如何提升自己的就业能力

如何提升自己的就业能力我是一名大学生，现在的人都认为大学生已经成为促进社会发展的重要主力军，我算是作为其中一员，感到的不仅仅是自豪，更多的是压力。

在机遇与挑战并存,创新与继承同在的21世纪,在中国生产力飞速发展,科学技术日新月异的今天, 作为一名现代大学生，如何提高自己的就业能力更好的适应社会发展，已经成为当务之急。

加上世界性经济危机席卷全球，在世界经济一体化格局下，高速发展的中国并不能独善其身，在一些地区、一些领域，经济危机已经表现得非常明显。

经济危机下，很多公司开始裁员，招聘需求大幅减少，这使得中国的劳动力市场压力异常巨大，尤其是大学生就业问题异常突出，现在大学生的就业率也并不乐观，许多毕业的大学生找不到适合的工作。

面对如此大的压力，处身于竞争激烈的环境和复杂的社会关系当中，我认为大学生不仅要提升自己的就业能力而且要提高自己各方面的能力，提高自身的道德修养，正确的认识人生的世界观，价值观。

只有全面的提升自己才能在激烈竞争的社会中立于不败之地。

想要更好的全面的提升自己的能力就必须认清当代大学生现状。

从总体现状上看，我们大学生具有一定的社会公德意识和社会责任感，积极、健康、向上,具有强烈的时代感和较高的爱国热情,思想主流让人满意，但行为意识和普遍的错误观点却不容乐观。

由于各大高校扩招，使得大学生数量急剧扩大，而大学生的能力却普遍偏低，就此造成了高学历低能力的现象。

如今大学生的政治素质状况、道德修养状况、价值观念状况存在误区,这直接影响到未来社会经济文化的发展。

当代大学生的人生价值观倾向多元化、利益化。

普遍信奉个人主义，只注重个人利益，缺乏团队意识，注重索取；追求金钱、享乐、刺激、舒适、悠闲的生活。

乐于享受，懒于奋斗。

.思想道德认识存在偏差；公德实践能力较差；大学生的道德认识与道德行为脱节现象；表现为道德观念还不够牢固,精神文明素质差。

很多大学生表现出不符合身份的举动，各种庸俗不良现象随处可见。

理想信念意识不强。

心理障碍多。

对未来就业失去信心，逃避学习。

把大好时光浪费在打扮、恋爱、网络、追时尚等上面而荒废学业。

注重智能发展，轻视自身修养。

注重功利，轻视德行。

道德诚信缺失。

法律意识淡薄。

这一系列的状况表明现代大学生必须要加强自身的道德素质修养，学会自我反省，自我约束，自我勉励。

作为一名在校大学生我认为我们应该坚持用优秀传统文化进行思想道德教育，引导大学生做品德高尚的人。

中国传统文化以悠久的历史、丰富的内容、深刻的蕴涵、高远的意境、恢弘的气慨，凝聚着中华民族团结奋进的精神，体现出中华民族自强不息伟大的精神风貌和气质，表现出中华民族的精神品格和精神追求，展现出富于民族特色的理论特质和人文价值。

坚持用民族的传统精神教育、引导当代大学生增强其民族的自尊、自信、自强精神，从而锻炼出符合中国国情和时代需要的新型民族精神。

另外我们应该培养社会公德心。

社会公德是维护人类社会公共生活秩序顺利进行所必须的，所以我们要培养公德意识，培养高尚的道德情操。

其次提高诚信道德素质，积极学习法律知识，增强自身的法律意识。

修身养性，增强精神文明素质，树立正确的人生观价值观。

提高团队意识，乐于奉献。

努力学习，培养自身的自信心，对未来充满信心，在激烈竞争的环境中能够处之泰然。

只有把这些正确的思想灌输到每个大学生心里，大学生的整体素质和能力才能提升。

就我而言，对于社会上说的就业困难，在我认为不如说是就业迷茫，不知道自己应该从事什么样的工作。

在学校里一谈及就业问题就一头雾水，很迷茫根本不知道自己以后会从事什么职业尽管现在在学设计专业。

也许是对自己的未来发展缺乏科学的规划，成为了我面对就业压力时感到手足无措的一个重要原因。

平时总在想毕业之后一定要有一番作为，可以让父母过的更好一点，但一旦真的想起以后具体的职业时，自信没有了接着而来的就是满心的迷茫与无奈。

以前只是想着进入了大学就等于有了一个美好的未来，可是现在上着大学却感觉压力比以前更大。

大学只是大学生职业生涯规划的第一站，以后我们还有更长的路要走。

大学是我们放飞梦想的起点，是展示自我的平台，但我却没有做好一个好学生应该做到的事情。

科学家把人的能力分成了十五种，每个人都会具备其中的几个能力，但是在我看来我是具备其中的几个能力因为我不是傻子，但我却没有最擅长的一种能力。

每一个成功人都有自己最擅长的本领，因为他们把它发挥到了极致所以他们成功了。

我一直相信我有出众的能力只是还没有发现。

我一直没有正确的职业理想，那我第一步就是要树立正确的职业理想，大学生一旦确定自己的理想职业，就会依据职业目标规划自己的学习和实践，并为获得理想的职业积极准备相关事宜。

其次，正确进行自我分析和职业分析。

自我分析即通过科学认知的方法和手段，对自己的兴趣、气质、性格和能力等进行全面分析，认识自己的优势与特长、劣势与不足。

职业分析是指在进行职业生涯规划时，充分考虑职业的区域性、行业性和岗位性等特性，比如职业所在的行业现状和发展前景，职业岗位对求职者要求的自身素质和能力的要求等。

第三，构建合理的知识结构。

要根据职业和社会发展的具体要求，将已有知识科学地重组，构建合理的知识结构，最大限度的发挥知识的整体效能。

第四，培养职业需要的是能力。

除了构建合理的知识结构外，还需具备从事本行业岗位的基本能力和专业能力。

大学生只有将合理的知识结构和适用社会需要的各种能力同意起来，才能立于不败之地。

大一的时候我做过职业生涯规划，但那时我对自己的专业了解的并不多只能算是一知半解，现在大二了随着专业课程的步步深入我也渐渐了解了这个行业和以后的发展趋势我相信事在人为不是你不适合这个专业，而是你并没有努力。

现在看来设计师会是我的长期目标，所以我会根据自己的长期目标，在不同阶段采取不同的行动计划。

一年级的时候应该为试探期，初步了解职业，特别是自己未来希望从事的职业或自己所学专业对口的职业，但我没有做到，大一我只是在学习没有过多参加实践活动;二年级为定向期，要通过参加各种社会活动，锻炼自己的实际工作能力，最好在课余时间寻求与自己未来职业或本专业有关的工作进行社会实践，以检验自己的知识和技能，并根据个人兴趣与能力修订和调整职业生涯规划设计;三年级为冲刺期，在加强专业学习、寻求工作和准备考研的同时，把目标锁定在与实现自己的目标有关的各种信息上;四年级为分化期，大部分学生对自己的出路有了明确的目标，这时可对前三年的准备做一个总结：检验已确定的职业目标是否明确，准备是否充分，对存在的问题进行必要的修补。

都说提升就业能力的关键在于社会适应能力，我的学校适应能力很差，但不知道社会适应能力。

学校和社会是有差距的，其运行规则和社会的运行规则有很大不同。

这种环境的隔离，往往使得我们这些“象牙塔”里的大学生对社会的看法趋于简单化、片面化和理想化。

一些企业对应届毕业生表示出冷淡，其中一个重要原因就是刚毕业的大学生缺乏工作经历与生活经验，角色转换慢，适应过程长。

他们在挑选和录用大学毕业生时，同等条件下，往往优先考虑那些参加过社会实践，具有一定组织管理能力的毕业生。

这就需要大学生在就业前就注重培养自身适应社会、融入社会的能力。

以后我们会有很多社会实践的机会，我想借助社会实践平台，来提高我的的组织管理能力、心理承受能力、人际交往能力和应变能力等。

此外，还可以使我了解到就业环境、政策和形势等，有利于找到与自己的知识水平、性格特征和能力素质等相匹配的职业。

我始终相信适者生存，生存是为了发展。

对社会和环境的适应应该是积极主动的，而不是消极的等待和却步。

我们只有具备较强的社会适应能力，走入社会后才能缩短自己的适应期，充分发挥自己的聪明才智。

因此，在不影响专业知识学习的基础上，大胆走向社会、参与包括兼职在内的社会活动是大学生提升自身就业能力和尽快适应社会的有效途径。

我最赞成的一种观点就是必须有一个良好的心理素质，这是提升就业能力的根本。

现在的大学生心理素质太低，一件小事，几句争执，都会引起恶性事件。

我也算是心理素质较差的一个吧，遇到事很容易逃避，不敢面对问题，总是一副事不关己的态度。

这不得不引起我的警惕：大学生的心理健康需要关注!在现实生活中，面对升学的压力和父母的期望，无数学子承受着巨大的心理压力，却没有受到社会的重视，因此涌现出为数众多的高分低能者。

大学生不仅承担着建设祖国的重任，更是社会的中流砥柱，他们的素质体现着一个社会综合素质的高低。

而当代大学生在求学期间，只注重专业知识、忽视心理素质的情况，使一些人在面对困惑或逆境时，总是表现出一脸的茫然，影响到自己的择业选择。

尤其在求职过程中有些学生一旦遭遇失败，便一蹶不振，这也是大学生就业难的原因之一。

因此，大学生必须在求学过程中应注意提高心理素质，尤其是在日常生活中锻炼自己坚韧不拔的性格;在求职中，充分了解就业信息，沉着、冷静应对所遇到的困难，用积极的心态扫除成功路上的障碍，直到达到胜利的彼岸。

对于以后的择业问题，我认为必须树立正确的择业心态，这样更能提升我们的就业能力。

首先，要积极、主动寻求就业，而不能被动的“等”。

以前大学生是找工作，现在变成了抢工作，所以我们必须认清现在的就业现状。

一些毕业生则期求依靠学校解决就业问题。

事实上，在市场经济条件下，大学生主动“推销”自己是一个非常重要的实现就业的途径，因为能否胜任工作还是要靠自己的能力说话。

其次我们要破除传统的就业观念，实现多元化就业。

大学生在择业时往往承受着来自社会和家庭中传统观念和传统心理的压力，仍然把留在大城市、端上“铁饭碗”作为首要选择，也有不少大学生倾向于选择外企，合资企业等薪酬较高的职业，但很少有人选择西部和基层，这就使就业成了“独木桥”。

其实，很多岗位还是非常需要大学生的。

近年来，一批新型适应非正规就业方式的职业正在不断涌现，对于缓解大学生就业压力起到了积极的作用。

可见，只要大学生能转变观念、面对现实，就不难找到能够发挥自己特长的工作。

对于一个大学生来说，经过十几年的学校教育，是应该变得成熟，稳重了，对于马上就要面临择业的大学生而言，面对那些在同一竞争范围内的对手，全面提升自己各方面的能力就显得尤为重要。

上面谈了那么多关于如何提升就业能力的话题，或多或少都会给自己一些启示。

古人云，小赢靠智，大赢靠德。

能力再强，头脑在灵活，如果没有良好的品德与诚信是不会赢到最后的，试问哪个被成为伟人的人不是德才兼备的。

能力是保障，品德则是人活在世界上的灵魂所在。

我相信一个拥有能力和具备高尚品德的人是一定会打拼出自己的一片天。

室内四班陈波。