W-CTPAT-02保安员安全培训教程
保安员培训课程(新)
培 人； （三）搜查他人身体，扣押他人合法证件、合法财物；
训
（四）妨碍国家机关工作人员依法执行公务；
课
（五）侵犯、泄漏客户的商业秘密或者个人隐私； （六）为谋取经济利益以保安员身份参与处理民事纠
程 纷、经济纠纷或者劳动争议； （七）私自为他人提供保安服务；
（八）其他违反法律、法规的行为。
2021/10/10
（一）维护服务场所正常秩序，保护服务对象人身、财产权益；（二）提供保 安服务时，应当举止文明、礼貌大方、服务热情、仪表整洁； （三）办理出入 服务区域的车辆、物品的登记手续。对不按规定办理或者拒绝办理登记手续的 人员、车辆、物品，可拒绝出入保护区域或场所；（四）对在服务区域内发生 的违法犯罪行为，应当予以制止，并将违法犯罪嫌疑人扭送公安机关；制止无 效的，应当立即报警并通知客户单位，同时采取措施保护现场，协助人民警察 处理；（五）落实防火、防盗、防爆炸、防破坏等治安防范措施，发现服务区
培
下罚款： (一)伪造、变造或者买卖国家机关、人民团体、企业、事业单位或者其
训
他组织的公文、证件、证明文件、印章的； (二)买卖或者使用伪造、变造的国家机关、人民团体、企业、事业单位
课
或者其他组织的公文、证件、证明文件的； (三)伪造、变造、倒卖车票、船票、航空客票、文艺演出票、体育比赛
有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以
下罚款：
(一)结伙殴打、伤害他人的；
(二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的
人的；
2021/10/10 (三)多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。
14
第二节：保安服务相关法律法规知识
保 一、治安管理处罚法节选
保安员安全保卫常识培训课件.
保安员安全保卫常识培训课件.一、教学内容本课件基于《保安员职业培训教材》第3章“安全保卫基本常识”，详细内容涉及保安员职责、安全检查程序、突发事件应对、消防安全知识、法律法规遵守等。
二、教学目标1. 理解保安员职责，明确安全保卫工作的重要性。
2. 掌握安全检查程序及突发事件应对方法，提高处理安全问题的能力。
3. 学习消防安全知识，增强火灾防控意识。
三、教学难点与重点难点：突发事件的应对处理、消防安全知识。
重点：保安员职责、安全检查程序、法律法规遵守。
四、教具与学具准备1. 教具：PPT课件、多媒体设备、模拟消防器材。
2. 学具：笔记本、教材、笔。
五、教学过程1. 导入：通过讲述实际案例，让学生了解保安员在安全保卫工作中的重要作用。
2. 新课内容：a. 保安员职责：讲解保安员的职责、权利与义务。
b. 安全检查程序：详细介绍安全检查的步骤、方法及注意事项。
c. 突发事件应对：分析各类突发事件，讲解应对方法及技巧。
d. 消防安全知识：讲解消防器材的使用、火灾预防及逃生技巧。
e. 法律法规遵守：学习相关法律法规，提高法律意识。
3. 例题讲解：结合教材，讲解典型例题，巩固所学知识。
4. 随堂练习：布置相关练习题，让学生及时检验学习成果。
六、板书设计1. 保安员职责2. 安全检查程序3. 突发事件应对4. 消防安全知识5. 法律法规遵守七、作业设计1. 作业题目：a. 列出保安员职责，并结合实际案例分析其重要性。
b. 编写一个安全检查程序，并说明其依据。
c. 针对一起突发事件，设计应对方案。
d. 消防安全知识测试题。
2. 答案：见附件。
八、课后反思及拓展延伸2. 拓展延伸：推荐学生阅读相关书籍、资料，深入了解保安员职业发展和技能提升。
同时，组织实践活动，提高学生的实际操作能力。
重点和难点解析1. 教学难点与重点的识别；2. 教学过程中的实践情景引入；3. 例题讲解与随堂练习的设计；4. 板书设计；5. 作业设计；6. 课后反思及拓展延伸。
保安员安全工作培训教材
保安员安全工作培训教材第一章安全意识培养一、引言保安员是维护社会安全和秩序的重要力量，他们的工作需要具备一定的安全意识和应急处置能力。
本章将介绍培养保安员安全意识的重要性。
二、安全意识的概念安全意识是指个体对安全问题的敏感性和自我保护能力，它涉及到保安员生命安全和工作安全的各个方面。
三、培养安全意识的方法1. 加强安全知识的学习保安员应了解安全防范的基本知识，包括火灾、盗窃、抢劫等常见安全隐患的防范和处置方法。
2. 日常巡逻时注意观察保安员在巡逻工作时应时刻保持警惕，注意观察周围的异常情况，并及时采取措施避免安全事故的发生。
3. 建立安全报警机制保安员应了解报警电话、报警流程等基本信息，并掌握正确使用报警设备的方法。
第二章现场安全管理一、引言现场安全管理是保安员工作的重中之重，本章将从不同角度介绍现场安全管理的重要性和具体操作方法。
二、安全巡逻1. 巡逻的目的和原则巡逻是保安员的基本工作之一，它能够有效预防和发现安全隐患，提高安全保障水平。
2. 巡逻的注意事项保安员在巡逻时应注意观察周围环境，发现可疑情况要及时报告并采取相应措施。
三、应急处理1. 火灾应急处理保安员在发现火灾时应立即采取灭火措施，并组织人员疏散。
2. 抢劫应急处理保安员在遇到抢劫时应保持冷静，按照培训中学到的技能争取时间并及时报警。
四、安全设备使用与维护1. 安全设备的种类与功能保安员应熟悉并正确使用各类安全设备，如监控摄像头、手持对讲机等。
2. 安全设备的日常维护保安员应每天检查安全设备的工作状况，确保其正常运行。
第三章人员管理与服务一、引言保安员的工作不仅是维护安全秩序，也包括对人员进行有效管理和优质服务。
本章将介绍保安员人员管理和服务的基本要点。
二、人员出入管理1. 出入人员的身份核实保安员需对进出人员的身份进行核实，确保只有合法人员才能进入。
2. 不良人员的处理方法保安员在发现可疑人员时应及时采取措施，保护他人安全。
三、服务礼仪1. 服务态度和语言保安员在服务时应友好、耐心，并使用得体的语言与人交流。
《保安员培训资料》课件
失败案例反思
案例一
某商场保安员在防范入室盗窃案 件中疏忽大意，未能及时发现和 制止犯罪行为，导致商场内商户
和顾客的财产受到损失。
案例二
某小区保安员在巡逻过程中未按规 定路线进行，导致非法入侵者趁虚 而入，给小区居民带来安全隐患。
案例三
某活动现场的保安员团队在应对突 发事件时出现混乱，未能有效组织 疏散，导致现场秩序失控，造成人 员伤亡和财产损失。
02
保安员日常工作内容
巡逻与监控
定期对管辖区域进行巡 逻，确保无异常情况发 生。
使用监控设备对重点区 域进行实时监控，及时 发现异常情况。
记录巡逻和监控情况， 填写相关报表，及时上 报异常情况。
保持与相关部门的沟通 协调，及时处理异常情 况。
门禁管理
01
02
03
04
负责管辖区域的门禁系统操作 和维护。
权利与义务
了解保安员在执行任务过程中所享有的权利和应尽 的义务，包括人身安全保护、合法使用警械武器等 。
违法与犯罪
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ掌握常见的保安员违法犯罪行为及其法律后果，提 高法律意识和自我约束能力。
治安管理规定
80%
治安巡逻
熟悉治安巡逻的基本要求和规范 ，掌握巡逻过程中的观察、报告 和处置程序。
100%
治安事件处置
了解各类治安事件的处置原则和 方法，如斗殴、盗窃、寻衅滋事 等，能够迅速应对并协助警方调 查处理。
80%
紧急联络与协调
掌握与警方和其他应急部门的紧 急联络方式，能够在紧急情况下 迅速协调各方资源，有效应对突 发事件。
消防安全管理规定
消防安全知识
了解基本的消防安全常识，包 括火灾的起因、灭火器材的使 用和保养、火灾报警等。
《保安人员培训》课件.
《保安人员培训》课件.一、教学内容本课件依据《保安人员培训教材》第3章《保安服务流程与操作规范》展开，详细内容涉及保安人员的基本职责、礼仪规范、安全检查、应急处理等关键环节。
二、教学目标1. 理解并掌握保安人员的基本职责和服务流程。
2. 学习并运用专业礼仪规范，提升服务品质。
3. 掌握安全检查的基本要领，提高安全防范意识。
三、教学难点与重点教学难点：安全检查的实操技巧、应急处理能力。
教学重点：保安人员的基本职责、礼仪规范、安全意识。
四、教具与学具准备1. 教具：PPT课件、教学视频、模拟安检设备。
2. 学具：笔记本、笔、实训手册。
五、教学过程1. 导入实践情景：播放保安日常工作场景视频，引导学生思考保安工作的意义和重要性。
2. 理论讲解：a. 保安人员的基本职责。
b. 保安礼仪规范。
c. 安全检查的基本流程。
3. 例题讲解：通过实际案例分析，讲解安全检查和应急处理的方法与技巧。
4. 随堂练习：a. 学生分组模拟进行安全检查，教师点评并指导。
b. 学生进行应急处理情景演练，教师点评并指导。
六、板书设计1. 保安人员基本职责a. 维护治安秩序b. 保护财产安全c. 提供优质服务2. 保安礼仪规范a. 着装要求b. 仪态要求c. 服务用语3. 安全检查流程a. 准备工作b. 检查方法c. 应急处理七、作业设计1. 作业题目：a. 列举保安人员的基本职责。
b. 描述保安礼仪规范。
c. 编写一个安全检查流程。
2. 答案：a. 参见板书设计第1点。
b. 参见板书设计第2点。
c. 参见板书设计第3点。
八、课后反思及拓展延伸1. 反思本次课程的教学效果，针对学生的掌握情况，调整教学方法。
2. 拓展延伸：鼓励学生关注保安行业动态，了解新的安全理念和技术，提升自身综合素质。
重点和难点解析1. 教学难点：安全检查的实操技巧、应急处理能力。
2. 教学重点：保安人员的基本职责、礼仪规范、安全意识。
3. 例题讲解：通过实际案例分析，讲解安全检查和应急处理的方法与技巧。
保安员培训课程(新)
保 安 员 培 训 课 程
三、保安员应当履行下列职责： 保安员应当履行下列职责：
（一）维护服务场所正常秩序，保护服务对象人身、财产权益；（二）提供保 安服务时，应当举止文明、礼貌大方、服务热情、仪表整洁； （三）办理出入 服务区域的车辆、物品的登记手续。对不按规定办理或者拒绝办理登记手续的 人员、车辆、物品，可拒绝出入保护区域或场所；（四）对在服务区域内发生 的违法犯罪行为，应当予以制止，并将违法犯罪嫌疑人扭送公安机关；制止无 效的，应当立即报警并通知客户单位，同时采取措施保护现场，协助人民警察 处理；（五）落实防火、防盗、防爆炸、防破坏等治安防范措施，发现服务区 域内的治安隐患，立即报告客户单位和有关部门，并做好前期处置工作；（六） 按照要求提供安全咨询及安装、保养、维修安全技术防范设施；（七）法律、 法规和规章规定的其他职责。
第一节：保安服务概论
保 安 员 培 训 课 程
二、安全管理部职责： 安全管理部职责：
负责小区治安秩序、交通车辆及车场的指挥 管理、消防安全的巡查和管理，负责厂区车辆/ 物品出入、人员进出检查管理，及时处理各类 应急事件，维护我厂公共安全，配合及协助保 卫科和当地派出所及消防部门工作。
第一节：保安服务概论
第二节：保安服务相关法律法规知识
保 安 员 培 训 课 程
一、治安管理处罚法节选
第二十六条 有下列行为之一的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百 元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以 下罚款： (一)结伙斗殴的； (二)追逐、拦截他人的； (三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物的； (四)其他寻衅滋事行为。 第三十条 违反国家规定，制造、买卖、储存、运输、邮寄、携带、使用、 提供、处置爆炸性、毒害性、放射性、腐蚀性物质或者传染病病原体等危险 物质的，处十日以上十五日以下拘留；情节较轻的，处五日以上十日以下拘 留。 第三十一条 爆炸性、毒害性、放射性、腐蚀性物质或者传染病病原体等危 险物质被盗、被抢或者丢失，未按规定报告的，处五日以下拘留；故意隐瞒 不报的，处五日以上十日以下拘留。
保安员安全培训课件
了解并掌握在紧急情况下如何向警方或其他 相关部门报警和求助的方法。
紧急事件演练
定期进行紧急事件演练，提高应对突发事件 的能力和水平。
自我保护与互救
学习并掌握在紧急情况下如何自我保护，以 及如何帮助他人脱离危险的方法。
03
消防安全培训与操作实践
火灾原因分析及预防措施
火灾原因分析
电气短路、过载；易燃易爆物品 管理不当；人为纵火；自然因素 等。
门禁系统的使用
了解门禁系统的基本原理、门 禁卡的管理和使用方法以及门 禁系统的维护保养要求。
其他安全防范设施
了解并掌握其他安全防范设施 ，如消防器材、安全出口、应 急照明等的使用方法和维护保
养要求。
紧急事件处理流程与演练
紧急事件处理流程
学习并掌握各种紧急事件的处理流程，如火 灾、盗窃、抢劫、自然灾害等。
对个人和职业生涯的影响
违法违规行为会损害保安员个人形象和信誉，甚至导致职业生涯的 终结。
典型案例分享与启示
案例一
某保安员因泄露客户隐私被追究 法律责任。该案例提示保安员要 严格遵守保密规定，保护客户隐
私。
案例二
某保安员因擅自离岗导致客户财 物被盗。该案例强调保安员要坚
守岗位，认真履行职责。
案例三
某保安员在执行职务过程中遭遇 暴力袭击，因勇敢反抗并报警而 获得表彰。该案例鼓励保安员在 面对危险时要勇敢果断，及时报
学习如何与警方、社 区等相关部门协作， 共同维护治安稳定
掌握针对不同治安问 题的应对策略和防范 措施
巡逻检查路线规划与执行要求
根据实际情况合理规划巡逻路 线，确保重点区域覆盖到位
明确巡逻时间、频次和人员配 备要求，确保巡逻工作有序进 行
保安安全技能培训教材
技术资料•保安大队安全培训一、全体保安员岗位职责(1)树立高度的责任感和事业心，忠于职守尽职尽责，争做优秀员工。
(2)认真学习本单位和客户单位的各项制度和部门规定，严于律己、克己奉公，认真学习法律知识，加强法纪观念，遵纪守法。
(3)按时上下班，不迟到、不早退、不擅离岗位、工作时间不办私事，不得利用工作之便进行违法犯罪活动。
(4)上班着装整齐，仪容端庄，精神饱满，坚持文明礼貌执勤，严禁打人骂人、侵犯他人人身权利。
不做有损公司形象和客户单位形象的行为，处事机智迅速果断，按章办事。
(5)敢于与一切不良行为作斗争，发现违法犯罪分子积极奋勇擒拿。
(6)上下班交接工作要清楚明了。
(7)积极主动维护客户单位的治安交通秩序，做好“四防”（防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故）工作。
二、前门保安员岗位职责(1)认真学习各项制度和部门规定，认真学习法律知识，增强法制观念，遵纪守法，廉洁奉公。
(2)积极维护好客户单位的交通治安秩序，作好防火、防盗、防偷、防破坏等工作，切实把好安全关。
(3)对进入车场的车辆要指明停放地点，验明车况是否完好，如反光镜、车灯等明显部位及货物数量和其他情况，作好详细记录，认真填好表格，然后告知交接班人员让其当场验证，同意属实签名后方可接班。
(4)对开出车场的车辆要仔细、认真地作好验证工作，在情况属实时才可放行，如验证发现手续不齐和可疑情况，要立即进行查询、拦阻和及时报告。
(5)夜班值勤时要加强警戒，特别是夜间进出的车辆，认真作好检验工作，把好验证关，一定要做到“驾驶证、行车证、身份证三对照”，发现手续不对或情况可疑，应及时进行阻拦和报告。
(6)维护好大门口的交通秩序，引导车辆的行驶和行人的过往，保障车辆和行人安全，使门前畅通无阻。
(7)高度警戒，发现精神病患者和衣冠不整者以及行迹可疑者，要坚决拦阻不让其入内，严格把好第一关。
(8)对到客户单位的客人要彬彬有礼，无论是步行还是乘车来的客人都要表示欢迎。
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** 实业有限公司保安员安全培训教程一、保安员行为规范保安员是保证厂区、生活区有安定、正常的生产、生活环境，维护工厂及员工的生命、财产、产品安全，努力做好防盗、防火、防破坏、防事故工作，监督维护公司规章制度，保安行为直接影响到厂方的声誉、形象，因此每一个保安员必须严以律己、以身作则，严格遵守保安行为规范。
保安员必须具备作风正派，政治、身体素质好，思想上进，热爱保安事业的青年，凡进入本公司的保安员，必须经过保安培训合格后方可上岗。
严格执行上、下班制度，上班不迟到、不早退、不旷工，遇事或有病必须请假并征得有效之批准。
上班时不睡觉，不得擅自离开工作岗位及做与工作无关之事。
当班必须穿制服，着装要整齐，不当班或非公事不准穿制服外出。
严禁于厂内及保安岗位吸烟、玩火、私藏危险品及干不法和不道德之行为。
同事间要互助互爱，不准打闹、喧哗，严禁打架、调戏员工。
上班时要注意自己的仪表、仪态，不得随意解腰带、挽裤脚、脱鞋脱帽等不合作行为。
执勤时要文明礼貌，严禁粗言秽语，严禁打骂员工。
严禁玩忽职守，不得利用工作之便偷窃公司任何物品。
保安部宿舍禁止外来人员留宿，不得留异性入住宿舍。
礼貌待人，不得以权谋私，对他人打击报复，拉帮结派，包庇坏人。
不准随意带外来人员、老乡或其它工友进入保安部值班室。
不准在岗位上看书报，玩游戏机和听收音机。
上班时，不准用电话或对讲机讲私事或聊天。
查房时，必须有二人一起进行，并且做到文明待人，不得以轻佻、下流的动作或语言对待工作。
起床时，必须将棉被、床铺打叠整齐。
上班时必须佩戴工作证于胸前显眼之处。
要严于职守，服从上司之管理，无条件执行上司交办的事务。
严格执行厂纪厂规，以公平、公正、合理的态度对待任何一个咒工，不得体罚员工及搜身。
二、工作范围负责公司员工、客户的人身、产品、财产的安全，防止盗窃、消防、破坏事故等发生。
根据各岗位警点示意图，制度明确各岗位工作职责并严格遵照执行。
具体见保安岗位职责。
每班保安上班，必须先排队从厂大门到生活区主门沿围墙外巡查路线行走一次，每天保安人员必须对公司围墙外情况做出检查。
每月须对本厂的保安工作做出总结，每月与当地公安机关协调一次，就周边厂内外治安状况做出总结与布局。
协助人事部招工组对员工招聘做好证件核对与把关工作。
协助人事部做好员工离职手续的办理工作。
保安要保持24 小时轮班记录。
各警卫当班前应提前10 分钟到达工作岗位，接班前班长应检查下属着装是否符合要求，仪容是否符合标准。
清点好交接物品，数据文件，执勤时的注意事项，工作内容，上级的指示精神及上级临时交待之任务的执行状况须详细汇报，以便接班警卫追踪执行，对未交待清楚事项，未清洁门卫室之卫生状况，均可拒绝接班。
发生或发现重大异常状况，要及时跟踪处理，并登记清楚，及时上报。
三、生活区安全维护所有雇员凭个人有效厂证（工作证）进出厂内外。
无佩戴厂证保安员必须进行相关盘查并拒之门外；来访者需向保安员说明来访原因，填写《来访人员登记表》后，由保安员通知被访者，被访者需凭经理或厂长签批的便条在保安处进行相关资料登记后方可带领来访者进入。
四、厂区安全维护1.来访人员的监控所有雇员凭有效厂证（工作证）进入厂区，无佩戴厂证者将受到盘查并被拒之门外，工作时间内员工需离开厂区的需凭部门主任或主管签发的“放行条”离开。
来访者需到门卫值班室说明来访原因，并做好来访登记，记录于《来访人员登记表》。
值班员即时进行电话通知受访人，情况属实的发给客人来访业务证访客证应聘证等相关来访证件，并视乎客人的实际情况是否需要由保安员带领。
所有来访人员出厂（包括临时外出），收回业务证访客证应聘证及“探访便条” ，“探访便条”需由被访人或有关领导签名确认。
2.外来施工人员的监控外来施工人员进出厂区、生活区需出示临时出入证－施工证。
被授权的访客经过保安/接待处员工的身份核实之后会以佩戴《访客证》之方式识别。
行政部需要保存来访的访客/供应商提供识别证件所作的记录。
所有进入厂房的访客都必须由有关部门/指定人员全程陪送。
属于装修工程的人员，则会由行政部维修专责人员从旁全程监察陪同。
外来人员出厂时，需要将《访客证》交回给大门保安室，在出入记录由值勤保安在出入记录本上记录。
人事部每天会将离职人员名单交予保安队，保安队需认真核对出入公司的人员，以防非本厂人员混入。
3.外来车辆进厂的监控外来车辆进入工业区前必须经过验证才有入闸，非经验证确认不能放行入闸，同时需要有保安引导将车辆停放在指定的停靠区域。
对于车辆司机身份的识别，目前一般是通过验证其厂牌/证件和记录车辆之车牌号码的方式进行。
在查验之后，会派发一张《车辆出入卡》给司机作为进入凭证。
对进厂的士车应问明目的，并指明行车路线，并告知停放地点。
对联系不上被访的士车一律在厂大门外等候。
本厂车辆进入时，如有客户随行，同样要登记，贵宾（常驻本厂的客户、董事会邀请的客人、公证行审核员）来访只发客访证，无须登记。
4.车辆出厂的监控本厂非载货车辆出厂需要凭业务部或人事及行政部签发的值班保安查验放行条》，经才能出厂；本厂载货车辆出厂需要凭货仓部开出之《放行条》经值班保安查验才能出厂。
外来非送货车辆（例如接送客人/职员出差）出厂需要凭入厂时派的《车辆出入卡》，经值班保安查验才能出厂；外来送货车辆出厂需要凭货仓部开出之《放行条》，经值班保安打开载货车厢查验核实才能出厂。
对出厂车辆（包括摩托车）一律开箱检查，要检查人员及货物。
货物外出，必须持有效的放行条并核对放行条上的数量与实际数量是否一致，并如数和收回客访证或其他相关出入证。
5.货物装卸区域及车辆停放的监控各类车辆要按照指定区域停泊和作业，大门值班保安负责指引各类车辆司机在进入厂房内部时按照指定区域停靠，确保车辆停靠区域处于一个安全、隔离的等候状态。
除装成品货柜车外，其它任何车辆都不许靠近成品落货区。
保安员要正确指挥所有进出厂大门的车辆，必须在黄线前停车进行登记、检查。
保安员值班时要高度集中精神，尤其是操作大门开关，等证实车辆安全进入后才关闭闸门。
禁止未经培训或许地可人员进入货物装卸区域及车辆停放区。
保安员在厂区内进行定时巡查，如发现无证人员应即时通知进行盘查，并保存相关记录，严重的需上报当地部门处理。
制订安全改善计划，调查厂内安全，每季度进行内部安全查一次，结果上报行政经理及管理代表。
五、装卸货物的监控在装货前要清扫干净，车辆保持干爽。
保安负责人有责任在装货前检查集装箱，填写V 货柜装封检验单＞在装载区域内进行货物装载时，需由物料经理或代表人进行监控，保安员协助监控。
未经许可人员或车辆不得进入该区域内，货物在装载好后应即时上锁，并由保安人员确认司机在领取货仓开出的运输单或送单后即可将货物运送出厂。
物料经理或代表人在卸货区域对外来物料的监控，禁止一切无货单物料进入货仓内。
六、离职员工的监控被解雇及辞退的员工名单由人事部提供，由保安员负责监督对辞退员工行李的检查，办理退出床位手续，安排在下班时间经保安员检查及相关盘问后离开，并收回厂证及带有本公司标识的工作服。
凡被解雇员工一经离厂后，保安员有责任不再让其进入厂区内。
七、应急突发事件处理紧急事故汇报事件包括：货物、集装箱、拖车失窃事件；非准许运输车辆、人员撞入事件；有预谋破坏公司财产、侵犯员工人身安全事件；火警事故；员工打斗事件；员工工伤、突发生病事件等。
部门主管或值班保安员接到员工紧急事故的事件汇报后，应立即把紧急事故情况汇报给行政经理。
当保安员在值班时发生紧急事故，当班保安员应立即把紧急事件的情况及时汇报给行政经理。
当行政经理接到紧急事故的事件汇报后，如事态严重，应立即向当地法律执行部门汇报，并在事故发生后的24 小时内把事件经过汇报给客户安全主管人员。
保安员安全培训试题填空题（每空4分，共52 分）签字的来访者进入厂需记录于 给来访者。
作为进入凭证。
查验后出厂。
5.禁止未经培训或许可人员进入二、判断题（每题4分，共20 分）在装货前，保安要检查集装箱，保证车辆干爽洁净，无破损。
员工不能擅自进入货仓 成品仓 货物装卸区等地止。
（货物出厂时，司机领取货仓开出的运输单或报送单后才可以将货运出厂。
三、简答题1. 所有雇员进入厂区，工作时间内员工需要离开厂区需凭 离开。
并填写3.外来车辆进场需进行派发 给司机 4.外来送货车出厂需凭 开出的 ,打开车厢 保安 员在厂区内进行巡查，发现应立即盘查并上报。
1. 解雇的人员离厂后，可再让其进厂。
（ 2. 3. 除了成品货柜车外，其他车辆也可停靠在成品落货区。
4. 5.1．简述保安员的工作范围？（8 分）2．如何对外来车辆进行监控？（10 分）3．对应急突发事件如何处理。
（10 分）保安员安全培训试题一填空题（每空4分,共52分）1..所有有雇员凭厂证进入厂区，工作时间内员工需离开厂区需凭部门主任或主管签发的放行条离开. 2.来访者进厂需记录于 VV 来访人员登记表 >>上并填写探访条给来访者.3■车辆进厂需进行验证方可入闸，派发VV 车辆出入卡》给司机作为进入凭证.4.禁止未经培训或许可人员讲入货物装卸区域及车辆停放区进行定时巡查,发现无证人员应立即盘查 5.外来送货车出厂需凭货仓部开出之出厂 << 放行条 >>,打开车厢查验后出厂.二.判断题（每题4分，共20分）1. 解雇的人员离厂后，可再让其进厂.（否）2. 在装货前，保安要检查集装箱，保证车辆干爽洁净，无破损.（是）3. 除了成品货柜车外，其它车辆也可停在成品落货区.（否）4.员工不能擅自进入货仓，成品仓，货物装卸区等地方.（是）5.货物出厂时，司机领取货仓开出的运输单或报关单后才可将货物运出厂三,简答题1.简述保安员的工作范围？（8分） 1）负责公司员工，客户的人身 产品，财产安全，防止盗窃，消防，破坏,事故等到发2）根据各岗位警点示意图，制定各岗位工作职责并严格遵照执行，具体见保安岗位职责, 3）每班保安上班 ,必须先排队从厂大门到生活区主门沿围墙外巡查一次，保安员在厂区内,每天保安人员必须对公司围墙外情况做出检查4）每月必须对本厂的保安工作做出总结,每月与当地公安机关协调一次,就周边厂内外治安状况做出总结与布局5）协助人事部做好员工离职手续的办理工作6）保安要保持24 小时轮班记录.7）协助人事部招工组对员工招聘做好证件核对与把关工作8）各警卫当班前应提前10 分钟到达工作岗位,接班前班长应检查下属着装是否符合要求,仪容是否符合标准.9）清点好交接物品,数据文件,执考勤时的注意事项,工作内容,上级的指示精神及上级临时交待之任务的执行状况须详细汇报,以便接班警卫追踪执行,对未交接清楚的事项,未清洁门卫室之卫生状况,均可拒绝接班.2.如何对外来车辆进行监控?（10 分）1）外来车辆进入厂区前必须经过验证才能入闸,非经验证确认不能放行入闸,同进需要有保安引导其将车辆停放指定停车区或.对于车辆司机身份的识别,目前一般是通过验证其厂牌/证件和记录车辆之车牌号的方式进行,在检查之后,会派发一张<< 车辆出入卡>>给司机作为进入凭证,对进厂的士车应问明目的,并指明行车路线,并告知停放地点,对联系不上被访方的的士一律在厂门外等候,本厂车辆进入时,如有客户随行,同样要登记,贵宾（董事长,公证行审核员等）来访,无须登记,只发来访证.2）外来送货车出厂需凭入厂时派发的<<车辆出入卡>>,经值班保安查验后才能出厂,外来关货车辆出厂需要凭货仓部开出之<<放行条>>,经值班保安打开载货车厢查验后方可放行3）对出厂车辆（包括摩托车）一律开箱检查,要检查人员及物品,货物外出,必须有效的放行条并核对放行条上的数量与实际数量是否一致,并如数收回客访证或其它相关出入证.3.对应急突发事件如何处理.（10 分）1）紧急事件汇报事件包括:货物,集装箱,拖车失窃事件;非准许运输车辆,人员撞入事件,有预谋破坏公司财产,侵犯员工人身安全事件,火警事件,员工打斗事件,员工工伤,突发生病事件等.2）部门主管或值班保安接到员工紧急事故事件汇报后,应立即把紧急事故情况汇报给行政部经理.3）当行政经理接到紧急事故的事件汇报后,如事态严重,应立即向当地法律部门汇报,并在事矿发后的24 小时内把事件经过汇报给客户安全主管人员.。