和研究内容；
4.关键词之间应该用逗号分隔。
关键词的样例：
Social media, consumer buying behavior, online clothing retailers, purchase decision-making, engagement, perceived usefulness, trust, brand reputation.
引言的写作方法：
1.引入研究主题并解释研究的重要性；
2.评述相关的研究文献，指出前人研究的不足和亮点；
3.提出本研究的研究问题、目的和假设；
4.介绍研究方法和数据分析技术；
5.预告研究结果和结构性内容。
结论的写作方法：
1.总结研究的主要发现和结果；
2.讨论研究结果与研究问题、目的和假设之间的关系；
3.讨论研究结果与现有文献的一致性或差异性；
4.提出研究的局限性和未来研究方向；
5.强调研究的实际意义和潜在贡献。
论文摘要与总结的写作方法
论文摘要与总结的写作方法摘要和结论是学术论文编写格式标准化的两个组成部分．因而掌握其正确写作方法是十分必要的。
接下来小编为大家推荐的是论文摘要与总结的写作方法，仅供参考。
一、摘要的写作方法01正确选取摘要类型学术论文摘要主要有报道性摘要、指示性摘要和报道指示性摘要。
报道性摘要电称资料性或情报性摘要。
它要求提供论文中垒部创新内容和尽可能多的信息，特别强词突出新发现、新见解。
试验研究和单一专题的学术论文，如基础性研究、应用基础研究和应用研究论文应撰写这类摘要。
指示性摘要也称概要性或简介性摘要．它要求指明研究考察的对象和论谜了哪些问题，而不着重于研究结果。
其作用是说明性的而不是实质性的。
它适用于主题过多、内容庞杂的文献，如综述类文章。
报道指示眭摘要是融上述两种摘要特点于一体的一种摘耍类型．它要求报道主要信息。
揭示其余部分，详略有致．主次分明．便于灵括运用。
02结构要素要完整在学术论文摘要写作中，对于摘要结构四要素即日的、方法、结果、结论应给以准确而完整的体现。
但通常情况下，可以根据学术论文的具体特点和摘要类型有所侧重。
如对于报道性摘要侧重“方法”、“结果”、“结论”的撰写。
而“目的”可以写得简略；对于指示性摘要。
“目的”应写得详细。
而“方法”、“结果”、“结论”可以略写，或根据具体情况加以省略。
然而现在许多学术论文摘要存在结构要索详略小当甚至无故残缺的现象，严重影响了摘要作用的发挥。
此外有的摘要只给出研究结果和结论，却缺少研究目的和研究方法；或者只有研究方法和研究结粜，却缺少研究目的和结论。
上述几种结构要素残缺的情况，大大减少了摘要的信息量，无法满足读者获得必要信息的要求与二次文献的检索和利用，因而必须加以避免。
03避免对论文内客加以评论国际标准和国家标准对摘要的界定中都明确要求摘要“不加解释或评论”。
但有些作者并不理会这一点，仍然经常使用“奠定了理论基础”、“找到了可靠的依据”、“具有极为重要的参考价值”等评价性语言。
摘要的书写模板
摘要的书写模板：模板一：（论点——项目概述）本文以我主持（或参与）的××××××（项目名称）为实例，探讨了××××××（论文论题），认为××××××（论点）。
在此项目中，我担任了××××××（角色），参与了××××××（任务），实施后×××××（用论文中的方法实施后的效果）。
模板二：（项目概述——论点）×××××（项目名称）是×××××（项目说明），在此项目中，我担任了×××××（角色），参与了×××××（任务）。
对于项目的×××××（论题），本文认为×××××（论点）。
该项目实施后×××××（用论文中的方法实施后的效果）。
关于考试论文写作的一些看法第一，选题：对于咱们的考试来说，不是每个人都对每个方面很熟悉的，因此，选择题目一定要选择自己很熟悉的领域的题目。
同时，选题目的时候也要注意自己对教材各大知识要点的掌握程度，选择掌握的越熟练的越容易写作。
第二，摘要，我看了2005年上半年的题目和下半年的题目，都有一个共同点，摘要可以引用论文题目下面的部分说明，同时，在摘要重要体现出论文所要写的内容、研究的方法、以及论文所要表达的结论。
毕业论文摘要怎么写
毕业论文摘要怎么写撰写毕业论文摘要是论文写作过程中的重要环节，它为读者提供了论文内容的快速概览。
一个高质量的摘要应该简洁、清晰、准确地反映论文的核心内容和研究成果。
以下是撰写毕业论文摘要的步骤和要点：1. 明确摘要的目的：摘要的目的是让读者快速了解论文的主题、研究方法、主要发现和结论。
它应该独立于论文本身，即使不阅读全文，读者也能从中获得论文的基本信息。
2. 遵循学校或期刊的格式要求：不同的学校或期刊可能对摘要的格式和长度有不同的要求。
确保你的摘要符合这些要求，包括字数限制、字体和段落格式等。
3. 使用第三人称和过去时态：摘要应该客观地描述研究，避免使用第一人称。
同时，研究结果应该使用过去时态来表述。
4. 包含关键信息：摘要应该包括以下关键要素：- 研究背景：简要介绍研究的背景和研究问题的重要性。
- 研究目的：明确指出研究的主要目标或假设。
- 研究方法：简要描述研究的设计、样本、数据收集和分析方法。
- 主要结果：概述研究的主要发现，包括数据的关键统计结果。
- 结论：总结研究的意义和对未来研究的建议。
5. 避免使用图表、引用和缩写：摘要应该自成一体，不依赖于图表、引用或专业术语的缩写。
确保所有信息都是清晰和易于理解的。
6. 精炼语言：摘要应该简洁明了，避免冗长和不必要的细节。
使用精确的语言来传达信息。
7. 检查语法和拼写：摘要是读者对论文的第一印象，因此确保没有语法错误和拼写错误是非常重要的。
8. 最后审查：在提交论文之前，再次审查摘要，确保它准确地反映了论文的内容，并且没有遗漏任何重要信息。
通过遵循上述步骤，你可以撰写出一个高质量的毕业论文摘要，为读者提供论文内容的清晰概览。
毕业论文摘要与结论的写作方法及样例
学位论文摘要书写内容及注意事项1．中文摘要论文摘要是反映硕士生学位论文内容梗概和研究深度的短文，其目的是使论文评阅人、答辩委员会以及读者在较短的时间内对学位论文有一个简单而又清晰的全面了解。
大多数读者看学位论文时一般首先阅读学位论文摘要和目录，因此学位论文摘要写得好坏，直接决定读者对学位论文的第一印象，研究生应对其给予高度重视。
学位论文摘要字数限制在200-400字左右。
为便于检索，要在摘要之后另起一行写出论文的3－5个关键词。
学位论文摘要在写法上一般不分段落，常采用无人称句。
摘要中一般不宜有数学表达式、化学反应式和图表等，不能出现非通用性的外文缩略语或代号，不得引参考文献。
在写作时应注意能反映出以下几方面的内容：（1）论文所研究的问题及其目的和意义；（2）论文的基本思路和逻辑结构；（3）论文的主要方法、内容、结果和结论；2．英文摘要英文摘要应有英文的论文题目。
英文摘要的内容必须与中文的内容相对应，但也不是逐字翻译。
英文摘要应单独占一页。
学位论文详细摘要书写格式及注意事项学位论文详细摘要应独立成册，一般在3千字左右。
学位论文详细摘要是一篇对学位论文全文核心内容高度概括的短文。
应能确切、精炼地反映论文的主要内容。
使读者能感到作者的研究工作具有较高的学术水平。
学位论文详细摘要一般包括目的、方法、结果、结论四要素。
注意事项：1．在摘要中不应加进学位论文内容以外的解释或评论，不应是学位论文的补充、注释或总结。
2．不应复述文献综述和本学科专业领域内已成常识或科普知识的内容。
3．摘要常采用无人称句的写法，如“对……进行了研究”。
一般在开头不用“本文”等字样，不分章节，可按论点（目的）、方法（原理）、分析、讨论、结果、结论的顺序编写。
4．详细摘要封面格式与学位论文封面格式基本相同，但需在论文题目下方居中加写一行“详细摘要”。
学位论文目录书写格式及注意事项学位论文目录是论文的大纲，反映论文的梗概，应将论文目录层次编排清楚。
论文写作摘要范文(精选10篇)
论文写作摘要范文(精选10篇)（1）目的：指出研究的范围、目的、重要性、任务和前提条件，不是主题的简单重复。
（2）方法：简述课题的工作流程，研究了哪些主要内容，在这个过程中都做了哪些工作，包括对象、原理、条件、程序、手段等。
（3）结果：陈述研究之后重要的新发现、新成果及价值，包括通过调研、实验、观察取得的数据和结果，并剖析其不理想的局限部分。
（4）结论：通过对这个课题的研究所得出的重要结论，包括从中取得证实的正确观点，进行分析研究，比较预测其在实际生活中运用的意义，理论与实际相结合的价值。
1、应该怎么写文字：简明扼要：文字必须十分简练，内容需要充分概括;引起读者对文章的兴趣，使他们继续读。
2、不应该怎么写不能冗长，少写无关的东西，语句不能含糊不清。
论文摘要论文摘要不要列举例证，不讲研究过程，不用图表，不给化学结构式，也不要作自我评价。
1)应排除本学科领域已成为常识的内容;切忌把应在引言中出现的内容写入摘要;一般也不要对论文内容作诠释和评论(尤其是自我评价)。
2)不得简单重复题名中已有的信息。
比如一篇文章的题名是《几种中国兰种子试管培养根状茎发生的研究》，摘要的开头就不要再写：“为了……，对几种中国兰种子试管培养根状茎的发生进行了研究”。
3)结构严谨，表达简明，语义确切。
摘要先写什么，后写什么，要按逻辑顺序来安排。
句子之间要上下连贯，互相呼应。
4)句型应力求简单，慎用长句。
每句话要表意明白，无空泛、笼统、含混之词。
5)要使用规范化的名词术语，不用非公知公用的符号和术语。
新术语或尚无合适汉文术语的，可用原文或译出后加括号注明原文。
6)除了实在无法变通以外，一般不用数学公式和化学结构式，不出现插图、表格。
7)不用引文，除非该文献证实或否定了他人已出版的著作。
8)缩略语、略称、代号，除了相邻专业的读者也能清楚理解的以外，在首次出现时必须加以说明。
目前摘要编写中的主要问题有：要素不全，或缺目的，或缺方法;出现引文，无独立性与自明性;繁简失当。
毕业论文摘要写作要点
毕业论文摘要写作要点
摘要是毕业论文中的重要组成部分，它通常放置在论文开头的位置，作为论文内容的简要概述。
摘要的撰写要点如下：
1. 摘要长度：摘要的长度一般为150-250词，具体长度要根据学校
或教师的要求进行调整。
摘要应该简明扼要，避免冗长和累赘的语句。
2. 摘要内容：摘要应包含论文的核心内容，包括研究目的、方法、
结果和结论。
摘要应该提供足够的信息，使读者能够了解论文的主要
观点和贡献，而不需要阅读全文。
3. 语言风格：摘要应使用简练、准确、具体的语言，不宜使用模糊、晦涩或专业术语过多的表达方式。
要使用简洁明了的语句来表达研究
中的关键点和结论。
4. 结构组织：摘要的结构应该紧凑有序，可按照以下顺序进行组织：引言、目的、方法、结果和结论。
有些摘要可能需要特殊的结构，如
文献综述摘要可以按照关键词进行组织。
5. 语法和拼写：摘要应注意语法和拼写的正确性，以确保语句通顺、流畅，并避免常见的拼写错误。
可以使用拼写检查工具来辅助检查文
本中的错误。
摘要的撰写需要充分考虑读者的需求，要让读者能够迅速了解论文
的主要内容和贡献。
因此，在撰写摘要时，要以简要、准确、有条理
和流畅的方式，概述论文的关键信息。
最后，不要忘记根据论文的具
体要求进行格式调整和字数限制的适应。
摘要是毕业论文的精华，通过恰当的撰写和组织，将为读者提供对论文的快速了解和参考。
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毕业论文摘要与结论的写作方法及样例一,怎样写毕业论文摘要(一)什么是论文摘要摘要也就是内容提要,是论文中不可缺少的一部分.它是建立在对论文进行总结的基础之上,用简单,明确,易懂,精辟的语言对全文内容加以概括,留主干去枝叶,提取论文的主要信息.作者的观点,论文的主要内容,研究成果,独到的见解,这些都应该在摘要中体现出来.为了便于索引与查找,易于收录到大型资料库中并为他人提供信息,论文摘要应以第三人称写作,应是一篇具有独立性的短文.(二)论文摘要写作要求1.摘要的字数摘要字数要求在300～400字之间.2.摘要的基本规范(1)应以第三人称写作.摘要是完整的短文,具有独立性,可以单独使用.即使不看论文全文的内容,仍然可以理解论文的主要内容,作者的新观点和想法以及论文所要实现的目的,采取的方法,研究的结果与结论.(2)叙述完整,突出逻辑性,短文结构要合理.(3)文字简明扼要,不容赘言,采用直接表述的方法,不使用不必要的文学修饰,做到用最少的文字提供最大的信息量.(4)摘要中不使用特殊字符,图表以及由特殊字符组成的数学表达式,不能列举例证.3.摘要的内容构成要素目的,方法,对象和结论称为摘要的四要素.(1)目的:毕业论文研究的范围,目的,重要性.(2)方法:毕业论文的使用了哪些研究方法(3)成果:陈述毕业论文研究成果.(4)结论:通过对问题的研究所得出的重要结论及主要观点(简写),(三)毕业论文摘要样例(论文题目:个人所得税流失问题的探讨)摘要自1993年统一个人所得税以来,个人所得税随着我国经济的快速发展,个人收入的增加成为我国目前增长速度最快的税种.但同时个人所得税也是我国税收流失比较严重的税种之一,因此对个人所得税税收流失机理的探讨,流失规模的测算显得尤为重要.运用数量分析与规范分析相结合的方法,以黑龙江省为例初步测算个人所得税流失的规模,证明税收流失的严重性,解释个人所得税流失的主要原因是由于税收制度的不完善,税收法制建设滞后而造成的收入分配机制扭曲,加之信用制度缺失,传统文化的惯性等诸多原因加剧了税收流失的规模,并在此基础上提出借鉴国外成功经验提出尽快出台税收基本法,完善个人所得税制度及建立个人信用制度的对策建议.二,怎样写毕业论文结论(一)什么是毕业论文结论结论是一篇论文的收束部分,是以研究成果为前提,经过严密的逻辑推理和论证所得出的最后结论.在结论中应明确指出论文研究的成果或观点,对其应用前景和社会,经济价值等加以预测和评价,并指出今后进一步在本研究方向进行研究工作的展望与设想.结论应写得简明扼要,精练完整,逻辑严谨,措施得当,表达准确,有条理性.结论又称结束语、结语。
它是在实践验证和理论分析的基础上，通过严密的逻辑推理而得出的富有创造性、指导性、经验性的结果描述。
它又以自身条理性、明确性、客观性反映了论文或研究成果的价值。
结论是解决问题的部分，与绪论的提出问题相呼应。
1. 结论的写作要求与注意事项（1）结论准确成熟：结论不是对研究结果的简单重复，而是对研究结果更深一步的认识，是经过判断、归纳、推理等过程而得出的总论点。
总论点必须明确，应避免不成熟的、主观的、不足以为自己的材料所支持的论点。
（2）概括完整简洁：结论是论文的总论点，是论文最终的、总体的总结，对论文创新内容的概括应当完整，不要轻易放弃、更不要漏掉一点有价值的内容。
应简洁地将本研究的主题、方法、重要的阳性和阴性结果及其研究的结论归纳为几条，并指出其理论和实际意义。
（3）引申客观恰当：结论中理由充足时可以提出新的假说或建议，但引申要客观，要恰如其分，对未来问题可以提示，但不能离题太远、无限拔高。
此外，对研究中不足之处的分析也应客观，可指出不完善的部分。
（4）写作规范简短：写结论时，措词要严谨，语句要象法律条文那样，只能作一种解释，清清楚楚，不能模棱两可，肯定和否定要明确，不用“大概、也许、可能是”这类词语，以免使人有似是而非的感觉，怀疑论文的真正价值。
同时结论的行文要简短精炼，不再展开论述，不对论文中各段的小结作简单重复。
论文的结论部分，应反映论文中通过实验、观察研究并经过理论分析后得到的学术见解。
结论应是该论文的最终的、总体的结论。
换句话说，结论应是整篇论文的结局，而不是某一局部问题或某一分支问题的结论，也不是正文中各段的小结的简单重复。
结论应当体现作者更深层的认识，且是从全篇论文的全部材料出发，经过推理、判断、归纳等逻辑分析过程而得到的新的学术总观念、总见解。
结论应该准确、完整、明确、精练。
该部分的写作内容一般应包括以下几个方面：①本文研究结果说明了什么问题；②对前人有关的看法作了哪些修正、补充、发展、证实或否定。
③本文研究的不足之处或遗留未予解决的问题，以及对解决这些问题的可能的关键点和方向。
"结论"部分的写作要求是：措词严谨，逻辑严密，文字具体，常象法律条文一样，按顺序1、2、3……列成条文，用语暂钉截铁，且只能作一种解释，不能模棱两可、含糊其词。
文字上也不应夸大，对尚不能完全肯定的内容注意留有余地。
结论（仅供参考）领导力问题的重要性无庸置疑。
而领导者所具备的能力的大小是通过评价来衡量的。
经过严格的量化评价可知领导者的远见卓识、知识水平、责任心以及人际交往、沟通等能力，能够为领导力提升指明了方向。
经过近年的实践和研究，评价体系日益完善，评价结果的可信度也在不断增强，但有关CEO领导力的评价却依然苍白无力。
经过深入调研、系统的思考和比较性研究，笔者撰写了这篇论文。
本文在以下方面提出了创新的观点。
首先，笔者在综合理解中外领导科学的专家、企业管理的学者们看法的基础上，提出了对于“领导力”和“CEO领导力”的个人观点。
笔者认为：所谓领导力是一种蕴涵在组织之中，潜移默化地影响着组织中的每一个人的精神力量。
就组织中被领导者而言，这种领导力表现为促使领导者了解、认识和调整工作方法、态度，表现为被领导者内心对于“远景”的合理预期在激励的作用下产生的内在动力，进而在被领导者中间普遍形成推进整个组织向前发展的“原动力”。
相应地，所谓CEO领导力是指CEO在长期工作中，在关心、理解和尊重下属基础上，形成的由CEO个人综合素质和外界作用机制决定的精神“动力源”。
它表现以为充分信任为前提，以多种激励(精神上和物质上)为手段，充分调动下属的主观能动性和创造力，形成整个组织不断开拓进取的精神氛围。
企业的发展正是源自“原动力动力源”相互作用形成的螺旋式上升的过程。
其次，本人认为：CEO的领导力不单单产生于其个人综合素质，外界环境也可以使CEO产生领导力。
进而从影响CEO产生领导力的诸方面因素入手加以分析，在分析过程中，笔者从CEO内在个人综合素质和外在作用机制两个方面，尽量全面地阐述了影响CEO领导力的因素。
并且提出了不但CEO个人综合素质可以产生领导力，外界环境在激发CEO充分发挥其内在领导力的过程中，也可以创造附加的“领导力”，即所谓外在领导力。
因此，研究CEO领导力必须重视两个方面，个人综合素质的完善和外界作用机制的健全应当同时进行，不应偏废。
最后，笔者又从“自然人”的假设出发，提出了衡量CEO领导力的一个基本假定，即：一个CEO会在其内在领导力和激发外在领导力的环境中间进行衡量。
一旦这种衡量的结果使他感觉到其作为内在领导力对公司的付出远远大于其所处外在领导力的激发环境给予他的激励与补偿，那么他会觉得不公平，因而产生压抑和抱怨情绪，最后工作效率低下，不思创新和发展，消极怠工，最终会给公司造成巨大损失。
相反，如果前者远远小于后者，那么CEO也会因为过分安逸而不思进取、不思自身的价值实现，同样的结果也会给公司造成巨大损失。
因此，比较以上两种情况，笔者认为，应当给予CEO一个内外在领导力相适应、相协调的条件和氛围。
并在此基础上，运用模糊数学方法构建了一个CEO领导力评价体系。
但是，在论文撰写过程中，笔者也深深地感受到了它的不足，有待改进，若有未发现之处，欢迎批评指正，定将诚恳学习。
第一，没有做实证研究。
对于本文的研究对象和测评方法以及我个人的条件，笔者很难找到合适的人参与实证研究。
不过，不管怎么说，实证研究作为研究工作中的一项相当重要的方法，在论证过程中没有运用，实在是件遗憾的事。
第二，忽略了东西方文化的差异性。
或者换句话说，在很大程度上是从人性和心理的角度来分析领导力，这样考虑的结果，必然造成在这个问题上的“求同”。
然而，笔者并未考虑东西方文化的差异性，更加没有“中国特色”的影子，似乎有些片面和局限。
比如，中国人在思维方式、传统观点和创新理念上与西方人有着明显的不同。
西方人思维方式较为直接，能够个人情感和工作分开。
你支持民主党，我支持共和党，为信念可以在饭店打上一架，但回到办公室还是密切合作。
笔者之所以没有考虑这一点，一方面是因为有其复杂性，更主要的是考虑到中国企业面临的竞争态势，过分地考虑文化差异性，也许会使中国企业产生惰性。
毕竟市场是无情的，没有文化差异的概念。
既然如此，强调因为文化差异造成企业CEO领导力的差异也是没有理由的。
关于致谢按照GB7713-87的规定，致谢语句可以放在正文后，体现对下列方面致谢：合同单位、资助和支持的企业、组织或个人；协助完成研究工作和提供便利条件的组织或个人；在研究工作中提出建议和提供帮助的人；给予转载和引用权的资料、图片、文献、研究思想和设想的所有者；其他应感谢的组织和人。
通过以上写论文的参照，希望部分同学能够再次修改自己的毕业论文！。