掘进打眼工技术比武

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煤矿技术比武掘进专业

煤矿技术比武掘进专业

掘进专业技能比武活动实施办法为做好掘进专业职工岗位技能比武工作,切实通过比武活动提高管理人员和职工岗位技能水平,培养高素质的掘进队伍,激发广大管理人员和职工学习技术的积极性,由相关科室、各区队召开了掘进专业首届职工岗位技能比武活动推进会及各自职责分工;将各工种做了具体分工;确定了各工种的参赛人数及各单位的专职联络员及职责分工,根据会议精神特制定掘进专业职工岗位技能比武活动实施办法。

一、岗位技能比武职责和分工职责:要及时上报比武选手培训、学习情况,本专业比武活动相关工作落实情况,及阶段性工作总结,配合每旬一期的《比武活动工作简报》制作,宣传员要负责比武期间宣传稿子,材料写作.各工种具体分工如下:综掘机司机由综采办李朝阳负责。

巷道掘砌工由安监处徐福耀负责。

掘进机电维修工由机电科周忠惠负责。

主要负责制度本工种的理论学习内容、培训计划、考试内容、考试大纲、理论和实操试卷命题、实践操作场地、比赛使用工器具的准备、评分标准及裁判的选聘等工作。

各单位的专职联络员为区队的技术主管。

职责:要根据专业组制定的理论学习内容、培训计划、考试大纲制定详细的授课计划,利用多种形式组织职工进行学习培训,掌握必知必会和安全技术知识,反复演练,熟练掌握处理各类问题的技能和技巧,提高处理现场实际问题的能力.要有培训记录、参加培训职工签字。

二、岗位技能比武活动安排:1、工种:掘进专业举办综掘机司机、巷道掘砌工、掘进机电维修工三个工种的职工岗位技能比武。

2、选拔方式及各工种参赛人数:参赛人员要全员参与,经过层层选拔。

采用理论和实践相结合的方式,理论成绩占40%,实践成绩占60%。

综掘机司机:综掘一队10人,综掘二队10人;共20人。

理论考试后每队取前15名进行实践比武,每队最终确定10人参加。

巷道掘砌工:综掘一队6人,综掘二队6人,掘进一队6人,掘进四队6人,掘进五队6人;共30人.理论考试后每队取前12名进行实践比武,每队最终确定6人参加。

综掘司机、爆破工等到比武方案

综掘司机、爆破工等到比武方案

汾西矿业集团公司综掘司机、锚杆支护工、喷浆工、爆破工、掘开班组长实际操作比武方案一、竞赛裁判组总裁判长:副总裁判长:现场评委:二、参赛单位及人数参赛单位:参赛人数:三、竞赛办法(一)理论考试部分1、本次竞赛分为理论考试和实际操作两部分,理论考试占40分,实际操作占60分。

2、理论考试采用密封闭卷笔答的方式,满分为100分,考试时间为两个小时。

考试主要内容有《煤矿安全规程》中相关应知应会内容及汾西矿业集团公司新编写的本工种《职业技能培训工种题库》,掘进专业质量标准化有关内容,操作规程及维修、故障的分析处理知识等。

(二)实践操作部分综掘司机1、实际操作地点在煤巷掘进工作面进行,选手完成作业规程规定的一个循环进尺,按开机前的检查、开机、截割、收尾等工序进行考核。

2、选手通过抽签决定比武顺序,选手在领队带领下按序号进入场地,评委对号验明后,领队退出比武场地,选手熟悉比赛环境后,主任评委发令开始计时,比赛完毕后,所有开关恢复零位,由选手报告“比赛完毕”,评委停止计时。

3、选手要从请示比武开始起,比武过程唱名操作,直至报告“比赛完毕”。

4、比赛机具:统一采用煤炭科学总院太原分院生产的EBJ-120型掘进机。

5、考试时间:所有选手应在30分钟内完成全部竞赛内容,否则由裁判终止其比赛,未完成的竞赛内容不得分。

锚杆支护工1、实际操作地点在煤巷掘进工作面进行,选手每人打注3根锚杆。

按前期准备、打眼、搅拌、上托板和紧固螺母等主要工序进行考核。

助手可进行把钻、工具递送、收尾等次要工作。

2、实际操作比武时参赛选手可自带协助员或自找协助员,并提前到评委处进行登记。

3、选手通过抽签决定比武顺序,选手在领队带领下,按序号进入场地,评委对号验明选手和协助队员后,领队退出比武场地。

选手熟悉比赛环境后,主任评委发令开始计时,比赛完毕后,所有机具的开关和存放位置恢复原来状态,由选手报告“比赛完毕”评委停止计时。

4、实际操作比武时,选手要从报告准备完毕,请示比武开始起,比武过程选手唱名操作,直至报告“比赛完毕”。

掘进机司机比武方案操作程序

掘进机司机比武方案操作程序

山西介休大佛寺集团公司综掘巷道施工比武方案一、比赛项目:①掘进机司机、锚杆支护工知识笔试;②掘进机司机现场操作掘进技能比赛。

③锚杆支护工现场操作技能比赛。

二、参赛单位及条件:大佛寺、桃园、小尾沟煤业公司各选派二名掘进机司机和三名支护工参加掘进机操作技能比赛。

必须是本公司在岗、持证员工,不允许外聘选手。

三、组织承办部门:集团公司生产处、安监处、小尾沟煤矿组织实施。

四、负责人: 张忠兵曹银权张东胜任建平耿金保五、评委:张忠兵曹银权徐树文张金成周继喜六、协助配合单位:小尾沟、大佛寺、桃园煤业。

七、比赛场地:小尾沟煤矿回风巷综掘工作面。

八、比赛时间:①知识考试时间地点:2011年6月12日8:00—8:30,在小尾沟煤业公司职工培训中心。

②现场操作时间:2011年6月12日9:30—16:00。

九、比赛规则:1、基础理论知识竞赛(笔试)(30分)。

考试题30道,考试用时30分钟。

按参赛组考试平均得分计算成绩。

2、巷道掘进,参赛组完成掘进、锚杆支护全过程。

现场抽签确定比赛先后顺序。

(70分)其中①掘进机司机现场操作(20分):在小尾沟煤矿井下回风巷进行比赛,现场操作135型掘进机掘进。

按该巷道《掘进工作面作业规程》要求进行掘进。

每组完成掘进进尺1米。

②在规定30分钟内时间完成切割工作(15分)。

③锚杆支护工在掘进机完成切割工作后,进行锚杆支护操作(20)。

○4在规定60分钟内时间完成锚杆支护工作(15分)。

十、评分办法:1、理论考试成绩(30分),按照实际得分计分。

2、掘进机司机及巷道成型:(20分)。

按规定程序操作,违反操作程序扣2分/次。

巷道断面切割成型,巷道切割断面符合作业规程规定,达到规定高、宽。

局部超挖0.1米,扣5分/处,巷道整体超宽0.15米以上的扣10分。

达不到规定高度,欠高0.1米,扣5分。

3、在规定时间内完成掘进进度:(15分)。

超过规定时间,1—5分钟,扣2分;超过规定时间,6—10分钟,扣5分;超过规定时间10分钟以上的,该项不得分。

煤矿综掘机司机技能比武动的方案

煤矿综掘机司机技能比武动的方案

煤矿综掘机司机技能比武动的方案
为努力营造我队良好的班组学习氛围,激发员工的工作积极性,为大家提供技能展示的平台,努力造就一支理论水平高,业务技能好的高素质队伍,为安全工作打下坚实基础。

现将我队方案制定如下:
一、技术比武项目
综掘机司机技能比武
二、技术比武对象
各班组综掘机司机。

三、活动原则
理论部分由司机独立完成。

实操部分以割煤一个循环计算,支护工辅助司机完成整个完成。

整个过程中实施手指口述。

四、活动地点
掘进工作面
五、活动项目及要求
六、特别声明
(1)各班组要高度重视本次活动,认真组织,合理协调日常作业,加强练兵活动,保证比赛中活动顺利进行。

(2)各班组要及时发现日常作业过程中的优秀人选,利用本次活动加强学习,促进本次活动向深度发展,形成比学赶超的良好氛围。

(3)各班组要从积极的角度出发,切忌形式主义。

(4)所有参赛选手都使用同一部综掘机轮流操作,割一网,支一网,评一网。

评委按练兵项目要求综合得分对每位选手进行打分。

打眼工比武活动总结

打眼工比武活动总结

金家渠项目部2014年四季度掘进打眼工技术比武活动总结为了更好的贯彻落实处工会关于开展劳动竞赛、岗位练兵、技术比武活动实施意见,实现模式化、机械化、标准化建设的目标。

项目部积极相应,通过制定和开展相关活动来进一步加强和提高职工基本技能,使全体职工能够在良性竞争中不断增强自己对业务的熟悉程度,营造一种人人争标兵、人人争先进的比学赶帮氛围。

通过这次技术比武活动,大大提高了部门员工对知识、技能的需求和工作热情,营造了一个“相互学习、相互帮助、取长补短、共同提高”的良好氛围,使大家在思想上真正体会到活动的重要意义。

理论知识考核,可以使员工发现自身存在的缺点,意识到学习的重要性,并在考核以后对发现的问题及时的学习、探讨和改进。

实际操作考核也使大家认识到彼此的差距与自身的不足,充分意识到团队合作和相互配合的重要性,以及如何提高自己以适应岗位需求。

同时通过这次岗位练兵活动,员工的工作能力和整体素质有了突飞猛进的发展,提高了员工适应岗位要求的业务能力和专业技能;加强员工队伍建设,构建行之有效的学习培训模式,增强了员工学习能力和技术人员的业务培训指导能力;切实实现了员工在综合素质、劳动纪律、工作作风、职责能力等工作要求的提高,进而促进了员工在“德、能、勤、绩”方面的均衡发展。

现将活动开展情况总结如下:一、组织有序、宣传到位技术比武工作对员工的技术素质水平进行检验和评价的一种方式,是激发爱岗敬业、钻研业务热情和培养技术过硬员工队伍的有效方法,是推动企业快速发展的需要,也是促进安全基础建设的重要环节。

4队队长对技术比武活动工作高度重视,成立了以副队长组长的技术比武小组,而为练兵比武工作的有序开展创造了条件,提供了组织保障。

同时,还通过标语、板报等形式进行广泛宣传、动员,让大家充分认识到比武的重要意义,从而为技术比武营造了良好的氛围。

二、计划有序、分步实施此次技术比武,从10月2日下发通知要求以后,结合生产实际,开始有步骤的实施技术比武方案。

关于开展掘进专业技术比武活动的实施细则

关于开展掘进专业技术比武活动的实施细则

关于开展掘进专业全员技能大赛活动的实施细则为全面提升掘进专业员工素质,培养和造就一支高素质的员工队伍,在掘进专业迅速掀起学业务、钻技术、创效益的活动高潮,圆满完成掘进专业全年各项安全生产任务和经济指标,坚决贯彻执行矿关于开展全员技能大赛活动的实施意见,现将掘进专业实施细则如下:一、全员技能大赛内容此次全员技能大赛共有七个比赛项目:1、锚杆支护工;(3人/每组)2、爆破工;(1人/每组)3、掘进打眼工;(3人/每组)4、喷浆工;(5人/每组)5、综掘机司机。

(2人/每组)6、生产管理人员;(2人/单位,其中一人是区队管理人员,一人是班组长)7、技术管理人员;(2人/单位,其中一人必须是单位主管技术员)二、全员技能大赛参赛范围2010年各掘进区队在册人员。

三、全员技能大赛程序此次大赛分选拔预赛和决赛两个阶段。

1、选拔预赛:10月23日。

掘进专业各单位举行全员性的理论考核和选拔预赛,将选拔出来的优秀选手报生产科,并保留理论考试试卷和现场实际操作现场打分表,以备查。

实行包保责任制,现将包保情况如下:***: 综掘一区、综掘二区;***:综掘队、掘进一区;***:掘进二区、掘进三区;***:综合队、掘进队。

2、决赛:11月6日至11月10日。

各分项比武场地待确定后,另行通知。

四、评分方法全员技能大赛活动采取理论考试和现场实际操作两种考核办法进行,其中:理论考试占总分的40%,实际操作占总分的60%。

1、理论考试:以生产科下发的复习资料为准,各单位参赛员工要根据资料内容认真复习。

2、现场实际操作:由生产科制定,下发各区队,严格按现场实际操作评分表中的评分标准执行。

五、活动要求1、全员技能大赛活动要做到全员化,以达到全面练兵,全员学技术的目的。

2、为使全员技能大赛活动顺利实施,各掘进单位都要相应成立由行政主要领导、工会、团支部负责人组成的领导小组,制定本单位的具体实施方案和细则。

3、各掘进单位要组织初赛,通过五个工种的理论知识和现场实际操作技能考核,选拔出优秀选手参加掘进专业统一组织的全员技能大赛。

煤矿综掘机司机技术比武评分细则

煤矿综掘机司机技术比武评分细则
1、
开机前的准备工作
1、检查探水剩余米数、测K1值剩余米数是否符合掘进。
2、检查有害气体是否符合要求(瓦斯大于0.8%不得作业)
3、检查油位、油温是否符合要求。
4、检查各电气结合面、螺丝是否齐全紧固。
5、检查电缆吊挂是否不良或绷的太紧。
6、检查各油路、油管是否有渗漏现象;防尘、冷却装置是否可靠。
3、注意各部有无异常声音。
4、信号操作是否正确。
失误一项扣除5分
3、切割作业1、切割前必须将Fra bibliotek却、防尘装置打开。
2、切割不得超宽、超掘。
3、切割时注意顶帮的变化情况,根据实际情况确定切割方式。
4、注意进刀,控制控顶距。
5、切割完后将截割头、刮板、星轮、皮带停止。
每错误一步扣除5分
4、割煤后的收尾工作
7、检查截齿如有缺失或磨损严重的需补齐、更换。
8、检查周围环境安全,排查隐患。
每项要向评委汇报,漏报一项扣2分。
2、切割前的准备工作
1、正确启动综掘机(将隔离开关打至通电状态---发出开机警报—启动电泵电机—启动转载皮带—开动链板机—开动星轮—开启截割头)。
2、全面启动综掘机后,检查各部压力是否符合要求。
1、将综掘机退至安全地点。
2、停机操作顺序:停截割电机—停二运电机—停油泵电机。
3、将截割部和铲板放至底板上。
4、将各操作按钮和手把打至停止位置,关闭水门和电源开关。
5、盖上截割头盖板,填写记录。
错误一项扣除5分

掘进打眼工实践操作比赛标准及评分表

第二部分掘进打眼工技术比武一、比赛项目分理论考试和实际操作两个部分进行。

理论考试成绩占总成绩的30%,实际操作成绩占总成绩的70% 。

理论考试和实际操作以掘进打眼工应知应会、打眼工操作规程为主要依据。

(一)理论考试1、理论考试形式:以笔试的形式进行,专业知识为主,相关知识为辅的原则命题,试题类型主要有单项选择、多项选择、判断;专业知识占70%,相关基础知识占10%,安全知识占20%;时间为90分钟。

2、理论考试依据:(1)打眼工操作规程(2)《煤矿安全规程》(2011版)(3)《煤矿安全质量标准化基本要求及评分办法》(国家煤矿安全监察局中国煤炭工业协会)(二)实际操作考试1、实际操作项目竞赛现场选择在支护完好的岩巷内进行,每位选手根据作业规程要求打三个炮眼,对其具体操作及时间进行考核打分。

(1)比赛地点(2)打设辅助眼,炮眼深度800mm,间距500mm、垂直迎头岩面(3)采用7655风钻(三)评分办法主要测试操作人员安全文明操作、对设备熟练掌握能力、打眼质量控制水平等。

见评分表二、考核评分理论考试考核评分以打眼工试题标准答案及评分办法为准。

实际操作以技能考核为主,由裁判员现场记录加分、扣分环节,然后会商确定选手综合得分,考核评分以评分办法及细则为准。

三、比赛规则1、各参赛人员必须听从现场组织人员的安排及要求,确保比武安全、公正、顺利进行。

2、参赛选手现场操作中,不允许询问与比赛无关的内容,应该独立完成比武内容。

3、实际比赛相关人员,必须注意安全,遵守相关安全要求。

做好自保、互保,参赛选手如出现违章行为或工伤,立即取消比赛资格,退出比赛现场。

打眼工实践操作比赛标准及评分表选手抽签号:时间:裁判员(签字):。

回收区掘进机司机技术比武办法及规则

二矿回收区掘进机司机技术比武办法及规则根据中小企业二公司关于组织实施职工技术大培训、大练兵、大比武、大提升的活动通知,现将掘进机司机技术比武办法及规定制定如下:一、比武组织办法:1、以队为单位,利用每周二、五安全活动日,由队书记组织,技术员授课,开展为期两周的掘进机司机技术培训,要求掘进机司机全部参加。

最后公司统一出题进行考试,考试试卷统一收回,由公司判卷存档。

2、各队在近期组织井下掘进机司机进行全员练兵层层进行选拔,通过各队学、练选出优秀选手,参加4月下旬公司组织的掘进机司机实际操作比武。

3、由公司领导及各队队干中抽调5名成员组成裁判组,其中一名为组长,负责比武评判工作。

4、比武分为理论考试成绩和实际操作成绩两大项。

理论考试占总分40%;实际操作占总分60%。

二、比武规则:1、裁判评委要坚持客观、公平、公正的原则。

2、每位选手应尊重评委的评定。

3、具体打分标准:(1)时间分:满分为10分,用表计时,总时间30分钟为准。

超过者该项不得分,在30分钟之内完成第一名为满分10分,以后的每名递减2分计算。

(2)手指口述:4分按手指口述卡进行手指口述,另外加一条:“经检查瓦斯不超限,现在开始割煤”。

(3)开机准备:6分开机前必须检查上一班支护及中线,否则扣2分。

司机要认真检查机器各部件工作情况确认完好后才能开机,否则扣2分。

开机前必须先发出信号,除司机外其他人员必须撤掘进机以外,否则扣2分。

(4)开机割煤:20分经检查确认机器正常,并在作业人员撤至安全地点后,方准合上电源开关,按操作程序进行空载运转,禁止带负荷起动,截割头必须在旋转状况下才能截割煤岩,推进速度不宜太快,禁止超负荷运转,严禁截割永久支护;1人操作机器,1人照看电缆或转载运输设备工作情况;注意安全,机器运行范围内不许站人或放置任何设备、工具;司机必须按规程规定的进刀图表作业;掘进机开关送电后,司机不得擅自离开掘进机,当发现和发生险情时,要用急停开关立即切断掘进机电源;掘进机上所有的安全闭锁装置必须灵敏可靠,照明灯必须完好,洒水喷雾装置必须齐全有效,不能随意调整液压系统、雾化系统各部的压力;司机必须精力集中,操作平稳,看好中线,掌握好巷道断面规格,不得擅自离开岗位,发现有冒顶预兆或危及人员安全时应立即停机,切断电源,进行处理;根据煤岩的软硬程度掌握好机器的推进速度,避免发生截割电机过载等现象,截割前进时要放下铲板,后退时应将铲板抬起。

掘进机技术比武 试题A

2014年高河矿掘进机司机技术比武(A)一、填空题(20分,每空0.5分)1、掘进机由、、、、、电气系统、载机和机架等八部分构成。

2、铲板部是由主铲板、侧铲板、、等组成。

3、安全监控系统瓦斯传感器悬挂距顶板不大于,距巷帮不小于。

4、掘进半煤岩巷道时,应先,后,即先软后硬的程序。

5、喷雾用溢流阀的设定值为 MPa,油缸用溢流阀的设定值为 MPa。

6、切割必须考虑岩的,切割头应沿层理方向移动,不横断层理。

7、任何人到工作面检查时,必须电动机8、岩石易破碎的,应在巷道开始掘进;断面为半煤岩,应在煤岩的煤层开始掘进。

9、检修掘进机时,严禁其他人员在和下方停留或作业。

10、按规定操作须序停机后,应将掘进机退到,并将放在底板上,切割头缩回,放在底板上。

11、掘进机减速机日常检查内容:;通过油位计检查油量;;螺栓类有无松动现象。

12、井田开拓可分为、、和综合开拓四种。

13、掘进机在切割工作中切割头自动停止运转的主要原因有、、、。

14、三视图的投影规律可归纳为:;;。

15、安全管理三并重原则是、、三并重。

16、《安全生产法》于2002年6月29日由第九届全国人民代表大会常务委员会通过,执行。

17、我国第一部规范安全生产的综合性基础法律是。

18、当启动截割电机时,应首先,确认安全后再起动开车。

二、选择题(20分,每小题2分)1、掘进工作面风流中瓦斯浓度达到1%时,应停止电钻打眼进行处理;当瓦斯浓度达到()时应立即停止工作、撤出人员、切断电源。

A 2%B 3%C 2.5%D 1.5%2、当油温超过()℃时,应停止掘进机工作,对液压系统及冷却水系统进行检查,待油温降低以后再开机工作。

A、70B、80C、903、在巷道掘进工作中,要保证巷道断面的规格、尺寸、巷道的坡度、方向符合设计的要求,必须按巷道的()进行施工。

A中心线、腰线B中心线、煤层走向C煤层走向、腰线D煤层走向、基准线4、三相交流电动机只能按铭牌上规定的电压使用,电源电压与电动机额定电压上下差()以内是允许的;超过则会使电动机发热,运行不正常,甚至烧坏电动机。

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掘进打眼工
理论考试复习大纲
一、基础知识
1.掌握大断面峒室、大跨度交叉点施工方法。

2.熟悉掘进工作面通风、运输、排水、和压风等设备主要性能和使用要求,并能看懂相应的生产系统图及巷道施工图。

3.熟知掘进工作面的施工工艺及支护方式等,尤其是复杂地质条件下支护方式的选择和安全技术措施.。

4.结合生产实际,了解本专业新技术、新工艺。

5.岩石的物理性质和力学性质有哪些?影响巷道掘进和稳定的主
要物理力学性质有哪些?
6.常见的地质构造有哪几种?如何从图上判别正断层、逆断层、
平移断层?
7.何谓煤层的产状三要素?对掘进工作面施工有何指导意义?
8.煤尘和岩尘对人体有何危害?煤尘爆炸的条件是什么?掘进工
作面综合防尘措施有哪些?
9.掘进通风方式有哪些?《煤矿安全规程》中对局扇安装和使用
有哪些要求?
10.煤矿巷道断面有哪几种类型?绘图表示。

梯形、半圆拱形、
三心拱形巷道的断面面积如何计算?
11.岩巷、半煤岩巷和煤巷是如何划分的?
12.掘进工作面发现透水象征有哪些?应采取哪些预防措施?
13、掘进巷道接近积水区时,要采取哪些安全措施?
14、什么是冲击地压?冲击地压有哪些特征?在有冲击地压的煤层中掘进巷道,应遵守哪些规定?应采取哪些措施?
15、井下发生火灾时人员应该怎样行动?
二、专业知识
1、什么是一次成巷、正规循环作业?
2.“三小”岩石作业线的含义是什么?在岩巷施工中推广“三
小”岩石作业线有何优越性?
3.掘进工作面的炮眼有几种?各起什么作用?斜眼掏槽主要有那
几种?各有何特点?
4、掘进工作面炮眼布置的原则是什么?
5.熟悉风钻的型号、规格、及主要技术性能;风钻常见故障的排
除方法。

6.打眼时夹钎子的原因是什么?如何预防?
7.打眼过程中如发现煤(岩)发松、片帮、来压或在钻孔中有水
压,•水量突然增大等异常情况时如何处理?
8、什么叫正向爆破?什么叫反向爆破?各有什么特点?产生瞎
炮的原因有哪些?如何处理?
9.炮泥的作用是什么?炮泥有几种?《煤矿安全规程》中对炮泥
的封泥长度是如何规定的?塑料炮塞有什么优点?
10.什么叫光爆?光爆有什么优点?光爆的机理是什么?怎样计
算掘进工作面的眼痕率?
11. 什么是“一炮三检”、“三人连锁放炮制”?
12、什么是最小抵抗线?《煤矿安全规程》对最小抵抗线有何规
定?
13.什么是中深孔爆破、深孔爆破?
14.施工中如何保证巷道的方向和坡度符合质量标准的要求?
15.巷道贯通有哪些安全规定?
16.熟悉《煤矿安全规程》、《煤矿工人技术操作规程》以及
《煤矿安全质量标准化标准》的有关规定。

操作技能考试大纲
一、打眼工技能比武主要考核打眼速度和打眼质量两项内容。

二、打眼速度:按时间计分,最快打完规定炮眼得标准分30分,以下依次为28分、27分、26分………….。

三、打眼质量标准分为70分,其中:
1、炮眼位置:标准分为20分,眼距每相差±20mm扣1分;
2、炮眼深度:标准分为20分,眼深每相差±20mm扣1分;
3、炮眼角度:标准分为30分,角度每相差±2°扣1分。

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