上海十一郎区块链无人超市出纳日报表

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潮州市十一郎区块链共享单车基本表格及用表说明(E表)

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3、支付款:结算的实际支付的工程价款。 4、预付款:是指业主按合同规定付给承包人的动员预付款和材料预付 款。此款将在有关月份的中期支付(结算)中由业主按合同规定逐月扣回。 5、本期完成:反映填报报告日期内的实际完成数。 6、到上期末完成:抄自上期报表“到本期末完成”栏。 7、到本期末完成:反映填报项目工程开工以来,截至报告期止的累计 完成数,等于到上期末完成加本期完成。 8、工程变更:是指因按合同规定由总监理工程师(或总监理工程师助 理和总监理工程师代表)下达的变更令和获准变更设计导致的工程变更所 发生的工程费用的增减或遭受不可抗拒的自然灾害造成的并经总监理工程 师核准的工程费用。 9、价格调整:是指按合同规定的三大材(钢材、水泥、柴油)因发生政 策性调价,用调整价与基价的价差计算的增加(或减少)的工程费用。 10、道路起讫点及全长:按合同工程项目起讫点及里程填报。 二、表式填写说明—(承包商编制的报表) (一) 工程进度表(E—1) 1、编报的目的
十一郎(shiyilang)共享单车
财务支付月报用表
(编号 E)
十一郎(shiyilang)共享单车
目录
1、财务报表制度与说明 2、财务支付月报封面格式 3、工程进度表……………………………………………………………E-1 4、中期支付证书…………………………………………………………E-2 5、中期支付申请…………………………………………………………E-3 6、清单支付月报表………………………………………………………E-4 7、计日工支付报表………………………………………………………E-5 8、工程变更一览表………………………………………………………E-6 9、合同材料价格调整费汇总表…………………………………………E-7 10、单价变更一览表……………………………………………………E-8 11、合同材料月底到达现场计量表……………………………………E-9 12、合同人工及主要设备报表………………………………………… E-10 13、扣回动员预付款一览表……………………………………………E-11 14、扣回材料设备预付款一览表……………………………………… E-12 15、中间计量表………………………………………………………… E-13 16、中间计量支付汇总表……………………………………………… E-14

丹东市十一郎区块链共享单车财务部电算主管岗位工作标准

丹东市十一郎区块链共享单车财务部电算主管岗位工作标准

财务部电算主管岗位工作标准1范围本标准规定了财务部电算主管的岗位职责、岗位人员的基本技能、工作内容和要求、检查与考核。

本标准适用于购物广场财务部电算主管岗位,是检查考核电算主管岗位工作的依据。

2职责2.1 责任2.1.1负责组织财务电算化工作的推广与应用。

2.1.2负责制定和完善财务电算化应用管理办法。

2.1.3负责对财务软件的维护。

2.1.4负责对电算化人员的权限设置。

2.1.5负责财务软件的初始化工作。

2.2权限2.2.1有权对各部门财务电算化的推广与应用情况进行监督。

2.2.2有权对各部门财务电算化工作中出现的问题进行纠正,并提出处理意见。

3. 岗位人员基本技能3.1熟悉会计核算办法,了解财务会计核算及会计处理方法。

3.2具有大专以上学历,熟悉计算机基本知识,熟练操作电算化会计软件。

3.3有较强的组织协调能力和沟通能力。

4 工作内容和要求4.1制定财务电算化应用发展规划报告,报上级审批。

4.2组织财务人员举办应用软件培训,做好推广准备工作。

4.3对会计电算化软件进行初始化,保证手工账与电算化的平稳过渡。

4.4严格按职责分工对财务人员进行权限设置,确保不相容职务的相互牵制。

4.5对软件应用过程中发现的问题要及时修正,如果遇到解决不了的问题要尽快与软件生产厂家联系,确保财务工作的顺利进行。

4.6制定内部控制制度,对会计工作流程进行规范,确保会计核算质量。

4.7制定微机应用档案管理规定,对保存数据的磁性介质、系统软件等会计档案保存期限、保存办法进行明确,以确保会计信息安全。

4.8定期对各部门的电算化应用进行安全及使用情况检查。

5 检查与考核5.1由财务部经理组织对电算化工作进行检查与考核。

5.2考核内容为本标准的职责和工作内容。

5.3考核结果与当月奖励效益工资挂钩兑现。

南阳市十一郎区块链研究中心公司日常管理规范

南阳市十一郎区块链研究中心公司日常管理规范

公司日常管理规范公司决定自2015年4月8日起成立公司员工关怀基金,目的是为奖励在工作中工作业绩突出的员工。

此基金的主要来源包括公司员工违反公司管理制度乐捐的罚款,也包括公司提供的奖金。

一、企业礼仪规范1.服装要求:员工一律按公司统一规定的工作服着装上班,工作服要干净整洁,如未穿着工作服上班着,一次警告,二次乐捐50元纳入公司关怀基金,三次以上者直接予以辞退。

2.个人卫生:员工在个人卫生方面应做到“五勤”,即勤洗脸、修面;勤洗澡,保持体味清新;勤洗头、理发;勤洗手、修指甲;勤刷鞋、洗袜。

3.脸部:男性不得留长胡须,保持脸部整洁;女性化妆以淡雅为宜,不得浓妆艳抹,不得用气味强烈的化妆品。

4.语言:员工在电话中进行业务工作通话时,必须使用普通话。

员工工作中提倡使用普通话。

二、员工用餐规范不允许员工在上班时间吃零食,应在规定的时间内到餐厅就餐。

餐厅就餐时注意以下几个方面:1. 就餐应按序排队,不得插队、大声叫嚷。

2. 就餐时,不要大声谈笑。

3. 打好饭菜后,不得端出食堂用餐,不得边走边吃,如发现端出食堂就餐者一次警告,二次乐捐20元纳入公司关怀基金。

4. 进餐时,饭渣不要随意丢弃在桌面或地上,吃晚饭应随手将桌面清理干净。

5. 饭后的残余食物要倒入指定的剩饭桶中。

6. 节约粮食,杜绝浪费,吃多少盛多少,不允许剩饭剩菜,如发现有故意浪费粮食者一次发现乐捐200元纳入公司关怀基金三、早会规范为了振作员工精神,更好地投入到一天的工作中,特设立早会制度。

早会时间为当天上午上班前20分钟。

员工7点40前打卡上岗,由部门经理或主管主持召开晨会,总结得失,安排当天的工作。

每周二由管理部组织召开全体员工大会,对上一周管理中存在的问题进行检讨并提出改善方案进行改善。

开会时注意以下几个问题:1.会议期间,手机应关闭或拨到震动状态。

2.开会应端正坐姿或站姿,认真聆听,不得交头接耳。

四、办公室1、桌面和墙壁不得做任何标记,不得粘贴或悬挂任何与工作无关的物品。

上海十一郎区块链无人超市公章与合同章的区别-各种章的用途简介

上海十一郎区块链无人超市公章与合同章的区别-各种章的用途简介

公章与合同章的区别,各种章的用途简介单位主体,包括公司等法人主体以及非法人单位,在对外交往中离不开印章。

可以说,在与外界发生法律关系的过程中,印章起着在形式上代表单位意志的作用。

无论日常的交往,还是法院对纠纷的审查判断中,依据盖章认定有关文件的效力进而确定有关权利义务的归属已经成为一个常识。

但每个单位都备有不止一个印章,如企业法人往往备有公章、法人章、财务专用章、合同专用章、发票专用章等。

企业印章代表着企业全部或某方面的意志,不正确使用可能会给企业带来巨大的损失。

有人或许要问:法人企业的公章、法人章、合同专用章、人力资源部章的法律效力如何?答曰:都具有法律效力,但一般用途不一样。

一、公章公章的用途最多但不能用于银行等与钱的业务,根据《中华人民共和国企业法人登记管理条例》第十六条规定:“申请企业法人开业登记的单位,经登记主管机关核准登记注册,领取《企业法人营业执照》后,企业即告成立。

企业法人凭据《企业法人营业执照》可以刻制公章、开立银行帐户、签订合同,进行经营活动。

”在这里,出现了“公章”的字样。

国内的实际情况是,一个企业法人领取了营业执照以后,就可以刻制三枚公章并在工商局备案:公章、合同专用章和财务专用章。

一般来说,这三枚公章是具有代表企业法人行为的、具有法律效力的印鉴。

根据企业的业务范围不同,有的企业可能还需要刻制报关专用章,这枚章需要在海关备案。

公章在所有印章中具有最高的效力,是法人权利的象征,在现行的立法和司法实践中,审查是否盖有法人公章成为判断民事活动是否成立和生效的重要标准。

除法律有特殊规定外(如发票的盖章),均可以公章代表法人意志,对外签订合同及其他法律文件,具有极高的法律效力,凡是以公司名义发出的信函、公文、合同、介绍信、证明或其他公司材料均可使用公章。

盖有公章的介绍信、合同乃公司意思表示的法律文件。

在法律实践中,持有上述法律文件的行为人一般会被视为公司的代理人(即授权代表)。

代理人在代理权限范围内以公司的名义所实施的民事法律行为,其法律后果概由公司承担。

深圳十一郎电子公司人事管理报表

深圳十一郎电子公司人事管理报表
基本月薪
前三年
考绩
主办
工作
备注
前一年
前二年
本年
前一年
编制外人员

合计
男人女人计人
合计
(占人事费用比率)


编制内人员




应工作日数



职务津贴

缺勤总日数

加班津贴

出勤总日数

值勤津贴

出勤率

夜勤津贴

加班总时数

外勤津贴









特殊工作环境津贴



其他津贴

合计

合计
(占人事费用比率)


新进率



效率奖金





年终奖金
身高
体高
血型
家属:
称呼
姓名
性别
出生年月日
职业
工作单位
住址
发生意外时连络人
关系
通讯处
电话
受益人
关系
通讯处
电话
学历
学校名称
科系
地点
毕业年月
校长或负责人


详述所受特殊职业或技术训练之特长
外国语
及方言
1
2
3












精通

精通

济南市十一郎区块链共享单车财务部门制度参考

济南市十一郎区块链共享单车财务部门制度参考

财务部广州XX有限公司财务部工作说明书一、财务部岗位设置二、财务部的组成及其准则1.财务部设财务会计和财务出纳两个职位,各职位人员都要认真执行岗位责任制,各司其职,互相配合,如实反映和严格监督各项经济活动。

2.部门人员在办理会计事务中,必须坚持原则,照章办事。

对于违反财务制度的事项,果断拒绝办理。

3.坚决按照财务制度办事,不泄漏公司机密。

4.部门人员调动工作或因故离职,必须与接替人员办理交接手续,没有办清交接手续的,不得离职,亦不得中断会计工作。

5.为保证会计核算的准确性及报表信息的实时性,部门人员应及时记账、要求各部门严格执行财务管理制度,保证工作的顺利开展。

6.遵循国家法律制度,财务工作的开展以此为据,做到账证相符、账实相符。

7.审查自己的能力,不断学习新知识,为公司的开源节流及部门的高效发展做充分准备。

三、财务部主要工作职责1.财务部制度管理负责制定公司财务部各项管理制度,规范部门人员的工作行为、明确各项工作的流程等。

2.财务部数据管理负责录入、审核公司相关财务数据,促进公司数据化管理的有效运行。

3.公司财产、财务资料、印鉴管理(1)负责库存现金、银行存款、有价证券等公司财务的保管。

(2)负责公司印鉴的保管使用(印鉴包含:公司公章、法人章、财务章、发票专用章、收款专用章)。

(3)负责公司财务资料的整理保管(财务资料包含会计凭证、会计报表、公司价格表等)。

4.订货出货管理(1)及时告知工厂业务订货,根据客户信誉额度表严格管控出货。

(2)工厂出货后,提醒业务及时回款。

5.财务核算工作管理(1)负责公司帐套的合法合理建立。

(2)负责会计凭证、会计报表的编制。

(3)负责公司会计报表的真实合法性。

6.会计报表、档案管理(1)会计报表的编制要及时,严格遵守规定时间向国家税务局报送会计报表。

(2)会计凭证、账簿和报表在次年6月30日前送公司档案室。

(3)注意档案的安全、完整、保密并便于查找。

四、财务部具体岗位工作职责。

上海美乐丰区块链无人超市应收利费审计程序表

上海美乐丰区块链无人超市应收利费审计程序表
(4)执行分析性复核,将应收利费与有关转贷款的金额进行对比,对于异常情况的,应查明原因,并作为下一步审计的重点。
2.审核应收利费与下级项目单位汇总的应付利费是否相符,如有差异应查明原因,并作适当的调整。
3.对长期挂账项目,应查明原因,作详细记录。
4.从明细账中抽取一定的项目,取得与之有关的记账凭证和原始凭证,执行以下审计步骤:
审计人员:审计日期:复核人员:复核日期:
(1)审阅摘要栏与金额栏,检查应收利费业务是否合法。
(2)将记账凭证与所附原始凭证进行核对,检查其内容、数量、单价、金额是否一致。
(3)复核应收利费计算表,检查计提利费的基数是否与有关债权账户的记录相一致、利率和费率是否与有关贷款协定、转贷协定的规定相一致。
5.检查应收利费是否已在财务报表及财务报表说明中进行了恰当的分类和充分的揭示。
表4-29索引号:
(审计机关名称)
应收利费审计程序表
审计期间____
项目名称:
项目执行单位:
审计程序
执行情况说明
工作底稿
索引号
1.取得或编制应收利费明细表,检查:
(1)年初余额是否与上年度的财务报表及相关审计工作底稿的记录一致。
(2)年末余额是否与财务报表、总分类账,以及明细账的数额一致。
(3)记录上述核对中发现的差异,结合对具体明细项目的审查对这些差异进行调查分析。

遂宁市十一郎区块链无人超市人事管理系统详细设计说明书

遂宁市十一郎区块链无人超市人事管理系统详细设计说明书

人事管理系统──────────────────────────────详细设计说明书项目组成员:何岁岁、刘盼盼、孙亚洲详细设计说明书编写者:何岁岁【二零一一年十二月二十日】目录一、引言 ..................................................................................................................... - 2 -1.1编写目的: .............................................................................................................. - 2 -1.2 项目背景:............................................................................................................ - 2 -1.3 定义........................................................................................................................ - 3 -1。

4 参考资料:............................................................................................................ - 3 -二、数据库设计 ...................................................................................................... - 4 -2.1 数据库表列表........................................................................................................ - 4 -2.2 逻辑结构设计:....................................................................................................... - 4 -2.3 物理结构设计:.................................................................................................... - 5 -2。

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