2016上半年上海事业单位招聘浦东新区面试真题
上海市公务员考试面试真题2016年3月22日上午
上海市公务员考试面试真题2016年3月22日上午1.克己奉公、一心为公。
结合自身经历和报考岗位谈谈对克己奉公的理解。
以及在工作中如何做到奉公。
正确答案：( 1.作出解释与具体理解，表达中心关键词“严已律己、正确用权、忠诚为公、具有奉献意识”等，说明其重要性与含义。
2.对当前领导干部的表现作出正反面的评述，可举例说明，说明为官者做到自我约束、正确用权的重要性，另外在岗位上，要做到忠诚为公、敬业奉献的重要，做好自然过度，可结合典型事例，更具说服力。
3.谈谈结合岗位和作为一名基层公务员如何践行：一是思想上、工作上严格要求自己，做一名合格的公务员;二是要做在岗位上兢兢业业，有默默奉献意识。
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)2.现在对中国足球进行改革，原有的中国足协从中中国国家体育总局事业编制中撤销，对于这件事你怎么看?正确答案：( 1.破题表态：这是当前去行政化的表现，一方面能精简办事人员，减少财政负担，另一方面能够激化效率，有肋于当前的中国足球和体育事业的发展。
2.作出具体性论证，包含方面：一是当前体育总局与足协机构冗重，办事效率低;二是足协等附属事业单位编制每年浪费不少财政，但实际产出低，受到群众诟病;三是去行政化的趋势，提升政府办事机关的服务效率的要求;上海中公教育整理。
3.给出具体建议或对策：一是完善事业单位的内部激励机制，提升整体机关的服务和办事效率;二是精简人员编制，做到量岗任用，并形成内外有效的竞争机制;三是提高机关的办事人员的服务意识与技能。
)3.新生婴幼儿可以享受医疗保障和社会福利，现在要了解你所在小区的新生婴幼儿登记情况，谈谈你的思路。
新生儿保险可以为新生儿提供很多福利，你作为社区的工作人员，让你去调查本社区的新生儿参保情况，你怎么开展?正确答案：( 1.点题：做好小区新生婴幼儿的登记工作，有助于保障新生儿的权利，也有助于后续工作的落实，要从多个渠道统计数据; 2.应对思路：1)通过街道事务受理中心、社区卫生服务中心通过发放的“小卡”名单了解孕产妇的数量和联系方式;2)通过小区所在的派出所住户登记信息，了解已登记的婴幼儿数量;3)通过小区工作人员进行走访调查了解真实情况，确保收据和统计收集数据真实和全面，分析小区新生婴幼儿的出生情况;并通过询问方式，了解他们孩子现在的医疗保障与社会福利保障情况，特别是对于外来人员要特别关注。
浦东事业编招聘年考试真题及答案解析【下载版】 - 事业单位真题_
浦东事业编招聘2016年考试真题及答案解析【下载版】-事业单位真题1：佣金：指经纪人、代理商等中间人，因介绍买卖而取得的合法收入。
根据上述定义，下列属于佣金的是（）。
单项选择题某经销商经营名酒，获取每瓶酒出厂价和批发价之间的2元差额小钱是某期货公司的职员，公司每月发给他2000元工资某超市为某企业代销香烟，该企业付给超市营业额的10％经市建设局局长王某介绍，包工头田某承包了某大楼土建，作为回报，田某向王某送上5万元表示谢意2：农民工就业难题的破解是一个长期过程，不可能（），需要政府、企业、社会组织以及农民工自己协同作战。
单项选择题轻而易举易如反掌一蹴而就垂手可得3：根据我国宪法和法律，下列选项哪一个是正确的?()?单项选择题县级以上各级人大选举本级人民法院院长，须报上级人民法院院长提请该级人大常委会批准县级以上各级人大罢免本级人民检察院检察长，须报上级人民检察院检察长提请该级人大常委会批准?县级以上各级人大罢免本级人民政府行政首长，须报上级人民政府行政首长提请该级人大常委会批准?县级以上各级人大选举本级人民政府行政首长，须报上级党委批准?4：人的欲望是无穷的，不受限制的欲望无疑是贪婪的同义语。
相对于人的无限的欲望而言，科学技术与生产力的任何进步都不过是_______。
一种文明如果把掠夺和征服自然（以便使人的无穷欲望得到满足）视为自己的价值_______，那么，环境污染与生态危机的出现就是必不可免得。
因此，环境危机是不能通过_______的技术手段来解决。
依次填入划横线部分最恰当的一项是：单项选择题无济于事，原则，复杂螳臂当车，根本，简单杯水车薪，圭臬，单纯沧海一粟，底线，单一5：沉没成本是指已经付出且不可收回的成本。
沉没成本是由过去的决策或环境决定的，它所造成的成本是不能由现在或将来的任何决策而改变的。
根据上述定义，下列不涉及沉没成本的是（）单项选择题某煤矿的煤炭已经开采完，矿井里的一些采掘设备由于无法取出，只好被废弃小李花100美元买了一台二手台式电脑，回国进由于无法携带，只好忍痛将电脑丢弃小陈如果在承包的山林中放养野鸡，比放养野兔的年收益更多，但管理更多，于是他选择了放养野兔小张准备约小丽一起去看电影，因为小丽临时加班，又不能退票，小张只好将两张电影票充当了留言条6：史密斯：根据《国际珍稀动物保护条例》的规定，杂种动物不属于该条例的保护对象。
2010-2016年上海市面试真题
2016年3月22日上午上海市考面试真题解析一、克己奉公、一心为公。
结合自身经历和报考岗位谈谈对克己奉公的理解。
以及在工作中如何做到奉公。
二、现在对中国足球进行改革，原有的中国足协从中中国国家体育总局事业编制中撤销，对于这件事你怎么看?三、新生婴幼儿可以享受医疗保障和社会福利，现在要了解你所在小区的新生婴幼儿登记情况，谈谈你的思路。
新生儿保险可以为新生儿提供很多福利，你作为社区的工作人员，让你去调查本社区的新生儿参保情况，你怎么开展?四、一个老人在公交车上要下车，司机说到站才能下，老人非常生气，拿拐杖将司机打伤，导致交通堵塞，让你去协调，你怎么做?2016年3月21日上午上海公务员面试真题解析1、如何协调人际和资源，结合自身特点和经历说说。
考察要素：求职动机和拟任职位的匹配性2、房产火热，谈谈对上海的影响?考察要素：综合分析时政类2016年3月21日上午上海公务员面试真题1、如何协调人际和资源，结合自身特点和经历说说；2、房产火热，谈谈对上海的影响；3、群众反映道路指示牌不清甚至自相矛盾，如果你是道路管理部门人员怎么整改？4、新建的学校，孩子出现流鼻涕呼吸道感染等，你也请了专门的机构检测没有问题，但家长还是不让孩子上这个学校，你怎么办？2016年3月21日下午上海公务员面试真题1、礼仪是中华民族的传统美德，结合自身经历与报考岗位谈谈如何在工作中传承礼仪2、随着经济发展，有人觉得阶层固化，寒门学子难以出头，资源分配不均，请你谈谈对于资源分配不均的看法3、石库门是上海的象征，现在弄堂衰败，文化保护不力，想要对弄堂进行整修，请你做一份调研4、小区内老人反应购买的保健品及器材质量有问题，让商家退款，商家拒绝，如何处理5、法院依法改判减刑，媒体曝光后，群众很不满，你怎么看2015年3月4日上海公务员面试真题【3月4日上午】第一题、有人说能力很重要，但是有人也是心态更重要，请谈谈对于心态的看法第二题、讲经济新常态下的机遇与挑战第三题、针对停车费做一次调研第四题、轨道交通很多人不愿意配合安检，如果你是志愿者，该如何开展工作【3月4日下午】1、结合岗位谈谈法制(依法治国)。
上海事业编招聘2016年考试真题及答案解析
上海事业编招聘2016年考试真题及答案解析1：知觉：感性认识（）单项选择题意识：物质管制：刑罚运动：发展灾难：地震2：对于被假释的罪犯，由( )予以监督。
单项选择题检察机关 罪犯所在单位 基层组织 公安机关 3：动物福利指的是尊重动物的权利、保护生态环境，促进人与动物协调发展。
动物福利主要包括：生理福利，即无饥渴之忧虑；环境福利，即让动物有适当的居所；卫生福利，即尽量减少动物的伤病；行为福利，即保证动物表达天性的自由；心理福利，即减少动物恐惧和焦虑的心情。
根据上述定义，下列哪项不涉及动物福利？（）单项选择题为了科研目的对动物进行活体实验时注射麻药采取多种奖励方式，激发猴子表演高难度动作在山区修建高速公路时预留多处动物过桥涵洞养鸡场让母鸡在山林中自由觅食，提高产蛋率4：抗体保健中心进行了为期20周的减肥实验。
结果显示，参加者平均减肥10千克。
其中，男性参加者平均减肥14千克，女性参加者平均减肥8千克。
如果以上陈述是真的，并且其中统计数据是精确的，则以下哪项也一定是真的?（）。
单项选择题所有参加者体重均下降男性参加者和女性参加者一样多女性参加者比男性参加者多男性参加者比女性参加者多5：下列各句中，加点的成语使用恰当的一句是（）单项选择题美国黑人电影明星福克斯和弗里曼在第七十七届奥斯卡奖角逐中首当其冲，分别夺得最佳男主角奖和最佳男配角奖。
出于自身利益的考虑，一些地区画地为牢，实行地方保护主义，人为地分割和控制煤炭资源。
有缺点错误就要及时改正，否则就会养虎遗患，铸成大错。
随着贝克特等人的先后逝世，荒诞戏剧作为一个流派也渐渐偃旗息鼓了，但其创作成就和产生的影响依然存在。
6：通常而言，鸟类坚韧而又灵活的羽毛是由角蛋白纤维构成的。
这些角蛋白纤维勾在一起构成一个平面，进而形成羽毛。
羽毛有很多种：飞羽的各个羽支连成一片，使鸟能够飞行；廓羽覆盖鸟全身，使身体呈流线型，同时，因重叠在一起，又可以用以防水；绒羽则蓬松柔软，用来保持鸟类体温；尾羽长而坚硬，便于在飞行中转向、平衡、减速。
2016事业单位面试真题解析
2016事业单位面试真题解析
1.你的工作得到同事的认可 而却得不到领导的认同 应该怎么
办
2.你认为你自己有哪些优点 你认为你比较适合做哪些工作
3.如果你遇到了挫折将怎么办
4.你认为怎样的环境适合你 怎样的工作适合你 你的择业
观
5.你有一个很好的工作设想 你经过实际调查认为这个设想既科
学又可行 但你的领导和同事们很固执 你采取什么办法说服他们与你合作
1.【答案示例】
首先 我想我不会因为没有得到领导的认同而有情绪 进而影响
工作 毕竟 我得到了同事的认可。
其次 我会冷静地从自己身上找原因 分析工作得不到领导认同的原因。
比如 是不是我工作时没有尊重领导或者遵守工作程序 没有向领导请示和汇报呢 如果是这个原因 我会认真向领导检讨自己 并且以后注意改正。
如果是我的工作成果离领导的要求有一段距离 我会主动找领导谈谈 向他寻求建议 表明我会在以后的工作中努力达到领导的要求。
如果只是因为领导不了解我 我会在以后的工作中积极同领导沟通 善于表现自己 做到苦干加巧干。
最后 如果是领导疾妒忌能 故意压自己 我会与领导坦诚的交谈 实在不行只好向上级领导反映 寻求帮助。
2016上海事业单位面试备考：综合分析题目
上海事业单位招聘考试网制作2016上海事业单位面试备考：综合分析题目在面试过程中，考生往往会出现审题的偏差，这会大大影响大家最终的考试结果。
在以往的教学经历中有这样一个学生，他能力突出，笔试成绩第一，面试能力也在班里属于不错的学生，但是，考试前同事叫他参加了一个“七夕”联谊会，第二天面试，他非常庆幸考试的第一题就是组织一个“七夕”活动的题目，顺利答完题目，自我感觉良好。
可是，一出考场，与其他考生一交流，自己肠子都悔青了，考官出的题目是组织一个“七一”活动。
大家肯定想知道这个学生他考上没，如果你是考官你会让这样的学生考上吗?最终，他的面试成绩是考场的中等分数，他被对手成功逆袭。
每一次棋逢对手的面试都是竞争很激烈的，他就这样拱手相让了，当然自己也追悔莫及。
考官其实从分数上肯定了这位考生的能力，但是偏题是考官想给高分也没有办法给的。
这样的悲剧希望不要再发生，希望大家对于审题要仔细、仔细、再仔细。
面试考场审题需要注意以下几个方面：第一，心态上一定不要着急，读完题目中的每一个有效信息。
第二，不要先入为主的想当然。
很多同学喜欢联想考试题目和之前练习过的哪些题目非常像，这样很容易忽视题目中的问法。
第三，要带着我们审题过程中需要注意的点去带着问题审题，更具有针对性。
如，综合分析中社会现象类的题目我们要看清题目中让我们分析的社会问题是什么。
人际题目我们要审清题目情境中自己的身份是谁，人物关系有哪些，人际矛盾是什么?计划组织题目我们要审清题目中组织活动的类型、对象、自身的身份、问法。
我们要针对性的给自己一些提醒，暗示自己注意这些关键信息。
我们拿综合分析题目中社会现象类的题目为例，在综合分析题目中我们常常会看到，题目表述不同，我们作答的侧重内容就不同。
例如，“请你谈谈对于近期发生的电梯吃人事件的看法?”与“近期，电梯吃人事件频发，媒体争相报道，对于媒体争相报道，谈谈你的理解?”这样两道题目，草草一看都是在问电梯吃人事件，但是前者更注重电梯吃人事件本身，我们答题过程中要分析电梯吃人事件的原因，如生产源头安全问题、后期的维修维护问题、及时的应急处理等方面来谈。
2016上半年上海事业单位招聘市属面试真题
华智培训
2016上半年上海事业单位招聘市属面试真题
某单位6月13日
1、自我介绍。
2、石头可以筑桥，石头可以筑墙，如果是你，你怎么选？
3、如何看待骏马受绳子牵引奔驰，风筝受绳子牵引飞翔，陀螺受绳牵引原地旋转。
4、领导觉得你做错了，你认为自己没有错，现在领导在你面前，你和领导怎么说。
专业题
1、如果我们馆要举办一个宣传活动，你怎么安排？
2、如何看待博物馆与学校关系，对于馆校联合，你有什么样的建议？
6月14日
1、博物馆针对不同年龄团体编解说词。
2、上海地王拍出，房价飙升，许多外地人逃离北上广，针对这样的现象结合报考岗位，从生活成本角度阐述你的看法。
3、情景模拟，你带的策划团队有人不服从管理，你怎么办？
4、朗读解说词
5、《我在故宫修文物》网上大火，成为新的网红，请分析这对博物馆的发展有何作用。
6、才艺表演。
2016上海事业单位面试备考：面试真题解析(五十四)
上海事业单位招聘考试网（/shanghai/）制作2016上海事业单位面试备考：面试真题解析（五十四）省民政厅需要在你市组织一个社区示范单位经验交流会，由你筹备会议，你会做哪些工作?【中公教育解析】社区经验交流会有利于社区之间相互学习借鉴，提高社区管理服务水平。
如果由我来筹备会议，除了做好会场布置、设备调试及物品采购等工作，我将重点从前期会议相关材料计划收集和会议流程设计两个方面来开展工作。
前期计划收集：第一，派出调查小组深入社区进行调研，对于社区管理中经常存在的问题进行总结归纳，尤其结合新形势下社区面临的新问题，如流动人口增加等，此过程要注意积极听取社区居民的意见。
将调查结果及时汇总，整理出居民最关心的问题，作为座谈会讨论的主要内容。
第二，向各社区管理机构下发会议通知，明确会议的时间、地点、会议主题、讨论提纲等相关内容，并要求做好会议汇报材料，并提前发给会务组，以作备案。
第三，尽量保证座谈人员的广泛性与代表性，在与会人员中，既要包括社区管理机构，如居委会主任、刚参加社区工作的社区工作者，也要包括业主委员会成员、居民代表，还可邀请物业公司工作人员。
会议流程的设计：会议将采用各单位进行总结汇报和小组自由交流的方式，先由各个社区分别介绍本社区的现状和管理经验，在此基础上组织各小组自由交流。
充分交流后，全体与会人员民主投票选举出先进的社区管理模式，会后予以推广借鉴。
在会议进行时也要同时开通网络交流信息平台，如微博，在网上积极听取和整理网民对于会议和社区管理的意见，并及时反馈。
事先安排好工作人员认真做好会议记录工作，以便会议结束后发给各社区以及汇报给上级民政部门。