员工活动执行方案
公司员工活动方案(6篇)

公司员工活动方案活动主题亲情____公司人—与你同行的明天活动目的1.让员工充分的展现自我,在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围。
2.实现领导和员工的互动,让企业的各层工作者在共同的平台下交流。
3.有效的利用活动的过程及其宣传策略,以别于以往的操作,让大家感受到____公司的发展和进步。
同时包装____公司,促进其外部形象和内部文化的形成策划方案。
4.通过____公司生活秀使____公司人认知及发现自我,为未来的bi行为识别系统改善进行一定的铺垫。
____公司总部及____公司员工活动时间:____年____月____日晚活动地点:____公司总部食堂主办单位____公司活动内容一.节目征集:1、总部各部门,每一部门至少表演一个节目;____公司不少于____个节目2、本周四____点前完成节目申报工作3、本周五进行排练4、节目申报者请自备伴奏乐器或音带cd二.____年中秋晚会现场主干时间分配:1民乐中秋宣传片又一段短小的宣传片作为晚会的开端2领导致辞由现场主持人介绍嘉宾邀请____先生给____公司员工致辞,并邀请大家共同举杯3演出由各个部门选报的活动(具体编排待订)4____公司生活秀说明:此项活动旨在让____公司人认识自我,在表演的过程中认识注意仪表仪态的重要性。
今天员工们代表一个部门,未来代表的是整个____公司的形象,从而使观看者也从中受益。
活动的参与性和观赏性很高。
有每个部门推选出两名员工作为自己部门的形象代表,由个人准备____套生活服装,一套夏季服装,一套休闲服装,一套工作服装,一套由本部门设计搭配的服装。
来参加这场____公司人的生活秀。
在秀结束后,我们将邀请观众上台来评述。
5游戏同一首歌邀请领导和员工共同合作一首歌曲,邀请领导人数三,员工人数三我猜,我猜,我猜猜猜邀请舞台下的员工上台来用五个问题猜出一件物品,猜出的即可以拿走奖品奖品设置可以是(cd小家电,日常用品可以是小动物也可以是人,主要增强娱乐效果)游戏有两人完成,一人将眼睛蒙住,一人在终点指导他完成路程,在t台上设置障碍若干,时间最短的小组获得胜利。
公司举办部门员工活动方案五篇

公司举办部门员工活动方案五篇公司举办部门员工活动方案1一、活动的前期准备:1、要求员工了解公司成立的时间及几年来所取得的成绩,不仅知道,而且一定可以宣讲,要有自豪感的讲;可以通过早、午、晚三会进行练习。
2、本次活动在会务方面的要求,会场的档次一定要高,会场的布置要喜庆、热烈,(气球可以多打;挂灯笼;拉一些拉花;礼品展示区要多摆礼品,用拉花装饰起来,一定要很抢眼)会场整个布置要有一种强烈的视觉冲击力,会场的音乐以热烈为主。
早会一定要做激励,调到员工的积极性。
3、邀约顾客的分类:铁杆顾客(来联谊会做工作的)、新顾客(老顾客的转介绍;科普收集等预热成熟的资源)停服顾客(服用效果好的)二、活动目的: 1、通过本次活动,充分展示企业文化,加强顾客对企业、产品的信心,从而发掘转介绍。
2、借助隆重的场面,为老顾客转介绍提供更好的平台。
3、通过现场的氛围,加大买赠销售政策,达到高比例的销售。
三、活动主题:热烈庆祝会销集团成立五周年大型庆典活动四、活动流程:1、会前多放一些企业的文化片如《俱乐部介绍》、《__回顾》等2、暖场:大型的舞蹈表演,节目要有档次,调到整个会场的氛围;3、开场白4、介绍嘉宾5、公司领导讲话6、当地的领导讲话(可替换为典型顾客发言)7、节日表演1-2个(顾客表演、员工表演、员工和顾客同台表演。
现场演绎顾客和员工间的故事,以小品的形式呈现“敬天爱人”的企业宗旨。
)8、顾客赠送字画、牌匾等(评选出当地的荣誉顾客3-4名,领导上台发证书,合影,主持人采访,顾客感言,)9、主题发言(专家讲座)10、宣布优惠政策五、奖品的设置:1、凡是来到活动现场的顾客都赠送一份小礼品(礼品根据当地的人的喜好而定)2、现场购买产品的奖品设置,加大买赠政策,加大购买产品顾客的抽奖力度,用抽大奖来吸引顾客。
六、本场联谊会的亮点:(邀约话术)1、本次活动是会销集团成立五周年的特别庆典活动。
现场不仅展示会销集团五年来取得的一系列成绩,更会为大学带来了最新的国际前沿的保健养生知识,而且您将有机会参与到生命质量控制工程当中,体会由国家中医药管理局中卫中医药发展研究中心牵头总结出的十大慢病解决方案的系统性和性,相信使您受益菲浅、不虚此行。
公司员工活动策划方案(精选8篇)

公司员工活动策划方案公司员工活动策划方案(精选8篇)公司活动目的是为了加强精神文明建设和企业文化建设,增强公司员工的团队协作精神。
下面是小编整理的公司员工活动策划方案,欢迎阅读参考!公司员工活动策划方案篇1一、活动主题深入贯彻市委十届九次全会精神,认真学习我市“十二五”发展的总体思路和目标任务,围绕创新型、生态型城市建设要求,团结动员机关干部职工为“助推企业转型升级,提升企业科学发展,加快经济发展方式转变”服务;围绕学习型城市建设要求,充分发挥工会大学校作用,不断提高干部职工的科学和文化素养,努力培养和造就高素质的工会干部和职工队伍。
二、活动形式本次活动采取分散活动和集中活动相结合,自选动作和规定动作相结合等方式,从基层工会、工会片组、市级机关工会三个层面开展,以基层工会、片组层面为主,活动时间贯穿于全年。
三、活动内容(一)明确目标任务各级机关工会要认清“十二五”期间机关工会工作面临的新形势和新任务,要把广大干部职工的思想和认识进一步统一到市委十届九次全会精神上来,牢牢把握加快转变经济发展方式这条主线,调动一切积极因素,把广大干部职工的智慧和力量进一步凝聚到实现“十二五”时期的目标任务上来。
1、解读规划。
各级工会要组织工会会员,特别是工会干部解读“十二五”规划,认真学习市政府的各项扶持政策,开展各种形式的政策宣传和培训工作,更好地服务企业、促进发展。
市级机关工会将举办工会干部“十二五”规划专题学习培训班”,为企业组织政策答疑活动。
2、建言献策。
各级工会要组织动员干部职工以高度的主人翁责任感和使命感,以实现“十二五”规划目标任务为已任,积极开展为“十二五”发展建言献策活动;要引导职工树立节约、绿色、低碳发展理念,发动干部职工开展开源节流、节能减排合理化建议活动,努力在构建创新型、生态型城市发挥工会作用。
3、岗位建功。
各级工会要深化“立足岗位做贡献”活动,激发干部职工的建功热情,鼓励干部职工立足本职,发挥聪明才智,实现岗位建功。
员工活动方案

员工活动方案员工活动方案(通用5篇)员工活动方案1一、活动目的为丰富员工的文娱生活,增进员工之间的沟通交流,调动员工工作积极性,缓解工作压力,实现劳逸结合,增强团队凝聚力。
二、活动主题全员参与、欢乐无限。
三、主办科室加热子电极车间制造科四、活动时间20xx/12/08-20xx/12/31指定时间下午3:50~4:10五、参赛对象加热子电极车间所有一线员工六、奖项设置第一名奖励产线本月活动经费300元第二名奖励本月产线活动经费200元第三名奖励本月产线活动经费100元七、比赛流程(一)倍数淘汰倍数淘汰,逢X,带有X的数字不能说,要以蹲一下来表示。
又一次失败淘汰,先淘汰4人产线得1分,第二淘汰产线得2分,胜利者得3分。
(二)快乐传真主持人把写在纸上的词语(或一句话)给第一位队员看,队员用肢体语言将看到词语的意思传达给队员2,不允许咬嘴型,不允许发声。
队员2按照自己理解的意思表演给队员3,以此类推,最后队员4告诉大家他认为队员3表演的是一个什么词语,3min.答对一个得0.5分。
(三)手脚配合产线2组,以三张纸为道具,比赛开始参赛选手脚踩两张纸上,手拿第三张纸,听到起跑信号后,参赛人员必须将纸张踩在脚下交替前行,懿最后一张纸到达终点结束取名(单脚落地加10秒/次,双脚落地加20秒/次),每组第一名加1.5分,第二名加1分,第三名加0.5分。
(四)三人夹球跑产线2组,每次以一个气球作为比赛器材,三人背靠背、手挽手,将气球加在三人之间折返跑,不许被挤破,不许被吹跑,以计时时间作为结果,每组第一名加1.5分,第二名加1分,第三名加0.5分。
八、比赛规则白中班出勤员工无故缺勤,每人按照0.5分进行总分扣分。
员工活动方案2为庆祝“五四”运动xx周年,继承和发扬“五四”运动的光荣传统,引导广大青年员工牢固树立科学发展的理念,弘扬“诚信、责任、创新、奉献”的企业核心价值观,培养团结奋进、积极进取、开拓创新的精神,充分展示京山公司青年员工积极向上的精神风貌并增强员工的凝聚力,公司团委决定开展“岗位作贡献、青年展风采”庆“五四”青年节主题团活动。
公司组织员工活动方案

公司组织员工活动方案在公司产生以前,合伙组织都没有取得法人的地位,但是却有其他的一些法人团体出现。
这种情况最早可以追溯至古罗马时期。
下面是白话文整理的公司组织员工活动方案【优秀6篇】,如果对您有一些参考与帮助,请分享给最好的朋友。
公司开展活动方案精选篇一一、目的为体现公司对员工的人性化管理和关怀,并以此增进员工对公司的认同度和归属感,使员工真正地融入到公司的大家庭当中,进而保持更好的工作心态,与公司共同成长和发展。
推进公司企业文化建设,丰富企业文化内涵。
二、活动主题__集团__年某月员工生日会三、活动时间每月举办一次,每次约2个小时,具体时间提前通知。
四、活动场地准备工作:暂时定为__会议室,具体根据实际情况和当月活动内容安排。
五、活动对象1、当月生日的员工;2、邀请公司领导参加;3、有文艺特长者带节目提前报名参加(待定)。
六、活动程序安排准备生日贺卡、生日礼物、蛋糕等物品,并布置活动现场1.1人事部统计当月生日员工名单,准备好生日贺卡,请同事、领导写上祝福语并签名;1.2邀请生日员工参加活动(对外公布为开会),同时请领导及有文艺特长的同事参加;1.3提前购买好活动所需物品;1.4做好活动现场布置。
1.5提前制作PPT、准备音乐等。
2、活动内容安排:2.1主持人开场,让各位生日员工自我介绍,并逐渐巧妙地引入主题,给生日员工一个惊喜;(提前准备PPT)2.2领导或主持人寄语,感谢员工为公司做的贡献,表达公司对员工的祝福;2.2赠送有领导、同事签名的生日贺卡(贺卡可用铅笔写上编号);2.3生日员工按编号依序领取礼物,发表生日感言,并分享人生中最有意义的一件事,并为下一名员工颁发礼物及送上祝福语。
2.4联欢游戏环节:活动形式可每月根据主题具体策划,内容主要有:互动娱乐游戏、卡拉OK比赛、即兴节目表演、交谊舞会等。
准备一些小礼物(糖果、饼干、巧克力、玫瑰花等),奖励给参与表演或活动获胜的员工;2.5齐唱《生日歌》,吹蜡烛许生日愿望,分享生日蛋糕;2.6合影留念;2.7主持人寄语,生日会结束,清理场地。
公司员工活动方案实施方案(5篇)

公司员工活动方案实施方案一、策划背景企业的发展需要人才,企业拥有了人才,就赢得了发展的生机,而吸引人才,激励人才中很重要的一点就是企业发展的环境,一个良好的外部环境,能使员工感受到充分的发展空间;而一个温馨的内部环境,更能使员工感受到家庭般的温暖!定期举办员工活动,是现代企业人性化管理中不可缺少的一项,适用于企业争夺人才发展的先机,创造员工福利和财富,打造完美的“梦之队”。
二、策划目的籍由每月一次的员工活动大会,给员工带来一个放松的环境,使员工在工作一个月后,能够开心放松,士气饱满,精神高涨地迎向下个月的挑战三、策划思路本着大胆设想,小心求证的原则,结合发散性思维,可将员工活动粗略分为四大类:知识型温馨型娱乐型新潮型并以此为主干可划分各类团队活动,达到增进员工之间相互了解,培养企业主人翁意识,愉悦放松心情的效果四、策划内容(一)知识型科学是第一生产力,时代在发展,科技在进步,信息在迅速更新,发起的知识型活动更能激发员工学习充电的热情1.讲座邀请行业内成功人士,或专业培训师等,有针对性的举办如“人生职业规划”,“你不理财财不理你”,“现代商务礼仪”等主题讲座,借助外脑,对员工进行一次整体的充电财务支出:邀请讲师,布置会场,茶水,互动小礼物等.如能通过商圈或人脉邀请到熟识的讲师,则可较大地降低成本2.辩论赛一千个人眼中有一千个哈姆雷特,每个人对事对物都有自己的看法,针对最近社会热点可举办一场主题辩论赛,发掘员工口才交际能力选题如“炒股与存款孰利”“全才OR专才”“应不应该把企业当成家”等财务支出:布置场地,茶水,荣誉证书及奖品等3.知识竞答专业的行业知识,深刻的企业精神领悟,是优秀的员工所应具备的.企业知识问答.可在轻松与激烈的氛围中,使员工更进一步的了解企业文化及专业知识财务支出:同上此类活动还有茶话会,主题沙龙等(二)温馨型1.厨艺大赛此活动如有员工食堂,则可进行一些较正式菜式的比拼若无,也可进行一些较简单的项目比拼,如“夏日冷食”“水果系列”等,并可在中穿插一些小游戏,如“猜水果”“记忆大挑战”等,在员工配合的轻松愉悦氛围中,消暑降温,轻松一夏财务支出:器皿,水果,配料,小礼品2.同做一锅饺鸳鸯饺,元宝饺,灯笼饺,北方水饺,南方蒸饺…来自五湖四海的员工,心中有着不同的饺子情怀.济济一堂,同包一锅饺,同吃一口饭,在氲氯袅袅中增进彼此之间的了解,以及配合上的默契,使员工在欢笑中对“来杜卡美,绝不仅仅是有碗饭吃”有了更深一层的了解支出:器皿配料礼品(三)娱乐型1.化装舞会凡进入会场者均需戴面具(可自制也可统一发放),在互不相认的情况下,与人沟通,邀人共舞并可设置一些神秘嘉宾(一袭黑袍)与之交谈有可能得到小任务,完成可获小礼品支出:音响灯光面具服装饮料小礼物等2.主题.嘉年华设一期主题,根据主题由员工提供素材,如相片,文字等一切资料,主题可以是怀旧的,如“童年の记忆”可以是展望的,如“时光如梭”可以是浪漫的,如“粉红之约”可以是感人的,如“人生之路”也可以是其他,如cosplay等,并根据主题设置相关的游戏环节支出:音响投影仪茶水纪念品相关游戏道具(四)新潮型1.服装混搭秀炎炎夏日,酷暑难耐,你选择什么样的穿着打扮度过,你的打扮够新够劲够潮流吗?你是时尚达人还是保守人士?更多尽在服装混搭秀由参加者自己提供服装进行混搭,现场评出“最出乎意料”“最时尚达人”“魅力”“男女”等各种奖项.潮男潮女,潮流前线,由你自己做主支出:舞台布置荣誉证书奖品茶水等2.恶搞乐翻天每个人心中都有一个不愿长大的小孩,爱恶作剧,爱玩爱闹,时刻蠢蠢欲动,让我们来提供一个恶搞发泄的舞台吧!在这里,你可以选择发挥自己的艺术梦想,涂鸦出一件属于自己的独一无二的T恤;你可以把不爽的人不满的事写出来,练飞镖;也可以在拳击袋上发泄一番;甚至可以重温愚人节的乐趣,恶搞有理,快乐无罪支出:游戏道具T恤茶水等!公司员工活动方案实施方案(二)设计思路与原则本次培训将按照团队组建—磨合—成长—成熟____个模块进行设计。
员工活动策划方案(通用11篇)

员工活动策划方案(通用11篇)为了确保活动有效开展,常常需要提前制定一份优秀的活动方案,活动方案其实就是针对活动相关的因素所制定计划类文书。
我们该怎么去写活动方案呢?下面是小编帮大家整理的员工活动策划方案(通用11篇),欢迎阅读与收藏。
员工活动策划方案篇1一、指导思想为了丰富教职工生活,活跃教职工的身心,打造和谐校园,以朝气蓬勃的状态迎接新年的到来,特此举办艺术幼教中心“教工迎新趣味运动会”。
二、活动时间20XX年X月XX日下午3:00—4:30三、活动地点艺术幼儿园操场四、参加人员中心全体教职工66人,分成南园幼儿园小、中、大工会小组及艺术幼儿园小、中、大工会小组共六个组,每组10—12人,活动主持:李萍。
主裁判6人(具体分配见附件)。
五、运动项目设置集体项目:(以各项累计积分获奖)1、跳长绳比赛比赛规则:在规定的时间3分钟内,教师连续地一个接一个跳,跳的个数最多的为胜利的一组,第一名得6分,其余依次获5、4、3、2、1分。
参赛对象:各工会小组全体成员材料准备:3根长绳2、十人十一足比赛规则:⑴参赛队员以十人一组参赛,并排站在一起,将脚两两绑起来。
⑵在听到起跑发令后出发,中途不能断,摔跤后爬起来继续跑。
⑶哪一组到达的时间最短为胜。
第一名得6分,其余依次获5、4、3、2、1分。
比赛对象:工会小组全体成员材料准备:绳子若干3、100秒不NG比赛规则:第一关:1人游戏,抱着小球走过梅花桩交给第二关的人。
第二关:1人游戏,一手拿小球,一手拿着扫帚,围着扫帚向同一方向转5圈后给第三关的人。
第三关:2人游戏,一人抱球反面抛球,一人手抱小篓子正面接,接住后给第四关的人。
第四关:1人游戏,用胯下拍球的方法,拍20个后给第5关的人。
第五关:1人游戏,一人一边转呼啦圈一边把球运到终点。
中间有犯规或不成功的要从头重新开始,最后哪一个年级组用时最短的获胜。
比赛对象:每组选出6人参加游戏。
游戏共5关。
材料准备:梅花桩、球扫帚、小篓子、呼啦圈。
员工活动方案策划(优质3篇)

员工活动方案策划(优质3篇)1.员工活动方案策划第1篇一、活动名称:xx欢乐行二、活动目的:打造高效团队、丰富员工业余生活,提高员工稳定性及归属感,旨在提高企业团队的质量,增加集体核心力和向心力,通过活动,使组织成员更多的增强了解,体验团结协作的重要性及更多地了解自我和所在团队,增进员工感情。
三、活动时间:20xx年x月x日星期五四、参加人员:……五、活动地点:xx六、活动项目1.团体项目活动1)烧烤2)卡拉OK3)乒乓球4)采摘2.个人意愿项目活动1)CS2)钓鱼3)台球4)棋牌5)观园6)爬山3.趣味游戏猜牙签、碰球游戏规则、开火车、007、杀人游戏、七、活动内容说明1.活动项目意义1)烧烤:项目特征:团体娱乐活动项目项目简介:以全员烧烤作为公司户外活动的午餐内容,自己动手,丰衣足食。
项目意义:增进员工之间的沟通与交流,培养大家的动手能力和团队合作意思。
2)卡拉OK:项目特征:团体娱乐活动项目项目简介:以全员唱歌为公司娱乐活动内容项目意义:增进员工感情3)自由活动:项目特征:个人或个人与团队互动项目项目简介:根据个人意愿自行活动,可钓鱼、打牌、观园、爬山等活动项目意义:丰生活富员工的业余生活,释放员工的快乐情绪,放松员工身心。
2.趣味游戏1)猜牙签项目简介:由一个人在手中握着N根牙签,这个N小于等于桌上的人数,也可以没有。
然后请大家猜他手中的牙签数。
每个人猜的数目必须是不一样的哦。
谁说对了,谁就喝酒。
要是没有人说对(比如他手上没有,而人人都猜了一个数字),拿着牙签的人就喝酒。
2)碰球游戏项目简介:游戏内容为语言类,传话方式,比如有十个人喝酒,那么率先开始游戏的人为1号,那么1号喊“哎呦我的1球碰6球啊”,那么从1号往下查的第六个人就喊“哎呦我的6球碰X球啊”,他喊到哪个号哪个号就接着说,依次类推,直到有人说错或反应不过来罚他喝酒为止。
然后再从这个人这开始,这时候这个人就是1号了,下面的人开始重新排号。
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11月赶鲜会活动执行方案一、活动目的:
丰富员工的文娱生活,增进员工之间的沟通交流,调动员工工作积极性,缓解工作压力,增强员工的归属感,促使员工有更好的精神面貌投入工作。
二、活动主题:赶鲜会之水果总动员
三、活动时间:11月28日(当月最后一个周六)
四、活动地点:蔚蓝香廷博饼会现场(或者蔚蓝香廷售楼部)
五、活动内容:
本次活动以秋天当季的水果为彩头,各部门组织队伍参与到公司的赶鲜会的比赛项目中来。
1、参与对象:
以部门为单位,组织队伍参与赶鲜会,人数不足队伍可与其他部门联盟,同一部门可组织多个队伍,队伍人数不少于10人。
每次活动5支参与队伍。
2、参与要求:
每个队伍需有一个队长,有一个队名,和一个响亮的口号。
六、比赛项目:
1)第一轮——盲人摸象
道具:黑色眼罩5个
规则:队伍中选出一人为盲人,一人为象。
盲人和象相隔10米,站在赛点的两端,队伍中的其他人员指挥盲人顺利的摸到大象,用时最短的队伍获胜。
获胜队伍即可活动第一轮比赛的彩头——甜甜蜜蜜(橘子),每人3斤。
2)第二轮——丑小鸭赛跑
道具:气球100个
规则:用膝盖夹住气球,进行接力赛跑,赛道长10米,来回跑5圈,球不能落地,不能夹破。
用时最短的队伍获胜。
获胜队伍即可活动第二轮比赛的彩头——平平安安(苹果)每人3斤。
3)第三轮——无敌风火轮
道具:废弃报纸20张以上,胶带2卷
规则:每个队用提供的材料将报纸围成一个可以行进的履带式的环,要求本组所有成员在规则要求下走完规定的路程,所有组员必须在风火轮内,身体的任何部分不得直接接触地面,如有违规接触地面的组员,每违反一个加时5秒。
以最快到达终点的队伍获胜。
获胜队伍即可活动第一轮比赛的彩头——红红火火(火龙果)每人3斤。
注意:不参与比赛的员工可参与押宝,即押宝你觉得会获胜的队伍,押对宝的员工可获得押宝的彩头——青春永存(柿子).
八、活动物料
附件:、活动主持词1 、活动倡议书2.
附件1
活动主持词
尊敬的领导,亲爱的同事们,大家晚上好!
我是本次员工活动的主持人***,为了丰富广大员工的业余生活,感谢各位辛勤的付出和努力的工作,公司特地将每月的最后一个周六定为员工活动日。
今天很高兴有机会和大家度过一个愉快的晚上!
下面我为大家简单介绍一下我们今天的活动。
今天的主题是:赶鲜会之水果总动员。
我们将有5个精英队伍参与到我们的赶鲜会来,通过三轮的角逐,赢取赶鲜会的彩头。
而没有参赛的同事们可以通过押宝参与到我们的活动中来,大家看到我右手边的桌椅,如果您支持哪支队伍,请在他们的队伍下面签上你的大名!那么每一轮的比赛都会有不同的彩头,而越是精彩的比赛,越是由吸引人的奖品哦~
现在让我们来看看都有哪些参赛队伍吧~,请各位队长到我们的台前来为大家展示你们的团队风采,有请!
(团队风采展示完毕)
好,感谢各位队长为大家带来的精彩展示,那么看完了我们的团队风采展示,大家对押哪个队是不是心里有底啦,现在开始押宝啦~大家只有10分钟哦
(10分钟后)
亲爱的同事们,比赛即将开始,请各位队长最好准备,听从裁判的指令。
(比赛结束)今天开不开心?那要不要为今天感谢各位的参与,比赛真是太精彩啦。
哇,的开心给自己掌声?期不期待下一次的活动?我知道你们很期待,我也很期待,那让我们相约元旦,共度佳节!谢谢!.
附件2
11月员工活动倡议书
乾盛置业的全体员工:
为了感谢大家的辛勤工作和努力付出,丰富大家的文娱生活,增进同事之间的沟通交流,促使我们有更好的精神面貌投入工作。
在此,行政部门向乾盛置业全体员工发出员工活动倡议。
一、活动主题:赶鲜会之水果总动员
二、参与要求:
1、参与对象:
以部门为单位,组织队伍参与赶鲜会,人数不足队伍可与其他部门联盟,同一部门可组织多个队伍,队伍人数不少于10人。
每次活动5支参与队伍。
2、参与要求:
每个队伍需有一个队长,有一个队名,和一个响亮的口号。
三、活动说明:
本次活动以秋天当季的水果为彩头,通过有趣的团队合作游戏,各队伍轮番竞赛,赢取彩头。
游戏简单又刺激,彩头更是丰富诱人,如果你想参加,就赶快报名吧~非参赛人员还可以参与押宝,即押宝你觉得会获胜的队伍,押对宝的员工可获得押宝的彩头。
这是蔚蓝香廷的家庭活动,请大家积极参加哦~
请各部门负责人组织至少1个队伍参与比赛,参赛名单包括队名,队长名字,口号。
名单确认后于11月20日前统一报于行政部。
感谢大家的信任与支持!行政部.。