劳动者专项培训协议
专项培训协议5篇

专项培训协议5篇篇1专项培训协议协议编号:XXXXX甲方(培训机构):____________(以下简称“甲方”)地址:____________联系方式:____________法定代表人:____________乙方(受训单位):____________(以下简称“乙方”)地址:____________联系方式:____________法定代表人:____________为了更好地满足乙方员工的培训需求,提升员工的综合素质和业务水平,甲、乙双方达成如下协议:一、培训内容1.1 本次培训的主要内容包括但不限于:(1)岗位技能培训:根据乙方员工实际岗位需求,提供相应的技能培训;(2)职业素质培训:培养员工的职业操守、沟通技巧、团队合作能力等;(3)其他培训内容:根据乙方的具体需求,可提供其他相关培训。
1.2 培训形式:培训形式包括但不限于线上培训、线下培训、集中培训、分散培训等,具体形式由双方协商确定。
二、培训时间和地点2.1 培训时间:培训时间由双方共同商定确定,可根据乙方员工的实际情况进行调整。
2.2 培训地点:培训地点由甲方提供,也可由双方共同商定确定。
三、培训费用3.1 培训费用由乙方承担,具体金额为____________(大写)(¥______)。
3.2 培训费用支付方式:乙方应在协议签订后的______日内将培训费用支付至甲方指定账户。
四、协议变更与解除4.1 双方应遵守本协议的约定,如需变更协议内容,须经双方协商一致,并签订书面变更协议。
4.2 若因不可抗力等不可抗拒因素导致无法继续履行本协议,双方可协商解除协议。
五、保密条款5.1 双方应对因履行本协议而获取的对方机密信息予以保密,不得向第三方透露或使用。
5.2 如因违反保密约定导致损失,违约方应承担相应法律责任。
六、其他事项6.1 本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期至培训完成之日止。
6.2 本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
专项培训协议范本9篇

专项培训协议范本9篇第1篇示例:专项培训协议范本甲方:(公司/机构名称)乙方:(个人/员工姓名)根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》和相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平、互利的原则,经友好协商,就乙方接受甲方提供的专项培训事宜达成如下协议:一、专项培训内容1. 甲方提供的专项培训项目包括(具体培训项目名称),培训内容涵盖(具体培训内容),旨在提升乙方在相关领域的知识和技能,以满足甲方的发展需求。
2. 乙方在培训期间需按照培训计划要求参与培训活动,并配合导师指导,完成相关培训任务和作业。
3. 培训结束后,甲方将对乙方进行考核评估,成绩合格者将获得相应的培训证书。
二、培训费用及待遇1. 甲方将承担乙方参与专项培训所需的全部费用,包括但不限于培训费、住宿费、交通费等。
2. 乙方在参与培训期间,按原工资待遇发放工资,期间不缴纳社保及公积金。
三、培训期限1. 专项培训的起止时间为(具体日期),培训期限为(具体天数)。
2. 在培训期间,乙方需全力以赴参与培训,并保持学习状态。
3. 如因特殊情况需要延长培训期限,需由甲乙双方协商一致,并签订书面协议。
四、后续约定1. 乙方在专项培训期间,如需请假、调休或离职,需提前向甲方提出书面申请,并经甲方批准。
2. 在专项培训结束后,乙方是否留用由甲方根据实际情况来决定,双方将另行签订劳动合同。
3. 专项培训期间,乙方需遵守甲方公司的相关规定和纪律,不得损害甲方公司的利益和形象。
1. 本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2. 本协议自双方签字生效,至双方履行完毕协议项下的义务之日终止。
3. 本协议未尽事宜,依据《中华人民共和国劳动法》和相关法规处理。
甲方(盖章):乙方(签字):以上就是专项培训协议的范本,希望能对您有所帮助。
在签订任何协议之前,务必仔细阅读并理解协议内容,如有异议可与专业人士进行咨询。
第2篇示例:专项培训协议范本甲方:(公司名称)乙方:(个人姓名)鉴于甲方拥有相关专业知识和技能,愿意为乙方提供专项培训服务;乙方愿意接受甲方的专项培训服务。
劳动合同中的培训协议书

劳动合同中的培训协议书甲方(用人单位):___________乙方(员工):___________鉴于甲方为提高乙方的工作技能和业务水平,同意对乙方进行专项培训,甲乙双方本着平等自愿的原则,经协商一致,达成如下培训协议:一、培训内容与目的甲方将为乙方提供以下培训项目:___________(详细列出培训课程名称、内容、时间等)。
培训的目的是为了使乙方掌握必要的工作技能,提升个人职业素养,以满足岗位需求和企业发展需要。
二、培训时间与地点培训将于____年__月__日至____年__月__日进行,具体培训地点为:___________。
三、培训费用本次培训的费用由甲方承担,包括培训费、资料费、交通费、住宿费等。
乙方需合理使用培训经费,超出部分由乙方自行承担。
四、培训期间的待遇在培训期间,乙方的工资待遇按照公司规定执行。
如有特殊情况,双方可另行协商。
五、服务期与违约责任1. 培训结束后,乙方应在甲方单位服务满___年。
如乙方提前解除劳动合同,应按照未履行服务期的时间比例返还培训费用,并支付违约金。
2. 若甲方提前解除劳动合同导致乙方未能完成服务期,甲方应赔偿乙方因此造成的损失。
六、其他事项1. 培训期间,乙方应遵守培训机构的规章制度,认真学习,积极参与。
2. 培训结束后,乙方应将所学知识和技能应用到工作中,并向甲方提交培训总结报告。
3. 本协议作为劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。
4. 本协议未尽事宜,双方可另行协商解决。
本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):_________________ 日期:____年__月__日乙方(签字):_________________ 日期:____年__月__日。
员工专项培训协议范本(精选3篇)

员工专项培训协议范本(第一篇)此文档协议是通用版本,可以直接使用,符号*表示空白。
甲方:*****公司乙方:******身份证号码:****户籍地:******甲乙双方秉持诚信公正原则,相互协商就甲方委派乙方****事宜达成以下协议:1、甲方委派乙方自**年**月**日起至**年**月**日止赴***进行****。
2、乙方***培训期间所发生的费用,依照人事管理制度和财务作业流程报支。
3、乙方目前任职于***公司***部门,担当***工作。
乙方同意甲方的上述支配并同意自愿延长劳动合同期限***年,即劳动合同至**年***月**日终止。
在上述期限内,乙方应连续从事甲方支配的工作。
非因不行抗因素导致乙方不能履行劳动合同时,乙方承诺不单方面提出解除劳动合同。
4、乙方要求提前解除劳动合同,经协商甲方同意时,劳动合同即解除,但乙方应赔偿甲方为乙方***培训沟通支付的费用。
赔偿金额依下列公式计算赔偿金额=因培训所产生费用总额*未服满劳动合同期/应延长劳动合同期5、甲方不同意乙方提前解除劳动合同,乙方执意解除或擅自离职或因违法、违纪被公司辞退的,除按上述公式计算赔偿金外,还应交纳违约金。
违约金依下列公式计算:******赔偿金额=因培训所产生费用总额*未服满劳动合同期/应延长劳动合同期(培训所产生的培训费用包括:培训之学费、杂费、办理相关证件费用、培训期间所发生的住宿、膳食、交通、出差补助、技术沟通费用等在甲方实际报支或由甲方实际支付的费用)6、乙方提前解除劳动合同的违约金/或赔偿金应于甲方办理终止劳动合同手续前交纳。
7、乙方向甲方供应担保人*****(身份证号码*****,户籍地******,任职*****,担当****),保人应向甲方出具担保书,保证乙方履行本协议书的义务。
在乙方解除劳动合同时,担保人向甲方担当的保证责任,保证乙方按商定支付赔偿金/或违约金。
8、本协议自双方签定之日起生效,至乙方劳动合同期满后终止。
劳动合同专项培训协议

劳动合同专项培训协议全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:劳动合同专项培训协议一、协议双方甲方:(培训机构名称)乙方:(员工姓名)二、培训内容1. 甲方将为乙方提供关于劳动合同方面的专项培训,包括但不限于劳动法规、劳动合同的签订与解除、劳动合同内容及条款等方面的知识培训。
2. 培训方式:线下授课、线上视频教学、案例分析等形式。
3. 培训时间:(具体时间安排另行协商)4. 培训地点:(具体地点另行通知)5. 培训费用:甲方承担全部培训费用。
三、培训目的1. 帮助乙方深入了解劳动合同相关知识,提高乙方对劳动合同的理解和运用能力。
2. 增强乙方的法律意识和规范意识,避免因劳动合同问题而引发的纠纷和争议。
3. 促进乙方在工作中更好地保护个人权益,维护自身合法权益。
四、培训流程1. 开班通知:甲方将向乙方发送培训通知,告知培训时间、地点等信息。
2. 培训教材:甲方将提供相关教学资料,包括课件、案例分析等。
3. 培训课程:根据培训计划,组织相关培训课程,并安排专业教师进行讲授。
4. 学习考核:培训结束后,乙方需参加相关考核,通过方可获得培训证书。
五、协议解释1. 本协议的解释权归双方共同所有,如有任何争议,应协商解决。
2. 本协议自双方签字生效,至培训结束之日止。
甲方(盖章):乙方(签字):日期:以上是关于【劳动合同专项培训协议】的部分内容,希望能对您有所帮助。
在实际操作中,建议双方在签署协议前仔细阅读并明确各自的权利和义务,以确保培训顺利进行并取得预期效果。
祝愿双方合作愉快,共同进步成长!第二篇示例:劳动合同专项培训协议一、协议目的及范围为了规范企业与员工之间的劳动合同专项培训,提高员工素质与技能,使员工更好地适应工作需要,特制订此劳动合同专项培训协议(以下简称“协议”)。
二、培训内容1. 根据企业实际情况及员工需求,确定培训内容,包括但不限于技能培训、职业素养培训等。
2. 培训内容应当符合员工岗位要求,有利于提高员工工作能力及素质。
员工专项培训协议范本6篇

员工专项培训协议范本6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1员工专项培训协议范本甲方:公司/单位名称(以下简称“甲方”)乙方:员工姓名(以下简称“乙方”)根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,甲乙双方就乙方参加公司组织的专项培训事宜达成如下协议:一、培训内容1.1 乙方参加的培训内容包括但不限于公司业务知识、工作技能、岗位要求等相关内容。
1.2 公司将根据乙方的实际情况和岗位需求,安排相应的培训计划和内容。
二、培训时间和地点2.1 培训时间和地点将由公司提前通知乙方,乙方需按时参加并完成培训。
2.2 如乙方因特殊情况不能按时参加培训,需提前向公司请假并经公司同意后补齐培训内容。
三、培训费用3.1 公司将承担乙方参加培训的全部费用,包括但不限于培训费、住宿费、交通费等。
3.2 如乙方因个人原因未能顺利完成培训,造成公司额外费用的,乙方需按照公司规定进行赔偿。
四、培训后的考核4.1 乙方须按照公司规定参加培训考核,考核结果将作为乙方工作晋升、加薪等事项的重要参考。
4.2 如乙方未能通过培训考核,公司有权根据情况作出相应处理,包括但不限于调整岗位、降低薪资等。
五、保密义务5.1 乙方在参加培训过程中,应当严守公司机密,不得泄露公司的商业秘密和相关机密信息。
5.2 如因乙方违反保密义务导致公司损失的,乙方需承担相应的法律责任。
六、其他事项6.1 本协议未尽事宜,由双方协商解决。
6.2 本协议经双方签字生效,自XX年XX月XX日起执行,有效期为XX个月。
6.3 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(公司/单位名称):乙方(员工签字):签署日期:签署日期:此为员工专项培训协议范本,具体内容可根据实际情况进行调整修改。
希望双方能遵守协议内容,共同促进员工的职业发展和公司的发展。
篇2员工专项培训协议范本协议编号:_____________协议标题:员工专项培训协议甲方(培训机构或公司):__________乙方(员工):__________为了提高员工的专业技能,提升员工的综合素质,特签订本培训协议。
专项培训服务期协议(4篇)

专项培训服务期协议甲方:乙方:证件名称:__________ 证件号码:__________双方就专项培训(或专项学习)事项,经自愿协商一致后订立如下协议:一、培训内容或名称二、培训费用由甲方负担(1)学费(2)食宿、交通费(或按甲方规定标准以报销存档金额为准)三、培训期间工资待遇(1)脱产培训待遇标准:(2)非脱产培训待遇标准:四、培训纪律(1)培训期间必须按照培训机构规定的时间和课程完成培训或学习内容;如培训机构要求对参加培训人员进行考核或考试的,乙方必须遵章执行。
(2)培训结束后,乙方须提供培训总结,并将培训证书及培训资料提交行政部门存档。
五、服务期限乙方接受培训后,自培训结束之日起计算,为甲方提供年的服务期限,服务期限届满日如超出《劳动合同》约定的劳动期限,则劳动期限视为变更至本协议约定的培训服务期届满之日。
六、违约责任1、乙方违培训纪律或未通过培训机构考核或考试的,培训费用由乙方负担,但双方另有约定的除外。
2、乙方接受培训后,在培训期限届满前无论因何种原因解除或终止劳动合同的,乙方因按服务期未履行时间所分摊的培训费金额承担赔偿责任。
七、本协议一式二份,双方各执一份,签字或盖章后生效。
专项培训服务期协议(二)甲方:(以下简称甲方)乙方:(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》第二十二条及相关法律法规,就甲方向乙方提供锅炉操作工专项培训后服务期约定一事,经甲乙双方友好协商达成如下共识:一、甲方根据国家特种设备操作要求,于____年____月份委派乙方至0000质检局进行锅炉操作工专项培训,培训费用共计____元。
二、乙方必须认真遵守专项培训的学习安排及课程要求,通过专项考试,并要取得培训证书,持证上岗。
三、根据乙方所取得的证书及工作能力,甲方给予适当薪资调整,乙方需无条件遵守。
四、乙方须在甲方工作服务期满二年(____年____月____日至____年____月____日),劳动合同期限以此约定为准,如果期间不管以任何理由乙方提出辞职,需向甲方赔偿本次专项培训费____元。
用工单位与劳动者间的培训协议

用工单位与劳动者间的培训协议一、协议生效条件本培训协议由用工单位(以下简称“甲方”)与劳动者(以下简称“乙方”)订立,双方自愿遵守协议的约定。
甲方为乙方提供培训的费用及条件,乙方须按照培训计划完成并达到预定培训目标。
本协议于甲方与乙方签署之日起生效。
二、培训内容和目标1. 培训内容:a. 专业技能培训:乙方将接受甲方提供的在岗培训,包括但不限于技能培训、业务培训、安全培训等。
b. 职业发展培训:乙方将参与由甲方组织的职业培训,以提升自身的专业知识、管理能力和职业素养。
2. 培训目标:a. 培训结束后,乙方须通过相关考核,达到甲方设定的培训目标。
b. 培训期间,乙方需主动参与学习,掌握相关知识和技能,提高工作效率和综合素质。
三、培训安排和条件1. 培训安排:a. 培训方式:甲方将根据培训内容和目标,确定培训形式,具体安排包括但不限于集中培训、线上培训、外部培训等。
b. 培训时间:甲方将提前通知乙方培训的具体时间和地点,乙方应按时参加培训活动。
如果因特殊原因无法参与,乙方需提前向甲方请假,并补充培训计划。
2. 培训条件:a. 培训费用:甲方负责培训活动的全部费用,包括课程费、教材费、考试费等。
b. 培训期限:甲方将根据培训内容制定培训计划,并告知乙方培训的预计时长。
c. 培训考核:培训结束后,甲方将进行考核评估,乙方需按照要求参加评估,达到合格分数才能获得培训证书。
四、培训成果利用1. 对甲方的权利和义务:a. 培训成果利用:甲方可将乙方通过培训所获得的技能和知识应用于工作中,提高乙方的工作能力和工作效果,进而提升企业整体竞争力。
b. 培训档案管理:甲方将妥善保管乙方的培训档案,并根据相关规定在需要时提供给相关部门查询和使用。
2. 对乙方的权利和义务:a. 培训成果分享:乙方可将通过培训所获得的技能和知识分享给同事,促进团队合作和共同发展。
b. 培训成果沉淀:乙方应善加利用所学知识和技能,持续学习和提升自我能力,并将成果应用于工作实践中。
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身份证号码:___________________________________________________________________
住址:_________________________________________________________________________
1.3预计培训费用是指甲方为了对乙方进行专业技术培训而支付的有凭证的培训费用、培训期间的差旅费用以及因培训产生的用于乙方的其他直接费用。若实际培训总费用与预计培训总费用不符,则本协议约定的违约金数额应根据实际发生的总费用自动调整。
第二条服务期的履行和终止
2.1根据甲方规章制度的规定,双方约定,从乙方完成培训之日起,乙方必须为甲方服务______月,即从______年______月______日至______年______月______日止。双方协商一致,可以延长本协议规定的服务期。
邮编:_________________________________________________________________________
电话:_________________________________________________________________________
电话:_________________________________________________________________________
电子邮箱:_____________________________________________________________________
邮编:_________________________________________________________________________
传真:_________________________________________________________________________
专项培训协议
甲方:_________________________________________________________________________
法定代表人或主要负责人:_______________________________________________________
住所:_________________________________________________________________________
电子邮箱:_____________________________________________________________________
根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等国家法律法规的规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订培训服务期协议,共同遵守协议所列条款。
第一条专业培训期限和费用
1.1甲方已经履行公司规章制度中关于专业技术培训管理规定的告知义务,乙方承诺遵守甲方的规章制度。
1.2甲方为乙方提供有关________方面的专业技术培训,地点为______(国家或地区),培训时间从______年______月______日至______年______月______日,预计培训费用为______元人民币。
第四条争议处理及其他
4.1因履行本协议发生争议,若双方无法协商解决的,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
4.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。经双方签字或盖章之日起生效。
以下无正文。
甲方(盖章):_____________________________________________
第三条违约责任
3.1乙方在培训开始前放弃培训或解除劳动合同的,应当向甲方支付违约金______元人民币。违约金不超过甲方提供的培训费用。
3.2乙方在培训完成之后违反服务期约定的,包括单方提出解除劳动合同,因自身过错等原因导致劳动合同解除或终止,应当向甲方支付违约金。违约金的数额的计算方法是:违约金金额=实际培训总费用/应服务月数×(应服务月数-实际服务月数)。
2.2乙方在完成培训后未经甲方批准而逾期未归的,甲方可以解除劳动合同,并要求乙方承担赔偿责任。
2.3乙方在进行专项培训期间,甲方应向乙方支付工资______元人民币,并提供相应福利待遇。
2.4服务期内,如劳动合同期限变更或者届满,双方对续订劳动合同不能达成一致,应按原劳动合同确定的条件继续履行至服务期终止之日。
法定代表人或委托代理人(签名):______________________
签订日期:__________________________________
乙方(签名):_________________________________
签订日期:_______________________________