校园文化制度
小学校园文化建设管理制度范本(3篇)

小学校园文化建设管理制度范本小学校园是培养青少年综合素质的重要场所,为了促进学校的良好发展,我们制定了以下《小学校园文化建设管理制度》。
一、校园文明礼仪1. 教师和学生要遵守校园文明礼仪,共同维护校园秩序与环境。
2. 学生应尊敬师长,礼貌待人,不随地吐痰、吸烟、乱扔垃圾等不文明行为。
3. 学生不得在课堂上讲话,应注意安静进出教室。
二、校园安全管理1. 学校要制定科学合理的安全管理制度,确保学生的人身安全。
2. 学生要养成良好的安全意识,遵守交通规则,不擅自离校。
3. 学校要定期组织安全演练,提高学生的应急处理能力。
三、校园卫生管理1. 学校要定期进行校园环境卫生检查,确保校园环境整洁干净。
2. 学生要爱护公共卫生设施,不随地乱扔垃圾,勤洗手,保持个人卫生。
3. 学校要进行定期的卫生知识教育,提高学生的卫生意识。
四、校园活动管理1. 学校要积极组织各类丰富多彩的校园活动,促进学生全面发展。
2. 学生要参加校园活动,积极参与,增强团队合作意识。
3. 学校要做好活动的前期准备工作,确保活动的顺利进行。
五、校园交往管理1. 学校要加强学生交往管理,引导学生正确处理人际关系。
2. 学生要友善待人,团结同学,不参与欺凌、打架等不良行为。
3. 学校要定期进行心理健康教育,帮助学生解决交往问题。
六、校园文化宣传1. 学校要倡导积极向上的校园文化,传播正能量。
2. 学校要加强对校园文化的宣传,提升学生对校园文化的认同感和归属感。
3. 学校要组织文艺活动,展示学生的才艺,营造浓厚的校园文化氛围。
七、校园纪律管理1. 学校要制定严格的校规校纪,明确学生的行为准则。
2. 学生要遵守校规校纪,不迟到、早退、旷课等违纪行为。
3. 学校要建立健全的奖惩机制,对违纪行为进行及时处理。
以上是我们制定的《小学校园文化建设管理制度》的主要内容,希望通过这些规定能够建立一个积极向上、和谐稳定的校园文化环境,促进学生的全面发展。
小学校园文化建设管理制度范本(二)一、背景介绍随着社会的变迁和教育理念的更新,小学校园文化建设的重要性日益凸显。
校园文化建设管理制度范本(3篇)

校园文化建设管理制度范本一、背景介绍目前,随着高等教育的迅速发展,不仅学生数量大幅增长,而且学生群体也趋于多样化。
为了维护良好的校园秩序,培养优秀的学生品德,学校必须制定一套行之有效的校园文化建设管理制度。
二、校园文化建设目标1. 培养学生良好的行为习惯和社交礼仪;2. 提升学生的思想道德水平;3. 培养学生的社会责任感和团队合作精神;4. 促进学生全面发展,培养他们的创新能力和实践能力。
三、校园文化建设管理制度具体内容为了实现上述目标,制定以下校园文化建设管理制度:1. 学生行为规范1.1 尊重他人,不侵犯他人的人身、财产权利;1.2 遵守学校纪律和规定,如不迟到、早退、旷课等;1.3 保持学习场所的安静和整洁,不乱扔纸屑、垃圾等;1.4 积极参与学校的公益活动,如志愿者服务、捐助等。
2. 学术诚信管理2.1 不抄袭他人的作品和观点,严禁剽窃;2.2 不作弊或参与帮助他人作弊;2.3 严禁违反学术规范的行为,如捏造数据等;2.4 尊重他人的学术成果,学术讨论中要礼貌、直言不讳。
3. 社交礼仪管理3.1 尊重师长和同学,不侮辱、歧视他人;3.2 注重个人形象和言行举止,保持合适的交往礼仪;3.3 弘扬友爱互助的精神,乐于助人;3.4 不参与违法、犯罪活动,积极维护社会和谐稳定。
4.校园文化传播4.1 积极参与校园文化建设活动,如艺术展览、文化演讲等;4.2 传承和弘扬校园优秀传统文化;4.3 倡导绿色环保理念,提倡低碳生活;4.4 推广心理健康教育,鼓励学生关注自身心理健康。
5.培养社会责任感5.1 积极参与社会公益活动,如社区服务、环保行动等;5.2 关注社会问题,积极参与社会实践;5.3 倡导公平正义,不参与欺诈行为;5.4 培养学生热心公益、关爱他人的意识和行动。
四、校园文化建设管理制度的实施1. 学校领导层重视校园文化建设,将其纳入日常工作的重要议程,并加大宣传力度;2. 学校教工要充分认识校园文化建设的重要性,以身作则,成为学生模范;3. 学校设立专门的校园文化建设管理团队,负责制定具体的实施计划和监督检查;4. 学生代表参与校园文化建设制度的讨论和完善过程,以增强学生的主体地位和参与度;5. 定期对校园文化建设管理制度进行评估和调查,及时纠正不足之处。
小学校园文化建设管理制度(五篇)

小学校园文化建设管理制度1. 目的和意义1.1 目的:为了促进小学校园文化建设,营造积极向上、和谐友好的学习环境。
1.2 意义:有利于提升学生的综合素质,培养良好的道德观念和行为习惯,促进学校的整体发展。
2. 校园文化建设的基本原则2.1 积极向上:以校训为指导,鼓励学生树立正确的人生观、价值观和世界观。
2.2 和谐友好:倡导友爱互助、和睦相处的校园氛围。
2.3 公平公正:保障学生的权益,公正对待每个学生。
3. 校园文化建设的内容和措施3.1 校风建设3.1.1 建立校风评价机制,定期进行评价和考核。
3.1.2 师生携手共建和谐校园,提倡师德师风的培养和践行。
3.2 学风建设3.2.1 定期举办学术活动,激发学生学习的兴趣和热情。
3.2.2 建立学习导向的评价体系,鼓励学生互相学习、进步。
3.3 文明礼仪建设3.3.1 定期开展礼仪教育,培养学生良好的社交习惯。
3.3.2 建立文明用语和行为规范,促进学生的文明素养。
3.4 校园治安管理3.4.1 建立完善的校园安全管理制度,确保学生的人身安全。
3.4.2 加强校园巡逻和安全宣传,增强学生的安全意识。
3.5 心理健康建设3.5.1 开展心理健康教育活动,帮助学生建立积极健康的心态。
3.5.2 提供心理咨询服务,关注学生的心理健康问题。
4. 责任分工和管理机制4.1 学校领导:负责制定和组织实施校园文化建设的目标和计划。
4.2 教师:负责具体实施校园文化建设措施,引导学生形成正确的行为规范和价值观念。
4.3 学生:积极参与校园文化建设活动,遵守校规校纪,成为文明校园建设的参与者和推动者。
4.4 家长:积极配合学校的校园文化建设工作,与学校共同培养学生的良好行为习惯和价值观念。
4.5 监督机制:设立文明督查组,定期对校园文化建设进行评估和督导。
5. 处罚和奖励机制5.1 处罚机制:对违反校规校纪的行为,按照学校制定的纪律处分办法进行处理。
5.2 奖励机制:根据学生积极参与校园文化建设的表现,给予表彰奖励,如荣誉称号、奖学金等。
校园文化管理制度

校园文化管理制度校园文化管理制度在发展不断提速的社会中,制度使用的情况越来越多,制度是指一定的规格或法令礼俗。
那么什么样的制度才是有效的呢?以下是作者为大家收集的校园文化管理制度,欢迎阅读与收藏。
校园文化管理制度1为了使我校的校园文化建设能真正达到环境育人的目的,给师生营造一个优美、舒适、和谐的'工作、学习、生活环境,根据我校校园文化建设的实际及上级部门的有关要求,制定以下管理制度:一、总体规划必须符合实际,划出教学区、生活区、运动区、绿化区。
二、分片区承包到班级绿化、美化,并由该班级负责管理。
使绿化覆盖面积逐年增加。
三、校园内的主要通道、走廊等处的装饰必须具有思想性、知识性、艺术性,突出教育性。
四、班级财产、门窗、墙壁等设施承包到班,由班主任负责管理,如有损坏,照价赔偿。
五、建立卫生值日制度,每日有卫生检查记录,由值周领导和值日教师共同评分,学期结束进行评比;同时教育师生养成讲究卫生的优良习惯,不在校园内乱扔果皮、纸屑等污物。
六、校园每周至少进行二次大扫除,教室做到天天打扫,做到地面、墙面“四无”。
班主为该班的直接责任人。
七、严禁师生攀折花草树木,班主任要加强教育,如有损坏、攀折花草树木的,给予严厉批评。
校园文化管理制度2一、校园文化生活的.总原则:以业余为主、院内为主、班级为主,健康活泼,小型多样。
二、院级大型文体活动由院团委牵头组织,学工处、教务处及各系配合,各班应积极参与。
各系组织文体活动,应事先写出活动计划,报院团委审核,学工处批准。
班级组织文体活动,应先申请报系团总支审核,院团委批准。
三、节假日晚自习各班可以在教室组织唱歌、晚会等文艺活动,其余晚自习时间不得占用,以免互相干扰。
不得利用晚自习时间组织上街看电影。
四、文体活动不得占用上课时间,不得占用自习时间,不得占用除星期日以外的晚自习时间。
五、班级活动以院内为主,凡要求组织学生到校外搞活动的,必须事先申请,经系领导审核,报学工处批准,并由辅导员、班主任带队,确保安全。
校园文化制度

校园文化制度校园文化制度是指在学校内部建立的一套规范和制度,旨在促进学生的全面发展和校园文化建设。
校园文化制度涵盖了学生行为规范、校园活动组织、学生社团管理、校园安全等方面,以确保学校的正常运行和学生的健康成长。
一、学生行为规范1. 尊重他人:学生应尊重师长、同学和其他校园成员,不得有言语或者行为上的侮辱、歧视或者欺凌行为。
2. 文明礼仪:学生应遵守公共秩序,保持良好的仪容仪表,不得有任何伤害校园形象的行为。
3. 课堂纪律:学生应按时到达教室,认真听讲,不得有迟到、早退、旷课等行为,并保持课堂肃静和秩序。
4. 诚实守信:学生应诚实守信,不得有做弊行为,不得伪造文件或者涂改他人文件。
二、校园活动组织1. 学生会组织:学校设立学生会,由学生选举产生,负责组织和协调校园各类活动,代表学生的利益和意见。
2. 主题活动:学校定期举办各类主题活动,如文化艺术节、体育运动会等,旨在丰富学生的课余生活和提高综合素质。
3. 社团活动:学校鼓励学生组建各类社团,如音乐社团、舞蹈社团等,提供多样化的兴趣爱好培养机会。
三、学生社团管理1. 注册管理:学生社团需按照学校规定进行注册,并提交相关材料,包括社团章程、负责人名单等。
2. 活动安排:学生社团需提前向学校申请活动场地和时间,并按照规定的程序进行活动安排。
3. 组织管理:学校设立社团指导老师,负责指导和管理学生社团,确保社团活动的正常进行。
四、校园安全1. 安全教育:学校定期开展安全教育活动,加强学生的安全意识和自我保护能力。
2. 安全设施:学校配备必要的安全设施,如消防设备、安全出口等,确保校园的安全。
3. 事件处理:学校建立健全的事件处理机制,对校园安全事件进行及时、公正的处理。
以上是关于校园文化制度的一些基本规范和要求,通过建立和执行这些制度,可以营造一个积极向上、和谐有序的校园氛围,促进学生的全面发展和个性成长。
校园文化制度的建立需要全体师生的共同努力和遵守,以实现学校育人目标和培养优秀人材的使命。
校园文化制度

校园文化制度引言概述:校园文化制度是指学校为了培养良好的学生行为习惯、规范学生的日常生活,而制定的一系列规定和制度。
校园文化制度的存在旨在促进学生全面发展,培养他们的素质和能力,以及维护学校的秩序和稳定。
本文将从校规校纪、课堂管理、社团活动、校园安全和卫生、学生评价等五个方面,详细介绍校园文化制度的重要性和具体内容。
一、校规校纪1.1 学生行为规范:学校制定了一系列学生行为规范,如不打架斗殴、不欺凌他人、不偷窃等,以培养学生良好的道德品质和行为习惯。
1.2 校园秩序维护:学校规定了学生在校园内的行为规范,如不乱扔垃圾、不在教室内大声喧哗等,以维护校园的整洁和肃静。
1.3 违纪处分措施:学校对违反校规校纪的学生采取相应的处分措施,如警告、批评教育、记过等,以起到警示和惩戒的作用。
二、课堂管理2.1 课堂纪律:学校规定学生在课堂上要遵守纪律,如不迟到早退、不随意离开坐位等,以确保课堂秩序和学习效果。
2.2 作业管理:学校规定学生按时完成作业,并对作业质量进行评价,以培养学生的学习态度和责任心。
2.3 奖惩机制:学校设立了奖励机制,如表扬、奖状等,激励学生努力学习;同时也设立了惩罚机制,如扣分、留校察看等,对不遵守课堂纪律的学生进行惩罚。
三、社团活动3.1 社团组织:学校鼓励学生参加各类社团活动,如文学社、音乐社、科技社等,以培养学生的兴趣爱好和综合能力。
3.2 活动管理:学校规定社团活动的时间、地点和内容,确保活动的有序进行,并提供必要的指导和支持。
3.3 成果展示:学校组织学生社团展示活动,让学生展示自己的才艺和成果,激发学生的创造力和表达能力。
四、校园安全和卫生4.1 安全教育:学校开展安全教育活动,如防火、防盗、交通安全等,提高学生的安全意识和自我保护能力。
4.2 安全巡逻:学校设立安全巡逻队,定期巡视校园,保障学生的人身安全和财产安全。
4.3 卫生管理:学校规定学生要保持个人和公共环境的卫生,如勤洗手、不乱扔垃圾等,以营造良好的学习和生活环境。
小学校园文化建设管理制度(5篇)

小学校园文化建设管理制度第一章总则第一条校园文化建设是指为了培养学生良好的品德和价值观,提高学生综合素质,创建和谐、文明的学校环境,促进学校整体发展而进行的一系列活动和措施。
本制度是小学校园文化建设的管理规范,旨在规范学校各项文化建设工作,确保学校文化建设目标的实现。
第二条小学校园文化建设管理的目标是:培养学生热爱生活、热爱劳动、热爱学习的良好品格,注重道德教育、文明礼仪教育、艺术教育、健康教育、环境教育等方面的培养。
第三条学校文化建设的原则是:以学生为本,注重育人为本;文化与科学相结合,注重理论和实践相结合;全体师生共同参与,注重形成学校文化建设的良好氛围;注重综合评价,培养学生综合素质。
第四条学校文化建设的内容包括:校风建设、班风建设、师生关系建设、制度建设、活动建设等。
第二章校风建设第五条学校要始终坚持“德育为先、学生至上”的校风建设理念,推崇正直、勤奋、求实、创新的校风。
第六条学校要加强教职工的职业道德教育,注重培养教师的高尚品格和良好师德师风,提高教师的教育教学水平,使其成为学生健康成长的示范。
第七条学校要建立健全的校风考评体系,对教职工的教育教学水平、师德师风等方面进行定期评估,并将评估结果作为考核教师的重要依据。
第八条学校要组织开展各种形式的师德师风培训活动,提高教师的专业水平和综合素质,引导教师积极参与学校文化建设。
第九条学校要注重校风建设与家风建设的结合,加强与家长的沟通合作,共同促进学生的全面发展。
第三章班风建设第十条学校要加强对班级的管理,建立和谐、稳定、互助的班风。
第十一条学校要明确班级管理责任人,规定其职责和权限,加强对班级日常管理的指导和监督。
第十二条学校要加强班级文明礼仪教育,培养学生良好的行为习惯和社交能力。
第十三条学校要组织开展班级内的团结友爱活动,增强班集体的凝聚力和向心力。
第十四条学校要建立班级评比制度,定期评估班级文化建设的成效,激励班级积极向上的发展。
第四章师生关系建设第十五条学校要营造师生互动、平等和谐的氛围,建立良好的师生关系。
校园文化制度

校园文化制度校园文化制度是指在学校中规范和管理学生行为、促进学生全面发展的一系列规定和制度。
它是学校管理的重要组成部分,旨在营造积极向上、和谐稳定的校园文化氛围,培养学生良好的道德品质和行为习惯。
一、校规校纪1. 学生行为规范:学生应遵守学校的行为规范,包括尊师重道、团结友爱、诚实守信等,不得有欺凌、违纪等不良行为。
2. 校园安全规定:学生应注意校园安全,禁止携带危险物品进入校园,禁止在校园内进行违法活动。
3. 学生考勤制度:学生应按时到校上课,不得迟到早退,遵守学校的考勤制度。
二、学生管理制度1. 学生奖励制度:学校设立奖励制度,鼓励学生积极参与各类活动,取得优异成绩和突出表现的学生将获得奖励。
2. 学生处分制度:对于违反校规校纪的学生,学校将采取相应的处罚措施,包括口头警告、书面警告、批评教育等,严重违纪的学生将进行严肃处理。
3. 学生评优制度:学校将定期评选优秀学生,鼓励他们在学习、体育、艺术等方面取得突出成绩,并给予相应的荣誉称号和奖励。
三、校园文化活动1. 主题讲座和报告会:学校组织各类主题讲座和报告会,邀请专家学者、成功人士等为学生讲述各种知识和经验,拓宽学生的视野。
2. 文化艺术节:学校定期举办文化艺术节,展示学生的才艺和创造力,丰富校园文化生活。
3. 社会实践活动:学校组织学生参加社会实践活动,增强学生的社会责任感和实践能力。
4. 志愿服务活动:学校鼓励学生参与志愿服务活动,培养学生的社会公德心和奉献精神。
四、校园文化建设1. 校园环境建设:学校注重校园环境的整治和美化,提供良好的学习和生活环境。
2. 图书馆建设:学校建设完善的图书馆,为学生提供丰富的图书资源和学习场所。
3. 体育设施建设:学校配备齐全的体育设施,提供丰富多样的体育活动,促进学生身心健康发展。
4. 学生社团建设:学校鼓励学生组织各类社团,提供学生自我发展和交流的平台。
校园文化制度的实施,需要学校、教师、学生和家长的共同努力。
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校园文化制度学校要和谐发展,必须有一种凝聚人心的校园文化。
校园文化是一种环境,也是一种氛围;是一种理念,也是一种精神。
优秀的校园文化就等于卓越的品牌。
校园文化是学校师生员工创造的,它一旦创造出来,就是一种能动、持续的教育力量。
那么,我们应该如何去创造优秀的校园文化?一、以人为本,完善校园文化制度(一)校园文化制度建设要展现“特色”成功、自信、民主、人文的校园文化是学校的发展精髓。
一个人需要有“精气神”,一个组织同样需要“精气神”,这就是校园文化。
校园文化如同一个人的气质修养,是思想文化内涵的最直接的表征。
师生创造者学校文化,学校文化也促进师生发展。
以人为本的教育,体现在教育的人文关怀上,应该是唤醒人的良知。
爱是教育的魂,情是教育的根。
建立“情感——人格——制度”为链条的管理机制,使学校管理变灌输为浸润,变检查为引领,变压力为助力,从而达到“润物细无声”的效果。
为了丰富校园文化内涵,展现校园文化特色,我们主要是从两个个方面着手:一方面,我们从优化环境着手,将人文关怀体现在营造民主和谐的氛围中,达到资源的最大共生。
正如心理学家布卢姆所言:“教育中没有尊重和信赖,就没有激情和启示,就没有性情的陶冶和净化,也就没有灵魂的飞升和投入学习的热忱。
”另一方面,我们从细节处着手,力求使学校走廊、墙壁等每一个小场所都充满温馨,在对细节的关注中,实现独特的品牌追求。
在校园文化建设上,我们在精心设计“校风”、“班风”及“各处各室”教育格言的同时,充分发挥了全体教师的智慧,引导他们献计献策,共同参与设计,再一次次反复推敲、提炼中,让“真”字内涵根治于前提学生心中,并化为师生的实际行动。
(二)校园文化制度建设要体现“人性”学校是培养人的场所,决定了校园文化建设必须坚持“以人为本”,赋予文化制度以“人情味”;必须体现以学生为本,以师生的发展为中心。
我们要充分发挥制度内涵的公平性,张扬师生个性,让每个教师,每个学生都有不同发展基础和不同的发展目标,以适应共性的发展和个性的超越。
学校文化制度建设应该以“爱生为本”,倾注人文关爱,强力培育优良学风。
正如一位外国教育家指出的:“儿童每天来到学校,并不是以纯粹的学生致力于学习的人的面貌出现的。
他们是以形形色色的个性展现在我们面前的。
每一个学生来到来到学校的时候,他们还带来了自己的情感世界。
”学生是学校的主人,我们应该让每一堵墙、每一块地,每一种花草树木都为学生的发展提供更为广阔的空间。
我们以促进每一个学生的发展为宗旨,以“构建和谐教育,奠基智慧人生”为办学宗旨,加强学校文化的内涵建设。
没有爱就没有教育,教育就是爱的艺术。
课堂中体现民主与平等,充满着关爱与理解,弥漫着“教”与“学”的和谐;课堂外不断创新活动载体,组织兴趣活动小组,不断使学生的文化素养得到提高,而且还引领校园文化向健康高雅的方向发展。
只有热爱学生,我们的教育才能走进学生的心灵,我们的校园文化才会真正发挥应有的作用。
(三)文化制度建设要张扬“个性”构建和谐校园,营造良好校风,提高办学质量和效益,必须有一套科学合理的规章制度,形成科学有效的管理体系。
我们赋予校园文化制度以新的内涵,把“发展”作为主线,并与学校各项制度相辅相成,互相渗透,构成一个完整的、动态的、层次性和递进性的校园文化体系。
激励教师在每一阶段,主动向更高的目标攀登,不断完善自我,实现自我和超越自我。
学生的全面发展是素质教育的根本,而学生的全面发展并不妨碍学生的个性发展,学生的个性发展同样是素质教育的核心。
我校的多向式分层教学和自主性学习课堂教学改革,较好地协调了个性与共性发展的关系。
我们的教育高度重视学生的个性,主张从学生的个性出发,并以“个性充分自由的发展”为目的,承认每个学生的个体差异,善于发现个性,研究个性;我们要求每个教师在教学活动做到有个性,教学内容有个性,教学方法有个性,逐步形成独特的教学风格。
没有个性的教学,就无法培养和发展学生的个性,没有个性,也就没有创新。
归根结底,倡导校园文化制度建设,就是要以人为本,关爱生命,引领生命的健康发展。
二、优化校园文化环境,发挥校园文化的育人功能(一)校园文化深化了学校教育理念学校文化是一种巨大的教育资源,是一种无形的精神力量,其实质是一种价值观念和精神境界。
学校文化是学校的灵魂,对人的行为具有规范作用,对人的心理具有调节作用,对人的心灵具有净化作用。
学校文化建设的成功,则会使学校具有强大的影响力和持久地生命力。
它能渗透到学校教育教学活动的每个层面,构筑尊重、平等、和谐的人际关系,形成同心同德、团结奋进的校园精神。
国内外不少好名校都有自己优秀的校园文化。
陶行知先生曾经提出了“千教万教,教人求真;千学万学,学做真人”的文化宣言。
“孩子的笑脸是校园的阳光,教师的敬业是学校的希望。
”浙江新昌南明小学就响亮体提出了这样的校园文化口号。
由此可见,优秀学校文化应该指向教育的本质——培养人,塑造人,提高人的素质;培养有生命、有个性、有思想的人。
我们从点点滴滴的小事做起,营造一种独特的而优秀校园文化氛围。
如给初次进来的学生拍一张形象照;教师每年都要进行军训;教师办公室的布置每年都要进行评比;学校经常各种主体的演讲比赛于各种学生活动,让师生在活动中感受学校的整体文化氛围;每年都组织学生生开展“我的名言”创造大赛,让学生自己感受文化的魅力;学校鼓励教师为学校的各项建设献计献策,参与有关项目的策划与建设,这样一来,不仅增强教师的凝聚力,优良的“校风”“学风”“教风”也便水到渠成。
(二)校园文化引领着师生精神成长我们的教育不仅要重视科学知识的发展,更应该重视学生潜在人格的发展。
我们不能将学生的知识储备作为教育的重心,我们的教育更应该注重孩子的快乐成长,注重健康形态和学习能力的培养,注重发展学生的理解力、判断力和创新能力,倡导“理性选择”,倡导“人格高尚”。
换言之,我们应该将勇敢、自信、诚信的人格塑造放在第一位,过多地关注学生的精神成长和人格进步。
学校文化建设能够积极引领教师专业成长。
一个团体,如果没有文化的积淀,就难以实现可持续发展。
一个人,如果仅有热情和能力,没有深厚的文化底蕴作支撑,也难以不断超越自我。
在培养一批成功教师的同时,也要打造一个成功的教育团队。
我们利用校园文化平台,来合理利用人力资源,来诊断学校的问题,制定学校的发展规划,来定位学校的改革,使学校找到可持续发展的生长点。
将学校的“工作目标”与教育的“终极价值”相统一,并形成共识,引领与激励教师主动而理性的理解自己的特殊工作,让每一个教师能够享受教育。
(三)校园文化铸就了学校灵魂优秀的校园文化是一面旗帜,也是学校的精神领袖,便于学校弘扬主旋律;优秀的校园文化能引领师生意气风发地前进,它是一种引力场,能凝聚人心,形成合力;优秀的校园文化更是学校的一种形象,一种气质,一种个性,一种特色,一种品牌。
有品位文化的学校,必定高雅圣洁,美丽无穷。
1、校园文化促进学校全面协调发展。
学校通过加强精神文化、制度文化和环境文化等的建构,能形成优良的学校精神;通过管理文化、教师文化、学生文化等建构,能形成优良的校风、教风和学风。
文化建构是一种柔性管理,它不尚权利,主张平等;不惟制度,讲究创新;不求灌输,重在陶冶;不假外控,凭借自觉和内化,因而容易达成人与环境、人与人、人与社会的和谐统一。
2、校园文化的自我完善功能促进学校的可持续发展。
学校文化可以改变教师的生存方式及精神状态,学校问建设的过程也就是教师生命质量得到提升的过程。
杜威认为:“所谓人的成长,就是与环境相互作用的过程中更新了自己。
”学校在不断的文化发展过程中所形成的文化积淀,通过无数次的辐射、反馈和强化,会随着实践的发展而不断完善和优化,推动学校文化从一个高度向另一个高度迈进。
学校文化不断的深化和完善一旦形成良性循环,就会持续不断地推动学校的自身发展。
三、创新校园文化机制,让校园文化彰显活力未来学校的竞争归根结底是校园文化的竞争。
随着教育管理体制的改革的不断深入,随着课程改革理念的不断落实,随着学校办学自主权的逐渐扩大,原有的教育管理模式已难以适应形势的需要,我们的学校文化建设也要不断创新以适应新的环境变化。
(一)校园文化建设应该具有有全球视野学校文化建设的视野对学校的发展具有重大影响。
面对21世纪日益激烈的全方位国际竞争,我们所面对的挑战是严峻的,我们所肩负的任务是艰巨的。
我国加入WTO以后,全球化的影响是多维度的。
对教育而言:一方面,随着教育与世界接轨,教育市场的准入制度会进一步扩大;另一方面,随着互联网技术发展和全球化进程的加速,我们的教育方式及社会对教育的要求都将发生深刻的变化,特别是教育技术将发生大幅度变革。
随着这一变革的发展,整个教育结构将会出现完全不同的局面。
我们的教育在人才培养模式上将有一个大的调整,以适应国内市场和国际市场对人才的需要。
因此,中国的教育走向世界是其必然选择。
这样,我们就不能不以全球眼光来审视我们的教育。
我们应该了解并把握全球化趋势对教育及人才的需求,拓展我们的人才培养思路,吸收和引进国外优质的教育资源,培养出符合时代发展需要的人才,并真正参与国际间科学、文化和教育的竞争。
因此,学校文化建设一定要具有前瞻性,要以时代眼光,用创新的思维来审视教育现象,挖掘教育中最具本质的东西。
并从学校实际出发,扬长避短,确定学校的发展方向和办学育人的目标。
(二)校园文化建设的精髓在于不断创新优秀的学校文化的一个主要标志就是富有无穷的创造力。
在传统教学中,往往过分看重其统一的一面,忽视其丰富个性的一面,喜欢用统一的模式衡量和要求学生,对其有独到见解和敢于标新立异的学生,鼓励不足,压制有余。
长期整齐划一的同化性训练,会使学生毫无个性可言,又何以谈得上创新?新课程的理念与灵魂是“为了每一位学生的发展”,即承认每个学生发展的具体性和特殊性,承认每一个正在从事文化与技能学习的人,首先是一个人格健全的富有个性的人,提倡重视学生的独立个性,就是要求每个教育者应从学生个性出发来考虑学生的发展,发展学生的个性才能,培养学生的创新能力,从而使学生更自觉、更充分、更主动地全面提高自身的整体素质。
学校文化建构可以通过培养师生员工的认同感和归属感,使个人的思想观念、感情信念和行为方式与整个学校有机地统一起来,形成相对固定的文化氛围,凝聚成一种无形的合力与整体趋向,以激发师生员工的主观能动性,指向学校的共同目标而不懈努力,成为学校不断发展的动力。
校园文化是一所学校综合实力的反应。
校园文化的核心竞争力主要表现在文化的凝聚力和创造力。
当学校文化经过长期的建构积淀成学校精神时,学校文化便进入了成熟期。
优秀校园文化的开放性、民主性和包容性能赋予师生独立的人格、独立的精神,激励师生们持续学习,不断反思,不断超越。