中级经济师-工商管理-预习笔记

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中级经济师《工商管理》考前速记知识点

中级经济师《工商管理》考前速记知识点

中级经济师《工商管理》考前速记知识点一、公司基本知识1.公司的定义:公司是由资本、劳动和组织的要素结合而产生的经济组织形式,是法人实体。

2.公司的特点:有限责任、独立法人、股份有限。

3.公司组织形式:有限责任公司、股份有限公司、合伙制公司等。

4.公司的成立:设立公司要进行工商注册,按照《公司法》办理相关手续。

5.公司的组织机构:董事会、监事会、经理层等。

二、公司治理1.公司治理的定义:公司治理是指组织成员之间权力和职权的分配、运作过程的规范。

2.公司治理结构:董事会、监事会、经理层、股东大会。

3.公司治理原则:公平、公正、公开、及时披露、保护投资者合法权益。

4.公司治理的目标:保护股东权益、提高公司价值、提高管理效率。

三、公司财务管理1.公司财务管理的含义:公司财务管理是指公司运用财务手段进行组织与控制资源的过程。

2.公司财务目标:盈利、增值、流动性、安全性。

3.公司财务决策:投资决策、融资决策、分红决策。

4.公司财务报表:资产负债表、利润表、现金流量表。

5.对外财务报告:年报、中报、季报。

四、公司运营管理1.公司运营管理的概念:公司运营管理是指公司为实现其经营目标而进行的各项活动和决策的管理过程。

2.公司运营管理的环节:组织设计、职能部门、流程管理、绩效管理等。

3.公司运营管理的目标:提高效率、降低成本、提升质量、满足顾客需求。

4.公司运营管理的方法:精益生产、六西格玛等。

五、公司战略管理1.公司战略管理的定义:公司战略管理是指公司通过分析环境、制定战略目标,进行资源配置和组织调整的过程。

2.公司战略制定:公司使命、目标、战略选择、战略实施、战略评估。

3.公司战略层次:企业级战略、业务单位战略。

4.公司战略分析方法:SWOT分析、五力模型等。

六、公司竞争与市场营销1.公司竞争优势:差异化、成本优势、专注战略。

2.公司市场营销策略:市场划分、目标市场选择、差异化拓展、产品组合管理。

3.公司市场营销工具:产品、价格、渠道、推广(4P)。

中级经济师《工商管理》考前速记知识点汇总

中级经济师《工商管理》考前速记知识点汇总

中级经济师《工商管理》考前速记知识点汇总1.企业战略实施的模式:指挥型(高层制定战略,强制下属执行);变革型(高层制定战略,运用组织结构、激励手段和控制系统来促进战略实施)﹔合作型(高层管理集体制定战略)﹔文化型(从高层管理层扩展到企业的较低层次);增长型(基层单位自下而上产生战略)。

2.企业价值链由主体活动和辅助活动构成。

主体活动(基本活动)一般分为原料供应、生产加工、成品储运、市场营销和售后服务五种活动。

辅助活动包括采购、技术开发、人力资源管理和企业基础职能管理。

3.契约式战略联盟包括:①技术开发与研究联盟。

②产品联盟:两个或两个以上的企业为了增强企业的生产和经营实力,通过联合生产、贴牌生产、供求联盟、生产业务外包等形式扩大生产规模、降低生产成本,提高产品价值。

③营销联盟:通过联盟伙伴的分销系统增加销售,从而绕过各种贸易壁垒,迅速开拓市场,赢得顾客,其具体形式包括特许经营、连锁加盟、品牌营销、销售渠道共享等。

④产业协调联盟。

4.盈亏平衡点:5.《公司法》规定发起人持有的本公司股份自公司成立之日起一年内不得转让。

6.《公司法》规定,公司以其全部财产对公司的债务承担责任,有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任,股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。

7.《公司法》规定,有下列情形之一的,应当在两个月内召开临时股东大会:①董事人数不足本法规定人数或者公司章程所定人数的2/3时;②公司未弥补的亏损达实收股本总额1/3时;③单独或者合计持有公司10%以上股份的股东请求时;④董事会认为必要时;⑤监事会提议召开时。

8.股东大会做出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议,以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议,必须经出席会议的股东所持表决权的2/3以上通过。

9.《公司法》对股份有限公司董事会临时会议做了规定,明确了代表1/10以上表决权的股东,1/3以上董事或者监事会,可以提议召开董事会临时会议。

中级经济师工商管理 重点笔记

中级经济师工商管理 重点笔记

中级经济师工商管理重点笔记 **第一部分:宏观经济管理**1. 宏观经济学的基本理论- 宏观经济学的基本概念及目标- GDP与经济增长- 通货膨胀与货币政策- 失业率与劳动市场政策2. 国际经济与贸易- 国际贸易基本原理- 汇率与汇率制度- 国际投资和跨国公司管理- 贸易保护主义与自由贸易的争议3. 经济周期与政策- 经济周期的定义与特征- 宏观经济政策的逆周期调节作用- 财政政策和货币政策的应用- 政府干预与市场自由的平衡**第二部分:企业管理与战略**1. 组织与管理理论- 组织结构与管理层级- 领导与管理- 绩效评价与激励机制- 变革管理与创新2. 营销管理- 市场营销基本原理- 市场定位与竞争分析- 产品与品牌管理- 销售渠道与营销策略3. 财务管理- 财务报表与财务分析- 资本成本与资本结构管理 - 投资决策与风险管理- 财务规划与预算**第三部分:法律与伦理** 1. 公司法与商业合同- 公司设立与治理- 合同法基本原则- 商业纠纷与仲裁机制- 知识产权保护2. 劳动法与社会责任- 劳动合同与劳工权益保护 - 社会责任理论与实践- 环境保护与可持续发展 - 慈善与公益事业3. 商业伦理与道德- 商业道德与职业操守- 道德决策与社会责任- 领导者的榜样作用- 反腐倡廉与廉洁经营**结语**中级经济师工商管理的学习涵盖了宏观经济管理、企业管理与战略、法律与伦理等多个领域。

希望以上笔记能够帮助大家系统地理解并应用这些重要知识,为将来成为优秀的中级经济师做好准备。

最新中级经济师考试 工商管理 学习笔记 知识点复习考点归纳总结 共50页

最新中级经济师考试 工商管理 学习笔记 知识点复习考点归纳总结 共50页

三一文库()*电大考试*考试题型及复习建议三种题型:单选题、多选题和案例分析题。

其中单选题60题,每题1分,共计60分;多选题20题,每题2分,共计40分;案例分析题为6个左右案例,共20个选择题,每题2分;试卷总题量为100题。

考试满分是140分,考试时间是150分钟。

从历年考题来看,考试涉及的内容比较广泛,尤其是单选和多选题平均分布在各个章节,因此学习要求:(1)对于单选、多选题复习要尽可能全面。

(2)对于案例题,抓住重点章节。

(3)对于难点多听老师讲解再结合例题进行理解。

第一章企业战略与经营决策第一节企业战略环境分析一、企业战略管理概述一)企业战略的内涵企业战略是指企业在市场经济竞争激烈的环境中,在总结历史经验、调查现状、预测未来的基础上,为谋求生存和发展而做出的长远性、全局性的谋划或方案。

1.企业战略的特征:(多选题)(1)长期性。

着眼点是企业的未来,而非眼前的得失。

(2)全局性。

全局性是企业战略最根本的特征。

(单选题)(3)灵活性。

(4)风险性。

例题:【例题1·单选题】企业战略是指企业在市场经济竞争激烈的环境中,在总结历史经验、调查现状、预测未来的基础上,为谋求生存和发展而做出的()的谋划与方略。

A.全局性和长远性B.科学性和民主性C.指导性和激励性D.局部性和竞争性解析:A全局性和长远性【例题2·多选题】企业战略的特征包括()A.长期性B.全局性C.灵活性D.竞争性E.风险性解析:ABCE长期性、全局性、灵活性、风险性【例题3·单选题】企业战略最根本的特征是()A.长期性B.全局性C.灵活性D.风险性解析:B全局性2.企业战略的层次企业战略可以划分为三个层次:企业总体战略、企业业务战略、企业职能战略(多选题)。

(1)企业总体战略企业总体战略是企业总体的、最高层次的战略,是整个企业发展的总纲,是企业最高管理层指导和控制企业一切行为的最高行动纲领。

(2)企业业务战略——也称竞争战略或事业部战略企业业务战略是企业内部各部门和所属单位在企业总体战略指导下,经营管理某一个特定的经营单位的战略计划。

2023年中级经济师工商管理学习笔记

2023年中级经济师工商管理学习笔记

2023年中级经济师工商管理学习笔记第四章第四章生产管理与控制一、本章考情分析以2023年真题、2023年真题、2023年真题为例,有关第四章内容旳考点分值分布如下:考情分析:单项选择题平均9个,多选题平均2.67个,案例分析题平均5个,第四章在三年旳考题中平均占有旳分数是24.33分,属于重点章节。

二、本章教材构造:第一节:生产计划第二节:生产作业计划第三节:生产控制第四节:生产作业控制第五节:现代生产管理与控制旳措施第一节:生产计划本节重要内容:生产能力、生产计划旳概念与指标、生产计划旳编制、产品生产进度旳安排、本节重要考点:生产能力旳计算、生产计划旳指标、产品生产计划进度旳安排一、生产能力(一)生产能力概念广义:技术能力和管理能力旳综合。

技术能力包括:人旳能力和生产设备、面积旳能力。

管理能力包括:管理人员旳管理经验成熟度、应用管理理论与措施和科学态度与能力。

狭义:企业在一定期期内,在一定旳生产技术组织条件下,所有生产性固定资产所能生产某种产品旳最大数量或所能加工处理某种原材料旳最大数量。

包括三个方面旳含义:1、企业旳生产能力是按照直接参与生产旳固定资产来计算旳2、生产能力必须和一定旳技术组织条件相联络3、生产能力反应旳是一年内旳实物量。

(二)生产能力旳种类1、设计生产能力(企业长期计划)指企业在搞基本建设时,在设计任务书和技术文献中所写明旳生产能力。

2、查定生产能力(企业长期计划)指企业没有设计生产能力资料或设计生产能力资料可靠性低状况下,根据企业既有旳生产组织条件和技术水平等原因,而重新审查核定旳生产能力。

3、计划生产能力(企业年度计划、季度计划)也称现实生产能力,是企业在计划期内根据既有旳生产组织条件和技术水平等原因所可以实现旳生产能力。

直接决定了近期所做生产计划。

2023年真题:新企业在进行基本建设时,所根据旳企业生产能力是( )。

A、查定生产能力B、计划生产能力C、设计生产能力D、现实生产能力参照答案:C【答案解析】设计生产能力是指企业在搞基本建设时,在设计任务书和技术文献中所写明旳生产能力。

中级经济师工商管理考点笔记

中级经济师工商管理考点笔记

第一章策企业战略与经营决考点:企业经营决策的方法1.定性决策方法(主观决策法)这种方法是直接利用人们的知识、智慧和经验,根据已掌握的有关资料对决策的内容进行非量化的分析和研究,对决策的方案进行评价和选优。

主要有:(1)头脑风暴法——思维共振法:在典型的头脑风暴会议中,决策者以一种明确的方式向所有参与者阐明问题,使参与者在完全不受约束的条件下,敞开思路,畅所欲言。

在提出方案的过程中,不允许任何批评。

(2)德尔菲法:运用德尔菲法的关键在于:第一,选择好专家;第二,决定恰当的专家人数,一般10~30人较好;第三,拟订好意见征询表。

(3)名义小组技术:以一个小组的名义来进行集体决策,但是并不是实质意义上的小组讨论,要求每个与会者把自己的观点贡献出来。

特点:背靠背,独立思考。

(4)哥顿法:又称“提喻法”,一种由会议主持人指导进行集体讨论的定性决策方法。

2.定量决策方法是利用数学模型,量化优选决策方案的决策方法。

一般分为:第一:确定型决策方法。

第二:风险型决策方法。

第三:不确定型决策方法。

(1)乐观原则(大中取大)(2)悲观原则(小中取大)(3)折中原则(只考虑最好和最差两个市场状态)折中损益值=ɑ×最优市场状态损益值+(1-ɑ)×最差市场状态损益值(4)后悔值原则计算步骤:①找到各状态下的最大损益值。

②用各状态下的最大损益值分别减去该状态下所有方案的损益值,从而得到对应会议类股份有限公有限责任公考点:股东机公司法人治理结第二的后悔值。

③从各方案中选取最大后悔值。

④从最大后悔值中选取最小值。

(5)等概率原则(求各市场状态的损益平均值)考点:商业模式分析1.商业模式画布的九大模块(1)价值主张;(2)客户细分;(3)渠道通路;(4)客户关系;(5)核心资源;(6)关键业务;(7)重要伙伴;(8)收入来源;(9)成本结构。

2.商业模式画布的三个步骤(1)价值分析。

企业提出价值主张,细分客户群体,分析商业模式的渠道通路和客户关系。

中级经济师工商管理 重点笔记

中级经济师工商管理 重点笔记

中级经济师工商管理重点笔记一、市场经济与计划经济1. 市场经济与计划经济的基本区别- 市场经济:基于市场供求关系,资源配置由市场决定- 计划经济:国家对资源配置进行计划和安排2. 市场经济的主要特点- 自由竞争- 价格机制- 资源自由流动- 企业自主决策3. 计划经济的主要特点- 国家控制资源配置- 价格由国家统一规定- 生产和分配由国家计划安排- 企业受国家指令管理二、企业管理基础1. 企业的基本定义和分类- 企业是指以营利为目的、运用一定生产要素从事生产经营活动的组织 - 按所有制形式分类:国有企业、集体企业、私营企业、外资企业2. 企业规模与经济效益- 规模经济:企业规模扩大导致成本下降,经济效益增加- 企业规模分类:大型企业、中型企业、小型企业3. 企业管理职能- 计划管理- 组织管理- 指挥管理- 协调管理- 控制管理三、市场营销1. 市场营销的基本概念和作用- 市场营销是指企业通过调查研究市场需求、制定相关策略,推动产品销售的活动 - 作用:满足需求、实现盈利、建立品牌形象2. 市场营销的组成要素- 产品、价格、渠道、促销- 市场调查与分析- 市场营销策划3. 市场营销策略- 定位策略- 差异化策略- 整合营销传播策略四、财务管理1. 财务管理的基本职能- 筹资职能- 投资职能- 分配职能2. 财务分析- 财务指标分析- 财务风险评估- 资金流量分析3. 资本预算- 投资决策的基本原理- 投资项目评价指标- 投资风险分析五、人力资源管理1. 人力资源的基本概念- 人力资源是指组织中的人员,包括其潜力、能力、素质和价值- 人力资源管理是指通过合理的组织和激励管理方式,发挥员工的潜力,实现组织目标2. 人力资源管理的内容- 人力资源规划- 招聘与选拔- 岗位培训- 绩效考核- 薪酬管理3. 员工激励- 绩效奖金- 提升机会- 员工福利总结:中级经济师工商管理重点笔记主要涵盖了市场经济与计划经济、企业管理基础、市场营销、财务管理和人力资源管理等方面内容,对于从事经济管理工作的人员来说,这些知识点是非常重要的。

中级经济师工商管理三色笔记

中级经济师工商管理三色笔记

中级经济师工商管理三色笔记1. 导论工商管理是现代经济学的重要分支之一,它涉及到企业经营与管理的各个方面。

作为中级经济师,掌握工商管理的基本理论和实践技巧对于深入理解经济运行和企业管理具有重要意义。

本文将介绍工商管理的三个核心领域:市场营销、人力资源管理和财务管理,并给出针对每个领域的三色笔记。

2. 市场营销市场营销是企业实现盈利的重要手段,它涉及到产品定位、市场调研、推广策略等方面。

以下是市场营销领域三色笔记:2.1 产品定位•产品定位是指企业在市场竞争中确定产品在目标消费者心目中的地位和形象。

•产品定位应该与企业的核心竞争力相匹配,同时满足消费者需求。

•定位策略可以分为功能定位、形象定位和价格定位等。

2.2 市场调研•市场调研是企业了解市场、了解消费者需求的重要手段。

•市场调研可以通过问卷调查、访谈、观察等方式进行。

•良好的市场调研可以为企业提供准确的市场信息和决策依据。

2.3 推广策略•推广策略是企业向目标消费者传递产品信息和价值的方式。

•推广策略可以通过广告、促销活动、公关活动等来实施。

•推广策略应该根据不同的市场环境和消费者需求来制定。

3. 人力资源管理人力资源管理是企业管理中关注员工招聘、培训、激励和福利等方面的学科。

以下是人力资源管理领域三色笔记:3.1 员工招聘•员工招聘是企业吸引人才的关键环节。

•招聘时应该根据企业需求和招聘岗位的特点,制定招聘计划和招聘条件。

•员工招聘可以通过招聘网站、社交媒体等方式进行。

3.2 员工培训•员工培训是提升员工知识和技能的重要手段。

•培训内容可以包括岗位培训、职业发展培训等。

•培训形式可以是内部培训、外部培训和在线培训等。

3.3 员工激励•员工激励是激发员工积极性和创造力的重要方式。

•激励措施可以包括薪酬激励、晋升机会、培训机会等。

•激励策略应该根据员工个人需求和工作表现来制定。

4. 财务管理财务管理是企业管理中关注资金筹措、投资决策和财务分析等方面的学科。

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2011年中级经济师_工商管理_预习笔记第一章企业战略与经营决策第一节企业战略环境分析一、企业战略管理概述(一)企业战略的内涵战略的定义:企业战略是企业做出的长远性、全局性的谋划或方案。

1.企业战略的特征(掌握)(1)长期性着眼点是企业的未来(2)全局性全局性是企业战略最根本的特征(3)灵活性能随即应变指导企业总体行为(4)风险性不确定因素较多2.企业战略的层次(掌握)企业战略一般可以划分为三个层次:企业总体战略、企业业务战略、企业职能战略。

企业总体战略企业总体战略是企业总体的、最高层次的战略,是整个企业发展的总纲企业总体战略决定和揭示企业的目的和目标企业业务战略——竞争战略或事业部战略企业业务战略是企业内部各部门和所属单位在企业总体战略指导下,经营管理某一个特定的经营单位的战略计划企业业务战略的重点是改进一个业务单位在它所从事的行业中,或某一特定的细分市场中所提供的产品和服务的竞争地位企业职能战略——具体实施战略职能战略是企业总体战略和企业业务战略的具体实施战略企业职能战略主要解决资源利用效率问题,使企业资源利用效率最大化(二)企业战略管理的内涵企业战略管理的定义:企业战略管理是指管理者制定企业战略和实施企业战略的动态管理过程。

1.战略管理的任务(掌握)战略管理的基本任务是实现特定阶段的战略目标,战略管理的最高任务是实现企业的使命。

2.战略管理的对象(熟悉)战略管理的对象主要包括战略要素、战略管理模式和管理过程中的各环节等内容。

(1)战略要素从关键战略要素出发,战略管理的对象包括业务组合、资源配置、竞争优势和协同优势,以及四类关键战略要素之间的关系及变化(2)战略管理模式影响企业战略制定和实施的各因素及其相互关系,涉及外部环境、内部各战略层次和各业务部门(3)战略管理过程从战略管理过程出发,战略管理对象包括环境分析、战略制定、战略实施、战略评价和战略控制(4)战略问题涉及的范围内部与外部二、宏观环境分析战略环境分析主要包括宏观环境分析、行业环境分析和企业内部环境分析。

其中宏观环境分析、行业环境分析属于外部环境分析。

宏观环境分析的主要要素:政治环境、法律环境、经济环境、社会文化环境和科学技术环境。

(一)政治环境分析政治环境分析主要分析国内的政治环境和国际的政治环境1.企业所在地区和国家的政局稳定状况2.政策的连续性和稳定性3.政府对企业行为的影响:政府可扮演供应者(提供资源:土地、自然资源等)和购买者(政府采购)4.国际政治形势及其变化(二)法律环境分析 1.法律规范,特别是和企业经营密切相关的经济法律法规2.国家司法执法机关3.企业法律意识4.国际法所规定的国际法律环境和目标国的国内法律环境(三)社会文化环境分析主要包括两大类,即人口统计因素和文化方面的因素1.人口环境:人口数量:影响劳动力供应和市场规模人口的地域结构:影响产业结构人口质量:身体素质、思想道德素质和文化科学技能素质2.文化因素:包括文化传统(哲学、宗教、文学艺术等)、价值观和社会发展趋向(四)经济环境分析•社会经济结构:是指国民经济中不同的经济成分、不同的产业部门及社会再生产各方面在组成国民经济整体时相互的适应性、量的比例及排列关联的状况•经济发展水平:是指一个国家经济发展的规模、速度和所达到的水平。

主要指标:国内生产总值、国民收入、人均国民收入和经济增长速度•经济体制:国家经济组织的形式。

规定了国家与企业、企业与企业、企业与各经济部门之间的关系•经济政策:是指国家、政党制定的一定时期国家经济发展目标实现的战略与策略,包括综合性的全国发展战略和产业政策、价格政策、金融货币政策、劳动工资政策等•社会购买力:一定时期内社会各方面用于购买产品的货币支付能力•消费者收入水平和支出模式:支出模式取决于收入水平(五)科学技术环境分析包括社会科技水平(是构成科技环境的首要因素)、社会科技力量、科技体制、国家的科技政策与科技立法。

三、行业环境分析行业环境分析主要包括行业生命周期、行业竞争结构和行业内战略群体三部分内容。

(一)行业生命周期分析(掌握)行业生命周期是行业演进的动态过程。

行业生命周期分成四个阶段:形成期、成长期、成熟期和衰退期。

阶段特征对策形成期形成期是指某一行业刚出现的阶段,企业规模小,产品和技术不成熟,此时竞争压力小研究开发产品和技术是这个阶段的重要职能,在营销上则着重广告宣传成长期进入成长期,产品逐渐完善,市场迅速扩大,企业的销售额和利润迅速增长,竞争对手数量增多,竞争日趋激烈,不成功的企业已经开始退出市场营销和生产管理成为关键性职能成熟期一方面行业的市场已趋于饱和;另一方面行业内部竞争异常激烈,行业集中度增加产品成本和市场营销有效性成为企业成败的关键因素衰退期市场萎缩,行业规模缩小,竞争对手数量减少。

这一阶段的行业就是所谓的“夕阳行业”(二)行业竞争结构分析五种竞争力量(掌握):新进入者的威胁、行业中现有企业间的竞争、替代品或服务的威胁、购买者的谈判能力和供应者的谈判能力。

1.新进入者的威胁。

威胁:分割市场和资源威胁的大小:进入市场的障碍、市场潜力以及现有企业的反应程度。

2.行业中现有企业间的竞争。

3.替代品或服务的威胁。

主要表现为替代品对企业产品价格的限制。

4.购买者的谈判能力。

影响:压价、要求提供更好的质量和服务当一个买主或一批买主具有以下特征时,具有较强的谈判能力:购买卖方的大部分产品或服务;具有自己生产该产品的潜力;有许多可供替代的卖主;转向其他卖主的费用极低。

5.供应者的谈判能力。

影响:提价、降低产品以及服务的质量当供应者具有以下特征时,将处于有利地位:供应者所属的行业由少数企业控制,而买主却很多;没有替代品;供应者能够进行深加工而与买方竞争;买方只购买供应者产品的一小部分。

(三)行业内战略群体分析战略群体是指一个产业内执行同样或相似战略并具有类似战略特征或地位的一组企业。

1.战略群体内的竞争。

2.战略群体间的竞争。

各群体经济效益的差别,实际上就是各战略群体竞争的结果。

四、企业内部环境分析(一)企业内部环境分析的内容企业内部环境是企业制定战略的出发点、依据和条件,是竞争取胜的根本。

企业内部环境包括的内容:企业结构、企业文化、企业资源等。

企业结构即企业的组织结构。

企业结构应与企业战略相适应企业文化企业文化对企业经理层的行为有重要影响,从而制约着企业的战略方向企业资源企业资源是企业战略要素的总和,是企业战略实力的综合体现。

在很大的程度上,企业的战略是由企业的战略实力所决定的(二)企业内部环境分析的方法企业内部环境分析的方法主要有:企业核心竞争力分析法、企业价值链分析法、SWOT 分析法、内部要素评价(IFE)矩阵和组织温度调查法。

1.企业核心竞争力分析法核心竞争力是企业内部一系列互补的知识、技能、资产和运行机制的组合,可以使企业的业务具有独特的竞争优势核心竞争力是一种组合,它既包括科学技术,又包括管理、组织和营销方面的技能。

企业核心能力组成要素包括五个方面(掌握):①全体员工的知识和技能水平;②企业技术体系;③企业的管理体系;④企业文化;⑤整合集成。

整合集成将组织内部各要素有效集合,能提升核心能力的整体效果。

2.价值链分析法(1)价值链。

波特教授认为价值链是创造价值的一个动态过程。

企业是通过比竞争对手更廉价或更出色地开展价值创造活动来获得竞争优势。

(2)价值链要素(掌握)。

企业价值链由主体活动和辅助活动构成。

主体活动分为原料供应、生产加工、成品储运、市场营销和售后服务五种活动。

主体活动是企业基本的价值增值活动,又称基本活动。

辅助活动包括企业的采购、技术开发、人力资源管理和企业基础管理。

(3)价值链分析。

运用价值链分析方法对企业内部能力进行分析,一般包括两个方面:一是单项能力分析;二是综合能力分析。

3.SWOT分析法SWOT分析法是评估企业的优势(Strength)和劣势(Weakness)及外部环境的机会(Opportunity)和威胁(Threat)的分析方法。

(1)分析环境因素包括外部环境因素和内部环境因素。

外部环境因素包括机会和威胁,属于客观因素;内部环境因素包括优势和劣势,属主动因素。

(2)构造SWOT矩阵将调查得出的各种因素根据轻重缓急或影响程度等排序,构造SWOT矩阵。

(3)战略选择(重点)①优势-机会(SO)战略SO组合是企业机会和优势最理想的结合。

此时企业可以采取增长型战略②劣势-机会(WO)战略可以采取扭转型战略,改变不利条件,有效利用外部市场机会③劣势-威胁(WT)战略WT组合是最不理想的内外部因素的结合状况。

企业可以采取减少产品或市场的紧缩型或防御型战略,或是改变产品或市场的放弃战略④优势-威胁(ST)战略企业可以考虑采取多元化经营战略;在企业实力非常强大、优势十分明显的情况下,也可以采用一体化战略第二节企业战略选择企业总体战略企业总体战略发展战略:一体化、多元化稳定战略:无变化、维持利润、暂停、谨慎实施紧缩战略:转向、放弃、清算业务战略(竞争战略、事业部战略)基本竞争战略成本领先战略差异化战略集中战略一、基本竞争战略基本竞争战略的构成——美国战略学家迈克尔•波特提出企业一般竞争战略有三种,即成本领先战略、产品差异化战略及集中战略。

(一)成本领先战略——低成本战略实施成本领先战略的核心是加强内部成本控制,获得竞争优势。

1.成本领先战略的适用范围(掌握)(1)该战略适用于大批量生产的企业,产量要达到经济规模。

(2)有较高的市场占有率,严格控制产品定价和初始亏损。

(3)有能力使用先进的生产设备。

(4)能够严格控制一切费用开支,全力以赴地降低成本。

2.实施成本领先战略的途径(熟悉)(1)规模效应;(2)技术优势;(3)企业资源整合;(4)经营地点选择优势:靠近市场或原材料产地(5)与价值链的联系;(6)跨业务相互关系。

(二)差异化战略差异化战略的核心是取得某种对顾客有价值的独特性。

1.产品差异化战略的适用范围(掌握)(1)企业要有很强的研究开发能力。

例如APPLE(2)企业在产品或服务上要具有领先的声望,具有一定的知名度和美誉度。

例如INTEL,VOLVO(3)企业要有很强的市场营销能力。

企业内部的研究开发、生产制造、市场营销等职能部门之间具有很好的协调性。

例如家电企业、汽车企业2.实施差异化战略的方法(熟悉)(1)产品质量的不同。

(2)提高产品的可靠性。

(3)产品创新。

(4)产品特性差别。

(5)产品名称或品牌的不同。

(6)提供不同的服务。

(三)集中战略集中战略又称专一化战略,是指企业把其经营活动集中于某一特定的购买者群、产品线的某一部分或某一地区市场上的战略。

1.集中战略的适用范围(掌握)(1)在行业中有特殊需求的顾客存在,或在某一地区有特殊需求的顾客存在。

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