2021年事业单位劳动合同书word版
事业单位劳动合同书范本6篇
事业单位劳动合同书范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1事业单位劳动合同书范本甲方（用人单位）：_____________乙方（劳动者）：_____________鉴于甲方与乙方在平等、自愿的基础上，就乙方加入甲方工作并明确双方权利、义务，达成如下协议：第一条服务内容乙方接受甲方的聘用，从事___________________工作，其职责范围为__________________________。
第二条工作时间和地点1.乙方的工作时间为每周工作________________，每日工作________________。
2.工作地点位于______________________。
第三条待遇1.甲方支付乙方的月薪为________________元（大写：_____________元）。
2.乙方的工资按照____________支付。
3.乙方享有普通法定的职工福利。
第四条试用期1.乙方从_______________起至______________止为试用期。
试用期后根据乙方工作表现决定是否转为正式员工。
2.试用期工资为_____________。
第五条保密条款乙方在工作期间及离职后，均须对公司的商业秘密进行保密，不得向任何外部人员泄露。
第六条违约责任1.甲方对乙方按照合同约定支付工资和提供相应的福利。
2.乙方有义务按照甲方的规章制度和工作要求完成工作任务。
3.乙方不得私放假，旷工，迟到早退。
第七条终止合同1.合同期满，若继续聘用应另行签订新合同。
2.双方一方提前____________个工作日通知对方，可解除合同。
3.双方均有权提前解除合同，需提前____________个工作日通知对方。
第八条其他约定1.本合同一式两份，甲方一份，乙方一份。
2.本合同经双方签字生效。
甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：_______________日期：____________________日期：___________________附件：甲方营业执照_______________.篇2事业单位劳动合同书范本合同签订方：（以下称“甲方”）________ （单位名称）法定代表人：______________________ （身份证明号码）地址：________劳动者：（以下称“乙方”）姓名：________性别：________身份证号：________联系方式：________一、签订日期本合同于____年___月___日签订，自____年___月___日起生效。
事业单位员工劳动合同范本【通用】7篇
事业单位员工劳动合同范本【通用】7篇篇1甲方（单位名称）：_________________________乙方（员工姓名）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。
一、合同期限本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日终止，其中试用期至____年__月__日止。
合同期满聘用关系自然终止。
聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
二、工作内容与岗位职责要求（一）乙方同意在甲方部门从事_____________岗位工作。
岗位性质为全职。
甲方根据工作需要及乙方的资历和能力等综合因素，安排和调整乙方的工作岗位和工作内容。
乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务。
三、工作时间和休息休假······（以下部分请根据实际情况进一步补充完善合同内容）······篇2甲方（单位名称）：_________________________乙方（员工姓名）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。
一、合同期限本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日终止，其中试用期至____年__月__日止。
合同期满聘用关系自然终止。
聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
二、工作内容与工作地点（一）甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向，安排乙方在岗位工作。
乙方应定期向甲方汇报工作成果，接受甲方考核与监督。
甲方根据工作需要及乙方的业务能力和工作表现，可以调整乙方的工作岗位或安排临时性工作任务。
事业单位的劳动合同版本6篇
事业单位的劳动合同版本6篇第1篇示例：事业单位的劳动合同范本一、合同双方甲方：单位名称：法定代表人：统一社会信用代码：联系地址：联系电话：二、合同内容甲方依法成立并合法存续，具有独立法人资格，为乙方提供以下岗位的工作。
工作岗位：（具体岗位名称）工作地点：（工作地点）工作职责：（列明具体工作职责）乙方需提交以下材料：1.身份证明材料；2.学历证明材料；3.相关专业技术职称证书等。
乙方保证所提供的材料真实有效，如有虚假情况，由乙方承担相关法律责任。
乙方应具备相关岗位所需的专业知识和技能，能够胜任所分配的工作。
三、劳动报酬甲方根据国家相关规定，支付乙方工资为（具体金额）元/月（或按小时计酬）。
具体结算方式：（按月结算/按季度结算/按年度结算等）。
四、工作时间和休假1.工作时间：根据国家劳动法规定，乙方工作时间为（具体工作时间），工作日为每周（具体工作日）至（具体工作日）。
2.休假：乙方享有带薪年假（具体天数）天/年，具体休假安排由甲方根据工作情况及国家法定休假安排决定。
五、社会保险及福利待遇1.甲方依法为乙方购买社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。
2.甲方为乙方提供其他福利待遇（如住房公积金、交通补贴、餐饮补贴等），具体待遇由甲方根据自身情况决定。
六、保密协议乙方在工作期间所知悉的甲方涉及商业秘密、技术秘密、客户资料、业务策略等一切信息及资料，应保密，不得向任何单位或个人泄露。
离职后需归还相关资料，保证不造成信息泄密。
七、终止合同1.合同期限：本合同自（具体日期）起生效，到期届满终止。
2.提前解除：任何一方在提前（具体天数）通知对方的情况下，可解除合同。
3.解除条件：根据国家相关法律规定和本合同约定，合同可解除的情形。
4.解除补偿：根据国家相关法律规定和本合同约定，对解除合同的补偿。
八、其他事项1.本合同生效前，甲乙双方应共同出具《劳动安全卫生评价报告》，保证乙方工作的安全性。
最新事业单位劳动合同范本6篇
最新事业单位劳动合同范本6篇篇1甲方：[单位名称]地址：[单位地址]乙方：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，合同期满聘用关系自然终止。
聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
二、工作内容与岗位职责要求1. 乙方应在规定的时间内按照甲方安排的工作内容按时完成任务。
因工作需要，甲方在征得乙方同意后，可调整乙方的工作岗位并相应提高乙方待遇。
如乙方不同意调整工作岗位，应在规定时间内提出异议并协商解决。
如协商不成，则按终止合同办理手续。
2. 岗位职责要求：乙方应按照甲方的要求履行岗位职责，完成工作任务。
甲方可根据工作需要制定岗位职责和任务目标，并定期考核评估。
如乙方不能胜任工作或者未完成任务目标，甲方有权进行调整或解除聘用合同。
3. 在乙方工作需要时从事可能危害或者威胁公共安全及生命健康的岗位上工作的职工实行定期轮换岗位制度。
乙方应遵守甲方的安全操作规程和工作规范，保证安全生产和身体健康。
三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间和休息时间。
原则上按照国家规定的标准工时制执行。
因工作需要加班的，须按照国家有关法律法规的规定支付加班工资或调休等补偿措施。
甲方保证乙方享有国家法定节日及年假等休息休假权利。
四、薪酬待遇甲方的薪酬制度应遵守国家和地方法律法规的规定，并按照公司内部制度进行制定和调整。
乙方的薪酬待遇应根据其工作岗位、工作经验、能力和表现等综合因素确定，并按照甲方薪酬制度支付薪酬和福利待遇。
甲方应及时足额支付乙方的工资和福利待遇，不得拖欠或降低待遇。
五、社会保险和福利待遇甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用，保障乙方的社会保险权益。
2021事业单位劳动合同(4篇)通用版
合同编号：YTO-FS-PD5342021事业单位劳动合同(4篇)通用版In Order T o Protect Their Own Legal Rights, The Cooperative Parties Negotiate And Reach An Agreement, And Sign Into Documents, So As To Solve Disputes And Achieve The Effect Of Common Interests.标准/ 权威/ 规范/ 实用Authoritative And Practical Standards2021事业单位劳动合同(4篇)通用版使用提示：本合同文件可用于合作多方为了保障各自的合法权利，经共同商议并达成协议，签署成为文件资料，实现纠纷解决和达到共同利益效果。
文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。
天津市事业单位劳动合同范本甲方(用人单位)名称：_____________企业类别：_____________法定代表人：____________职务___________地址：_____________乙方(劳动者)姓名：______________年龄：__________性别：______________民族：__________户籍所在地：________省______市_________区(县)_______街_______乡(镇)________村户口种类：非农业户口();农业户口()居民身份证号码：__________国籍及护照号码：__________现住址：__________根据《中华人民共和国劳动法》和《天津市实施劳动合同制度规定》等规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限本合同期限执行下列________款。
一、本合同期限为____年(月)，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2021年事业单位员工劳动合同范本【通用】word版
事业单位的员工劳动合同需要包括哪些内容呢下面是整理的关于事业单位员工劳动合同范本，欢迎借鉴!事业单位员工劳动合同范本1聘用单位(甲方)受聘人员(乙方)中华人民共和国人事部填写说明1、本聘用合同书根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[22]35号)制定，作为聘用单位与受聘人员签订聘用合同的范本。
除本合同所列内容外，经聘用单位与受聘人员协商一致，可增加有关条款。
2、填写聘用合同书一律用蓝、黑墨水书写，字迹清晰、工整，涂改处必须加盖校对章，否则无效。
3、本聘用合同书须由聘用单位和受聘人员双方当事人亲自签订，因故确需代签的，须经本人书面委托，否则代签无效。
4、本聘用合同书内的年、月、日一律使用公历，除落款日期外，均用阿拉伯数字填写，工资报酬等金额一律使用大写。
甲方(聘用单位)名称________________________法定代表人或委托代理人____________地址________________________ 邮政编码_________联系电话____________________乙方(受聘人员)姓名_____________性别_____________ 出生年月_____________身份证号码________________________住址______________________________________联系电话____________根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[22]35号)和________________规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订如下聘用合同条款，共同遵照履行。
本合同自双方签订之日起生效。
一 .聘用合同期限本合同期限按下列第__项执行(一)本合同期限为年，自年月日至年月日止。
试用期为个月，自年月日至年月日止。
(二)本合同期限自签订之日起算，至乙方达到国家规定的退休年龄之日终止。
2021最新事业单位聘用合同word文档(完整正式版)
事业单位聘用合同
合同编号：
聘用单位（甲方）：
受聘人员（乙方）：xxx
受聘岗位：XXXXXX
说明：1、本合同适合于事业单位负责人员、管理人员、专业技术人员。
2、除本合同所列内容外，聘用双方经协商一致，可另附页增加有关条款。
3、书写时一律用钢笔或毛笔，并使用碳素或蓝黑墨水，字迹要端正、清楚。
4、合同内的年、月、日一律用公历和阿拉伯数字；书写工资报酬等金额，一律用大写。
5、本合同一式三份，一份存档，一份本人留存；一份单位留存。
6、本合同所列项目无书写内容时，可写“无”或划上斜杠）。
7、本合同未经合法授权代签无效。
本合同于XXXX年XX月XX日起生效。
甲方（签字）：乙方（签字）：
甲方（签章）: 乙方（盖章）：
word格式/A4打印/可修改 1。
事业单位劳动合同电子版5篇
事业单位劳动合同电子版5篇篇1甲方：[单位名称]地址：[单位地址]乙方：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]联系电话：[员工联系电话]鉴于甲方为合法设立的事业单位，乙方具备完全民事行为能力，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议：一、劳动合同期限第一条合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
试用期满考核合格后，本合同自动转为正式劳动合同。
二、工作内容和工作地点第二条乙方应在甲方规定的岗位担任[岗位名称]，从事[具体工作内容]。
乙方应完成甲方合理的工作任务和劳动定额。
工作地点在甲方所在地或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假第三条甲方按照国家规定的工作时间制度实行工时制度，如综合计算工时工作制或不定时工作制等。
乙方应按照甲方的工作时间安排和工作纪律要求履行工作职责。
第四条甲方应当保证乙方享有国家规定的休息休假权利。
具体的休息办法和假期安排按照国家和甲方的规定执行。
四、劳动报酬及福利待遇第五条甲方的工资发放形式为月薪制。
乙方的月工资为人民币[具体金额]。
试用期工资不低于当地最低工资标准。
甲方按月以货币形式支付乙方工资，不得无故拖欠或克扣工资。
第六条甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，乙方依法享受社会保险待遇。
此外，甲方可根据自身情况给予乙方其他福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护根据上文提供的事业单位劳动合同电子版的内容，除了已有的内容外，可能还需要加入以下内容：1. 岗位职责的具体描述：针对乙方在甲方单位的具体职位，需要详细描述其职责和工作范围，以便明确双方的责任和期望。
2. 培训和发展：描述甲方将为乙方提供的培训和发展机会，以及乙方在这个过程中需要达到的目标。
3. 绩效考核标准：明确乙方的绩效考核标准和程序，以及绩效结果与薪酬、晋升篇2甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，经甲乙双方协商一致，签订本合同。
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甲方(用人单位)名称_________
企业类别_________
法定代表人_________ 职务_________
地址_________
乙方(劳动者)姓名_________ 年龄_________
性别_________ 民族_________
户籍所在地_________省_________市_________区(县)_________街_________乡(镇)_________村
户口种类非农业户口( );农业户口( )
居民身份证号码_________
国籍及护照号码_________
现住址_________
根据《中华人民共和国劳动法》和《天津市实施劳动合同制度规定》等规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限
本合同期限执行下列_________款。
一、本合同期限为_________年(月)，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
其中试用期为_________月(日)。
二、本合同为无固定期限，自_________年_________月_________日始，其中试用期为_________月(日)。
终止劳动合同条件约定如下
(一)_________
(二)_________
(三)_________
三、以完成一定的工作为期限
_________
第二条工作内容
甲方根据生产工作需要，安排乙方在_________岗位工作。
乙方应服从甲方安排，完成本岗位所要求的工作。
第三条劳动报酬
一、甲方按照国家和本市有关规定，按月支付乙方的工资报酬，工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。
二、甲方每月_________日以货币形式支付工资。
无故拖欠或不支付工资的，除全额支付工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿。
三、工资具体支付办法、标准及有关内容约定如下
(一)_________
(二)_________
(三)_________
第四条工作时间和休息休假
甲方执行国家规定的工时制度，实行每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。
甲方因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，每日不超过三小时，每月不超过三十六小时。
一、甲方在乙方岗位实行_________工时制度。
二、甲方延长乙方工作时间，按照《劳动法》和本市有关规定支付乙方延长工作时间的工资报酬。
三、甲方保证乙方按照国家和本市有关规定，享受各种休息休假。
第五条社会保险和福利待遇
一、甲乙双方按照国家和本市的规定参加养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险，履行缴费义务，确保乙方享有各种社会保险的权利;
二、乙方患病或非因工负伤实行医疗期制度。
医疗期期限及医疗期内的病假工资、疾病救济费和医疗待遇按有关规定执行。
三、保险和福利待遇事项约定如下
(一)_________
(二)_________
(三)_________
(四)_________
(五)_________
第六条劳动保护和劳动条件
一、甲方严格执行国家和本市有关劳动保护方面的规定，对乙方进行安全生产和操作规程教育培训，努力改善劳动条件，保证乙方在生产过程中的安全与健康;
二、甲方按照国家和本市的规定及时向乙方发放防护用品，并按规定对乙方进行健康检查。
三、乙方在劳动过程中必须严格遵守劳动安全卫生和操作规程。
四、乙方患职业病、因工负伤或死亡，甲方按国家和本市有关规定给予各项待遇。
第七条劳动纪律
一、甲方有权依据国家和本市有关规定制定本单位的规章制度，并按规章制度对乙方实行管理和奖惩。
二、乙方应遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律，服从管理，按本合同的约定保守甲方的商业秘密(保守商业秘密具体事项在本合同第十四条中约定)。
第八条本合同的变更
有下列情形之一的，甲乙双方可变更本合同的相关内容
(一)甲乙双方协商同意对部分条款进行变更的;
(二)由于客观情况发生重大变化，致使本合同不能完全履行的;。