大学生未来发展意向调查
大学生就业意向调查方案

大学生就业意向调查方案第1篇大学生就业意向调查方案一、方案背景随着我国高等教育事业的蓬勃发展,越来越多的大学毕业生步入社会,面临就业选择。
为深入了解大学生就业意向,分析其就业趋势,本方案旨在制定一份全面、严谨的大学生就业意向调查方案,为政策制定、教育改革及就业指导提供数据支持。
二、调查目的1. 了解大学生就业意向的基本状况,分析其就业观念和期望值。
2. 掌握大学生对所学专业就业前景的认知和评价,以便为专业设置和调整提供依据。
3. 为政府、高校和企事业单位制定针对性的就业政策和措施提供参考。
三、调查内容1. 大学生基本信息:性别、年龄、学历、专业等。
2. 就业意向:求职行业、职位、地区、薪资期望等。
3. 就业观念:对自主创业、考公务员、出国留学等的态度和看法。
4. 对所学专业就业前景的评价:专业满意度、就业前景认知、行业需求等。
5. 就业指导需求:对就业指导课程、实践活动、实习机会等方面的需求。
四、调查方法1. 问卷调查法:设计科学合理的问卷,通过网络和纸质两种方式进行调查。
2. 访谈法:对部分调查对象进行深度访谈,了解其就业观念和需求。
3. 数据分析法:收集并整理相关数据,运用统计学方法进行分析。
五、调查对象和范围1. 调查对象:全国范围内的高校在校大学生和应届毕业生。
2. 调查范围:涵盖各类专业、学历层次和地区。
六、调查时间和进度安排1. 问卷设计:2023年3月1日至2023年3月15日。
2. 问卷发放与回收:2023年3月16日至2023年4月15日。
3. 数据整理与分析:2023年4月16日至2023年5月15日。
4. 撰写调查报告:2023年5月16日至2023年6月1日。
七、调查团队与分工1. 项目负责人:负责整体方案的制定、推进和协调。
2. 问卷设计团队:负责问卷设计、修改和完善。
3. 数据收集团队:负责问卷的发放、回收和数据整理。
4. 数据分析团队:负责对收集的数据进行统计分析。
大学生就业意向调查问卷

大学生就业意向调查问卷大学生就业意向问卷调查你好!也许你是刚踏入大学校门的大一新生,也许你是忙于各种活动和学习的二年级学生,也许你是正四处奔波的大三学生,但有一天,我们都需要面对就业的问题。
本次调查旨在进一步探寻白城医专学子们的就业意向,希望能够得到你的支持和配合。
专业________年级_____性别____1、是否独生子女:A.是B 不是2、户口所在地:A.城市B.农村3、现在的你对于自己就业意向清楚不?A.很清楚知道自己以后干什么B.一般C.不太了解,没有关注D.没有想过4、您认为从什么时候开始职业规划比较合适?A.大一B.大二C.大三D. 毕业后5.你认为现在就业形势如何?A形势严峻,就业难B形势正常C形势较,就业容易D不了解6.你对就业渠道选择是?A.参加校园招聘活动B.参加人才招聘市场C.亲朋好友推荐D. 浏览网站招聘信息7、你如何看待专业不对口现象?A.这种现象很普遍,很容易适应。
B.给就业造成一定的困难,难以适应。
C.专业不对口根本无法就业D.其它_________8、你觉得你的专业找工作容易吗?A.很容易B.比较容易C.一般D.不太容易9、你求职偏重考虑那种因素?A.前景B.自我价值的实现C.薪水D.社会的需求10、你希望你能从第一份工作做学到什么?A.宝贵的工作经验B.建立广阔的人际网络C.规划未来事业发展方向D.纯粹一份稳定的工作,作为经济支柱11、您心中的职业目标与所学专业的相关度是:A.从事与专业相关的工作B. 通过第二学位谋求职业C.想要做的工作与所学专业不相干D.视情况而定12、您认为我校学生与其他重点院校学生在就业方面相比,优势状况如何?A.有优势B.没有优势C.没差别13、大学毕业后,您想:A.就业B.专升本C.考公务员或事业编制D.出国E. 参军F.创业G.__________14、如果你13选择专升本,您这样做的原因是什么?A.想要继续深造B.避开金融危机造成的就业难浪潮C.做多手准备D.__________15、如果你13选择考公务员或者事业编制,您这样做的原因是什么?A.避开金融危机造成的就业难浪潮B.做多手准备C.看中公务员的工作稳定及对应的福利待遇D.__________16、如果你13选择就业,您欲选择什么性质的单位?A.国有企业C.外资企业D.合资企业E.国家机关F.事业单位G.__________17、如果你13选择创业,原因是:(可多选)A.发现了良好的商机B.不想给别人打工C.家人的支持D.创业可以更好的锻炼自己E.工作不好找F. __________________18、您心中最理想的就业地区是:______________19、您选择上述地区的最主要原因是:A.发展机会较多B.人才政策良好C.不愿离家太远D.生活压力小E.经济收入水平高F.回报家乡G.环境优美H. __________20、您认为刚毕业时,您可接受的最低薪资是:A.1000元以下B.1000-1500元C.1500-2000元D.2000-2500元E.2500元以上21、您对薪资标准的考虑是主要根据哪种情况确定的?A.人才市场的行情B.对自身价值的评价C.用人单位的实力D.老师、父母或同学的建议E. ______________以下题限选三项,请按您心中的优先程度排序。
大学生人生理想调查报告

大学生人生理想调查报告大学生人生理想调查报告1随着社会的发展和时代的变迁,大学生的人生追求也在不断改变。
为了了解当前大学生的人生追求,我们进行了一项调查。
以下是我们的调查报告:调查对象:大学生群体,男女比例约为1:1调查时间:6月调查地点:全国各地大学校园调查方式:网络问卷调查调查结果:1.大学生最看重的人生价值观是什么?调查结果显示,大学生最看重的人生价值观是“追求个人发展与成长”,占比超过80%其次是“尊重他人和社会”和“追求自由与独立”2.大学生的人生目标是什么?调查结果显示,大学生最想要实现的人生目标是“成为自己喜欢的人”和“过上舒适的'生活”,分别占比60%以上。
其次是“成为优秀的专业人才”和“贡献社会和世界”3.大学生选择职业的主要因素是什么?调查结果显示,大学生选择职业的主要因素是“兴趣与爱好”和“薪酬待遇”,分别占比70%以上。
其次是“职业前景”和“社会影响力”结论:通过此次调查,我们可以看出,大学生在人生追求上更加注重个人发展与成长,追求自我实现和尊重他人。
在人生目标的选择上,大学生更加重视对自己内心的追求和对生活品质的追求。
在选择职业上,大学生更加看重自己的兴趣和薪酬待遇。
这一调查结果为大学生的职业选择和人生规划提供了一定的参考和借鉴意义。
大学生人生理想调查报告2组名:维树口号:没有蛀牙大学生理想信念调查报告理想信念是人的精神世界中价值主导因素,尤其是对于处于人生观、世界观、价值观形成期的青年学生而言更为重要。
通过对当前全省大学生理想信念现状抽样调查问卷进行数据分析,力图全面深入地了解和掌握当前大学生理想信念现状和特点,分析其形成的原因和影响因素,以进行进一步的理论分析和对策思考。
理想信念是人们对未来的向往和追求,是人们的政治立场和世界观在奋斗目标上的集中体现,它在人的精神世界中居核心地位,起价值主导作用。
特别是对于正处于人生观、世界观、价值观形成期的青少年而言,尤为重要。
大学生意向调查表

大学生意向调查表同学,您好!本次调查主要是为了更好的了解我系07级毕业生就业心态,希望得到您的支持与合作。
为尽最大限度保护您的个人隐私,我们采取不记名的方式进行调查,请您如实填写如下调查表,谢谢您真诚的合作!1、我的性别是______________,学习____________________________专业。
2、考虑到目前严峻的就业形势,我打算毕业以后(可以多选):□继续深造,考取研究生□直接参加工作□自主创业□父母安排工作□还没考虑过3、对此,我现在采取的积极行动是(可以多选):□努力学习专业课知识□希望考取二专业证书□参加各种学习班,尽量多拿技能证书□准备考研继续深造□参加各种活动锻炼自己能力□积极准备假期实习与社会实践□参加招聘会了解就业形势□还没有这方面打算□我乐意与大家分享我的做法______________4、考研的期望值是5、预计本班考研人数□没有□十个以下□其他6、您对就业地区的选择是:首选次选□北京□上海□广州、深圳□东部沿海经济发达地区□中部大中城市□西部大中城市□其他7、您对上述地区的选择原因是(限选两项):□生活条件好□有较大的发展机会□良好的人才政策□看中创业环境□回报家乡□其他8、如求职较为困难,您对去小城镇及乡镇单位就业能否接受:□乐于接受□实在没有其他机会时可以接受□坚决不接受9、您对求职薪酬的考虑(试用期后的工资):□800-1000元□1001-1500元□1501-2000元□2001-2500元□2501-3000元□3001-4000元□4001-5000元□5000元以上10、您对以上薪酬标准的考虑是根据以下哪种情况确定的(限选两项):□人才市场的行情□对自身价值的评价□用人单位的实力□老师、父母或同学的建议□其他11、你最希望从哪个渠道获得这个企业的招聘信息(限选两项):□学校就业指导中心□求职网站□招聘会□校园宣讲会□专业媒体□其他12、国家出台了“大学生村官”政策,为毕业生提供了另一种发展途径。
大学生就业意向调查问卷题目

大学生就业意向调查问卷题目1. 个人信息请填写以下个人信息: - 姓名: - 性别: - 年龄: - 学校专业: - 综合排名(如:前10%,前20%,前30%):2. 就业意向2.1. 就业方式请选择您对以下就业方式的偏好程度(请在方框内打勾): - [ ] 同城就业 - [ ]外地就业 - [ ] 留学就业 - [ ] 自主创业 - [ ] 其他(请说明):2.2. 就业地点请选择您对以下就业地点的偏好程度(请在方框内打勾): - [ ] 一线城市 - [ ]二线城市 - [ ] 三线城市及以下 - [ ] 农村地区 - [ ] 海外2.3. 薪资期望请选择以下薪资水平中您认可的最低期望(请在方框内打勾): - [ ] 5000元以下 - [ ] 5000-8000元 - [ ] 8000-10000元 - [ ] 10000-15000元 - [ ] 15000-20000元 - [ ] 20000元以上2.4. 行业偏好请选择您对以下行业的偏好程度(请在方框内打勾): - [ ] 互联网/科技 - [ ] 金融/银行/保险 - [ ] 媒体/广告/公关 - [ ] 教育/培训 - [ ] 制造业 - [ ] 快消品 - [ ] 公共服务/非营利组织 - [ ] 其他(请说明):2.5. 其他就业意向如果您还有其他特殊的就业意向,请在下方进行具体描述(请填写):3. 个人能力3.1. 专业技能请简述您在专业领域内的主要技能和优势(请填写):3.2. 实习经历请列举您是否有过专业相关的实习经历,并简要描述您在实习中的工作内容与所获得的成就(请填写):3.3. 项目经历请列举并描述您参与过的相关项目经历,包括项目名称、工作职责和所取得的成果(请填写):3.4. 语言能力请填写您的语言能力水平,包括外语和方言(请填写):3.5. 计算机技能请填写您的计算机技能,包括熟练掌握的软件和编程语言(请填写):4. 自我评价请简要描述您对自己的优势与劣势的认识,并说明您觉得自己在哪些方面需要提升(请填写):5. 就业期望请简要描述您对未来就业的期望,包括职位、发展方向、工作环境等方面(请填写):以上就是本次大学生就业意向调查问卷的题目,请您根据实际情况填写。
大学生就业意向调查表

大学生就业意向调查表
简介:伴随着我国高等教育的逐年扩招,每年的毕业生人数也快速增长以及当前的经济发展事态,就业问题成为全国高校关注的热点。
借本次课程要求,通过开展此次调查来进一步了解当前大学生就业观念、求职意向、择业观及相关心态...
1.作为刚毕业的大学生,你期望第一份工作的理想月薪是多少?*
500---1000元
1000---1500 元
1600---2500 元
2500元以上
2.你在择业前有充分的准备吗?*
有些准备
准备很不充分
有充分准备
3.你认为自己现在走出校门能适应社会吗?*
不能
基本能
能
4.如果是自主创业,你认为最需要的是什么?*
资金
政策支持
技术
其他
5.你认为在求职前最必须具备的知识和能力是?*
基本解决问题的能力
承受压力克服困难的能力
相关工作或实习经验
专业知识和必要的资格证书
6.择业中若碰了钉子,你会怎么样?*
有挫折感,但不会退却
自信心仍很强
丢脸,不想工作了,辞职
7.你对自己找到合适的工作有多少的信心?*
50%以下
50%-80%
80%-100%
8.你会选择那种类型的企业工作呢?*
私人企业
政府企业
事业单位
9.若将来工作与期望不一致,你会怎样?*
接受,准备跳槽
努力适应工作
第三选项
10.你对就业地区的选择原因是?*
有较大的发展机会
有良好的人才政策
生活条件好第三选项
回报家乡。
大学生就业意向的调查报告

大学生就业意向的调查报告在现实生活中,需要使用报告的情况越来越多,不同种类的报告具有不同的用途。
为了让您不再为写报告头疼,下面是小编精心整理的大学生就业意向的调查报告,希望对大家有所帮助。
大学生就业意向的调查报告1据我国教育部、人事部相关统计资料显示,20xx年毕业生人数有413万人,而20xx年全国普通高校毕业生达495万人,比上年增长19.9%。
20xx年我国有630万大学生毕业校园,走向社会。
预计20xx年7月,将有毕业生671万大学生毕业,毕业人数将创历史新高。
就业压力仍然十分巨大。
在校生对未来的就业形势持怎样的态度呢?经调查,四成在校生认为通过努力可以找到工作,但认为自己能够找到合适工作的大学生比例仅为8.4%。
大学生在求职路上遇到了哪些问题?他们期望的薪酬是多少?对于就业,他们又持有怎样的态度?最新20xx大学生就业状况调查显示,近五成大学在校生对未来就业感到担忧,七成应届毕业生认为应该先就业后择业,同时,应届毕业生期望薪酬大幅降低――研究生已逼近本科生。
一半在校生对就业感到忧心日前,智联招聘发布了《20xx年大学生就业状况调查》(以下简称“调查”),调查显示,今年近九成毕业生的毕业安排是就业,截至本月,有7.5%(其中6.5%为求职考研两手准备者)的20xx届毕业生准备投入到新的一年考研中去。
在校生对未来的就业形势持怎样的态度呢?经调查,四成在校生认为通过努力可以找到工作,但认为自己能够找到合适工作的大学生比例仅为8.4%;对找到工作感到忧心忡忡的大学生比例达到33.2%;感到就业形势严峻、很难找到工作的比例也达到了15.4%。
职场专家表示,虽然大学生对自己的未来充满担忧,但对就业付出的实际行动却并不积极。
今年毕业生至今依然有56。
7%的人没有职业规划,甚至低于在读生55.1%的比例。
七成毕业生认为应先就业后择业到底是先就业还是先择业?这个问题一直是大学生比较困惑的。
调查显示,有72.8%参与调查的学生选择先就业再择业。
大学生职业生涯规划调查报告通用3篇

大学生职业生涯规划调查报告通用3篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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个人兴趣特长 12.4% 稳定 专业对口
红色选项表示选择比例较大, 红色选项ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ示选择比例较大,说明被调查的区 域选择偏向于地理位置和发展条件都比较理想 的地域。 的地域。
9、您对就业地区的选择是[多选题]
A北京 B上海 C广州、深圳 D东部沿海经济发达地区 E中部大中城市 F西部大中城市 G其他_____
10、您对上述地区选择的原因是:(可多选)
A 生活条件好 C 良好的人才政策 E 回报家乡 B有较大的发展机会 D看中创业环境 F 其他____
就业目标与所学专业相关度 40.0% 35.0% 30.0% 25.0% 20.0% 15.0% 10.0% 5.0% 0.0%
36.1% 27.0% 21.5% 15.4%
从此次的调查结果,我们进一步的了解了目前 从此次的调查结果, 大学生的就业心理。 大学生的就业心理。也知道了大学生就业难问 题不是简单的由一个方面或两个方面造成, 题不是简单的由一个方面或两个方面造成,从 调查中至少可以看出社会、用人单位、高校、 调查中至少可以看出社会、用人单位、高校、 政府及大学生本身等对大学生就业难问题都造 成了不同程度的一个影响。 成了不同程度的一个影响。
从事本专业
密切相关
关联不大
毫不相关
13、毕业后您将通过何种方式向用人单位推荐自己的 情况? A 招聘会现场 B 寄发自荐材料 C 在就业网站发布履历 D 经熟人介绍见面 E 其他______ 15、您希望学院就业指导部门为您提供哪些服务: 第一 第二 第三 A.求职技巧培训 B.职业生涯规划 C. 求职心理辅导 D. 组织校园招聘会 E.提供就业信息 F. 就业政策,就业形势分析 G .向社会发布毕业生的有关情况和信息
而面对目前的就业形势,唯有社会群体和在校 而面对目前的就业形势, 群体转变就业观念, 群体转变就业观念,建立大学生和用人单位之 间更流畅、有效的沟通交流渠道, 间更流畅、有效的沟通交流渠道,大学生的未 来之路才能更加畅通、光明! 来之路才能更加畅通、光明! 向左走还是向右走? 向左走还是向右走?只要我们心中有坚定的 信念,就不要徘徊在事业的端口, 信念,就不要徘徊在事业的端口,勇往直前
问 卷 分 析
由调查中男女、专业、年纪分布比例分析发现: 由调查中男女、专业、年纪分布比例分析发现: 经管类专业的男生会比女生更不看好目前的就业 行势,并对毕业后的发展去向存在很大的隐忧, 行势,并对毕业后的发展去向存在很大的隐忧, 其中尤以大一、大三学生最甚! 其中尤以大一、大三学生最甚!
35.0% 30.0% 25.0% 20.0% 女 男 15.0% 10.0% 5.0% 0.0%
大学生 未来发展意向调查
调查小组:陈凯唯、江文龙、章佳男、 调查小组:陈凯唯、江文龙、章佳男、褚晓 迪、徐嘉敏
背景透析
就业是人类社会普遍存在的社会经济现 象,也是每个大学生人生发展的重要课 同时, 题。同时,现代社会的劳动是一项生存 义务,这项义务履行的前提是就业。 义务,这项义务履行的前提是就业。就 业把个人与社会紧密联系了起来, 业把个人与社会紧密联系了起来,今天 的就业既是个人生存的前提, 的就业既是个人生存的前提,也是人生 实现的主要舞台。 实现的主要舞台。面对沉甸甸的就业话 每一个大学生都应当勇敢面对, 题,每一个大学生都应当勇敢面对,做 出自己的实践回答。 出自己的实践回答。
以上两题是关于被调查者欲选择的求职方式以 及所希望获得的来自校内的辅助选择, 及所希望获得的来自校内的辅助选择,从所得 数据分析, 数据分析,超过半数的被调查者希望通过招聘 会的方式去寻求工作机会;由此,对于15题 会的方式去寻求工作机会;由此,对于 题 中的D(校园招聘会)、 )、E(提供就业信息) 中的 (校园招聘会)、 (提供就业信息) 两个选项选择率高的疑问就可以得出了:正因 两个选项选择率高的疑问就可以得出了: 为更多的同学选择亲身经历招聘会来求得未来 发展, 发展,那么其对学院提供相关方面的信息的渴 求度就随之升高了。 求度就随之升高了。
如今, 如今,我过高校毕业生就业形势日趋严 峻,为进一步了解目前大学生的就业情 况与就业心理, 况与就业心理,以利于高校改进教学方 式,促进就业发展,我们特进行了关于 促进就业发展, 大学生就业心理的问卷调查。 大学生就业心理的问卷调查。此次调查 主要采取在商学院校内发放问卷和利用 网络进行更多的问卷发放, 网络进行更多的问卷发放,总样本量 100份,被访者为均为在校大学生。 份 被访者为均为在校大学生。
50.0%
900 1500
17.0%
700
其他
16.0% 11.0% 3.0%
0.0%
700
900
1200
1500
其他
找工作
考研
考公务员 薪酬
出国深造
自主创业
调查显示: 调查显示:被调查者在进行职业规划时与在选择职业时所 考虑的因素有所出入。 考虑的因素有所出入。薪酬在两个考虑面上所占比例不尽 相同, 相同,说明被调查者在理论与现实规划方面更考虑现实因 素。从专业与职业相关度来分析 选择职业时考虑的因素 职业规划时考虑的因素 发展机会多 薪金丰厚 18.9% 23.6% 15.5% 17.3% 父母意见 职业声望高 其他 8.7% 3.6% 其他 兴趣爱好 所学专业 工资水平 12.8% 39.2% 25.6% 7.8% 14.6%
经管类 财会类 文学类 园林、艺术类 计算机类
当谈及初步发展意向时, 当谈及初步发展意向时,调查者的反应不 不过总的倾向是毕业后先找工作。 一,不过总的倾向是毕业后先找工作。但 由于对于工作所能接受的薪酬底线则处在 中等偏下水平。 中等偏下水平。
毕业发展意向
1200
60.0% 40% 54.0%
35% 30% 40.0% 25% 比例 20% 30.0% 15% 20.0% 10% 10.0% 5% 0%