范本解聘合同
解聘合同范本(热门6篇)
解聘合同范本（热门6篇）解聘合同范本第1篇根据甲乙双方签订《劳动合同》和国家有关法律之规定，经甲、乙双方协商，签订本协议，共同遵守本协议所列条款。
一、经方提出，甲乙双方协商一致同意解除双方于 ___年___月___日签订的期限为 ___年___月___日至 ___年___月___日的劳动合同。
方同意与方解除劳动合同。
二、乙方自愿辞去公司三、甲方已结清乙方在甲方任职期间所有的工资、福利（养老保险）等。
四、乙方承诺：1、乙方不再就有关劳动关系的权利义务事项向甲方主张任何权利。
2、乙方不得再以甲方名义对外从事业务（包括不得使用甲方单位介绍信和名片等）。
3、乙方不得从事损害甲方利益的行为。
4、乙方在解除劳动合同后应遵守已与甲方签署的《保密与禁止协议》的规定，未经甲方事先书面许可，不得在任何时候以任何形式使用或泄露甲方的商业秘密。
五、本协议签订后乙方离开甲方单位前，乙方必须履行下列义务：1、乙方及早完成未完结工作；2、办好工作交接手续，全面移交公司财物、资料档案和应该移交其它事宜；3、清理收回经手的'应收款项，保障公司财产资金安全；4、清理积欠公司的个人债务和其它应由乙方支付的费用。
5、离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。
16、乙方应为所其掌握的甲方之任何商业秘密（包括本协议内容）按其在职期间签订的《保密与竞业禁止协议》进行保密，不得泄露给任何第三方，否则甲方有权按《保密与竞业禁止协议》协议条款索赔。
六、乙方在签订本协议后，应认真履行有关义务，严格遵守约定条款，不得违约。
乙方如违反上述条款，甲方有权按以上条款索赔，并可要求乙方赔偿实际经济损失和对其它债务（费用）的追索权。
七、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，本协议自双方签字或盖章后生效。
甲方（盖章）：乙方：年月日年月日解聘合同范本第2篇甲方：____________（公司）乙方：____________（员工），身份证号码：____________根据及相关法律、法规的规定，甲、乙双方经协商一致达成本协议：一、乙方于______年______月______日入职甲方，甲乙双方签订的最后一期劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。
工作解聘证明范本3篇
工作解聘证明范本3篇关于《工作解聘证明范本3篇》，是我们特意为大家整理的，希望对大家有所帮助。
工作解聘证明范本1甲方：乙方：身份证号：依据《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲、乙双方就解除劳动关系达成如下协议：1、甲、乙双方依据《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规，自_____年_____月_____日起解除双方的劳动合同关系。
2、乙方于_____年_____月_____日进入甲方公司工作，乙方不适应公司现阶段的工作要求，于_____年_____月_____日向甲方提出辞职，甲方同意乙方辞职。
3、劳动关系解除后，甲方不再负责为乙方办理社保手续、交纳社保费用。
4、乙方离开甲方的公司后，乙方对其知悉的甲方尚未公开的商业秘密负有保密义务。
如乙方泄露甲方商业机密给甲方造成损失的，因赔偿甲方的经济损失。
8、本协议一式两份，双方各执一份，签字后生效，具有同等法律效力。
甲方：乙方：（代表人）年月日年月日工作解聘证明范本2甲方（单位名称）：______________ 法定代表人（负责人）：______________乙方（姓名）______________性别：______________年龄：______________ 籍贯：______________职称／资格：______________ 身份证号码：乙方自____年__月至____年__月于甲方担任____________职务，现因____________原因，甲方与乙方解除劳动聘用关系，签订本解聘协议书，自____年__ 月__日起生效。
甲方法定代表人（负责人）签字：（单位公章）____ 年__ 月__ 日乙方签字：____ 年__ 月__ 日工作解聘证明范本3甲方：沈阳希尔斯物业管理有限公司（如甲方不是本公司，要调整）乙方：（若是法人，需与营业执照名称一致，若是自然人，则同于身份证）身份证号码：（若是自然人，即留存此项）甲方与乙方于年月日签订了《》【此处填写甲乙双方之前签订的合同/协议名称】，原合同/协议有效期至____年__月__日，现因【此处填写解除合同/协议的原因】原因致使原合同/协议无法继续履行，现经甲乙双方协商一致，达成如下协议：1、原《》【此处填写甲乙双方之前签订的合同/协议名称】自年月日解除，自解除之日起，原合同/协议中约定的双方权利义务终止；2、甲方应将乙方已交纳未发生的___________【如：已交纳的场地服务费等】费元于本解除合同协议书生效时退还乙方；3、甲方应将乙方已交纳的_____元保证金于本解除合同协议书生效时退还乙方；【如果有保证金此条款留存，没有保证金此条款删除】4、【双方互不承担违约责任时使用本条款】本协议由甲乙双方签字盖章后生效，本协议生效之日，原《》【此处填写甲乙双方之前签订的合同/协议名称】解除，双方互不承担违约责任；【需要承担违约责任时使用本条款】本协议由甲乙双方签字盖章后生效，本协议生效之日，原《》【此处填写甲乙双方之前签订的合同/协议名称】解除，___方需要依照原合同/协议的约定于本协议生效时向___方支付____元违约金。
解除劳动合同书样本(八篇)
解除劳动合同书样本甲方：_____公司乙方：_____ （员工工号：_____）甲、乙双方于____年____月____日签订了有/无固定期限劳动合同，现由____方提出协商解除劳动合同要求，经甲、乙双方协商一致，同意解除劳动合同，并达成如下协议：一、解除劳动合同的日期为：____年____月____日；二、____方支付____方经济补偿金（违约金）____元；三、_____；四、本协议自甲、乙双方签字（盖章）并加盖甲方劳动合同专用章后生效；五、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方：_____ 公司乙方（签字）：_____法定代表人或委托代理人：_________年____月____日 ____年____月____日解除劳动合同书样本（二）1、经甲乙双方共同协商同意，并签定《协商解除劳动合同协议书》，约定于____年____月____日解除劳动合同关系。
2、乙方自签定《协商解除劳动合同协议书》后，承诺在签定协议书后的当天内按公司规定办理完毕离职交接手续。
二、解除劳动合同的经济补偿：乙方于____年____月____日入职，在公司工作____天，依据相关法规规定，给予乙方经济补偿标准和具体金额为：（1）依据相关法规定，支付给乙方1个月的工资，合计金额：____元（大写壹仟伍佰元整）。
（2）乙方于____年____月____日前办理完毕一切离职手续，在____年____月____日公司发薪时，已经将补偿金和____月份的.薪资一并结清。
（3）乙方离职甲方实际还应扣除乙方应承担____年____月____日的社会保险费用和公积金的个人部分、乙方个人所得税部分。
三、此经济补偿涉及工作期间的所有劳资权益含合同、工资、休息休假、补偿、加班等。
双方费用已结清，无任何劳资纠纷。
同时本协议经双方签字（盖章）后即表明双方在劳动关系期间的各项权利义务已经全部结清，不存在任何劳动争议事项。
四、本协议书一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字（盖章）后生效。
解聘合同范本5篇
解聘合同范本5篇解聘合同范本1编号：甲方：乙方：乙方自年月至年月于甲方担任职务，现因____原因，甲方与乙方解除劳动聘用关系，签订本解聘协议书，自年月日起生效。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：年月日年月日备注：1、本解聘协议书签订不得违反《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，否则无效。
2、依据《中华人民共和国劳动法》第三十一条，劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。
解聘合同范本2甲方：乙方：单位名称：姓名：法定代表人：性别：委托代理人：出生年月：厂址：家庭住址：所属区：根据《上海竟成印刷厂实行全员劳动合同制暂行规定》（以下简称《暂行规定》）和上海市劳动局《本市全民所有制企业实行全员劳动合同制试行办法》的有关规定：在平等自愿、协商一致的原则下，双方订立合同如下：一、合同类别和合同期限第一条本合同期限经双方协商一致，采取下列第种形式：（一）固定期限：自年月日起至年月日止。
其中，试用期自年月日起至年月日。
（二）无固定期限：自年月日起。
其中，试用期自年月日起至年月日。
（三）以完成一定工作任务为期限：自年月日起至时止。
二、工作岗位1、甲方根据生产和工作的需要，并参照乙方的工作技能或特长，经考核后择优上岗或安排适当的工作。
上岗前应按照《上海竟成印刷厂岗位聘用实施办法》与所在部门签订上岗聘约。
上岗聘约为本合同附件。
2、甲方因生产和工作需要或根据乙方的工作能力和表现情况，可调动乙方的工作部门工作岗位，在征求乙方意见时，如无特殊情况，乙方应以服从为原则。
3、双方有关岗位聘用、解聘等事中项按《上海竟成印刷厂岗位聘用实施办法》和《上海竟成印刷厂职工下岗待聘的暂行规定》办理。
三、双方的责任和义务1、甲方应根据国家有关劳动保护、安全生产的法规制度，采取有效措施，为乙方提供良好的劳动环境和工作条件，加强对职工的安全、卫生和劳动保护，并根据生产和实际工作需要发给乙方必要的劳防用品和保健营养待遇。
同时，对女职工应酌情实行特殊保护。
解除合同申请书范本6篇
解除合同申请书范本6篇第1篇示例：尊敬的XX公司：我是贵公司的一名合同签订方，我在XX年XX月XX日与贵公司签订了一份合同，但是由于个人原因，我希望解除该合同。
根据合同约定，我需要提前XX天向贵公司提出书面解除合同申请，并且需要经过双方协商同意。
我在此函中正式向贵公司提出解除合同的申请，希望贵公司能够理解和支持我的决定。
虽然我解除合同的原因是个人因素，但我深知解除合同会对贵公司的正常运营造成一定的影响，因此我愿意配合贵公司做好后续的交接工作，以减少解约所带来的不便。
在合同解除过程中，我会严格遵守双方协商的条款和程序，确保解约程序的顺利进行。
我也愿意承担因解约所造成的一切合理费用，以保障双方的权益。
希望贵公司能够积极配合并支持我的解约申请，共同维护双方的合作关系。
我再次感谢贵公司在过去的合作中所给予我的支持和信任。
我相信贵公司会理解我的决定，并且相信双方能够友好协商解决解约事宜。
期待贵公司的回复。
此致XX公司顾客服务员XX年XX月XX日第2篇示例：尊敬的公司负责人/相关部门：我是贵公司的合同签订方，我为了一些特殊原因，需要提出解除合同的申请。
根据我们之前签订的合同约定，我特此书面向贵公司申请解除合同，解除合同的详细情况如下：合同签订日期：XXXX年XX月XX日合同编号：XXXXXXXX合同内容概况：合同主要约定XX事宜解除合同原因：详细描述解除合同的具体原因，可以是因为双方合作不愉快，因为造成合同无法履行的环境因素等等解除合同生效日期：根据合同约定或者法律规定，说明解除合同生效日期在提出解除合同的申请之前，经过深思熟虑，并且充分权衡各种利弊，我认为解除合同是双方的最佳选择。
在此，我希望贵公司能够理解我的决定，并且尽快处理解除合同的相关手续。
我感谢贵公司在过去的时间里给予我的支持与合作，我也希望我们可以友好解决合同解除的事宜，并且保持良好的合作关系。
如果需要补充相关信息或者进行进一步沟通，请随时私信我或者邮件联系我，谢谢！再次感谢贵公司的理解与支持，祝愿公司业务蒸蒸日上，前程似锦！申请人：XXX日期：XXXX年XX月XX日第3篇示例：解除合同申请书范本尊敬的XXX公司：我是您公司的一名客户，我在XX年XX月XX日与贵公司签订了一份合同，合同编号为XXXXXXX。
解除劳动合同协议书范本推荐5篇
解除劳动合同协议书范本推荐5篇篇1解除劳动合同协议书范本甲方：_____（公司名称）地址：_____法定代表人：_____电话：_____乙方：_____地址：_____联系电话：_____鉴于甲方与乙方签订的劳动合同（以下简称“合同”）约定的工作内容为_______，合同签订日期为______，合同期限为______，经双方协商一致，共同决定解除该合同，并达成如下协议：一、解除原因1. 由于______，无法继续履行劳动合同规定的工作内容。
2. 另一方违反了合同约定，致使合同无法继续履行。
二、解除协议1. 甲方与乙方自愿解除劳动合同，双方互不承担任何违约责任。
2. 解除合同自双方签字生效，并自_____日起生效。
三、解除劳动关系后的处理1. 乙方应在解除合同后_____天内，清退公司物品并完成相关手续。
2. 甲方应在解除合同后_____天内，支付乙方尚未发放的工资和福利。
四、其他约定1. 本协议未尽事宜，由双方协商解决。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（公司盖章）：______________ 乙方签字：______________日期：______ 日期：______以上解除劳动合同协议书范本仅供参考，具体情况可根据实际情况进行调整。
希望双方解除劳动合同后能够友好协商，共同遵守协议，保持良好的合作关系。
篇2解除劳动合同协议书范本（雇主名称）______________公司（员工姓名）______________鉴于__________公司需要进行业务结构调整，经与员工协商一致，双方一致同意解除原劳动合同，特此协商制定解除劳动合同协议书，以更好地维护双方的合法权益。
协议内容如下：一、协议双方雇主：__________公司地址：______________员工：______________身份证号码：______________二、协议内容1、协议双方经过协商一致同意，自__________年月日起解除原劳动合同。
解除聘用合同范本6篇
解除聘用合同范本6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________鉴于甲乙双方已经签订了一份聘用合同，现因特定原因，经双方协商一致，决定解除该聘用合同。
为明确解除聘用合同的相关事宜，特制定此范本。
一、协议生效时间本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲乙双方基于以下原因，一致同意解除原签订的聘用合同：1. 乙方因个人发展原因，主动提出解除聘用合同；2. 甲方业务调整，需裁减岗位人员；3. 其他原因：____________________。
1. 双方一致同意自本协议生效之日起，解除原聘用合同；2. 乙方应按照甲方要求办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财产等；3. 甲方应按照本协议约定支付乙方应得的薪资、奖金、补偿等；4. 解除聘用合同后，乙方不再享有甲方提供的任何福利待遇；5. 双方共同确认，解除聘用合同后，不再就聘用期间的任何事宜互相追究责任。
四、经济补偿1. 甲方应根据国家法律法规及聘用合同的约定，对乙方进行经济补偿。
具体补偿办法如下：____________________；2. 补偿款项支付时间：____________________；3. 补偿款项支付方式：____________________。
五、保密条款1. 双方同意，在解除聘用合同后，乙方应对在甲方任职期间接触到的所有商业机密、技术秘密、内部信息等进行严格保密；2. 保密期限为解除聘用合同后______年；3. 若乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。
六、争议解决1. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律；2. 若双方因解除聘用合同发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
七、其他1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份；2. 本协议自双方签字盖章之日起生效，具有法律效力；3. 本协议未尽事宜，由双方协商解决。
合同解除协议书范本(10篇)
合同解除协议书范本（10篇）合同解除协议书范本（篇1）甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：甲、乙双方于年月日签订为期年的固定期限劳动合同，（方）现因的原因向（方）提出申请，要求提前解除双方之间的劳动合同，甲乙双方已同意解除劳动合同关系，并经双方充分协商，就解除劳动合同的有关事项达成如下协议：第一条双方一致同意于年月日解除劳动合同，双方的劳动权利义务终止。
第二条甲方在乙方妥善办理完毕工作移交手续后支付乙方包括但不限于工资、经济补偿金、代通知金等所有费用等共计￥元（大写：人民币）。
第三条甲、乙双方在此确认：劳动合同履行期间，双方已依法签订了书面的劳动合同，甲方依法履行了义务，包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。
第四条双方无违反劳动法律、法规的行为。
解除劳动合同之日前的劳动报酬（含加班工资、奖金、补贴等）已结清。
乙方不再因为原劳动合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。
第五条劳动合同解除后，乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密（包括本协议内容）的义务，不得泄露给任何第三方，并在2年内不得到与甲方有竞争关系的单位就职及2年内不自办与甲方有竞争关系的企业或者从事与甲方商业秘密有关的产品的生产、销售。
第六条乙方自愿放弃其他所有诉求。
第七条本协议经甲方盖章，乙方签字后生效。
本协议一式二份，甲、乙双方各一份，均具有同等的法律效力。
甲方（盖章）：年月日乙方（签字）：年月日合同解除协议书范本（篇2）甲方：乙方：甲、乙双方于年月日签订的《房屋租赁合同》，原所签订的期为年月日至年月日止。
现甲、乙双方经过友好协商，均表示同意提前解除该租赁合同，已达成以下协议：一、经甲、乙双方协商同意，双方于年月日签订的《房屋租赁合同》于年月日因乙方拖欠房屋租金过多而提前解除。
截止到此，乙方所欠的租金为。
二、乙方在办理合同解除前，自愿退出该租赁房屋，并核算清所欠甲方的所有应缴费用，如租金、管理费、水电费等。
三、在办理合同解除前，乙方将乙方房屋中的所有物品存放于甲方的仓库中，用于留置。