让干部提拔在阳光下运行
严以用权要让权力在阳光下运行
严以用权要让权力在阳光下运行权力本身就具有导致腐败的潜质，而阳光是最好的“防腐剂”。
因此，各级领导干部只有主动接受群众监督，才能做到阳光用权。
严以用权就是要让权力在阳光下运行，自觉接受人民的批评和监督。
由于受体制机制等多方面的约束，群众的思想被束缚，在以前总习惯接受“被”管理，从来就不知道拥有“管”政府的权利。
一些地方官员，也就对群众颐指气使，对他们的疾苦冷淡漠视。
其实这是位置的颠倒。
现改革开放以来，社会思想的多元化，人们的思想理念与时俱进，群众可以通过不同方式、不同渠道批评和监督政府的权力。
只有监督，才能让权力守规矩;只有不留死角的全面监督，才能让权力不折不扣地为人民群众服务。
当前，我们各级只有通过加强监管和完善追责制度，管住权力触角，才能倒逼领导干部勤于干事、勇于担责。
严以用权就是要让权力在阳光下运行，全面杜绝权力被私人所利用。
如何才能让权力在正常的轨道上行使，笔者认为，一方面必须加强党内的严格管理，着力提高领导干部思想觉悟，对他们从严要求，对他们的违纪行为从严治理。
在此基础上，要科学化完善党内制度，让权力之间相互制衡，并认真将制度执行下去，党员干部的权力受到监督和被监督，使党员干部对制度产生敬畏。
另一方面必须完善各项法规，尤其是行政法，将党员干部的权力关进笼子里，并通过多种方式，要让大多数的老百姓大胆监督、善于监督、参与监督，通过群众监督，使权力得到约束，让权力合法使用。
最重要的就是对于群众监督发现的问题，要能引起领导干部的足够重视和认真对待，这样才能形成良性互动，使权力在阳关下运行。
严以用权就是要让权力在阳光下运行，防止违法乱纪、权力寻租等。
近年来“表哥”等腐败案件的查处，正是滥权越权“见光死”的例证。
用公开透明的实际行动，坦诚接受群众目光的检视，私欲贪念就会望而却步，滥权越权行为就会被阻止在萌芽之前。
领导干部必须时刻自我提醒权力越大、责任越大，避免因位高权重而忘乎所以。
唯有牢记为民谋利的责任使命，以戒慎戒惧的心态行使权力，才能真正做到用权为民、造福于民。
如何让权力在阳光下运行【精品范文】
如何让权力在阳光下运行如何让权力在阳光下运行旗帜鲜明地推行政府信息公开、政府事务公开，让权力在阳光下运行，自觉接受群众监督，是对人民群众知情权的尊重，有利于消除人民群众怀疑的空间，更是促进政府依法行政，建立廉洁、透明、诚信的责任政府、法治政府。
推行政府信息公开，是提高科学执政、民主执政、依法执政能力和水平，构建社会主义和谐社会的必然要求，是推进社会主义民主，建设法治政府的重要举措，也是建立行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制的重要内容。
俗话说：遮丑丑更丑，不从行为上、制度上践行国家要求，一味的“遮”、“掩”反而会适得其反。
如何真正做到阳光公示，笔者认为需做到以下几点：一是提高认识。
加强国家工作人员廉洁、法制观念、制度的学习，让政府机关工作人员从思想上提高对信息公开的认识，信息公开是为了保证群众及时了解政府信息、工作，保障群众的知情权、参与权；同时也要主动学习，让廉洁、公正、法制等观念入心入脑，在工作中严格按照国家相关要求办事，以至于在信息公开时才敢大大方方、阳光公示。
而不是绞尽脑汁的去盘算自己心中的如意算盘，缩水变样式的公开，愚人更自愚，以为上级不懂、群众不懂，敷衍了事，到时愚的只会是自己。
二是加强宣传。
信息公开的背后是公民权利的提升，是信息自由的伸张，更是全面监督政府的开始。
但是只有公民的有效监督，党政工作人员才会时刻绷紧廉洁、法制这根弦，促进政府工作更公开、透明、公正，才能保护每一位政府工作人员不踩到纪律的高压线。
因为必须加强廉政、法制观念、制度的宣传，让群众更了解阳光党务政务，积极、主动、多渠道、全方位地接受群众监督，群众关注地及时回应、做错的及时改正，在整个社会范围内营造一种不敢腐、不想腐、风清气正的环境氛围。
三是加大问责。
不少干部还存在“死脑筋”思想，总认为“高压线”离自己很远，因此作风问题依旧，只有全面加强制度建设，加大对相关工作的督查以及问责力度，及时通报，以身边事告诫身边人：手莫伸，伸手必被捉；身要正，不正必会倒。
温总理撰文“让权力在阳光下运行”告诫谁
温总理撰文“让权力在阳光下运行”告诫谁
作者：暂无
来源：《红广角》 2012年第6期
4月16日出版的今年第8期《求是》杂志，发表中共中央政治局常委、国务院总理温家宝的重要文章《让权力在阳光下运行》。
文章指出，只有在广泛有效的监督之下，政府才不会懈怠，才能有效遏制滥用权力和以权谋私。
（据4月16日《人民日报》）
应该说，加强反腐倡廉建设，关系改革开放和社会主义现代化建设事业的全局。
温总理在这篇文章中，鲜明地提出“让权力在阳光下运行”的论断，就是要建立健全监督体系，让政府行为在“玻璃房”内进行，促使各级干部做到廉洁从政。
阳光是最好的防腐剂。
温总理撰文“让权力在阳光下运行”，就是要求各级政府和领导干部自觉地把党内监督、法律监督、群众监督、民主党派的监督和舆论监督结合起来，形成强大的监督合力，使之不敢懈怠、不敢腐败、不敢专权、不敢失责，真正树立为民、务实、清廉的良好形象。
（摘自人民网）。
让权力在阳光下运行 湖南省加强党政正职领导干部监督调查
湖 南 对 党 政 正职 的 监督 工作 ， 首
从２ ０ 年 开 始 ，新 一届 湖 南省 委 先从 规 范决 策权 开 始。 ０７
体制、机制上加强对权力运行的 和省 纪 委确 定把 加 强对 各级 党 政正 职
较 大 影 响。 局 进行 了试 点 ， 得 经验 后 ， 全 省县 额 资金 使 用 ” “ 重一 大 ” 项是 “ 取 在 。 三 事 一 处 级层 面进 行 了推 广 ，先 后取 得 了一 把 手 ” 败最 重要 的入 口。 腐 大 批 实践 成 果 和 制 度 成 果 。 ２ ０ 年５ ０９
在 内 的一 批重 要领 导 干 部 被 查 处 ， 涉 对 县市 区党 政 正职 监督 的暂行 办 法》 ， 各 地各 单位 每 年根 据工 作 实际 和业 务 案 人 员近３ ｏ ，一批 县 市 区委 书记 、 首 先在 县市 区层 次 对党 政正 职监 督 的 特点 ，按 照 党委 和 行政 领导 的职 权职 ０人
把 手 ” 法违 纪现 象在 向全 党 键 ，就是要在坚持民主集中制的前提 组织部门备案。 违 普遍推行末位表态制 ，
敲 响警钟 的 同时 ，更 给 刚刚 走 马上任 下 ， 正 建 立 起 决 策权 、 行 权 、 督 领 导班 子 讨论 决定 “ 真 执 监 三重 一 大” 事项
的湖南省纪委新一届常委会领导班子 权 既相 互 协调 又相 互 制约 的权 力 结构 时 ， 党政 正职 不 能 事先定 调 ， 必须在 听
目光 盯 住 “ 把 手 ” 一
２０ 年 ２ ， 州市 委吸取 郴 州腐 ０９ 月 郴
读《让权力在阳光下运行》有感
读《让权力在阳光下运行》有感权应为国谋利，应为民而行。
温家宝总理所写的《让权力在阳光下运行》一文中指出：“一个政府要让人民满意，必须做到为民、务实、清廉。
”反腐倡廉的建设就是为了提高人民群众对国家的满意度，使国家机关真正做到为民、务实、清廉，让权力在阳光下运行。
作为一个央行干部，对于反腐倡廉的建设也有所感想。
国家机关单位的权力是广大人民群众所赋予的，权力就应该在人民群众看得见的情况下运行，并用于服务人民群众。
人民群众对权力的运行应有知情权、参与权、监督权，只有使权力运行公开化、透明化才能够控制好权力的，使之回到正途。
权力的腐化就是在其运行时不公开、不透明，使得一些贪官污吏有机可乘，滋生出各种腐败现象。
反腐倡廉的建设并不能单纯的喊口号，而是要实实在在地使之实行。
贪污腐败都是在钻规则制度的空子。
加强制度建设，提高制度的执行力，是反腐倡廉体系建设的核心内容。
树立制度防腐的理念，围绕宣传教育制度、监督制度、惩罚制度等各项相关的规章制度，努力构建科学、完善、规范的反腐倡廉体系。
中国人民银行作为国家机关单位，必须坚持依法行政，提高央行行政透明度，公开可公示的业务统计信息，公开各部门的行政经费，对“三公”消费进行严格把关，努力建立按制度办事，用制度管人的有效机制。
国家机关单位行政人员手中的权力必须用来为人民服务，在由中国共产党领导的社会主义中国更需如此。
全心全意为人民服务是中国共产党的宗旨，可以说中国共产党的历史就是为人民群众谋福利的历史，既然人民选择了由共产党领导中国，那就不能有愧于人民。
中国人民银行具有保障金融安全与稳定的职能，在国家金融体系中居于主导地位，人民银行的反腐廉政建设的成败更关系到中国整体经济发展。
确保反腐倡廉各项工作落实放在首位，作为人民银行纪检监察工作的出发点和落脚点。
党员领导应该把自己置于广大职工的监督之下，保持党员的纯洁性以及进一步加强党性的修养，做到自重、自警、自励，遵纪守法，清正廉明，让自己手中的权力在阳光下行使，保持职务行为的健康廉洁。
让权力在阳光下运行思考
让权力在阳光下运行思考汇报人：日期:•引言•权力阳光运行的基础•权力阳光运行的实践目录•权力阳光运行的挑战与对策•让权力在阳光下运行的深化思考•结论01引言权力运行透明度不高当前权力运行过程中存在信息不对称、透明度不高的问题，导致权力滥用、腐败现象时有发生。
阳光是最好的防腐剂通过提高权力运行的透明度，可以增强公众对权力的监督和制约，有效防止权力滥用和腐败现象的发生。
促进社会公正与稳定提高权力运行的透明度，有助于促进社会公正与稳定，增强公众对政府的信任和支持。
背景与意义目的与任务目的提高权力运行的透明度，增强公众对权力的监督和制约，防止权力滥用和腐败现象的发生。
任务研究如何提高权力运行的透明度，包括信息公开、公众参与、监督机制等方面，提出具体的措施和建议。
02权力阳光运行的基础权力运行的各个环节都应向公众公开，包括政策制定、政策执行、政策效果等。
公开内容通过新闻媒体、官方网站、社交媒体等多种渠道进行公开，确保信息的及时性和广泛性。
公开方式应尽可能详细地公开权力运行的过程和结果，以便公众了解和监督。
公开程度公开透明参与方式通过问卷调查、听证会、座谈会等方式，邀请公众参与决策制定和监督。
参与范围涉及公众利益的领域都应邀请公众参与，确保公众的意见得到充分反映。
参与效果对公众参与的结果应认真分析研究，充分吸纳公众的意见和建议。
公众参与030201监督内容对权力运行的合法性、公正性、透明度等进行全面监督。
问责机制对违反法律法规、不履行职责或不当行使权力的行为，应依法追究责任，确保权力的合法有效运行。
监督主体政府内部监督、媒体监督、公众监督等多元化的监督主体应共同发挥作用。
监督问责03权力阳光运行的实践公开内容全面政务公开的内容应涵盖政府决策、政策法规、行政审批、财政预决算等各个方面，以便公众监督。
创新公开方式采用政府网站、新闻发布会、微博微信等新媒体平台等多种方式，使政务公开更加便捷、直观。
政务公开制度化建立完善的政务公开制度，明确公开的内容、方式和时间等，确保公众的知情权。
推进“三务”公开 让权力在阳光下运行
把公司各项工作置于阳光下 、纳入监 终是 走 形 式 ，走 过 场 ，解决 不 了实 质 ２ 个 公 司 党 委 党 务 公 开 栏 ，３ ４ 个 基 层
是 公 司 密 切 联 系 群 众 、转 变 政 风 的 人心 不 顺 。 内 在 要 求 ， 是 建 设 现 代 企 业 、提 高
展 、党建教育活动等。通过定期分析 难点 、热点 问题决策及执行情况 、定
４ ． 作 用发 挥 低 下 。 当前 职 工最 迫 期 民主评议党员干部 ，定期公开会议
度约束是保障 ，公开透明是基准 。让 道 了 ，没 有必 要 公 开 ，甚 至 是 有 的不 作和社会治安综合治理等重大问题 。 权力在阳光下运行 ，是建立透 明企业 敢公开 ，不能及时公开 ，存在着事后 在党支部层面严格按照党支部委员会
的有效措施 。近几年来 ，胜利石油工 公开 、晚公开的问题。其核心 内容就 议事规则 ，主要议定班组长及职工 岗 程有限公 司渤海钻井一公司党委认识 是不相信群众 、不依靠 职工 ，其所导 位调整 、干部工人年度考核 、党员发 到 ，依法实施党务、厂务 、业务公开 致 的直接后果则是企业凝 聚力下降 、
对 性 和 实效 性 ，工作 显 得 被 动 ；在工 用的所有环节都公开 ，整体推进廉政 党 员 的知情 权 、参 与 权和监 督权 。 作方式上 ，仍偏重搞一点形式主义的 惩防体 系建 设 。 （ ２ ）把党委会 和支 （ ４ ）把转作 风树形象创先争 优作为 东 西 ， 自 以 为 声 势 浩 荡 地 那 么 一 委会作为基本载体 。始终坚持集体领 根本 目的。出台 《 渤海钻井一公 司作 “ 炒 ” 或 白纸 黑 字地 那 么 一 “ 贴 ”。 导 、民主集 中、个别酝酿 、会议决定 风能力责任大提升工程实施意见 》，
让权力在阳光下运行的意义与路径选择
、
让权 力在 阳光下 运行 的重要 意义
让权力 在 阳光下 运行 ， 巩 固 党 的执政 地 位 和 是 建设社会 主义 和谐 社 会 的必 然 要求 ， 是 消 除 干部 也 可能产生腐败的土壤和条件 ， 更是保证干部健康成 长 的需 要 。 （ ） 一 让权力 在 阳光 下运 行 ， 巩 固党 的执 政地 是 位 的需 要 古今 中外 的历 史 证 明 ， 政 基础 最 容易 因缺少 执 制约和监 督机 制而 导 致腐 败 ， 政 能力 最 容 易 因 为 执
一
种普 遍 的形 式 、 现本 阶级利益 ” 特殊 的公共权 力 ”集 中 的“ ， 体现统 治 阶级 的意 志 。在 我 国 ， 我们 党 和各 级 国家
一
权力机 关代表 人 民行 使 权 力 ， 人 民利 益 的忠实 代 是 表者 和 国家 权力 的实 际执行者 。坚 定不移 地发 展社 会主义 民主政 治 ， 根本是 保证人 民当家作 主 ， 心是 核 充分体 现人 民意 志 ， 基本 方 法 是 让权 力 在 阳光 下 运 行， 即我们党 和各 级 国家 权 力 机关 作 为 权 力 的代 行
党 的十七大 报告提 出 ：确保 权 力正 确行 使 ， “ 必 须让 权力在 阳光 下运 行 。Ｉ（２这 一 论 断反 映 了社 ”ｌＰ） ｌ３ 会主义 民主政 治发 展 的时代 要 求 ， 成 了 中 国特 色 构 社会 主义政 治理论 发展 的重要标 志 。深刻理 解和 实 践这一 论断 ， 对于 提 高党 和 国家 工 作 的效 率 和 公信 力， 防止腐败 的滋生 和蔓延 ， 保证 人 民赋予 的权力始 终用来 为人 民谋利 益 ， 具有 十分 重要 的意义 。
聊城 大学 学报 （ 会科 学版 ） 社
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让干部提拔在阳光下运行
综合新华社、东方早报报道8年时间，8个岗位，横跨两省5地，且多个岗位任职不满一年，一名副科级乡镇干部就变身为正处级团市委书记，还戴上了省政协委员的光环。
（11月6日人民网）
屡曝官场神话传奇故事，好似刘宝瑞单口相声《连升三级》的现实版，封建社会里的荒唐故事，较之有过之而无不及。
一直以来，违规提拔、火箭提拔以及官二代的提拔都是舆论关注的焦点。
先前媒体不断曝光出25岁镇长韩寒、湘潭县27岁副县长徐韬、扬州市委政法委书记女儿袁慧中被曝毕业3年升至副处等一批年轻“有为”的“接班人”，这不禁给公众一种公权遭世袭、提拔需“拼爹”的错觉。
如今这8年时间，8个岗位，横跨两省5地，且多个岗位任职不满一年，一名副科级乡镇干部就变身为正处级团市委书记，还戴上了省政协委员的光环事件又再一次地给公众一种公权被玩弄的感觉。
公众不禁对这干部提拔的机会是否公平、提拔过程中程序是否公正、提拔干部信息是否公开开始质疑。
俗话说“一人得道、鸡犬升天”。
的确，深挖这些被违规、火箭提拔和官二代干部背景，不难发现大多数是有来头的。
他们凭着强大的人脉关系背景和不可告人的钱权交易，甚至买通相关部门作假、篡改档案资料等手段，最后达到升官发财的目的。
笔者认为，防治干部提拔“一人得道、鸡犬升天”式，就要让干部提拔在阳光下运行。
因为阳光是最好的防腐剂。
一则要对其德和才“晒太阳”。
也就是要看其履职情况，重点要看为老百姓做了什么具体有利有益的工作业绩，注重从群众的口碑中验证被提拔干部的德，真正把那些有真才实学、实绩突出、群众公认的优秀年轻干部及时挖掘出来、合理使用起来；二则要让其家庭背景“晒太阳”。
不管出身什么样的家庭，都要一视同仁，都要将其家庭背景公之于众。
这样一来有利于加强公开监督、防止“近亲繁殖”和世袭，二来也有利于消除社会猜疑、赢得群众信任；三则选拔程序要“晒太阳”。
也就是要把推荐、提名、测评、考察、酝酿、决定等工作过程和结果适时适度公开，这样搞“暗箱操作”就没有空间。
（文/雨子墨）。