公司竞业限制协议
竞业限制模板协议5篇

竞业限制合同甲方(企业):乙方(员工):乙方自年月日入职甲方,担任岗位,乙方在工作中知悉了甲方商业秘密等信息,双方本着平等自愿和诚信的原则,经协商一致,达成如下协议:一、乙方义务1、乙方在职期间,未经甲方同意,不得以自己的名义或者借用他人的名义经营与甲方同类行业及具有竞争关系的行业,乙方取得甲方的书面同意,才可以从事上述行业。
2、双方之间的劳动关系解除或者被确认无效的,即无论何种原因,乙方从甲方处离职,乙方承诺在离职后的年内,乙方不得到与从事与甲方相同或类似的行业单位中就职。
3、双方之间的劳动关系解除或者被确认无效的,即无论何种原因,乙方从甲方处离职,乙方承诺在离职后的年内,不得以自己的名义或者借用他人的名义开办与甲方同类的企业公司及具有竞争关系的企业公司,更不得利用自己知悉的甲方的商业秘密、经营信息等生产相关产品,抢占甲方拥有的客户资源。
二、甲方义务1、竞业限制期限:年月日至年月日2、补偿费:每月元,具体标准按照乙方离职前1年的月平均基本工资(不包括奖金、福利、社保等)计算。
3、乙方指定的收款账户:账户名:开户行:账号:三、违约责任1、乙方违反本合同约定的,应承担违约责任,违约金额为万元,同时,乙方因其违约行为所获得的收益应当归还甲方,具体的收益数额由双方再行确定或第三方机构评估。
2、甲方违反本合同约定的,应承担违约责任,违约金额为万元,甲方需一次性支付给乙方。
四、争议解决因本合同引起的争议,双方应积极协商解决。
协商不成的,任一方都有权提交仲裁委员会仲裁。
五、合同效力1、本合同在履行过程中,双方有修改或者提前解除的,双方应另行签订书面补充协议。
2、本合同自双方签章签名之日起生效。
3、本合同一式两份,甲乙双方各一份,具有同等的法律效力。
(以下无正文)甲方:(签章)乙方:(签名)年月日年月日竞业限制协议签订时间:签订地点:甲方:乙方:鉴于:1.乙方为甲方所聘用,且乙方职务(岗位)为,将可能知悉或使用甲方的商业秘密,也可能因履行职务而产生发明创造、技术秘密或其他商业秘密信息;2.乙方充分意识到,甲方的商业秘密,包括乙方因履行职务而产生的知识产权等均属甲方之财产,该商业秘密的对外泄露、被第三人非法使用等将造成甲方重大经济损失。
公司竞业限制协议范本最新5篇

公司竞业限制协议范本最新5篇篇1甲方(公司):_________________________乙方(员工):_________________________鉴于乙方在甲方任职期间接触和掌握甲方的商业秘密,以及在离职后可能对甲方产生一定的竞争压力,为保障公司的合法权益和竞争力,双方在平等自愿的基础上,达成以下竞业限制协议:一、协议目的为确保甲方的商业利益不受损害,维护公司的市场竞争优势,防止乙方在职期间及离职后从事与甲方业务相冲突的活动。
二、竞业限制范围1. 乙方在任职期间,不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的活动,包括但不限于参与与甲方有直接竞争关系的公司的业务。
2. 乙方离职后一定期限内(具体期限根据岗位而定),不得在与甲方业务重叠或相关领域内从事任何与甲方构成竞争的工作。
3. 乙方在离职后一定期限内(具体期限根据岗位而定),未经甲方书面同意,不得在与甲方有竞争关系的单位担任任何职务。
三、竞业限制期限本协议自签署之日起生效,竞业限制期限根据乙方岗位和职责的不同而定,最长不超过_____年。
四、保密义务1. 乙方在任职期间及离职后,均应遵守甲方的保密规定,严格保密甲方之商业秘密及商业信息。
2. 乙方不得向外界泄露甲方的商业机密、技术秘密和其他重要信息。
五、补偿与支付甲方在乙方遵守竞业限制的前提下,将给予乙方一定的经济补偿。
补偿金额和支付方式根据乙方岗位和职责的不同而确定。
六、违约责任1. 若乙方违反本协议规定的竞业限制行为,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于索赔因违约行为造成的损失。
2. 若乙方违反保密义务,甲方有权追究乙方的法律责任,并要求赔偿由此产生的损失。
七、法律适用与争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
如双方因本协议产生纠纷,应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他条款1. 本协议自双方签字(盖章)之日起生效。
企业竞业限制协议书经典版(6篇)

企业竞业限制协议书经典版甲方(单位):_____法定代表人:_____法定地址:_____编码:_____乙方(甲方员工)姓名:_____乙方身份证号码:_____联系方法:_____根据有关法律规定,甲乙双方经友好协商,达成如下竞业限制条款以资共同遵守:1.竞业限制的范围为:乙方不得在与甲方生产同一产品和有竞争关系的其他单位任职,不得自己从事与甲方有竞争关系的产品的经营,不得从事经营与甲方有相同或类似客户的行业,也不得从事经营与甲方经营项目相同或类似的行业。
2.竞业限制期:劳动合同期限内及解除劳动关系后____年。
3.劳动合同解除后,甲方一次性向乙方支付竞业限制补偿费计人民币_____元整。
4.若乙方违反以上约定,应向甲方支付人民币计_____元违约金并赔偿其他经济损失。
5.本协议自双方当事人签字盖章之日起生效。
6.本协议一式两份,具有同等法律效力。
甲方:_____ 乙方:_____法定代表人(签字):_____ 身份证号码:_____ ____年____月____日企业竞业限制协议书经典版(二)甲方(用人单位):乙方(劳动者):身份证号:鉴于乙方从事职务对甲方具有重要影响并知悉甲方商业秘密,故为保护双方的合法权益,特根据国家有关法律法规,本着平等自愿和诚信的原则,经协商一致,达成下列协议,双方共同遵守:一、乙方义务1、未经甲方书面同意,乙方在职期间不得自营或者为他人生产、经营与企业同类的产品,甲方生产、销售的主要产品包括:(1)(2)(3)2、无论甲、乙双方因何原因解除、终止劳动关系,乙方自离职后二年内不得在与企业有竞争关系的单位就职,与甲方有竞争关系的其他单位主要包括:(1)(2)(3)3、无论甲、乙双方因何原因解除、终止劳动关系,乙方自离职后二年内不得自己生产或者经营同类产品、从事同类业务,不得从事与企业商业秘密有关的产品的生产、销售。
二、甲方义务甲、乙双方解除或者终止劳动合同后,甲方在竞业限制期限内应按月向乙方支付劳动者经济补偿,标准为当地最低工资标准。
公司竞业限制协议范本7篇

公司竞业限制协议范本7篇篇1甲方(公司):___________________乙方(员工):___________________鉴于乙方在甲方任职期间将接触和掌握甲方的商业秘密、客户资料以及其他关键业务信息,为保护甲方的合法权益,避免乙方在职期间及离职后从事与甲方竞争性的业务,双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家相关法律法规,遵循公平公正原则,就竞业限制事宜达成如下协议:一、定义与解释本协议所称“竞业限制”,是指乙方在甲方任职期间及离职后一段时间内,不得从事与甲方业务相竞争的活动。
本协议所称的商业秘密包括但不限于:甲方的经营信息、客户信息、产品配方、技术秘密等。
二、竞业限制期限乙方在甲方任职期间及离职后______年内,应遵守竞业限制条款。
离职后竞业限制的期限自乙方离职之日起计算。
三、乙方的竞业义务1. 乙方在任职期间,不得自营或为他人经营与甲方相同或类似的业务,或与甲方的业务形成竞争关系的其他业务。
2. 乙方离职后,未经甲方书面同意,不得在与甲方相同或类似的行业从事竞争性的业务。
3. 乙方不得泄露甲方的商业秘密,包括但不限于经营信息、客户信息等。
4. 乙方不得擅自使用甲方的知识产权。
四、甲方的权利与义务1. 甲方有权要求乙方遵守竞业限制条款。
2. 甲方在乙方离职后,应按照法律规定支付竞业限制补偿金。
具体支付方式和金额按照甲方相关规章制度执行。
3. 甲方应对乙方的商业秘密进行严格保护。
五、违约责任如乙方违反本协议的竞业限制条款,甲方有权要求乙方承担以下责任:1. 停止违约行为,并公开向甲方道歉。
2. 赔偿甲方因乙方违约所造成的损失。
3. 乙方在任职期间违约的,甲方有权解除与乙方的劳动合同。
4. 乙方离职后违约的,甲方有权要求乙方返还已支付的竞业限制补偿金,并追究其他法律责任。
六、保密义务乙方应对在甲方任职期间接触到的商业秘密承担永久保密义务。
本保密义务不因乙方的离职而终止。
竞业限制协议(简单)5篇

竞业限制协议(简单)5篇篇1本竞业限制协议(以下简称“协议”)于XXXX年XX月XX日由以下双方签订:甲方(雇主):_____________________公司地址:_________________________法定代表人:_______________________联系方式:_________________________乙方(员工):_____________________住址:_____________________________联系方式:_________________________身份证号码:_______________________鉴于乙方在甲方任职期间能够接触并了解甲方的商业机密、技术秘密等重要信息,为保护甲方的合法权益,避免乙方在离职后从事与甲方业务相竞争的行为,双方经友好协商,达成如下协议:一、定义与解释1. “竞业限制”是指乙方在离职后一定期限内不得从事与甲方业务相竞争的工作、经营或投资等行为。
2. “商业秘密”包括但不限于甲方之技术秘密、客户信息、营销策略等。
乙方在任职期间及离职后均应对甲方的商业秘密承担保密义务。
二、竞业限制条款1. 乙方在离职后一定期限内(如:两年)不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作,包括但不限于技术研发、市场营销、客户服务等岗位。
2. 乙方不得擅自泄露、传播甲方的商业秘密,包括但不限于技术资料、客户信息等。
3. 乙方在离职后不得利用其在甲方任职期间获取的客户资源进行不正当竞争。
4. 若乙方违反上述竞业限制条款,甲方有权追究乙方的法律责任,并要求乙方赔偿由此产生的损失。
三、补偿与赔偿条款1. 为弥补乙方在竞业限制期间可能遭受的损失,甲方在乙方离职后按年度向乙方支付一定比例的竞业限制补偿金。
具体金额及支付方式由双方另行协商确定。
2. 若乙方违反竞业限制条款,除承担法律责任外,应全额退还甲方已支付的竞业限制补偿金,并赔偿甲方因此产生的实际损失。
竞业限制协议范本6篇

竞业限制协议范本6篇篇1竞业限制协议范本甲方:(公司名称)乙方:(员工姓名)鉴于甲方为拟录用乙方担任(岗位名称),为保护甲方的商业秘密及其他合法权益,甲乙双方本着自愿、平等协商的原则,就乙方在离职后的竞业限制事宜达成如下协议:第一条竞业限制范围:乙方同意自受雇至离职期间,在(公司名称)工作期间及离职后的(时间区间),在(地域范围)范围内不从事(行业范围)相关工作,或在未得到甲方授权的情况下,在竞争性企业工作的任何职务。
第二条竞业限制的时间限制:竞业限制协议有效期为(时间范围),自协议签订生效之日起至竞业限制协议终止为止。
竞业限制协议终止,乙方有权自由选择自己未来的就业方向。
第三条违约责任:如乙方违反本协议约定,甲方有权要求乙方赔偿因其违反本协议造成的损失;如给甲方造成重大经济损失或声誉影响,甲方有权向人民法院提起诉讼,请求人民法院裁定乙方支付违约金,并要求乙方承担由此造成的全部法律责任。
第四条解释权:本协议一切解释权属于甲方。
(公司名称)保留对此协议内容的最终解释权。
第五条生效与解除:本协议自双方签字盖章之日起生效,至竞业限制协议有效期届满止。
在竞业限制协议有效期内,任何一方欲解除本协议,需提前(时间)书面通知对方,经过双方协商一致後解除本协议。
甲方(公司名称):乙方(员工签名):签订日期:签订日期:本竞业限制协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
特此协议。
以上为竞业限制协议的范本,具体内容可根据实际情况进行修改和完善。
在签署协议前,建议双方对协议内容进行充分沟通,并确保双方的权益得到尽可能的保障。
竞业限制协议的签订旨在维护雇主的商业秘密和合法权益,同时也有利于员工职业发展的规范和约束。
希望双方能够遵守协议内容,共同维护良好合作关系。
篇2竞业限制协议范本竞业限制协议是指雇主与员工签订的一种约束性协议,用于保护雇主的商业利益。
通过该协议,员工在离职后被限制在一定时间内从事与目前所从事的领域相同或相似的工作。
竞业限制协议(含保密 条款)5篇

竞业限制协议(含保密条款)5篇篇1本协议旨在保护双方利益,确保员工在任职期间及离职后一段时间内,不从事与公司业务相竞争的活动,并保守公司的商业秘密。
甲方(公司):____________________乙方(员工):____________________一、协议内容1. 竞业限制范围乙方在任职期间及离职后的一定时间内,不得从事与甲方业务相竞争的工作,包括但不限于以下领域:____________。
2. 保密义务乙方在任职期间及离职后,应对甲方的商业秘密承担保密义务,包括但不限于以下内容:(1)甲方的经营信息,如销售策略、客户资料、市场份额等;(2)甲方的技术信息,如产品技术、研发资料、技术秘密等;(3)甲方的内部信息,如管理策略、人事政策等。
3. 竞业限制期限竞业限制期限自乙方离职之日起至__________止。
4. 违约责任若乙方违反本协议中的竞业限制和保密条款,应承担以下责任:(1)赔偿甲方因此遭受的实际损失;(2)立即停止从事与甲方业务相竞争的活动;(3)返还所有与甲方业务有关的资料。
二、具体条款1. 竞业限制乙方在任职期间,不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的工作。
离职后,乙方在竞业限制期限内,未经甲方书面同意,不得在与甲方业务相竞争的企业任职或参与相关活动。
2. 保密义务(1)乙方在任职期间,应妥善保管甲方商业秘密,不得泄露或非法使用。
(2)乙方离职后,仍应继续履行保密义务,直至保密信息被公开或甲方书面同意解除保密责任。
(3)乙方不得将甲方的商业秘密泄露给任何第三方,包括但不限于其他员工、合作伙伴、竞争对手等。
在以下情况下,甲方可书面通知乙方解除竞业限制与保密条款:(1)乙方已完全履行竞业限制和保密义务,且甲方书面认可;(2)因不可抗力导致乙方无法继续履行竞业限制和保密义务。
4. 法律适用与争议解决本协议适用中华人民共和国法律。
因本协议引起的争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
竞业限制协议书范本5篇

竞业限制协议书范本5篇篇1竞业限制协议书范本甲方(公司名称):______________法定代表人:______________乙方(员工姓名):______________身份证号:______________鉴于:1. 甲方为一家_______公司,主营业务为_______,具有一定的市场竞争优势和商业秘密;2. 乙方为甲方公司_______部门的员工,对甲方公司的商业秘密和客户资源有较深的了解;3. 双方经协商一致,就乙方在离职后可能存在的竞业行为制定以下限制协议。
一、竞业限制范围为维护甲方公司的商业利益和商业秘密,乙方自离职之日起_______年内,在限制范围内不得从事与甲方公司相同或类似的业务,包括但不限于_______。
二、离职后行为的约束1. 乙方自离职之日起,在限制期内不得接受从事竞争性业务的职位或从事与甲方公司业务相关的工作;2. 乙方不得利用在甲方公司获得的商业秘密、客户资源和商业关系为自己或他人谋取私利;3. 乙方不得以任何形式损害甲方公司的商誉,包括但不限于对外泄露商业秘密、谩骂诽谤、诽谤等。
三、违约责任1. 如果乙方违反竞业限制协议的规定,在甲方提出书面要求后,乙方应立即停止违约行为,并承担由此造成的一切法律责任;2. 如乙方违反协议,甲方有权要求乙方支付违约金_______元,且乙方应承担一切违约行为所造成的损失;3. 如果乙方违反本协议,致使甲方公司遭受经济损失,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。
四、其他约定1. 本协议自双方签字生效,至限制期届满后终止;2. 本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力;3. 对本协议的解释和执行适用中华人民共和国法律。
甲方(盖章):______________年______月______日乙方:______________年______月______日以上就是竞业限制协议书范本,双方签字后应当严格遵守协议的约定,以免引起不必要的法律纠纷。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
编号:_______________本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载
公司竞业限制协议
甲方:___________________
乙方:___________________
日期:___________________
甲方:
乙方:身份证号:
鉴丁乙方受聘丁或服务丁甲方,在职或服务期间乙方有从甲方获得商业秘密的机会,有利用甲方物质技术资料进行创作的机会,有获得及增进知识、经验、技能的机会;甲方给乙方的劳动支付了工资、奖金、提成、奖励等报酬;乙方明白不与甲方竟业是获取以上回报的必要条件。
为切实保护甲方的商业秘密及其他合法权益,确保乙方不与甲方竟业,根据劳动部、国家科委的有关规定及其他相关法律,双方协商一致签订以下竟业限制协议。
第一条竟业禁止
1.1乙方在甲方工作期间及乙方从甲方离职之日起年内,乙方不得在与甲方及甲
方关联公司有竞争关系的单位内任职或以任何方式为其服务,也不得自己生产、经营与甲方及
甲方关联公司有竞争关系的同类产品或业务。
1.2乙方在甲方工作期间及乙方从甲方离职后,乙方承担的其他义务包括但不限丁:不泄漏、不使用、不使他人获得或使用甲方的商业秘密;不传播、不扩散不利丁甲方的消息或报
道;不直接或间接的劝诱或帮助他人劝诱甲方员工或客户离开甲方。
乙方履行本条义务,甲方无需给予任何补偿。
1.3第1条所指的“有竞争关系”是指与该员工离职时甲方及其关联公司已开展的业务有竞争关系;有竞争关系的单位包括与甲方及其关联公司直接竞争的单位及其直接或间接参股或控股或受同一公司控制的的单位。
1.4乙方从甲方离职时,应提前与甲方确认其是否开始离职后的竟业限制义务。
甲方如
确认乙方有竟业限制必要,应发给《竟业限制开始通知书》(参见附件一),乙方离职后,竟业限制义务开始;甲方如确认乙方无竟业限制必要,应发给《竟业限制终止通知书》(参见附件二),乙方无需承担离职后的竟业限制义务。
1.5乙方在离开甲方时未提出确认申请的,其离职后,竟业限制义务自其离开在甲方的工作
岗位之日起自动开始,竟业限制期内该员工可以向甲方提出竟业限制确认申请,甲方确认乙方有竟业限制必要并发给《竟业限制开始通知书》后,乙方可以开始领取竟业限制补偿金,但在此之前的竟业限制补偿金视为乙方主动放弃。
甲方确认乙方无竟业限制必要时应发给《党
业限制终止通知书》,乙方竟业限制义务终止,在此之前即使乙方履行了竟业限制义务也无权领取补偿金。
第二条竟业补偿金支付及违约责任
2.1乙方在甲方及甲方关联公司工作期间履行竟业限制义务,甲方无需给乙方任何补偿。
乙方离开甲方及其关联公司后如按照本协议的约定履行了竟业限制义务,甲方应给予竟业限制补偿金。
每月的数额为乙方在甲方最后六个月月平均工资(以工资条为准)的% (计元)。
2.2乙方的竟业限制补偿金由甲方按季度向其支付。
乙方领取补偿金时,应向甲方出示当前的任职情况证明,经甲方向乙方工作单位确认后方可领取。
乙方逾期一个季度未能向甲方提交任职情况证明,视为放弃该季度的补偿金。
2.3乙方被新单位录用后应在一周内将新单位的名称及乙方的职位通知甲方。
同时乙方应将自己负有竟业限制义务的情况告知其工作单位。
2.4甲方如认为乙方已无竟业限制必要,有权随时通知乙方终止其竟业限制义务,自通知按乙方提供的地址发出七日后,乙方竟业限制义务终止,甲方应按照乙方已承担竟业限制义务的时间支付竟业限制补偿金。
2.5乙方可与甲方协商解除竟业限制义务,但乙方不得单方面终止自己的竟业限制义务。
2.6甲方逾期支付竟业限制补偿金,应按银行同期贷款利率支付违约金。
2.7乙方违反本协议第1条,应立即与甲方竞争单位脱离关系,继续履行本协议,并按
照违约期间本合同约定的竟业限制补偿金的两倍支付违约金。
无法确定违约时间长短的,按照 一年计算,甲方因此而受到的损失大于该违约金的,应赔偿甲方因此受到的全部损失。
损失额 依照以下三种方式计算,以计算结果最高的为准:获取或开发该产品技术的全部费用;甲方相 关业务因此损失的利润;竞争单位相关业务因此取得的利润。
2.8 乙方违反本协议第2条,应立即停止违约,继续履行本协议外,向甲方支付违约金 3000元,违约金不足以补偿甲方损失的,乙方还应赔偿甲方因此收到的所有损失,计算标准 参照第12条。
第三条其他
3.1因履行本协议发生争议,双方首先应协商解决,如协商不成,任何一方提起的诉讼 均由甲方所在地人民法院管辖。
3.2 本协议一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
乙方(签字或盖章) 日期:甲方(盖
章):。