劳动合同书合页
门窗劳动合同范本
门窗劳动合同范本一、合同双方甲方（雇主）：[甲方单位全称]地址：[甲方单位地址]法定代表人/负责人：[甲方单位法定代表人或负责人姓名]乙方（员工）：[乙方姓名]身份证号码：[乙方身份证号码]住址：[乙方住址]二、工作内容与地点1. 工作内容：乙方在甲方的门窗生产、安装、维修等工作中担任[具体职位名称]，负责完成甲方交付的各项工作任务。
2. 工作地点：[具体工作地点]。
三、工作时间与休假1. 工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，甲方应遵守国家法律法规规定的工时制度。
2. 休假：乙方享有国家法律法规规定的各类休假，具体休假安排由甲乙双方协商确定。
四、劳动报酬1. 工资标准：乙方的基本工资为人民币[具体金额]元/月，其他福利待遇按照甲方规章制度执行。
2. 工资支付：甲方应于每月[具体日期]前支付乙方上月工资，以法定货币形式支付，不得无故拖欠。
五、社会保险与福利待遇1. 社会保险：甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费用，乙方有权享受相应的社会保险待遇。
2. 福利待遇：乙方享有甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、节日慰问金、生日礼物等。
六、劳动保护与职业健康1. 劳动保护：甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件，预防工伤事故的发生。
2. 职业健康：甲方应定期组织乙方进行职业健康检查，建立健康档案，确保乙方身体健康。
七、劳动纪律与规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的工作安排和管理。
2. 乙方如有违反甲方规章制度和劳动纪律的行为，甲方有权按照相关规定进行处理。
八、合同期限与变更1. 合同期限：本合同自[起始日期]起至[终止日期]止，为期[具体年限]年。
2. 合同变更：甲乙双方如需变更本合同内容，应协商一致，签订书面变更协议。
九、合同的解除与终止1. 合同解除：甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
一方违反合同约定或者法律法规规定，另一方有权解除本合同。
2. 合同终止：本合同期满或者双方约定的终止条件出现时，本合同终止。
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1、甲方必需建立健全劳动安全卫生轨制和操作规程、工作规范，对乙方进行必要的培训。
2、甲方必需为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
3、甲方必需按国家有关规定对从事有职业风险的乙方进行健康检查。
4、甲方放置乙方从事特种作业的，必需按照国家规定对乙方进行专门培训并取得特种作业资格或者乙方已经过专门培训取得特种作业资格。
5、甲方必需按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊庇护。
6、乙方在生产（工作）过程中，必需严格遵守安全操作规程，对甲方办理人员违章指挥、强令冒险作业时有权拒绝执行。
第八条劳动争议处理双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳感人事争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳感人事争议仲裁委员会申请仲裁。
第九条劳动合同的订立、履行、变换、解除、终止及经济补偿按《中华人民共和国劳动合同法》相关规定执行。
本合同未尽事宜，按国家有关法令、法规规定执行。
第十条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。
甲方(盖章) 乙方(签字、按手印)法定代表人或委托代理人(签章 )签章时间: 年月日签字时间: 年月日附件（乙方身份证复印件）河南省劳动和社会保障厅劳动争议仲裁处监制编号：劳动合同书甲方（用人单位）：名称：联系电话：地址：乙方（劳动者）：姓名：性别:居民身份证号码:住址：邮政编码：联系电话：户口所在地:甲乙双方为建立劳动关系，明确权利义务，依据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法令、法规、规章，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。
第一条劳动合同期限经双方协商一致，本合同期限采取下列第种形式：（一）无固按期限：自年月日起。
其中（有，无）试用期，试用期自年月日至年月日。
（二）固按期限：自年月日至年月日止。
其中试用期，试用期自年月日至年月日止。
（三）以完成必然工作任务为期限：自至止。
第二条工作内容和工作地点1、甲方放置乙方的工作地点为：市县。
门窗劳动合同模板
门窗劳动合同模板甲方：（雇主姓名）证件号码：联系地址：电话号码：乙方：（雇员姓名）证件号码：联系地址：电话号码：鉴于甲方为开发商，拥有门窗安装施工项目，现拟邀请乙方参与该项目的门窗安装工作。
经双方平等协商，达成如下协议，供双方共同遵守：第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方的安排和要求，参与门窗安装项目的施工工作。
1.2 乙方应认真履行工作职责，保质保量完成门窗安装工作。
第二条工作地点和工作时间2.1 乙方应按照甲方规定的工作地点和工作时间参与门窗安装项目的施工工作。
2.2 乙方应遵守甲方的工作时间安排，严格按时上下班，不得早退、迟到或擅自离岗。
第三条工资待遇3.1 乙方的工资待遇为（具体金额），按月结算，工资结算日为每月的（具体日期）。
3.2 乙方须如实填写工作日志和工资汇总表，如有异议应在工资发放前提出，逾期不予处理。
第四条劳动保护4.1 甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品，并确保工作环境的安全。
4.2 乙方应遵守相关劳动保护法律法规和相关规定，做好个人防护工作，确保自身安全。
第五条违约责任5.1 乙方因故不能按时履行工作职责，需提前向甲方请假，经甲方同意后方可不违约。
5.2 若乙方违反本合同规定，致使甲方遭受经济损失的，乙方应承担相应的违约责任。
第六条合同期限6.1 本合同自（具体日期）起生效，有效期为（具体年限）。
6.2 合同期满，若双方协商一致继续合作，可另行签订合同延长合作期限。
第七条合同解除7.1 若有一方因故无法继续履行合同，应提前（具体天数）通知对方，经协商同意后可以解除合同。
7.2 若因双方协商不合，造成合同无法继续履行的，可向有关劳动部门申请解除合同。
第八条其他条款8.1 本合同未尽事宜，按照相关法律法规或双方约定执行。
8.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
8.3 合同签署地点为____________（具体地点）。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签署日期：签署日期：以上为《门窗劳动合同范本》，双方如需签署正式合同需根据具体情况具体修改、完善。
木业劳动合同模板
甲方（用人单位）： [用人单位名称]地址： [用人单位地址]法定代表人： [法定代表人姓名]乙方（劳动者）： [劳动者姓名]身份证号码： [劳动者身份证号码]性别： [性别]出生日期： [出生日期]民族： [民族]住址： [住址]联系电话： [联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事木业工作相关事宜，达成如下协议：一、劳动合同期限1. 本合同期限自 [起始日期] 起至 [终止日期] 止，共计 [合同期限] 年。
2. 乙方在合同期内因工作需要，经甲乙双方协商一致，可以延长合同期限，但最长不得超过 [最长延长年限] 年。
二、工作内容1. 乙方同意在甲方指定的地点，按照甲方的要求，从事木业相关工作，包括但不限于木材加工、木制品制作、木材销售、木业技术研发等。
2. 乙方应按照甲方的工作安排，完成规定的工作任务，保证工作质量，服从甲方的管理和指挥。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为标准工作时间，即每日 [工作小时数] 小时，每周 [工作日数] 天。
2. 乙方享有国家法定节假日、年休假、探亲假、病假、事假等休假权利。
3. 甲方应依法安排乙方的工作时间，确保乙方每周至少休息 [休息日数] 天。
四、劳动报酬1. 乙方工资按月支付，每月 [支付日期] 支付一次。
2. 乙方的基本工资为人民币 [基本工资数额] 元/月。
3. 甲方根据乙方的工作表现和业绩，可给予相应的奖金和津贴。
4. 甲方依法为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。
五、社会保险和福利1. 甲方按照国家规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
3. 甲方根据实际情况，为乙方提供必要的培训和职业发展机会。
六、劳动合同的解除和终止1. 任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
木业劳动合同范本
木业劳动合同范本根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就乙方在甲方公司从事木业劳动所需事项达成如下合同：一、工作内容1. 乙方应当按照甲方的安排，认真负责地从事木材的采伐、加工、制作等相关工作，服从公司的工作安排和管理。
2. 乙方应当严格遵守公司的工作纪律和规章制度，保守公司的商业秘密，不得泄露给他人或利用于个人利益。
二、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 工作地点为甲方公司所在地，根据工作需要，可能需要在外地出差工作，甲方会提前通知乙方。
三、工资和福利1. 乙方的基本工资为__________元/月，具体工资以公司的工资发放标准为准。
2. 甲方为乙方购买社会保险，并按照国家规定缴纳相关的社会保险费用。
3. 乙方享有公司规定的带薪年假和其他法定节假日。
4. 乙方在工作期间如有意外伤害，甲方将按照国家法律法规规定支付相应的医疗费用和伤残赔偿金。
四、劳动保护1. 甲方应当为乙方提供必要的劳动防护用品和设施，并保证工作场所的安全。
2. 乙方在工作中应当严格遵守安全操作规程，不得擅自改变或停止安全设施的使用。
五、解雇和离职1. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同：（1）严重违反公司的工作纪律和规章制度；（2）严重失职，导致公司利益受损；（3）患有严重疾病，经医院诊断不宜从事木业劳动的。
2. 乙方如需解除劳动合同，应提前一个月书面通知甲方，并经甲方同意后方可离职。
六、其他事项1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。
2. 本合同期满前，如双方协商一致，可续签合同。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签字）：__________日期：__________ 日期：__________。
木业劳动合同模板
木业劳动合同模板甲方（雇主）：______________________________；乙方（劳动者）：______________________________。
鉴于甲方需招聘劳动者从事木业相关工作，乙方自愿接受甲方聘用，双方经协商，达成如下协议，共同遵守：一、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的安排，从事木业相关的工作，包括但不限于木材加工、家具制作、木工维修等工作；2. 乙方应认真完成工作任务，按照甲方的工作要求，提高工作效率和质量；3. 乙方应遵守甲方的工作纪律和管理制度，服从甲方的安排和指导；4. 乙方应保护甲方的财产和利益，不得利用工作之便谋取私利。
二、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排；2. 工作地点为甲方所在的木业工厂（或者其他相关场所），乙方应按时到岗，不得迟到早退；3. 如有特殊情况需要加班工作，需经过双方协商同意。
三、工资和福利1. 乙方的工资为每月______元，具体工资结构和支付方式由双方协商确定；2. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险等；3. 如乙方在工作中发生因工作原因导致的意外伤害，甲方应按照国家相关规定给予相应的赔偿和救助。
四、劳动合同期限1. 本劳动合同自双方签署之日起生效，至______年______月______日终止；2. 本劳动合同到期前，如有需要续签合同，双方应提前______个月进行协商，并签署新的劳动合同。
五、违约责任1. 如乙方违反本劳动合同的约定，或者损害甲方的利益，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方承担相应的违约责任；2. 乙方违约时，应按照乙方违约的情况给予相应的处理措施，包括但不限于警告、罚款、停职直至解雇等。
六、解决劳动争议1. 如发生劳动争议，双方应友好协商解决，如无法协商解决，可向有关政府部门或者劳动仲裁机构申请调解或仲裁。
七、其他事项1. 本劳动合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力；2. 本合同未尽事宜，由双方协商解决，如仍无法协商解决的，依法律规定处理。
木门安装劳动合同范本
木门安装劳动合同范本甲方（雇主）：单位名称/个人姓名：法定代表人/负责人：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲、乙双方经友好协商一致，就木门安装工作签订如下劳动合同：一、工作内容：1. 乙方将根据甲方的要求和设计方案，负责对甲方指定的地点进行木门的安装工作。
2. 工作期间，乙方应当按照甲方的要求，保证安装质量，确保木门安装完好无损。
二、工作地点：甲方指定的安装地点。
三、工作时间：1. 每天工作时间为8小时，具体工作时间由双方协商确定。
2. 若因工作需要加班，应当经过双方协商同意，并支付加班费。
四、劳动报酬：1. 甲方按照乙方提供的服务项目和质量，支付相应的劳动报酬。
2. 工资支付方式：_______（一次性/按月/按天）支付。
五、劳动保护：1. 甲方应向乙方提供必要的劳动保护措施，确保乙方工作安全。
2. 乙方应遵守相关劳动安全规定，做好自我保护。
六、劳动纪律：1. 乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从管理，保证安全生产。
2. 若乙方因违反规定而造成损失，应当承担相应的责任。
七、解约事宜：1. 若乙方无故违约，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
2. 若甲方无故解除合同，应当支付乙方相应的经济补偿。
八、其他事项：1. 本劳动合同自双方签字后生效，至工作完成后终止。
2. 本合同双方如有其他约定，应当另行签订书面协议。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：_________签订日期：____年__月__日签订日期：____年__月__日。
2024年木材加工劳动合同样本
2024年木材加工劳动合同样本本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1 甲方（用人单位）1.2 乙方（劳动者）1.3 木材加工厂第二条：合同期限2.1 固定期限2.2 试用期第三条：工作内容3.1 乙方的工作岗位3.2 乙方的工作地点3.3 乙方的岗位职责第四条：工作时间4.1 正常工作时间4.2 休息日与节假日4.3 加班制度第五条：劳动报酬5.1 基本工资5.2 奖金5.3 津贴5.4 社会保险和公积金第六条：劳动保护与保险6.1 甲方应提供的劳动保护条件6.2 甲方应为乙方缴纳社会保险6.3 甲方应为乙方购买意外伤害保险第七条：培训与发展7.1 甲方提供的培训机会7.2 乙方参加培训的时间和费用第八条：保密协议8.1 乙方的保密义务8.2 保密期限8.3 违约责任第九条：劳动合同的解除和终止9.1 双方解除劳动合同的条件9.2 经济补偿9.3 合同终止的情形第十条：争议解决10.1 双方应通过友好协商解决合同争议10.2 无法协商解决的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁第十一条：其他约定11.1 劳动合同的修改11.2 劳动合同的补充11.3 双方约定的其他事项第十二条：法律适用12.1 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律第十三条：合同效力13.1 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效13.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力第十四条：附件14.1 乙方简历14.2 乙方相关资格证书14.3 其他相关文件第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.3 木材加工厂：指甲方从事木材加工业务的场所，包括但不限于生产车间、办公室等。
第二条：合同期限2.1 固定期限：本劳动合同自双方签订之日起至____年__月__日止，期限为____年。
2.2 试用期：自双方签订劳动合同之日起计算，试用期为____个月。
第三条：工作内容3.1 乙方的工作岗位：乙方在甲方担任的职位为____，具体工作职责如下：（1）负责____；（2）负责____；（3）负责____等。
套装木门安装劳动合同模板
合同编号：_______甲方（发包方）：_______地址：________________联系人：_____________联系电话：_____________乙方（承包方）：_______地址：________________联系人：_____________联系电话：_____________鉴于甲方需要乙方提供套装木门安装服务，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：一、工程概况1. 工程名称：_______2. 施工地点：_______3. 施工内容：乙方负责甲方指定地点的套装木门安装工作，包括但不限于门框、门扇、五金配件的安装及调试。
4. 暂定总价款：人民币（大写）：_______元整。
5. 工期：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，共计_______天。
二、承包内容、方式、要求1. 乙方全面负责甲方指定套装木门的安装工作，包括但不限于以下内容：（1）门框、门扇的安装；（2）五金配件的安装与调试；（3）门洞的测量与调整；（4）安装过程中所需材料的准备与采购；（5）安装完成后对门的保护与清洁。
2. 安装施工承包方式：（1）乙方负责提供安装所需的全部工具、设备和材料；（2）甲方负责提供安装所需的场地和必要的生活设施；（3）乙方需遵守甲方提供的安装规范和操作流程。
三、付款方式1. 乙方完成安装工作并经甲方验收合格后，甲方按合同约定的总价款支付给乙方；2. 付款时间：甲方在收到乙方提交的验收报告及发票后_______个工作日内支付；3. 付款比例：按实际完成工作量分阶段支付，具体比例由双方协商确定。
四、违约责任1. 乙方未按合同约定的时间完成安装工作，每逾期一天，应向甲方支付_______元违约金；2. 甲方未按合同约定支付款项，每逾期一天，应向乙方支付_______元违约金；3. 因乙方原因导致安装质量问题，乙方应承担全部责任，并对由此造成的损失进行赔偿。
百度劳动合同书
编号：劳动合同书甲方：法定代表人：注册地址：经营地址：乙方：性别：居民身份证号码：家庭住址：邮政编码：户口所在地：省(市）区（县）街道（乡镇）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条甲乙双方协商一致，确定选择第种作为本劳动合同期限。
1、固定期限劳动合同。
本合同于年月日起，至年月日止。
其中试用期为个月，自年月日起，至年月日止。
2、无固定期劳动合同。
本合同于年月日起。
其中试用期为个月，自年月日起，至年月日止。
3、以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
本合同于年月日起，至本工作任务结束终止。
工作任务为。
二、工作内容和工作地点第二条乙方同耷根据甲方工作需要，担任岗位（工种)工作。
第三条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为：第四条乙方工作应达到标准。
三、工作时间和休息休假第五条甲方安排乙方执行(标准、综合计算、不定时）工时制度。
执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。
甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当亊先取得人力资源和社会保降行政部门特殊工时制度的行政许可决定。
第五条甲方对乙方实行的休假制度有四、劳动报酬第七条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资，月工资为元或按执行。
乙方在试用期期间的工资为元。
不得低干本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低干劳动合同约定工资的80%，并不得低干用人单位所在地最低工资标准。
甲乙双方对工资的其他约定第八条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为元或按执行。
五、社会保险第九条甲乙双方按国家和当地政府的规定参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。
第十条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、当地政府有关规定执行。
第十一条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和当地政府的有关规定执行。
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编号: 劳动合同书
甲方(用人单位)名称:
地址:
性质:
法定代表人(委托代理人):
乙方(劳动者)姓名:
性别:
出生年月:
家庭住址: 居民身份证号码:
贵州省劳动和社会保障厅印制
知》(黔府办发〔1995〕8号)基础上，一致同意订立本劳动合同。
一、合同类型和期限
甲、乙双方选择以下第 种形式确定本合同期限：
(一)有固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。
(二)无固定期限：自 年 月 日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。
(三)以完成一定的工作(任务)为期限。
自 年 月 日至 工作(任务)完成时即行终止。
其中试用期自 年 月 日至 年 月 日止，期限为 天。
二、工作(生产)岗位和工作(生产)内容
(一)根据甲方工作需要和任职要求，乙方同意在 岗位工作，担任 工种或职务，具体工作内容为： 。
(二)甲方根据国家、行业和地方的劳动定额标准和质量验收标准，制定科学合理的工作任务；乙方必须按甲方要求按质按量完成生产(工作)任务。
三、劳动报酬
(一)甲方以货币形式每月 日支付乙方工资，在试用期内按 标准支付，试用期后按 标准支付。
(二)甲方支付乙方的工资，不得低于工程所在地人民政府颁布的最低工资标准。
(三)甲方安排乙方加班加点，应按《劳动法》第四十四条规定支付乙方工资。
劳动合同变更书。
四、社会保险和福利待遇
(一)社会保险
甲方应按照国家和省有关社会保险的规定，为乙方办理社会保险，甲乙双方均按统筹地区规定的费率及时足额缴纳社会保险费，乙方可按有关规定享受社会保险待遇。
(二)福利待遇
l、乙方在本合同履行期间，因病或非因工负伤，其医疗待遇和停工治疗期间的病假工资和疾病救济费按国家和省有关规定执行。
2、乙方非因工死亡的丧葬补助费、供养亲属抚恤费等，按国家和本省有关规定执行。
五、劳动保护和劳动条件
(一)甲方要严格执行国家和省有关劳动保护的法律、法规和规章制度，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必需的劳动工具、劳动保护用品，对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查，改善生产、生活条件，切实保障乙方在生产、工作中的安全和健康。
(二)甲方执行国家有关规定对乙方进行安全生产知识、法规教育和操作规程培训以及其他的业务技术培训，实行持证上岗制度；乙方应参加上述培训并严格遵守其岗位有关的安金法规、规章、制度和操作规程。
(三)乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并可向有关部门检举、控告。
六、劳动纪律
(一)甲方依法制定的各项规章制度，应向乙方公示。
(二)乙方在合同期间应严格遵守国家的各项法律、法规，遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理和教育。
劳动合同续订书
经甲、乙双方协商一致，同意续订年月日签
共8页，第2页
订的劳动合同，续订类型为期限合同，期限为年月日起至年月日止。
十一、劳动争议处理疑其它
双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，应当自劳动争议发生之日起，60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十二、本合同的附件如下：。
十三、本合同的条款与国家和省新颁布的法律、法规、规章不符的，按新的法律、法规、规章执行。
十四、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，交乙方的不得由甲方代为保管。
甲方有权对乙力’执行规章制度的情况进行检查、督促和奖惩。
七、劳动合同的变更、解除、终止和续订
(一)甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化，或者乙方因个人原因，要求变更合同条款的，必须提前15天书面通知对方，经双方协商一致后，可以变更本合同的相关内容。
变更劳动合同，双方应签订《变更劳动合同协议书》
(二)有下列情况之一的，符合条件的一方可以单方面变更本合同的相关条款：
l、本合同订立时所依据的法律、法规已经修改或失效；
2、；
3、。
(三)经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
(四)乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
l、在试用期间被证明不符合录用条件的；
2、严重违反劳动纪律或者甲方依法制定的规章制度；
3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
4、被依法追究刑事责任的。
(五)有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应当提前。