《行政管理学》历年考研真题版

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全国名校行政管理学历年考研真题和典型题及其详解(公共管理)【圣才出品】

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第16章公共管理16.1 考点难点归纳由于公共管理并非行政学中的内容,而是行政学的新发展,故我们没有对本章进行考点难点归纳。

随着近几年公共管理的发展,行政学中出现的有关公共管理的内容逐渐增多,本章仅对各高校有关公共管理的考研题加以整理。

如果读者要更深入地复习,还需要参考相关的教材。

16.2 考研真题与典型题16.2.1 概念题1.公共管理(华南师大2016年研;东财2009年研)2.第三部门(对外经贸大学2015年研;首都师大2013年研;中财2010年研)3.非营利组织(武大2012年研)4.公共部门(中财2014年研;中山大学2011年研)5.政府形象(华南理工2010年研)6.企业家政府(北科2014年研;中山大学2012年研;中财2010年研)7.民营化(人大2014年研;首都师大2014年研;中国传媒大学2009年研)8.治理(华中师大2015年研;首都经贸大学2015年研;对外经贸大学2013年研;厦门大学2013年研;东财2012年研)9.社区治理(对外经贸大学2009年研)10.新公共管理(中财2015年研;华中师大2013年研)11.顾客导向(意涵)(北邮2016年研)以下为历年考研试题精选,未附答案,仅供读者参考1.公共利益(山东大学2016年研)2.公共治理(中央民大2016年研)16.2.2 简答题1.简述公共管理兴起的时代因素。

(武大2012年研)2.卡尔森和欧尔曼说明的公共管理与公共行政的六点不同。

(北邮2013年研)3.简述新公共管理的7个要点。

(人大2014年研)相关试题:胡德的“新公共管理”的主要内容。

(北邮2012年研)4.简述公共管理学的学科特征。

(对外经贸大学2014年研;首都师大2013年研)5.各国新公共管理实践的共同特点。

(华南师大2013年研)6.政府组织与非营利组织的联系。

(华南师大2013年研)7.简述公共部门战略管理的限制因素和对策。

(人大2013年研)以下为历年考研试题精选,未附答案,仅供读者参考1.如何理解公共管理的内涵?(首都经贸大学2015年研)2.公共管理是什么?表述奥托、海蒂和沙夫里茨的观点。

公共行政学(行政管理学)考研真题汇编 附参考答案

公共行政学(行政管理学)考研真题汇编  附参考答案

公共行政学考研真题试卷满分:150 分考试时间:150 分钟一、名词解释(5′×8=40′)公共行政价值行政授权公共行政生态平衡公共行政职能自我包含的部门结构扩张性预算不确定性决策雷纳评审二、简答题(8′×5=40′)1、请简述公共行政权力的结构。

2、请简述公共行政组织的特点。

3、请简述公共人力资源管理的特性。

4、请介绍公共行政执行的基本手段。

5、请简述目标管理在公共部门应用的局限性。

三、论述题(20′×2=40′)1、请论述我国公共行政决策的优化途径。

2、请论述我国公共行政监督体制的缺陷与完善。

四、案例题(30′)阅读材料:党的十一届三中全会以后,我国进入经济体制改革和对外开放的新时期,与此相适应,我国公共行政改革也随之展开。

自20世纪80年代以来,我国公共行政分别在1982年、1988年、1993年和1998年进行了四次较大规模的改革。

1982 年的公共行政改革,明确规定了各级各部门领导班子的职数、年龄和文化结构,要求减少副职,提高素质。

通过这次改革,国务院工作部门由100 个减少到61个,同时也精简了大量的领导职数。

此次改革加快了干部队伍的年轻化,但没有摆脱就机构论机构,就编制论编制的老框框,没有触动高度集中的计划经济体制,没有实现政府职能的转变。

因此,改革后在机构和人员数量上有回潮的现象发生。

1988 年的公共行政改革首次提出了转变政府职能的要求,强调政府的经济管理部门要从直接管理为主转变为间接管理为主,强化宏观管理职能,淡化微观管理职能。

改革的重点是那些与经济体制改革关系密切的经济管理部门。

通过改革,国务院部委、直属机构、非常设机构数量、人员编制都有明显减少。

国务院的部委从原有的45个减为41个,直属机构从原有的22个减少为19个,人员编制比原来的实有人数减少了9700多人,减少了19.2%。

但由于种种原因,职能转变没有到位,精简的机构很快又膨胀起来。

1993 年的公共行政改革是在确立社会主义市场经济体制的背景下进行的,它的核心任务是推动经济体制改革,在建立市场经济的同时,建立起有中国特色的、适应社会主义市场经济体制的行政管理体制。

2019年全国硕士研究生招生考试试题行政管理学A卷及参考答案

2019年全国硕士研究生招生考试试题行政管理学A卷及参考答案

姓名:报考专业:准考证号码:密封线内不要写题2019年全国硕士研究生招生考试初试自命题试题 科目名称:行政管理学(□√A 卷□B 卷)科目代码:611 考试时间:3小时 满分 150分 可使用的常用工具:□√无 □计算器 □直尺 □圆规(请在使用工具前打√) 注意:所有答题内容必须写在答题纸上,写在试题或草稿纸上的一律无效;考完后试题随答题纸交回。

一、名词解释题(共4 小题,每小题 5 分,共 20 分) 1、(5分)行政领导权威 2、(5分)行政信息 3、(5分)政府决算 4、(5分)行政沟通 二、简答题(共4 小题,每小题20 分,共 80 分) 1、( 20 分)简述西方各国公务员制度的特点。

2、( 20 分)简述政府公共关系的特征。

3、( 20 分)简述民主集中制的含义和主要内容。

4、( 20 分)简述法治行政的原则。

三、论述题( 50 分) 1、( 50 分)结合实际,论述我国行政监督机制存在的问题及完善措施。

行政管理学A卷参考答案一、名词解释题(共4小题,每小题5分,共20分)1. (5分)行政领导权威行政领导权威是指建立在法律、正当程序或领导者人格魅力基础之上的可以对领导对象的心理和行为产生指引效果的影响力。

权威是领导权力和领导艺术的综合反映,对领导活动的效果会产生重要影响。

2. (5分)行政信息行政信息作为信息资源的组成部分,是政府部门及其授权的公共组织等在依法履行职能过程中制作或获取的、以一定形式记录与保存的信息,以及制作或获取信息的技术、设备、网络、人才资源和信息化管理体制。

3. (5分)政府决算政府决算是指经法定程序批准的年度政府预算执行结果的会计报告,是各级政府在年度内预算的收入和支出的最终结果。

4. (5分)行政沟通行政沟通指行政过程中上下级之间、各部门间行政信息的传递、交流与分享。

行政沟通的基本要素包括沟通的主体(信息源)、内容、渠道、对象和效果。

二、简答题(共4小题,每小题20分,共80分)1.(20分)简述西方各国公务员制度的特点。

北京大学行政管理考研真题(2019-2019年)24页

北京大学行政管理考研真题(2019-2019年)24页

2000年硕士研究生入学试卷专业课一: 行政管理一名词解释:1行政控制 2行政协调 3职位分类 4九品中正制 5目标管理二简答1 什么是民营化?民营化的双重目标是什么?2 行政权力的特点是什么?3 公务员交流的内容是什么?三论述1 试述社会主义市场经济条件下,市长与市场的关系2 试举例分析,公务员考核制度中的重点和难点。

专业课二: 公共政策分析一名词解释1政策科学 2时间序列分析 3元政策 4相互影响矩阵 5特尔菲法二简答1 构成政策问题的主要内容是什么?2 精英决策模型的主要内容3 风险型决策的主要内容三论述1 试析公共政策分析中所涉及到的哲学问题2 试评析我国当前的财政政策专业课三: 组织管理一名词解释T式训练组知识经理工作生活质量J 马奇二简答1 榜样的力量是无穷的?为什么?2 按照获取服从的手段,可将组织分为几种类型?3 行为科学时期组织设计的特点?三论述1 下面一个案例:19世纪初期,一个探险队从美国的西部到东部探险,途中遭遇风暴围困,刚开始时他们还能团结起来,相互协作,照顾;可是随着食物的减少,人们之间开始有了予盾,他们只照顾自己的家人和亲人;到后食物将要用完了,人越来越自私,他们相互残杀。

有的连自己的亲人也给吃了。

试结合马斯洛的需求层次论和奥得佛的需求等级论,对本案例进行分析。

2 试比较分析传统时期的组织设计和行为异同2001年硕士研究生入学试卷专业课一: 行政管理学一名词解释:1自由行政裁量 2 决策包 3 职位分类 4 典范二简答题:1 简述公共权力分立、制衡的制度原因。

2 比较人力资源管理与人事行政管理的联系和区别。

3 简述行政伦理失范及其类型。

三论述题:1 结合“东亚经济奇迹”与“东亚金融危机”现象,阐释后发展国家政府能力的要义。

2 论提高政府效率的有效途径。

专业课二: 公共政策分析一名词解释:1灵敏度分析 2追踪决策 3政策调整 4财政政策二简答题:1为什么在公共政策研究中要坚持规范分析。

行政管理学(含公共政策学与公共管理学)考研真题与典型题详解(其他热点难点)【圣才出品】

行政管理学(含公共政策学与公共管理学)考研真题与典型题详解(其他热点难点)【圣才出品】

第17章其他热点难点17.1 考点难点归纳本章收集并整理了前16章未涉及到的各高校历年考研试题(如公用事业、行政体制、公共危机等)和其他相关的热点难点习题。

本章没有进行考点难点归纳,如果读者要更深入地复习,还需要参考相关的教材。

17.2 考研真题与典型题17.2.1 概念题1.国家结构形式(厦门大学2010年研)2.行政体制(中国传媒大学2011年研)3.权威(北航2010年研)4.《公共事务的治理之道》(南京理工2011年研;北航2010年研)5.科斯定理(对外经贸大学2009年研)6.投票悖论(孔多塞悖论)(厦门大学2017年研;东财2011年研;北航2009年研)7.第三条道路(北科2014年研;北邮2010年研)8.公共危机管理(河海大学2013年研)9.中间投票者定理(华中师大2013年研)10.邻避效应(人大2015年研)以下为历年考研试题精选,未附答案,仅供读者参考1.诺斯悖论(中国传媒大学2012年研)2.部内制(武大2013年研)3.政党(青岛大学2016年研)4.政治参与(青岛大学2016年研)5.公地悲剧(人大2014年研)6.目标置换理论(人大2016年研)7.全面质量管理(人大2016年研)8.程序公正性理论(人大2016年研)9.非权力性影响力(华南师大2016年研)10.行为学派理论(华南师大2016年研)11.公共选择分析(青岛大学2016年研)17.2.2 简答题1.简述公用事业的特征。

(北邮2010年研)2.简述善治的本质特征及其构成的基本要素。

(暨南大学2011年研)相关试题:简述善治的基本构成因素。

(华中师大2015年研)3.简述公共整合的危机管理体系的基本特征和构成要素。

(人大2014年研)以下为历年考研试题精选,未附答案,仅供读者参考1.人民主权理论。

(青岛大学2016年研)2.公共企业的实证性特征。

(北师2016年研)3.简述公共危机的特征与公共危机管理的机制构成。

北京大学行政管理专业课考研真题

北京大学行政管理专业课考研真题

行政学原理一、概念辨析(10*6)1.有人认为:行政职能就是关于政府活动的功能和范围,这种说法有没有道理,为什么?2.有人认为:评价中心技术是一个单位,又是一个地点,这种说法有没有道理,为什么?3.有人认为:行政行为是政府机关内部事务的总和,这种说法有没有道理,为什么?4.有人认为:危机管理是政府应对危机的系统安排,这种说法在什么情况下是正确的,在什么情况下是不正确的?为什么?5.有人认为:薪酬就是工资,这种说法正确吗?为什么?6.有人认为:治理与统治只是社会科学界关于不同概念的不同强调,两者之间并没有根本的差别。

这种说法有没有道理,为什么?二、简答题(25*2)1.弥补财政赤字的方式包括哪些?它们对经济发展各有什么影响?2.人力资源管理、人力资源开发、战略性人力资源管理的概念是什么?它们对于组织人力资源能力建设有何启示?三、材料解析题(40*1)一个关于某市公开选拔领导干部的案例,很长,但对答题本身没有什么贡献。

问:请您用行政管理学和人力资源管理学的相关知识回答,干部公推公选的好处是什么,存在哪些问题以及如何予以有效解决?综合(二)比较政治经济学部分(25*1)1.运用比较政治经济学的相关知识,分析在国家公共政策制定过程中的政治、经济、社会力量,并用一个或几个国家发展的实例来解释说明。

公共政策分析2.一个表格,有6组数字,问是否存在线性回归方程,并求出回归方程。

(15分)3.一个表格,共3个方案,四问,要求各用乐观法、悲观法、等可能法和他提供的概率选择最后的方案。

(2+2+3+3,共10分)4.渐进决策模型和完全理性决策模型各自的特点是什么?他们有什么不同点?(20分)5.一个案例,国务院新的《房屋拆迁条例》,其中规定有七种事关公共利益的需要,可以拆迁,包括国防、安全设施建设等等。

然而现实中公共利益与公平、基本人权的价值标准的冲突屡见不鲜,问:如何平衡公共利益与公平、基本人权等其它价值标准?注:可以按下列思路思考,但不是必须。

考研行政管理学历年真题试卷汇编6_真题-无答案

考研(行政管理学)历年真题试卷汇编6(总分56,考试时间90分钟)1. 简答题1. 简述公共政策的性质和类型。

(中财2010年研)2. 简述公共政策过程模式。

(北邮2009年研)3. 简述决策理论的基本观点。

(中山大学2008年研)4. 政策分析过程的基本步骤。

(厦门大学2010年研;华中农大2010年研)5. 设计公共部门决策目标的基本要求有哪些?(北航2009年研)6. 根据公共选择和政策分析学者的观点,简述公共政策失效的主要原因有哪些。

(对外经贸大学2009年研)7. 公共政策前景预测结论的局限性表现在哪些方面?(暨南大学2011年研)8. 政策评估的主要内容。

(华南师大2013年研)9. 简述公共政策调整的原因和积极作用。

(中国传媒大学2009年研)10. 政策终结的障碍有哪些?(东北财大2016年研;北航2010年研)11. 简述行政决策的类型。

(北邮2010年研)12. 中国公民参与公共政策制定的途径。

(南开大学2011年研)2. 论述题1. 西蒙对完全理性决策模型提出的批评及其有限理性决策模型的主要内容。

(中山大学2006年研)2. 比较理性决策模型、有限理性决策模型、渐进决策模型,说明它们之间的主要差别和特点所在。

(北大2006年研)3. 举例说明利益集团影响公共决策的方式。

(北航2009年研)4. 结合实际谈谈影响政策执行的主要因素。

(中山大学2010年研)3. 案例分析题北京APEC会议期间,政府采用了车辆限行、企业停产或限产等强制性措施。

再加上天气条件的配合,保证了会议期间空气质量的优良。

但其与APEC之前几乎成为常态的恶劣雾霾天气形成强烈对比,民众将其戏称为“APEC蓝”。

APEC期间政府环保政策以强制性工具为主,平常时期的环保政策则包含税收、罚款等激励性工具及排放标准、市场准入(如汽车尾气排放标准、钢铁企业的技术与规范标准)等强制性工具。

(北大2015年研) 请根据教科书关于不同政策工具特征(优势和劣势)以及公共政策工具选择等相关理论,对“APEC蓝”的出现及平常时期政策效果欠佳的可能原因进行讨论。

行政管理学》历考研真题

行政管理学历年真题一、导论(一)名词解释:1、行政与行政管理学。

2、行政管理3、威尔逊4、(政治与行政)二分法。

(二)简答题:1、行政管理学在西方国家兴起的原因。

2、简述(政治与行政)二分法。

3、行政管理学在中国的发展情况(三)论述题1、试述行政管理学的研究对象与方法。

2、试述科学发展观与行政管理的关系。

二、行政环境(一)名词解释:1、行政环境。

2、行政外部环境与行政管理(二)简答题:1、简述行政环境及其意义。

2、简述行政管理与行政环境的辩证关系。

3、简述经济环境对行政系统的影响。

4、简述政治环境与行政系统的影响。

5、分析怀特关于“现代国家的行政作用也深受时代的、一般政治与文化环境的影响”的观点。

(三)论述题1、联系实际谈谈我国现阶段行政环境的主要特点。

2、论述行政系统和行政外部环境的互依性。

3、从行政系统与行政环境相互作用的原理阐述中国行政学发展的趋势和主要方面。

4、试论文化环境对行政系统的影响。

5、试论如何创造良好的外部环境。

三、行政职能(一)名词解释:1、行政职能。

2、行政管理的政治职能。

3、决策职能。

4、市场失灵与政府失灵。

5、“守夜人”。

6、行政职能扩张。

(二)简答题:1、简述行政职能的特点。

2、简述市场经济中政府的经济职能。

3、分析行政管理的运行职能。

4、行政管理中的协调职能及其作用。

5、简述我国的行政职能体系及意义。

6、简述西方国家行政职能的演变过程。

7、简述当代西方国家行政职能的发展趋势。

8、凯恩斯经济理论的要点。

9、我国行政职能转变的主要内容。

(三)论述题1、解析“政府干预经济只能限制在一定的范围内,这个范围是市场长久失败的地方以及政府去干预并不会带来‘政府失败’的方面”的观点。

2、结合实际阐述政府监管职能及其有效实现方式。

3、联系我国逐步建立服务型政府的实际,论述中国行政管理的基本职能。

4、试分析中国政府“经济调节、市场监管、社会管理和公共服务”职能的主要内容与实现途径。

5、结合实际,论述我国政府与社会关系中存在的问题及其改革与完善的措施。

考研行政管理学历年真题试卷汇编9_真题-无答案

考研(行政管理学)历年真题试卷汇编9(总分56,考试时间90分钟)1. 案例分析题“6.5”公交车燃烧事件2009年6月5日,在成都市的街头爆发了一起具有突发和恶性特征的公交车燃烧亭件。

一时间,有关它的所有观察、描述、臆测、推断、注解、反应,都由无数传播者迅速传开,成为了社会舆论和人们关注的焦点。

据统计分析,“6.5”事件在舆论热度、媒体关注度、网民关注度等方面都高居排行榜前位。

但是,“6.5”事件发生后,四川省、成都市人民政府高度重视,召开了一连串的新闻发布会,保持了信息透明度,有效引导和回应舆论。

6月5日事发仅2小时,成都市政府抢在第一时间召开首场新闻发布会,并且当天连开三场发布会,不断公布伤亡、救治、现场等情况。

6日的第四场发布会主动回应市民有关疑问,使质疑声音减弱。

7目的第五场发布会公布调查的结果,认定“有人带油上车”,网民转而追查纵火者,民众的思路和情绪与政府逐渐合拍。

因此,成都“6.5”事件在市民惊悚之余,并没有诱发重大不满和社会群体性事件,一度出现的谣言和猜疑也迅速消退,“6.5”事件平稳落幕。

(中山大学2011年研) 问题:1. 请结合本案例,具体分析政府公共关系的任务。

2. 请运用政府公共关系的有关知识分析成都“6.5”事件成功处置的经验。

2. 简答题1. 行政沟通与行政协调及其相互关系。

(南开大学2008年研)2. 行政管理中的协调职能及其作用。

(南开大学2007年研)3. 简述怀特的行政协调思想。

(武大2007年研)4. 政府公共关系的特征是什么?(中财2010年研)5. 财务行政基本环节及其相互之间的关系。

(南开大学2007年研)6. 简述公共财政的职能。

(中山大学2014年研;中国传媒大学2014年研;燕山大学2011年研)7. 公共财政管理的总体目标。

(华中师大2013年研)8. 简述公共预算的目标(南京大学2015年研);简述公共预算的基本职能和目标。

(中山大学2009年研)9. 简述零基预算的优点。

考研(行政管理学)历年真题试卷汇编2.doc

考研(行政管理学)历年真题试卷汇编2(总分:54.00,做题时间:90分钟)一、名词解释题(总题数:7,分数:14.00)1.行政权力与行政职权(中科大2011年研);行政权力(北理2006年研);行政职权(北理2007年研)(分数:2.00)__________________________________________________________________________________________ 2.公共权力与公共责任(武大2013年研);公共权力(华中农大2011年研);公共责任(华南师大2016年研;对外经贸大学2014年研)(分数:2.00)__________________________________________________________________________________________ 3.行政责任(北科2013年研;中国传媒大学2012年研;中南财大2010年研)(分数:2.00)__________________________________________________________________________________________ 4.社会责任(北航2010年研)(分数:2.00)__________________________________________________________________________________________ 5.市场失灵(中央民大2016年研;东财2009年研)(分数:2.00)__________________________________________________________________________________________ 6.公共物品(华中师大2013年研;东财2010年研;武大2008年研);公共产品(中山大学2014年研)(分数:2.00)__________________________________________________________________________________________ 7.准公共产品(山东大学2013年研)(分数:2.00)__________________________________________________________________________________________二、简答题(总题数:8,分数:16.00)8.简述市场经济中政府的基本职能。

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行政管理学历年真题一、导论(一)名词解释:1、行政与行政管理学。

2、行政管理3、威尔逊4、(政治与行政)二分法。

(二)简答题:1、行政管理学在西方国家兴起的原因。

2、简述(政治与行政)二分法。

3、行政管理学在中国的发展情况(三)论述题1、试述行政管理学的研究对象与方法。

2、试述科学发展观与行政管理的关系。

二、行政环境(一)名词解释:1、行政环境。

2、行政外部环境与行政管理(二)简答题:1、简述行政环境及其意义。

2、简述行政管理与行政环境的辩证关系。

3、简述经济环境对行政系统的影响。

4、简述政治环境与行政系统的影响。

5、分析怀特关于“现代国家的行政作用也深受时代的、一般政治与文化环境的影响”的观点。

1、联系实际谈谈我国现阶段行政环境的主要特点。

2、论述行政系统和行政外部环境的互依性。

3、从行政系统与行政环境相互作用的原理阐述中国行政学发展的趋势和主要方面。

4、试论文化环境对行政系统的影响。

5、试论如何创造良好的外部环境。

三、行政职能(一)名词解释:1、行政职能。

2、行政管理的政治职能。

3、决策职能。

4、市场失灵与政府失灵。

5、“守夜人”。

6、行政职能扩张。

(二)简答题:1、简述行政职能的特点。

2、简述市场经济中政府的经济职能。

3、分析行政管理的运行职能。

4、行政管理中的协调职能及其作用。

5、简述我国的行政职能体系及意义。

6、简述西方国家行政职能的演变过程。

7、简述当代西方国家行政职能的发展趋势。

8、凯恩斯经济理论的要点。

9、我国行政职能转变的主要内容。

1、解析“政府干预经济只能限制在一定的范围内,这个范围是市场长久失败的地方以及政府去干预并不会带来‘政府失败’的方面”的观点。

2、结合实际阐述政府监管职能及其有效实现方式。

3、联系我国逐步建立服务型政府的实际,论述中国行政管理的基本职能。

4、试分析中国政府“经济调节、市场监管、社会管理和公共服务”职能的主要内容与实现途径。

5、结合实际,论述我国政府与社会关系中存在的问题及其改革与完善的措施。

6、从政府职能转变出发论述政府和社会关系的调整。

7、案例分析(略)。

四、行政组织(一)名词解释:1、行政组织。

2、行政组织与公共责任。

3、行政目标。

4、行政组织与民间组织的区别。

5、非正式组织。

6、行政组织结构。

7、编制。

8、行政组织的编制管理。

(二)简答题:1、行政组织的基本要素有哪些。

2、行政组织有哪些基本特性。

3、简述行政组织的法制化特征。

4、简要回答行政机关与权力机关、司法机关、社会团体的区别。

5、行政组织机构有哪些类型。

6、简述管理幅度与管理层次的含义及其关系。

7、简述现代官僚体系的主要特征,并进行简要评价。

8、简述新古典组织理论的基本内容。

9、简述西方行政组织理论三大学派及主张。

10、简要说明编制管理的原则、方法及意义。

11、简述精干效益原则的基本内容。

(三)论述题1、如何处理好正式组织与非正式组织的关系?2、试评官僚制的历史作用与局限,并结合我国国情谈谈看法。

3、试论马克思主义的行政组织理论。

4、案例分析。

五、行政领导(一)名词解释:1、领导与管理。

2、行政领导。

3、行政领导者职位。

4、行政职权。

5、行政领导权威。

6、民主集中制。

7、集体领导与个人分工责任。

8、行政首长负责制。

9、行政首长负责制与集体领导。

9、行政领导艺术。

10、行政方法。

(二)简答题:1、简述行政领导在行政管理中的地位与作用。

2、简述行政职权的主要内容。

3、如何理解行政领导的职能定位及内容。

4、简述行政首长负责制的主要内容及特点。

5、集团领导与个人负责的涵义及关系。

6、集权制与分权制及其优缺点。

7、首长制与委员制及其运用。

8、简述日常的具体行政领导制度。

9、试说明几种根本的行政领导方法。

10、简述行政首长的领导方式。

11、从行政领导的工作侧重点可以将行政领导划分为几类。

12、行政领导能力素质的内容有哪些。

(三)论述题1、试述行政决策的集权制有什么优势和劣势。

2、试论行政领导群体结构的合理化。

3、案例分析。

六、人事行政(一)名词解释:1、人事管理与人事行政。

2、战略性人力资源管理。

3、分赃制。

4、国家公务员制度。

5、公务员的职务常任。

6、政治中立。

7、职位分类与品位分类。

8、调任。

9、挂职锻炼。

10、行政回避制度。

11、公务员申诉与控告。

12、职位聘任。

(二)简答题:1、人事管理的原则是什么。

2、简述人事行政的地位与作用。

3、人事管理与人力资源管理的区别有哪些。

4、简述公共部门人力资源开发的主要内容。

5、简述现代公务人力资源管理的发展趋势。

6、评析西方文官制度的政治中立。

7、简述西方公务员制度的共同特点。

8、我国新公务员制度与传统人事制度的比较。

9、我国公务员制度的特点。

10、我国公务员制度的主要内容。

11、中西方公务员制度的异同。

12、分析建立具有中国特色职位分类的发展趋势。

(三)论述题1、试论当代人事行政的变革。

七、公共预算(一)名词解释:1、政府预算。

2、总额控制。

3、预算编制。

4、政府决算。

5、财务行政与政府预算。

(二)简答题:1、预算的特点及其作用。

2、简述公共预算的基本职能和目标。

3、我国预算编制和审批程序、原则4、定额管理的编制方法。

5、我国人大审查、批准政府预算的基本框架。

6、预算执行的原则。

7、我国预算执行中存在的问题。

8、简述政府决算的审查和批准过程。

(三)论述题1、试论我国的预算改革。

八、行政信息(一)名词解释:1、信息资源。

2、行政信息。

3、信息资源管理。

4、行政信息管理的具体内涵。

5、行政信息采集。

6、行政信息存储。

7、数据库。

8、行政信息公开。

9、行政信息交换共享。

10、行政信息开发。

11、行政信息利用。

(二)简答题:1、简述行政信息管理标准化内容和方法。

2、行政信息管理的要求是什么。

3、简述行政信息处理的基本环节。

4、行政信息管理体制的内容有哪些。

5、简述行政信息的分级。

6、简述行政信息公开的措施。

7、简述我国行政信息开发利用战略。

(三)论述题1、试论行政信息库的构建。

2、现代信息技术的运用对政府管理的意义及挑战。

3、试述政府信息化及对行政治理模式的影响。

4、试论我国行政信息管理法制化建设。

九、政策过程与政策分析方法(一)名词解释:1、公共政策问题。

2、政策议程。

3、程序性决策。

4、方案规划。

5、行政决策。

6、政策评估。

7、正式评估与非正式评估。

8、政策的内部评估与外部评估。

8、事前评估与事后评估。

9、后实证主义方法。

(二)简答题:1、简述政策议程的建立途径。

2、简述程序性决策与非程序性决策的区别。

3、简述制定政策方案时所遵循的原则。

4、结合我国政策实际,论述政策合法性的地位和作用。

5、政策评估的类型有哪些。

(三)论述题1、试论政策过程中的政策决定环节。

2、结实实际谈谈影响政策执行的主要因素。

3、论我国公共政策优化的具体内容。

十、政府公共关系与行政沟通、行政协调(一)名词解释:1、政府公共关系。

2、政府信息公开。

3、政府形象管理。

4、行政沟通。

5、行政协调。

(二)简答题:1、政府公共关系的特征是什么。

2、我国政府公关发展的动力是什么。

推行政府公共关系对我国有什么意义。

3、简述完善新闻发布工作的内容。

4、简述公共危机事件的处理措施。

5、简述行政沟通的内容。

6、行政沟通的主要类型。

7、简述行政沟通的渠道。

8、简述沟通效果对行政过程的影响。

9、简述行政协调的基本的原则。

10、行政协调的主要模式。

11、行政沟通与行政协调的关系。

(三)论述题1、试论中国的政府公共关系。

2、理论联系实际,论述行政公共关系的基本任务。

十一、行政伦理(一)名词解释:1、行政伦理。

2、组织伦理。

3、行政人员伦理。

4、公共伦理与公共责任。

(二)简答题:1、简述20世纪后期至今,公共行政实践变化对行政伦理的要求。

2、简述行政伦理的功能。

3、简述行政伦理特质的核心理念。

4、简述行政伦理外部控制的优缺点。

5、行政责任的分类及其适用。

(三)论述题1、试论当代中国的行政伦理。

2、谈谈现阶段我国公共管理伦理存在的问题与对策。

3、联系我国政府反腐斗争的实际,论述当代中国行政伦理规范的内容。

4、论转轨时期我国公共管理理建设的途径与意义。

十二、行政法治(一)名词解释:1、行政法治。

2、行政立法。

3、行政道德与行政立法。

4、政府职权立法与授权立法。

5、行政立法体制。

6、行政立法权限。

(二)简答题:1、简述行政管理研究的法律途径。

2、简述西方国家行政的历史演进。

3、现代法治行政的特征主要有哪些。

4、行政立法的要求。

5、简述“职权说”与“依据说”。

6、行政立法与立法机关立法的异同。

7、简述行政立法的监督方式。

8、我国的行政立法体制。

9、活制行政的基本原则。

10、简述我国法治政府建设所应该遵循的原则。

11、简述我国法治行政建设的原则和目标。

12、试述行政法治的基本内容及相互关系。

(三)论述题1、论术中央与地方立法权力的配置。

2、试论行政合法性原则。

3、理论联系实际,论述行政立法的原则和要求。

4、结合我国行政法制建设实际,论述行政管理法制化的主要内容。

十三、行政监督(一)名词解释:1、社会契约论。

2、行政监督。

3、行政监督体系。

4、行政管理内部监督。

5、专门监督。

6、行政复议。

7、管理审计。

8、党内监督。

(二)简答题:1、简述制约行政权力的理论。

2、简述行政监督的基本特征。

3、行政内部监督的内容有哪些。

4、简述审计独立性的内涵及重要意义。

5、简述行政管理外部监督体系。

6、简述行政监督的意义及我国现行的行政监督制度。

(三)论述题1、论述我国行政监督机制的完善。

2、理论联系实际,论述行政监督的作用和意义。

十四、公共危机管理(一)名词解释:1、公共危机。

2、公共危机管理。

3、形象修复理论。

4、焦点事件理论。

5、情境危机理论。

(二)简答题:1、简述公共危机的分类、分级与分期。

2、简述公共危机管理的必要性和重要性。

3、简述公共危机管理的领导体制。

4、公共危机决策的原则是什么。

5、简述公共危机新闻发布机制。

(三)论述题1、论公共危机管理的机制。

十五、办公室管理与后勤管理(一)名词解释:1、办公自动化。

2、行政机关的后勤管理。

3、岗位责任制。

3、物资管理。

5、接待工作管理。

(二)简答题:1、简述办公室工作的性质。

2、机关管理的地位与作用。

3、简述办公室管理的科学化。

4、简述办公自动化对办公室管理的要求。

5、列举办公自动化构成要素及功能。

6、后勤管理的意义。

7、后勤管理改革的必要性。

(三)论述题1、论述后勤管理体制改革的目的。

十六、政府绩效管理(一)名词解释:1、政府绩效。

2、政府绩效管理。

3、目标管理与绩效管理。

4、政府部门绩效。

5、行政效率。

6、绩效计划。

7、关键绩效指标法。

8、政府绩效管理与平衡分卡。

9、绩效导入。

(二)简答题:1、简述政府绩效管理的功能、特征。

2、简述政府部门绩效管理的价值标准。

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