业务员拜访门店流程

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管理者必学之拜访流程动作分解

管理者必学之拜访流程动作分解

3) 电话预约,利用电话提高拜访效率,避免负责人不在。
• 简单的理货和陈列工作不一定需要负责人在场,但如果是要 和商店做一个促销活动的谈判,那你就必须确保负责人在场 。光了解负责人的工作时间还不够(因为可能出现调休、病 假等等意外情况),你还需要事先电话预约一下。这个动作 一是确认时间,二是表示对对方的尊重。
“动作分解”工作流程
“深分手册” 每日工作流程

•(一)准备工作
如果你以为销售工作是从门店开始那就大 错特错了。战士上阵打仗前一定会检查自己的武 器弹药,销售代表也是一样的,出发前就要做好 各项准备的工作。

•深度分销手册注释
每天工作流程三步骤第一点:每天工作前的准备
1.上次拜访情况回顾 2.确定当天客户访问计划 3.确定访问行程 4.检查、准备访问工具和助销资料
• 客情关系需要频繁的拜访,需要和他们之间的感情沟通。盘存日 、货架调整日通常是改动货架位置最好的时间。中国人讲见面三 分情,更何况,盘存和货架调整通常都是在深夜进行的,有些甚 至一直要干到清晨。所有的优秀销售代表都参与过门店的这些工 作,你做过没有?你知道为什么你的酒肉茶饭比不上人家的客情 了吧?

•(二)自我介绍

•深度分销手册注释
每天工作流程三步骤第二点:客户访问
1.商店检查 2.销售介绍 3.交货与收观察
• 销售介绍 •交货/收款• 助销
•1.客情沟通
•1.产品陈列
•记录/报 告
•2.分销检查
•2.介绍产品
•2.宣传品陈列
•3.产品陈列

2) 合理安排,考虑到地理位置和商店负责人的时间。
• 动作1中的地略图就是为了合理地安排跑店路线。除此之外 ,商店负责人的工作时间也是我们需要考虑的。如果这个门 店有驻店促销人员,那么她们的工作时间我们也需要考虑在 内。如果我们有新品需要分销、陈列需要改进,这些都需要 在商店负责人的工作时间内和他们进行协商。了解他们的工 作时间也是在设计拜访路线时的一项重要工作。

业务员终端拜访八步骤

业务员终端拜访八步骤

业务员终端拜访八步骤第一步:准备工作每天销售代表在拜访客户前,都要做好相应的准备工作。

这些工作主要包括:◇检查个人的仪表。

销售代表是公司日常“品牌推广代言人”,在客户的眼中代表着公司的形象、产品的形象、甚至是品牌的形象。

因此,销售代表在客户面前展现出整齐统一的外在形象,良好的精神状态,会在很大程度上给客户带来愉悦的心情。

很难想象一个衣衫不整、邋遢脏乱的销售代表会给客户留下好印象。

销售代表的外表和服装要整洁,男性胡子要刮干净、不得留长发、夏天不准穿凉鞋和拖鞋、女性不要穿奇装异服,不要染发,手指甲要干净不留长指甲等。

同时最重要的是保持一个良好的精神状态去面对客户。

◇检查客户资料。

销售代表每天都要按照固定的线路走访客户。

因此在拜访客户之前要检查并携带今天所要访问客户的资料,主要包括:终端网点分布图、当日拜访路线表、终端客户档案表、终端拜访日报表、客户服务卡、装送单(订单)等等。

◇准备产品生动化材料。

主要包括海报、价格贴、宣传展板、卷筒画及相关品牌推广活动折页等等。

销售代表在终端充分合理地利用这些生动化材料,可以正确地向消费者传递产品信息,有效地刺激消费者的购买欲望,从而建立品牌的良好形象。

◇准备清洁用品。

带上干净的抹布,用来协助终端清洁陈列架上的劲牌产品。

第二步:检查氛围广告◇及时更换外观破损、肮脏的宣传品。

销售代表到达终端后,要首先检查原来张贴、展示在终端的宣传品。

外观不良的广告用品,会有损于产品及品牌的形象。

重新在终端张贴崭新的海报、价格贴、宣传展板等,可以更好在消费者面前树立公司品牌的良好形象,并促进产品销售。

◇检查广告的张贴、摆放是否显眼,不要被其他物品遮盖。

要善于发现有利的位置并布置,以提高宣传品的视觉冲击力。

第三步:和客户打招呼进入终端店内时,要面带微笑,合情合理地称呼店主的名字或某某经理等,以展现自身的亲合力,树立公司的良好形象。

与此同时,对店内的其他人员也要以礼相待。

和客户寒暄时,不要直接就谈及订货的事情,而是要和店主通过友好的交谈以了解其生意的状况,甚至要帮助客户出出点子,怎么样来提高他的经营业绩,以及产品在他店内的销量。

酒水业务员终端拜访步骤

酒水业务员终端拜访步骤

第一步:准备工作每天销售代表在拜访客户前,都要做好相应的准备工作。

这些工作主要包括:◇检查个人的仪表。

销售代表是公司的“形象大使”,在客户的眼中代表着公司的形象、产品的形象、甚至是品牌的形象。

因此,销售代表在客户面前展现出整齐统一的外在形象,良好的精神状态,会在很大程度上给客户带来愉悦的心情。

很难想象一个衣衫不整、邋遢脏乱的销售代表会给客户留下好印象。

销售代表的外表和服装要整洁、胡子要刮干净、不得留长发、皮鞋要擦亮、夏天不准穿凉鞋和拖鞋、手指甲要干净不留长指甲,同时还要保持自身交通工具的清洁等等。

◇检查客户资料。

销售代表每天都要按照固定的线路走访客户。

这样在拜访客户之前要检查并携带今天所要访问客户的资料,主要包括:当天线路的客户卡、线路拜访表、装送单(订单)、业绩报告等等。

◇准备产品生动化材料。

主要包括商标(品牌贴纸)、海报、价格牌、促销牌、冷饮设备贴纸,以及餐牌POP广告。

销售代表在小店内充分合理地利用这些生动化材料,可以正确地向消费者传递产品信息,有效地刺激消费者的购买欲望,从而建立品牌的良好形象。

◇准备清洁用品。

带上干净的抹布,用来帮助小店清洁陈列架上的本公司产品。

销售代表做好这些准备工作后,接下来就可以离开公司,按照计划拜访的路线来开始一天的工作了。

第二步:检查户外广告◇及时更外观破损、肮脏的海报招贴。

销售代表到达小店后,要首先检查原来张贴在小店外表的广告贴纸。

外观不良的广告用品,会有损于产品及品牌的形象。

重新在小店外部张贴崭新的海报、品牌贴可以更好在消费者面前树立公司品牌的良好形象,并帮助产品销售。

◇检查广告的张贴是否显眼,不要被其他物品遮盖。

各种快速消费品厂家在小店的P0P 大战是异常激烈的,各种样式、形状的P0P可谓是“你方唱罢我登台”。

作为百事的销售代表,就要在小店选择最佳的位置,视线最好的角度以使P0P达到最佳的市场显现效果。

第三步:和客户打招呼进入小店店内时,要面带微笑,合情合理地称呼店主的名字,以展现自身的亲合力,树立公司的良好形象。

业务员终端拜访八步骤

业务员终端拜访八步骤

拜访前准备工作
计算器 作用大 利益测算全靠它
注 善用专业工具、道具和数据对客户服务,体现专业性,更易被客户 信任.
拜访前准备工作
裁纸刀 专业化 广宣形象真高大
注 工欲善其事必先利其器.专业化的工具,标准的动作,漂亮的成果, 树立公司和员工的专业素养及形象.
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
拜访前准备工作
抹布小 用处大 客户认可佩服他
注 专业性就是各个细小的标准动作的组合.细节决定成败,只有专 业化动作才能吸引客户,快速被客户认可.
拜访前准备工作
政策清 话术全 客户沟通专业化
注 完善的政策准备及话术准备,是对客户和工作的敬业表现,完善 的准备工作是成功的基石.
拜访前准备工作
清仪表 整行装 精神抖擞上战场
注 保持良好的个人形象,充满激情和向上的工作态度,可以感 染身边的每一个人.销售就是信息的传递和思绪的转移.
步骤三:户内广宣和生动化
高品项 主产品 陈列面
坐顶端 在中间 需丰满

高品项陈列高位,即品项与位置要同位对应,市场主销的产品要摆放在 货架吧台的中心位置,便于消费者选用和市场主打产品的形象树立,禁 止出现缺货少摆现象.
步骤三:户内广宣和生动化
瓶标挂 爆炸签
价格显 更抢眼
挂瓶标是为了达到引起消费者注意、提示消费者价格的目的,其中尤以
步骤八:坚持是成功的基石
以上话语记心间 精神抖擞一整天 业绩飘红赚大钱
感恩父母的养育、家人的支持,感恩社会的和谐,感恩公司的平台,只有
注 学会感恩每一天才能以饱满的热情投入到工作中,才能创造良好的业绩,
增长技能和收入,从而塑造辉煌人生.
步骤八:坚持是成功的基石
好业务 不怕烦 日常动作记心间

拜访八步骤(业务员版)

拜访八步骤(业务员版)
----执行下一步
6-5目的:
获得生意后,明确双方所需要的下一步。
六、建议定货(续)
3、抗拒处理的重要性(销售从被拒务员的纠缠,或
得到更大议价空间,如我们因而退缩或
不解决,便会失去订单。
六、建议定货(续)
4-1抱怨处理



嫌货人才是买货人
目的是解决问题,而不是参加辩论赛。 不要尝试和生气的人做理智对谈。 不要有太明显的情绪化反应。 不要一味推卸责任,做缩头乌龟。 不要轻易在客户面前批评同事或同行。 注意其他的沟通礼仪。
七、确认订货,道谢!

根据商谈结果填写出货单、交易卡与客户
确定出货之时间。
温馨提示:
1. 2.
进货量=拜访期间的销售量*1.5-现有库存 不要恶性塞货!
J.佩帕德&P.罗兰
J.布莱恩 司金銮 Richard Koch 彼得.圣洁 特里.拉莫斯.普里尔 乔恩.思布尔思特 杂志 报纸
小组讨论(一):描述一段“铺市过程”

各组讨论 以统一100辅市为话题
时间:
准备10分钟 发言5分钟
六、建议定货(续)
6-2目的:
----说明你的建议及利益
向客户表明我们所建议的是可行方法,能 够发展生意,满足客户需要,增加利润。

说明你的主意; 主意要简单清楚; 详细解释主意的特点及所带来的利益
六、建议定货(续)
6-3目的:
---提供具体详情
向客户解释你的建议是如何运作。谁人、 何时、何地、做什么、怎样做等。
访前准备的心理建设
太阳每天 总是新的 有备无患
二、海报粘贴
位置: 选择有效位置—不易被其它海报覆盖.
作用:指引消费!

商超业务门店拜访流程

商超业务门店拜访流程

商超业务门店拜访流程门店拜访时我们商超业务最日常的工作,也是最就有生产力的工作,规范门店拜访的流程,在快速消费品销售这个领域的技能就一定能得到最大程度的提高。

一、门店拜访流程规范化的目的和意义:在开始专业化门店拜访之前,商超业务首先要明白为什么需要将门店的拜访流程进行标准化、程序化的操作?这样的操作方式有什么好处和目的?第一:拜访流程的标准化有利于每日工作方向的确定,使得每天的工作符合工作计划,有目标、有方向可循;第二:通过拜访流程的标准化可以为我们商超的客户提供更为专业、更完善的服务,当商超的促销员在为顾客服务时,那么商超业务就是通过自己的努力,服务好这些零售商;第三:通过拜访流程里面的陈列改善、促销活动库存控制跟踪、促销员访谈、门店课长拜访等一系列的步骤进行统一整合,为我们的销售工作提供更为可靠的保障;第四:能有效的提高我们的时间管理效率。

我们不是在“逛”商店,而是在商店里工作,门店拜访流程的标准化、程序化将会在这方面提供较为有效的保障,让每次门店拜访都起到效果。

二、商超业务工作的时间分配我们在规范业务门店拜访流程前有必要先合理化商超业务的工作时间。

1、商超业务每天的SOP注:PJP为业务拜访计划,后面会做详细说明。

2、商超业务工作时间标准和要求周一至周五:上午8:30-12:00,下午14:00-6:00;周六:上午9:00-11:30平均每天工作时间:60分钟*7.5小时=450分钟每天工作时间分配:(1)市区:办公室时间≤60分钟;交通时间<140分钟;每天拜访时间>250分钟。

(2)外埠:由各销售机构经理视路程及门店分布而定,具体还需结合门店拜访时间。

3、商超业务门店拜访时间及其频率图(1)市区:市区门店拜访时间及其频率图(2)外埠外埠门店拜访时间及其频率图三、制订门店拜访计划我们在开始制订门店拜访计划时,应该准备哪些东西?应该如何准备?如果以为销售工作是从门店开始那就大错特错了,战士上阵打战前一定会检查自己的武器弹药,销售业务也是一样的,做开始门店拜访前就要做好各项准备的工作。

业务员工作流程

业务员工作流程

业务员工作流程业务员工作流程终端业务人员工作内容、流程及要求一、工作内容及流程1、准备工作:a、路线安排b、答应客户应办未办事项c、销售工具:广宣品、样品、抹布、价格表、订货单。

2、早8:30分出发。

3、拜访(销售及铺货)(1)、新客户拜访:问候(老板或大哥、大姐等,您好!)→自我介绍(公司、职务、姓名)→产品介绍(特点、产品展示、品尝)→推介利益(产品进货价、零售价、政策)→广宣品的张贴→收集信息(竞争产品的价格、促销、销量、新品上市、客户心理)。

拜访成功:下订单(详细的有标志性建筑物的地址、店名、联系方式、准确的数量及价格、订货日期与送货日期必须填写、客户签字确认、留下业务及公司电话、有异议或特殊情况在订单右上角标明)→礼貌的再见→拜访下一客户。

拜访失败:留下业务及公司电话→礼貌的再见→拜访下一客户。

(2)、老客户拜访:问候(老板或大哥、大姐等,您好!)→询问产品销售情况→规范陈列(生动化、好位置、大排面、清洁产品)→点库存→销售好→介绍老品政策、新品推介→销售不好→介绍老品政策、新品推介→(争取)订单→广宣品的张贴→建议、意见收集处理(售后服务)→竟品信息收集→礼貌的再见→拜访下一客户。

4、晚5:40分返回公司。

(1)、白单交物流内勤汇总,然后交司机配送。

黄单交销售内勤汇总个人业绩。

(2)、新客户加入档案并通知销售内勤。

(3)、信息整理反馈给销售内勤并交销售经理。

(4)、写工作日记。

二、工作要求1、每天按照拜访路线拜访客户20家(不计沿途增加拜访频率的重点客户),每户拜访时间810分钟。

2、每周一上交周工作拜访路线。

3、每周日上交周工作总结,每月25日交月工作总结及下月工作计划。

4、工作总结的内容:具体的工作内容、销售情况、销售额、竟品情况及分析(表格)、所遇问题、下周或月的工作计划、内容真实准确。

5、电话二十四小时开机,如果没能接听公司电话,在看到未接电话后,必须回复。

如遇关机情况每次扣5元(在补助中扣除)。

业务员拜访门店流程

业务员拜访门店流程

业务员拜访门店流程一、准备工作2.确认门店的经营范围和主要产品。

3.确定拜访的目的和销售策略。

二、拜访前准备2.准备好拜访所需的销售资料,包括产品目录、销售样品、促销活动资料等。

3.了解门店的竞争对手和市场动态,为拜访做好充分准备。

三、拜访流程1.到达门店a)准时到达门店,并与门店负责人确认拜访事宜。

b)与门店负责人介绍自己和公司,并表达对门店的欣赏和合作愿望。

2.了解门店的需求a)针对门店的主营产品和目标客群,了解门店的需求和痛点。

b)询问门店对现有产品的满意度和改进建议。

3.介绍自己的产品a)根据门店的需求,选择合适的产品介绍给门店,重点介绍产品的特点、优势和适用场景。

b)可以通过展示产品样品、演示产品使用方法等方式,增强产品的可信度和吸引力。

4.解答疑问和提供方案a)回答门店对产品的疑问,解释产品的相关问题。

b)根据门店的需求和可行性,提供满足门店需求的解决方案。

5.谈判和促销活动a)根据门店对产品的兴趣和需求,进行谈判,商讨价格、供货周期、售后服务等相关事宜。

b)根据销售策略和促销政策,提供相应的销售优惠和促销活动,以增加销售量。

6.确认订单和约定下一步行动a)如果门店表达了购买意向,与门店负责人确认订单细节,如产品型号、数量、价格等。

b)确认交货时间和付款方式,并与门店负责人达成一致。

c)约定下一步行动,如发货通知、售后服务等,确保双方有清晰的沟通和合作计划。

四、拜访后跟进1.提醒门店付款和确认收货a)根据约定的付款方式,提醒门店及时支付账款。

b)确认门店是否收到货物,并了解门店对货物的满意度。

2.服务和售后a)检查货物的质量和数量,确保与门店的订单一致。

b)如有问题或售后需求,及时处理和解决,提供满意的售后服务。

3.维护客户关系b)提供更多的市场信息和销售支持,如新产品推荐、市场活动等。

总结:业务员拜访门店流程需要提前准备工作,包括收集门店信息、确认拜访目的等。

拜访前需准备销售资料和了解门店需求,并在拜访中介绍产品、解答疑问、提供解决方案。

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业务员拜访终端门店流程
一、拜访的前期准备。

1、熟悉公司产品(产品卖点、优势,该门店系统进的品项、首批铺货的产品日期,条
码,竞品种类。


2、厂方业务员要熟悉该系统经销商信息(经销商厂编,门店系统零售价,经销商业务
员联系方式。


3、了解目前门店的轻重缓急,是否有急待解决的事情,确定当天必须拜访的门店。

4、在有门店主管或者里面员工联系方式的情况下,先电话联系,确认必须拜访的(或
者有事情亟待解决的)的门店有负责人在门店;在能够当天解决的情况下才去拜访,否则重新和主管约时间拜访。

5、根据当天拜访门店的计划,制定合理的拜访路线,路线要顺带周边近距离的门店,
不浪费时间在路上。

二、拜访门店时的工作及注意事项。

1、进入门店,找到产品的陈列面。

2、查看产品是否有缺品现象,用本子记录下来。

3、要翻看陈列面上日期靠前的产品,查看有没有过期,或者日期较好的产品陈列靠前
的情况,及时改正,整理好牌面。

同时记录下较差日期产品品项,以及大致数量。

4、查看产品的陈列是否在黄金位置,且按照规格、系列等集中陈列。

5、找到主管,了解产品库存情况,尽量能查到库存的精确数量;了解缺品的原因,是
没有及时订货还是经销商没有货,若不缺货,请主管及时补货;了解门店我司产品
的销售情况及竞品的销售情况;请主管尽量给调整下排面,以及我们公司对于门店
的支持及政策,请主管帮忙接一些团购;和主管找找共同,聊聊别的事情,加微信,增进私人关系,主管忙的情况下可以帮帮忙,比如加货整理牌面等等。

6、找到门店的员工,聊聊天,建立良好的关系,争取门店员工能够及时帮我们加货,
保住良好的陈列面,以及有团购的时候帮我们推荐,在又有足量试吃品的情况下,
可以带点给员工,因为有时候门店员工的实际作用比主管还管用。

7、注意:有时候我们产品在门店都没有出样,这个就要找到部门的负责人了解情况,
是门店卖完了还是其他的原因。

若是产品在门店销售情况不好而导致门店不愿意订
货,我们要向部门负责人好好解释并提供我们平时做的一些促销的方案。

要门店对我们产品重拾信心。

同时要询问经销商这个问题的原因,是经销商的维护问题还是其他问题,及时去解决不出样的现象。

三、拜访门店之后的工作。

1、对当天去的门店发现的问题做记录,是经销商供货问题的话要及时联系经销商进行
解决,并进行跟踪是否解决。

2、根据门店产品的库存和临期库存的情况,及时制定针对该门店的促销方案或者系统
门店的整体促销方案,将制定好的方案与本公司领导协商是否能够执行。

3、思考活动将会遇到的一些问题,以便二次拜访的时候去找门店主管协商如何执行,
以及执行的时间和一些准备工作。

4、对此次拜访过程中的不完善的地方进行反思。

四、促销活动的过程
1、思考制定
2、申请流程
3、与门店确认时间与位置
4、与公司确认购买赠品及场地所需物料
5、人员招聘及培训上岗
6、活动期间促销效果跟进
7、促销人员工资结算
8、活动总结
五、促销门店选择标准
1、门店愿意出特殊陈列支持。

2、门店在合理的投入的情况下销售可以得到有效的提升。

3、为了与门店达成进一步的客情关系,有利于日后的密切合作
4、处理积压库存,加快产品的流转。

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