劳动合同纠纷委托书
劳动合同纠纷委托代理合同范文精选6篇
劳动合同纠纷委托代理合同范文精选6篇劳动合同纠纷委托代理合同范文精选篇1委托单位（甲方）：受托人（乙方）：甲方因与的纠纷一案，根据《民事诉讼法》、《仲裁法》和《律师法》等有关法律的规定，聘请乙方的律师作为委托代理人。
甲、乙双方按照诚实信用原则，经协商一致，立此合同，共同遵守。
第一条委托代理事项乙方接受甲方的委托，指派、律师作为甲方的代理人。
委托事项包括：第二条委托代理权限（具体详见授权委托书）第三条甲方的义务1 甲方应真实、详尽和及时地向乙方律师陈述案情，介绍相关情况，提供与委托代理事项有关的证据、文件及其他事实材料；主动配合乙方律师的工作。
2 甲方清楚委托代理事项的诉讼风险，并做出独立的判断或决策；甲方根据乙方律师提供的法律意见、建议、方案所做出的决定而导致的损失，除非因乙方律师故意或严重过失等失职行为造成，由甲方自行承担。
第四条乙方的义务1 乙方更换代理律师应事前取得甲方认可。
2 乙方律师应当勤勉、尽责地完成第一条所列委托代理事项，尽最大努力维护甲方利益。
3 乙方律师应当根据审理机关的要求，按时在法定期限内提交证据，按时出庭，并应甲方要求通报案件进展情况。
4 乙方律师不得在涉及甲方的对抗性案件中，未经甲方同意，同时担任与甲方具有法律上利益冲突的另一方的委托代理人。
5 乙方律师对其获知的甲方的`商业机密或者甲方的个人隐私负有保密责任，非由法律规定或者甲方同意，不得向任何第三方披露。
6 乙方对甲方业务应当单独建档，应当保存完整的工作记录，妥善保管涉及甲方的证据原件（原物）、法律文件原件。
乙方应按照甲方的要求，至少每个月一次向甲方书面报告案件进展情况及将来的工作计划。
如有任何突发事件应随时通报甲方并应及时采取应急措施。
第五条律师代理费金额及支付方式甲方向乙方支付的各类费用，乙方均应向甲方开具等额的、符合国家税务法律法规相关规定的正规发票。
第六条工作费用乙方律师办理甲方委托代理事项所发生的相关司法、鉴定、公证、仲裁等部门收取的费用由甲方承担；差旅费等其他费用由承担。
授权委托书解除劳动合同5篇
授权委托书解除劳动合同5篇篇1委托人（员工）：___________________身份证号：_______________________住址：___________________________联系方式：_______________________受托人（用人单位代表）：___________单位地址：_______________________联系方式：_______________________鉴于双方同意解除委托人与其雇主之间的劳动合同，特此委托受托人代表委托人办理相关手续。
双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿的基础上，达成如下协议条款：一、授权委托事项委托人正式授权受托人代为办理与劳动合同解除相关的一切事宜，包括但不限于与雇主进行谈判、沟通、提交解除劳动合同的申请、领取解除合同的证明等。
受托人在受托范围内代表委托人履行上述职责。
二、劳动合同解除事项及原因双方同意明确解除劳动合同的事由及具体条款。
劳动合同解除原因包括但不限于到期终止、协商一致、劳动者辞职等情形。
双方应明确列出解除条款及具体原因。
例如：“双方经协商一致，同意因以下原因解除劳动合同：（原因列举）”。
三、双方权益保障1. 委托人在受托人办理劳动合同解除过程中，应提供真实有效的个人信息及相关证件资料。
2. 受托人在办理过程中应遵守法律法规，保护委托人的合法权益，及时与委托人沟通进展。
3. 双方应就解除劳动合同后的待遇、补偿等事宜达成一致意见，确保双方权益得到保障。
四、义务履行及责任承担1. 双方应按照本协议约定履行各自义务。
如因委托人提供的信息不真实或受托人违反法律法规导致合同解除无法完成或产生纠纷的，由过错方承担法律责任。
2. 劳动合同解除后，双方应遵守诚信原则，履行保密义务，不得泄露对方商业秘密及其他秘密信息。
五、争议解决方式如因执行本协议发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
劳动合同委托书6篇
劳动合同委托书6篇篇1劳动合同委托书甲方（委托方）：_____________（甲方名称）地址：_____________（甲方地址）电话：_____________（甲方电话）身份证号码：_____________（甲方身份证号码）乙方（受托方）：_____________（乙方名称）地址：_____________（乙方地址）电话：_____________（乙方电话）身份证号码：_____________（乙方身份证号码）鉴于甲方需要委托乙方进行劳动合同的管理事务，经双方友好协商一致，特订立本委托书如下：一、委托内容：甲方委托乙方负责管理公司的劳动合同事务，包括但不限于员工招聘、劳动合同签订、劳动关系调解等。
二、委托期限：本次委托从签署之日起生效，至______（委托期限）止。
如需延长委托期限，双方应当提前书面协商一致，并办理相应手续。
三、委托报酬：甲方向乙方支付委托报酬，具体数额为___________（大写金额）人民币，自_____（日期）起按照______（支付方式）支付。
在委托期限内，乙方应当按照双方约定的报酬标准履行委托事务。
四、保密责任：乙方应当对甲方的劳动合同信息进行保密，不得泄露给第三方，否则需承担相应的法律责任。
五、违约责任：任何一方未按照本委托书的约定履行义务，均应当承担相应的违约责任。
六、争议解决：本委托书适用中华人民共和国法律。
双方在履行过程中如发生争议，应当友好协商解决；协商不成的，应当提交_____（仲裁/法院）解决。
七、本委托书自双方签字盖章之日起生效，至委托期限届满时终止。
八、本委托书正本一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。
委托方（甲方）：（盖章）日期：______ 年______ 月______ 日受托方（乙方）：（盖章）日期：______ 年______ 月______ 日以上是关于劳动合同委托书的文档范例，当然在实际使用时可根据具体情况进行调整和修改。
委托书范本请律师代理劳动纠纷
委托书范本请律师代理劳动纠纷委托书各位律师事务所：本人 xxx（甲方）, 身份证号码 xxx，住址 xxx，特此委托你们事务所代理劳动纠纷。
具体情况如下：1.劳动关系甲方与乙方签订的劳动合同于 xx 年 xx 月 xx 日生效。
根据合同，甲方应在乙方公司担任职位 xxx，并履行相应的职责。
2.纠纷背景甲方在工作期间遭受了以下问题：（详细描述遭遇的问题，例如：工资未按时发放、工作环境不符合法律规定等等）3.解决尝试为解决劳动纠纷，甲方已经采取了以下措施：（详细描述甲方曾尝试过的解决办法，例如：与乙方协商、向劳动局投诉等等）4.委托代理基于上述情况，甲方特此委托你们事务所代理劳动纠纷，并请求你们代表甲方采取一切必要的法律行动，包括但不限于：（1）代表甲方与乙方公司进行调解、协商，争取达成和解协议；（2）准备相应的法律文件和证据，包括申请仲裁或诉讼所需的材料；（3）代表甲方参加劳动争议仲裁或诉讼程序，并在法庭上进行辩护；（4）代表甲方要求乙方承担相应的赔偿责任；（5）代表甲方追回相关的工资、福利或其他权益。
5.委托权限甲方特此授权你们事务所代表甲方进行相关法律行动，并要求你们将劳动纠纷处理至最终解决。
6.费用与付款甲乙双方一致同意，劳动纠纷的相关费用将由甲方承担。
费用包括但不限于诉讼费、律师费以及其他必要的费用。
7.保密义务你们事务所应当对甲方的个人信息和劳动纠纷事宜保密。
未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露有关信息。
8.通信方式甲方与你们事务所的沟通方式包括电话、邮箱和面谈。
甲方同意事务所通过以上方式发送相关文件和通知。
请你们事务所尽快受理并开展相关工作，在法律允许的范围内代表甲方维护合法权益。
特此委托。
甲方（签名）：_________________日期：________________________注意：此委托书的复印件与原件具有同等法律效力。
委托代理人代为处理劳动纠纷委托书
委托代理人代为处理劳动纠纷委托书尊敬的代理人：根据《劳动法》和相关法律规定，我作为雇佣方与劳动纠纷有关的被委托人，正式委托您作为我的代理人，代为处理与劳动纠纷相关的案件。
为了明确双方的权利和义务，特此签署本劳动纠纷委托书。
一、委托事项的描述根据相关合同和劳动法律，我委托您代理处理以下劳动纠纷事项：1. 薪资争议：就我的工资支付问题，与用人单位存在争议。
请您根据相关法律和合同约定，协助我维护自身权益。
2. 工时问题：就工作时间的合理安排以及额外工时加班费的支付问题，与用人单位发生争执。
请您代表我进行协商和调解工作。
3. 解除劳动关系争议：就劳动合同的解除以及赔偿问题，我与用人单位存在分歧。
请您代表我与用人单位进行协商，寻求最佳解决方案。
二、代理权利和义务1. 您作为我的代理人，有权代表我与用人单位进行沟通、协商和谈判，并签署相关文件。
2. 您有权收集、保管和使用与案件相关的证据材料，并进行法律分析和解释。
3. 您应当严格遵守劳动法律和职业道德的规定，忠实履行代理人义务，为我争取最大的利益。
4. 您应及时向我汇报案件进展情况，并咨询我的意见和建议。
5. 您有义务保守我个人信息的机密性，不得擅自泄露或向第三方披露。
三、费用支付和委托期限1. 本委托书生效之日起，您有权根据劳动纠纷的复杂程度和工作量确定合理的代理费用，并在协商一致的基础上支付费用。
2. 若本次纠纷委托工作超出原委托范围，包括但不限于提起诉讼、仲裁等额外的工作，双方应协商确定相应补偿。
3. 本次委托期限为事项解决之日起，到劳动纠纷得到妥善解决的日子为止。
四、违约责任1. 若您未能履行本委托书中约定的义务，给我造成损失的，您应承担相应的违约责任。
2. 若我在与您的合作中违反本委托书约定的义务，给您造成损失的，我应承担相应的违约责任。
五、其他事项本委托书一式两份，双方各执一份，并严格按照约定的内容进行办理。
若双方因本委托事项发生争议，应协商解决；协商不成的，提交有管辖权的人民法院处理。
劳动争议代理人委托书范文
劳动争议代理人委托书范文
根据《中华人民共和国劳动争议调解办法》等相关法律法规的规定，我特此被委托为劳动争议的代理人，以代表委托人处理劳动争议事项。
本委托书的内容如下：
委托人信息：
委托人姓名：（填写委托人姓名）
身份证号码：（填写委托人身份证号码）
联系（填写委托人联系电话）
代理人信息：
代理人姓名：（填写代理人姓名）
身份证号码：（填写代理人身份证号码）
联系（填写代理人联系电话）
劳动争议事项：
劳动争议的具体事项和要求：（在此描述委托人所面临的劳动争议情况，包括争议的内容、时间、地点等具体信息）
委托事项：
授权代理人对劳动争议事项进行以下代理行为：
1. 参与劳动争议调解、协商，提出合理要求和意见；
2. 与用人单位及相关部门进行沟通和协商；
3. 出具书面意见和报告；
4. 向劳动争议仲裁机构或人民法院提起仲裁或诉讼；
5. 代理人视具体情况，可以代表委托人进行其他与劳动争议解决相关的行为。
委托期限：
本委托书自签署之日起生效，委托期限为（填写委托期限），自委托事项处理完成之日起终止。
条款约定：
1. 代理人应严守法律法规，代理行为应符合法律要求；
2. 代理人在代理过程中，应保持与委托人的及时沟通，及时报告案件进展情况；
3. 委托人应提供真实、准确的案件信息和文件，如有提供虚假信息或隐瞒重要情况，委托人将承担相关法律责任。
本委托书一式两份，委托人和代理人各执一份，具有同等法律效力。
委托人签名：
日期：年月日
代理人签名：
日期：年月日。
劳动合同授权委托书(精选16篇)
劳动合同授权委托书（精选16篇）劳动合同授权委托书 1委托人：______公司受托人：______分公司兹委托上述受托人，代表委托人：1、通知本公司职工丹丹（身份证号：______）：委托人与该职工的劳动合同关系于______年______月______日解除；2、向该职工出示《解除劳动合同通知书》（附后）；3、就该职工关于解除劳动合同的相关疑问进行解答，并办理涉及法律纠纷事务。
授权期限：自本委托书签发之日起，至上述事项办理完毕止。
委托人：______公司受托人：______年______月______日劳动合同授权委托书 2客户：______公司受托人：______(身份证号：______)______(身份证号：______)我在此委托上述受托人代表受托人：1.通知员工______((身份证号：______))：委托人与员工的劳动合同关系将于_____________终止；2.向员工出示《劳动合同终止通知书》(附后)；3.回答有关劳动合同终止的问题。
授权期限：自本委托书签发之日起至上述事项完成。
委托人：____________年______月______日劳动合同授权委托书 3委托人：性别：身份证号：在上述授权事项范围内，被授权方通过合法方式代表授权方从事活动的，其法律后果方由授权方承担，否则被授权方任何超越授权事项行事或以不合法的方式行事的，产生的一切后果概由被授权方自行承担。
兹有____________________身份证号________________为我公司合法委托代理人，授权其代表我公司进行代收货款工作，请将此笔___________款项，金额(大写)____________________ (小写)__________________ 支付该人;被委托人：性别：身份证编号：本人工作繁忙，不能亲自办理_________的相关手续，特委托____________作为我的合法代理人，全权代表我办理相关事项，对委托人在办理上述事项过程中所签署的`有关文件，我均予以认可，并承担相应的法律责任。
关于劳动纠纷的授权委托书
授权委托书尊敬的XXX律师：我，XXX（以下简称“授权方”），鉴于目前存在的劳动纠纷事宜，特此授权您（以下简称“被授权方”）代表我方处理相关事宜。
一、委托事项1. 被授权方有权代表授权方与用工单位进行协商、调解、仲裁或诉讼等法律程序，以解决劳动纠纷事宜。
2. 被授权方有权代表授权方起草、提交、修改和撤回相关法律文件，包括但不限于起诉状、答辩状、申请状、证据材料等。
3. 被授权方有权代表授权方参加各类劳动争议处理程序，包括但不限于劳动仲裁、劳动诉讼等。
4. 被授权方有权代表授权方处理与劳动纠纷相关的其他法律事务。
二、权限及期限1. 被授权方在授权事项范围内，享有完整的代理权、代表权和处置权。
2. 被授权方的代理行为，其法律后果由授权方承担。
3. 本授权委托书的有效期为自签署之日起至劳动纠纷事宜解决之日止。
若需延长授权期限，授权方有权书面通知被授权方。
三、责任及风险1. 在授权事项范围内，被授权方通过合法方式代表授权方从事活动的，其法律后果方由授权方承担。
2. 若被授权方超越授权事项行事或以不合法的方式行事，产生的一切后果概由被授权方自行承担。
3. 被授权方在处理劳动纠纷事宜过程中，应遵守国家法律法规，不得损害国家、社会公共利益及他人合法权益。
四、其他事项1. 本授权委托书一式两份，授权方和被授权方各执一份。
2. 本授权委托书的修改和解除，应由授权方书面通知被授权方。
3. 若本授权委托书在履行过程中出现争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。
授权方（签名）：身份证号：联系电话：日期：被授权方（签名）：身份证号：联系电话：日期：（注：本授权委托书仅供参考，具体内容请根据实际情况调整。
在签署前，请务必仔细阅读、理解并核实所有条款。
）。
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劳动合同纠纷委托书
身份证编号：住址：
被委托人： xx-x 性别： x 出生日期：
身份证编号：住址：
委托原因及事项：本人工作繁忙，不能亲自办理xx-xxx 相关手续，特委托____________作为我的合法代理人全权代表我办理相关事项，对委托人在办理上述事项过程中所签署的有关文件，我均予以认可，承担相应的法律责任。
委托期限：自签字之日起至上述事项办完为止。
委托人有(无)转委托权。
委托人：
xx-xx年x月x日
劳动合同纠纷委托书 [篇2]
本授权委托书声明： (姓名)系 (单位)法定代表人，现授权委托本单位的 (职务) (姓名)以本公司的名义与其单位劳动者签订劳动合同、培训协议、商业技术保密协议、车改合同等相关劳动用工合同和协议并办理相关手续。
受托人在职期间在劳动用工活动中所签署的上述文件和处理与之相关的一切事务我均予以承认。
特此委托
法定代表人： (签字盖章)
年月日
受托人： (签字盖章)
年月日
劳动合同纠纷委托书 [篇3]
委托人：xx公司
受托人：xx（身份证号：xx）
xx（身份证号：xx）
……
兹委托上述受托人，代表受托人：
1、通知本公司职工xx（（身份证号：xx））：委托人与该职工的劳动合同关系于xx-xx年x月x日解除；
2、向该职工出示《解除劳动合同通知书》（附后）；
3、就职工关于解除劳动合同的相关疑问，进行解答。
授权期限：
自本委托书签发之日起，至上述事项办理完毕止。
委托人：xx公司（盖章） xx-xx年x月x日
劳动合同纠纷委托书 [篇4]
委托人：（具有法人资格用人单位全称）法定代表人：
地址：
受委托人：（无法人资格部门或分支机构全称）负责人：职务：地址：
根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定，我单位委托（无无法人资格部门或分支机构全称）以本单位的名义与其所招用的劳动者直接签订劳动合同，并对其签订的劳动合同的履行、变更、解除和终止行使管理职权，对其劳动合同签订和管理行为我单位承诺承担全部法律责任。
本委托有效期自年月日起至年月日止。
委托人：（盖章）法定代表人：（盖章）。