安全隐患整改复查制度
安全检查和隐患排查整改制度（3篇）
安全检查和隐患排查整改制度一、制度背景及目的安全是企业生产经营的基础和保障，为确保员工人身安全和企业安全稳定发展，减少安全事故的发生，制定本《安全检查和隐患排查整改制度》。
通过加强安全检查和隐患排查整改工作，及时发现和解决安全问题，提高安全检查和隐患排查整改的科学性、系统性和实效性，掌握和控制重大风险，预防和减少安全事故的发生。
二、适用范围本制度适用于本企业全体员工及各部门。
三、基本原则1. 安全第一。
安全是生产和工作的前提，员工生命安全和身体健康是企业最高的目标。
2. 预防为主。
采取综合防范措施，控制危险源，预防事故的发生。
3. 全员参与。
安全工作为每个人的责任和义务，全员参与，共同维护企业的安全环境。
4. 管理负责。
上级部门要切实履行安全责任，加强对各部门安全工作的监督和检查。
四、工作责任1. 企业领导（1）制定相关安全制度和规章制度。
（2）明确安全工作职责，加强对安全工作的领导和监督。
（3）保障安全工作所需的经费和资源。
2. 安全保卫部门（1）组织安全检查和隐患排查，督促各部门加强安全管理。
（2）及时发现和报告安全隐患，制定整改措施。
（3）组织安全培训，提高员工的安全意识和能力。
3. 各部门负责人（1）组织安全检查和隐患排查，及时整改发现的安全问题。
（2）负责员工的安全培训和教育，提高员工的安全意识。
（3）配合安全保卫部门的安全工作，做好相关工作。
五、工作流程1. 安全检查（1）年度安全检查：由安全保卫部门组织进行，对全企业的安全工作进行全面检查，发现问题及时整改。
（2）定期安全检查：各部门按照规定的时间和要求进行安全检查，重点检查本部门的安全隐患，及时整改。
2. 隐患排查（1）安全保卫部门定期组织隐患排查工作，各部门配合完成排查工作。
（2）每年开展安全生产大检查，重点排查火灾隐患、生产设备隐患、用电安全隐患等。
3. 隐患整改（1）将检查出的隐患整理成整改通知，明确整改责任部门和整改期限。
公司安全生产隐患整改、处置和复查制度
公司安全生产隐患整改、处置和复查制度一、引言公司安全生产是企业运行的重要环节，关乎员工的生命和财产安全，也关系到企业的可持续发展。
为了加强安全生产管理，控制和消除安全生产隐患，建立健全公司的安全生产管理制度至关重要。
本制度旨在规范和指导公司在发现和处理安全生产隐患过程中的相关工作，并通过复查机制来保证整改措施的有效性。
二、整改措施1. 员工主动上报员工在工作过程中发现安全生产隐患应主动上报给相关部门或负责人，确保及时发现和处理安全隐患。
2. 安全检查和评估公司将经常组织安全检查和评估工作，发现并记录安全生产隐患，包括但不限于设备故障、操作不当、安全防护设施不完善等问题。
3. 整改措施制定根据安全隐患的严重程度和影响范围，相关部门负责制定整改措施，并明确责任人和整改时限。
4. 整改实施责任人应按照整改措施的要求，及时采取行动进行整改，并确保整改措施的有效性和落实情况。
三、处置措施1. 安全隐患排查公司将建立定期的安全隐患排查制度，对各部门进行检查，发现和记录存在的安全隐患。
2. 处置方案制定针对不同的安全隐患，相关部门负责制定相应的处置方案，包括采取紧急措施、暂停作业、调整生产流程等。
3. 处置过程监督相关部门应监督和指导处置过程，确保措施的有效性和操作的安全性。
四、复查机制1. 复查评估原责任人或相关部门将在整改完成后进行复查评估，确认安全隐患是否得到有效控制和消除。
2. 复查记录将对复查评估结果进行记录，并按照相关规定归档保存，以备日后查阅和参考。
3. 复查验收复查结果经相关部门或负责人确认无误后，方可进行验收工作，并认可整改工作的完成。
五、其他补充事项1. 整改期限和责任人安全隐患整改的期限和相关责任人由相关部门或负责人确定并书面通知到位。
2. 隐患整改报告针对较严重的安全隐患，相关部门或责任人应编写整改报告，包括隐患的描述、整改过程和结果等，并将报告上报给上级主管部门。
六、总结公司安全生产隐患整改、处置和复查制度的建立和执行将有助于提高公司的安全生产管理水平，确保员工的生命安全和企业的良性运转。
安全检查和隐患整改制度(五篇)
安全检查和隐患整改制度为保证生产正常运行，维护企业财产安全，保障职工的生命安全，创造一个文明的工作环境，特制定以下安全检查和隐患整改制度：一、安全检查内容1、公司各项安全制度执行情况；2、安全操作规程是否公开张挂或放置；3、安全防护、保险、报警、急救装置或器材是否完备；4、个人劳动防护用品是否齐备及正确使用；5、事故隐患是否存在；6、安全计划措施是否落实和实施；二、安全检查的形式主要通过以下几种形式进行：1、经常性检查：如班组月查、周查、日查和抽查等；2、专业性检查：如防寒保暖、防暑降温、防火防爆、规章制度、防护装置、电器保安等专业检查等；3、节假日前的例行检查和安全月、安全日的群众性大检查；4、自我安全检查：班组成员应养成时时重视安全、经常注意进行的习惯。
三、安全检查要点1、工作区域的安全性：注意周围环境卫生，工序通道畅通，地面平整。
2、使用材料的安全性：注意堆放或储藏方式，材料有无毒性、污染或特殊要求，运输、搬运手段等情况。
3、工具的安全性：注意是否齐全、清洁、有无损坏，有何特殊使用规定、操作方法等。
4、设备的安全性：注意防护、保险、报警装置情况，控制机构、使用规程等要求的完好情况。
5、防护的安全性：注意通风、防暑降温、保暖情况，防护用品是否齐备和正确使用，衣服鞋袜及头发是否合适，有无消防和急救物品等措施。
四、隐患整改制度1、通过检查所发现的安全隐患，责任部门应及时予以消除；2、对不能当场改正的安全隐患，分厂或车间的专兼职消防管理人员应当根据本单位的管理分工，及时将存在的安全隐患向单位的安全责任人报告，提出整改方案。
安全管理责任人应当确定整改的措施、期限以及负责整改的人员。
3、隐患整改完毕，负责整改的部门或者人员应当将整改情况记录报送安全负责人签字确认后存档备查。
4、对于涉及其他单位而不能自身解决的重大安全隐患，以及分厂、车间确无能力解决的重大安全隐患，应当提出解决方案并及时向安全部报告。
五、本制度从下发之日起执行。
安全隐患排查与整改制度(5篇)
安全隐患排查与整改制度为贯彻“查尽责、除隐患、保安全”的活动实施方案，切实把预防工作和安全隐患排查整改制度落到实处，强化岗位安全责任，确保____财产和人员安全，特制定本制度。
一、预防与排查：1、岗位安全责任：各科室主要领导为本单位安全第一责任人，对本单位安全工作负全面责任；应落实岗位职责中的安全责任要求，确保各种工作的安全，保证每一位员工的安全。
2、安全大检查：定期(每月一次)或不定期，院安委会会同办公室对全院进行安全大检查；各科室每月应对本科室安全隐患进行自我排查。
二、报告与整改1、安全隐患报告：(1)医院的每一位职工均有发现、报告和处置(能力范围内)安全隐患的义务。
(2)排查出来的安全隐患，应及时报告安委会或责任科室，安委会和责任科室应及时、妥善处置，消除安全隐患。
2、安全隐患通报与整改：(1)安全隐患必要时可以通报的形式，予以通告。
(2)安全隐患通告的责任科室应及时整改被通告的安全隐患。
(3)对经常出现或较严重的安全隐患，安委会应对科室负责人下发安全隐患整改通知书，并督促限期整改。
三、处罚与奖励：1、安全隐患被通报，情节轻微。
视情节对责任人或科室按20－____元/次予以处罚。
2、安全隐患严重，下发整改通知，未予整改或及时整改。
视情节对责任人或科室按50－____元/次予以处罚。
3、安全责任事故。
视情节按200－____元/次予以处罚。
严格执行“一票否决”制，主要责任人，责任科室及主要负责人取消当年度评先资格。
4、安全教育及安全责任落实，安全隐患排查到位并整改有力，全年未发生安全责任事故和被处罚的科室负责人，医院将予以表彰和奖励。
安全隐患排查与整改制度（2）1.引言随着社会的发展与进步，安全问题越来越突出，对于企业和个人而言，安全隐患问题已成为不可忽视的重要问题。
特别是在企业工作中，安全问题直接关系到员工的生命财产安全，也关系到企业的稳定发展。
因此，建立健全的安全隐患排查与整改制度，对于保障员工和企业的安全至关重要。
安全检查及隐患整改制度(五篇)
安全检查及隐患整改制度1、总则：1.1、为贯彻落实国家有关安全技术标准和规程，认真检查并及时发现和消除设备设施、作业环境、人员操作等方面的隐患，从而避免工伤事故的发生，保护职工的健康、安全，特制定本制度。
1.2、本制度规定了安全生产检查的项目、内容、时间、方法、隐患整改、责任分工、要求及实施程序。
1.3、本制度适用于____公司所属各单位。
2、术语定义：2.1、开展安全检查，依据“分级管理、分线负责”的原则进行实施。
必须有明确的目的，要有针对性，建立由各级领导负责、有关人员参加的安全检查组织。
2.2、安全生产检查的方式一般按检查的目的、要求、阶段、对象不同、分为经常性检查、专业检查和定期及重要节点和季节性检查。
2.2.1、经常性检查是指安全技术人员和车间、班组管理者、员工对安全生产的日查、周查和月查。
主要包括：巡逻检查、岗位检查、相互检查和重点检查。
2.2.2、专业检查是根据企业特点，组织有关专业技术人员和管理人员，有计划、有重点地对某项专业范围的设备、操作、管理进行检查。
2.2.3、定期检查是企业或主管部门组织的，按规定日程和规定1的周期进行的全面安全检查。
主要包括。
安全生产大检查、行业检查、企业内定期检查。
2.3、安全检查的内容是查领导、查思想、查纪律(包括劳动纪律、工艺纪律、操作纪律、工作纪律、施工纪律)查制度、查违章、查事故隐患。
2.3.1、查领导。
检查企业安全生产管理情况。
2.3.2、查思想。
查各级领导、群众对安全生产的认识是否正确，安全责任心是不是很强，有无忽视安全的思想和行为。
即查全体员工的安全意识和安全生产素质。
2.3.3、查纪律。
查劳动纪律的执行情况，查安全生产责任制的落实情况。
2.3.4、查制度。
检查企业安全生产规章制度是否在生产活动中是否得到了贯彻执行，有无违章作业和违章指挥现象。
2.3.5、查隐患。
设备设施、工艺装备、厂房建筑、作业环境等的隐患和整改措施的落实情况。
2.4、检查范围2.4.1、设备设施、安防设施、工艺装备、厂房建筑、作业环境、劳动保护、规章制度执行，以及违章指挥、违章作业情况。
安全隐患排查与整改制度(5篇)
安全隐患排查与整改制度为了认真贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，及时排查、控制、消除事故隐患，防止事故发生，根据《安全生产法》、《煤矿安全规程》和有关法律法规，制订本制度。
一、矿长对事故隐患的辨识与排查全面负责，安全副矿长协助矿长对事故隐患的辨识与排查负责，其它各分管副矿长和各业务职能科室负责分管范围和本职范围内的事故隐患的辨识与排查。
具体分工是：1、生产副矿长、生产科长负责顶板事故隐患的辨识与排查；机电副矿长、机电副总、机电科长负责机电运输事故隐患的辨识与排查；总工程师、通风队长负责“一通三防”事故隐患的辨识与排查，供销科长、火工品专管安监员负责火工品事故隐患的辨识与排查；各队队长负责本队施工范围内各类事故隐患的辨识与排查。
2、各分工负责人于每月9、19、____日，____人员对分管范围和本职范围内的事故隐患辨识与排查，并开展好日常各类检查。
3、参加检查人员要按照“严、细、准”的原则，分工负责，严格以煤矿“三个规程”及有关安全生产管理规定的标准，进行严格、认真检查，确保现场事故隐患能及时发现并得以整改。
各检查组要在检查当日，将分管范围和本期范围内的事故隐患报送安监科。
4、安监科各专业负责人每次都要参与其分管范围的事故隐患辨识与排查。
二、事故隐患的分类按事故隐患的种类分类，事故隐患可分为。
顶板、通风、瓦斯、机电、运输、火工品管理、火灾、水灾及其它。
三、事故隐患的评估事故隐患评估就是对事故的危险程序进行全面了解、分析，并对事故隐患进行分级。
根据对事故隐患的辨识与排查结果，按事故隐患的严重程度、解决难易分，事故隐患分为：1、一般隐患。
危险性不大，事故影响或损失较小的隐患。
2、重大隐患。
危险性较大，可能造成较大事故，造成人员伤亡或财产损失的隐患。
3、特别重大隐患。
危险性大，可能造成重大人身伤亡或重大财产损失的隐患。
四、事故隐患的上报矿井针对日常检查和定期辨识排查的问题隐患，对每月____隐患排查后的情况进行等级确认。
安全生产检查及隐患整改制度（六篇）
安全生产检查及隐患整改制度1、为增强职工的安全意识，杜绝违章指挥、违章作业、违反劳动纪律现象的发怔，即使消除事故隐患，确保安全生产，必须加强各级安全生产检查。
2、安全生产检查的依据。
国家有关安全生产的法律、法规、标准、规范及政府、上级和公司有关安全生产的各项规定、制度等。
3、各级安全生产检查应以查思想、查制度、查措施、查隐患、查教育培训、查安全防护、查机械设备、查操作行为、查劳保用品使用、查伤亡事故处理等为只要内容。
4、公司安全检查应以定期安全检查为主，每月____进行一次。
由公司主要负责人____，安委会(安全领导小组)各成员部门共同参加，检查内容有项目安全生产管理体系的建立、健全，运行情况以及在建工程项目施工安全情况。
在建工程项目检查主要是依据jgj59-99(建筑施工安全检查标准)对在建工程项目进行检查并评分，形式文字记录。
当存在重大安全隐患或安全问题时填写整改通知单并要求受检项目定人、定时间、定措施进行整改，对整改情况执行按期复查和反馈。
复查合格后销案，复查要形成文字记录。
在建工程项目存在重大安全隐患时，公司检查组有权勒令项目部立即停工整改，按公司和相关规定对项目经理和相关责任人进行处罚。
项目部安全检查因以经常性安全检查和自查、互查、交接查为主，定期检查每周一次。
定期检查内容主要是依据jgj59-99(建筑施工安全检查标准)对在建工程项目进行自检并查处“操作性违章”，由项目经理____相关人员及分包单位主要负责人、安全员开展，每周____进行一次。
不定期安全检查由项目安全员以及其他管理人员根据施工生产情况随时开展安全检查，并做好检查、巡查日志记录。
当存在安全隐患时应填写整改通知单，并定人、定时间、顶措施进行整改，对整改情况要进行复查。
凡在建工程项目存在重大安全隐患时，项目检查组有权勒令项目部立即停工整改，并对相关责任人进行规定处罚，情况严重时应及时向上级单位汇报。
各级检查都应对检查情况及时予以通报。
安全隐患整改复查制度(4篇)
安全隐患整改复查制度是指在发现和处理安全隐患后，对整改情况进行复查的制度。
该制度的目的是确保安全隐患得到及时有效的整改，防止事故的发生。
安全隐患整改复查制度的具体内容包括：1. 安全隐患发现和整改的责任分工：明确各岗位对安全隐患的发现、整改和复查的责任和义务。
2. 安全隐患的登记和报告：对发现的安全隐患进行登记和报告，并按照一定的程序进行审核和处理。
3. 安全隐患整改计划的制定和实施：对发现的安全隐患制定整改计划，并按计划进行整改。
4. 安全隐患整改复查的时限和方式：规定整改完成后的复查时限和方式，一般可以通过检查、试运行等方式进行复查。
5. 安全隐患整改复查结果的记录和归档：记录安全隐患整改复查的结果，并进行归档和保存，以备日后查阅和参考。
6. 安全隐患整改复查结果的反馈和追责：将整改复查结果及时反馈给相关责任人，并依据结果进行奖惩和追责，以确保整改工作的效果。
通过建立和执行安全隐患整改复查制度，可以加强对安全隐患的管理和控制，提高整改质量和效率，进一步保障工作场所的安全。
安全隐患整改复查制度（2）是指为了确保安全隐患得到全面整改和消除，制定的一套相关规定和程序。
以下是一个可能的安全隐患整改复查制度的内容：1. 隐患整改责任：明确安全隐患整改的责任主体和相关部门，包括负责发现、记录、通报和整改隐患的责任人。
2. 隐患整改要求：制定具体的隐患整改要求和标准，确保整改措施具有可操作性和有效性。
3. 整改期限：对于不同等级的安全隐患，设定不同的整改期限。
对于严重的隐患，要设定较短的整改期限，确保尽快消除安全风险。
4. 整改措施：制定具体的整改措施和方案，并要求负责整改的部门或责任人实施。
5. 复查程序：在隐患整改完成后，进行复查并出具复查报告。
复查程序要求包括确认整改措施是否到位、是否有效、是否存在其他安全隐患等。
6. 复查结果：根据复查结果，将整改情况分为合格和不合格。
对于合格的整改情况，可以关闭安全隐患，对于不合格的情况，要求继续整改。
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安全隐患整改复查制度
为了预防和防止各类安全生产事故的发生,实现公司安全生产管理目标, 对生产安全事故隐患及时发现、及时解决,把事故消灭在萌芽状态。
特制定事故隐患排查治理制度。
一、分级排查制度
事故隐患排查分为:班组排查、项目部排查和公司排查三级排查。
二、分级排查的内容和要求
(一)班组排查
1、排查的内容
班组作业区域内不安全因素、设备的不安全状况、人的不安全行为、生产工艺中出现的问题等、小安全隐患。
2、排查要求
对查出的隐患及时排除,不得掉以轻心,麻痹大意,防止隐患扩大造成事故。
(二)项目部排查
1、排查的内容
项目部范围内存在的不安全因素、设备的不安全状况、生产工艺出现的缺陷、地质原因造成的异常现象等环节存在的中等安全隐患。
2、排查要求
项目部对检查出的隐患,必须按照隐患整改“四定”表的要求落实到人, 及时整改。
(三)公司排查
1、排查的内容
重大机电设备安全运行状况、易发生重大隐患的区域以及生产过
程中出现的重大不安全征兆等中上等隐患。
12、排查要求
公司根据实际情况对隐患进行排查,分区域、分部门、分专业组成
事故隐患排查小组,并适时开展工作。
公司应根据三级排查出的隐患认真分析和确认,将属于 A 级的隐
患及时上报主管部门,对技术难度不大、投入资金不高的 B 级隐患,
及时安排整改,防止隐患扩大,造成事故。
对各部门出现的技术难度较大、需较大投资整改的不安全征兆,报请上级主管部门。
B 级隐患的整改, 应在三级隐患排查的基础上进行认真分析和认定, 研究解决的方法,当前采取的安全保护措施以及资金筹措的渠道
和整改时间的安排。
在规定的时间内,彻底治理。
三、隐患分级制度
根据查出的隐患整改难易程度对其进行分级,将隐患分为 A 、
B 、
C 三级。
A 级:整改技术难度大、投资大的隐患,属上级主管部门负责治理;
B 级:整改技术难度不大, 生产部门可以满足整改所需资金的隐患, 属安全部门负责治理;
C 级:班组负责整改的隐患。
四、其他要求
1、定期排查 , 各部门按照上述要求, 结合各自实际, 定期不定期对本部门、区域、公司各个环节,重点部位安全隐患进行认真排查。
2、认真登记, 各部门要建立重大隐患登记制度,对事故隐患的具体情况, 可能造成的后果,整改措施要详细登记,严格落实责任制,做到“谁检查、谁签字、谁负责”。
3、及时报告 ,对检查中发现的事故隐患应及时向部门领导报告,重大隐患要逐级上报。
4、限期整改 ,对检查中发现的事故隐患,安全科要向责任部门下达整改。
通知书,责任部门要指定专人,制定有效的整改措施认真落实,并向安全办报告整改结果。
5、制定预案,动态管理 ,项目部要在建筑施工过程中可能发生安全事故的重点部位和有关设施,设备上设置明显的安全警示标志,对于重要环节要采取预防事故发生和事态蔓延的安全措施,制定重大事故或重大险情应急救援预案。
做到有备无患,安全生产。
6、责任追究
1) 、对于不及时确定事故隐患排查人员,建立事故排查整改制度和应急救援预案的部门,安全科将给予通报批评,并责令限期整改。
2) 、因事故隐患排查不认真,报告不及时、整改不到位造成安全生产事故发生的,将严格追究有关责任人的责任,造成重大事故的,依法追究刑事责任。