财务成本分析报告4篇
财务关于成本的分析报告(3篇)
第1篇一、报告概述随着市场竞争的日益激烈，企业成本控制与优化成为提高企业盈利能力和市场竞争力的重要手段。
本报告旨在通过对企业成本结构、成本控制现状以及优化措施的分析，为企业提供科学的成本管理策略，以实现成本效益的最大化。
二、成本结构分析1. 直接成本直接成本是企业生产经营过程中直接与产品生产相关的费用，主要包括原材料成本、人工成本和制造费用。
以下是对这三个方面的具体分析：（1）原材料成本：原材料成本是企业成本构成中的重要部分，其波动对成本控制具有重要影响。
分析原材料成本时，应关注以下因素：1）原材料价格波动：原材料价格受市场供求关系、政策调控等因素影响，价格波动较大。
企业应密切关注原材料市场动态，合理采购，降低采购成本。
2）原材料质量：原材料质量直接影响产品质量，进而影响企业声誉和市场份额。
企业应选择优质原材料供应商，确保原材料质量。
3）库存管理：原材料库存过高或过低都会对企业成本产生不利影响。
企业应优化库存管理，降低库存成本。
（2）人工成本：人工成本是企业成本构成中的第二大项，主要包括工资、福利、社会保险等。
以下是对人工成本的分析：1）工资水平：工资水平受地区、行业、企业规模等因素影响。
企业应结合自身实际情况，合理确定工资水平。
2）福利待遇：福利待遇过高会增加企业成本，过低则会影响员工积极性。
企业应根据员工需求和市场水平，合理设定福利待遇。
3）社会保险：社会保险是企业法定义务，费用相对固定。
企业应积极争取政策优惠，降低社会保险成本。
（3）制造费用：制造费用是指除原材料和人工成本之外，与产品生产直接相关的其他费用，如设备折旧、维修、能源消耗等。
以下是对制造费用的分析：1）设备折旧：设备折旧是企业成本构成中的重要部分。
企业应根据设备使用年限、残值等因素，合理计提折旧。
2）维修费用：设备维修费用受设备使用状况、维修质量等因素影响。
企业应加强设备维护，降低维修费用。
3）能源消耗：能源消耗是企业成本构成中的重要部分。
财务分析报告成本(3篇)
第1篇一、引言成本分析是财务分析的重要组成部分，它通过对企业成本结构的分析，揭示成本管理的现状和存在的问题，为企业的经营决策提供依据。
本报告以XX公司为例，对其成本结构进行分析，旨在揭示其成本管理的优势和劣势，为企业提高成本效益提供参考。
二、公司概况XX公司成立于20XX年，主要从事XX行业产品的研发、生产和销售。
公司经过多年的发展，已成为行业内的知名企业，拥有较强的市场竞争力。
近年来，随着市场竞争的加剧，公司面临成本压力越来越大，因此，加强成本管理显得尤为重要。
三、成本分析1. 成本结构分析（1）直接成本直接成本是指与产品生产直接相关的成本，包括原材料成本、人工成本和制造费用等。
原材料成本：XX公司主要原材料包括A、B、C三种，近年来，原材料价格波动较大，对公司成本造成一定影响。
人工成本：公司员工总数为XXX人，其中生产工人XXX人，管理人员XXX人。
人工成本占比较高，主要原因是生产工人工资水平较高。
制造费用：制造费用主要包括折旧费、维修费、动力费等。
近年来，随着设备更新和生产线改造，制造费用逐年增加。
（2）间接成本间接成本是指与产品生产间接相关的成本，包括销售费用、管理费用和财务费用等。
销售费用：公司销售费用主要包括广告费、业务招待费、运输费等。
近年来，随着市场竞争的加剧，销售费用逐年增加。
管理费用：管理费用主要包括办公费、差旅费、培训费等。
随着公司规模的扩大，管理费用逐年增加。
财务费用：财务费用主要包括利息支出、汇兑损益等。
近年来，随着融资规模的扩大，财务费用逐年增加。
2. 成本控制分析（1）直接成本控制原材料成本控制：公司通过加强与供应商的合作，降低采购成本；同时，通过优化生产工艺，提高原材料利用率。
人工成本控制：公司通过提高员工技能和劳动生产率，降低人工成本；此外，通过优化人力资源配置，减少人力资源浪费。
制造费用控制：公司通过提高设备利用率，降低折旧费；同时，加强设备维护，降低维修费用。
财务成本分析报告范本(3篇)
第1篇一、报告概述本报告针对我国某公司2019年度财务成本进行深入分析，旨在全面了解公司成本构成、成本控制情况以及成本效益，为公司未来的成本管理提供有益参考。
二、公司简介某公司成立于2000年，主要从事电子产品研发、生产和销售。
公司拥有先进的生产设备、完善的销售网络和优秀的研发团队。
近年来，公司业绩稳步增长，市场份额不断扩大。
三、成本分析1.成本构成（1）直接成本直接成本包括原材料、人工、制造费用等。
2019年，公司直接成本总额为10亿元，占营业收入的60%。
（2）间接成本间接成本包括销售费用、管理费用和财务费用等。
2019年，公司间接成本总额为3亿元，占营业收入的18%。
2.成本控制情况（1）直接成本控制公司通过以下措施降低直接成本：①优化采购流程，提高采购效率，降低采购成本；②加强生产过程管理，提高生产效率，降低生产成本；③加强库存管理，降低库存成本。
（2）间接成本控制公司通过以下措施降低间接成本：①优化销售渠道，提高销售效率，降低销售费用；②加强内部管理，提高员工素质，降低管理费用；③优化融资结构，降低财务费用。
3.成本效益分析（1）成本节约效果2019年，公司通过成本控制措施，实现成本节约1.2亿元，占营业收入的7.2%。
（2）成本节约原因①原材料价格下降：受国内外市场影响，原材料价格有所下降，为公司节约了一定成本；②生产效率提高：公司通过技术改造和工艺优化，提高了生产效率，降低了生产成本；③销售渠道优化：公司优化销售渠道，降低了销售费用。
四、成本分析结论1.公司2019年度成本控制效果良好，成本节约效果显著。
2.公司直接成本和间接成本占比合理，有利于公司可持续发展。
3.公司成本控制措施有效，但仍有提升空间。
五、建议与展望1.加强成本管理，提高成本控制水平。
公司应继续优化成本控制措施，降低成本占比，提高盈利能力。
2.加大研发投入，提高产品附加值。
通过技术创新，提高产品竞争力，降低产品成本。
财务成本产量分析报告(3篇)
第1篇一、报告背景随着我国经济的持续发展，企业间的竞争日益激烈。
为了提高企业的竞争力，企业需要关注成本控制、产量优化等方面。
本文通过对某企业财务成本和产量的分析，旨在为企业管理层提供决策依据，提高企业经济效益。
二、数据来源本文所使用的数据来源于某企业2019年至2021年的财务报表，包括资产负债表、利润表和现金流量表等。
三、分析内容1. 财务成本分析（1）成本构成分析从企业财务报表中可以看出，企业成本主要由以下几部分构成：1）直接材料成本：主要包括原材料、辅助材料等。
2）直接人工成本：主要包括生产人员的工资、奖金等。
3）制造费用：主要包括折旧、维修、水电费等。
4）管理费用：主要包括管理人员工资、办公费、差旅费等。
5）销售费用：主要包括广告费、业务招待费等。
（2）成本变动趋势分析通过对2019年至2021年企业成本数据的分析，得出以下结论：1）直接材料成本逐年上升，主要原因是原材料价格上涨。
2）直接人工成本逐年上升，主要原因是企业规模扩大，生产人员数量增加。
3）制造费用和管理费用逐年上升，主要原因是企业规模扩大，管理成本增加。
4）销售费用逐年上升，主要原因是市场竞争加剧，企业加大了市场推广力度。
2. 产量分析（1）产量构成分析企业产品主要包括A、B、C三种，其中A产品占主导地位。
通过对2019年至2021年企业产量的分析，得出以下结论：1）A产品产量逐年上升，主要原因是市场需求增加。
2）B产品产量逐年下降，主要原因是市场需求减少。
3）C产品产量基本稳定，主要原因是市场需求稳定。
（2）产量变动趋势分析通过对2019年至2021年企业产量的分析，得出以下结论：1）企业整体产量逐年上升，主要原因是A产品产量增加。
2）B产品产量下降，对企业整体产量影响较小。
3）C产品产量稳定，对企业整体产量影响较小。
四、分析结论1. 成本方面：企业成本构成较为合理，但直接材料成本和直接人工成本逐年上升，需要关注原材料价格波动和人工成本控制。
财务报告着重成本分析(3篇)
第1篇一、前言成本分析是企业财务管理中不可或缺的一部分，它有助于企业了解自身运营过程中的成本构成、成本控制效果以及成本优化空间。
本报告将从成本分析的角度，对企业的财务状况进行深入剖析，以期为企业的经营决策提供有力支持。
二、成本构成分析1.直接成本直接成本是指与产品生产直接相关的成本，包括原材料、人工、制造费用等。
以下是对直接成本的具体分析：（1）原材料成本：原材料成本是企业成本构成中的重要组成部分。
本年度，原材料成本占企业总成本的比例为XX%，较去年同期上升XX%。
主要原因如下：①原材料价格波动：受市场供求关系、国际形势等因素影响，原材料价格波动较大，导致企业原材料成本上升。
②采购策略调整：为降低采购成本，企业调整了采购策略，从单一供应商向多元化供应商转变，但在短期内影响了原材料质量，导致成本上升。
（2）人工成本：人工成本是企业成本构成中的另一重要部分。
本年度，人工成本占企业总成本的比例为XX%，较去年同期上升XX%。
主要原因如下：①员工薪酬上涨：随着市场竞争加剧，企业为吸引和留住人才，提高了员工薪酬水平。
②人员结构优化：企业优化人员结构，提高员工素质，导致人工成本上升。
（3）制造费用：制造费用是指在生产过程中发生的各项费用，包括折旧、维修、水电等。
本年度，制造费用占企业总成本的比例为XX%，较去年同期上升XX%。
主要原因如下：①设备更新换代：为提高生产效率，企业加大了对设备的更新换代力度，导致制造费用上升。
②能源价格上涨：受国际能源市场波动影响，能源价格上涨，导致制造费用上升。
2.间接成本间接成本是指与产品生产间接相关的成本，包括管理费用、销售费用、财务费用等。
以下是对间接成本的具体分析：（1）管理费用：管理费用是指企业为管理生产经营活动而发生的各项费用，包括办公费用、差旅费、招待费等。
本年度，管理费用占企业总成本的比例为XX%，较去年同期上升XX%。
主要原因如下：①企业管理水平提升：企业加强内部管理，提高管理水平，导致管理费用上升。
财务成本分析报告实例(3篇)
第1篇一、报告概述本报告旨在通过对某企业近三年的财务成本进行分析，全面了解企业的成本构成、成本控制情况以及成本效益，为企业管理层提供决策依据。
报告主要从以下几个方面进行分析：1. 成本构成分析2. 成本控制分析3. 成本效益分析4. 成本优化建议二、企业概况某企业成立于2005年，主要从事电子产品研发、生产和销售。
经过多年的发展，企业规模不断扩大，产品远销国内外市场。
截至2021年底，企业员工人数达到1000人，年销售额达到10亿元。
三、成本构成分析1. 直接成本直接成本主要包括原材料、直接人工和制造费用。
以下是对直接成本的具体分析：（1）原材料成本原材料成本是企业成本构成中占比最大的部分。
近三年，原材料成本分别为：2019年2亿元，2020年2.5亿元，2021年3亿元。
分析原因，主要由于市场需求旺盛，原材料价格波动较大，导致原材料成本逐年上升。
（2）直接人工成本直接人工成本主要包括生产人员的工资、福利和社保等。
近三年，直接人工成本分别为：2019年1亿元，2020年1.2亿元，2021年1.5亿元。
分析原因，主要由于企业规模扩大，员工人数增加，导致直接人工成本逐年上升。
（3）制造费用制造费用主要包括生产设备的折旧、维修、能源消耗等。
近三年，制造费用分别为：2019年0.8亿元，2020年1亿元，2021年1.2亿元。
分析原因，主要由于生产设备更新换代，能源消耗增加，导致制造费用逐年上升。
2. 间接成本间接成本主要包括管理费用、销售费用和财务费用。
以下是对间接成本的具体分析：（1）管理费用管理费用主要包括办公费用、差旅费用、人力资源费用等。
近三年，管理费用分别为：2019年0.5亿元，2020年0.6亿元，2021年0.7亿元。
分析原因，主要由于企业规模扩大，管理层次增加，导致管理费用逐年上升。
（2）销售费用销售费用主要包括市场推广费用、广告费用、业务招待费用等。
近三年，销售费用分别为：2019年0.4亿元，2020年0.5亿元，2021年0.6亿元。
医院财务科成本分析报告(3篇)
第1篇一、报告概述随着医疗行业的快速发展，医院作为医疗服务的主要提供者，其成本控制和管理日益受到重视。
本报告旨在通过对医院财务科的成本进行全面分析，揭示成本构成、成本控制现状以及存在的问题，并提出相应的改进措施，以期为医院财务科的精细化管理和成本控制提供参考。
二、成本构成分析1. 人员成本人员成本是医院财务科最主要的成本构成，包括职工工资、社会保险、福利待遇等。
人员成本占医院财务科总成本的比重较大，直接影响医院的运营效益。
2. 办公成本办公成本主要包括办公用品、水电费、通讯费、差旅费等。
随着信息化建设的推进，办公成本也在不断上升。
3. 设备折旧成本设备折旧成本是指医院财务科使用的固定资产（如电脑、打印机等）在使用过程中因磨损、老化等原因导致的成本。
设备折旧成本随着设备使用年限的增长而逐年增加。
4. 维护成本维护成本包括财务软件维护、硬件维护、网络安全维护等。
随着技术的不断更新，维护成本也在逐年上升。
5. 培训成本培训成本是指医院财务科为提高员工素质、适应新法规、新技术而进行的培训费用。
三、成本控制现状分析1. 制度建设医院财务科建立了较为完善的成本管理制度，包括预算管理制度、成本核算制度、成本分析制度等。
2. 预算管理医院财务科实施全面预算管理，对各项成本进行预算控制，确保成本控制在合理范围内。
3. 成本核算医院财务科建立了完善的成本核算体系，对各项成本进行详细核算，为成本控制提供数据支持。
4. 成本分析医院财务科定期进行成本分析，对成本变化趋势进行预测，为管理层提供决策依据。
四、存在的问题1. 人员成本过高人员成本占比较高，且随着工资水平的不断提高，人员成本压力不断加大。
2. 办公成本控制不足部分办公用品浪费现象较为严重，水电费、通讯费等费用控制有待加强。
3. 设备折旧成本逐年增加随着设备更新换代速度加快，设备折旧成本逐年增加，对财务科造成一定压力。
4. 维护成本上升随着信息化建设的推进，维护成本不断上升，对财务科造成一定压力。
财务项目成本分析报告(3篇)
第1篇一、项目背景随着我国经济的快速发展，企业对财务管理的要求越来越高。
为了提高企业财务管理水平，降低成本，提高企业竞争力，本项目对某企业财务项目进行了成本分析。
通过对财务项目成本的分析，为企业提供有益的决策依据。
二、项目目标1. 分析财务项目的成本构成，找出成本高、浪费大的环节。
2. 优化财务项目成本结构，降低成本，提高企业效益。
3. 为企业财务项目改革提供决策依据。
三、成本分析方法1. 资料分析法：收集企业财务项目相关资料，如财务报表、成本核算资料等，对成本进行分析。
2. 比较分析法：将本企业财务项目成本与同行业、同类企业进行比较，找出差距。
3. 因素分析法：分析影响财务项目成本的各种因素，找出主要因素。
四、成本分析结果1. 成本构成分析（1）人工成本：包括财务人员工资、福利等。
本企业人工成本占总成本的30%。
（2）材料成本：包括财务报表、凭证、账簿等。
本企业材料成本占总成本的20%。
（3）折旧成本：包括财务设备折旧。
本企业折旧成本占总成本的15%。
（4）其他成本：包括办公费、差旅费、培训费等。
本企业其他成本占总成本的35%。
2. 比较分析与同行业、同类企业相比，本企业财务项目成本构成存在以下差异：（1）人工成本：本企业人工成本高于行业平均水平，主要原因是财务人员数量较多，薪酬水平较高。
（2）材料成本：本企业材料成本与行业平均水平相当。
（3）折旧成本：本企业折旧成本低于行业平均水平，主要原因是财务设备较新。
（4）其他成本：本企业其他成本高于行业平均水平，主要原因是办公费、差旅费、培训费等费用较高。
3. 因素分析（1）人员因素：财务人员数量较多，薪酬水平较高，导致人工成本较高。
（2）设备因素：财务设备较新，折旧成本较低。
（3）管理因素：财务项目管理制度不完善，导致其他成本较高。
五、成本优化措施1. 优化人员结构：合理配置财务人员，提高人员工作效率，降低人工成本。
2. 优化设备更新：合理规划财务设备更新周期，降低折旧成本。
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财务成本分析报告4篇1【第1篇】财务成本会计述职报告xx年上半年财务工作在公司领导的正确指导及各位同仁的共同努力下，各项工作取得了较大的进展，回顾半年来的工作，我个人工作以成本核算为重心，做好日常费用报销和采购核算工作，通过加强自身学习、努力掌握生产工艺流程以及严格执行费用报销制度等措施不断提高会计服务质量，促进工作正常有序地进行，*完成了各项财务工作。
作为我个人而言，上半年的工作让我感受颇深，现将工作述职如下：一、积极做好成本核算和费用报销工作。
负责公司成本核算工作，成本管理是财务工作中重要的一项工作内容，只有掌握生产工艺才能准确的计算成本，工作期间我认真学习公司生产工艺流程，主要包括产品结构构成、产品生产工艺、设备运转基本知识等，在费用报销和付款单据审核过程中，做到及时准确，严格把关，把不符合公司报销规定和付款条件的单据予以退回，责令整改。
具体工作如下：（一）积极协调各部门做好成本核算的基础工作。
成本管理工作来说，它是一项综合性很强、涉及面很广的管理工作，仅靠财会部门和成本会计工作是难以完成的。
为了使公司成本管理工作有计划地进行，根据我自身工作特点，发挥成本岗位主导作用，积极协调生产统计和仓库保管员对账，到生产现场和仓库进行实物盘点工作，做到账账相符，账实相符，协调各部门，做好成本管理基础工作。
（二）及时、正确地进行成本核算，开展成本分析。
制定公司成本核算规程，及时准确的核算成本。
成本核算在月末生产和仓库、财务对账正确，现场成品、废料盘点结束后，三日内完成成本核算。
在完成成本核算基础工作后，认真、全面地开展成本分析工作。
通过成本分析，分析出影响成本升降的各种因素及其影响程度，正确评价公司内部各有关单位在成本管理工作中的成绩和公司成本管理工作中的问题，从而促进成本管理工作的改善，提高企业的经济效益。
（三）严格审核和控制各项费用支出，努力节约开支，不断降低成本。
在审核公司报销单据过程中，严格按照国家有关成本费用开支范围和开支标准，以及公司各项制度和规定，严格控制各项费用的开支，审核各部门是否按照规定办理，签字是否齐全等，并积极探求节约开支、降低成本的途径和方法，以促进公司更好的节约成本，提高效益。
二、与成本会计交接，交出成本岗位工作，与原财务部长交接，接手财务部工作。
（一）4月份根据公司安排着手成本会计交接工作。
首先为接手人详细介绍工作内容和岗位职责，其次为接手人进行会计电算化软件方面的培训和指导，在为期两个月的时间内完成交接工作，接手人基本能顺利开展工作，为公司工作持续稳定的开展做好了基础。
（二）6月末根据公司人事调整安排，进行财务部门工作交接。
1、接手部门日常事务和基础工作。
2、核对现金、银行账务，盘点现金、银行和承兑汇票。
3、做好银行、税务和项目贷款工作的交接。
4、做好账目核对，完善交接手续。
三、协调财务部工作，保持财务工作的一贯性和稳定性。
6月末接手财务部工作，由于在月底结账时间紧，在接手工作后立即着手工作，积极做好财务日常工作，严格审核付款手续，做好物资清产盘点和账务整理工作。
审核6月份凭证，协调财务人员积极做好6月份结账工作。
【第2篇】财务成本会计述职报告范文【篇一】xx年上半年财务工作在公司领导的正确指导及各位同仁的共同努力下，各项工作取得了较大的进展，回顾半年来的工作，我个人工作以成本核算为重心，做好日常费用报销和采购核算工作，通过加强自身学习、努力掌握生产工艺流程以及严格执行费用报销制度等措施不断提高会计服务质量，促进工作正常有序地进行，*完成了各项财务工作。
作为我个人而言，上半年的工作让我感受颇深，现将工作述职如下：一、积极做好成本核算和费用报销工作。
负责公司成本核算工作，成本管理是财务工作中重要的一项工作内容，只有掌握生产工艺才能准确的计算成本，工作期间我认真学习公司生产工艺流程，主要包括产品结构构成、产品生产工艺、设备运转基本知识等，在费用报销和付款单据审核过程中，做到及时准确，严格把关，把不符合公司报销规定和付款条件的单据予以退回，责令整改。
具体工作如下：（一）积极协调各部门做好成本核算的基础工作。
成本管理工作来说，它是一项综合性很强、涉及面很广的管理工作，仅靠财会部门和成本会计工作是难以完成的。
为了使公司成本管理工作有计划地进行，根据我自身工作特点，发挥成本岗位主导作用，积极协调生产统计和仓库保管员对账，到生产现场和仓库进行实物盘点工作，做到账账相符，账实相符，协调各部门，做好成本管理基础工作。
（二）及时、正确地进行成本核算，开展成本分析。
制定公司成本核算规程，及时准确的核算成本。
成本核算在月末生产和仓库、财务对账正确，现场成品、废料盘点结束后，三日内完成成本核算。
在完成成本核算基础工作后，认真、全面地开展成本分析工作。
通过成本分析，分析出影响成本升降的各种因素及其影响程度，正确评价公司内部各有关单位在成本管理工作中的成绩和公司成本管理工作中的问题，从而促进成本管理工作的改善，提高企业的经济效益。
（三）严格审核和控制各项费用支出，努力节约开支，不断降低成本。
在审核公司报销单据过程中，严格按照国家有关成本费用开支范围和开支标准，以及公司各项制度和规定，严格控制各项费用的开支，审核各部门是否按照规定办理，签字是否齐全等，并积极探求节约开支、降低成本的途径和方法，以促进公司更好的节约成本，提高效益。
二、与成本会计交接，交出成本岗位工作，与原财务部长交接，接手财务部工作。
（一）4月份根据公司安排着手成本会计交接工作。
首先为接手人详细介绍工作内容和岗位职责，其次为接手人进行会计电算化软件方面的培训和指导，在为期两个月的时间内完成交接工作，接手人基本能顺利开展工作，为公司工作持续稳定的开展做好了基础。
（二）6月末根据公司人事调整安排，进行财务部门工作交接。
1、接手部门日常事务和基础工作。
2、核对现金、银行账务，盘点现金、银行和承兑汇票。
3、做好银行、税务和项目贷款工作的交接。
4、做好账目核对，完善交接手续。
三、协调财务部工作，保持财务工作的一贯性和稳定性。
6月末接手财务部工作，由于在月底结账时间紧，在接手工作后立即着手工作，积极做好财务日常工作，严格审核付款手续，做好物资清产盘点和账务整理工作。
审核6月份凭证，协调财务人员积极做好6月份结账工作。
【篇二】尊敬的领导：您好！时光易逝，转眼之间我来xx财务部工作已有半年时间了。
虽然时间不长，但是这段时间在领导的关心和同事们的帮助下，我在工作上收获颇丰。
进入部门后我一直就职于成本核算岗，负责铸造车间的成本管理工作。
下面我将近半年时间来自己的工作情况总结如下：一、岗位认知在xx，财务管理制度实行的是责任会计。
责任会计是把厂内经济责任制与会计结合起来。
企业内部除了进行财务核算以外，还按照内部经济责任制的原则，成立责任会计中心（车间、技术、经营、管理部门）。
按照责任归属，确定责任单位，明确责任指标，以各责任单位为主体按责任指标进行核算、控制、监督，实行统分结合、双层核算。
按照这种制度，于是，我来到了铸造车间，担任铸造车间成本核算专员。
现代成本会计的七个主要职能是成本预测、成本决策、成本计划、成本控制、成本核算、成本分析和成本考核。
成本决策是成本会计的重要环节，在成本会计中居于中心地位。
它同成本会计其他职能是密切联系的，成本预测是成本决策的前提，成本决策是成本计划的依据，成本控制是实现成本决策既定目标的保证，成本核算是成本决策预期目标是否实现的最后检验，成本分析和成本考核是实现成本决策目标的有效手段。
目前，我的工作主要是成本核算、成本分析和成本控制以及成本预测。
另外，在柳机成本核算采用定额成本法，产品成本计算采用分类法。
二、工作内容1、负责编制本车间产品成本报表2、负责开展分析产品成本报表主要项目分析，提出成本改进建议3、负责监督车间材料领用4、参与车间各项物资期末盘点5、协助成本管理科科长制订产品定额6、协助编制本车间年度费用预算7、负责控制车间预算开支进度，监督预算开支情况8、负责汇总并核对预算开支9、协助科长进行项目财务分析、成本测算第九项内容是科长最近分配给我的一项工作，做财务分析涉及到财务知识的方方面面，我将充分运用财务知识努力做好这项工作。
三、个人情况本人自参加工作以来，遵守国家法律法规以及公司的各种规章制度，思想上进，积极主动，任劳任怨，认真学习本岗位的相关知识，积极参加公司举办的各类学习及专业培训，工作中立足本岗位，虚心向老师傅请教。
（一）严于律己，遵章守纪，团结同事。
自到公司上班以来，我能严格要求自己，每天按时上下班，正确处理好工作与私事的关系；同时我认真学习并严格遵守公司的各项规章制度；团结同事，积极合作，努力做好车间工作和部门工作的沟通与衔接。
另外，我会充分利用业余时间进入公司内网了解公司的财务制度或者做好理论知识的储备和更新。
（二）能够做好本职财务工作。
作为一名制造企业成本会计，我深知成本管理是财务工作中十分重要的一项工作内容，在前任成本会计xx的指导下，我认真学习公司成本管理流程，现已基本掌握本岗位的工作方法，每月能按时编制成本报表做好成本核算工作，及时跟进费用预算开支进度做好成本控制工作，并以成本报表为基础努力做好成本分析工作，另外，协助科长做好项目的财务分析成本预测工作。
四、存在不足虽然我已经认真投入到了工作上，但是在工作中仍然出现了很多问题，不过这些问题都在领导的指导和同事的帮助下一一得到了解决。
总结这些出现的问题，暴露出了我主要存在以下方面的不足：（一）实践经验不足。
来成本管理科近半年时间，会遇到很多新问题，遇到这些新问题有时会手足无措。
在制造企业的财务中成本核算本身是很重要也是很复杂的一项工作，再加上铸造车间和其他车间相比的特殊性，也使得工作开展稍显困难。
而且成本核算工作需要十分清楚生产流程和领料流程，仅仅懂财务知识还不够，这些方面实践经验的不足都会使我遇到一些问题。
（二）理论联系实践不紧密。
刚开始，我未能把从书本上学到的理论知识充分运用到实际工作上来，未能有效运用理论知识来指导实际工作。
（三）成本管理不到位。
成本核算仅仅是基础工作，真正的成本核算要为成本管理服务，要能为公司决策提供有效信息。
成本核算不是目的，重要的是要以成本核算为基础，认真做好成本分析、成本控制、成本预测以及成本决策，上升到成本管理、管理会计的高度。
五、努力方向根据自身在工作中暴露出来的问题，我需要从以下几个方面努力：（一）注意积累实践经验。
虚心向师傅请教，多向身边同事学习，全面掌握工作内容。
多去车间走动，了解生产和领料，以防今后再出现不必要的失误。
（二）逐步向成本管理工作转变。
先掌握好基础的成本核算工作，然后学会运用各种财务分析方法做好成本分析等成本管理工作，真正让成本核算为成本管理服务。