林业个人述职述廉报告
林业系统述职述德述廉报告
林业系统述职述德述廉报告尊敬的领导：我受命为林业系统的述职述德述廉报告，谨向您汇报一年来的工作情况和廉政建设情况，以及对今后工作的展望。
一、工作情况1. 项目管理：本年度，我主持了多个重点林业项目的管理工作，并成功完成了各项任务。
通过科学合理的计划安排和团队协作，有效提高了项目的运行效率和质量。
2. 林业生产：我积极推动了林业生产的现代化和可持续发展。
通过引进先进技术和管理经验，林木生长周期得以缩短，生产效益得到提高。
同时，我还组织开展了防治森林病虫害的工作，保护了森林资源的健康发展。
3. 生态保护：在生态环境保护方面，我加强了对林地的巡查和监测工作，并组织开展了森林防火和抚养保护工作。
通过这些措施，有效保护了生态环境的稳定性和可持续性。
二、廉政建设情况1. 持续加强廉政教育：我注重廉政教育和道德建设工作，通过定期组织廉政知识培训和警示教育，提高了干部职工的廉政意识和法律意识。
并向干部职工宣传廉政纪律规定，使他们清楚自己的权力和权责，避免违纪违法行为的发生。
2. 加强监督检查：我建立了完善的廉政监督体系，加强对权力运行的监督和检查力度。
通过随机抽查和定期巡视，发现和纠正了一些违纪违法行为，有力维护了林业系统的廉洁形象。
三、展望未来，我将进一步加强对林业项目的管控力度，提高项目管理的水平和效能；加强科学技术创新，推动林业生产的现代化发展；加大生态保护力度，努力提升生态环境的质量和稳定性。
同时，我将进一步加强廉政建设工作，持续开展廉政教育和警示教育，加强对权力运行的监督和检查，切实维护廉洁政务的正常运行。
谢谢领导的关心与支持！此致敬礼XXX。
林业个人述职报告范文【三篇】
【导语】述职报告要写事实，但不是把已经发⽣过的事实简单地罗列在⼀起，它必须对搜集来的事实、数据、材料等进⾏认真的归类、整理、分析、研究，通过这⼀过程，从中找出某种带有普遍性的规律，得出公正的评价议论，即主题和层义以及众多⼩观点（包括了经验和规律的思想认识）。
---以下是⽆忧考为⼤家整理的《林业个⼈述职报告范⽂》，欢迎阅读。
【篇⼀】 20xx年即将结束，⼀年来在委领导及同志们的帮忙指导下，透过⾃⼰的努⼒，在思想上、业务⼯作⽔平上都有了很⼤的提⾼，圆满的完成了全年的⼯作、学习任务，并取得了必须的成绩。
现将⼀年来的思想、⼯作状况汇报如下： ⼀、强政治思想及业务学习，提⾼⼯作效率 ⼆00五年，我⾃觉提⾼学习⽤⼼性，⽤⼼参加乡党委、政府组织的政治理论学习，同时认真学习业务知识，全⾯提⾼⾃⾝素质。
加强内部管理，增强职⼯⼯作⽤⼼性，杜绝纪律松散，⼯作职责⼼不强等现象，促使职⼯发扬党的优良传统，全⼼全意为⼈民服务，树⽴“艰苦创业，⽆私奉献”的⾏业精神和“站兴我荣，站衰我耻”的⾼尚情操，杜绝⾏业不正之风，做到⼈⼈遵纪守法，廉洁奉公，提⾼思想觉悟和⼯作效率，以⾼度的职责感和事业⼼做好本职⼯作。
⼆、⼤科技培训⼒度，提⾼群众科技⽔平 我乡群众⽂化素质低，对各种林⽊的管理较差，甚⾄不进⾏管理，针对这⼀状况，我站适时举办科技培训，利⽤党员⼲部会、群众会、团员青年、妇⼥⼲部培训会等机会和⽅式将各种经济、⽣态林⽊的适⽤栽培技术传授给林农，使林农对科学管理有了新的认识，⼀年来共举办科技培训45期3800⼈次，出⿊板报5期。
三、退耕还林⼯作 对已造林地的管护，根据《《云南省退耕还林还草试点管理办法》》，结合我乡实际，将林地管护纳⼊村规民约，指导退耕户按技术要求对已种林⽊进⾏抚育管理，⼊村到户⼴泛宣传退耕还林政策，把政策宣传到位，让政策深⼊⼈⼼，做到家喻户晓，让退耕农户理解理解，使退耕林地的抚育管护成为农户的⾃觉⾏为。
由于群众科技意识低，管理⽔平不⾼，种植季节不合等诸多原因，致使种植的⽵⼦成活率低，为实现退耕还林⼯作“退得下，稳得住，不反弹”的⽬标，我站统⼀思想，提⾼认识，充分发扬吃苦耐劳的精神，深⼊⽥间地头指导群众进⾏及时补植补造，⾄今年9⽉份，共补种杉⽊8万株，喜树2万株，冬⽠树8千株。
林业人员述职报告范文（精选5篇）
林业人员述职报告范文（精选5篇）林业人员范文篇1自从事技术工作以来，我不断加强对政治理论的学习，这一年以来，在矿、科室领导的指导、关怀与帮助下，我坚决学习贯彻落实科学发展观，不断提高自身素养，时刻以“以人为本、科学发展、和谐发展、安全发展”的理念作为导向，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，遵纪守法，勤勤恳恳，紧紧围绕我矿全年“安全事故为零”的安全生产目标，认真做好自己的本职工作，为了总结过去的经验教训，更好的开展今后各项工作，现将具体情况汇报如下：一、提高个人思想道德修养，端正做人、做事良好态度。
跨出了校园的大门，就得融入社会这个大家庭，为了能够在生活、工作过程中，与同事建立一种和谐的人际关系，我始终坚持“干工作先做人”的原则，不断学习成功人士的先进经验，戒骄戒躁，虚心谨慎，接受前辈的教导，不断加强自身思想道德修养，端正做人、做事应有的正确态度，为自己各项业务工作的开展作好铺垫。
二、加强业务及专业知识学习，提高处理技术业务工作能力。
1、认真学习煤矿相关的规程措施，明确什么可以做，什么不可以做。
参加工作以来，我始终不忘“活到老、学到老”的精神，先后多次学习了各采煤及掘进工作面的作业规程，了解并熟悉了各种作业的工艺流程。
当然，煤矿“三大规程”之一的《煤矿安全规程》，作为煤矿企业安全生产的准绳、衡量标准，我更不敢丝毫的懈怠，经常学习熟悉掌握，努力为今后工作的开展提供强有力的依据。
防治煤与瓦斯突出必须始终坚持“以风定产、先抽后采、监测监控”十二字方针，必须严格执行两个“四位一体”防突措施。
总之，一年来，我勤奋工作、认真学习实践、尊敬领导、团结同事、热心助人，在各个方面都取得了一定进步，但我深知这远远不够，以后的路还很长，可能遇到各种各样的困难，不过我相信在领导的正确引导和同事的支持帮助下，一切难题都会迎刃而解。
20xx这一年，经过组织的培养和考核，我光荣的成为一名中国共产党员。
对于一名共产党员来说，根本职责就是为人民服务。
林业站个人述职述廉报告（精选5篇）
林业站个人述职述廉报告（精选5篇）林业站个人述职述廉报告篇1x年，本人在镇党委的正确领导下，在全镇同志的关心和支持下，以严谨的工作作风和勇于创新的工作态度，与各村工作人员，团结协作，较好地完成了各项工作任务。
现将本站的工作学习及执行廉政纪律情况作如下汇报：一、坚持学习，努力提高自身综合素质努力加强各方面知识的学习，不断提高自身素质，增强履行的能力和水平。
一方面努力学习“三个代表”重要思想、党章、党的xx大报告精神、学习实践科学发展观活动，坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的发展观。
另一方面，认真学习森林防火专业知识以及相关法律、法规和各项，熟练掌握森林防火工作技能。
通过学习，树立了正确的世界观和价值观，提高了自己岗位职责能力。
二、恪守党性原则严以律己、廉洁从政、恪守党性原则和社会道德规范，做到“自重”、“自省”、“自警”、“自励”，自觉把自己置身于广大干部群众的监督之下。
在工作中，坚持以身作则、廉洁自律。
三、本职工作上做好封山育林补植补造工作，严格按照技术规程进行施工，做好检查、监督、验收工作，加大对封山育林的管护力度，做好禁牧、割草、打柴等人为活动。
护林防火工作是林业站工作的重点，也是难点，我们加大宣传力度，加大巡护与执法力度，充分利用生态林管护人员，监督管护人员到岗到位情况，落实奖惩措施，杜绝火情、火警和两伐案件的发生。
除了以上工作，还要尽心尽责做好党委、政府交给的其他工作任务。
总之，我们将克服种种困难，以奋发有为的精神状态和求真务实的工作作风，继续提高造林质量，保障森林资源安全，提高林分质量，为建设空气清新，环境优美，生态良好，人居和谐的生态环境而努力奋斗。
四、存在的问题和不足工作上还存在一些不足：一是思想上还存在畏难和急躁情绪。
一些工作协调力度不够，虽然主动积极联系协调，但仍然收效甚微，由此产生一些畏难急躁情绪。
二是工作方式方法不够讲究，方法简单、不能够充分地调动各村林业工作者的工作积极性。
林业个人的述职报告
篇一：林业个人述职报告尊敬的领导：很荣幸能够以这样一种方式向您汇报我的工作。
在过去的一年里，我在林业工作领域内取得了一定的成绩。
现在我将向您展示我在过去一年里的工作成果，同时也希望能够听到您的议，帮助我更好地开展工作。
一、任务完成情况在过去一年里，我主要负责森林资源的管理以及绿化工程的规划和实施。
在这些方面，我完成了如下任务：1、加强森林资源管理。
我通过定期检查森林资源现状和问题，收集相关信息，制定了一些有效的措施，保障了森林资源的健康发展。
2、制定了一份有效的绿化规划。
我根据绿化项目的实施需要，提出了一些有效和可行的建议，协助团队顺利完成了任务。
我们随后进行了一系列的绿化工程，并顺利的完成了任务。
3、实施绿化工程。
我监督客户现场绿化工程，确保由于绿化过程中遇到困难，时刻为客户考虑，我在工程展开期间做好了事故预防，最大限度避免了安全事故的发生。
二、成效分析我的工作在以下几个方面为项目取得了重大的成效：森林资源的管理更加科学，绿化规划和实施更加有序，同时确保了工程的安全质量。
具体如下：1、森林资源管理更科学。
我通过对森林资源的不断监测和排查，明确掌握了森林资源的实际情况，及时地发现了问题，制定出一些有针对性的解决办法，确保了森林资源的发展受到保障。
2、绿化规划和实施更加有序。
我根据绿化项目的实施情况，提出了环境保护和资源节约等方面的建议，并成功地协助团队实施了绿化项目。
这不仅让我更好地了解了绿化工作，而且使得团队未来的工作计划规划更加有条不紊。
3、工程安全质量有保障。
我一直高度重视工程安全质量问题，并在实际工作中采取了一系列重要的措施，确保了绿化工程的顺利开展。
这为绿化工程在时间、质量、安全等方面保障提供了有力的支持。
三、存在问题和改进意见在我的工作中，我发现还有一些需要改进的地方，具体如下：1、存在任务进度相对慢的情况，造成了一些阻碍。
2、如果能够提前解决工程安全质量等问题，将会更好地保障绿化工程展开。
林业工作人员述职报告（4篇）
林业工作人员述职报告尊敬的领导：我是贵单位的林业工作人员，在过去的一年里，我勤奋工作、认真履职，与同事们共同努力，取得了一定的工作成绩。
特此向您汇报我过去一年的工作情况。
一、工作概述作为林业工作人员，我的主要工作职责是负责森林资源的保护、管理和利用。
我主要开展以下几方面工作：1.森林资源调查：负责对管辖区内的森林资源进行全面的调查和监测，了解森林面积、植被类型、动植物物种、地形地貌等基础信息。
并根据调查结果，制定相应的保护和管理措施。
2.森林防治：负责预防和防治森林病虫害，及时发现和处理森林病虫害的问题，保护森林健康生长。
3.森林管理：负责对管辖区内的森林进行管理和维护，包括巡查监测、病虫害防治、林木更新、火灾防控等工作，确保森林资源的合理利用和可持续发展。
4.森林培育：负责对管辖区内的森林进行人工培育，包括造林、育苗、修枝等工作，提高森林质量和产量。
5.森林经营：负责对管辖区内的森林资源进行经营和利用，包括林木的采伐、销售、加工等工作，实现森林资源的合理利用和经济效益的最大化。
二、工作绩效在过去一年中，我兢兢业业、勤勤恳恳地完成了上述各项工作任务。
具体成绩如下：1.森林资源调查：我参与了对管辖区内的森林资源进行的大规模调查工作，完成了区域内乡镇单位林地的详细调查和测量，并编制了详细的调查报告。
这些调查数据为制定保护和管理措施提供了重要参考。
2.森林防治：我积极参与了对森林病虫害的防治工作，及时发现和处理了部分森林病虫害问题，有效减少了病虫害对森林的危害。
同时，我还开展了对病虫害的防控技术培训，提高了森林管理人员的防治能力。
3.森林管理：我按时完成了对管辖区内的森林进行的巡查监测工作，及时发现了部分火灾隐患和森林病虫害问题，并及时采取相应措施进行处理。
此外，我还组织了一次森林管理培训班，提高了相关人员的森林管理水平。
4.森林培育：我积极组织了一次林木更新活动，对管辖区内的林木进行了修枝和疏伐，提高了森林质量和产量。
2024林业系统管理员的述职述廉(通用4篇)
2024林业系统管理员的述职述廉(通用4篇) 2024林业系统管理员的述职述廉(篇2) 尊敬的领导、同事们：大家好！我是一名林业系统管理员，负责着一片森林的管理工作。
今天，我将从工作业绩、廉政建设、自我评价和未来展望等方面，向大家进行述职述廉报告。
一、工作业绩在过去的一年中，我主要完成了以下几项工作：资源调查与监测：我负责组织并参与了森林资源调查和监测工作，通过实地考察和数据分析，全面掌握了森林资源的分布、数量、质量和变化情况。
为制定科学合理的管理方案提供了基础数据。
植树造林与抚育：我积极参与植树造林和幼林抚育工作，确保了新栽树木的成活率和生长质量。
同时，对林木进行了抚育管理，促进了林木的健康生长。
森林防火与病虫害防治：我严格落实森林防火和病虫害防治措施，组织开展了防火宣传、巡查和应急处置工作。
有效预防了森林火灾和病虫害的发生，保障了森林资源的安全。
生态修复与保护：我积极推进生态修复和保护工作，采取了一系列措施，如退耕还林、水土保持等，恢复了森林生态系统的功能。
同时，加强对野生动植物的保护，维护了生物多样性。
二、廉政建设在廉政建设方面，我始终坚守廉洁自律的原则，严格遵守各项规章制度，切实履行好自己的职责。
具体表现在以下几个方面：严格执行法律法规：我认真学习相关法律法规，严格遵守森林资源管理和保护的法律法规，确保各项管理工作合法合规。
强化制度建设：我注重制度建设，建立健全了各项管理制度和操作规程，明确了管理责任和工作流程。
通过制度化管理，提高了工作效率和规范化水平。
秉持公正公开原则：在工作中，我始终秉持公正公开原则，做到公平公正地处理各项工作。
同时，及时公开管理信息，接受社会监督，增强了管理工作的透明度。
加强自我约束力：我时刻提醒自己要保持清醒的头脑，自觉抵制各种诱惑和腐败行为。
在工作中，我从未利用职权谋取私利，始终把公共利益放在首位。
三、自我评价在自我评价方面，我认为自己在本职工作中取得了一定的成绩，但仍存在一些不足之处。
林业工作述职报告通用
林业工作述职报告通用8篇林业工作述职报告篇1转眼之间，三个月的实习期已经结束，回顾这三个月的实习工作，感触很深，收获颇丰。
这三个月，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过我自身的不懈努力，我学到了人生难得的工作经验和社会见识。
我将从以下几个方面总结林业技术岗位工作实习这段时间自己体会和心得:一、努力学习，理论结合实践，不断提高自身工作能力。
在林业技术岗位工作的实习过程中，我始终把学习作为获得新知识、掌握方法、提高能力、解决问题的一条重要途径和方法，切实做到用理论武装头脑、指导实践、推动工作。
思想上积极进取，积极的把自己现有的知识用于社会实践中，在实践中也才能检验知识的有用性。
在这三个月的实习工作中给我最大的感触就是:我们在学校学到了很多的理论知识，但很少用于社会实践中，这样理论和实践就大大的脱节了，以至于在以后的学习和生活中找不到方向，无法学以致用。
同时，在工作中不断的学习也是弥补自己的不足的有效方式。
信息时代，瞬息万变，社会在变化，人也在变化，所以你一天不学习，你就会落伍。
通过这两个月的实习，并结合林业技术岗位工作的实际情况，认真学习的林业技术岗位工作各项政策制度、管理制度和工作条例，使工作中的困难有了最有力地解决武器。
通过这些工作条例的学习使我进一步加深了对各项工作的理解，可以求真务实的开展各项工作。
二、围绕工作，突出重点，尽心尽力履行职责。
在林业技术岗位工作中我都本着认真负责的态度去对待每项工作。
虽然开始由于经验不足和认识不够，觉得在林业技术岗位工作中找不到事情做，不能得到锻炼的目的，但我迅速从自身出发寻找原因，和同事交流，认识到自己的不足，以至于迅速的转变自己的角色和工作定位。
为使自己尽快熟悉工作，进入角色，我一方面抓紧时间查看相关资料，熟悉自己的工作职责，另一方面我虚心向领导、同事请教使自己对林业技术岗位工作的情况有了一个比较系统、全面的认知和了解。
根据林业技术岗位工作的实际情况，结合自身的优势，把握工作的重点和难点，尽心尽力完成林业技术岗位工作的任务。
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林业个人述职述廉报告林业站个人述职述廉报告20XX年，我在林业局工作近一年了，这一年里，我在林业局领导下，在同事们的大力支持下，很好地完成的本职工作，现将一年来的工作述职如下：一、提高了对思想政治工作的认识，转变了过去做行政工作时简洁明了雷厉风行的工作作风，顺应了党群工作耐心细致不厌其烦的方式方法，使个人的政治工作的能力得到锻炼和提高。
从事行政工作已有七八年的时间，刚刚接手党群工作应该说有一段不太适应的过程，尤其是去年一年的时间内总有一种在工作上使不劲的感觉，在做思想政治工作方面总有一种说不出的一种急躁心理，总想快快快，可总是事与愿违，总是欲速则不达。
在与行政领导和同事的工作配合上也存在着一点生硬和不顺畅，虽不影响工作，工作做了不少也很有成效，但总感觉在与同事的工作关系上有一点缺憾。
今年我经过一段时间的认真学习和思考，逐渐地认识到过去在工作上，应该还是存在着，没有正确地摆正自己的位置和工作上应该采取的方式方法不得当的问题。
我感到做为一名党务工作者一定要加强政治理论学习，熟悉和明确党的路线、方针政策和基本理论，掌握政治工作的方法和理论基础，并与实际工作有机结合，形成自己的一种能力和素质。
我感到思想政治工作不仅要用政治理论来充实人的头脑，更重要是要用你的实际行动和模范言行来感染和教育你周围的人。
我感到思想政治工作就是做人的工作，做人的思想工作，以此来净化和提高人的思想境界，树立正确的世界观和方法论，树立正确的人生观，规范人的学习和实践活动，最大程度地发挥人的主观能动性，促进人类的进步和社会的发展。
我感到思想政治工作在企业不一定就要直接参与行政工作，但一定要通过各种学习工具、宣传阵地、文化娱乐活动和企业文化建设和精神文明建设等，在企业内部创造一种高尚的风气和良好的氛围，来影响和感柒从事各方面工作的人，来做好各项工作，促进企业经济的发展。
我感到思想政治工作还要以人为本，以尊重人理解人关心人为中心，以关心职工(尤其是困难职工)生活，创造好的工作的条件和环境为目标，不断提高职工的工作积极性，为较好开展好工作打下一个良好的基础。
二、解放思想，转变观念，调整身份努力做好分管的各项工作，上下沟通协调关系，保持和班子各位成员的合谐一致，促进工作，搞好团结。
今年我还是分管后勤和林业督察工作，从去年的管理来看，工作上道不存在什么大的问题，主要应该是和行政领导的工作配合和交流上引起了我的重视和注意。
因为通过一年的工作和摸索，发现不管是后勤工作还是林业督察工作，都要和行政领导有充分的沟通和交流，否则在工作上执行上就会引起两层皮或不顺畅的现象发生。
也容易造成领导之间误解和不利于团结。
比如督察工作上对林政人员的考核和管理上，我原来考虑就是个管个的，你抓你的队伍建设，我做我的考核管理，我就是严格管理肯定没错。
但从实际操作上来看做为具体执行人员有难处，因为有时两个主管领导要求上有不一样的地方，象在林政人员的处罚程度上各有各的想法，而具体工作人员就为难了，到底听谁的呀?会产生疑问，而影响工作的执行。
再比如主管后勤工作，活比较杂，许多活都需要花钱，花材料花人工。
而加强管理许多时候又都要节省后勤支出，这个矛盾有时不好解决。
有个别管理人员素质不高，人为造成领导之间的沟通困难和不顺畅。
例如有的两头请示，哪个领导的意见对他有利就安哪个领导的意思做，做了之后有问题推给这位领导，人为造成领导之间的矛盾。
而想要避免这种情况的发生，只能领导之间加强联系和沟通。
但领导之间又不可能事无巨细都沟通和联系，做不到也没必要。
基于这种情况，我的工作方法由过去的各干各的转变成了范围外的不管但要适当的提醒，范围内的少管并沟通，为行政领导创造条件或者叫提供方便。
再简单一点说就是针对行政一把手是采取能直接办的事比如不花钱的事就直接安排办。
花钱的事就让主管人员直接请示或我来沟通商量后确定是否办理。
针对行政副职在分管工作上直接让经办人员和他们请示办理，象我汇报就可以了，没有大的问题一切照办。
这种工作方法对于分管的工作来看，领导之间好沟通了，领导之间更理解更团结了，但工作效率不是很高，也容易让人觉得我个人工作方面，好象没有魄力或不太管事了。
有利有弊，具体问题有时也需要做调整。
三、吸取经验教训，找出问题和不足，能以身作则，事必躬亲，从小事做起，从一点一滴做起，踏踏实实地做好党群各项工作。
去年年终检查中党群基础工作中检查出现了较多问题，单位和个人都受到不好的影响，为此作为我个人很不安。
总结经验教训就是：经验不足、重视不够、工作不细、疲于应付。
今年，为了吸取教训和有利于今后党群工作的开展，林场党政班子会上做了认真的分析和总结，对于责任人都做了批评和自我批评，以及相应的处理。
重新任命了新的总支干事，使今年的党群工作有一个较好的基础。
之后领导班子又考虑到新干事也是一名新手的情况，在放假期间，我们又组织到去年党群工作比较好的单位进行了学习。
我们先后到了三岔子林场、白江河林场、运输处进行了学习。
学习到了许多好的经验，受益非浅。
为了添补爱心帮扶超市的空白，我们又组织去有关单位进行了学习和参观。
在赵场长的大力支持下，我们将我们场的“爱心帮扶超市”建起来了。
在开展活动方面，我们根据局“五四三”规化的要求，结合林场和局的活动情况，我们相应开展了多项活动。
在关心职工生活方面，我们组织了三次大的困难户走访活动，做好了全面细致的调查摸底和送温暖活动。
走访困难户106户，补助了18，800元。
在开展劳动竟赛方面，我们配合行政在年初联合搞了“保安全创高产劳动竟赛”和“森林管护行业的三增两创劳动竟赛”等，场工会也单独对二十多名优秀者进行了表彰和奖励。
在开展文体活动方面，我们利用放假期间，为迎接局奥运杯职工业余乒乓球赛，我们也组织了全场职工的乒乓球赛，为让更多的职工参与进来，增加职工对乒乓球比赛的趣味性，对基础较好的机关人员实施分组赛，职工反响很好，许多职工跃跃欲试。
在局举办的比赛中由于我们精心组织，认真训练，在比赛中发挥出色，取得林场历史性的突破，男子单打取得了第五名和第八名，女子取得了第六名的好成绩。
今年森工集团为迎奥运举办了集团运动会，规模很大，都设有分赛场，各级领导都很重视，为此我们局还专门组织各单位领导召开专门的会议进行安排和落实。
在这种形势下，赵场长倡议我们林场也组织了一场别开生面的职工趣味运动会，参赛职工有一百多人，观看的职工群众也有一百多人，场面气氛热烈，这是继去年林场职工文艺汇演后的一项大型的职工文体活动，得到在职职工和家属群众的普遍欢迎和好评。
在此基础上，我们林场也专门召集有关人员召开会议研究参加集团运动会选拔队员，由于我们重视了选拔工作，在林业局组织的选拔赛上我们被选上了八名队员，只有一名没选拔上。
之后我们还非常重视训练工作，因为我们局已经许多年没搞这样的活动了，并且我们的队员也都年龄偏大，身体条件不好，弄不好会受伤的，所以林场安排总支干事陈维新在放假期间带着训练，陈维新很认真，队员们也很刻苦，赵场长在许多方面给予了大力支持，使的我们的队员在参加集团比赛中无一受伤并取得了较好的成绩，受到了局主管领导的好评。
另外，我们在放假期间，根据上级要求开展了解放思想大讨论活动和邻里守望工程活动，组织相关会议，建立组织机构，张帖宣传标语等，基础材料组织等许多工作都是由总支干事陈维新在假期默默组织完成的。
四、在对学习实践科学发展观的调研中，对发现的新问题的了解和解决思路学习科学发展观活动开展以来，我们通过召开座谈会和下基层调研和征求意见，收集和整理了以下群众反映强烈的问题和意见，情况如下：(一)、居民区河水污染和连带饮用水污染的问题。
自铁矿开采以来，河水污染严重，居民区饮用水等生活用水无法保证质量。
(二)、居民区有两处桥涵破损，需要林场给恢复修理。
(三)、居民区有一处钢丝绳木板桥已年久失修，已有多人次皮外伤，需要林场给予修复。
(四)、居民区两条排水沟已经阻塞不能用了，每逢讯期职工家中院子一片泥泞并且由此引发了多起邻里纠纷，林场也参与调节多次。
这也是林场的不稳定因素之一。
(五)、林场垃圾场都被有些退休职工种地侵占和阻塞，卫生工推垃圾要走出很远，不方便也造成清除不及时，老森铁路基变成了家属区的临时垃圾场，清除不及时不彻底使得环境卫生受影响。
(六)、自来水水塔已多年没清洗，水不干净，影响职工家属饮用，希望林场组织清洗一次。
(七)、居民楼的下水井盖丢失，希望林场能给配上。
(八)、居民楼年久失修，楼盖破损，希望林场能想办法给予修理。
林场党总支决定对上述问题计划要在将要召开的专题民主生活会进行讨论并制定解决的办法和思路。
基本思路是：一是对(一)、(三)、(七)、(八)提出的投资大并属于移交地方的功用的项目，林场负责以多种形式向林业局汇报和反映，以求得林业局的立项解决和协调解决。
二是对剩余的几项决定在专题民主生活上讨论，定出整改计划，限期完成。
能现在解决的就尽快解决，不方便解决的事，找出解决的办法和方案，限期完成。
通过上面的实例我们能够看出，近些年新胜林场能够长期稳定地发展，就是因为林场党政班子能够用“以人为本”的思想和理念来处理和解决职工群众的困难和问题，解决场区存在的不安全问题和不稳定的因素，使得新胜林场始终有一个好的发展环境和氛围，使得新胜的领导、干部、职工群众都能团结一致，在各项工作上保稳定求发展，保安全上质量，降消耗增效益，始终有一个良好的发展势头，经营活动步入一个良性的循环轨道。
以上是我在一年来的时间里思想上工作上的一些认识和总结。
在后一个多月的时间里，需要做的工作还很多，继续解放思想大讨论活动需要总结收尾，还有科学发展观的进一深入学习，年末基础工作的总结整理，结合生产开展一些创先争优活动等，我决心认清形势，走出去请进来，把党群工作尤其是基础工作通过有关人员的认真工作，能够再提高一步，为全场工作的顺利进行，做出自己应有的努力。