2016年亳州市公共交通有限责任公司招聘工作人员18名公告

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企业信用报告_亳州市谯城区公共交通有限责任公司

企业信用报告_亳州市谯城区公共交通有限责任公司
5.1 被执行人 ......................................................................................................................................................9 5.2 失信信息 ......................................................................................................................................................9 5.3 裁判文书 ......................................................................................................................................................9 5.4 法院公告 ......................................................................................................................................................9 5.5 行政处罚 ......................................................................................................................................................9 5.6 严重违法 ....................................................................................................................................................10 5.7 股权出质 ....................................................................................................................................................10 5.8 动产抵押 ....................................................................................................................................................10 5.9 开庭公告 ....................................................................................................................................................10

2024亳州市辅警考试真题及答案

2024亳州市辅警考试真题及答案

2024亳州市辅警考试真题及答案(满分100分时间120分钟)姓名:________________ 准考证号:_______________一、单选题(每题只有一个正确答案,答错、不答或多答均不得分)1.公安机关办理治安案件,对(),可以扣押A.与案件无关的物品B.被侵害人合法占有的财产C.与案件有关的需要作为证据的物品D.善意第三人合法占有的财产【答案】:C2.缉毒女民警小邓从警8年来,一直战斗在公安第一线,时常带病坚持办案,值班加班执行紧急任务成为工作常态。

为帮助戒毒人员回归社会,不再复吸,她挤时间考取了高级心理咨询师资格,帮助社区戒毒康复人员解决了心理问题。

她的行为体现的人民警察职业道德是:A.英勇善战B.热诚服务C.甘于奉献D.为民服务【答案】:C3.违反治安管理行为在()内没有被公安机关发现的,不再处罚。

A.一年B.六个月C.九个月D.二年二【答案】:B4.下列情形中,不适用治安调解的有()A.诬告陷害他人B.雇凶伤害他人C.捏造事实诽谤他人—1 —D.侵犯他人隐私【答案】:B5.下列情形中,不适用治安调解的有()。

A.雇凶伤害他人B.饲养动物干扰他人正常生活C.偷开他人机动车D.发送信息干扰他人正常生活【答案】:A6.辅警陈骋符合景德镇市政府特殊人才计划引进条件的,劳动报酬待遇应当()A.执行人才引进的相关政策B.由招聘的公安机关确定工资标准C.参照本地上年度在岗职工平均工资标准D.按陈骋本人提出的工资要求进行发放【答案】:A7.根据《人民警察法》规定,人民警察对超越法律、法规规定的人民警察职责范围的指令,()。

A.有权拒绝执行,并同时向上级机关报告B.可以变通执行C.应当立即执行D.可以拒绝执行【答案】:A8.根据《治安管理处罚法》的规定,下列关于传唤的说法错误的是()。

A.传唤证由公安机关办案部门负责人审批B.口头传唤不必出示传唤证C.口头传唤应当在询问笔录中注明D.口头传唤后应当补办传唤证【答案】:D9.刘某因多次上访没有得到满意答复,某日又要到县政府找领导,被门卫拦住,刘某便大声叫喊,拿出随身携带的锤子砸坏了政府一楼的玻璃窗、公示栏等物,直到民警赶到现场制止。

中国人民财产保险股份有限公司亳州市分公司、孙飞机动车交通事故责任纠纷二审民事判决书

中国人民财产保险股份有限公司亳州市分公司、孙飞机动车交通事故责任纠纷二审民事判决书

中国人民财产保险股份有限公司亳州市分公司、孙飞机动车交通事故责任纠纷二审民事判决书【案由】民事侵权责任纠纷侵权责任纠纷机动车交通事故责任纠纷【审理法院】河南省信阳市中级人民法院【审理法院】河南省信阳市中级人民法院【审结日期】2021.02.01【案件字号】(2021)豫15民终235号【审理程序】二审【审理法官】沈继红许前让彭晨【审理法官】沈继红许前让彭晨【文书类型】判决书【当事人】中国人民财产保险股份有限公司亳州市分公司;孙飞;潘芳;彭亚;亳州市华宇汽车运输有限责任公司;华安财产保险股份有限公司亳州中心支公司【当事人】中国人民财产保险股份有限公司亳州市分公司孙飞潘芳彭亚亳州市华宇汽车运输有限责任公司华安财产保险股份有限公司亳州中心支公司【当事人-个人】孙飞潘芳彭亚【当事人-公司】中国人民财产保险股份有限公司亳州市分公司亳州市华宇汽车运输有限责任公司华安财产保险股份有限公司亳州中心支公司【代理律师/律所】刘善文安徽炎黄律师事务所;王云龙安徽华汉众赢律师事务所;王昱森河南旷奇律师事务所【代理律师/律所】刘善文安徽炎黄律师事务所王云龙安徽华汉众赢律师事务所王昱森河南旷奇律师事务所【代理律师】刘善文王云龙王昱森【代理律所】安徽炎黄律师事务所安徽华汉众赢律师事务所河南旷奇律师事务所【法院级别】中级人民法院【原告】中国人民财产保险股份有限公司亳州市分公司【被告】孙飞;潘芳;彭亚;亳州市华宇汽车运输有限责任公司;华安财产保险股份有限公司亳州中心支公司【本院观点】本案二审争议的焦点为上诉人是否在商业险范围内免责。

【权责关键词】代理合同侵权一般代理特别授权质证维持原判执行【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院查明】二审查明的事实与一审基本一致,本院对一审查明的事实予以确认。

【本院认为】本院认为,本案二审争议的焦点为上诉人是否在商业险范围内免责。

经查,交通事故发生时,车辆驾驶人彭亚持有A2驾驶证,在增驾A2车型实习期内。

亳州市2016年市直(含经开区)

亳州市2016年市直(含经开区)
王赛
03001

1992-12-18
大学本科
学士
合格
44
3300011111
孙秋婉
03001

1993-08-02
大学本科学士Fra bibliotek合格45
3300010402
薛晓雨
03001

1993-04-30
大学本科
学士
合格
46
3300010209
刘继运
03001

1990-10-20
大学本科
学士
合格
47
3300010104

1994-03-27
大学本科
学士
合格
8
3300010322
王莹莹
03001

1992-03-12
大学本科
学士
合格
9
3300010404
周华华
03001

1995-02-20
大学专科

合格
10
3300011129
张瑞
03001

1992-10-05
大学本科
学士
合格
11
3300011313
余亚丽
03001
03001

1994-09-18
大学专科

合格
20
3300010619
宋清华
03001

1990-06-19
研究生
硕士
合格
21
3300011410
蒋雪情
03001

1991-01-12
大学本科
学士

亳州市人民政府办公室关于开展2016年度消防工作考核的通知-亳政办秘〔2016〕262号

亳州市人民政府办公室关于开展2016年度消防工作考核的通知-亳政办秘〔2016〕262号

亳州市人民政府办公室关于开展2016年度消防工作考核的通知正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 亳州市人民政府办公室关于开展2016年度消防工作考核的通知各县、区人民政府,市政府有关部门:为综合考核县区政府和市直相关部门2016年度消防工作完成情况,进一步建立完善消防安全责任体系,提高公共消防安全水平,经市政府同意,对各县、区政府、市直有关部门2016年度消防工作落实情况进行考核。

现将有关事宜通知如下:一、考核时间具体考核时间另行通知。

二、考核依据《中华人民共和国消防法》、《安徽省消防条例》、《亳州市人民政府关于进一步加强和改进消防工作的实施意见》(亳政〔2012〕57号)、《亳州市人民政府关于进一步加强政府专职消防队建设的实施意见》(亳政〔2013〕45号)、《亳州市消防工作考核办法》、《亳州市消防安全公益性宣传教育工作方案》和《2016年消防工作责任书》等。

三、考核内容(一)自评内容:主要包括火灾预防、消防安全基础、消防安全责任等三个方面(详见细则)。

(二)实地抽考:实地考核主要对自评情况进行抽查验证。

内容主要包括政府、部门和单位消防安全责任制落实情况,辖区火灾隐患排查整治情况,以及消防站、市政消火栓、消防装备、消防投入、多种形式消防队伍建设等。

四、考核方式考核采取自评和实地考核相结合方式进行,按照听取汇报、实地抽查、初步反馈等程序实施。

(一)听取汇报。

考核组听取县区政府和市、县区住建、教育、民政、卫计、文化旅游部门2016年度消防工作开展情况汇报。

(二)查阅资料。

相关基础资料台账统一提供给检查组查阅。

(三)实地抽查。

抽查城区2条道路市政消火栓建设情况;不同路段2个市政消火栓维护保养情况;1个国家重点镇政府专职消防队建设情况;1个乡镇、街道消防安全网格化管理情况、创建消防安全社区情况、独立式感烟报警探测器安装情况;1个社会单位(火灾高危单位或重大火灾隐患销案单位)消防安全管理情况;1个在建工地;1个微型消防站和区域联防组织建设情况;随机抽查2名市民掌握消防安全知识情况等。

亳州市谯城区公共交通有限责任公司介绍企业发展分析报告

亳州市谯城区公共交通有限责任公司介绍企业发展分析报告

Enterprise Development专业品质权威Analysis Report企业发展分析报告亳州市谯城区公共交通有限责任公司免责声明:本报告通过对该企业公开数据进行分析生成,并不完全代表我方对该企业的意见,如有错误请及时联系;本报告出于对企业发展研究目的产生,仅供参考,在任何情况下,使用本报告所引起的一切后果,我方不承担任何责任:本报告不得用于一切商业用途,如需引用或合作,请与我方联系:亳州市谯城区公共交通有限责任公司1企业发展分析结果1.1 企业发展指数得分企业发展指数得分亳州市谯城区公共交通有限责任公司综合得分说明:企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。

该企业的综合评价得分需要您得到该公司授权后,我们将协助您分析给出。

1.2 企业画像类别内容行业道路运输业-机械设备经营租赁资质一般纳税人产品服务空1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.4行政处罚-工商局4.5税务评级4.6税务处罚4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.11产品抽查-工商局4.12欠税公告4.13环保处罚4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼(当事人)5.2法律诉讼(相关人)5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。

亳州市谯城区公交运营有限公司介绍企业发展分析报告

亳州市谯城区公交运营有限公司介绍企业发展分析报告

Enterprise Development专业品质权威Analysis Report企业发展分析报告亳州市谯城区公交运营有限公司免责声明:本报告通过对该企业公开数据进行分析生成,并不完全代表我方对该企业的意见,如有错误请及时联系;本报告出于对企业发展研究目的产生,仅供参考,在任何情况下,使用本报告所引起的一切后果,我方不承担任何责任:本报告不得用于一切商业用途,如需引用或合作,请与我方联系:亳州市谯城区公交运营有限公司1企业发展分析结果1.1 企业发展指数得分企业发展指数得分亳州市谯城区公交运营有限公司综合得分说明:企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。

该企业的综合评价得分需要您得到该公司授权后,我们将协助您分析给出。

1.2 企业画像类别内容行业道路运输业-公路旅客运输资质空产品服务空1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.4行政处罚-工商局4.5税务评级4.6税务处罚4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.11产品抽查-工商局4.12欠税公告4.13环保处罚4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼(当事人)5.2法律诉讼(相关人)5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。

2016年亳州市公务员考试公告

2016年亳州市公务员考试公告

2016年亳州市公务员考试公告通过历年安徽公务员考试公告可以了解到,安徽省公务员招录公告每年3月发布,约4月底考试。

同时,根据历年安徽公务员考试大纲,安徽中公教育整理了安徽省考资料大全供考生备考学习。

需要更多指导,请选择在线咨询一对一解答。

各位考生:2016年亳州市公务员考试公告暂未发布,根据历年考试时间安排:2015年安徽公务员考试时间公告发布3月27日职位表发布3月27日大纲发布3月28日报名注册时间4月1日09:00 至 4月6日24:00 资格初审确认时间报名后至4月7日16:00前报名缴费确认时间4月9日24:00前打印准考证时间4月21日至4月23日笔试时间4月25日-4月26日上午笔试成绩查询5月25日面试时间6月26日-6月28日体检时间面试后招考单位通知安徽中公教育预计2016年亳州市公务员考试公告将于2016年3月份发布,具体时间以官方公告发布为准。

我们也在会在以第一时间为您更新最新公告。

下面是2015年亳州市公务员考试公告,准备报考2016年亳州市公务员考试的同学们可以参考下去年的公告:2015年亳州公务员考试公告根据公务员法和公务员录用有关规定,按照省公务员主管部门的统一部署,中共亳州市委组织部、亳州市人力资源和社会保障局(以下简称市公务员主管部门)决定,组织实施全市2015年考试录用担任主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员工作。

全市共计划考录公务员286名,其中,省以下垂直管理单位18名,市直机关48名,市以下机关220名。

现将有关事项公告如下:一、考录程序考试录用工作按照制定录用计划、发布招录公告、报名与资格审查、笔试、资格复审、体能测评(人民警察职位)、面试、体检与考察、公示、审批录用等步骤进行,由省公务员主管部门统一组织,有关工作由市公务员主管部门具体组织实施。

二、报考条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)拥护中华人民共和国宪法;(三)具有良好的品行;(四)具有符合职位要求的学历(学位)与工作能力;(五)具有正常履行职责的身体条件;(六)18周岁以上、35周岁以下(1979年4月1日至1997年4月1日期间出生),应届硕士、博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁(1974年4月1日以后出生);报考人民警察(含法院、检察院等系统的司法警察,下同)职位的年龄要求按人社部发〔2011〕115号文件精神执行。

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2016亳州市公共交通有限责任公司招聘工作人员18名公告亳州市公共交通有限责任公司是经市政府批准,由国资委代表政府出资的国有企业,注册资金7000万元,公司拥有公交车396辆,线路24条,现有职工717人。

因工作需要,现面向社会公开招聘18名工作人员(其中机修工4人、汽车电工6人、人力资源管理1人、财务1人、文秘2人、统计1人、网络维护员1人、交通运输管理1人、广告1人),现将有关事宜公告如下:
一、招考原则
1.坚持面向社会、公开招考。

2.坚持公开、公平、竞争、择优。

二、招考条件
1.热爱祖国,遵守宪法和法律,具有良好的品行;
2.具有岗位所需要的专业或技能条件;
3.适应岗位要求的身体条件;
4.年龄20周岁以上,35周岁以下(1981年4月5日至1996年4月8日之间出生,含当天);维修人员年龄在20周岁以上,40周岁以下(1976年4月5日至1996年4月8日之间出生,含当天);
5.具有全日制普通高校大专、本科及以上学历(维修人员除外)。

三、招聘岗位
1.机修工4人(编号1001):汽车维修类相关专业或取得汽车维修资质的,负责单位公交车辆的日常维修及保养。

2.汽车电工6人(编号1002):汽车维修类相关专业或取得汽车电工资质的,负责单位公交车辆的日常维修及保养。

3.人力资源管理1人(编号1003):具有全日制普通高校本科及以上学历,人力资源管理及相关专业;有计算机一级及以上证书;熟悉现代企业的人力资源管理,有一定的薪酬管理和绩效考核操作能力;有较强的文字写作能力。

4.文秘2人(编号1004):具有全日制普通高校本科及以上学历,专业不限;有计算机一级及以上证书;有较强的文字写作能力,熟悉应用文写作,沟通能力强。

5.网络维护员1人(编号1005):具有全日制普通高校大专及以上学历,计算机及相关专业;有计算机一级及以上证书;能够建立、完善以及维护公司网站;负责网站内容的编辑、发布和更新;维护公司内部所使用的电脑及其他电子设备,确保公司电脑等电子办公设备的正常运作。

6.交通运输管理及其相关专业1人(编号1006):具有全日制普通高校本科及以上学历,有计算机一级及以上证书;负责城市公交营运调度、公交线路优化及一线运输管理、调度和营运管理;合理组织运力,调整优化线路,发挥公交最大效能。

7.财务人员1人(编号1007):具有全日制普通高校本科及以上学历,会计、审计及相关专业;有计算机一级及以上证书;熟悉财务核算流程,能熟练运用财务办公软件;有良好的沟通和人际交往能力和组织协调能力。

8.统计人员1人(编号1008):具有全日制普通高校大专及以上学历,会计、审计、统计及相关专业;有计算机一级及以上证书;有独立的数据统计和分析能力,具备规范与严谨的统计操作技能;工作认真,服务配合意识强。

9.广告专业1人(编号1009):具有全日制普通高校本科及以上学历,广告、美术、平面设计及相关专业;有计算机一级及以上证书;有一定的美术基础,有独立完成海报、单页、广告等平面设计的能力,有良好的表达及沟通协调能力。

四、招聘方法和程序
(一)报名和资格审查
1.报名方式
报名采取现场报名的方式。

报名时间为:2016年 4月5日-4月8日,上午8:30-12:00,下午14:30-17:30,逾期不予补报。

2.报名地点:亳州市人力资源和社会保障局二楼大厅。

3.报名要求:报考人员应认真填写《2016年亳州市公共交通有限责任公司公开招聘工作人员报名表》(见附件),提供本人身份证、毕业证或就业推荐表、资格证等岗位要求的证件原件及复印件,并交4张近期二寸彩色同底免冠照片。

报考人员填写的信息与提供的材料必须真实有效。

凡发现报名者与岗位要求的资格条件不符以及提供虚假材料的,取消其考试、录用资格。

每位考生限报一个岗位,按照1:3的比例开考,并使用本人同一有效居民身份证报名和参加考试,不足规定开考比例的,取消或核减该岗位招聘计划数。

现场报名的同时进行资格审查,由市公交公司负责对报考人员身份、年龄、学历、专业等情况进行审查。

审验合格后按规定缴纳笔试费用,根据省物价局、省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定,笔试费用按每人每科45元标准收取。

(二)准考证领取
1.领取时间:2016年4月 14日,上午8:30-12:00,下午2:30-5:30。

2.领取地点:亳州市人力资源和社会保障局二楼大厅。

(三)笔试
1.笔试时间:2016年4 月15日
9:00-11:30 《综合知识》
2.笔试地点:亳州市(以准考证通知为准)。

3.笔试内容:
笔试科目是《综合知识》,主要内容:政治、经济、法律、人文、管理、国情省情等常识,判断推理,言语理解与表达,写作等。

编号维修岗位无笔试及面试,考核以实际操作技能为主,考核时间另行通知。

4.笔试成绩
笔试后,按《综合知识》笔试成绩,从高分到低分排序,在亳州市就业人才服务网公布。

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