教代会档案资料
教代会档案制度
教代会档案制度
一、教代会档案资料是记录我校民主管理和民主监督、民主办学的重要资料。
教代会闭会期间由工会负责保管。
二、教代会档案资料包括教代会的一切资料：
1、历届教代会筹备会资料
2、历届教代会的通知、议题、开幕词、闭幕词、校长向大会的报告、工会主席的报告，以及通过的文件、决议等等
3、专门机构的文件、会议记录
4、文体活动
5、会费
6、接转关系
7、会员登记
8、照片记录
9、其它有关资料
三、教代会档案资料机密，由工会主席收集保存，其他任何个人不能翻阅或借阅。
四、保管的工会主席要以负责的精神妥善保管，不得损坏、遗失。
五、如有损坏、遗失要追究有关人员的责任。
教师人事档案
教师人事档案教师人事档案是每一位教育行政机关都必须建立的档案，是记录教师工作经历、资格证书、考评等信息的重要文件，也是考核教师岗位要求和管理水平的依据之一。
该文件的开具、归档、保管和使用，不仅关系到教育事业的可持续发展，还涉及到教育行政机关和学校的职责和权利。
下面，我们就来详细介绍教师人事档案。
一、教师人事档案的类型1.个人档案：该类档案是固化教师在职期间的各项信息，包括基本资料、学历、职称、任职资格、奖惩情况、评价等，并附有个人反映意见的材料。
2.考核档案：该类档案是评估教师业绩水平和工作成果的主要依据，标志着评估教师完成工作任务的关键节点。
3.岗位背景调查档案：该类档案是对教师的综合一次背景调查，旨在确认教师是否符合岗位招聘标准，并判断其是否适合担任招聘岗位。
二、教师人事档案的内容1.基本资料：包括教师姓名、身份证号码、出生日期、性别、籍贯、民族、婚姻状况、联系方式、教育背景等基本情况，是作为教师人事档案的必要附件。
2.学历、职称、任职资格证书：职前职后考试成绩、职称申报结果、任职资格申报结果等必要材料都要齐全，为进一步了解教师的教学能力、知识水平等材料保留下来。
3.考评记录：包括年度考核、专业评估、学科竞赛等各类评估指标，以及在教学、教研、科研等方面的表现，反映出工作能力和业绩水平。
4.奖惩档案：在教学、学术、科研等方面的作用受到表彰和奖励，并处以纪律处分等情况，是教师人事档案不可改变的一部分。
三、教师人事档案的管理1.原则：建立教师人事档案应遵循“实事求是、公正、正确、合法、保密”的原则，使档案的材料和数据真实、全面、准确、可靠，档案的管理过程公平、公正、公开。
2.开具和归档：教育行政部门负责出具和归档教师人事档案，学校工会或教代会等代表代表组织参与档案开具和归档的全过程，确保不出现歪曲事实、人为删减、弄虚作假的现象。
3.保密和备份：教师人事档案尤其是个人档案方面的信息，必须得到严格控制，管理员工应保守秘密，确保档案不受窃取、毁坏等影响；同时，还应定期备份并加强涉密材料保护。
《教职工代表大会会议记录[共5篇]》
![《教职工代表大会会议记录[共5篇]》](https://img.taocdn.com/s3/m/e3b12c162cc58bd63086bdae.png)
《教职工代表大会会议记录[共5篇]》第一篇：教职工代表大会会议记录坪寨小学教职工代表大会会议记录时间：xx年9月11日下午。
地点：综合办公室。
参会人：全体教职工。
记录人：江禹碧主要内容讨论：一、xx年秋季学期坪寨小学教学环节及教学质量奖惩方案；学校教学工作各种制度。
二、xx年秋季学期坪寨小学教学环节及教学质量奖惩方案；考核方案。
三、教学质量检查制度。
1、会议主持人。
易浪涛（校长）。
2、清点到会人数。
主持人宣布大会符合法定要求，可以进行。
3、贺伟主任作《学校财务工作报告》。
4、易浪涛校长宣读《坪寨小学教学环节及教学质量奖惩方案》，《学校教学工作各种制度》5、贺平主任宣读《坪寨小学教学环节及教学质量奖惩方案和质量检查制度、考核方案》。
6、集体讨论。
然后进行举手表决。
（1）、xx年秋季学期坪寨小学教学环节及教学质量奖惩方案；学校教学工作各种制度全票通过。
（2）、xx年秋季学期坪寨小学教学环节及教学质量奖惩方案；考核方案全票通过。
（3）、教学质量检查制度全票通过。
7、讨论表决。
“全票通过”。
8、主持人宣布。
坪寨小学本次教职工代表大会胜利完成。
散会。
第二篇：教职工代表大会会议记录蓬安县相如镇小学校教职工代表大会会议记录地点：木桥村（三村）小会议室时间。
xx年11月14日下午。
人员：组长：2名，代表刘兴洪、黄军、黄忠诚、潘海林、黄禀文、蒲可、祝余娟、伍国胜、徐德利、雷双全、苟平共11人，工作人员2人。
内容：第一阶段：1、会议主持人：苟平2、大会工作人员查到会人数。
主持人宣布大会符合法定要求，可以进行。
3、刘兴洪同志作《学校财务工作报告》。
4、黄忠诚同志宣读《蓬安县相如镇小学教学环节及教学质量奖惩办法》。
5、苟平同志宣读《蓬安县相如镇小学艺体“四常”、学前班任课教师常规要求及考核办法》。
6、讨论学校财务工作报告、《蓬安县相如镇小学教学环节及教学质量奖惩办法》、《相如镇小学艺体“四常”、学前班任课教师常规要求及考核办法》。
教代会召开的有关操作程序
教代会召开的有关操作程序教代会召开的有关操作程序分如下四个阶段进行：第一阶段：筹备工作。
主要是确定教代会中心议题，起草文件和征集提案。
1．在学校党组织领导下，成立有党、政、工等有关部门参加，由工会牵头的大会筹备委员会，根据需要设秘书组、代表资格审查小组、提案审查小组、宣传组、会务组等工作小组进行筹备工作。
2．首届教代会或教代会换届时，制定教代会正式代表、特邀代表、列席代表的名额分配，代表条件、选举方法、代表团划分等方案。
选举教代会代表，进行代表资格审查和代表培训。
3．征集大会提案，并对提案进行归纳、整理、审查、立案。
4．大会召开前一个月，教代会筹备委员会在调研的基础上，提出本次会议的中心议题建议，报党组织研究确认。
大会中心议题应是围绕学校教育教学改革中心，针对学校发展建设和内部改革中的一两个重大问题来确定。
结合大会中心议题，做好宣传发开工作。
5．准备教代会的有关文件，包括起草、征求意见、文印、分发、传递等工作。
需提交教代会讨论、审议通过或者决定的文件，经党政工联席会议讨论同意，并于会前十天印发给教代会代表，使代表有时间思考和征求教工意见，对文件进行修改，使之进一步完善。
6．学校行政负责起草校长工作报告并拟好提交大会审议的方案。
筹委会及时做好需向大会汇报的各项准备工作。
7．教代会安排有民主评议干部程序的，要配合组织部门制定民主评议干部方案。
8．在广泛征求代表团〔组〕意见的基础上，由筹备委员会〔筹备小组〕提出大会主席团组成人员的推荐名单和教代会专门工作小组组成人员推荐名单，并按有关程序提交预备会议讨论通过。
9．假设教职工代表大会和工会会员代表大会合并召开的还要做好会员代表大会的各项准备工作。
10．由财务部门做好会议经费预算，上报行政。
安排布置会场，包括落实国旗、横幅、标语、音响、摄影等事项。
11．由学校党组织下发召开教代会的通知，同时召开会员代表大会的，由校党组织批转工会关于召开会员代表大会的报告。
安新县中小学档案资料目录索引
安新县中小学档案资料目录索引（一）队伍建设档案1、学校领导机构分工、教代会制度及决议案记录（决议案记录内容包括教代会召开时间、参加人员、决议事项、决议结果等）2、校领导任职资格证书复印件及学年未干部考核结果（学年未从德能勤绩等方面采取无记名的方式进行考核，并及时汇总结果）3、师德建设工作计划、总结及活动记录4、师德考核登记表5、教师量化评估办法及量化结果（可根据学校实际选择按月、学期、学年量化统计）6、教师专业发展学校建设组织机构、计划及相关记录7、教职工登记表及学历证书复印件8、继续教育学习情况记录及校长、教师参加业务培训记录（继续教育学习情况包括参加继续教育教师登记表、学习科目、学习时间；业务培训记录不包括骨干教师培训）9、骨干教师培养、管理和使用情况（参加县级以上骨干教师培训记录、镇（校）级骨干教师评比等）10、语言文字工作开展情况（师生普通话培训与测试工作及开展语言文字活动等）（二）德育管理档案1、学校德育组织机构及计划、总结2、升降国旗制度及讲话3、团（队）工作计划、总结及活动记录4、课外兴趣小组活动记录（包括计划、名单、活动记录）5、班主任量化评估办法及评比结果（包括每月量化管理统计表、汇总表）6、班主任研讨、培训记录7、主题班会记录（主题班会教案）8、德育教育活动记录9、班级学生花名册及统计表10、学籍档案（纸质学籍档案）11、学生考勤及奖惩记录12、学生变动情况登记表、统计表及学籍变更材料13、控辍保学工作记录及相关资料（辍学生名单、家访记录、劝学通知书、复学通知书等）14、家校共建及学生劳动实践活动记录1、学校教学工作计划、总结2、教学常规检查记录（课堂教学、备课、作业批改、辅导、课外活动检查情况记录）3、各学科教学计划、总结4、校本课程开发与研究（校本教研制度、计划、备课、期末评价等相关资料）5、课改实施情况记录（学习培训、符合学校实际和课改理念的备课制度及课堂教学课改资料、效果）6、教师成长档案7、教科研课题研究（科研课题、审批计划、实施方案、阶段性资料）8、教育教研活动记录1、图书管理帐册2、师生借阅登记表3、每年图书购置计划、申请审批表4、实验教学进度表5、实验室、教学仪器设备使用登记表（分组和演示）6、教学仪器借用登记表7、教学仪器、设备报废、损失登记表8、易然、易爆、有毒药品使用登记表（中学）9、教学仪器管理帐10、自制教具和第二课堂活动记录11、现代教育技术培训12、现代教育技术硬件明细帐（申请、购置、验收、维修、保养、报废）13、现代教育技术兴趣小组活动记录14、上机记录单及多媒体设备使用登记表1、省市县安全管理有关文件及通知2、学校安全工作计划、总结及安全工作会议记录3、安全月报内容4、安全责任书5、安全检查整改记录（对伙房、小卖部检查记录及从业人员健康证复印件，整改记录、消防安全检查记录及整改记录、校舍安全检查记录及整改记录）6、安全教育课计划、课时安排及教案7、安全教育活动记录（包括活动计划<方案>、总结、活动内容及照片）8、学校巡查记录9、安全事故记录10、门卫出入登记表法纪档案目录1、依法治校领导小组名单及法制工作领导小组、办公室成员名单2、法制工作计划及总结3、学校章程（制定征求意见表、草案及上报申请书）4、校务公开记录（领导机构、职责、政策法规、收费项目标准、账务收支、廉政建设、职工、学生利益等）5、校内师生申诉制度及申诉记录6、制度汇编7、法制教育活动记录8、师生普法考试情况（试卷、成绩单）9、校长教师学法笔记10、信访稳定、矛盾纠纷排查记录（领导小组、排查表及排查台账）。
教职工代表大会会议记录精选版
教职工代表大会会议记录时间：20xx年9月12日地点：一楼办公室参加人员：10位教代会代表列席6人（6位校级领导）主持：倪建忠记录：孙庆兵：主要议题：1、学习教育法规，增强依法执教意识。
2、关于学校管理孟校长讲话：根据当前部分教师法律意识淡薄，校园安全事故频发的现实，根据广大教师要求，对教师开展校园普法教育，广大教师要充分利用法律法规，维护师生利益，主要学习内容为《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国义务教育法》《中华人民共和国未成年人保护法》《学生伤害事故处理办法》等。
孟校长：对于校园普法，大家有什么好的建议、办法，畅所欲言，请大家积极发言。
何杰：现在社会上再婚家庭增多，有的再婚家庭家长歧视非亲生子女，甚至对其实施家庭暴力。
针对这种现象，《中华人民共和国未成年人保护法》第十条规定：禁止对未成年人实施家庭暴力，禁止虐待、遗弃未成年人，禁止溺婴和其他残害婴儿行为，不得歧视女性未成年人或者有残疾的未成年人。
所以我们可以对学生进行法制教育。
刘鹏：法律是武器，是规则，我们作为一名班主任要学法，要守法，要用法。
王青：《学生伤害事故处理办法》是我们在校园内外的法律规则，每一位教师都应熟悉其中的条款，把它应用于日常教学管理中，意义重大。
刘校长：为了进一步促进老师全心全意依靠学校办学的指导思想加强学校的民主建设，充分发挥教职工的主人翁作用，依法维护教职工权益，促进学校改革、发展和稳定，老师们可以通过这次会议向学校提出宝贵的意见。
教职工代表大会会议记录时间：20xx年9月26日地点：一楼办公室参加人员：10位教代会代表，列席6人主持：郭义峰记录：孙庆兵议程：1、范甲彬主持会议：向大会报告应到人数，实到人数，符合大会法定人数本次大会有效；2、宣布大会议程；3、校长作校务公开工作报告；4、分组讨论；5、各组汇报讨论情况；第一小组发言要点：我校已经初步建立起了一套较完善的校务公开工作体系，校务公开工作已全面铺开。
公开内容涉及学校发展规划、民主评议干部、职称评审、评优评模、工资晋升、大宗购买、收费标准、财务收支、接待费用、招生工作等项目，公开载体有教代会、文件、会议、公开栏等，基本形成了对内和对外公开相结合，部分公开与全面公开相衔接，过程公开与结果公开相协调，校务公开与解释说明相统一的工作格局。
学校教职工代表大会制度范本(六篇)
学校教职工代表大会制度范本第一章总则第一条为了保障学校教职工参与民主管理与民主监督的权利，充分发挥教职工的积极性和创造性，办好社会主义学校，促进教育改革和发展，依据《教师法》和《工会法》，结合我校实际制定本制度。
第二条教职工代表大会是学校教职工行使民主权利、参与学校民主管理与监督的基本制度和形式。
第三条教职工代表大会要服务于学校的整体工作，正确处理学校、集体、教职工三者利益关系、保障和发挥教职工参与学校重要决策，维护合法权益、监督学校工作等方面的权利和作用。
第四条教职工代表大会在同级党组织的领导下开展工作，按照规定程序行使职权。
第五条教职工代表大会的组织原则是民主集中制。
第二章职权第六条教职工代表大会在本校行使下列职权：一、听取校长的工作报告，讨论审议学校的办学指导思想、发展、规划、重大改革方案、教职工队伍建设及其他有关学校发展的重大问题，提出意见和建议；二、审议通过学校提出的聘任制实施方案、考核办法、奖惩规定等重大规章制度及规定，由校长颁布实行；三、评议、监督学校领导干部，评议工作每年一次。
根据评议结果，必要时可以参与民主推荐学校行政领导人员的人选。
第七条校长要定期向代表大会报告工作，听取意见，认真对待教职工代表大会的决议和提案，尊重和支持教职工代表大会行使民主管理和民主监督的职权。
第八条教职工代表大会要尊重和支持校长及行政系统依法行使行政管理的职权。
第三章教职工代表第九条凡依法享有政治权利的教职工，均可当选为教职工代表。
第十条教职工代表一般以工会小组为单位，由教职工直接选举产生。
第十一条教职工代表实行常任制，任期三年至五年，可以连选连任，代表名额由各单位工会根据本单位具体情况自行决定。
第十二条教职工代表的权利：一、有选举权、被选举权；二、有提出议案和方案、充分发表意见的权利；三、有向学校领导和有关部门反映教职工的意见和要求，对教职工代表大会决议和提案落实情况的检查和督促的权利。
第十三条教职工代表的义务：一、努力学习不断提高政治觉悟和民主管理的素质与能力；二、积极参加教职工代表大会的活动；三、密切联系教职工群众，维护群众合法权益，如实反映群众的意见和要求，做好群众工作。
工会档案管理办法
工会档案管理办法一、认真学习《中华人民共和国档案法》，利用多种形式，开展档案宣传工作，增强本部门员工的档案意识，提高档案管理水平，充分发挥档案的作用。
二、工会形成的档案是工会的宝贵财富，档案工作是工会工作的组成部分。
工会全体工作人员都要重视档案工作，注意积累材料，按规定及时归档。
三、工会文书档案归档范围：（一）上级有关工会工作的文件。
（二）教代会、职代会文件材料。
1.教代会、职代会计划、通知、工作报告、议程、决议、总结、记录、领导讲话稿、大会发言稿、照片、录音、录像；大会主席团、秘书长、代表和列席代表名单；候选人和情况介绍；选举办法、选举结果和上级批复等2.大会提案及情况；会议简报、会议讲座情况及反映记录等3.会议参考文件、工作人员名单、工作证、代表证、列席选票式样（三）有关工会工作的报告、请示及批示、批复（四）校工会工作计划、总结及综合汇报材料（五）校工会的决定、管理办法及有关文件材料（六）表彰工会先进集体、个人的材料、名单（七）工会组织大型文体活动的文件材料（八）工会基本情况统计材料（九）基层工会干部名册、会员名册（十）反映女工工作、家属工作的文件材料四、工会文书档案整理和归档（一）集中统一管理工会各类文书档案。
负责接受、整理、分类、鉴定、统计、保管各类档案及有关文件资料。
开发档案信息资源，积极主动提供利用。
（二）归档的材料须按项目分类归档。
各种归档材料在材料内容形成后的七至十天归档。
（三）归档材料一律用A4归档纸书写。
归档材料除图片、照片、会议记录外，其余均需具有原稿和打印件，有关文件需有红头和公章，不能用复印件。
（四）档案工作逐步采用计算机管理，实现档案管理现代化。
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教代会档案资料
-标准化文件发布号：（9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII
教代会档案资料
1、学校召开教代会报告表
2、学校教代会开会情况报告表；
3、教代会大会通知及安排；
4、征集教职工代表大会提案的通知；
5、教代会日程安排表；
6、教代会预备会议议程；
7、教代会大会会议议程；
8、教代会机构及成员名单
（1）大会主席团名单；（2）主席团执行主席名单；（3）教代会专门工作小组名单；（4）提案审议工作小组名单；（5）大会筹备会务组名单；（6）大会秘书组名单。
9、教代会代表名单；
（1）正式代表名单；（2）列席代表；（3）特邀代表。
10、教代会分组讨论名单；
11、教代会开幕词；
12、教代会学校领导讲话；
13、年度财务经费收支报告；
14、幼儿园工作报告；
15、教代会分组讨论记录；
16、教代会提案落实情况的报告；
17、教代会会议决议；
18、教代会提案情况一览表；
19、教代会提案表；
20、备注：（1）教代会各项资料的整理要围绕会议议题（不得背离会议议题），由专人按照统一的要求分别安排人员进行搜集，整理时按此材料顺序统一进行装订；
（2）其它资料的整理按前发“合格教工之家”的资料明细表进行准备。
二OO六年九月二十五日。