安全员工作标准(通用)
安全员岗位职责及工作标准
安全员岗位职责及工作标准
职责
1. 负责制定和实施公司的安全管理制度和相关政策。
2. 监督和检查公司内部安全规章制度的执行情况。
3. 安排和组织员工的安全培训和教育活动。
4. 制定应急预案，并指导员工在紧急情况下的行动。
5. 联络相关部门，沟通并协调安全事宜。
6. 定期进行安全风险评估和安全检查，提出改进建议以及整改
措施。
7. 协助管理人员制定和执行安全目标和计划。
8. 跟踪和记录事故和安全事件，并进行相关统计和分析报告。
9. 组织调查和处理安全事故，分析原因并提出预防措施。
10. 与员工建立良好的沟通和合作关系，提高员工的安全意识。
工作标准
1. 具备相关国家法律法规和安全管理知识，并持有安全管理相
关证书。
2. 熟悉公司的安全管理制度和政策，并能够有效地执行和监督。
3. 具备良好的沟通和协调能力，能够与各部门进行有效的合作
和协调。
4. 具备较强的安全风险评估和安全检查能力，能够发现并解决
安全隐患。
5. 具备危机应对和处理突发事件的能力，并能够指导员工进行
有效的应急行动。
6. 具备较强的安全意识和责任心，能够有效地提高员工的安全
意识和遵守安全规章制度。
7. 具备较强的分析和问题解决能力，能够及时处理和解决安全
事故和安全事件。
8. 具备良好的记录和统计能力，能够准确地记录和分析事故和
安全事件的数据。
9. 具备培训和教育能力，能够组织和进行安全培训和教育活动。
以上就是安全员岗位的职责和工作标准。
安全员工作标准
安全员工作标准安全员是公司内部负责安全管理的专业人员，他们的工作涉及到多个方面，包括生产安全、消防安全、交通安全、环境安全等。
安全员保障了公司安全生产和员工的生命安全，对于公司的稳定运营起着至关紧要的作用。
下面是一份安全员工作标准，以助于安全员在工作中更好地发挥作用。
一、基本职责1.订立、更新和完善公司安全管理制度、规章和标准，引导各生产、经营部门贯彻执行；2.负责公司安全教育和培训工作，包括新员工入职培训、安全常识宣扬普及、安全技能培训等；3.定期检查公司安全设施设备、消防器材的完好性和有效性，并提出维护和修理、更换建议；4.负责协调各部门之间的安全工作，处理安全事故和紧急事件，防止事故扩大和再次发生；5.对违反安全规定的行为进行调查、处理并提出惩罚建议；6.提出安全管理改进建议、技术革新方案，促进公司安全情形与技术水平的持续提高。
二、安全检查和巡察职责1.负责定期对公司进行安全检查、评估和分析，发觉潜在的安全隐患并提出改善建议；2.依据安全生产标准和法律法规要求，订立安全检查计划和工作任务，并适时向相关部门通报；3.定期巡察各生产作业区、仓库、办公区等场所，发觉问题适时处理并报告；4.负责生产设备使用检查、资源物料消耗情况检查、使用安全设施的检查、环境卫生等方面的工作。
三、隐患排查和事故处理职责1.适时调查、处理、记录全部安全事故并提出处理看法；2.对事故原因进行深入分析和总结，订立改善措施，防止再次发生；3.负责隐患排查和整改工作，对存在的隐患建立台账并逐一排查、管理监控、整改及死角处理，将排查结果上报专项安全委员会。
四、应急管理职责1.负责应急预案的订立与修订工作，引导部门行使紧急情况下的应急处置措施；2.负责不同风险分区域划分、分级管理，加强风险源的隔离与遏制；3.参加祸害应急演练，对演练中显现的问题进行总结，在下一次演练中改进。
五、培训工作1.为全部员工进行安全学问、技能的培训，并对安全学问和技能进行考核；2.对新员工进行入职安全培训和交底工作，确保入职员工了解公司安全操作规程和应急处理方法；3.布置每个部门的常规安全培训，包括消防安全、不安全源掌控、应急管理、职业病防备等方面的内容。
安全员岗位职责、工作标准
安全员岗位职责、工作标准第一款岗位职责1、严格执行安全生产法律、法规以及本矿的规章制度，按时参加培训、考核，持证上岗。
2、对当班生产安全工作负责，确保操作规程地遵守和安全措施的落实。
坚守工作岗位，认真检查，及时发现隐患，督促整改，制止违章作业、违章指挥。
3、做好安全质量的监督检查和安全班组评估工作，做到班后及时汇报，对安全隐患，有权停止作业。
4、负责监督检查工作面、采区上下山、顺槽等工作沿线的安全设施、设备的完好和正常使用，严格落实“三不生产”原则，确保责任区内安全无事故。
5、监督、检查职工遵守安全规章制度、规程以及安全防护用品的使用情况。
6、检查和维护安全设施、设备及安全防护装置。
发现事故隐患，及时安排有关人员进行整改，并对整改过程进行监督和结果进行验收。
7、监督各队组开好班前班后会。
8、严禁违章指挥，制止违章作业，参加事故的调查分析。
9、根据本矿实际情况，进行安全生产状况巡回检查，对检查中发现的安全隐患，及时处理，若不能处理的，及时报告调度室和安监处领导，并将检查处理情况记录备注。
第二款工作标准1、服从指挥，严格执行上级部门、矿及科内行为规范；开好班前会，能认真学习安全文件、规定、制度、作业规程及安全技术措施；按序入井，认真维护上下人员秩序；在规定时间、地点交接班。
2、盯点、包面、跑线的井下安全检查员是本点、面、线的安全检查第一责任者，安全检查员对本点、面、线的安全监督检查工作负责。
3、安全检查时首先做到自主保安，严格按照井下安全检查流程开展安全检查工作，检查发现的问题和隐患按安检科的相关制度要求如实填写并由区队现场负责人签字认可，并对发现的问题和隐患积极督促整改；重大问题要汇报给有关部门和本科室值班人员，汇报问题要详细。
4、检查发现“三违”现象时要及时制止并如实记录。
5、落实“三不生产”原则，当发现危及安全生产的重大隐患时要现场专盯并按程序上报，同时督促、协助责任单位进行处理。
6、升井后及时填写安全检查台帐，字迹要工整、清楚、具体。
安全员岗位工作标准
安全员岗位工作标准一、工作准则。
1. 遵守相关法律法规和公司安全政策，严格执行安全操作规程，确保工作场所的安全和健康。
2. 积极参与安全培训和教育，提高安全意识和技能，及时了解安全知识和技术，不断提升自身的安全管理水平。
3. 定期检查工作场所的安全设施和设备，及时发现并排除安全隐患，确保工作场所的安全环境。
4. 及时报告和处理工作场所的安全事故和突发事件，协助相关部门进行调查和处理，避免事故的扩大和再次发生。
二、工作职责。
1. 负责制定和完善公司的安全管理制度和操作规程，保障员工的安全和健康。
2. 开展安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和技能，加强对安全生产的监督和管理。
3. 负责组织安排安全检查和隐患排查，及时发现并整改安全隐患，确保工作场所的安全和健康。
4. 参与安全事故的调查和处理，分析事故原因，提出改进措施，防止类似事故的再次发生。
5. 定期组织安全演练和应急预案的制定，提高员工的应急处置能力，确保在突发事件发生时能够及时有效地应对。
三、工作技能。
1. 具备较强的安全管理能力和沟通协调能力，能够有效地组织和管理安全工作。
2. 具备一定的安全技术知识和应急处置能力，能够应对各种安全事件和事故。
3. 具备较强的分析和解决问题的能力，能够及时发现并解决工作中的安全隐患。
4. 具备团队合作精神和责任心，能够与其他部门和员工密切合作，共同维护工作场所的安全和健康。
以上就是安全员岗位工作标准的相关内容，希望你能够严格遵守工作准则，认真履行工作职责，不断提升工作技能，为工作场所的安全和健康作出积极的贡献。
班组安全员行为规范、工作标准
班组安全员行为规范、工作标准1.工作内容与要求1.1在班组长领导下，负责生产平安的管理、监察、技术、教育和统计工作。
1.2负责贯彻、执行国家平安生产的方针、政策、法令及各项平安生产标准、规程、规范和制度。
1.3提出班组生产平安管理的长远规划及年度工作方案，提出强化平安生产技术措施、方案及加强平安生产管理的各种设施。
经审定批准后，组织实施。
1.4参与生产平安管理工作，帮助解决存在的问题。
1.5负责新工人、外来学习和培训人员的入厂平安教育及考核工作。
1.6建立各种特别设备的台账，监督、检查特别设备的维护、校验和检定状况。
1.7加强对特别工种的管理，定期对特别工种进行平安教育。
监督、检查特别工种的技术培训、考核和取证工作。
1.8参与定期或不定期的平安生产检查工作，检查各岗位平安生产状况，调查担心全隐患，提出改善平安工作的看法和措施，督促有关人员准时解决检查中发觉的问题。
1.9参与各项基建、技术改造工程的设计审查，审定平安技术措施、参与各项基建、技术改造工程的竣工验收，审查平安技措的执行状况。
1.10参与生产事故的调查，根据“三不放过”原则分析事故缘由，追查事故责任，并提出处理看法。
1.11参与动火施工方案的申报工作，根据动火施工审批等级权限要求，报请有关部门批准并负责动火施工现场的平安监察工作。
1.12根据主管部门有关要求，准时上报事故状况，监督、检查各班组事故上报工作。
1.13负责车间要求的生产平安管理、事故管理的各种数据的统计报表工作，按要求上报、检查的统计、报表工作。
1.14根据上级有关规定，审核劳动爱护用品和劳动爱护食品的发放标准。
2.责任与权限2.1对班组生产平安负有责任，在班组范围内，有权进入任何生产和作业现场进行平安检查。
2.2对贯彻、执行平安生产规定和标准负责，有权制止任何违章指挥和违章操作，对违章作业者或事故责任者有权提出惩罚看法。
2.3对平安生产检查中发觉的问题，有权要求有关人员实行措施，限期解决。
车间安全员岗位工作标准
安全员工作岗位标准
1、专（兼）职安全员要有高度的热情和强烈的责任感、事业心，
热爱安全工作，且在工作中敢于坚持原则，秉公执法。
2、熟悉安全生产方针政策，了解国家及行业有关安全生产的法
律、法规、条例、操作规程、安全技术要求等。
3、熟悉公司的有关规定，熟悉生产车间各项安全生产制度。
4、有一定的专业知识和操作技能，熟悉加工现场各道工序的技术
要求，熟悉生产流程，了解各工种各工序之间的衔接，善于协调各工种、工序之间的关系。
5、有一定的加工现场工作经验和现场组织能力，有分析问题和解
决问题的能力，善于总结经验和教训，有观察力和预见性，及时发现事故苗头并提出改进措施，对突发事故能够沉着应对。
6、对生产车间经常使用的机械设备和电气设备的性能和工作原
理有一定的了解，对于容易出事故的工种或工序应有一定程度的了解。
7、有一定的防火防爆知识和技术，能够熟练地使用配备的消防器
材。
懂得防尘防毒的基本知识，会使用防护设施和劳保用品。
8、熟悉工伤事故调查处理程序，掌握一些简单的急救技术进行现
场初级救生。
主管领导签字：。
安全员工作考核细则范文(3篇)
安全员工作考核细则范文一、工作态度和责任心1. 衡量标准：能够积极主动地完成工作任务，对工作认真负责，具备良好的工作态度和责任心。
2. 评价要点：- 在工作中表现出积极主动的态度，能主动学习和掌握相关法律法规和安全管理知识；- 对待工作认真负责，能够履行好安全员的职责，保证工作任务的高效完成；- 对待工作细致入微，注重细节，能够发现和解决工作中存在的安全问题。
3. 示例评价：- 工作态度积极主动，能够主动了解和学习相关法律法规和安全管理知识；- 对待工作认真负责，能够有效地履行好安全员的职责；- 工作细致入微，注重细节，能够及时发现和解决工作中存在的安全问题。
二、安全措施和风险防范1. 衡量标准：能够合理制定和执行安全措施，有效防范工作中的安全风险。
2. 评价要点：- 能够熟悉掌握公司安全管理制度和操作规程，并严格按照规定执行；- 能够积极参与和组织安全培训和演练活动，提高员工应急处理的能力；- 能够及时发现和排除工作中存在的安全隐患，降低安全风险的发生概率。
3. 示例评价：- 熟悉掌握公司的安全管理制度和操作规程，并严格按照规定执行；- 积极参与和组织安全培训和演练活动，提高员工的应急处理能力；- 能够及时发现和排除工作中存在的安全隐患，降低安全风险的发生概率。
三、应急处理和危机应对1. 衡量标准：能够灵活应对突发事件和应急情况，保证安全工作的及时、有效处理。
2. 评价要点：- 能够熟悉公司应急预案，清楚自己的应急职责，并能够迅速组织应急处置工作；- 具备较强的危机意识和判断能力，能够在紧急情况下冷静应对，做出正确决策；- 在应急处理中能够保持良好的沟通协调能力，与相关部门快速配合，共同解决问题。
3. 示例评价：- 熟悉公司的应急预案，清楚自己的应急职责，并能够迅速组织应急处置工作；- 具备较强的危机意识和判断能力，在紧急情况下能够做出正确决策；- 在应急处理中能够与相关部门保持良好的沟通协调，共同解决问题。
安全员工作职责工作要求(5篇)
安全员工作职责工作要求1、认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、方针、政策和公司安全管理有关规定。
2、负责现场的安全大检查，发现不合格及时下达隐患整改通知书并监督执行。
3、负责对新进人员进行安全教育培训，负责对外施工队伍的安全教育和资质证件的审核工作，监督相关部门做好特种作业人员的培训、考核、证件取证与复审工作。
4、定期组织安全例会，及时反馈厂内各种安全问题，消除安全隐患。
5、参加人身伤亡事故和设备事故的调查处理，严格按照“四不放过”原则，组织对事故调查分析，编写事故报告，查明原因、分清责任、落实措施，及时向领导汇报。
6、参加劳动保护安全技术措施计划的编制工作，监查劳动保护用品使用情况和人身防护设施的状况。
7、完成上级领导交办的其它工作。
安全员工作职责工作要求（2）作为一名安全员，他们的职责是在组织和实施安全工作方面发挥重要作用。
他们负责确保工作场所的安全，并制定和实施各种安全政策和规程。
他们将协助员工和管理层遵守法律和法规，并采取适当的措施来防止和减少事故和意外发生的风险。
此外，他们还应培训员工和开展安全意识活动，以便建立一个安全的工作环境。
以下是关于安全员工作职责和工作要求的详细说明。
1. 履行法律和法规义务安全员必须了解国家和地方的安全法规，并确保公司在工作场所安全方面遵守相关法律和法规要求。
他们负责编制和更新公司的安全政策和规程，并制定安全流程和操作标准。
2. 评估和管理风险安全员应对工作场所进行全面的风险评估，以确定潜在的安全风险和危险因素。
他们应制定和实施相应的风险管理计划，包括制定紧急情况应急预案。
3. 制定安全培训计划安全员负责开展安全培训，向员工传授有关安全操作和措施方面的知识和技能。
他们还应组织安全演习，以确保员工掌握适当的应对紧急情况的方法和技巧。
4. 监督和报告安全员应监督工作场所的实际运作，以确保安全操作流程得到正确执行。
他们还需要编写安全报告，记录和分析事故和意外的发生，并提出改进建议。
安全管理人员工作职责及工作标准
安全管理人员工作职责及工作标准
一、职责
安全管理人员是负责监督组织内部安全事务的专业人员，其主要职责包括：
1.制定安全管理制度：负责编制安全管理制度，明确组织内各项安全
规定和标准，确保员工遵守。
2.安全风险评估：定期进行安全风险评估，识别潜在的安全隐患，并
提出改进措施。
3.安全培训：组织并开展安全培训，提高员工对安全意识的认识，确
保他们能够正确处理各类紧急情况。
4.安全监督：监督组织内部各项安全措施的执行情况，及时发现问题
并采取措施解决。
5.事件处理：负责应对突发安全事件，组织应急救援工作，减少事故
损失。
二、工作标准
为了更好地履行以上职责，安全管理人员应当遵守以下工作标准：
1.专业素养：具备相关安全管理领域的专业知识和技能，能够正确应
对各类安全问题。
2.责任心：认真负责，对工作充满热情，积极履行安全管理职责。
3.沟通能力：良好的沟通能力，能够与员工建立良好的合作关系，协
调处理安全事务。
4.决策能力：有较强的应变能力和决策能力，在紧急情况下能够迅速
做出正确的决策。
5.团队合作：重视团队合作，能够与其他部门密切合作，共同维护组
织的安全稳定。
以上即是安全管理人员的工作职责及工作标准，只有高度重视安全管理工作，并按照规范要求履行，才能有效预防和应对各类安全风险，确保组织的安全稳定。
安全员工作标准
安全员工作标准作为一名安全员，其工作职责涵盖了多个方面，包括安全管理、事故预防和应急处理等。
本文将详细介绍安全员的工作标准，以确保安全员能够有效履行其职责，并确保工作环境的安全。
一、工作责任安全员作为企业安全管理的重要一环，其首要责任是确保工作场所的安全，并负责制定并实施与安全相关的管理策略。
安全员应定期检查工作场所的安全设施，包括灭火器、疏散通道、警示标识等，并确保其正常运作。
二、安全意识培养安全员应负责提高员工的安全意识，通过组织培训、发放安全知识手册等方式，加强员工对安全事故的认识，并提供必要的安全培训，以确保员工掌握必要的安全操作技能。
三、隐患排查安全员应常态化开展隐患排查工作，制定并实施安全检查计划，定期检查工作现场是否存在安全隐患，并及时跟进解决，确保工作环境的安全稳定。
四、事故预防安全员应当制定并完善事故预防措施，提前预测潜在风险，采取措施降低事故发生的概率。
同时，安全员还应指导员工正确使用和维护安全设备，确保设备正常运行，以防范事故的发生。
五、应急管理安全员在事故应急处理方面扮演着重要的角色。
安全员应制定并实施应急预案，培训员工应急处理的流程和方法，并组织演练以提高应对突发事件的能力。
在事故发生时，安全员应及时报警并采取有效措施控制事态发展，保护人员的生命财产安全。
六、记录和报告安全员应及时记录工作中发现的隐患、事故以及操作违规等情况，并及时向相关管理人员报告，以便及时解决问题和采取纠正措施。
七、持续改进安全员应不断学习和更新安全知识，关注最新的安全标准和法规，以确保自身能够适应和引领安全管理的发展，持续提高安全管理水平。
总结：一名合格的安全员应具备丰富的安全管理经验和专业知识，并履行好职责，确保工作场所的安全和员工的安全意识。
只有这样，才能有效预防事故的发生，并保障员工的生命财产安全。
安全员是企业安全管理的中坚力量，其工作标准的制定和执行对于企业的安全稳定具有重要意义。
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安全员工作标准
1范围
本标准规定了检修分公司车间（队）安全员的岗位职责、岗位技能、工作目标、工作内容、检查与考核规则。
本标准适用于检修分公司车间（队）安全员的岗位工作。
2规范性引用文件
下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。
凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。
凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。
《电业安全工作规程》
《大××集团公司安全生产工作规定》
《岗位规范》
《经济责任制实施方案》
3岗位职责
3.1岗位关系
3.1.1本岗位主要对车间主任（队长）负责。
3.2责任
3.2.1在主任（队长）的领导下，抓好全车间的安全工作。
管理上同时受职能部门的垂直管理。
3.2.2认真贯彻执行国家、行业有关安全的政策、法规和上级的规章制度。
监督全体员工贯彻执行安规,并负责具体安全措施的制定和执行。
3.2.3贯彻“安全第一”的方针，按五同时管安全工作；负责组织协调本单位的安全大检查。
3.2.4负责每月对本车间（队）的安全工作做一次总结分析，协助主任开好安全例会。
3.2.5参加本车间（队）发生的各类事故的调查分析，督促防止事故的防范措施的落实。
3.2.6负责协调组织好周一安全日活动，监督检查安全日活动记录。
3.2.7经常到现场检查，对违反安规和安全措施的行为及时进行纠正，并按规定给予考核。
3.2.8负责督促本车间（队）的安措、反措计划及安评项目的管理和落实。
3.2.9负责安全培训和安全教育；并结合实际工作，解决安全生产中的实际问题。
3.2.10负责本车间（队）安全管理及相关文件、资料及记录等的管理归类，对班组进行检查、指导、监督、考核工作。
负责拟定分管工作经济责任制和各项管理制度，审定后组织监督执行。
3.2.11负责工程项目安全过程控制及相关文件、记录和资料的管理。
3.2.12按时完成分管及主任（队长）交给的各项工作，有关工作情况要及时向主任（队长）汇报。
3.2.13指导班组技术人员对职业健康安全和环境管理目标的学习并在检修、维护过程中按照标准实施。
3.3权限
3.3.1有权对本车间主任（队长）授权范围内的工作进行决策。
3.3.2有权对本车间主任（队长）授权的工作进行建议和表决。
3.3.3有权对本车间（队）经济责任制的有关条款提出修改建议。
3.3.4有权制止任何违反《电业安全工作规程》和安全措施的检修作业。
3.3.5有权对本车间（队）的工作人员进行定期、临时或现场安全培训。
3.3.6有权对员工的工作行为进行奖惩提出建议。
3.3.7对班组人员进行职业健康安全和环境管理目标的培训、指导。
4岗位技能
4.1基本要求
4.1.1爱岗敬业，遵纪守法, 廉洁奉公，作风正派，具有较高的职业道德。
1
4.1.2具有中专及以上文化程度。
4.1.3身体健康,无妨碍本岗位工作的病症。
4.1.4从事本专业工作5年以上。
4.1.5具有较强的组织能力和决策能力。
4.1.6领导信任，群众拥护。
4.2专业知识
4.2.1熟悉《电业安全工作规程》、《电业事故调查规程》、《消防规程》中与本专业有关的条文。
4.2.2熟悉质量管理ISO 9001标准的基本内容。
熟悉电力生产管理的基本内容和××山冀东电力检修有限责任公司有关规章制度，了解本车间（队）生产管理状况。
4.2.3熟悉发电厂生产过程及相关设备，熟悉相关检修工作的环境、工作过程及检修工艺。
4.2.4熟悉安全生产方面新技术、新工艺、新材料和新设备的应用情况。
4.2.5掌握电力生产的安全管理和本单位安全生产管理知识。
4.3技能要求
4.3.1具有一定的安全生产管理经验，能编制安全作业计划和解决安全生产实际问题。
4.3.2能围绕本专业安全生产问题，拟订方案，并组织实施。
4.3.3具有组织健全安全生产各项规定、措施的能力。
4.3.4具有一定的组织协调能力，能运用有关安全生产方面的政策法规指导安全生产。
4.3.5具有准确传达文件、布置任务、总结工作、起草文件、撰写安全报告等文字表达能力。
4.3.6能解决较复杂的安全生产难题或提出分析意见。
4.3.7能推广应用与安全生产相关新技术、新工艺、新材料和新设备，解决实际问题。
4.3.8能根据现场生产实际预想到可能会发生的不安全现象，做到防患于未然。
5工作目标
5.1协助车间（队）控制障碍和轻伤，不发生重伤和事故。
5.2在检修分公司车间主任（队长）的领导下，按照检修分公司、设备部安排、下达的各项检修、外创、文明生产、技措、安评、培训等任务。
5.3完成车间（队）的日常安全管理工作。
6工作内容
6.1周期性工作
6.1.1定期深入现场进行安全检查、监督工作。
6.1.2定期组织安全大检查工作。
6.1.3定期对车间（队）的生产事故进行统计并上报。
6.1.4定期对车间（队）的不安全的典型事例和倾向性问题进行分析。
6.1.5每月制定车间（队）的安全管理工作计划。
6.1.6每月1日前完成本单位的“安全分析会”汇报内容填写工作并上报安监处。
6.1.7定期进行工作票的检查工作。
6.1.8按规定定期对电动工具进行检查。
6.1.9按规定定期组织对车间（队）管辖的消防器材进行检查。
6.1.10定期参加上级召开的各项安全会议。
6.1.11参加每周一的班长会，会上布置安全活动内容，传达安监部门的安全指示与要求。
6.1.12每周对安全活动记录检查要有评语，真实传达上级领导的指示。
6.2非周期工作
6.2.1及时准确传达国家、行业、企业有关安全的方针政策和上级领导对安全工作的指示。
6.2.2对违反规定的现象要制止和考核，对不听劝阻者要停止其工作，并及时向主任（队长）汇报。
6.2.3对安全工作加强过程和事前控制，根据不同情况制定相应的安全措施和危险点分析，并在工作中严格执行。
6.2.4对安全工作做到有计划、有布置、有检查、有指导、有分析、有总结。
6.2.5经常深入现场，掌握现场工作的安全性，发现问题及时纠正。
对待事故和不安全情况要坚持“三不放过”原则。
6.2.6对重要的检修工作现场进行安全监督。
6.2.7发现本车间（队）员工有违章违纪情况，要立即进行纠正并及时向有关领导进行汇报。
6.2.8注意员工的思想动态，发现问题及时向领导反映相关情况，维护车间（队）的稳定团结。
6.2.9结合实际制定安措、反措计划，并认真落实组织实施。
6.2.10对班组及工作人员的工作安全给予必要的检查和指导。
7检查与考核
7.1按照本标准及厂《经济责任制实施方案》进行检查和考核。
7.2本标准的执行情况由检修分公司车间主任（队长）进行检查、考评，并对本岗位进行相应的奖罚。
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3。