公司领导讲话工作总结

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单位工作总结分管领导讲话

单位工作总结分管领导讲话

单位工作总结分管领导讲话
各位同事:
在过去的一段时间里,我们单位取得了一系列的工作成绩,这离不开每一位员
工的辛勤付出和团队的努力合作。

今天,我作为单位的分管领导,要对大家的工作进行总结,并对未来的工作提出一些建议。

首先,让我们回顾一下过去的工作。

在过去的几个月里,我们单位在各项工作
中取得了显著的成绩。

在生产方面,我们完成了各项生产任务,并且保质保量的完成了产品的交付。

在销售方面,我们取得了不俗的业绩,为单位带来了可观的收益。

在管理方面,我们加强了内部管理,提高了工作效率,确保了单位的正常运转。

这些成绩的取得,离不开每一位员工的辛勤付出,你们的努力和奉献是我们单位取得成功的基石。

但是,我们也要清醒地认识到,过去的成绩只是一个阶段性的胜利,我们还面
临着许多挑战和困难。

在未来的工作中,我们需要更加注重创新,提高产品的质量和竞争力。

我们需要更加注重团队协作,加强内部沟通和协调,实现工作的高效运转。

我们需要更加注重员工的培训和激励,激发员工的工作热情和创造力。

只有这样,我们才能在激烈的市场竞争中立于不败之地,实现单位的可持续发展。

最后,我希望每一位员工都能够在工作中保持积极的态度,勇于担当,勇于创新,为单位的发展贡献自己的力量。

让我们携手并肩,共同努力,共同进步,为实现单位的发展目标而不懈奋斗!
谢谢大家!。

公司年度工作总结会议上的讲话5篇

公司年度工作总结会议上的讲话5篇

公司年度工作总结会议上的讲话5篇篇1尊敬的领导、各位同事:大家好!在这充满挑战与机遇的一年里,我们共同见证了公司的成长与变革。

今天,我们齐聚一堂,共同回顾过去一年的工作成果,展望未来的发展方向。

在此,我作为公司年度工作总结会议的主持人,深感荣幸和责任重大。

下面,我将为大家呈现一篇关于公司年度工作总结会议上的讲话。

一、开篇致辞尊敬的领导、各位同事,今天,我们聚集在这里,共同探讨和回顾过去一年的成绩与经验。

在此,我对大家的辛勤付出表示衷心的感谢和崇高的敬意。

让我们携手共进,共创美好未来。

二、回顾过去一年的工作亮点在过去的一年里,我们公司在全体员工的共同努力下,取得了显著的成绩。

我们成功完成了多个重要项目,拓展了市场份额,提升了品牌影响力。

同时,我们在团队建设、人才培养、企业文化等方面也取得了诸多成果。

1. 业务成绩与项目完成在过去的一年里,我们成功完成了多个重要项目,实现了业务目标的稳步增长。

我们的产品和服务在市场上获得了广泛认可,客户满意度得到了显著提升。

2. 团队建设与人才培养我们注重团队建设,通过培训和交流活动,提升了团队凝聚力和执行力。

同时,我们加大了人才培养力度,为公司的发展提供了源源不断的人才支持。

3. 企业文化与价值观建设我们积极倡导企业文化建设,弘扬社会主义核心价值观,营造积极向上的企业氛围。

通过举办各类活动,增强了员工的归属感和凝聚力。

三、总结过去一年的工作经验和教训在过去的一年里,我们取得了很多成绩,但也面临了不少挑战。

我们在项目管理、风险控制、市场拓展等方面积累了很多宝贵的经验。

同时,我们也深刻认识到了自身的不足,需要在今后的工作中加以改进。

四、展望未来一年的工作目标和计划展望未来一年,我们将继续坚持以市场需求为导向,以技术创新为动力,全面提升公司的核心竞争力。

我们将制定以下工作目标和计划:1. 加大研发投入,推动技术创新,提升产品和服务的质量;2. 拓展市场份额,提升品牌影响力;3. 加强团队建设,提升员工的综合素质和执行力;4. 加强风险控制和质量管理,确保项目的顺利实施;5. 加大企业文化建设力度,营造积极向上的企业氛围。

上半年工作总结大会领导讲话稿(4篇)

上半年工作总结大会领导讲话稿(4篇)

上半年工作总结大会领导讲话稿亲爱的各位同事们:大家好!首先,我要对所有员工在上半年的辛勤付出和努力工作表示衷心的感谢和赞赏!上半年已经过去了,面对激烈的市场竞争和变幻莫测的外部环境,我们每一位员工都以饱满的热情和高度的责任心,克服各种困难和挑战,积极投入到工作中,取得了一系列令人瞩目的业绩。

在这个特殊时期,你们真正展现了团队的力量和集体的智慧,谢谢你们!上半年是公司发展的关键时期,也是检验我们工作的成果的时期。

在上半年的总结中,我们要客观地看待取得的成绩,充分肯定所做的工作;同时,也要客观地分析存在的问题和不足,找出解决办法,为接下来的工作打下坚实的基础。

首先,让我们来回顾一下上半年我们所取得的主要成绩。

在过去的六个月里,通过全体员工的共同努力,我们顺利完成了各项工作任务,并取得了一定的业绩。

具体来说,以下几个方面值得我们引以为豪:一、市场业绩获得显著提升在上半年,我们积极拓展市场,不断加大宣传推广力度,不仅在现有市场树立了良好的品牌形象,还开拓了一批新的客户资源。

同时,通过优秀的产品质量和可信赖的服务,我们获得了广大客户的高度认可和赞誉,市场份额也有了明显的增长。

这一切都离不开每一位员工的辛勤付出和无私奉献!感谢大家!二、团队合作取得显著成效作为一个团队,我们坚信“团队的力量大于个人的力量”,在上半年的工作中,我们充分体现了团队合作的精神。

无论是在市场推广、项目管理还是工作协作等方面,大家积极配合,相互支持,真正实现了协同合作,发挥出了个人和团队的最大潜能。

这是我们取得成功的关键!衷心感谢大家的团结和辛勤付出!三、创新和改进在上半年得到了积极推进创新是企业发展的动力和保障。

在上半年,我们积极响应公司号召,持续推进创新和改进工作,通过科技创新、管理创新等方面的努力,不断提升工作质量和效率。

在这个进程中,有很多员工敢于冒险、勇于创新,贡献了很多有益的想法和建议,为公司发展带来了新的动力。

再次,向大家表示感谢!尽管在许多方面我们取得了积极的进展和成绩,但是我们也要清醒地认识到,上半年我们面临的困难和挑战仍然很多。

工作总结报告领导讲话

工作总结报告领导讲话

大家好!在这辞旧迎新的时刻,我代表全体员工,向大家汇报过去一年工作的总结,并对新一年的工作计划进行简要说明。

以下是我对过去一年工作的总结和展望。

一、过去一年工作总结1. 坚定发展信心,推动公司业务稳步增长过去一年,在公司领导的正确指导下,全体员工团结一心,积极应对市场竞争,努力推动公司业务稳步增长。

我们成功拓展了新的业务领域,提高了市场占有率,实现了经济效益和社会效益的双丰收。

2. 优化内部管理,提升企业核心竞争力我们以提升企业核心竞争力为目标,不断完善内部管理制度,加强团队建设,提高员工素质。

通过优化业务流程、降低成本、提高效率,使公司整体管理水平得到显著提升。

3. 强化安全生产,确保企业和谐稳定安全生产是企业发展的生命线。

过去一年,我们高度重视安全生产工作,严格落实安全生产责任制,加强安全教育培训,提高员工安全意识。

在全体员工的共同努力下,公司实现了安全生产零事故的目标。

4. 积极履行社会责任,树立良好企业形象我们始终把社会责任放在首位,积极参与社会公益活动,关心员工生活,努力树立良好的企业形象。

在过去的一年里,公司获得了多项荣誉,得到了社会各界的广泛认可。

二、新一年的工作计划1. 深化改革,激发企业发展活力在新的一年里,我们将继续深化改革,优化公司治理结构,激发企业发展活力。

通过创新管理模式、提高管理水平,推动公司持续健康发展。

2. 拓展市场,提升市场份额我们将加大市场开拓力度,积极寻找新的业务增长点,提升市场份额。

同时,加强与合作伙伴的沟通与合作,实现互利共赢。

3. 强化人才队伍建设,提高员工综合素质人才是企业发展的关键。

我们将加强人才队伍建设,引进和培养优秀人才,提高员工综合素质。

通过开展各类培训活动,提升员工的专业技能和综合素质。

4. 严格安全生产,确保企业和谐稳定安全生产是企业发展的基石。

我们将继续加强安全生产管理,严格落实安全生产责任制,确保企业和谐稳定。

总之,过去一年,我们在全体员工的共同努力下,取得了显著的成绩。

总结后领导发言稿范文8篇

总结后领导发言稿范文8篇

总结后领导发言稿范文8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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领导年度工作总结讲话

领导年度工作总结讲话

领导年度工作总结讲话领导年度工作总结讲话(精选5篇)领导年度工作总结讲话篇1很高兴与大家相聚在这一年一度的年终大会,我在此向大家致以最真诚的问候,祝:大家元旦愉快!身体健康!万事如意!新年大发!回顾到公司以来的日子,风风雨雨与公司经历了短短几月的路程,在这些日子里,不管老元帅还是新同事,我们共同领略了洋溢在这里的盛大喜乐,也共同披风顶雪覆过那些隐藏在这里的忧患,与公司共荣发展。

首先,我从这几个月对公司行政工作的细心观察,只能粗略的给大家做一次不怎么详尽的总结。

如果总结得不好,还望大家见谅!行政部在最近几个月结合工作实际,认真履行工作职责,加强与其它部门的协调与沟通,使行政部基础治理工作实现了规范化,为公司各项工作的开展创造了良好的条件。

一是建立了员工人事档案、业绩考评档案、培训计划、培训流程和培训档案等,出台了《员工手册》、《新员工培训方案》、《各岗位人员职责》、《员工花名册》、《消防安全紧急预案》等各种大小方案和制度,日常工作基本能落到实处,但在某些方面还是没能做到为领导和员工创造一个良好的工作环境。

这几个月以来收发文件20几件,并对领导批示的公文做到及时处理,从不拖拉;及时完成各类报表及总结;办公用品领用与办公用品采购坚持精打细算的原则,办公用品领用从节省出发,减少公司不必要的开支;组织和协助组织召开各种会议20多场,做到会前有准备,会中有记录,会后有总结;组织全体员工户外活动1次,做到活动前有方案,活动后有总结。

二是健全了人事资料,各类报表及总结。

三是完善了部门组织职能,入职、请假、离职、领料等一系列工作程序以及报表等工作。

对南北方分公司返货管理、对账也进行了规范;对返货监督实行人人监督,奖惩分明。

当然,之所以取得这些好的成绩,主要得益于孙总和刘总的有力领导和大家对我工作的支持。

在此,我以无限的真诚向大家说声:"谢谢!'谢谢大家对我工作的支持与鼓励!在行政工作取得一定成绩的同时,行政工作还存在着诸多问题:一是在公司原有的企业文化中,工作开展得不是很顺畅,工作开展难度是时出不穷,甚至在某些时候没法主动性去开展工作。

领导讲话后工作总结报告

领导讲话后工作总结报告

一、前言近日,我单位召开了一次全体员工大会,会议期间,领导发表了重要讲话,对过去一段时间的工作进行了总结,并对下一阶段的工作进行了部署。

为了更好地贯彻落实领导讲话精神,现将本次会议后的工作总结报告如下。

二、工作总结1.工作回顾过去一段时间,我单位在全体员工的共同努力下,取得了以下成绩:(1)业务水平不断提高。

通过加强培训和学习,员工的专业技能得到了显著提升,业务能力得到了有效增强。

(2)团队凝聚力显著增强。

全体员工团结协作,共同为实现单位目标而努力,团队凝聚力得到了有效提升。

(3)工作作风不断改进。

全体员工严格遵守工作纪律,认真履行职责,工作作风得到了明显改善。

2.存在问题在取得成绩的同时,我们也发现了一些问题:(1)部分员工业务水平有待提高。

在激烈的市场竞争中,我们需要不断提高自身素质,以满足工作需求。

(2)团队协作还需加强。

个别部门之间沟通不畅,导致工作效率受到影响。

(3)工作作风仍需改进。

部分员工在工作中存在拖延、推诿等现象,影响了整体工作进度。

三、工作部署1.加强培训和学习,提高员工业务水平。

通过举办各类培训活动,使员工掌握更多专业技能,提高综合素质。

2.强化团队协作,提高工作效率。

加强部门之间的沟通与协作,形成合力,共同推进单位发展。

3.严明工作纪律,改进工作作风。

严格执行工作制度,强化责任意识,确保各项工作落到实处。

四、下一步工作计划1.按照领导讲话精神,制定具体工作计划,明确工作目标和任务。

2.加强部门之间的沟通与协作,形成合力,共同推进单位发展。

3.加强员工培训,提高员工业务水平,为单位的可持续发展提供人才保障。

4.严明工作纪律,加强监督检查,确保各项工作落到实处。

五、结语本次领导讲话为我们指明了前进方向,我们要认真学习领会讲话精神,紧紧围绕单位发展目标,全力以赴,为实现单位各项工作任务而努力拼搏。

相信在全体员工的共同努力下,我单位一定能够取得更加辉煌的成绩!。

公司年度总结发言讲话稿(7篇通用)

公司年度总结发言讲话稿(7篇通用)

公司年度总结发言讲话稿(7篇通用)年度总结发言讲话稿如何写?发言稿是参加会议者为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿。

下面是小编给大家带来的公司年度总结发言讲话稿(7篇),希望能够帮到你哟!公司年度总结发言讲话稿篇1尊敬的领导,各位员工:大家好!今天是我们公司的年终总结大会,我是公司的总经理,在大会上向大家进行这一年的工作总结,感谢你们,在这一年对我的支持,配合的工作,一起努力的把公司给建设好了。

过去一年,我们取得不菲的成绩,是特别不平凡的一个年份。

这一年,公司又招进了一批不错的人才,更好的完善了公司各部门的人才系统,公司也有了很大的人才力量去进行建设。

现如今,这群新进的员工,都已经成为了公司很棒的人才了,我和领导们也是特别的欣慰。

你们能够通过公司的考验,顺利的上岗,为公司的美好建设贡献,我在此代表公司和领导感谢你们。

平时我也会去底下转转,都能看到大家的努力,很晚了还在加班,积极的工作,把一天内自己的职责全部做好,这是身为一个员工的素养,很庆幸你们有,所以公司有那么,真的是很幸运的。

过去一年,我们获得不少的好成绩,公司制度进一步完善,本年度的所有项目基本上都是完成了的。

我很多时候去看你们的工作时,都发现你们中有很多好学的人,特别喜欢骑琢磨一些东西,也喜欢去钻研,因而这些人的进步是很大的,我相信不管是我,还是你们的同事,亦或是领导,都是可以感觉到的。

公司内有很多都是年初进来的实习生,你们的努力,到现在都已经回报给你们了。

很多人都留下来了,而且正是因为你们够勤奋,所以升职加薪的不少,有一部分的人甚至是特别的让人欣赏的,不管是在能力,还是在处世上,都有很好的表现。

希望大家记住,公司不会亏待任何一个肯努力的人,我们都会去竭力发现人才,并帮助你们站上更高的平台,毕竟这也是有利于公司的发展的。

未来我们还会继续在一起工作,公司也正处于一个需要冲刺的重要阶段,就希望大家可以再加油,把个人的能力真正的发挥出来,公司的发展的好,你们获得的好处也就多,那么公司也会有长远的发展。

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公司领导讲话工作总结公司领导讲话工作总结(1):在这次会议上听领导所讲的话受益良多,销售是一门艺术,不但需要掌握必须的理论知识,还需要不断地实践和总结,才能提高和提高,才能成为销售的高手。

一、销售是一门需要钻研的艺术如果我问,假如你仅仅明白某企业对你的产品有需求,而你对这家企业根本不熟悉,甚至连负责人姓名都不明白,你有几分把握仅仅**电话就能把生意做成恐怕没几个人有信心,这是能够理解的。

但如果我告诉你某企业的业务员平均成功率能到达80%,估计你不会相信,但这确实是真的!他们销售的不是复印纸这类低价值的通用产品,而是价值上万元甚至几万元的设备,这一几乎不可能的成功率他们却做到了,所以能在10年时间里从一个几个人的小公司成长为行业知名企业集团,公司老板也从不名一文摇身一变,成为亿万富豪。

他们成功的**有力武器就是一套独特的电话营销技术。

打电话也有学问当然!为了培训业务员的电话营销本事,所有进公司的新业务员必须理解3个月的强化训练才能正式上岗,在三个月里,他们系统地培训业务员的电话营销技巧。

例如,如何打听对方领导的办公电话和家庭电话,如何让对方有耐心听你讲几分钟如何**声音的语音语调增强赢得的信任感如何谈回扣而让对方没有顾虑等等,相当地细致精准。

当然,电话基本谈好后,**终还得上门签定合同,当然还包括从敲门、握手、递产品画册开始到送回扣、签定合同整套过程中的技巧培训。

为了增强实战效果,他们还时常以实景话剧方式锻炼业务员,发现问题立即纠正。

培训结束的考试是由老板亲自扮演客户,对业务员的整个业务进行实战考核,不合格者则予以辞退,这就是他们电话营销取得如此高成功率的根本原因。

从这个例子能够看出,一个似乎再简单可是的电话营销里就蕴涵着如此深的学问,更何况其他营销手段!日本连续十几年的保险销售冠军原一平堪称销售界的世界级顶尖高手,可是如果你看过他的传记,就明白他能有如此骄人业绩并非是天生的,而是**自我的艰辛努力实现的。

他能够为接近客户而去学高尔夫和钓鱼,他能够为增强自我的亲和力而几个月对着镜子练习微笑,我们付出过这样的努力吗二、送礼不如送感情,要做生意先做人如果你认为销售就是吃吃喝喝,再给点好处就能搞定,那只能说你差得还很远!一位朋友给我讲了他的故事:有次他准备带货去东莞某医院,临出发前听说那家医院新开了个门诊部,正好当天开业,于是灵机一动,赶紧去花店订购了4盆花篮一齐带上。

到了东莞就直奔新开的门诊部,门口已经放了不少花篮,但外地的仅有他带去的那四个。

院长十分感动,留他中午一齐吃饭,吃饭过程中,医生跑过来告诉院长设备坏了。

这在通常情景下,医院是不可能理解设备的,当然货款也不可能给,这下他慌了。

但很意外,院长却反而安慰他说:“没关系,设备留下,午时就打款,过几天你给我换换就行了”。

这就是感情的力量,他从你的细心和真诚中感受到了你值得信赖。

买花篮只可是花了几百块,但如果这一单搞砸了,损失则是几万块。

这位朋友的销售业绩一向雄居所在公司首位,其实你看他,貌不惊人,才不压众,嘴笨舌拙,又不懂专业知识,他凭什么就这么厉害用他自我的话说,就是“用心”。

当然,有人会问:难道这些人就不收好处了当然不是,问题是好处人人会送,没什么稀奇,但仅有同时能送上“感情”的人才能出类拔萃成为高手。

三、眼光必须要长远一位销售人员在年二十八准备回家前,打了个电话给某老客户,开玩笑地说:“怎样样,给兄弟做一单吧,凑点路费”,对方笑着说:“你来吧!”,就这样,早上带着设备出门,连现场测试都没做,午时就带着全款回来了。

这在其他同事看来简直是不可想象的事情,他却简便做到了。

问他缘故,他说:“上次去的时候,他们单位经费很紧张,那一单我按照公司给我的底价给了他,十分便宜,自我一分钱没赚着,还赔了路费。

这让对方十分感动,总觉得欠我一个人情,所以承诺以后有需要就先照顾我。

”我们能够想想,如果是你,愿不愿意做一单赔钱的生意对方说经费紧张,你会相信吗你能相信他以后还会找你买设备吗这就是一个人心换人心的问题,可能对方是个白眼狼,不记得你的情,那就得看你的眼力,当然,也得有赌一把的决心!就是这位销售人员,曾很自信地对我说:“我就是躺在家里,随便打几个电话生意就来了!”别人不相信,我相信,这就是顶尖高手与普通销售员的差距。

四、口才不重要,让客户信任才是重要的通常人们认为从事销售工作的必须得能言善辩,巧舌如簧。

但高手却认为,**重要的是赢得别人的信任。

有位销售人员,每月销售量是其他人的几倍,但平时少言寡语,讲话还带有浓厚的方言味道。

有客户曾告诉他:“我之所以买你的货,是因为你一眼望去很实在,我放心”。

一位此刻已经升任CEO的老销售人员亲口告诉我,善于倾听才是他的秘诀,夸夸其谈,试图诱导顾客的思路是很愚蠢的。

我有位朋友说话有些磕磕巴巴,可就是这样口才的人,在担任某企业内蒙古区销售经理期间,竟然短短几个月内把业务量提高了三倍。

可见,只要善于与客户沟通,取得信任,口才不好的人照样能够纵横市场,反过来,只识一味夸夸其谈的人往往会引起顾客的反感和抗拒心理。

接触销售精英,你会很快发现,他们大多都是心理专家,能够在短时间内对谈话对象的性格特点有准确的确定,迅速根据客户性格和需求的不一样制订对应的洽谈策略。

包打天下的套路是没有的,仅有因地制宜才能提高成功率。

而这些,也都是他们在实战中逐渐锻炼和总结出来的。

公司领导讲话工作总结(2):很荣幸加入特驱的第一天就参见了集团的11年第三次总经理例会,听了华西期望董事长陈育新,华西期望副总裁傅文阁,华西期望特驱集团总裁王德根三位领导的精彩讲话,使我深得充实和鼓舞,感到自我选择到特驱工作是无比的正确,对自我以后的工作充满了信心,同时也感觉到特驱给我们供给了宽广的舞台,但对我们也提出了更高的要求,对我们来说既是一种挑战,更是一种机遇,需要我们不断提高自身素质,不断完善自我。

一:大舍大得,以舍求得大舍大得,小舍小得,舍不得“舍”,就不可能有所得,舍是因,得是果,舍得放弃拥有的成功,才能取得新的,更大的成功,舍得放弃失败的结果,才能以进取的心态从新开始,才会有成功的期望,每时每刻的放下,每时每刻的进取,仅有这样才能不断的超越自我。

王总在特驱是我们大舍大得的精神典范,是我们学习大舍大得的目标方向,从国企到商人,从经销商到职业经理人,然后到华西期望集团副总裁,从放弃月收入20多万去挣每月XX多元的工资,无处不体现着王总的大舍精神,正是这种精神,在王总带领的特驱团队处处充满着活力,不断的超越自我,披荆斩棘,快速前进着。

二:团队是企业制胜的法宝王总说打造出特驱大家庭是我们每一个员工应尽的职责,在任何企业,任何岗位,仅有把本职工作做好了才能推动企业的发展,有这种乐观进取向上的心态,我们的企业就会战无不胜,攻无不克。

的确一个企业的成功,靠的就是团队,个人的力量是有限的,俗话说:三个臭皮匠,赛过诸葛亮,只要大家心往一处想,劲向一处使,为了共同的梦想目标而奋斗,朝着共同的方向前进,这样的企业才会显示无穷的魅力,傅总讲共产党从延安到井冈山,从井冈山到西北坡,然后进北京,翻雪山,过草地,大家都是为了一个共同的革命目标,这不也是一种团队精神的体现吗。

三:定力是成功的基础傅总在讲《士兵突击》的时候讲了三多和成才的成长经历,充分说明了一个人要想成功都需要十分执着,能把小事做到极致,能把自我该做的事做到极致,这是一种心态,不计较个人得失,不管大事小事,用心去做好每件事,只要做任何事情你用心,在你所作的事情中听到心的动,让人感觉到生命的意味,用心做事不仅仅是认真做事,更是将情感融入事情当中,全身心的投入其中,不受失败的打击,不受困难的干扰。

我们坚信,只要用心,摆正自我的心态,没有什么事情解决不了的。

陈总高考,王总的大舍,无不是这种不抛弃,不放弃,朝着自我的梦想目标勇往直前的生动体现。

王总是一个爱才的人,他不轻易批评员工,也不轻易开除员工,乐意听取员工的意见提议,这充分体现了一个领导的胸怀。

他相信任何岗位,任何人只要认真做好本职工作,都能为企业的发展做出贡献。

团队的元素是个体,做领导是要创造明星,不是自我当明星,这也是一个领导对员工的爱护和尊重,对员工工作的肯定。

任何一个员工都需要和渴望得到企业的关怀和尊重,仅有他们感到自我的人格和劳动被大家所理解所尊重,他们才会真正感到被重视,这样其进取性就会持续性地迸发出来,构成源源不断的创造力。

仅有员工受到了尊重,才愿意和企业打成一片,甘心境愿为团队的事业付出。

这样他们才会产生“家”的感觉。

当和谐地融入到了企业这个大家庭中之后,他们的思想认识就会得到升华,能处处以团队的利益为重,严格要求自我,工作态度就会从被动转变为主动。

总之,听取了几位领导讲话,是对我们内心的一次洗礼,很多话都是需要我们在以后的工作中去深思,去领会,去反省。

同时也深感肩负的职责重大而光荣,展望未来,我们对公司的跨越式发展充满信心,特驱集团就如一辆豪华大巴,正在高速前进着,向更广阔的疆土挺进,车上有华西期望集团为我们搭建的宽广舞台,有王总的正确指挥,我坚信,我上了这趟车,无论走到哪里,我会永不下车。

公司领导讲话工作总结(3):在学习完秦立华局长努力开创南通烟草“全国一流、省内先进”崭新局面——在2012年南通市烟草专卖局(公司)工作会议上的报告后,我倍受鼓舞,对2011年取得的成绩感到欣喜,对2012年的工作充满信心。

结合自身工作实际,我谈下学习的认识。

1、加强学习本事。

作为一名专卖稽查队员,需要学习的地方很多,既要学习业务知识,又要学习法律理论和马克思主义理论。

仅有理论上的清醒、坚定,才能保证政治上清醒、坚定。

要经过加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的学习,努力掌握马克思主义的立场、观点、方法,掌握党的基本理论的科学体系和精神实质。

同时,不断学习本职工作所必须的知识,以及其他相关的知识,做到学以致用,善于运用理论指导实践。

2、加强自我教育。

在工作和生活中,我将永远牢记“两个务必”的要求,时刻警钟长鸣,做到自重、自省、自警、自励。

自觉遵守党纪国法,在各种诱惑和考验面前把握住自我。

要树立坚定的梦想信念,不断努力改善工作作风,自觉遵守廉洁从业的各项规定,踏踏实实做人,干干净净做事,为车队和谐稳定进取努力。

3、强化工作本事。

工作上与时俱进、开拓创新。

我将严格按照领导提出的要求,不断反思,加强学习,克服自满思想,消除满于现状的思想,增强政治职责感和历史使命感,以创新的意识、创新的精神、创新的思路开展工作,工作中不断自我加压,从每一件小事做起,从每一个细节做起,以更高的标准,更严的要求,更踏实的工作作风要求自我,以精益求精、追求一流的工作质量,切实做好每项工作,不断提高工作质量和效率。

总之,我将以学习贯彻公司领导讲话为契机,重点学习落实讲话精神,扎实工作,加强学习,强化本事,提升素质,为公司科学发展、和谐发展做出自我的贡献。

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