2019年幼儿园行政园长职责
幼儿园园长岗位职责（3篇）
幼儿园园长岗位职责幼儿园园长的职责包括：1. 教育管理：负责制定幼儿园的教育方向和教学计划，组织实施教育教学活动，管理和指导教师的教学工作，确保教育教学质量。
2. 管理运营：负责制定幼儿园的经营管理策略和规章制度，安排幼儿入园和退园，管理幼儿园场地及设施设备的维护和改造，招聘和管理幼儿园员工，协调幼儿园与家长的关系。
3. 财务管理：负责制定幼儿园的财务预算和收支计划，组织实施财务监督和审计，确保幼儿园的财务状况和资金使用的合规性。
4. 督导评估：定期对幼儿园的教育教学和管理工作进行督导和评估，发现问题并及时采取措施解决，确保幼儿园的工作的持续改进。
5. 家校合作：建立和维护良好的家校合作关系，了解家长和学生的需求和意见，积极回应并解决问题，提供家长和学生的咨询和支持服务。
6. 安全管理：负责制定幼儿园的安全管理制度和应急预案，保障幼儿园的安全环境和教育教学活动的安全进行。
7. 外联合作：与相关政府部门、学校、社区等机构建立和维护合作关系，争取资源支持，推动幼儿园的发展。
8. 师资培养：负责制定幼儿园教师的培训发展计划，提供培训和指导，促进教师的专业发展。
总之，幼儿园园长在教育、管理、财务、督导、家校合作、安全管理、外联合作等方面都有一定的职责，并且需要具备良好的领导能力、教育管理能力和沟通协调能力。
幼儿园园长岗位职责（2）幼儿园园长是幼儿园的负责人，主要负责幼儿园的日常管理和发展，其职责包括但不限于以下几个方面：1. 教育教学管理：园长应根据国家教育政策和幼儿园教育目标，制定幼儿园的教育教学计划和教育改革方案，监督和指导教师队伍进行教育教学活动，确保幼儿获得合适的教育资源和优质的教学服务。
2. 幼儿园管理：园长负责制定幼儿园的组织管理制度和规章制度，建立科学完善的管理体系，确保幼儿园的正常运转和安全稳定。
园长应对园内的各项事务进行全面管理，包括财务管理、人力资源管理、设备设施管理、卫生管理等。
3. 师资队伍建设：园长应对教师进行招聘、培训和评价，合理安排教师的工作和发展，并营造良好的教师团队氛围，使教师能够积极工作并提高教育教学水平。
幼儿园园长岗位职责范本(五篇)
幼儿园园长岗位职责范本1.贯彻、执行国家教育方针政策以及有关法律、法规和上级主管部门的规定，依法办园、以德立园，努力完成幼儿园的各项任务。
2.落实责任追究制，园长是幼儿园各项工作的第一责任人，对幼儿园的重大责任问题负主要责任，并有权按照责任追究制追究下一层级的责任。
3.遵守财务制度，切实维护教职工利益，不做损害自身形象及幼儿园利益的事。
4.实施园长负责制，全面管理幼儿园的各项工作。
1)定期召开园务会议，教职工会议;制定并落实全园工作计划;解决和处理园内重大事项，检查、总结、报告全园工作。
2)深入实际，组织领导和协调幼儿园保教工作、卫生保健、安全保卫、人事、工会等各条线工作，总结经验，不断改革创新。
3)引领全园教工积极落实二期课改精神，立足园本实际开展课程园本化实施的探索与实践，关注教师课程执行力的提升，彰显课程的领导力。
5.制订幼儿园短、中、长期工作计划，及时征求教工意见，以体现管理的民主决策。
在执行的过程中，能根据幼儿园发展的趋势，不断予以调整、完善，以体现工作的与时俱进。
6.负责建立并组织执行幼儿园各种规章制度，实行科学管理。
7.负责聘任、调配工作人员。
指导、检查和评估教师及其他工作人员的工作，并给予奖惩。
全面协调人与人之间的关系，做到知人善任，保障每个教工有发展的空间。
8.加强教职工的思想工作，组织政治、业务学习，并为他们的政治和业务进修创造必要的条件。
注重干部队伍建设，组建一支具有良好素质的教职工队伍，积极发扬敬业爱岗、团结协作、积极进取、乐于奉献、求实创新、与时俱进的精神。
9.关心并逐步改善教职工的生活、工作条件，维护他们的正当权益。
1)开辟经费渠道，逐步改善教工福利及工作条件。
2)依靠、发挥党、政、工、团的作用，多渠道听取意见，发扬民主，改进工作。
10.坚持勤俭办园，管理好园舍、设备和经费，不断改善办园条件。
11.做好幼儿家长、社区的教育指导工作，积极向社会宣传学前教育的意义，取得理解、支持。
行政园长的工作职责
行政园长的工作职责（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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幼儿园园长职责制度(三篇)
幼儿园园长职责制度一、总则为了规范和明确幼儿园园长职责，提高幼儿园管理水平，为幼儿园的发展和孩子们的健康成长提供保障，特制定本制度。
二、园长职责1.幼儿园园长是幼儿园的行政负责人，负责全园工作的组织和协调，对园内的一切工作负总责，直接领导和管理园务。
2.园长对园内一切事务负总责，负责园务管理、人事管理、财务管理、教育教学管理、合作交流与对外事务等工作。
3.领导教职工开展各项教育教学活动，指导教职工开展科学技术研究工作，对幼儿园各项工作负责，推进幼儿园的教育事业不断发展。
4.负责组织幼儿园的规划和工作计划的制定及实施，负责制定幼儿园的管理制度和规章制度。
5.负责开展学前教育质量评估工作，推动幼儿园教育水平的提高。
6.负责组织开展幼儿园与家长之间的沟通与合作，建立家长委员会，加强家园共育。
三、园长的任职条件和资格1.具有幼儿教育或相关专业的本科及以上学历；2.具有良好的教育教学素质，具备较强的组织和管理能力；3.具有丰富的园务管理经验，具备较强的危机处理能力；4.熟悉国家幼儿园相关政策和法规，具备较强的政策法规理论素养；5.具备良好的沟通和协调能力，有较强的领导能力和团队合作精神。
四、园长的权利和义务1.权利：（1）享有幼儿园行政权和决策权，对园内一切事务有决定权；（2）享有对幼儿园教职工的管理权和监督权；（3）享有聘用和解聘幼儿园教职工的权利。
2.义务：（1）恪守教育教学管理规范，确保幼儿园教育质量和安全工作；（2）组织制定幼儿园各项管理制度和规章制度，确保制度的贯彻执行；（3）积极参与幼儿园日常教育教学工作，及时解决和处理教学中的问题；（4）加强与上级教育行政部门的沟通与联系，及时传达上级关于教育教学工作的要求；（5）保护教职工的合法权益，为教职工提供良好的工作环境。
五、园长职责的落实1.园长应明确自己的职责，并推动园务工作的顺利进行；2.园长要严格按照职责制度开展工作，制定明确的工作计划和目标，并组织领导教职工完成任务；3.园长要加强团队建设，激发教职工的工作激情，提高整体素质和能力；4.园长要加强与家长的沟通和合作，建立良好的家园关系，共同促进幼儿的全面发展；5.园长要保证教职工的培训和发展，为教职工提供专业知识和技能的提升机会。
幼儿园园长岗位工作职责(10篇)
幼儿园园长岗位工作职责（10篇）幼儿园园长岗位工作职责（10篇）岗位职责是组织考核的依据，一家幼儿园的园长肯定会有自己的工作职责的，下面是小编整理的关于幼儿园园长岗位工作职责的内容，欢迎阅读借鉴！幼儿园园长岗位工作职责（篇1）1、贯彻党的教育方针，执行上级指示决议，团结全园职工，努力完成幼儿园的双重任务。
2、深入实际组织和领导教养工作，出点子，搞科研，不断总结教养工作质量。
3、组织和领导教职工的政治、业务学习，交流信息，认真做好教职工政治思想工作，关心他们的生活和健康，调动和发挥他们的积极性和创造性。
4、坚持勤俭办园的方针，组织领导全国的事务工作，管理好幼儿园的园舍，设备和经费，不断改善幼儿园的教学条件和教职工的办公条件。
5、定期召开园务会议，公开报告、总结园内重大工作、发扬民主集思广益，办好幼儿园，定期召开家长会议，听取意见，改进工作。
6、完成领导交办的临时任务。
幼儿园园长岗位工作职责（篇2）岗位职责：1、模范遵守幼儿园园规，有强烈的工作责任心。
2、热爱幼儿教育事业，乐于听取意见，具有全局观念和奉献精神。
3、有创新意识、开拓精神，为提高办园水平提出合理化建议。
任职要求：1、幼儿园工作1年以上工作经验；2、熟练掌握基本办公软件使用，会做PPT。
幼儿园园长岗位工作职责（篇3）岗位职责：1、协助园长实施各种规章制度，建立正常的工作秩序定期对教职工的工作进行检查、指导、考核和评估。
2、协助园长搞好职工队伍建设，做好职工政治思想工作，关心职工生活，倾听职工意见，支持职工开展各种有益的文体活动。
3、负责维护校园环境的管理，有计划的搞好校园绿化、美化，不断优化育人环境，重视园内安全工作，妥善处理一切偶发事件，预防各种安全事故的发生。
4、协助园长做好幼儿园总务后勤的管理和服务工作，熟悉幼儿园总务后勤工作、规章制度、工作职责，并认真组织实施。
5、协助园长做好其他的辅助服务工作。
任职要求：1、大学专科以上学历，具备教研管理能力，有幼儿园或行政相关工作经验者优先考虑；2、工作认真，负责，细致，沟通以及协调能力强；3、热爱幼儿园工作。
园长的职责
园长的职责园长的职责篇1一、园长的主要职责：幼儿园实行园长负责制，园长全面主持幼儿园工作，其主要职责如下：1、贯彻执行党和国家有关幼儿教育的方针、政策以及教育法规、规章，坚持正确的办园方向。
2、负责教职工的政治思想工作、职业道德教育，组织文化、业务学习;维护教职工的正当权益，关心并逐步改善教职工的生活和工作条件;发挥教职工(或教职工代表)代表大会在幼儿园民主管理中的作用，调动和发挥教职工的主动性、积极和创造性。
3、主持幼儿园的保教工作。
领导和组织安全保卫、卫生保健工作，贯彻有关的法规和规章，确保幼儿在园安全、卫生和健康;领导和组织教育工作，贯彻执行国家幼儿园课程标准，促进幼儿身心和谐发展。
4、领导和组织行政工作，包括工作人员的考核、任免和奖惩及园舍、设备和经费管理等。
5、密切与家长和社区的联系，向家长和社区宣传正确的教育思想和科学育儿知识，争取家长和社区支持幼儿园工作。
二、园长岗位要求：(一)基本思想品德要求：1、坚持党的基本路线，拥护党的全会以来的方针政策。
努力学习建设有中国特色社会主义理论。
2、热爱幼儿教育事业，热爱幼儿，尊重、依靠、团结教职工。
3、实事求是，公正廉洁，严于律己，以身作则，作风民主。
4、敬业守职，努力学习，积极进取，勇于改革创新。
(二)岗位专业要求：1、正确领会和掌握国家的教育方针、政策和法规的基本精神，熟悉幼儿教育法规和规章，坚持依法办园。
2、有一定的幼儿卫生、心理和教育的基本理论，了解和掌握幼儿身心发展和教育的基本规律，有正确的教育观念。
正确掌握国家幼儿园课程的主要内容和基本精神，并能组织实施。
3、有幼儿园科学管理的基本知识。
(三)岗位能力要求：l、能根据党和国家的有关方针、政策和法规、规章结合本园实际，制订本园发展规划和工作计划并组织实施。
2、有管理和指导工作的能力，能组织管理幼儿园卫生保健工作;指导幼儿教师制订适合幼儿发展水平的教育计划;正确评析保育教育工作;组织开展有效的教研工作;帮助保教人员提高业务水平，改进保教工作。
幼儿园园长工作职责(5篇)
幼儿园园长工作职责一、依法办园1.严格按照国家规定的有关法律、法规、方针、政策和上级主管部门的规定办园。
2.每周组织一次政治学习，及时将上级主管部门的办园思想及改革动向传达到每一位员工，准确地公开各种信息。
二、组织管理1.主持幼儿园全面的行政工作(人、事、物)。
2.全面考虑幼儿园未来的发展方向，做好“五年规划”、“年度计划”的制定与总结。
3.以“教工大会”的形式建立健全幼儿园各类工作规范和岗位细则，并进行评估考核，结予相应的奖惩.4.负责全园人员的聘用、调配，做好每学年的班组组合安排。
5.负责幼儿的招生、分班。
三、财物管理1.统筹考虑幼儿园经费的合理使用，保证幼儿园未来发展的需要和国家规定的教师福利的需要。
2.监督财会人员规范做好收支帐、管好物品。
3.负责幼儿园第三产业的决策与创收工作。
四、其它工作1.兼任幼儿园党支部书记，督促并指导园团支部、工会、妇委会、退协等组织开展工作。
2.负责幼儿园与社区的联系与协调。
3.负责“家长学校”的组织与管理，每学期每年龄段进行三次以上的活动。
幼儿园园长工作职责（2）幼儿园园长是幼儿园的行政负责人，他负责园所的整体管理工作，对园所的办学质量、规模、效益、教职工队伍建设等具有全面的管理责任。
幼儿园园长工作职责主要包括以下几个方面：一、制定幼儿园发展战略和目标1. 根据国家政策、教育发展趋势和园所实际情况，制定幼儿园的发展战略和目标，明确园所的发展方向。
2. 完成园所的年度工作计划和预算，确定教育教学目标、文化建设、教师培训、家园合作等工作的具体安排。
二、组织实施教育教学工作1. 领导和督导教师开展教育教学活动，确保教育教学质量达到国家相关标准。
2. 组织教师开展教学研究和活动设计，不断提升教师的教学能力和团队协作精神。
3. 督促教师做好幼儿教育评估工作，及时发现幼儿教学成果和教育问题，并提出相应改进措施。
三、管理幼儿园教职工队伍1. 制定教职工队伍建设和管理制度，确保幼儿园教职工的队伍建设和管理工作有效进行。
幼儿园园长岗位职责范本(三篇)
幼儿园园长岗位职责范本幼儿园园长是整个幼儿园的核心领导者，负责统筹规划和管理幼儿园的各项工作。
以下是一份关于幼儿园园长岗位职责的范文，供参考：一、总体职责：1.负责幼儿园的整体工作规划和管理，确保教育教学工作的顺利进行；2.制定并执行幼儿园的发展战略和目标，确保幼儿园的可持续发展；3.代表幼儿园进行对外交流和合作，维护幼儿园的形象和声誉；4.领导、管理和培养幼儿园教师团队，提升教师的专业素养和教学水平；5.与家长建立良好的沟通机制，解决家长的问题和意见，促进家园合作。
二、具体职责：1.制定幼儿园的年度工作计划和预算，确保资源的有效配置；2.组织并主持幼儿园的各类会议，传达工作要求和安排，听取工作报告和汇报；3.制定并完善幼儿园的各项管理制度和规章制度，确保幼儿园的正常运行；4.督促和指导教师团队开展教学工作，确保教学质量和教学效果；5.定期检查和评估幼儿园的工作成果，及时发现并解决问题；6.与相关部门和机构建立联系和合作，争取资源和支持，提升幼儿园的办学水平；7.建立健全家长工作制度，组织开展亲子活动和家长培训，促进家园合作；8.负责处理家长的投诉和意见，保持与家长的良好关系；9.协助教师进行学生的评价和跟踪，及时发现学生的问题，制定教育教学计划；10.保障和维护幼儿园的安全和卫生工作，制定安全管理制度和紧急预案；11.监督和指导幼儿园的各项财务工作，确保财务的安全和规范。
三、能力要求：1.具备良好的教育教学理论和实践经验，熟悉幼儿园教育的相关政策和法规；2.具备较强的组织和管理能力，能够有效地协调和调动各方资源；3.具备优秀的沟通和协调能力，能够与各方人员保持良好的关系；4.具备创新和开拓精神，能够抓住机遇并应对挑战；5.具备较强的问题解决和决策能力，能够在紧急情况下做出准确的判断；6.具备团队合作和领导能力，能够有效地指导和培养教师团队；7.具备高度的责任心和事业心，能够为幼儿园的发展做出全力以赴的努力。
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2019年幼儿园行政园长职责
1、认真贯彻宣传预防为主、增强为主的方针，经常与保教人员了解分析幼儿健康情况，对保健工作提出管理措施，认真督促和检查卫生制度。
2、组织开展全园的保育工作，组织保育员和后勤人员进行业务学习，开展园内保育活动观摩和专题研究，总结推广，交流经验，互帮互促，帮助保教人员提高业务水平。
3、贯彻保教结合方针，指导保育员及后勤工作人员紧密配合教育工作，并经常检查督促，落实岗位责任制。
4、负责组织保健人员、后勤人员的学习培训，进行思想教育，检查各种制度落实情况，定期对后勤人员考核，整理保育后勤工作的文书档案。
5、负责全园园舍设备、绿化、环境卫生及园内物品的管理，及时督促维修指导，有人员及时增添教学设备、用品，经常进行安全检查。
6、与医务人员共同决定病儿和体弱儿童的护理与饮食。
7、督促检查各班工作人员对儿童护理工作及执行一日生活常规的情况，每周定期检查各班执行卫生制度的情况，并与医务人员定期检查厨房，执行卫生保健制度情况。
8、做好安全防卫、防火、防毒工作，发现不安全因素及时采取措施。
9、做好教职工的考勤登记。
10、制定行政后勤工作计划，并进行工作总结
11、负责抓好后勤人员的思想和业务工作，提高烹调技术，协助园长，合理地安排好后勤人员工作，不断改善服务质量。
12、业务园长因公外出，脱产学习或因病休息时全面负责幼儿园的各项工作
职责二：2019 年幼儿园行政园长职责
1、负责幼儿园筹备阶段的筹备、人事招聘及推广招生事宜；
2、负责制定幼儿园中、短期发展战略目标与具体实施策略，并监督落地实施；
3、负责幼儿园品牌定位与宣传策略，负责协调并处理与直管部门的关系；
4、负责协调并处理幼儿园园所具体事务；
5、负责制定幼儿园园所招生策略与计划，并安排具体实施，完成相关招生指标；
6、负责制定幼儿园园所管理层工作计划与工作安排，对幼儿园园所管理层工作进行考核管理；
7、对园所的经营业绩负责。
职责三：2019 年幼儿园行政园长职责
一、在集团园长的领导下，负责幼儿园的行政管理工作。
二、认真学习党的教育方针和国家的有关法律、法规、政策，全面贯彻《幼儿园工作条例》和《幼儿园工作规程》。
拟定本学年的工作目标和计划，体现方向性、客观性和可操作性。
三、主持制定全园行政工作计划和各项规章制度，确立管理目标，建立结构合理、协调灵活、反馈及时的科学管理机制，定期召开园务会，深入了解第一线各项工作实施情况。
四、负责全园教职工的聘任、调整园内工作人员结构、定期组织各部门主管指导、考核、评估、检查、并将奖惩情况及时上报给集团园长。
五、抓好职工队伍建设，负责后勤人员的业务培训，每天巡视各个工作岗位、巡视教职工工作规范，指导他们履行岗位职责，执行各项规章制度，做好学期学年考核评估。
六、指导保育员开展保育工作，组织保育员的业务学习，检查落实保育工作质量。
并做好教职工的录用、合同签定、考核评估等管理工作。
七、协助集团园长安排落实基建修缮计划，并做好验收工作。
督促有关人员管理好园舍、设备。
每学期末组织总务人员清点幼儿园财产，做好下学期采购清单，上报给集团园长审批后采办落实。
八、负责指导保管人员对教玩具、资料、档案等的管理工作，每学期进行一次检查反馈。
每学年组织有关人员整理、装订幼儿园档案，并做好年终各类报表的填写工作。
九、时时关注了解国内外幼儿教育动态及幼儿教育发展的新动向，配合业务园长召开家长会，展示教育成果，宣传家教方法，听取家长意见，提高办园质量。
十、负责对各部门管理员工作的督促检查，重点抓好财务、安全、卫生保健、家长服务、物品及膳食管理工作，落实园务计划及管理目标。
十一、与业务园长共同制定招生方案，并组织实施，业务园长因公外出，脱产学习或因病休息时需全面负责幼儿园的各项工作。
职责
四：2019 年幼儿园行政园长职责
1、统管幼儿园日常工作；
2、团队建设及团队融合；
3、教职工稳定及发展；
4、园所生涯及效益；
5、园所特色打造及园所品质提升。