《司机货运车辆管理规定》
货运车司机管理规章制度

货运车司机管理规章制度第一章总则第一条为了规范货运车司机的行为,加强对货运车司机的管理,提高货运车司机的工作效率和安全意识,特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于所有使用货运车司机的单位,包括但不限于货运公司、物流公司等。
第三条货运车司机是指从事货运车辆驾驶作业的驾驶员。
第四条货运车司机应当遵守本规章制度的规定,严格执行公司的各项规定和制度,做到自律、守纪、安全、文明。
第二章货运车司机的基本要求第五条货运车司机应当具有道德修养和职业操守,具备良好的服务意识和团队合作精神。
第六条货运车司机应当具备驾驶技术,持有相应的驾驶证件,了解货运车辆的基本结构和使用方法。
第七条货运车司机应当遵守交通法规和道路安全规定,禁止酒后驾驶、疲劳驾驶、违章行驶和使用手机等行为。
第八条货运车司机应当保持车辆的整洁和良好状态,定期检查车辆的安全性能,确保安全行驶。
第九条货运车司机应当保护公司的财产安全,合理使用公司的资源,杜绝浪费和私用公司车辆等行为。
第三章货运车司机的行为规范第十条货运车司机应当服从公司的安排和调度,按时按点完成任务,并遵守公司的规定和制度。
第十一条货运车司机应当遵守交通规则,礼让行人,守时守信,严格按照规定路线行驶,不得私自更改线路。
第十二条货运车司机应当保持良好的驾驶习惯,文明驾驶,不得急刹车、急转弯等危险驾驶行为,确保行车安全。
第十三条货运车司机应当注意车辆的保养和维护,及时清理车辆内外的杂物,确保车辆整洁。
第十四条货运车司机应当爱护公司的财产,遵章守纪,不得擅自挪用公司车辆及相关设备。
第十五条货运车司机应当积极配合公司的工作,服从管理,遵守纪律,做到安全、高效、文明驾驶。
第四章货运车司机的管理措施第十六条公司应当建立货运车司机档案,对司机的基本情况、驾驶证件等进行记录和管理。
第十七条公司应当定期对货运车司机进行安全培训和交通法规学习,提高司机的安全意识和法规意识。
第十八条公司应当对货运车司机的驾驶技术和行为进行定期评估和考核,对考核结果进行奖惩措施。
公司货车及司机管理规章制度

公司货车及司机管理规章制度第一章总则第一条为了保障公司货车及司机的安全运营,维护公司的利益,规范货车及司机的管理行为,制定本规章制度。
第二条货车及司机管理规章制度适用于公司所有货车及驾驶员,凡公司员工都必须遵守本规章制度。
第三条货车指公司所有使用于货运业务的交通运输工具,司机指公司雇佣的从事货运业务的驾驶员。
第二章货车管理第四条公司应按照相关法律法规和标准,对货车进行定期检查、维护和保养,确保货车在良好的工作状态。
第五条货车在行驶过程中,必须配备完整的安全设备,包括防抱死制动系统、安全带、灭火器等,并定期检查这些设备的有效性。
第六条货车必须按照规定装载货物,严禁超载、超限,确保车辆安全行驶。
第七条货车在运输过程中,必须按时到达目的地,并保证货物的安全和完整。
第八条货车在无人驾驶时,必须关好车窗、车门,保证车辆的安全。
第九条货车在停放时,必须选择安全的停车场地,避免在危险区域停放。
第十条货车在行驶过程中,必须遵守交通规则,禁止超速、闯红灯等违法行为。
第三章司机管理第十一条公司应按照相关法律法规和标准,对司机进行培训和考核,确保司机具备良好的驾驶技术和规范的行为。
第十二条司机必须保持良好的驾驶习惯,遵守交通规则,服从交通指挥,确保驾驶安全。
第十三条司机必须保持良好的工作状态,禁止酒驾、毒驾,保证司机的行为符合公司的形象。
第十四条司机必须按时上班、按时下班,并在工作期间服从公司的管理和安排。
第十五条司机在驾驶货车时,必须集中精力,保持车辆的稳定和安全,禁止在驾驶过程中使用手机、听音乐等行为。
第十六条司机必须爱护车辆,协助车管部门做好日常维护工作,及时进行反馈,确保车辆的正常运行。
第十七条司机在遇到紧急情况时,必须按照公司的应急预案进行处理,并及时向公司汇报。
第四章处罚与奖励第十八条对于不遵守公司货车及司机管理规章制度的行为,公司将按照规定进行处罚,包括罚款、停职、辞退等。
第十九条对于遵守公司货车及司机管理规章制度的司机,公司将给予奖励,包括表彰、奖金、晋升等。
货运车队管理规定

货运车辆管理规定为了更好地完善物流分中心内部管理,明确物流分中心与相关方,特定如下制度.一、货运车辆与司机的管理制度和奖罚制度1 车辆由公司指定人员负责管理,公司根据司机全年工作表现,从司机产值、安全行车、维修费用、服务态度、客户意见等各方面全面考虑,对表现好的司机给予奖励,对表现差的司机按公司有关制度进行处罚.司机必须积极参加安全学习会,进一步落实各项交通安全措施,加强安全行车意识.2 车辆由公司指定驾驶员专用,其它人员未经批准不得驾驶,专车司机不能将车转借他人或其他单位使用,如有违反扣罚200元,造成后果由司机本人承担.3 车辆除执行运输任务外,未经批准不得随便驶离指定的停车场,包括不得私自开车回家和办私事,任务完成后应及时将车辆开回指定的停车场,不准起动发动机在车内睡觉和卸货,以上如发现第一次扣罚一百元并追究责任,重犯要从严处罚.4 车辆进出码头,均要遵守码头有关纪律、制度,限速为20公里/小时,若在厂装、卸货,均要遵守厂方的有关纪律、制度或行车指示,如有违反第一次追究责任,罚款并写检讨书,重犯者从严处罚.5 司机每天按时上班早上8时30分,特殊情况除外例如当天零时后收车者,不得无故旷工、迟到、早退.请假要事先通知管理人员,经批准后方可休息.否则,报公司从严处理.7 司机执行运输任务时,在外遇特殊情况或不幸发生事故,不论在何时何地必须马上通知公司领导或公司管理人员.8 司机报销过桥费等必须要做到如实反映,不得弄虚作假、虚开发票收据,如发现经核实后要从严处理.9 司机对待货主要文明有礼,努力提高服务素质.10 对放柜在公司停车场而不及时卸柜的司机第一次罚款100元,重犯者从严处罚.11 对装货或卸货回来而不到理货部报到却直接卸柜的司机,第一次罚款100元,重犯者从严处罚.12 将拖架或拖板放在厂而不及时拖回的司机第一次罚款100元,重犯者从严处罚.13 对发现拖板或拖架爆胎等需维修的却故意不及时维修的第一次罚款100元,重犯者从严处罚.14 在规定时间内公司管理人员要求司机对调好拖架或拖板而司机故意不及时对调好的,第一次罚款100元.重犯者从严处罚.15 在运输途中私自携带他人上车的,第一次罚款50元,重犯者从严处罚.16 晚上私自提前休息的每次罚款50元,重犯者从严处罚.17 对在工作时间内穿拖鞋或不穿上衣等影响公司形象的司机第一次罚款50元,重犯者从严处罚.18 在运输途中和码头装柜过程中有特殊情况,如车辆须维修或装柜时间过长等,却不及时反映而给公司造成不必要损失的,第一次罚款50元,重犯者从严处罚.19 管理人员有急事呼叫司机,而司机故意不复机的每次罚款50元.20 在目的地装卸货时不注意观察柜的破损情况,不及时要求客户签收,而给公司造成不必要损失的,第一次罚款50元,重犯者从严处罚.21 开逢柜在厂卸货时不叫厂方装卸工盖好帆布和清洁干净柜的,每次罚款50元.22 对公司要求过磅而不过磅的司机,每次罚款50元.23 对故意不及时归还散货工具的每次罚款50元,对遗失随车工具的按工具购买单价赔偿.二、安全行车制度1 2 司机必须严格遵守公安、交通部门所颁发的一切条例规定,严格按机动车驾驶操作规程行车,严禁将车辆交给无驾驶证人员驾驶.3 严格遵守交通规则,不能超速、乱抢道等违章行车.4 司机在上班时间内不能饮酒,严禁醉酒驾驶,开车时要集中精神,不能在行车中你推我让,搞其他小动作.5 由货物或车辆造成的违章罚款如证件不全、车辆发生故障、货物超重、高、长宽等,公司给予全报.6 若司机个人造成的违章罚款,如有下列情况的公司给60%报销,其它情况不予报销.1)进入导向车道后,不按规定方向行驶.2)在禁行的时间,道路上行驶的.3)不按规定会车、倒车、掉头.4)违反交通信号指示的.5)违反交通标志,标线指示的.6)在禁止停放车辆的地方停放车辆.7)不按规定临时停车.7 在运输作业过程中,对安全行车的司机,公司根据其全年实际表现设立安全行车奖,年终时一次性奖励给司机,以作鼓励.奖励方法:1)对全年没有发生任何交通事故、服务态度好、能同公司节约维修等费用、工作积极的司机给予1000元的奖励,包括对方负全责的事故和因公司办证而证件不全、货物超重、高、长、宽等造成的违章罚款.2)对全年发生一次小事故公司损失200元以下的司机奖励300元.3)对全年发生一次小事故公司损失500元以下的司机奖励100元.8 在运输作业或在目的地装卸货过程中,由于司机不负责任,导致发生事故及货物损失,使公司造成经济损失的,公司根据其事故责任以及经济损失的程度扣罚.扣罚方法:1)每次事故公司损失500以下司机负次责的按经济损失的5%罚款,同等责任的按经济损失的10%罚款,主责的按经济损失的15%罚款,全责的按经济损失的20%罚款.2)每次事故公司损失3000元以下、500元以上司机负次责的罚款100元,同等责任罚款150元,主责罚款200元,全责罚款300元.3)每次事故公司损失3000元以上,5000元以下,司机负次责的罚款200元,同等责任罚款300元,主责罚款400元,全责罚款500元.4)每次事故公司损失5000元以上,50000元以下,司机负次责的罚款500元,同等责任罚款1000元,主责罚款2000元,全责罚款3000元.5)每次事故公司损失50000以上,司机负次责的罚款5000元,同等责任的罚款10000元,主要责任的罚款15000元,全责的罚款20000元.6)酒后驾驶出事故的,由司机承担所有责任.7)如有私开封志或有盗窃行为的追究刑事责任.希望上述资料对您有所帮助一、车辆管理制度第一条为加强本公司车辆的保管及有效运用,特制定本规定.第二条本制度所指车辆系指公司的行政办公用车.第三条本公司的办公用车由行政部管理.第四条车辆由专职司机驾驶,专职司机应每周实行定期车辆检查及保养,确保行车安全.第五条车辆的有关证件及保险资料统一由行政部保管,按车建立资料、费用档案.第六条车辆发生故障,应立即停止使用,并立即进行修理.第七条用车部门在用车前须填写“派车单”,经部门经理签字后交行政部负责人审批调派.行政部负责人依重要性顺序派车,不按规定办理申请者,不得派车.第八条车辆行前须进行安全检查,车辆行车途中应安全行驶并严格遵守交通规则,若有违规罚款,由驾驶员负担.第九条公司用车应设置车辆行驶记录表,并在使用前应核对车辆里程表与记录表上前一次用车的记载是否相符,使用后应记载行驶里程、时间、地点、用途等.第十条公司用车应设置车辆使用表,由公司会计于每次加油及修养时记录,以了解车辆受控状况.每月初连同行驶记录表一并转行政部稽核.第十一条节假日或业余时间车辆的使用应呈请行政部负责人核准后方可调派.第十二条车辆日作任务结束后和节假日应停放在公司指定场所,并将车门锁妥.二、司机管理规定第一条公司司机必须遵守中华人民共和国道路交通管理条例及有关交通安全管理的规章规则,安全驾车.并应遵守本公司其他相关的规章制度.第二条司机应爱惜公司车辆,平时要注意车辆的保养,经常检查车辆的主要机件.每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修,确保车辆正常行驶.第三条司机应每天抽适当时间擦洗自己所开车辆,经常保持车辆的清洁包括车内和车外的清洁.第四条出车前,要例行检查车辆的水、电、机油及其他机件性能是否正常,发现不正常时,要立即加补或调整.出车回来,要检查存油量,发现存油不足一格时,应立即加油,不得出车时才临时去加油.第五条司机发现所驾车辆有故障时要立即检修.不会检修的,应立即报告行政部负责人,并提出具体的维修意见包括维修项目和大致需要的经费等.未经批准,不许私自将车辆送厂维修.篇二:运输车队管理制度运输车队管理制度1.对运输车队要全面审查,严格把关1.1对运输车队的综合实力进行调查,优选运输车队.1.2对运输车队队长、司机的为人、社会关系等情况进行调查,确保运输车队听从管理.2.对运输车队进行培训3.1对运输车队进行技术培训对运输车队队长、司机进行必要的技术培训,对人员素质较低、或责任心不强者进行强化业务培训,再不合格者清退不用.4.2对运输车队进行安全培训开工前,由经理部专职安全员对运输车队队长、司机进行安全教育,签订安全合同;施工过程中,工长拌和站站长每日必须做岗前安全教育,确保施工安全.5.施工管理6.1与运输车队签订法律上生效的保证书,保证听从经理部对运输车队的管理,保证运输车队按质量、工期要求施工,服从经理部统一指挥,经理部向全体职工公布保证书,加强舆论监督.7.2在施工现场,运输车队必须听从现场管理人员的指挥,同时管理人员有义务对运输车队的管理进行必要的指导,提出建议,帮助其提高工作效率,做到热情合作,严格管理.8.4施工过程中,运输车队有大箱摘板情况时,应及时通知项目部,重新进行量箱.否则,一经发现,之前所有运输数量均按摘板后平箱数结算.9.5如遇车辆故障坏车中途需要卸料时,必须及时通知工区负责人,妥善处理卸料.3.6 施工中,运输车队不能够保质保量完成项目下达的任务,经经理部帮助仍没有改进,依协议勒令司机甚至运输车队退场.10.7中途退场的运输车队必须及时办理清账手续.11.结算管理11.1.运输车队每五日到项目部进行结算,结算逾期的,后果自负.篇三:运输车队驾驶员管理制度运输车队驾驶员管理制度第一章总则第一条为促进运输车队持续、稳步发展,充分调动驾驶员工作的积极性,加强驾驶员的管理,特制订本规定.第二条本规定所称驾驶员,是指经公司聘用从事车辆驾驶工作的人员.其定员经总经理批准,由公司运输车队负责人具体负责驾驶员的日常管理工作.第二章安全行车管理规定第三条驾驶员必须遵守下列规定,如有违反,除依法应当承担的各项责任外,公司将另行进行经济处罚;1、严格遵守道路交通安全法各项内容、依法驾驶、文明驾驶,由于驾驶习惯恶劣所产生的各种交通违法记录的,由本人承担所有处罚费用及责任;2、驾驶车辆时,须携带驾驶证、行驶证、从业资格证、不准转借、涂改或伪造上述证件;3,严禁将车辆交由他人驾驶,一旦发现将处于200元罚款;4、严禁驾驶带病车辆,严禁超载、超速,疲劳驾使;5、车未停稳不准开车门升车厢,车厢未到位不得运行;6、驾驶车辆时必须严格遵章守纪,做到各行其道,礼貌行车,安全行车,不得长期占用超车道,信守职业道德;7、车辆加油时,驾驶员不准吸烟和带明火进库,车辆加油时必须熄火,预防火灾事故的发生;8、发生行车事故时,驾驶员须立即停车,设好标志,抢救伤员,保护现场,并及时向车队负责人及交管部门报告,听候处理,不得开车逃逸或伪造现场;9、肇事驾驶员必须认真吸取教训,写出深刻检讨,服从车队的安排和处理;10、驾驶员必须参加车队的一切安全教育活动,如:安全宣传活动及会议等,不得无故缺席;11、严禁驾驶员用运营车辆搭乘亲属及客人;12、不开英雄车,斗气车,不能满目追求产值相互追赶,违者,由其自行承担所有的责任,并给予经济制裁;13、同向行驶的空车,不得强行超车;空车必须选择安全路线主动重车先行,如遇重车爬坡,前车动力不足时,在确保安全的情况下可以超车,重车必须主动让线;如发现故意占道恶意不让线的、以及强行超车的,经查证属实的,将给予经济制裁;14、坚决杜绝酒后驾车,一旦发现将扣除当月工资并予以辞退;如因酒后驾车发生事故或交管部门予以查扣的由其个人承担所有责任;15、不得搭乘于无关的人员修理人员、本运输车队工作人员、除外.第三章驾驶员工作规范及要求第十条驾驶员工作规范及要求:一、车辆发车前:驾驶员在出车前认真实行六检一检转向器二检制动、手刹三检喇叭、灯光电路四检轮胎气压、螺丝紧固五检机油、燃油、水六检随车工具,保证良好车况因油,水检查不到,造成的损失,由司机承担相应责任二、发车时:1、驾驶员上车必须系好安全带,以减少不必要的违章,缓解潜在事故可能对您造成的伤害2、车辆启动时,用怠速预热2至3分钟,严禁加大油门或轰空油门以降低机械磨损,延长车辆使用寿命;3、车辆发动后应检查各种仪表、转向机构、制动器、灯光等是否灵敏可靠,并确认周围无障碍物后方可起步三、车辆运行中:1、严格执行安全行车规定,按规定速度和营运路线行驶,不得超速,疲劳驾车;2、不得与人闲谈,吸烟,喝饮料、吃零食拨打移动;3、严禁私带旅客、货物,严禁自己亲属、朋友搭乘运营车,违者,视同违约,按规定进行处罚直至辞退;4、如遇车辆发生故障、路阻或出险时,应耐心、细致的处理善后工作,积极组织抢险和救护伤员,并及时与车队负责人报告,配合有关部门做好现场调查和处理.四、车辆到站后:1、办好过磅对接手续,检查车辆有无遗失物品;2、完成行车任务后,应对车辆进行例检工作,完毕后将车停放在规定位置,保证下一趟该车辆的完好运行;3、向车队负责人汇报车辆运行情况,交回过磅单据,做好其他交接工作:4、如当天已完成行车任务,尽快对车辆各系统、部件进行检查,如发现有影响行车安全的故障,尽快排除,尽早通知负责人另行安排车辆顶班,严禁病车行驶.。
货车司机管理规定(5篇)

货车司机管理规定一、工作积极主动,服从分配,爱岗敬业,认真学习交通法规,遵守交通规则,安全、文明驾驶车辆。
二、手机必须____小时保持开机畅通状态,如有联系不上超过一小时者,第一次罚款____元,第二次____元,第三次____元,第四次开除。
三、规律作息时间,以充沛的精力上岗。
在出车过程中睡觉、游玩或处理与工作无关的其他事情,导致提货、卸货不及时的,视情节轻重,给予____元的罚款。
四、严禁酒后驾车,不准疲劳驾驶,不开英雄车,不带情绪上车,病车不准上路。
五、如实认真填报出车费用,保存好油票、过桥过路费等报销依据,否则费用不予报销;严禁用假票报销,一经查出该趟费用不予报销。
司机出勤时遇到突发问题,自己处理不好的,要及时反馈到公司,且不能无中生有,虚报、夸大事故及费用的,一经查出处以报销金额十倍的罚款,直接在运费或工资中扣除。
六、司机自觉爱护养护车辆,在使用和交接过程中做好检查工作(出车前、出车中、出车后的检查)。
确保制动、转向,灯光良好;及时添加机油、齿轮油、水等(由于缺水缺机油造成的故障由司机承担相关责任);保持车容整洁,车内清洁。
司机应定期检查车辆证件的有效性(行驶证、营运证年审,车辆二级维护时间),如有到期,应提前汇报,确保车辆的正常运转。
七、当车辆出现故障时,及时打电话回公司报修,公司将做出相应出车计划,在18:00之前回公司的车辆要在当天修好,较晚回公司的要求在登记表上登记修车并注明修理部位。
八、司机要保持良好的职业道德,热诚的服务态度,要严格遵守各发货方、收货方及物流园的规章制度,与上下游客户处理好关系,不得与收货、发货等人员争吵,如果出现矛盾要及时打电话回公司解决。
九、不得随意变更行驶线路、私自载货载客,造成公司损失或延误工作时间的,公司将追究其相应责任,并处以____元的罚款。
十、听从公司调度安排,按计划出车,不能挑三拣四,好货就出,差货就拒绝出车。
必须按时出勤,调度主管出车计划下达后,按通知时间到达指定地点,迟到≤____分钟的扣____元,迟到____分钟的,扣款____元,超过半小时的扣____元,超过____小时但是未造成重大影响的,本次运费结帐时减半,但是必须出车,拒绝出车的,公司会在应结运费中直接扣除此次费用,因为公司临时调车会增加劳动强度和运营成本。
货车管理制度(3篇)

货车管理制度货运车辆管理制度第一章总则第1条目的为了严格管理车辆,合理使用车辆,节约费用开支,最大限度地发挥车辆的使用效益,以适应企业货运用车的需要,特制定本制度。
第2条适用范围本制度所指车辆均指货运车辆。
第3条权责单位本企业的货运用车统一由办公室监管。
第二章货运用车管理第4条货车每天需填写使用情况,具体内容包括。
使用前、后公里数,实际公里数、行车路线,使用原因、开车人等,每月将此表格交一份至行政办公室。
第5条企业货运用车的相关证件及稽核等事务统一由办公室管理。
第四章车队纪律第6条日常行为管理(1)货运驾驶人员必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则和相关操作规程,安全驾车。
(2)严禁在未经领导同意的情况下,接送人员、运输货物或办理私事。
严禁将车辆交给无证(或驾驶证不符)人员驾驶或租借给他人。
(3)驾驶途中,不得随意改变行车路线和行车计划,严禁私自对外经营,否则除取得收入归企业和与之相关发生的费用自理外,行政办可根据具体情节按规定给予处罚。
(4)用车人员应爱护车辆,随时保证车辆的整洁,归队后应将车辆擦洗干净、停放整齐。
需维修车辆必须先擦洗干净后再维修。
(5)不得擅自将货运车辆开回家,或作私用,违者按相关规定予以处理。
(6)严禁酒后开车,酒后开车损坏车辆者,由使用车辆人员负责维修费;如发生交通事故除负责维修费外,还应承担法律责任。
(7)用车人员出车执行任务,遇特殊情况不能按时返回的,应及时设法通知该业务负责人,并说明原因,并上报业务部批示。
批准后,应将车辆停放在规定地点保管,不准私自用车。
(8)出车前,要例行检查车辆的水、电、机油及其他机件性能是否正常,发现不正常时,要立即加补或调整。
出车回来,要检查存油量,发现存油不足一格时,应立即加油,不得出车时才临时去加油(9)用车人员发现所驾车辆有故障时要立即检修。
不会检修的,应立即报告部门主管,并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。
货运车辆管理制度

货运车辆管理制度货运车辆管理制度是指对货运车辆进行管理和监控的一系列制度和规定。
建立和完善货运车辆管理制度,对于提高货运车辆管理水平,保障货物运输安全,倡导合规经营,降低交通事故发生率具有重要意义。
下面为大家介绍一下货运车辆管理制度的相关内容。
一、车辆登记制度1. 所有货运车辆必须在公安交通管理部门进行登记,并且及时办理车辆的保险和年检手续。
2. 车辆登记信息包括车主姓名、车牌号码、发动机号码、车辆类型、核定载重等信息,对这些信息进行定期更新。
二、车辆检查制度1. 对于货运车辆的经营者,必须严格按照国家规定进行车辆每日的检查和维护,确保车辆的安全可靠性。
2. 交通运输管理部门要定期抽查货运车辆,进行车辆的安全检查,对发现问题的车辆进行相应处理。
三、驾驶员管理制度1. 货运车辆驾驶员必须持有有效的驾驶证,经过相关培训并且取得资格证书方可上岗。
2. 货运车辆驾驶员必须随车携带本人的驾驶证和身份证,并按规定进行驾驶员酒精检测。
四、货物运输合同制度1. 货运车辆经营者和客户在进行货物运输时,必须签订书面合同,并明确货物的种类、数量以及运输路线等信息。
2. 货运车辆经营者必须按照合同要求进行货物的运输,不能违约,并在约定时间内按时送货。
五、车辆定位监控制度1. 货运车辆必须安装车辆定位设备,定期向交通运输管理部门上报车辆位置信息,以便监控车辆的行驶轨迹。
2. 车辆定位设备必须经过交通运输管理部门认可,并随车携带相关证明文件。
六、违规处罚制度1. 对于货运车辆和驾驶员的违法行为,交通运输管理部门将依据法律法规对其进行处罚,包括罚款、暂扣车辆、吊销驾驶证等处罚措施。
2. 对于频繁违法的货运车辆和驾驶员,交通运输管理部门还将采取相应的整改措施,推动其改正违规行为。
建立和完善货运车辆管理制度,对于规范货运车辆的运营行为,提高货物运输的安全性和效率性具有非常重要的作用。
只有加强对货运车辆的管理,才能有效提高运输效率,保障货物运输的安全和质量。
货运车辆管理制度

第一章总则第一条为了规范货运车辆的管理,确保运输安全,提高运输效率,降低运输成本,保障公司利益,特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有货运车辆及其驾驶员、管理人员。
第三条本制度遵循安全第一、预防为主、综合治理的原则。
第二章货运车辆管理职责第四条公司成立货运车辆管理领导小组,负责货运车辆管理的统筹规划、组织协调和监督检查。
第五条货运车辆管理领导小组下设办公室,负责具体实施货运车辆管理的日常工作。
第六条货运车辆管理办公室职责:(一)负责制定和修订货运车辆管理制度,报公司领导审批后组织实施;(二)负责货运车辆购置、报废、维修、保养、保险等工作的审批和监督;(三)负责货运车辆驾驶员的培训、考核、奖惩等工作;(四)负责货运车辆安全检查、事故处理、应急管理等工作的组织实施;(五)负责收集、整理、分析货运车辆管理相关数据,为公司决策提供依据。
第三章货运车辆购置与报废第七条货运车辆购置应当遵循以下原则:(一)符合国家相关法律法规和行业标准;(二)满足公司运输业务需求;(三)经济合理,性能优良;(四)便于维护保养。
第八条货运车辆购置应当经过以下程序:(一)提出购置申请;(二)进行可行性分析;(三)编制购置方案;(四)提交公司领导审批;(五)签订购置合同;(六)办理购置手续。
第九条货运车辆报废应当符合以下条件:(一)达到国家规定的报废标准;(二)存在安全隐患,经维修无法消除;(三)因事故等原因无法继续使用。
第十条货运车辆报废应当经过以下程序:(一)提出报废申请;(二)进行鉴定评估;(三)提交公司领导审批;(四)办理报废手续。
第四章货运车辆维修与保养第十一条货运车辆维修应当遵循以下原则:(一)确保车辆安全性能;(二)保持车辆良好状态;(三)降低维修成本。
第十二条货运车辆维修应当经过以下程序:(一)提出维修申请;(二)进行维修方案制定;(三)提交公司领导审批;(四)办理维修手续。
第十三条货运车辆保养应当定期进行,保养项目包括:(一)例行保养;(二)专项保养;(三)季节性保养。
货运车辆管理规章制度

货运车辆管理规章制度第一章总则第一条为规范货运车辆管理,加强对货运车辆的监督,保障货物安全运输,提高运输效率,确保社会运输秩序,制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于所有从事货物运输的企事业单位及个体经营者,管理范围包括货运车辆的登记、审批、运输、维护等方面。
第三条货运车辆管理机构应当建立健全相应的管理机构和工作程序,明确各职责分工,切实加强对货运车辆管理的监督和指导。
第四条所有从事货运车辆管理的单位和人员,应当遵守法律法规,维护社会公共利益,保证货物安全运输,提高服务质量。
第五条货运车辆管理机构应当依法建立运输调度系统,及时有效地调度车辆,合理规划运输路线,提高运输效率。
第六条货运车辆管理机构应当建立健全车辆检测和维修制度,保证车辆运行安全和运输效率。
第二章车辆登记和审批第七条所有从事货运车辆运输的单位和个体经营者,应当按照规定向当地交通管理部门进行车辆登记和审批手续。
第八条车辆登记和审批应当提供真实有效的车辆信息和证件,不得造假或擅自变更。
第九条车辆登记和审批时,应当符合国家法律法规和相关标准的要求,不得使用超龄、超载、超速等不符合规定的车辆。
第十条车辆登记和审批时,需进行技术检测和安全评估,确保车辆符合运输标准和安全要求。
第十一条车辆登记和审批后,应当定期进行年检和安全检查,保证车辆运行安全和正常。
第三章车辆运输第十二条货运车辆在运输过程中,应当按照规定的路线、速度、载重等要求进行运输,不得违法超载、超速、变道等行为。
第十三条货运车辆在装卸货物时应当遵守相应的作业规范,采取安全措施,保证货物安全无损。
第十四条货运车辆在遇到交通事故或突发情况时,应当按照规定的程序和要求进行处理,并及时报警上报。
第十五条货运车辆在运输过程中,应当保持车辆整洁,定期进行清洗和维护,保证车辆外观整齐,提升服务形象。
第十六条货运车辆在驾驶员岗位上,应当遵守交通法规,保证车辆和乘客的安全,严禁酒后驾车、疲劳驾驶等不良行为。
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XX省XXXX有限公司
地址:XXX市XXXX大街XXXX号
电话:XXXX-XXXXXXX
《司机及货运车辆管理规定》
运营部发【XXXX】XXX号
XXXX年XX
为了更好地完善公司的内部管理,增强企业的凝聚力,明确司机的利益与公司的效益的密切关系,提高司机的工作责任心,特定如下制度。
一、货运车辆与司机的管理制度和奖罚制度
(1)车辆由公司指定人员负责管理,公司根据司机全年工作表现,从司机产值、安全行车、维修费用、服务态度、客户意见等各方面全面考虑,对表现好的司机给予奖励,对表现差的司机按公司有关制度进行处罚。
(2)车辆由公司指定驾驶员专用,其它人员未经批准不得驾驶,专车司机不能将车转借他人或其他单位使用,如有违反罚款100元,造成后果由司机本人承担。
(3)车辆除执行运输任务外,未经批准不得随便驶离指定的停车场,包括不得私自开车回家和办私事,任务完成后应及时将车辆开回指定的停车场,不准起动发动机在车内睡觉和卸货,以上如发现第一次罚款100元并追究责任,二次触犯要从严处罚。
(4)车辆进出厂区,均要遵守厂区有关纪律、制度,若在厂区、物流园区装、卸货,均要遵守厂方的有关纪律、制度或行车指示,如有违反第一次追究责任,罚款并写检讨书,二次触犯者从严处罚。
(5)司机每天按时上班(早上7:30前),特殊情况除外,不得无故旷工、迟到、早退。
请假要事先通知车队管理人员,经批准后方可休息。
否则,按旷工处理。
(6)司机执行运输任务时,在外遇特殊情况或不幸发生事故,不论在何时何地必须马上通知公司领导或公司管理人员,同时应做好应急处理,保护现场,依据公司决定做好事后处理工作。
(7)司机报销过桥费等必须要做到如实反映,不得弄虚作假、虚开发票收据,如发现经核实处以200元的罚款,二次触犯要从严处理。
(8)司机对待客户和大众工作人员要文明有礼,努力提高服务素质。
(9)对在大众无正当理由不及时卸货的司机第一次罚款100元,二次触犯者从严处罚。
(10)对装货或卸货回来而不与仓储部门交接、交单而直接卸货的司机,第一次罚款50元,二次触犯者从严处罚。
(11)对在工作时间内穿拖鞋或不穿工装等影响公司形象的司机第一次罚款50元,二次触犯者从严处罚。
(12)管理人员呼叫司机,而司机故意不复机的每次罚款20元。
(13)对故意不及时归还拉货器具的每次罚款50元,对遗失随车工具的按工具购买单价赔偿。
(14)司机利用公司车辆帮人带货私下营运拉货的,一经公司查明一律做辞退处理。
(15)司机拉货回公司应及时将装车清单交给仓库人员清点货物,丢失清单或者没有按时交单的,每次罚款10元。
(16)公司司机必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则,遵守公司员工管理规定,安全驾车。
同时遵守本公司其他相关的规章制度。
(17)司机应爱惜公司车辆,平时要注意车辆的保养,经常检查车辆的主要机件。
每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修,确保车辆正常行驶。
(18)司机应每天抽适当时间擦洗自己所开车辆,以保持车辆的清洁(包括车内,车外和引擎的清洁)。
(19)出车前,要例行检查车辆的水、电、油、胎压及其他性能是否正常,发现不正常时,要立即加补或调整。
出车回来,要检查存油量,发现存油不足一格时,应立即加油,不得出车时才临时去加油。
(20)司机发现所驾车辆有故障时要立即检修。
不会检修的,应立即报告直属上级或部门主管,并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。
未经批准,不许私自将车辆送厂维修,违者费用不予报销。
车辆要每5000公里做一次保养(在公司指定地点),爱护车辆设备及工具,掌握简单的车辆故障排除方法,服从调度,按时完成运输任务,发现问题及时向领导汇报,杜绝安全事故发生。
因保养不当造成重大事故的,除保险公司正常赔偿以外的一切责任及损失由司机承担。
(21)出车在外或出车归来停放车辆,一定要注意选取停放地点和位置,不能在不准停车的路段或危险地段停车。
司机离开车辆时,要锁好门窗,防止车辆被盗。
(22)司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查,出车时一定确保证件齐全。
(23)晚间司机要注意驾驶,不准开疲劳车,不准酒后驾车。
司机酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人承担,酒后驾车,造成经济损失的除赔偿损失外罚款500元,并给予开除。
(24)司机驾车一定要遵守交通规则,文明开车,不准危险驾车(包括超速、追尾、争道、斗气车等)。
对于客户包括公司领导的指令,司机认为不能做到的,可以提出异议,请求变更指令。
行车途中如发生交通事故,能适用快速处理的,应采用快速处理方式解决;如必须现场处理,应当立即报警等待处理,不得逃离现场。
如因违反交通规则而发生事故的。
公司会视事故大小对司机进行处罚。
(25)司机因违章或证件不全被罚款的,不予报销。
违章造成事故的由当事司机承担责任和后果。
造成重大事故的,除保险公司正常赔偿以外的一切责任及损失由司机承担。
(26)公司用车时,要准时出车,不得误点。
出车后,按要求做好行车记录,详细记录行车时间、里程、起始地、返回时间。
(27)上班时间内司机未被派出车的,应随时在库房区域内等候出车。
有要事确需离开时,要告知上级主管去向和所需时间,经批准后方可离开;出车外出回来,应立即到上级主管处报到。
(28)司机对管理人员的工作安排,应无条件服从,不准借故拖延或拒不出车。
对工作安排有意见的,事后可向上级领导反映。
(29)司机出车执行任务必须随身携带手机,遇特殊情况不能按时返回的,应及时设法通知上级主管,并说明原因。
对公司领导或管理人员的呼叫,应立即应答。
情况特殊确实不能应答的,事后一定要说明原因。
(30)司机未经领导批准,不得将自己保管的车辆随便交给其他人驾驶;如公司领导批准同意将车交给其他驾驶员驾驶,当事司机应负责检查借车人是否具有合法的驾驶资格(包括驾照有效期,车型及驾照真实性)。
(31)不得私自使用车辆,下班后车辆应停放到指定位置;外出停车,不得长时间远离车辆,注意防盗,防破坏。
(32)严格遵守加油制度,做好行车记录,自觉节约用油;油卡余额不满2000
元时,向负责人提出申请。
(33)在仓库拉货时点清货物对应的箱数,并签字确认;外出接货人也必须点清所到箱数并签字确认。
对于携带的其他物品必须在运输单上确认。
(34)费用报销:司机所有因公费用(停车费、过路费、加油、修理等等)必须以正式有效凭证作为报销凭证,由驾驶员在出车回来后三日内整理粘贴报销凭证后交管理人员审核签字,方可报销。
二、安全行车制度
(1)司机必须积极参加安全学习会,进一步落实各项交通安全措施,加强安全行车意识。
(2)司机必须严格遵守公安、交通部门所颁发的一切条例规定,严格按机动车驾驶操作规程行车,严禁将车辆交给无驾驶证人员驾驶。
(3)严格遵守交通规则,不能超速、乱抢道等违章行车。
(4)司机在上班时间内不能饮酒,严禁醉酒驾驶,开车时要集中精神,不能在行车中你推我让,搞其他小动作。
(5)由公司要求运输的货物或车辆造成的违章扣款(如证件不全、车辆发生故障、货物超重、高、长宽等),公司给予全报。
(6)若司机个人造成的违章扣款,公司不予报销,由当事司机自行到交通部门缴纳扣款。
(7)司机应保证出车证件齐全,并对各种证件的有效性经常性检查,确保安全行车。
(8)司机出车应努力做到经济安全,尽量减少各种浪费。
(9)在运输作业或在目的地装卸货过程中,由于司机不负责任,导致发生事故及货物损失,使公司造成经济损失的,公司根据其事故责任以及经济损失的程度进行处罚。
(10)在运输作业过程中,对安全行车的司机,公司根据其全年实际表现设立安全行车奖,年终时一次性奖励给司机,以作鼓励。
奖励方法如下:对全年没有发生任何交通事故、服务态度好、能同公司节约维修等费用、工作积极的司机给予1200元的奖励; 每月100元,年底发放。
(11)车辆发生交通事故或违章行为,司机应第一时间汇报给车队长,同时保
留现场或拍照取证,同时通知交警,涉及保险理赔的应及时通知保险公司处理。
事件处理完毕,车队长应填写好《车辆违章记录表》以备留存查询。
三、交通事故扣款方法:
(1)每次事故公司损失500以下司机负次要责任的罚款100元,主要责任罚款200元。
(2)每次事故公司损失3000元以下、500元以上司机负次责的罚款200元,全责罚款400元。
(3)每次事故公司损失3000元以上,5000元以下,司机负次责的罚款200元,全责罚款500元。
(4)每次事故公司损失5000元以上,50000元以下,司机负次责的罚款500元,全责视情况而定。
(5)酒后驾驶出事故的,由司机承担所有责任。
(6)如有盗窃行为的追究刑事责任。
四、工资发放制度
(1)保底1800元每月(一天班都不上的情况下)
(2)无论任何原因连续休息七天以上,休假期间按每天70元发放,工作期间按整月工资除以当月天数乘以上班天数。
本规定即日起执行,请所有司机按照此制度执行,并确认签字。
未尽部分将会话时予以补充!
XX省XXXX物流有限公司
运营部
XXXX年XX月XX日。