学校综合办工作计划

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学校综合办公室工作计划

学校综合办公室工作计划

学校综合办公室工作计划学校综合办公室工作计划「篇一」20xx年,行业办在领导的支持下,稳步推进各项工作,取得了可喜的成绩,这成为支持我办在今年工作中再接再厉的强大动力。

为使20xx年各项工作有章可循,有的放矢,根据我办职责,特制订如下工作计划:一、行业管理工作1、根据省经信委要求,认真组织实施新型工业、信息化发展,及工业行业的发展规划及行业规范,实施行业管理。

2、继续组织实施节能环保与资源综合利用产业政策及示范工程,组织协调节能与综合利用示范功能,指导和推动节能新产品新技术、新设备的推广使用,指导协调工业、环境保护和节能环保产业发展。

3、认真履行工业产品生产许可证资格初步审核任务,做好上报工作。

4、研究提出改善企业金融环境的政策措施,参与指导企业直接融资。

二、非煤矿山管理工作1、负责非煤矿山行业管理和安全生产监督管理工作及准入条件,大力加强事故隐患监督管理。

2、对非煤矿山企业生产能力进行核定,调整优化行业布局和产业结构,整顿和规范行业发展秩序,推进非煤矿山合理开采和资源综合利用。

3、针对20xx年采石厂和窑厂的整顿关闭工作,进行后续监督管理,杜绝死灰复燃现象发生;坚决打击非法碎石加工。

三、对计生、妇联工作常抓不懈并继续做好企业破产安置及信访维稳工作,为企业办实事、办好事,将工作落到实处,更好的为我委创先创优做贡献。

学校综合办公室工作计划「篇二」时光荏苒,伴随金秋的收获,我校的招生工作也接近尾声,详细回顾这一年的招生工作,由于领导的细心栽培和高度信任,我做了很多工作,充实许多也学到很多。

在李科长以及同事的关心、帮助下,努力做到爱岗敬业,恪尽职守,以务实的工作作风、坚定的思想信念和饱满的工作热情,较好的完成了自己的本职工作和领导交办的各项工作任务。

现就一年的工作总结如下:一、思想政治方面能够做到热爱自己的工作岗位。

积极服从与尊重学校领导的工作安排,自觉遵守各项法规与规章制度,与同事团结协作,共谋发展,一心为学校的新发展贡献自己最大的努力。

2024年大学综合办公室工作计划(4篇)

2024年大学综合办公室工作计划(4篇)

2024年大学综合办公室工作计划一、工作背景和目标随着大学综合办公室在过去一年的良好运行,2024年我们将继续努力提供高效、便捷和优质的综合服务,以支持学校教学和行政工作的顺利进行。

我们的目标是进一步提升办公室的运营效率,优化服务流程,并加强与各部门的合作,以满足学校全体师生员工的需求。

二、工作重点和计划1. 提升工作效率(1) 继续推行电子化办公,加强信息化建设。

完善电子文档管理系统,提供更加高效的文件管理和共享功能,减少纸质文件的使用。

推广并加强大学学生和教职工的电子邮件使用,提高沟通效率。

(2) 优化办公空间和设备管理。

配备更多高效的办公设备,提供良好的办公环境。

制定规范使用和维护办公设备的操作指南,提升设备利用率和寿命。

(3) 加强协作和流程管理。

建立更加有效的流程管理制度,明确各项工作的责任和流程,提高工作协同效率。

定期召开工作会议,分享工作经验和学习机会。

2. 服务优化和创新(1) 优化综合服务流程。

对当前服务流程进行评估和改进,提高服务质量和效率。

优化服务窗口布局和人员安排,确保每位用户都能及时得到满意的服务。

(2) 强化培训和提升员工素质。

加强员工技能培训,提高综合办公室工作人员的服务水平和专业能力。

定期组织职业培训和学习活动,不断提升员工的综合素质。

(3) 拓展线上服务平台。

建设并推广综合办公室线上服务平台,提供网上服务预约、自助查询和问题反馈等功能,方便用户随时随地获取所需的服务。

3. 加强部门合作和沟通(1) 建立健全信息共享机制。

与各部门建立联络渠道,及时了解他们的需求和问题,并提供支持和解决方案。

定期组织业务交流会议,加强部门间的沟通和协调。

(2) 加强与学生组织和学生会的合作。

与学生组织建立合作框架,提供必要的支持和协助。

定期召开与学生会的联络会议,听取并及时处理学生意见和需求。

(3) 设立问题反馈机制。

建立问题反馈渠道,接收和处理用户的问题和建议。

及时反馈处理结果,提高用户满意度。

2023年学校综合办公室工作计划

2023年学校综合办公室工作计划

2023年学校综合办公室工作计划一、综合办公室工作概述综合办公室是学校各项事务的中枢,负责协调、管理和推进学校的日常工作。

2023年,我们将以高效、统筹、创新的工作思路,全面推动学校的各项事务,为学校的发展提供有力支持。

二、重点工作任务1. 组织和协调各项会议综合办公室将继续做好会议的组织和协调工作。

我们将确保会议的高效、有序进行,及时落实会议决议,并加强会议效果的跟踪评估,为学校的决策和发展提供有力支持。

2. 提升信息化管理水平综合办公室将大力推进信息化管理,加强学校内部信息的共享与流通。

我们将改进信息化系统,提高工作效率和数据的准确性,并积极探索应用新技术、新工具来提升信息化管理水平,推动学校工作的智慧化。

3. 健全学校管理制度综合办公室将完善学校的各项管理制度,建立规范的工作流程和制度体系。

我们将密切关注制度的执行情况,及时修订和完善制度,确保学校的各项管理工作规范有序,提高学校的整体管理水平。

4. 加强对外交流与合作综合办公室将积极开展对外交流与合作,引进优秀资源,提升学校的知名度和影响力。

我们将加强与各个机构和组织的合作,拓展学校的国际交流渠道,促进学校与国内外高校、企业、科研机构等的合作与交流。

5. 加强团队建设综合办公室将加强团队建设,提升团队的综合素质和能力。

我们将组织培训和学习活动,加强团队成员的专业知识和业务能力的提升,激发团队成员的工作热情和创新能力,推动综合办公室工作向更高水平迈进。

三、工作计划具体安排1. 组织和协调各项会议(1)定期召开校领导会议,审议学校的发展战略和重大决策。

(2)组织开展各级工作会议,及时传达学校的方针政策和工作安排。

(3)协调组织各类会议活动,确保会议的顺利进行和决议的落实。

(4)加强会议效果的跟踪评估,完善会议工作的质量和效率。

2. 提升信息化管理水平(1)完善信息化系统,提高工作效率和数据的准确性。

(2)推动信息化资源的共享和流通,促进学校内部信息的实时交流。

综合办公室年度工作计划书(三篇)

综合办公室年度工作计划书(三篇)

综合办公室年度工作计划书一、积极倡导人文德育,走近学生,贴近学生,新学期要求每一位教师经常性的积极开展师生谈心的活动,爱生如子,走近学生,贴近学生,了解学生,师生之间建交一种和谐美好的友情,真正倾听学生的心理话,准确把握学生的思想脉搏,不岐视任何一个所谓“差生”。

真正将工作做到学生的心坎上,真正用情感去感化每一位学生,将“以人为本的关怀教育”落到实处。

二、继续坚持学校领导、两处、团委、年级组、班主任构建的三条工作主线,深化学校、家庭、社会“三位一体”的德育工作体系,坚持德育工作的社会化和开放性。

大力提倡通过多种渠道的家访活动。

三、继续将抓班级管理,抓班主任队伍建设作为工作重点。

针对性强地制定班主任队伍的理论培训,经验交流计划,进一步完善班级管理的评比、奖惩制度,真正通过提升班主任队伍的整体育人管理水平,达到班级管理的质量再上一个新台阶。

四、进一步规范各项管理制度,使其更趋科学化,可操作性强,同时在制度上的落实上,一要尊重制度的严肃性,严格执行,二要正确从正面引导学生,按制度规范言行,内化为自觉遵守,真正达到制度育人的目的。

五、进一步深化警校共建活动力度。

新学期,我们将继续开展、深化警校共建活动,活动的层面不仅仅是停留在处理滋扰学校的案件上,更要深化到和派出所司法局等公安司法单位共同在理论和实践上探讨预防事件发生的根源上,将“普法教育”与我校整体德育工作相结合,使我校师生的遵纪守法意识进一步增强,同时要进一步完善处理突发事件的应急预案。

六、加强生活教育,加大养成教育的力度。

以狠抓卫生质量和学生文明用语为突破口,努力在学生的行为习惯上加大对学生的养成教育,以落实《中学生守则》、《中学生日常行为规范》为契机,开展形式多样式的文明礼仪教育,守时教育,卫生教育,纪律教育,团结友爱教育,培养学生良好的生活习惯,行为习惯,和良好的道德品质。

政教处、团委、学生会要充分发挥其职能作用,在校园内加大对学生不良行为的监督、惩戒力度,使学生的不良行为转化为良好的行为习惯,变成生活的教育。

综合办公室工作计划和措施(5篇)

综合办公室工作计划和措施(5篇)

综合办公室工作计划和措施-年度,办公室将在校委会领导下,以学校总体工作目标为中心,在全体教职工的支持下充分发挥办公室的职能,更加扎实、高效地开展工作。

制订本学期工作目标即做好职工考勤、文秘接待、上传下达、会议组织、公车管理、校报编辑、网站管理、宣传通讯、印鉴管理、计划生育、人事工资、数据统计以及配合协调科室等工作,做好各项临时性工作。

做过人事工作的人都有句俗语:“人事工作最不是人干的事。

”这里我们自己骂自己,而是人事工作既具有原则性,又具有模糊性、不确定性,需要方方面面做工作,还要把握好时机适当,掌握分寸等。

十多年职称聘任工作难以推动,大家可以知道这件工作多么艰难,要做许多工作,我们也不可能一蹴而就。

好在我们看到了曙光,所以无论这项工作多么困难,我们都会坚持推进,争取把好事办好。

放假后,在李校长安排下、陈校长带领我们又两次到济宁推进此项工作,应该说工作取得突破。

如果下一步顺利的话,我们还要做好相关的工资变动手续等后续工作,尽快让在职称晋升中滞后的部分老师们的钱包快快鼓起来。

上学期,我们制订了学校档案管理办法,对纸质档案和电子档案都提出要求。

开学前,我们办公室进一步细化形成《档案管理制度》,已经发给各科室,进一步完善档案管理。

在收集整理档案的同时,做好学校-年鉴整理工作和-年度十大新闻展板的制作。

其中学校人事档案是档案管理的重点和难点,寒假期间由于教师过渡工作需要,我们从曲师校取回我校的人事档案档案。

自-年归学院之后,由曲师校管理的人事档案就没有系统整理过,我们争取在学期中抽时间整理完。

我们拟定了《通讯宣传管理办法》,加大宣传奖励力度,人人都可担当通讯员,以便全面开花把我校的成功经验、活动信息宣传出去,努力扩大学校在社会上的影响,提高学校知名度和影响力,吸引关注,促进社会和家长对学校的了解,增强办学的信誉度和满意度。

也为本年度第____届研讨会的召开奠定舆论宣传。

本学期拟定共编辑____期校报,暑期增编一期研讨会专刊。

2024年学校综合办公室工作计划

2024年学校综合办公室工作计划

2024年学校综合办公室工作计划一、引言2024年是学校发展的重要一年,也是学校综合办公室工作的紧要之年。

综合办公室作为学校的行政服务中心,承担着学校内部行政事务的管理和协调工作。

为了适应学校的发展需求,提高行政管理工作的效率和质量,特制定以下2024年学校综合办公室工作计划。

二、目标和原则1. 目标:建设高效、规范、服务型的综合办公室,为学校全体师生提供优质的行政服务。

2. 原则:坚持以服务为中心,突出效率和质量,加强内部协作和外部沟通。

三、具体工作计划1. 提高办公效率(1)引进信息化系统:采购先进的信息化办公设备和软件,帮助实现办公自动化、信息管理一体化,提高行政工作的效率。

(2)优化流程和制度:对各项行政工作的流程进行精简和规范化,建立健全完善的行政制度,明确工作责任和流程,提高办公效率。

(3)培训提升员工能力:组织针对行政办公流程和操作规范的培训,提高员工的业务水平和综合素质,增强工作效率。

2. 提升服务质量(1)健全投诉处理机制:建立健全投诉处理渠道和机制,及时对投诉进行核实和解决,确保师生的合法权益。

(2)优化服务流程:针对学校各类行政服务工作,建立规范化的服务流程和标准,提高服务效果和便利度。

(3)加强服务意识建设:组织开展员工服务意识和职业道德的培训,激发员工的服务热情和责任感。

3. 加强团队协作(1)建立学习型团队:组织团队成员定期进行学习交流,引进行业内外的最新动态和先进经验,不断提升团队整体素质。

(2)完善内部沟通机制:建立定期召开工作会议、通报交流等内部沟通机制,确保信息畅通和有效传达。

(3)加强团队建设:组织团队建设活动,增强团队凝聚力和归属感,为团队成员提供良好的工作环境和发展平台。

4. 加强外部合作(1)加强校企合作:与企业、社会组织等建立长期稳定的合作关系,开展校企合作项目,为学校发展提供资源支持。

(2)拓宽行政资源渠道:积极与政府相关部门和其他学校的综合办公室进行合作交流,分享经验,共同提升行政管理水平。

2024年学校综合办工作计划(三篇)

2024年学校综合办工作计划一、整体目标为了提高学校综合办公工作效率,提供更优质的服务,确保学校各项工作的顺利进行,我们制定了以下几个目标:1. 提高综合办公工作效率,减少重复劳动;2. 加强信息管理,提供更便捷、高效的信息服务;3. 提升服务质量,满足教职员工和学生的需求;4. 加强团队合作,提高工作效能。

二、工作重点1. 信息化建设(1)推动学校信息化建设,提升信息化水平;(2)完善学校信息系统,提高信息处理速度和准确性;(3)加强信息安全管理,保障学校信息的安全和完整;(4)提供更便捷的电子文档管理系统,优化文件传递流程。

2. 服务协同(1)建立与其他部门的合作机制,提供更加全面的服务;(2)协助财务部门进行经费管理,提供准确的财务数据支持;(3)协同教务处,完善学生信息管理系统,提高学籍管理效率;(4)协助人事处进行人事管理,提供准确的人事数据支持。

3. 提升服务质量(1)加强对教职员工和学生的需求调研,制定改进措施;(2)优化综合办公流程,提高服务效率;(3)组织培训活动,提升员工综合素质;(4)建立学校综合办公服务满意度评价机制,及时改进工作。

4.加强团队建设(1)加强团队沟通合作,提高团队凝聚力;(2)定期组织团队建设活动,提升员工的归属感和工作积极性;(3)鼓励员工自我学习和提升,提高个人工作能力;(4)建立绩效考核机制,激励团队成员主动参与工作。

三、具体计划1. 信息化建设(1)制定学校信息化建设规划,并落实到具体实施计划;(2)更新维护学校信息系统,提高其稳定性和效率;(3)引进先进的文档管理系统,提供便捷高效的文件传递流程;(4)加强信息安全管理,建立完善的信息安全保障机制。

2. 服务协同(1)与各部门建立合作联系,共同解决办公事务中的相关问题;(2)与财务部门合作,提供准确的财务数据支持;(3)与教务处合作,完善学生信息管理系统;(4)与人事处合作,提供准确的人事数据支持。

小学综合方工作计划6篇

小学综合方工作计划6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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2023学校综合科工作计划(通用10篇)

2023学校综合科工作计划(通用10篇)2023学校综合科工作计划篇1一、指导思想本学期,综合组将认真解读、贯彻、落实学校的工作计划和工作思路,明确目标,理清思路,设计切实可行的措施,有创造性地开展工作。

以新课程下的课堂教学探讨与实践为内容,强化教研活动的针对性,同时加强团队凝聚力和战斗力建设,多层面的提高教师的专业素质,全面提高教育教学质量。

二、工作目标1、加强学习,努力提高教学理论水平。

继续学习新课程标准有关的综合实践教学的论文和报刊上有关的文章,提高教学理论水平,更新教育教学观念。

2、努力探索课程改革与提高教育质量相结合,促进两个发展:教师发展、学生发展。

充分体会“新课标”四大特点:参与性、互动性、互助性、体验性。

3、建设具有高度凝聚力和战斗力的优秀教师团队,有效发挥综合组的优势,努力做到目标清晰化,过程措施精细化,成果效益最大化。

4、注重学生习惯培养,在生活、学习中养成良好的生活习惯、行为习惯和学习习惯。

注重教师的教学措施和方法的研究,使学生乐学善学,培养学生真正成为学习的小主人。

三、主要工作:我们综合组包括图音体、英语、科学、品德与社会和综合实践等科组,学科多,老师们年龄也普遍比较大,但是多数老师会尽心尽力开展好各种活动,本学期我们一定做到以下几点:1、在教学中,不断探讨新颖的教学方式和学习方式,创出自己本学科的特色。

教师要及时总结教学经验,撰写经验论文,坚持写教学札记,不断总结并提高。

2、抓好常规工作。

每位教师备课备在本子上,要求是详案,针对学生实际,备出高质量的课。

认真布置并辅导作业,作到全批全改。

3、强化继续教育,增强自身素质。

(1)结合教导处及德育方面的工作安排,在平时的教育教学中认真总结,积累经验,教师在平时学习过程中要勤做笔记、勤于反思、勤写体会。

(2)充分运用用远教资源于工作、学习中,并做好记录。

(3)加强继续教育学习,对要求的继续教育任务要按时高质的完成。

(4)经常收看互联网上一些课堂实录,多向他人学习。

2024年大学综合办公室工作计划(三篇)

2024年大学综合办公室工作计划一、总体目标在2024年,大学综合办公室将致力于提高办公效率,优化服务质量,进一步推动大学行政工作的现代化和信息化。

二、工作重点1. 提升办公效率(1) 推行电子文档管理系统,减少纸质文件的使用,优化文件传递和存储流程。

(2) 完善办公自动化系统,提供更多在线办公工具,简化日常办公流程。

(3) 加强对办公人员的培训,提高他们的信息技术水平和办公技能,提高工作效率。

2. 加强信息化建设(1) 完善大学综合办公室网站,提供丰富的信息资源和在线服务。

(2) 推进信息平台的建设,建立全面的信息管理系统,提供集成式的信息服务。

(3) 加强信息安全管理,加强网络安全防护和风险评估工作,确保信息系统的安全可靠。

3. 优化服务质量(1) 完善综合办公室服务规范和服务流程,确保服务质量的一致性和标准化。

(2) 建立服务反馈机制,及时收集用户反馈,改进服务提供方式。

(3) 推行综合办公室服务热线,提供7x24小时的服务支持,方便用户随时咨询和求助。

4. 加强团队建设(1) 建立绩效考核机制,根据团队和个人的绩效情况,设定合理的奖励和激励措施。

(2) 加强团队的沟通和交流,定期组织团队会议和培训,分享工作心得和经验。

(3) 鼓励团队成员参加相关职业培训和学习,提高综合办公室的整体能力和专业水平。

5. 加强与其他单位的合作(1) 加强与教务处、人事处等相关单位的合作,共同推进大学行政工作的信息化建设。

(2) 参与并支持学校各类会议和活动的组织和协调工作,提供相关的服务和支持。

三、具体措施1. 提升办公效率(1) 邀请专业公司进行电子文档管理系统的开发和实施,确保系统的稳定运行和安全性。

(2) 定期组织在线办公培训,提高办公人员的信息技术水平和办公技能。

(3) 设立办公效率提升项目,对达到工作效率目标的个人和团队给予奖励和表彰。

2. 加强信息化建设(1) 邀请专业公司对大学综合办公室网站进行改版和升级,提供更好的用户体验和服务。

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学校综合办工作计划
一、工作目标:
认真贯彻全国职业教育工作会议精神,坚持以服务为宗旨、
以就业为导向、以能力为本位,进一步增强市场意识,积极开拓
用人市场,拓宽校企合作模式,着力打造品牌专业。

二、工作重点:
1.加强示范专业内涵建设,增强示范专业的辐射作用。

2.加强古籍修复专业建设,建立古籍修复专业实训基地,组
织“中埃古籍修复教育论坛。

3.积极拓宽校企合作模式,与圣迪奥时装有限公司等联合办学。

4.加强就业市场的开拓,做好03级毕业生就业推荐及04级
中专、02级高职学生实习安排工作。

5.加强招生基地学校的开发工作,做好20xx年招生工作,
力争完成招生计划。

6.做好专业教师去用人单位学习和培训工作。

三、主要工作措施:
(一)、以示范专业为龙头,加强专业内涵建设,增强示范专业的辐射作用。

1.深入进行市场调研,进一步调整课程结构,根据市场需求,确定培养目标。

2.根据专业发展需要及人才培养规格,对课程结构和教学内
容广度和深度进行进一步论证、整合,调整部分课程,对专业核
心课程增加课时量,提高人才的培养质量。

3.进一步加强专业课教学的实践性教学环节,理论密切联系
实际。

4.加强师资队伍与双师型教师队伍的建设,制定切实可行的
教师培养计划和,做好新教师的帮带工作,实施学校教师培养
“一三五”工程,加强专业课教师双师型队伍的培养,把素质好
的优秀教师送到企业和高校学习和培训,提高教师的技能水平,
建立一支结构合理,以专职教师为主兼职教师为辅的教师队伍。

5.进一步加强古籍修复专业建设,在市场调研的基础上,加
大校内实训基地的设备投入,对古籍修复专业实验、实训设备项
目进行进一步论证,建立古籍修复实训基地,为专业课教学提供
保障。

(二)、进一步拓宽校企合作模式,开辟社会服务渠道,促进专业的发展。

1.积极加强外联,争取上级教育主管部门和行业部门的支持,组织“中埃古籍修复教育论坛”,进一步扩大影响,开拓为外地
提供古籍修复市场,为社会提供服务。

2.进一步拓宽校企合作模式,利用学校的办学品牌,与圣迪
奥时装有限公司等联合办学,推进专业建设,提升学校的办学层次。

(三)、积极开拓就业市场,做好实习、就业推荐工作。

1.做好03级xx名毕业学生的毕业推荐工作。

2.安排好02高职保险、02高职商贸、04电商、04商旅、04电美xx名学生的实习推荐工作。

3.努力开发图文修复专业市场,利用多种途径做好毕业生就业推荐工作。

4.进一步加强实习管理工作,使实习管理工作制度化、程序化、规范化。

5.配合招生就业办开展《就业指导工作密切与企业联系的方法与途径的探索》课题研究工作。

一、工作目标:
认真贯彻全国职业教育工作会议精神,坚持以服务为宗旨、以就业为导向、以能力为本位,进一步增强市场意识,积极开拓用人市场,拓宽校企合作模式,着力打造品牌专业。

二、工作重点:
1.加强示范专业内涵建设,增强示范专业的辐射作用。

2.加强古籍修复专业建设,建立古籍修复专业实训基地,组织“中埃古籍修复教育论坛。

3.积极拓宽校企合作模式,与圣迪奥时装有限公司等联合办学。

4.加强就业市场的开拓,做好03级毕业生就业推荐及04级中专、02级高职学生实习安排工作。

5.加强招生基地学校的开发工作,做好20xx年招生工作,
力争完成招生计划。

6.做好专业教师去用人单位学习和培训工作。

三、主要工作措施:
(一)、以示范专业为龙头,加强专业内涵建设,增强示范专业的辐射作用。

1.深入进行市场调研,进一步调整课程结构,根据市场需求,确定培养目标。

2.根据专业发展需要及人才培养规格,对课程结构和教学内
容广度和深度进行进一步论证、整合,调整部分课程,对专业核
心课程增加课时量,提高人才的培养质量。

3.进一步加强专业课教学的实践性教学环节,理论密切联系
实际。

4.加强师资队伍与双师型教师队伍的建设,制定切实可行的
教师培养计划和方案,做好新教师的帮带工作,实施学校教师培
养“一三五”工程,加强专业课教师双师型队伍的培养,把素质
好的优秀教师送到企业和高校学习和培训,提高教师的技能水平,建立一支结构合理,以专职教师为主兼职教师为辅的教师队伍。

5.进一步加强古籍修复专业建设,在市场调研的基础上,加
大校内实训基地的设备投入,对古籍修复专业实验、实训设备项
目进行进一步论证,建立古籍修复实训基地,为专业课教学提供
保障。

(二)、进一步拓宽校企合作模式,开辟社会服务渠道,促进专业的发展。

1.积极加强外联,争取上级教育主管部门和行业部门的支持,组织“中埃古籍修复教育论坛”,进一步扩大影响,开拓为外地
提供古籍修复市场,为社会提供服务。

2.进一步拓宽校企合作模式,利用学校的办学品牌,与圣迪
奥时装有限公司等联合办学,推进专业建设,提升学校的办学层次。

(三)、积极开拓就业市场,做好实习、就业推荐工作。

1.做好03级xx名毕业学生的毕业推荐工作。

2.安排好02高职保险、02高职商贸、04电商、04商旅、04电美xx名学生的实习推荐工作。

3.努力开发图文修复专业市场,利用多种途径做好毕业生就
业推荐工作。

4.进一步加强实习管理工作,使实习管理工作制度化、程序化、规范化。

5.配合招生就业办开展《就业指导工作密切与企业联系的方
法与途径的探索》课题研究工作。

(四)、加强招生基地学校的开发工作,做好xx年招生工作,完成招生计划。

1.制定招生工作计划有的放矢,重点开发招生基地学校。

2.利用网络资源,加大宣传力度。

3.发动教师和学生积极投入招生宣传工作中,做好初中毕业生的信息收集工作。

四、具体工作安排
1.元月份启动xx年招生工作,确定各专业招生人数。

2.元月份联系各专业外聘教师。

3.2月份做好开学各项准备工作,保证外聘教师到位。

4.2月份与圣迪奥时装有限公司磋商“圣迪奥店长班”联合办学事宜。

5.2月份确定各专业招生名称及招生计划,着手设计招生宣传册及宣传板。

6.2月份确定顾昊及刘春娣老师下企业培训单位,下发任务书。

7.2月份确定古籍修复实训基地设备采购清单,做好古籍修复专业实训设备的购置工作,建设古籍修复实训基地。

8.3月份召开古籍修复专业专家指导委员会。

9.3月份筹备组织“中埃古籍修复教育论坛”。

10.3月份全面招生工作启动,延续至6月份。

11.4月下旬04电脑美术设计专业学生外出写生,并举办写生汇报展。

12.4-5月,04级各专业参加南京市技能考核。

13.4月份完成06级各专业。

14.5月份举办专业技能竞赛。

15.5月份邀请用人单位人事部领导来校做《企业需要什么样的员工》报告会。

16.6月份召开04级中专实习生用人招聘会。

17.6月初召开02级高职专业用人招聘会。

18.6月份召开电脑美术设计专业专家指导委员全年会。

19.6月份确定下学期各专业开设学科,联系外聘教师。

20.7月份召开03级毕业典礼。

21.7月份安排暑假专业教师下企业调研锻炼。

22.10月下旬05级电美专业外出写生。

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