安全生产一岗双责制度
安全生产一岗双责制度范文(五篇)
安全生产一岗双责制度范文根据《____安全生产法》、《____特大安全事故行政责任追究的规定》，按照____、省、市、县人民政府先后下达的“____加强安全生产工作____决定”中要求各级领导要认真落实“一岗双责”的要求，结合实际，特制定单县凯旋道路运输联合有限公司安全生产监督管理岗位责任制。
(一)安全责任制的指导思想全面贯彻落实国家有关安全生产的一系列法律、法规和行业安全技术标准以及省____加强安全生产监管，防范安全事故的一系列指示精神，从讲政治、保稳定、促发展的高度，进一步加强对本系统安全生产的监督管理，全面推行各科室对安全生产监督管理的岗位职责，坚决遏制各类重大安全事故的发生，为道路运输事业的发展创造良好的安全环境。
(二)安全责任制六项原则____公司____对本企业安全生产负全面责任的原则；2.其他副经理对分管业务内的安全生产工作负领导责任的原则；3.谁未履行安全监督管理职责谁负责的原则；4.谁审核、审批谁负责的原则；5.管生产必须管安全的原则；6.安全责任事故处理，必须坚持“四不放过”的原则。
一、公司总经理的岗位安全职责1.总经理为安全生产第一责任人，对本单位安全生产监督管理负总责。
2.认真执行国家、上级和主管部门有关安全生产的方针、政策、法律、法规和制度，加强对干部职工进行安全教育和培训。
3.负责建立健全安全监管机构，配齐管理人员。
4.负责实行安全生产责任制和“一岗双责”制度，检查并考核各部门安全生产责任制、一岗双责制度落实情况。
5.负责召开安全专题会议，研究和解决安全生产监管中的重大问题，部署重要工作及活动。
6.执行国家、省市有关法规和规定，足额保证安全专项经费的投入。
7.____对重大安全事故的调查处理，落实事故处理“四不放过”原则和发生特大事故及时汇报的制度。
二、副经理岗位安全职责(一)、分管安全工作副经理安全职责1.协助公司____对安全生产的具体业务进行监督管理，对安全生产监管负主要责任。
安全生产一岗双责制度范本（3篇）
安全生产一岗双责制度范本一、安全生产一岗双责制度原则1. 安全生产一岗双责制度是指每个岗位都要同时承担安全管理职责和岗位职责，确保在完成本职工作的同时，积极参与安全生产工作，共同维护企业的安全生产。
2. 安全生产一岗双责制度的原则是全员参与、共同负责、防患于未然、责任明确、惩罚有力。
3. 安全生产一岗双责制度要贯彻预防为主、全员参与、安全第一的原则，建立起一套完整的安全生产管理体系。
二、安全生产一岗双责制度具体内容1. 安全职责：（1）每个岗位要明确各自的安全职责，确保岗位职责和安全职责的有效结合。
（2）每个岗位负责制定和落实本岗位的安全操作规程以及应急预案，并定期进行培训。
（3）每个岗位要自觉执行企业的安全生产制度，落实安全文明生产要求。
（4）发现安全隐患或异常情况时，应及时报告上级，采取措施进行应急处置。
2. 安全管理：（1）岗位负责人要指导、监督本岗位员工执行安全管理制度，确保工作的安全性。
（2）岗位负责人要培训本岗位员工的安全意识，提高员工的安全素质。
（3）岗位负责人要定期检查和评估本岗位的安全风险，并采取相应的措施进行整改。
（4）岗位负责人要配合企业安全部门的工作，参与安全演习和事故调查。
三、安全生产一岗双责制度的执行1. 领导层要充分重视安全生产，确立安全生产一岗双责制度，明确职责和要求，并下发通知到各个岗位。
2. 每个员工要认真学习和理解安全生产一岗双责制度的内容，自觉遵守执行。
3. 每个岗位要建立安全生产档案，记录安全管理情况和培训记录，并定期进行评估审查。
4. 定期组织安全演习和培训，提高员工的应急处置能力和安全意识。
5. 对于违反安全生产制度的行为，要严肃处理，给予相应的处罚，并及时进行整改。
综上所述，安全生产一岗双责制度是企业安全生产管理的重要制度之一，通过实施该制度，可以提高员工的安全意识和责任感，确保企业安全生产的顺利进行。
同时，也可以有效防范生产中可能发生的事故和事故的扩大。
一岗双责制度一岗双责安全生产责任制
一岗双责制度：一岗双责安全生产责任制随着我国经济的快速发展和工业化水平的不断提高，安全生产问题也越来越受到关注。
为了保障职工的生命财产安全，遏制和减少各类安全事故的发生，国家制定了一系列法律、法规和规章制度，其中一岗双责制度是其中重要的一项。
一岗双责制度的概念一岗双责制度是指在生产过程中，对于每个工作岗位来说，既有责任人，又有检查人，双方共同承担安全生产责任的制度。
在一岗双责制度下，责任人负责制订安全操作规程，严格执行生产任务，并保证在其负责的生产过程中不发生安全生产问题；检查人则负责对所管理的岗位进行现场检查，及时发现并排除隐患。
一岗双责制度的实施必要性•有效保障职工的安全生产权益•改善安全生产检查的制度不健全问题•有助于加强对安全生产管理的全面覆盖•可以促进企业内部透明和信息公开一岗双责制度的具体实施在企业内部，实施一岗双责制度主要需要从以下几个方面入手:1.确定责任人和检查人准确确定一岗双责制度下的责任人和检查人是实施该制度的首要步骤。
对于每个生产岗位，需明确指定责任人和检查人，并将任职责和职责范围等纳入到制度辖内。
2.制定安全操作规程负责人应该根据工作岗位的实际情况，制定出相应的安全操作规程。
规程内容应该明确、具体、可操作性强、适合该岗位的特点。
3.安全生产培训责任人应该定期组织岗位内部的安全生产培训，增强职工们的安全意识和安全操作技能。
同时，企业也可以安排专门的安全培训课程,提高员工的自我保护能力。
4.安全检查和防范检查人应该加强对所管理的岗位的安全检查和防范，及时发现和解决安全隐患，并向责任人反馈工作的检测结果。
一岗双责制度的优势•全面提高生产安全水平•加强岗位内部管理•形成了别具特色的生产管理模式•优化了企业劳动力结构一岗双责制度的不足•有部分未能完全落实•落实过程中产生的监管成本巨大总结一岗双责制度是企业加强安全生产管理、有效保障生产安全的重要制度。
实施该制度需要企业内部健全的管理架构和明确具体的责任分配，管理人员加强培训和检查。
安全“一岗双责”工作制度（4篇）
安全“一岗双责”工作制度一、背景介绍安全生产是企业发展的基础，也是社会稳定的重要保障。
为了加强企业安全生产工作，切实保障员工的人身安全和财产安全，制定并实施安全“一岗双责”工作制度是非常必要的。
安全“一岗双责”工作制度旨在明确各岗位的安全职责和义务，激发全员参与安全工作的主动性和积极性，为企业安全生产提供有力的保障。
二、制度内容（一）安全责任体系1. 厂长负责全面领导、统筹和协调企业的安全生产工作。
2. 安全生产指导组根据厂长的安排，针对性地研究和制定企业的安全生产方案。
3. 各部门负责人要切实履行安全生产管理职责，确保本部门的安全生产工作得到有效实施。
4. 班组长要负责本班组的安全生产工作，及时发现并处理安全隐患。
5. 每个员工都要对自己的安全工作负责，积极参与安全教育和培训，提高安全意识和应急能力。
（二）岗位安全责任1. 生产岗位：生产岗位是企业安全生产的核心环节，生产岗位负责人要严格遵守操作规程和工艺流程，确保生产过程中的安全。
2. 管理岗位：管理岗位负责人要加强对员工的安全培训和考核，制定并落实相应的安全管理制度，确保员工的安全工作得到有效实施。
3. 保卫岗位：保卫岗位负责人要负责企业的安全保卫工作，加强对重要场所和关键岗位的巡查和监控，确保安全隐患得到及时发现和处理。
4. 各类特殊岗位：对于各类特殊岗位（如高空作业、高温作业、粉尘作业等），要制定相应的安全工作方案，并指派专人负责，确保特殊岗位的安全。
（三）安全责任考核1. 按照岗位安全责任制度，制定相应的考核方案，建立“安全责任绩效考核”制度。
2. 安全责任考核应有针对性、科学性，根据实际工作情况综合考评各岗位的安全工作。
3. 考核结果与员工的奖惩和晋升有直接关系，对于安全工作成绩优异的人员要予以表彰和奖励，对于存在安全工作漏洞和问题的人员要进行相应的警示和追责。
三、制度落实为了确保安全“一岗双责”工作制度的有效落实，需要采取以下措施：1. 安全培训和教育：加强对员工的安全培训和教育，提高员工的安全意识和应急能力。
安全生产责任制及”一岗双责”制度范文(5篇)
安全生产责任制及”一岗双责”制度范文《安全生产责任制及一岗双责制度范本》第一章总则第一条为强化安全生产责任制和一岗双责制，提高企事业单位安全生产管理水平，维护员工的人身安全和财产安全，保障社会的稳定和可持续发展，制定本制度。
第二条本制度适用于所有企事业单位的安全生产工作，包括国有企事业单位、民营企事业单位、外资企事业单位等。
第三条企事业单位应根据本制度的要求，建立健全安全生产责任制和一岗双责制，实行分级管理、层层负责。
第四条安全生产责任制和一岗双责制应与企事业单位的奖惩制度相结合，实行绩效考核和激励措施，落实责任人的权责。
第二章安全生产责任制第五条企事业单位应指定安全生产责任人，具体分为以下几个层级：（一）单位负责人：全面负责企事业单位的安全生产工作，确保安全生产方针和目标的实现，提供必要的资源和支持。
（二）安全生产主管领导：负责制定安全生产规章制度和管理制度，组织实施安全生产工作，确保各项安全措施的有效实施。
（三）安全生产管理人员：负责执行安全生产规章制度和管理制度，组织实施安全生产工作，协助安全生产主管领导完成其职责。
（四）安全生产岗位责任人：负责本岗位的安全生产工作，对本岗位的安全风险进行识别、评估和控制，落实安全操作规程和操作技能培训。
第六条安全生产责任人应当具备以下基本条件：（一）具有较高的政治素质和道德品质，具备较强的工作责任感和使命感。
（二）熟悉本单位的工艺流程和生产设备，了解本单位的安全生产规章制度和相关法律法规。
（三）具备一定的安全生产管理和风险控制的知识和技能，能够独立进行安全风险评估和应急处置。
第七条安全生产责任人应当履行以下职责：（一）落实安全生产法律法规和本单位的安全生产规章制度要求。
（二）制定本层级的安全生产目标和计划，组织实施和监督。
（三）组织安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和技能。
（四）识别和评估本岗位的安全风险，制定相应的风险防控措施。
（五）及时上报和处置安全生产事故和危险性事件。
一岗双责”安全生产责任制度(3篇)
一岗双责”安全生产责任制度“一岗双责”安全生产责任制度是指企事业单位中，每个岗位的员工除了完成本岗位工作之外，还具有安全生产责任。
具体而言，一岗双责包括以下内容：1. 安全生产责任主体明确：每个岗位的员工都要明确自己在安全生产中的职责和权力，依法依规履行安全生产的主体责任。
2. 安全知识培训和教育：单位要加强对员工的安全知识培训和教育，提高员工的安全意识和安全技能，确保员工能够正确应对各类安全风险和事故。
3. 安全生产工作的具体要求：每个岗位的员工要了解自己所从事的工作的安全生产要求，按照规定的程序和标准进行操作，确保工作过程中不发生安全事故。
4. 安全生产检查和监督：员工应参与和配合安全生产检查和监督工作，及时发现和报告安全隐患，积极采取措施进行整改，确保安全生产的顺利进行。
5. 安全责任追究：员工在安全生产中发生违规行为或责任事故的，应依法依规进行责任追究，包括行政、刑事和民事责任的追究。
通过实行一岗双责，可以将安全生产责任落实到每个员工，增强全员参与安全生产的意识和责任感，有效提高安全生产管理水平，减少和预防安全事故的发生，保障员工的生命财产安全。
一岗双责”安全生产责任制度（2）“一岗双责”安全生产责任制度是指在安全生产工作中，每个岗位都承担着两项责任，即本岗位职责和安全生产责任。
这种责任制度强调每个员工都必须履行自己的本职工作，并时刻关注和参与安全生产工作，负责自己所在岗位的安全管理和事故防范。
具体来说，一岗双责安全生产责任制度包括以下几个方面的内容：1. 岗位职责：每个员工都要清楚了解自己的岗位职责，严格按照工作流程和操作规程进行工作，确保岗位工作的质量和效率。
2. 安全生产责任：每个员工都要具备安全生产意识，了解与自己岗位相关的安全规定和操作程序，积极参与安全培训和演练，熟悉安全设备和消防设施的使用方法，掌握应急处理措施。
3. 严格遵守安全规章制度：每个员工都要遵守企业的安全规章制度，不得违反安全生产规定，不得随意改变工作流程或操作方法。
安全生产一岗双责
保持工作场所整洁、安全通道畅通，确保作业环境符合安全要求。
安全监管责任
定期检查安全生产状况
01
按照规定对所辖区域进行定期的安全检查，及时发现和消除事
故隐患。
报告安全生产问题
02
发现重大安全隐患或事故时，立即报告上级领导和安全监管部
门，并采取必要的应急措施。
参与事故调查与处理
03
配合相关部门进行事故调查，提供相关资料，并根据调查结果
详细描述
该建筑公司针对不同岗位和工种，制定个性化的安全培训计划。培训内容紧密 结合实际工作，注重提高员工的安全意识和操作技能。通过定期考核和复训， 确保员工始终保持较高的安全素质。
案例三：某化工企业的安全检查和评估
总结词
定期开展、及时整改
详细描述
该化工企业定期开展安全检查和评估，及时发现和消除安全隐患。对于检查中发现的问题，制定整改 措施并跟踪整改情况，确保问题得到有效解决。同时，建立奖惩机制，激励员工积极参与安全管理工 作。
安全生产是企业可持续发展的重要保 障，一岗双责制度有助于企业实现长 期稳定的发展。
预防和减少事故发生
通过加强各级管理人员对安全生产的 重视和参与，预防和减少生产事故的 发生，保障员工生命安全和企业财产 安全。
定义和概念
一岗双责是指一个岗位承担两方面的职责，即既要履行岗位职责，又要履行安对所辖范围内的安全生产工 作负责。
06
结论与建议
总结与评价
安全生产一岗双责制度是保障企业安全生产的 重要措施，通过明确各级管理人员在安全生产 中的责任，提高企业整体的安全管理水平。
在实施过程中，需要加强宣传教育，提高员工 的安全意识和责任意识，确保各级管理人员能 够认真履行职责。
一岗双责”安全生产责任制度
一岗双责”安全生产责任制度
“一岗双责”安全生产责任制度是指企事业单位中，每个岗位的员工除了完成本岗位工作之外，还具有安全生产责任。
具体而言，一岗双责包括以下内容：
1. 安全生产责任主体明确：每个岗位的员工都要明确自己在安全生产中的职责和权力，依法依规履行安全生产的主体责任。
2. 安全知识培训和教育：单位要加强对员工的安全知识培训和教育，提高员工的安全意识和安全技能，确保员工能够正确应对各类安全风险和事故。
3. 安全生产工作的具体要求：每个岗位的员工要了解自己所从事的工作的安全生产要求，按照规定的程序和标准进行操作，确保工作过程中不发生安全事故。
4. 安全生产检查和监督：员工应参与和配合安全生产检查和监督工作，及时发现和报告安全隐患，积极采取措施进行整改，确保安全生产的顺利进行。
5. 安全责任追究：员工在安全生产中发生违规行为或责任事故的，应依法依规进行责任追究，包括行政、刑事和民事责任的追究。
通过实行一岗双责，可以将安全生产责任落实到每个员工，增强全员参与安全生产的意识和责任感，有效提高安全生产管理水平，减少和预防安全事故的发生，保障员工的生命财产安全。
第 1 页共 1 页。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
三亚市污水处理公司安全生产“一岗双责”制度一、总则1、为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针，提高公司干部职工安全生产的法制观念，明确“企业负责、行业管理、政府监管、群众监督”的管理体制，最大限度地保证人身、财产安全，促进我司安全生产形势的稳定，依据《中华人民共和国安全生产法》、《劳动法》和《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》（国务院第302号）、《中华人民共和国职业病防治法》等法律法规，结合我司工作实际，特制定本制度。
2、公司安全生产实行“一岗双责”制度（“一岗双责”制度是指：公司各级人员不仅要完成本职范围内的业务工作，同时承担业务职责范围内的安全生产管理工作，按照“谁主管、谁负责”，“谁审批、谁负责”的原则履行安全生产职责）。
总经理是本单位安全生产工作的第一责任人，对安全生产工作负全面责任；分管安全生产的副总经理是安全生产工作的主要负责人，对安全生产监管负主要责任；各部门负责人是本部门安全生产的直接领导者，对部门职责范围内的安全生产工作负直接领导责任。
3、本责任制的的制定坚持“六个不变”原则。
即安全第一的指导思想不变；单位法人作为安全第一责任人的责任不变；强化安全生产“一岗双责”的工作力度不变；执行上级的有关法规制度不变；安全生产重奖重罚的原则不变；提高广大职工安全工作思想意识的好方法好传统不变。
二、安全生产“一岗双责”职责（一）安全领导小组职责1、及时传达贯彻上级安全部门下达的各种文件通知精神，按要求布置公司的安全生产工作。
2、传达安全生产、劳动防护、治安消防法律法规，不断提高全体员工的劳动保护和安全防范意识。
3、建立和落实安全工作责任制，层层签订安全责任书，逐级落实安全工作责任，检查和考核安全责任制落实情况。
4、加强安全工作机构和队伍建设，建立和完善安全工作制度，开展行之有效的日常安全监督管理工作。
5、每月组织开展安全工作大检查，开展安全专项整治工作，落实各项安全防范措施，及时整改事故隐患。
6、定期召开会议，研究讨论和解决安全工作中出现的问题，对公司安全工作的重大问题作出决策。
7、认真开展安全宣传教育和培训，提高全体员工安全意识和自救自护的技能。
8、建立事故应急救援体系，制订和落实重特大事故的应急救援预案，提高防御重特大事故的能力，发生事故后及时组织救援，妥善处理好各项善后工作。
9、按规定及时，准确上报各类事故情况，按照事故四不放过的原则，严肃查处各类事故、处理事故责任人，并及时对事故进行结案。
10、督促各部门车间对员工进行安全生产教育培训，使员工熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的操作技能，按规定持证上岗。
11、督促和指导各部门的安全生产工作，对检查中发现的安全生产隐患及时监督整改。
12、督促各部门车间做好员工的劳动保障工作，不断改善作业环境。
13、依照公司安全生产操作规程、劳动保护、治安消防等相关制度，对安全管理工作做出重大贡献或严重失责者，提出奖惩建议。
14、领导小组成员应本着谁主管，谁负责原则，每人对各自分管范围内的安全工作负责。
（二）总经理安全生产职责1、对企业的安全生产、职业卫生工作负全面领导责任。
2、保证党和国家有关安全生产、劳动保护的各项方针、政策、法律、法规在公司的贯彻执行。
3、保证安全生产责任制和各项规章制度在公司的贯彻实施。
4、建立健全安全生产管理组织和机构，各级安全生产责任制和各项规章制度，督促企业员工按职责范围开展安全工作。
5、在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作和职业卫生工作。
6、在实行生产任务承包责任制时，必须承包安全生产。
7、在安排企业的新建、改建、扩建和技术改造工程项目时，安全基础设施与主体工程必须同时设计、同时施工、同时投产使用。
8、负责处理重大工伤事故，处理事故责任者，表扬奖励对安全工作有贡献的员工。
9、积极改善企业劳动条件，消除环境污染，提倡文明生产。
10、切实为安全生产工作提供组织及财力、物力等资源的保障。
11、保证本企业生产符合国家有关的安全规程和安全技术标准的要求。
12、全面指挥本单位的生产安全事故应急处置，及时、如实按规定报告生产安全事故，落实生产安全事故处理的有关工作。
（三）分管安全副总经理安全生产工作职责1、贯彻落实安全生产方针、政策、法律、法规。
主持公司日常安全管理工作。
针对本公司安全生产中存在问题，及时主持研究，制定办法，采取措施整改。
具体落实安全生产目标考核和措施。
2、主持制定和完善公司的安全规章制度，随时掌握安全生产动态，及时解决影响安全生产的重大隐患。
3、按照政府和行业主管部门下达的安全生产目标，制定本公司安全生产目标计划，并组织实施以确保计划的完成。
4、督促各部门加强安全生产管理，及时整改安全生产中存在的重大隐患。
5、定期与不定期组织本单位安全生产大检查，制定隐患整改方案并及时予以落实。
6、定期召开安全生产会议，研究安全生产工作，解决安全工作中存在的问题。
7、定期组织本单位的安全教育和安全考核工作。
8、对公司安全生产制度不断的进行充实修改，并监督执行。
9、负责组织审查公司新建、改建、扩建生产性项目的安全设施。
10、发生生产安全事故，要按照应急救援预案规定，立即赶赴现场处理，积极组织抢救，减少事故损失，做好善后工作，及时报告事故情况。
按“四不放过”原则处理责任单位和责任人。
11、主持公司安全生产新技术、新工艺、新设备和新材料的推广和实施运用；改善安全生产条件，组织推广安全生产经验，表彰先进。
（四）生产副总经理安全生产职责1、在公司总经理领导下，负责分管部门安全生产工作，贯彻落实安全生产方针政策和安全生产法律、法规及安全生产制度。
2、严格执行“管生产必须管安全”的原则，定期组织安全生产例会，总结安全生产经验教训，积极推广安全生产的科学管理。
3、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，在保证安全的前提下组织生产，当生产与安全发生矛盾时，首先服从安全。
4、坚持“三同时”原则，对新建、扩建、改建项目安全与主体工程，同时设计、同时施工、同时验收投产。
5、组织安全生产检查，重大节日要亲自参加安全检查，对查出的重大事故隐患及时组织整改。
6、组织制订、修订分管部门的安全生产规章制度和安全生产标准、规范、作业规程、安全技术措施及事故应急预案等相关规定，定期与不定期对执行情况进行监督检查，及时纠正失职和违章行为。
7、要经常对分管部门员工开展安全生产知识宣传教育，并组织制定、实施安全教育计划。
8、分管部门发生生产安全事故和职业病危害事故，应立即组织并参加事故的处理及调查工作，采取有效措施，防止事故重复发生。
9、积极组织安全生产竞赛活动，交流经验，表彰先进，实行科学管理。
10、落实各级安全生产责任制，并不断督促检查安全生产责任制落实情况，努力实现全年安全生产目标。
11、抓好公司文明、环境保护和关心员工的安全和健康工作。
12、参加公司安全生产例会，并对公司的安全生产工作积极提出合理性建议和做法。
（五）行政副总经理职责1、在总经理领导下，做好公司行政管理工作，严格执行公司各项管理制度。
对公司治安安全及安保工作负主要责任。
2、认真布置、落实、检查行政部门防火安全工作，建立健全行政管理制度。
3、抓好行政后勤一条龙，车辆、食堂、住宅包括集体宿舍的防火、防盗安全和清洁卫生工作。
4、认真做好因工负伤职工的抢救、医疗、安抚工作。
5、严格执行《食品法》，认真做好职工食堂的食品卫生和预防食物中毒工作。
6、严格公司内的车辆安全管理，加强对车辆驾驶员的安全教育，确保不发生交通事故。
7、加强对保安人员的素质教育和安全教育，经常进行相关的业务知识培训，不断提高队员的业务素质。
8、参加公司安全生产例会，并对公司的安全生产工作积极提出合理性建议和做法。
9、分管部门发生生产安全事故和职业病危害事故，应立即组织并参加事故的处理及调查工作，采取有效措施，防止事故重复发生。
（六）其他副总经理职责1、对所管辖的部门安全工作负责。
2、定期对所管辖的部门，加强防火安全管理，听取部门安全工作汇报，及时指导所管部门安全工作。
3、不断组织所管的部门开展安全检查，对查出的问题和事故隐患，要立即督促部门整改，对重大隐患要及时向总经理和分管安全生产副总经理汇报。
4、对所管辖部门员工，会同安办不断进行安全知识学习教育，确保该部门不发生意外事故。
5、参加公司安全生产例会，并对公司的安全生产工作积极提出合理性建议和做法。
6、对所管部门发生的不安全事故，要进行调查、分析、处理及制定防范措施。
（分管部门发生生产安全事故和职业病危害事故，应立即组织并参加事故的处理及调查工作，采取有效措施，防止事故重复发生。
）7、不断对所管辖的部门进行安全工作总结，定期向总经理报告管辖的部门安全工作情况。
8、做好各部门文明卫生工作。
（七）总工程师、副总工程师的安全生产职责总工程师对企业生产中的安全技术问题全面负责，副总工程师对分管业务范围内的安全技术问题负责，其职责是：1、组织开展技术研究工作，积极采用先进技术和安全防护措施，组织研究范围重大事故隐患的整改方案；2、在新厂、新装置以及技术改造项目的设计、施工和投产时，做到安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产；3、审查企业安全技术规程和安全技术措施项目，保证技术上的切实可行；4、负责组织制订生产岗位尘毒等有害物质的治理方案、规划，使之达到国家标准；5、本部门发生生产安全事故和职业病危害事故，应立即组织抢救、疏散人员、保护现场，同时在第一时间向公司、局及市安办或有关部门报告，按规定的时间书面上报事件处理进展情况，积极协助事故调查原因和做好善后工作。
（八）安全管理人员安全生产职责1、贯彻执行上级安全生产方针、法律、法规、政策和制度，在单位和安全生产委员会的领导下负责企业的安全管理、监督工作。
2、负责对职工进行安全教育和培训、新人入厂职工的厂级安全教育；归口管理特种作业人员的安全技术培训和考核；组织开展各种安全活动，制定班组安全活动计划。
3、组织制定、修订本企业职工安全卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查执行情况。
4、组织安全大检查。
执行事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。
5、参加新建、扩建、改建及大修、技措工程的“三同时”监督，使其符合职业安全卫生技术要求。
检查督促有关部门和单位搞好安技装备的维护保养、管理工作。
（九）公司办公室主任安全生产职责1、在编制、总结公司工作时，必须同时将安全生产工作纳入公司计划和总结内容。
2、及时做好安全工作方面的文件、资料收发、传递和建档工作。
3、加强公司车辆的管理，特别是对驾驶员的安全教育、管理，严格遵守交通规则和各项安全规定。