房地产(代理公司)售楼部销售管理办法

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房地产代理售楼部销售管理办法_0

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房地产代理售楼部销售管理办法房地产(代理公司)售楼部销售管理办法1.销控管理办法1.1销控由现场销售主管负责,每阶段推出销控单位项目部与甲方沟通甲方财务、现场销售经理各执一份。

1.2售楼部所有房源由销售主管统一管理。

1.3现场销售主管负责录入更新、更改销控,除销售主管外,其余人员非经乙方项目总监授权,均不能录入更新、更改销控。

销售主管在录入销控时应包括成交日期、成交客户或预留单位客户姓名、销售人员或预留单位跟进人姓名。

1.4销控管理员在录入销控时应严肃认真,做到公开、公正、不得私自截留单位,任何变更均须在销控上注明变更的时间、原因。

1.5每天上班前售楼部由销售主管和售楼员核对销控。

1.6售楼员每成交新单位必须与主管核对房源,预防房源二次成交。

售楼员与客户签署合同需由主管审核、确认合同内容、房号无误1.7客户到财务付款时,财务需审核确认销控无误。

甲方现场经理盖章时审核,凭协议做销控。

1.8销售主管在每天营业时间结束前与甲方公司驻场财务及销售经理核对销控及资料(包括售出单位、定金金额、客户身份等),经核实后上报乙方项目经理,即使当天没有售出单位也要汇报。

2.预留单位管理办法2.1单位预留仅限于甲方公司特别照顾的关系户。

2.2甲方现场销售经理填写”内部保留单位确认表”明确预留的具体单位及预留时间,依次报甲方公司营销副总经理、总经理审批。

2.3甲方总经理签名确认后,把该”内部保留确认表”发至乙方销管部复印备案,原件递交乙方现场销售主管调整销控。

2.4销售现场应尽最大可能按已备案的”内部保留单位确认表”为甲方公司关系户解决认购问题。

2.5”内部保留单位确认表”具有时间限制。

若预留期限少于三天,由甲方现场销售经理审批;若预留期限超过超过三天,少于两周,由甲方现场销售经理初审通过后,报甲方公司营销副总经理审批;若预留期限超过两周,由甲方现场销售经理初审通过后,依次报甲方营销副总经理、总经理审批。

预留单位时间一般不得超过一个月。

(代理公司)房地产售楼部销售管理办法 - 制度大全

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(代理公司)房地产售楼部销售管理办法-制度大全(代理公司)房地产售楼部销售管理办法之相关制度和职责,房地产(代理公司)售楼部销售管理办法1.销控管理办法1.1销控由现场销售主管负责,每阶段推出销控单位项目部与甲方沟通甲方财务、现场销售经理各执一份。

1.2售楼部所有房源由销售主管统...房地产(代理公司)售楼部销售管理办法1.销控管理办法1.1销控由现场销售主管负责,每阶段推出销控单位项目部与甲方沟通甲方财务、现场销售经理各执一份。

1.2售楼部所有房源由销售主管统一管理。

1.3现场销售主管负责录入更新、更改销控,除销售主管外,其余人员非经乙方项目总监授权,均不能录入更新、更改销控。

销售主管在录入销控时应包括成交日期、成交客户或预留单位客户姓名、销售人员或预留单位跟进人姓名。

1.4销控管理员在录入销控时应严肃认真,做到公开、公正、不得私自截留单位,任何变更均须在销控上注明变更的时间、原因。

1.5每天上班前售楼部由销售主管和售楼员核对销控。

1.6售楼员每成交新单位必须与主管核对房源,预防房源二次成交。

售楼员与客户签署合同需由主管审核、确认合同内容、房号无误1.7客户到财务付款时,财务需审核确认销控无误。

甲方现场经理盖章时审核,凭协议做销控。

1.8销售主管在每天营业时间结束前与甲方公司驻场财务及销售经理核对销控及资料(包括售出单位、定金金额、客户身份等),经核实后上报乙方项目经理,即使当天没有售出单位也要汇报。

2.预留单位管理办法2.1单位预留仅限于甲方公司特别照顾的关系户。

2.2甲方现场销售经理填写"内部保留单位确认表"明确预留的具体单位及预留时间,依次报甲方公司营销副总经理、总经理审批。

2.3甲方总经理签名确认后,把该"内部保留确认表"发至乙方销管部复印备案,原件递交乙方现场销售主管调整销控。

2.4销售现场应尽最大可能按已备案的"内部保留单位确认表"为甲方公司关系户解决认购问题。

售楼部各项规章制度

售楼部各项规章制度

售楼部各项规章制度第一章总则第一条为了规范售楼部管理,营造和谐发展环境,维护售楼部的良好形象,提高服务质量,加强售楼工作人员的管理,特制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于售楼部的日常管理、销售活动、人员管理等方面,是售楼部的基本指导文件。

第三条售楼部应当遵守国家法律、法规以及区域的建设规划和相关政策,切实履行社会责任,为购房者提供优质的服务。

第二章售楼部管理第四条售楼部应当设立规范的管理制度和工作程序,明确工作职责,建立健全的内部管理体系。

第五条售楼部应当建立规范的档案管理制度,对售楼部的销售活动、客户资料等进行合理归档,便于查阅和管理。

第六条售楼部应当制定健全的安全管理制度,确保售楼部的安全和秩序,保障购房者和员工的人身安全。

第七条售楼部应当加强对客户的信息保护,确保客户的隐私权利,不得泄露客户的个人信息。

第八条售楼部应当定期进行内部和外部的交流沟通,及时更新市场信息,提高销售效率。

第三章销售活动第九条售楼部的销售活动应当遵守国家相关法律法规,不得违法销售,不得虚假宣传,不得欺骗购房者。

第十条售楼部应当严格执行价格政策,不得私自提高售楼价格,不得违规折扣,不得虚报销售数据。

第十一条售楼部应当建立健全的销售渠道,整合资源,拓展市场,提高销售额。

第十二条售楼部应当提供周到、细致的售后服务,解答购房者的疑问,协助购房手续办理,确保购房者的权益。

第四章人员管理第十三条售楼部应当建立健全的人员管理制度,招聘、培训、考核等工作应当透明公正,确保员工的权益。

第十四条售楼部的员工应当遵守公司规章制度,服从管理,廉洁自律,树立良好的职业道德和工作态度。

第十五条售楼部应当对员工进行岗位培训,提高员工的销售技能和服务意识,为购房者提供更优质的服务。

第十六条售楼部应当建立激励机制,对表现突出的员工给予奖励,激发员工的工作积极性和创新意识。

第五章监督检查第十七条售楼部应当建立监督检查制度,对销售活动、人员管理等方面进行定期检查,发现问题及时整改。

售楼部管理规章制度牌

售楼部管理规章制度牌

售楼部管理规章制度牌第一章总则第一条为规范售楼部管理行为,维护售楼部的正常秩序,保障购房者的合法权益,特制定本规章制度。

第二条售楼部是指在楼盘项目工程建设开始前或者开发商取得预售许可证之前公开宣传、销售楼盘项目商品房的单位。

第三条售楼部管理规章制度适用于售楼部内所有从业人员。

第四条售楼部应当遵守国家有关法律法规和规章制度,遵循诚信原则,积极履行社会责任,做到依法合规、公平公正。

第五条售楼部应当加强员工培训和管理,提高从业人员的业务素质和服务水平,确保售楼工作的规范有序。

第六条售楼部应当建立健全内部管理制度,保障从业人员的权益,规范管理行为,杜绝不文明行为。

第七条售楼部应当加强对售楼顾问的监管,提高服务质量,杜绝虚假宣传和违规销售行为。

第八条售楼部应当建立完善的投诉处理机制,及时解决购房者的投诉和意见,保障购房者的合法权益。

第二章从业人员管理规定第九条售楼部从业人员应当具备相关专业知识和业务能力,经过专业培训并取得相应从业资格证书。

第十条售楼部从业人员应当诚信经营,遵守法律法规,不得从事违法违规的行为。

第十一条售楼部从业人员应当严格遵守售楼部的规章制度,服从管理,听从上级指挥。

第十二条售楼部从业人员应当保守公司和客户的商业秘密,不得泄露相关信息。

第十三条售楼部从业人员应当认真履行职责,提供专业化、个性化的服务,积极为购房者解答疑问,提供帮助。

第十四条售楼部从业人员应当遵守公司的规定,按照规章制度进行销售活动,不得擅自变更价格或者相关合同条款。

第十五条售楼部从业人员不得对购房者进行侮辱、诋毁等行为,要保持良好的职业操守和服务态度。

第三章售楼顾问行为规范第十六条售楼顾问应当热情礼貌,用语文明,为购房者提供全方位、周到的咨询服务。

第十七条售楼顾问应当真实宣传楼盘项目信息,不得故意误导、隐瞒真相。

第十八条售楼顾问应当根据购房者的需求,提供合理的楼盘选择建议,不得强行推销。

第十九条售楼顾问应当对购房者提出的疑问和意见进行及时解答和回复,不得搪塞推诿。

楼盘售楼部规章制度

楼盘售楼部规章制度

楼盘售楼部规章制度第一章总则为规范楼盘售楼部的管理,保障购房者的合法权益,特制定本规章制度。

本规章制度适用于楼盘售楼部的所有工作人员,包括售楼顾问、销售经理、营销总监等。

第二章售楼部管理1. 售楼部的组织机构:售楼部设总经理一名,销售经理若干名,售楼顾问若干名,营销总监一名。

售楼部的工作人员需定期参加培训,提升专业技能和服务质量。

2. 售楼部的工作时间:售楼部的营业时间为每日上午9点至晚上6点。

工作人员需按时上班,禁止擅自迟到早退。

3. 售楼部的工作流程:售楼部各岗位工作流程清晰明确,工作人员需严格按照规定的程序和要求开展工作,不得擅自私自处理客户事务。

第三章服务规范1. 服务宗旨:售楼部的服务宗旨是以客户为中心,诚实守信,为客户提供便捷、高效的服务。

2. 服务态度:售楼部的工作人员需对客户热情、礼貌,态度友好,不得发表不当言论或行为。

3. 服务内容:售楼部的工作人员需熟悉楼盘的相关信息,为客户详细介绍楼盘的户型、价格、楼盘特点等,协助客户选择合适的房源。

第四章安全管理1. 安全意识:售楼部的工作人员需具备安全意识,定期参加安全培训,了解应急预案。

2. 设施设备:售楼部的设施设备需定期维护保养,确保安全使用。

3. 突发事件处理:如遇火灾、地震等突发事件,售楼部的工作人员需迅速组织疏散,并报警求助。

第五章纪律管理1. 工作纪律:售楼部的工作人员需遵守工作纪律,服从管理,不得违规操作,如有违规行为将受到相应处理。

2. 着装规范:售楼部的工作人员需着装得体,整洁干净,不得穿着拖鞋、短裤等不雅服装。

3. 休息规定:售楼部的工作人员需按规定安排休息时间,不得擅自离岗,如有特殊情况需请假报备。

第六章处罚制度1. 违纪处罚:对违反规章制度的工作人员将按照情节轻重给予批评教育、警告、记过、记大过等处罚。

2. 离职处理:对于严重违纪的工作人员,将依规定做出解雇处理。

第七章附则1. 本规章制度解释权归业主所有,如有修改,需经相关部门审批。

售楼处管理制度范文

售楼处管理制度范文

售楼处管理制度范文第一章总则第一条为规范售楼处管理,促进楼盘销售工作的顺利进行,保护购房者和开发商的合法权益,制定本管理制度。

第二条售楼处是楼盘销售的重要场所,销售人员应当遵守本制度的规定,执行楼盘销售任务。

第三条开发商应当合法合规运营售楼处,提供必要的设施设备及信息资料,确保销售工作的顺利进行。

第四条购房者可以通过售楼处了解楼盘的情况及购房流程,相关信息应当真实准确。

第五条售楼处应当树立诚信经营的理念,严禁虚假宣传、价格欺诈等行为。

第六条售楼处应当建立健全投诉处理机制,在购房者投诉时及时作出处理并及时反馈。

第七条售楼处应当建立安全管理制度,确保购房者的人身安全和财产安全。

第二章售楼处管理人员第八条售楼处管理人员应具备相关法律法规、房地产行业政策等知识,具备良好的沟通协调能力。

第九条售楼处管理人员应当按照相关要求进行职业道德培训,并接受相关考核。

第十条售楼处管理人员应当熟悉楼盘情况、产品销售政策等,并随时更新相关信息。

第十一条售楼处管理人员应当接受驻场指导人员的指导和考核,并配合其工作。

第十二条售楼处管理人员应当尊重购房者的选择权和知情权,不能通过欺诈、威胁等手段强制购买。

第十三条售楼处管理人员应当保守客户信息,不得私自泄露或滥用。

第十四条售楼处管理人员应当及时了解购房者的投诉和需求,并积极解决。

第十五条售楼处管理人员应当自觉接受用户满意度调查,并根据结果进行改进。

第三章售楼处销售流程第十六条售楼处销售流程应包括以下环节:接待客户、介绍产品、展示样板房、谈判协商、签订合同及交付定金、办理贷款等。

第十七条售楼处应当设立接待区域,为购房者提供舒适的环境和便利的服务。

第十八条售楼处销售人员应当根据购房者的需求介绍不同的产品,同时提供真实准确的楼盘情况。

第十九条售楼处应当提供样板房供购房者参观,同时保持样板房的整洁和安全。

第二十条售楼处销售人员在谈判协商环节应当与购房者坦诚交流,互相沟通需求和条件,寻找最佳解决方案。

售楼部管理规章制度细

售楼部管理规章制度细

售楼部管理规章制度细第一条:总则为规范售楼部的管理工作,保障售楼部工作的顺利开展,制定本规章制度。

第二条:组织机构1. 售楼部设有总经理、营销经理、销售人员等职位,负责售楼部的日常管理工作。

2. 售楼部需遵循公司的管理层级,听从公司的指挥。

第三条:人员管理1. 售楼部的工作人员需经过正规的培训,并且持有相关资格证书,方可上岗。

2. 售楼部的工作人员需要遵守国家法律法规,不得从事违法乱纪的行为。

3. 售楼部的工作人员需保持良好的工作态度,服从管理层的安排。

第四条:销售管理1. 售楼部的销售人员需遵循真实、合法、诚信的原则,不得违法销售。

2. 售楼部的销售人员需遵守公司的销售政策,不得私自擅自陈述或承诺。

3. 售楼部的销售人员需了解楼盘的相关信息,做到了如指掌。

第五条:市场推广1. 售楼部需要根据公司的市场推广计划,积极开展楼盘宣传活动。

2. 售楼部的市场推广需符合市场规律和消费者需求,不得进行虚假宣传。

3. 售楼部需要定期开展客户关系维护工作,提高客户满意度。

第六条:经营管理1. 售楼部需要制定科学合理的销售计划,确保销售任务的完成。

2. 售楼部需要做好楼盘的管理工作,保持楼盘环境的整洁和安全。

3. 售楼部需要定期对销售业绩进行分析和评估,及时调整销售策略。

第七条:奖惩制度1. 对于表现优秀的售楼部工作人员,公司将给予相应的奖励。

2. 对于不遵守规章制度的售楼部工作人员,公司将给予相应的惩罚。

3. 对于涉嫌违法犯罪的售楼部工作人员,公司将依法处理。

第八条:监督检查1. 公司将定期对售楼部的管理工作进行监督检查,确保规章制度的执行情况。

2. 公司将委派专人负责售楼部管理工作的督导工作,及时发现并解决问题。

第九条:附则1. 本规章制度自发布之日起生效。

2. 公司对本规章制度保留最终解释权。

以上是售楼部管理规章制度的内容,希望售楼部工作人员遵守相关规定,共同努力,为公司的发展贡献力量。

房地产营销部管理制度范文(4篇)

房地产营销部管理制度范文(4篇)

房地产营销部管理制度范文案场行政管理制度行政制度一、员工守则:为维护公司利益和声誉,保障销售工作顺利进行,特制定本守则。

1、销售人员必须遵守国家法律、法规、自觉维护公司利益,不谋求公司制度规定之外的个人利益。

2、销售人员必须敬业爱岗,尽职尽责,勤奋进取,按质按量完成销售任务。

3、销售人员之间应团结合作,密切配合,发扬团队精神,建立良好的合作关系。

4、待人接物热情有礼,着装礼仪整洁大方,自觉维护良好的办公环境,保持统一规范的办公秩序。

5、保守公司机密,以公司利益,客户利益为重,不得从事有损公司利益,客户利益的活动。

二、考勤制度1、工作时间上午:8:00-12:00下午:2:00-6:002、休息制度销售人员原则上每周休息一天。

销售经理在展会、广告发布日、推广促销活动等特殊情况,可另行安排作息时间。

3、考勤制度(1)、迟到:迟到者每次罚款____元,三次以上者罚款____元;____分钟以上1时以内,每次罚款____元;____小时以上作旷工____天处理;每月累计迟到三次记旷工一次。

(2)、早退:早退者每次罚款____元,三次以上者罚款____元,____小时以上作旷工____天处理;每月累计早退三次记旷工一次。

(3)、旷工:未经提前请假,私自不来上班者按旷工处理,旷工一次罚款____元,一个月内累计三次将予以除名。

(4)、病假:员工病假须提前通知销售主管,再由主管上报销售经理。

(5)、事假:事假必须提前____天向销售主管请示,经批准后方可执行,未经批准,擅自离岗,以旷工处理。

事假不得超过____天,超期请假须经销售经理批准,方可离岗。

超期离岗者,以旷工处理。

超期四天以上,视为自动离职。

事假期间扣除当天工资。

(6)、外出:员工外出办理与工作相关事宜,须向销售主管请示,获得批准后方可外出,并应在办完事情后,立即返回,不得利用外出时间办理与工作无关的私人事宜,未经批准私自外出按旷工处理。

(7)、脱岗:无故不在自己当值的岗位上的,视为脱岗,每月累计三次者按旷工一次处理。

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房地产(代理公司)售楼部销售管理办法房地产(代理公司)售楼部销售管理办法提要:预留单位管理办法单位预留仅限于甲方公司特别照顾的关系户。

甲方现场销售经理填写”内部保留单位确认表地产e网房地产(代理公司)售楼部销售管理办法1.销控管理办法销控由现场销售主管负责,每阶段推出销控单位项目部与甲方沟通甲方财务、现场销售经理各执一份。

售楼部所有房源由销售主管统一管理。

现场销售主管负责录入更新、更改销控,除销售主管外,其余人员非经乙方项目总监授权,均不能录入更新、更改销控。

销售主管在录入销控时应包括成交日期、成交客户或预留单位客户姓名、销售人员或预留单位跟进人姓名。

销控管理员在录入销控时应严肃认真,做到公开、公正、不得私自截留单位,任何变更均须在销控上注明变更的时间、原因。

每天上班前售楼部由销售主管和售楼员核对销控。

售楼员每成交新单位必须与主管核对房源,预防房源二次成交。

售楼员与客户签署合同需由主管审核、确认合同内容、房号无误客户到财务付款时,财务需审核确认销控无误。

甲方现场经理盖章时审核,凭协议做销控。

销售主管在每天营业时间结束前与甲方公司驻场财务及销售经理核对销控及资料(包括售出单位、定金金额、客户身份等),经核实后上报乙方项目经理,即使当天没有售出单位也要汇报。

2.预留单位管理办法单位预留仅限于甲方公司特别照顾的关系户。

甲方现场销售经理填写”内部保留单位确认表”明确预留的具体单位及预留时间,依次报甲方公司营销副总经理、总经理审批。

甲方总经理签名确认后,把该”内部保留确认表”发至乙方销管部复印备案,原件递交乙方现场销售主管调整销控。

销售现场应尽最大可能按已备案的”内部保留单位确认表”为甲方公司关系户解决认购问题。

”内部保留单位确认表”具有时间限制。

若预留期限少于三天,由甲方现场销售经理审批;若预留期限超过超过三天,少于两周,由甲方现场销售经理初审通过后,报甲方公司营销副总经理审批;若预留期限超过两周,由甲方现场销售经理初审通过后,依次报甲方营销副总经理、总经理审批。

预留单位时间一般不得超过一个月。

若超过”内部保留单位确认表”上所列明的预留期限,客户仍未前来办理认购手续,则”内部保留单位确认表”上所预留的单位不再保留。

若预留客户解除预留单位,甲方现场销售经理应及时填写”解除内部保留单位通知书”交给乙方销售部通知销售现场更改销控表。

若预留客户更改预留单位,甲方现场销售经理应及时填写”更改内部保留单位通知书”,然后按照”内部保留单位确认表”的审批程序,依次审批,审批通过后交给乙方现场销售主管知会并更新销控。

3.客户欠款催缴办法销售人员根据客户签订的《认购书》内容核查客户缴款情况,在距离客户缴款期三天前,销售人员要根据查核的结果对客户执行”提醒计划”,即对已缴款客户要提醒其换取首期收据和签约的地址、时间,并要求其在规定的时间内签署合同。

如未缴款,应要求其在规定时间内缴款并签署合同。

对于到期未能付款的客户,销售人员要将该类客户列表上报销售主管,并对客户进行电话提醒,足订客户逾期十五天,临订客户逾期24小时,由相关人员按照《客户挞定流程》办理挞定手续并通知客户,若客户要求延迟,售楼员认为确需延迟的按”特殊申请流程”办理。

关于客户签署合同后欠款的催缴,甲方财务人员应通过现场销售经理督促乙方销售主管和销售人员,根据合同规定的缴款日期,在规定的最后日期前三天对客户欠款情况执行”提醒计划”。

如客户逾期未付,甲方财务人员要在逾期的第一天以书面的方式通知客户,并连续三天将欠款和罚息的金额以书面的方式通知客户。

已签署合同的客户欠款超过七天时,甲方财务人员应将客户欠款情况通知甲方现场销售经理,由甲方现场销售经理通知甲方委托的律师,由律师发具有法律效力的律师信。

逾期超过一个月的客户,甲方现场销售经理应将客户名单上报甲方总经理,依照甲方规定采取法律途径解决。

客户如在逾期后前来缴款,甲方财务人员应依照客户逾期天数收取罚息,如客户要求免除罚息,应填写《特殊申请》报请甲方总经理批准后方可。

4.项目结束操作细则乙方需于项目结束前一个月预先知会甲方,并开始准备交接事宜。

乙方销售主管负责整理所有项目资料、物品及客户资料,并列出资料及物品交接清单。

乙方销售主管负责与甲方现场销售经理及物业管理公司进行交接。

乙方项目经理负责与甲方相关人员核对资料,经甲方相关人员核对无误后于清单上签名确认。

所有资料及物品交接完毕后,乙方于一周内撤出甲方所提供场地,并将场地及甲方提供的办公品完好交回甲方,由甲方相关人员确认后签收。

剩余未结算部分佣金,由乙方提供明细表,经甲方确认无误后,于乙方撤场后一个月内转入乙方账户。

5.客户挞订管理办法客户认购鸿泰溪城物业时,允许其支付不少于2000元人民币作为临定,暂时保留单位,但约定保留时间不能超过三天(72小时)。

对于已到约定补订日期的临订客户,乙方现场销售主管须督促相关销售人员及时跟进。

销售人员应在临近约定时间前一天提醒客户交款日期、到期未交,应第二次提醒客户按约定期限交款,视情况放宽一天作为最后交款期限。

房地产(代理公司)售楼部销售管理办法提要:预留单位管理办法单位预留仅限于甲方公司特别照顾的关系户。

甲方现场销售经理填写”内部保留单位确认表地产e网超过约定补订日期一天半(36小时)后,相关销售人员须填写”挞订通知书”,交给乙方现场销售主管初审后由甲方现场销售经理审批。

乙方现场销售主管凭”挞定通知书”对该单位作挞定处理,并更新销控。

此时,挞定流程结束。

挞定流程结束后,现场销售主管须把”挞定通知书”复印一份存档处理,原件客户联经财务中心盖章后寄发给客户,财务联交财务中心记账。

对于已到约定签约日期的齐订客户,乙方现场销售主管须及时督促。

销售人员及时跟进。

销售人员应在临近约定签约日期前两天提醒客户签约日期,到期未签,应第二次提醒客户按约定期限签约,并设法了解客户不能按期签约原因及可能最早签约时间,视情况最多放宽七天作为最后签约期限,此后,再作第三次提醒。

超过放宽约定签约日期十天后,销售人员应及时通知乙方销售部派出客户经理及时跟进,若超过放宽约定签约日期十五天客户仍未前来签约,客户经理须填写”客户跟进记录表”和”挞定通知书”,交给乙方项目总监审批后送交乙方现场销售主管,现场销售主管凭”挞定通知书”对该单位更新销控。

此时,挞定流程结束。

挞定流程结束后,现场销售主管须把”挞定通知书”复印一份存档处理,原件客户联经财务中心盖章后寄给客户,财务联交财务中心记账。

甲方财务每月统计上月挞定总额,并计算出乙方挞定提成。

6.客户特殊申请管理办法客户特殊申请主要包括以下内容:申请延期付款、延期签约;申请转名、加名、减名、转单位;申请额外优惠折扣;申请更改付款方式;申请更改装修标准;申请工程修改;其他申请。

对于以上申请,仅限于未签署买卖合同的客户申请,已签署买卖合同的客户原则上一概不受理。

申请延期付款、延期签约对于提出申请延期付款、延期签约的客户,到期前申请的,由相关销售员跟进;到期后申请的,由乙方销售部客户经理跟进。

跟进人员应了解客户延期付款、延期签约的原因,若原因不充分,应给予拒绝;若客户延期付款、延期签约的原因充分,则由跟进人员帮助客户填写”客户特殊要求申请表”申请延期付款或延期签约。

并在”客户特殊要求申请表”上注明客户要求延期付款或延期签约定的原因,依次交给甲方现场销售经理、财务中心工作人员审批;若延期超过半个月的需加报甲方营销副总经理审批,超过一个月,需另加报甲方总经理审批。

”客户特殊要求申请表”获批复后,由跟进人员把”客户特殊要求申请表”的客户联及跟进部门联分别交给客户及甲方财务中心。

客户凭”客户特殊要求申请表”,在约定的日期前来办理有关手续。

申请转名、加名、减名、转单位对于提出转名、加名、减名、转单位的客户,由销售人员跟进。

关于优惠权证转名、加名、减名。

非直系亲属,优惠权证一律只允许最多一次免费转名、加名、减名。

关于认购书转名、加名、减名.销售人员帮助客户填写”客户特殊要求申请表”申请转名、加名、减名交给乙方现场销售主管审批并做好相关记录后依次交给乙方现场销售经理、乙方项目总监审批。

直系亲属间免手续费转名、加名、减名,办理时应填写特殊申请表,并附户口本等公安机关出具的有效证明,由乙方现场销售经理审批。

非直系亲属间转名、加名、减名超过免费一次以上,若客户同意缴纳手续费,由乙方现场销售经理审批。

若客户申请减免转名、加名、减名、转单位手续费,应提出具体理由,由乙方现场销售经理审查通过后,上报乙方项目总监审批。

”客户特殊要求申请表”获批复后,由销售员通知客户前来重新签署认购书,同时把”客户特殊要求申请表”的客户联及跟进部门联分别交给客户及财务中心。

客户回来办理手续时,销售人员须指引客户凭经审批通过的”客户特殊要求中请表”到财务中心交纳相关手续费。

交纳相关手续费后,销售人员须协助客户重新填写新的认购书,并收回旧认购书,由客服助理存档。

关于签署认购书后,在签署合同时转名、加名、减名。

客户可自由免费加名,但一律不允许转名、减名。

关于转单位:销售人员帮助客户填写”客户特殊要求申请表”申请转单位,交给销售助理,由销售助理做好相关记录后交给销售主管。

若客户同意支付转单位手续费,由乙方现场销售主管审批;若客户申请减免转单位手续费,须另上报乙方项目总监审批。

”客户特殊要求申请表”获批复后,由销售员通知客户前来重新签署认购书,同时把”客户特殊要求申请表”的客户联及跟进部门联分别交给客户及甲方驻场财务中心。

客户回来办理手续时,销售人员须指引客户凭经审批通过的”客户特殊要求申请表”到财务中心交纳相关手续费。

销售人员重新填写”认购单位纸”,并在上面注明由”x栋x单位转至x栋x单位”,由销控管理员更新销控。

交纳相关手续费后,销售人员须协助客户重新填写新的认购书,并收回旧认购书,由销售主管存档。

修改认购书时,新认购书上的成交日期应与旧认购书上的成交日期保持一致。

申请额外优惠折扣对于提出申请额外优惠折扣的一般客户,仅限于具备以下条件之一者,方可受理额外优惠折扣的申请:一次购买三个单位以上的团体购房;甲方公司关系户,由甲方跟进。

相关跟进人员须帮助客户填写”客户特殊要求申请表”申请特殊优惠,交给甲方营销策划部经理审核以后报营销副总经理以上领导房地产(代理公司)售楼部销售管理办法提要:预留单位管理办法单位预留仅限于甲方公司特别照顾的关系户。

甲方现场销售经理填写”内部保留单位确认表地产e网审批。

若客户申请的特殊优惠在甲方营销副总经理权力审批范围以内,由营销副总经理视情况审批。

若客户申请的特殊优惠在甲方营销副总经理权力审批范围以外,由甲方营销副总审查通过后,报甲方总经理审批。

客户特殊优惠申请获审批通过后,相关跟进人员须按获批申请的折扣帮助客户填写认购书。

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