2016年安徽省事业单位招聘人员公告
1.2016年省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表q
514
山东省图书馆 （省文化信息资 专业技术 山东省文化厅 初级 综合类(A) 读者服务4 源共享中心、省 岗位 古籍保护中心）
1
本科
学士
行政管理、公共事业管理、文化 产业管理
1:3
053186568877
2016年省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表
序号
123
招聘单位
主管部门
岗位类 岗 别 位
岗位性 招聘 岗位名称 质 人数
文秘 1
学历
本科
学位
学士
专业及相近专业名称
行政管理、汉语言文学、秘书学
研究方向
其它条件要求
面试 咨询电话 比例
1:3 0538-8202008
备注
井下作业
山东省煤炭泰山Leabharlann 山东省煤炭工 疗养院（山东泰 管理岗位 初级 综合类(A) 业局 安煤矿医院）
合肥2016前半年事业单位招聘职位表汇总.
专技
A
010002
1
本科：会计学专业（120203K） 硕士研究生：会计学专业
本科及以上
30周岁以下
3年以上财务工作经历， 有会计从业资格证，助理
会计师以上职称。
综合知识
财会 1:5 6:4
0551-63509928
专技 专技 专技
A
本科：会计学专业（120203K）、财务管理专
010003 1 业（120204）
本科：森林保护专业（090503）、植物保护专
35周岁以下（有
A
010006
1
业（090103）、环境工程专业（082502） 硕士研究生：森林保护学专业、农业昆虫与害
本科及以上
本专业高级职称 的年龄可放宽到
虫防治专业
40周岁以下）
2年以上工作经历
综合知识
申论 1:5 6:4
0551-62655531
本科及以上
30周岁以下
2年以上工作经历，有会 计从业资格证。
《综合知识》
财会
1:5 6:4
学专业
A
010009
2
神经病学专业、呼吸系病专业、急诊医学专业
硕士研究生及 以上
30周岁以下
卫生基础知识 专业知识 1:3 6:4
A
010010
2
神经病学专业、呼吸系病专业、急诊医学专业
硕士研究生及 以上
30周岁以下
招聘岗位
类别
岗位 招聘 代码 人数
岗位条件和要求
专业（含代码）
学历
年龄
专技
A
010001
2
本科：图书馆学专业（120501） 硕士研究生：图书馆学
2016年安徽黄山市直部分事业单位招聘工作人员136人公告
2016安徽六安市金寨县政府购买公共服务岗位招聘27人公告更多精彩内容，请访问中公安徽事业单位招聘网！为做好2016年市直部分事业单位面向社会公开招聘人员工作，根据《事业单位人事管理条例》和省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》等规定，现就2016年黄山市市直部分事业单位公开招聘人员工作有关事项公告如下：一、招聘原则(一)坚持面向社会、公开招聘;(二)坚持考试考察、择优聘用;(三)坚持统一组织、分工负责。
二、招聘计划经市委组织部、市人力资源和社会保障局核准，2016年市直部分事业单位公开招聘工作人员136名，招聘计划(岗位)等信息于6月 6日起同时在中国黄山网黄山先锋网、黄山市人力资源和社会保障局网、黄山市人事考试网及相关媒体上统一发布。
三、招聘条件招聘对象主要为国家承认学历的应、历届大学本科(学士)及以上毕业生(其中部分岗位学历放宽至大专及以上)，以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守宪法和法律;(三)具有良好的品行;(四)岗位所需的专业或技能条件;(五)适应岗位要求的身体条件;(六)岗位所需的其他条件。
“年龄条件”中“30周岁以下”为“1986年1月1日以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。
“报考条件”中的工作经历要求，按足年计算，截止时间为2016年7月31日。
因工作单位变化而中断时间的可以累计。
在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。
有下列情形之一的人员，不得报考：(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;(三)现役军人;(四)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;(六)新录用公务员尚在试用期内的，以及在机关未满最低服务年限(5年)的人员;(七)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
2016安徽公务员考试滁州考试录用公务员职位表
行政
市级
狱警2
2
不限
本科
男
A
0550-3039258
行政
市级
森林警察
1
不限
本科
学士
不限
A
0550-3019109
行政
市级
森林警察1
1
不限
本科
学士
不限
A
森林派出所执法执勤。
0550-3019109
行政
市级
森林警察2
1
公安学类
本科
学士
男
A
森林派出所执法执勤。
0550-3019109
行政
县级
警察法医职位
1
专业技术2 综合管理
科员及 080034 以下 科员及 080035 以下 科员及 080036 以下 科员及 080037 以下 科员及 080038 以下 科员及 080039 以下
1 1
林学类 法学类
本科 本科
学士 学士
不限 不限
35周岁 以下 35周岁 以下 35周岁 以下 35周岁 以下 35周岁 以下 35周岁 以下 具有法律职 业资格证书 （A）
经济犯罪侦查专业、公安情报学专业 专科 、犯罪学专业 不限 专科
临床医学专业、中西医临床医学专业 本科 、法医学专业 不限 不限 专科 专科
公安 公安
基层所队执法勤务。 基层所队执法勤务。
党群
市级
审判辅助人员
5
法学类
本科
学士
不限
A
从事审判执行辅助工作。
市中级人民 法院
党群
市级
综合管 科员及 司法警察法医职位 080019 理类 以下
2016年省属事业单位初级岗位公开招聘进入面试范围人员名单(综合类A)
1630241317 1630070604 1630260315 1630243805 1630420928 1630221409 1630131308 1630542403 1630561310 1630133711 1630380916 1630381903 1630221329 1630242713 1630050907 1630141430 1630142515 1630460314 1630301418 1630010109 1630521302 1630224507 1630343228 1630091802 1630140705 1630112919 1630180616 1630201426 1630134314 1630093013 1630161612 1630112807 1630200510
岗位
业务指导 业务指导 业务指导 业务指导 业务指导 业务指导 销毁服务管理1 销毁服务管理1 销毁服务管理1 销毁服务管理1 销毁服务管理1 销毁服务管理1 销毁服务管理1 销毁服务管理1 销毁服务管理1 销毁服务管理1 销毁服务管理2 销毁服务管理2 销毁服务管理2 销毁服务管理2 销毁服务管理2 维修维护 维修维护 维修维护 维修维护 维修维护 会计 会计 会计 会计 会计 互联网信息分析研 判 互联网信息分析研 判 互联网信息分析研 判 互联网信息分析研 判 互联网信息分析研 判 互联网信息分析研 判 图书管理
图书管理 图书管理 图书管理 图书管理 多媒体 多媒体 多媒体 多媒体 多媒体 学报编辑1 学报编辑1 学报编辑1 学报编辑1 学报编辑1 学报编辑2 学报编辑2 学报编辑2 学报编辑2 学报编辑2 信息处理 信息处理 信息处理 信息处理 信息处理 信息处理 网站编辑
64.9 58.5 57.8 57.8 73 66.7 66.4 66.3 66.2 70.2 70.1 69.7 68.5 68.1 72.2 66 65.9 65.7 65.7 69.1 67.4 67.3 66.7 65 64.4 75.9
2016年度太和县公开招聘事业单位工作人员公告
2016年度太和县公开招聘事业单位工作人员公告根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》（皖人社发〔2010〕78号）规定，经太和县委、县政府同意并报经阜阳市人力资源和社会保障局核准，太和县2016年公开招聘事业单位工作人员，现将有关事宜公告如下：一、招聘原则（一）坚持面向社会、公开招聘。
（二）坚持考试考察、择优聘用。
（三）坚持统一组织、分工负责。
二、招聘办法和程序招聘工作按照制定招聘计划、发布招聘公告、报名与资格审查、统一笔试、资格复审、专业测试（面试）、成绩合成、考察、体检、公示、聘用等步骤进行。
三、招聘计划本次共计划招聘事业单位工作人员168名（具体岗位见附件）。
四、招聘条件招聘对象为国家承认学历的应、历届大学专科以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：（一）具有中华人民共和国国籍；（二）遵守宪法和法律；（三）具有良好的品行；（四）岗位所需的专业或技能条件；（五）适应岗位要求的身体条件；（六）岗位所需的其他条件。
公开招聘人员岗位表中的“25周岁以下”为“1991年1月1日以后出生”（其他涉及年龄计算的依此类推）。
有下列情形之一的人员，不得报考：（一）不符合岗位招聘条件的人员；（二）在读的全日制普通高校非应届毕业生；（三）现役军人；（四）经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；（五）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；（六）法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
五、招聘步骤（一）报名及资格初审1、报名方式和报名时间本次招聘报名采用网络报名方式，报名网站为安徽省人事考试网。
报名时间为2016年4月21日9:00至4月26日16:00，逾期不再补报。
安徽省2016年考试录用公务员职表
主任科员及 以下
300012
3
法学（一级学科）
研究 生
硕士
不限
35周岁 以下
具有两年以 上基层工作
经历
本科阶段为 法学类专业
A
法律
省人大常委会 机关
党群
省 级
综合 管理
综合管理
主任科员及 以下
300013
3
中国语言文学（一级学科）
研究 生
硕士
不限
35周岁 以下
具有两年以 上基层工作
经历
本科阶段为 中国语言文
1
汉语言文学专业、新闻学专业 、秘书学专业、汉语言专业
本科
学士
不限
35周岁 以下
两年以上工 作经历
A
省总工会
党群
省 级
综合 管理
财务管理
副主任科员 及以下
300022
1
财务管理（二级学科）、会计 学（二级学科）、审计（专业
硕士）
研究 生
硕士
不限
35周岁 以下
具有两年以 上基层工作
经历
会计从业资 格证、2年 以上会计从
经历
省公安厅
计算机科学与技术专业、软件
工程专业、网络工程专业、信
行政
省 级
执法 勤务
厅机关信 息通信
主任科员及 以下
300051
4
息安全专业（可授工学或理学 或管理学学士学位），计算机 应用技术专业、计算机系统结 构专业、计算机软件与理论专
本科
学士
不限
35周岁 以下
具有两年以 上基层工作
经历
业、通信与信息系统专业、信
省公安厅 省公安厅
行政
2016年安徽公务员职位
须注明的 考试科目 申论 专业 类别 科目 A
备注（职位简介）
民革蚌埠 综合管 文字综 党群 市级 市委 理类 合职位 民革蚌埠 综合管 财务管 党群 市级 市委 理类 理职位 民盟蚌埠 综合管 综合管 党群 市级 市委 理类 理职位 民建蚌埠 综合管 财务管 党群 市级 市委 理类 理职务 民建蚌埠 综合管 综合管 党群 市级 市委 理类 理职位 农工党蚌 综合管 综合管 党群 市级 埠市委 理类 理职位 九三学社 综合管 综合管 党群 市级 蚌埠市委 理类 理职位 市委党校 党群 综合管 综合管 市级 参公 理类 理职位 党群 综合管 财务管 市级 参公 理类 理职位 计算机 党群 综合管 市级 信息管 参公 理类 理职位
龙子湖区 综合管 档案管 党群 县级 人民法院 理类 理职位
050036
1
图书情报与档案管理 本科 类
不限
无限制
B
第 4 页，共 60 页
招录机关
机构 机构 职位类 职位名 性质 层级 别 称
职务层 次
职位代 招录 码 人数
职位资格条件和要求 专业 学历 学位 性别 不限 年龄 35周岁 以下 35周岁 以下 35周岁 以下 35周岁 以下 经历要求 无限制 其他 具有会计 从业资格 证书
科员及 以下
050009
1
经济学门类
本科 学士 不限
35周岁 以下
无限制
A
市经济和 综合管 综合管 信息化委 行政 市级 理类 理职位 员会 市公安局 行政 市级 执法勤 务类 执法勤 务类 特警1
科员及 以下 科员及 以下 科员及 以下 科员及 以下 科员及 以下 科员及 以下 科员及 以下 科员及 以下 科员及 以下
市财政支 行政 综合管 财政管 市级 付中心 参公 理类 理职位 蚌埠经济 开发区管 委会机关 蚌埠经济 开发区市 场监督管 理局 蚌埠经济 开发区市 场监督管 理局 蚌埠经济 开发区市 场监督管 理局 行政 综合管 综合管 市级 参公 理类 理职位 食品药 综合管 品监管 理类 职位 食品药 综合管 品监管 理类 职位 食品药 综合管 品监管 理类 职位
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/anhui/ 2016年安徽省事业单位招聘人员公告
温馨提示：2016年安徽省直事业单位考试公告暂未发布，
预计招聘工作总体时间安排如下：
4月中旬发布招聘公告，4月下旬报名与资格初审，5月中旬统考笔试，6月公布笔试成绩，7月份组织专业测试，8月体检、考察并公示，9月底前完成报批聘用工作。
中公安徽事业单位考试网建议您参考去年考试公告，了解考试安排，提前备考。
以下为2015年安徽省直事业单位招聘909人公告
为做好2015年度省直事业单位面向社会公开招聘人员工作，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和中共安徽省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)规定，现就2015年度安徽省省直事业单位公开招聘人员工作的有关事项公告如下：
一、招聘原则
(一)坚持面向社会、公开招聘。
(二)坚持考试考察、择优聘用。
(三)坚持统一组织、分工负责。
二、招聘计划
经省委组织部、省人力资源和社会保障厅核准，2015年度省直事业单位公开招聘人员909名，招聘计划(岗位)等信息于4月15日起同时在安徽事业单位招聘网、安徽先锋网、安徽省人力资源和社会保障厅网、安徽省人事考试网、安徽人才网及相关媒体上统一发布。
从2015年度省直事业单位招聘计划中统筹安排58名招聘计划，用于定向招聘经我省统一组织、服务期满、考核称职(合格)以上等次的“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等“服务基层项目”人员，以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的安徽籍“服务基层项目”人员。
最新招考信息及备考资料请关注：
安徽省事业单位招聘网（公告信息/备考资料），实时更新。
三、招聘条件
/anhui/ 招聘对象主要为国家承认学历的应、历届专科以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员
四、招聘步骤
网络报名。
报名采用网络报名的方式进行，报名网站为安徽省人事考试网。
>>>推荐阅读：安徽省各事业单位报名入口<<<
报名时间为2015年4月22日上午9：00至 4 月27日下午16：00 ，逾期不再补报。
报考人员登录安徽省人事考试网进行报名，签署“诚信承诺书”，填写《事业单位公开招聘人员报名资格审查表》，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20—100kb)，并提供有效通讯方式。
统一考试。
为增加考试科学性，满足各招聘单位需求，2015年度安徽省直事业单位公开招聘统考笔试采取“1+X”的考试模式，“1”为公共科目，即公共基础知识(二)，“X”为文秘类等6个专业科目(专业科目目录见附件)。
公共科目为必考科目，凡报考岗位表备注栏中标注“1+X”的考生，还需参加相对应的专业科目考试。
公共科目包括：公共基础知识(一)和公共基础知识(二)，其中，公共基础知识(一)适用于应聘管理岗位人员;公共基础知识(二)适用于应聘专业技术岗位人员。
专业科目包括：文秘类、财会类、计算机类、地质类、水利类、临床医学类六个专业科目。
本次考试采取闭卷方式进行。
公共科目考试时限150分钟，专业科目考试时限为120分钟，满分均为120分。
公共科目
一、内容及权重
(一)管理岗位——公共基础知识(一)
考试范围包括政治、经济、法律、人文、管理、国情省情等常识(40分)，判断推理(20分)，言语理解与表达(20分)，写作(40分)。
(二)专业技术岗位——公共基础知识(二)
考试范围包括政治、经济、法律、人文、自然、科技、国情省情等常识(30分)，判断推理(30分)，资料分析(15分)、英语(15分)，写作(30分)。
/anhui/ >>>历年安徽事业单位真题查看<<<
专业科目考试的主要内容：招聘岗位所需的主要专业基础知识等。
统考笔试时间为2015年5月17日
上午9:00-11:30《公共基础知识(二)》
下午14:00-16:00《专业知识》
上述考试科目满分均为120分。
报考人员可于5月14日至5月16日从安徽省人事考试网自行下载并打印《准考证》。
考试地点设在芜湖市。
6月4日，报考人员可登录安徽事业单位招聘网、芜湖市人力资源和社会保障局网，查询个人统考笔试成绩。
(六)专业测试。
专业测试由各区、主管部门(招聘单位)在市委组织部、市人社局的监督和指导下负责组织实施 (专业测试方案另行公布)。
专业测试成绩满分为100分。
专业测试人员少于或等于岗位招聘计划数的，专业测试成绩须达到该招聘单位当日参加同一考官组所有考生的平均分数，方可进入体检和考察程序;如该单位参加某一专业测试考场的考生不足2人(含2人)，则提前设定专业测试最低分数线。
对于专业测试成绩未达到最低分数线的考生，不予进入体检和考察程序。
(七)最终成绩合成。
报考人员考试最终成绩依统考笔试合成成绩与专业测试成绩合成确定后在各区、主管部门(招聘单位)网站上公布。
考试最终成绩合成：
按照笔试合成成绩与专业测试成绩5:5的比例合成总成绩。
上述成绩均以百分制计算，计算时保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。
(八)体检考察。
各区、主管部门(招聘单位)根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩，从高分到低分，按1：1比例等额确定进入体检、考察人员(如最终成绩相同，依次以专业科目成绩、专业测试成绩得分高者优先)。
考试资讯由安徽省事业单位招聘网提供
体检和考察由各区、主管部门(招聘单位)负责统一组织实施。
体检工作按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)、《关于修订〈公
/anhui/ 务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)、《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定组织实施，各区、主管部门(招聘单位)负责纪检工作的人员全程参与监督。
体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖医院体检专用公章。
七、时间安排
招聘工作总体时间安排如下：
4月中旬发布招聘公告，4月下旬报名与资格初审，5月中旬统考笔试，6月公布笔试成绩，7月份组织专业测试，8月体检、考察并公示，9月底前完成报批聘用工作。
本次招聘统一组织的笔试，市委组织部、市人力资源和社会保障局不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
八、监督检查
本次事业单位公开招聘工作接受市监察局和人民监督员全程监督，同时接受同级监察部门监督。
市委组织部、市人社局、市监察局将组织督查和指导。
对违反有关规定、不按招聘计划、规定条件或擅自更改招聘方案给招聘工作造成不良影响的，将宣布招聘无效、给予通报批评并追究相关责任;对违反考试纪律的工作人员和考生，视情节轻重，按有关规定予以处理。
特此公告
附件：安徽省直2015年事业单位公开招聘职位表.xls。