经济运行管理办法

合集下载

经济运行分析管理规定

经济运行分析管理规定

制度管理控制表经济运行分析管理规定一、目的加强公司经济运行分析工作管理,规范管理职责与工作流程,提高经济运行分析工作质量和效率.二、适用范围适用于公司各部门、单位.三、内容及要求经济运行分析是对企业报告期内生产、经营、投资等经济活动的全面分析.要求围绕公司生产、经营及发展目标,深入分析公司经济运行情况、影响公司经营效益的重大问题进展情况、公司已采取的重要经营措施实施效果及内外部环境变化等,预测经济运行走势,查找经济运行中存在的突出问题,提出措施和建议.四、职责分工一归口管理部门职责计划管理部门是公司经济运行分析工作归口管理部门,负责组织开展公司经济运行分析工作,起草公司经济运行分析相关制度,编写公司经济运行综合分析报告,并负责宏观经济、公司发展和有关重大经营问题等专项分析.组织公司经济运行分析会议准备工作,组织有关部门参加上级单位经济运行分析会议.指导二级单位经济运行分析工作,组织相关人员培训和二级单位工作经验交流.二相关部门职责相关职能部门负责相应专业经济运行分析,提出专业分析报告.1.人资管理部门负责职工人数、劳动生产率、经营管理绩效和有关薪酬、社保问题等分析.2.财务管理部门负责公司经营效益、财务状况、年度预算、资金计划与融资方案、资产及股权管理、并购投资、有关重大经营问题等分析.3.生产管理部门负责生产技术指标、设备状况、生产工程检修、技改工程及投资、新投产机组生产准备、有关重大经营问题等分析.4.营销管理部门负责生产与销售发电量、售电量、电价、燃料采购量、质、价、库存、区域电力市场、有关重大经营问题等分析.5.工程管理部门负责工程建设投资、进度和质量、发电设备市场、有关重大经营问题等分析.6.安全与环保管理部门负责安全、环境保护等分析.7.审计内控管理部门负责经济运行相关风险分析.8.科技与信息管理部门负责科技和信息化项目投资、进度等分析.9.物资采购管理部门负责建设项目技术服务设计、监理等、主体工程施工含设备安装和主要设备采购招标、商检报关等分析.10.会计管理部门负责财务报表、电费结算、税费策划、资本金及资金到位、使用、满足程度、融资、有关重大经营问题等分析.11.发电集控管理部门负责水电发电量、水库调度、水情、水能利用、耗水率、水火电联合调度等分析.12.其他部门可根据实际情况提出有关分析.三公司二级单位职责二级单位负责本单位含下属电厂、项目等生产、经营、投资、有关重大经营问题等分析,提出本单位经济运行分析报告.五、工作方式一经济运行分析工作按一季度、半年、三季度和年度定期进行,经济运行分析成果形成综合分析报告和专业分析报告.二公司按春季一季度和秋季三季度定期召开经济运行分析会,会议议程主要包括计划管理部门作公司经济运行分析专题发言、财务管理部门作预算执行情况分析专题发言、审计内控管理部门作风险管理专题发言、领导指示讲话,形成会议纪要并贯彻落实.半年和年度经济运行分析会结合公司年中和年度工作会进行,相应经济运行分析报告呈报公司班子成员阅示.六、工作要求一各部门、单位要高度重视经济运行分析工作,并对其编写的经济运行分析报告负责,具体工作责任落实到人.二分析及预测工作要本着实事求是的原则,在调查研究、预测指标、制订措施、跟踪落实等工作中,严禁弄虚作假.三综合分析在分析综合计划和预算执行情况的同时,要做好与历史状况和国内外先进水平的对比分析.专题分析要突出重点,抓住关键,深入剖析,做到问题明确,原因明晰,建议和措施可行.四分析工作以定量分析为主,定性分析与定量分析相结合.积极运用科学先进的方法和手段,建立符合公司特点的分析预测模型.五分析报告采用文字和图表相结合.分析数据要保证惟一、真实、及时.为提高经济运行分析工作的时效,分析所采用的财务和全社会用电量、发电量等数据可采用快报数,其它数据则采用统计数.六公司经济运行的相关信息为公司的商业秘密,公司各部门、单位必须采取严格保密措施,对有关分析报告及报表要注意保存.七、管理程序一分析报告报送程序二级单位综合分析报告报送总部归口管理部门,专业分析报告报送总部相关职能管理部门.总部职能管理部门专业分析报告报送总部归口管理部门.总部归口管理部门将总部综合分析报告报公司领导.二分析报告报送方式经济分析报告以电子邮件和腾讯通两种方式报送.三分析报告报送时间1.总部职能部门专业分析报告于报告期末次月8日前报送总部归口管理部门.2.二级单位综合分析报告于报告期末次月8日前报送总部归口管理部门,二级单位专业分析报告于报告期末次月6日前报送总部职能部门.八、附件附件公司经济运行分析报告格式九、支持性文件集团公司经济运行分析管理办法附件:公司经济运行分析报告格式一.企业运行情况一集团公司年度考核目标完成情况1.利润总额:集团下达目标亿元,累计完成亿元,较目标增/减亿元.2.经济增加值率:集团下达目标 %,累计完成 %,较目标高/低个百分点.3.净资产收益率:集团下达目标 %,累计完成 %,较目标高/低个百分点.4.资产负债率:集团下达控制目标 %,期末为 %,较控制目标高/低个百分点.5.流动资产周转率:集团下达目标次/年,累计完成次,较年计划增/减次.6.产品销售量:集团下达售电量目标亿千瓦时,累计完成亿千瓦时,完成年度目标的 %.7.项目核准:集团下达目标万千瓦,累计完成万千瓦,完成年度目标的 %.8.项目投产:集团下达目标万千瓦,累计完成万千瓦,完成年度目标的 %.9.安全生产与环保、党风廉政建设、职工队伍稳定方面:是否发生扣分情况,及有关说明.二主要指标完成情况——企业发展方面1.项目核准集团下达目标万千瓦项目说明.公司内部目标万千瓦项目说明.累计完成万千瓦项目说明.计划核准项目前期工作进展情况说明:对照年度核准计划,说明尚未核准项目进展情况,存在的问题及改进措施,预计核准时间等.2.项目储备公司内部目标万千瓦.累计签订项目开发协议万千瓦,其中:项目说明.3.项目开工集团下达目标万千瓦项目说明.公司内部目标万千瓦项目说明.累计开工万千瓦项目说明.计划开工项目进展情况说明:对照年度开工计划,说明尚未开工项目进展情况,存在的问题及改进措施,预计开工时间等.4.新增产能集团下达目标万千瓦项目说明,公司内部目标万千瓦项目说明.累计完成万千瓦项目说明,完成集团目标的 %,完成内部目标的 %.计划投产项目进展情况说明:对照年度投产计划,说明尚未投产项目进展情况,存在的问题及改进措施,预计投产时间等.5.期末产能期末电力装机万千瓦,其中:水电万千瓦、火电万千瓦、风电万千瓦.6.基建投资集团下达计划亿元.累计完成亿元,完成年计划的 %.主要项目投资完成及进展情况:重点说明关键项目、投资完成与进度计划偏差较大的项目,主要内容包括本年累计完成投资,完成年计划比例,形象进度和节点进度完成情况,偏差及改进措施等.7.并购投资集团下达计划亿元.累计完成亿元,完成年计划的 %.并购计划完成情况,偏差及改进措施.8.技改投资集团下达计划亿元.累计完成亿元,完成年计划的 %.主要技改项目进展情况,偏差及改进措施.9.科技、信息化投资1科技投资集团下达计划亿元.累计完成亿元,完成年计划的 %;其中资本性支出亿元,完成年计划的 %.主要科技项目进展情况,偏差及改进措施.2信息化投资集团下达计划亿元.累计完成亿元,完成年计划的 %;其中资本性支出亿元,完成年计划的 %.主要信息化项目进展情况,偏差及改进措施.10.资金到位及使用期末结余资金亿元.本年累计到位资金亿元,其中:资本金亿元、银行贷款亿元、企业债券亿元、其它亿元.流动资金及各项目建设资金满足程度分析说明.——生产经营方面1.发电量集团下达目标亿千瓦时其中:火电亿千瓦时、水电亿千瓦时、风电亿千瓦时,公司内部目标亿千瓦时其中:火电亿千瓦时、水电亿千瓦时、风电亿千瓦时.累计完成亿千瓦时,同比增/减 %,完成集团目标的 %,完成内部目标的 %.其中:水电亿千瓦时,同比增/减 %,完成集团目标的 %,完成内部目标的 %;火电亿千瓦时,同比增/减 %,完成集团目标的 %,完成内部目标的 %;风电亿千瓦时,同比增/减 %,完成集团目标的 %,完成内部目标的 %.1水电发电量分析说明发电量完成内部目标分月进度计划的 %,同比增/减%.同比增/减分析说明主要从水库来水、水库运行、发电水耗、机组可靠性等方面进行分析,主要电厂发电计划完成情况.①流域降水情况流域平均降水量毫米,较历年均值增/减%,同比增/减 %.降水量毫米,同比增/减 %.降水量毫米、同比增/减 %.②水库来水情况流域电站总入库水量亿立米,较历年均值增/减%,同比增/减%.其中,入库水量亿立米,较历年均值增/减%,同比增/减%;入库水量亿立米,较历年均值增/减%,同比增/减%.入库水量亿立米,较历年均值增/减%,同比增/减%.入库水量亿立米,较历年均值增/减%,同比增/减%.③主要水库运行情况水库水位上升/下降米,蓄水量增/减亿立米,发电用水量同比增/减 %,发电量同比增/减 %.水库水位上升/下降米,蓄水量增/减亿立米,发电用水量同比增/减 %,发电量同比增/减 %.④梯级调度、发电水耗率、机组可靠性等对发电量影响说明.2火电发电量分析说明电厂发电量完成分月进度计划的 %,同比增/减%.同比增/减分析说明主要从市场情况、营销策略、机组可靠性、检修计划变更、利用小时等方面进行分析,与电网统调机组平均利用小时数进行比较分析.3风电发电量分析说明风电发电量完成分月进度计划的 %,同比增/减%.同比增/减分析说明主要从风资源、电网送出、机组可靠性等方面进行分析,对有弃风的要进行专门的统计分析,与所在地区同类风场及设计利用小时数进行比较分析.4机组利用小时数对比表2.售电量公司内部目标亿千瓦时.累计完成亿千瓦时,同比增/减 %其中:水电亿千瓦时、同比增/减 %,火电亿千瓦时、同比增/减 %,风电亿千瓦时、同比增/减 %.完成公司内部目标的 %.3.利润总额公司内部目标亿元.累计实现利润亿元,同比增/减亿元,完成内部利润目标的 %.其中:水电亿元、同比增/减 %;火电亿元,同比增/减 %;风电亿元、同比增/减 %.影响利润的主要因素同比分析:1水电售电量同比增/减亿千瓦时,增/减利亿元.2水电售电电价同比增/减元/千千瓦时,增/减利亿元.3水电成本亿元,同比增/减利亿元;增/减原因说明.4风电利润亿元,同比增/减利亿元;增/减原因说明.5财务费用不含和电厂亿元,同比增/减利亿元;增/减原因说明.6利润亿元,同比增/减利亿元;增/减原因说明.7利润亿元,同比增/减利亿元;增/减原因说明.8其它因素同比增/减利亿元投资收益、营业外收入、管理费、税费等;增/减原因说明.4.售电收入不含税公司内部目标:售电收入亿元.累计完成亿元,同比增/减 %,完成内部目标的 %.5.电价不含税平均售电单价元/千千瓦时,同比增/减元/千千瓦时,其中:水电元/千千瓦时,同比增/减元/千千瓦时;火电元/千千瓦时,同比增/减元/千千瓦时;风电元/千千瓦时,同比增/减元/千千瓦时.电价变化主要特点及其主要原因分析批复电价执行情况、售电结构变化对电价的影响等.6.燃料管理1原煤购耗存:累计进煤万吨,耗万吨.期末库存万吨,环比增/减万吨,电煤库存是否满足发电要求.2入厂标煤单价含税:平均元/吨,同比增/减元/吨.煤价变化趋势分析、与相邻电厂煤价比较分析说明.3发电综合标煤单价含税:平均元/吨,同比增/减元/吨,比内部年计划增/减元/吨.4供电煤耗:平均克/千瓦时,同比增/减克/千瓦时,比年计划增/减克/千瓦时.与计划偏差分析说明.——资产质量方面1.资产总额:期末资产总额亿元,同比增/减 %.2.流动资产周转率:累计完成次,同比增/减次,较内部目标增/减次.3.净资产收益率:累计完成 %,同比增/减个百分点,较内部目标增/减个百分点.4.资产负债率:期末资产负债率 %,同比增/减个百分点,较内部控制目标增/减个百分点.5.经济增加值率:累计完成 %,同比增/减个百分点,较内部目标增/减个百分点.三专项重点工作进展情况公司要求的专项重点工作进展情况、存在的问题及措施建议.四二级单位经营情况独立核算单位损益情况、同比增/减利情况分析说明.五经济运行主要特点分析从安全生产、经营效益、重大经营难题、公司发展、风险控制等方面分析经济运行主要特点,总结经验和不足,分析公司发展和生产经营面临的机遇与挑战.二.外部环境分析一宏观经济环境全国宏观经济形势简要分析包括GDP、规模工业增加值、固定资产投资、CPI、PPI 等指标完成及变化情况等.全国和地区与企业经济运行密切相关的法规政策、宏观调控政策变化情况.综合分析上述因素变化对公司经济运行的影响.二电力市场分析1.全国全社会用电量全国全社会用电量累计完成亿千瓦时,同比增/减 %,增速同比增/减个百分点.全国发电设备平均利用小时小时,同比增/减小时.其中:水电小时、同比增/减小时,火电小时、同比增/减小时.2.全省全社会用电量全省全社会用电量累计亿千瓦时,同比增/减 %.全行业用电量累计亿千瓦时,同比增/减 %,其中第一、二、三产业用电量分别同比增/减 %、 %和 %.全省统调用电量累计亿千瓦时,同比增/减 %.三区域发电企业横向比较1.全省统调装机情况统调装机容量万千瓦,其中火电万千瓦,水电万千瓦,其它万千瓦.与上年末相比,总装机增/减 %,其中:火电增/减 %,水电增/减 %、其它增/减 %.新增装机容量对区域电网的影响分析.主要发电企业装机规模情况:大唐万千瓦、万千瓦、国电万千瓦、华能万千瓦、省电力公司万千瓦、华电万千瓦.公司市场地位及变化情况,主要发电企业装机规模较上年末变化情况.2.全省统调发电量情况全省统调发电量累计亿千瓦时,同比增/减%;其中:火电亿千瓦时,同比增/减%;水电亿千瓦时,同比增/减%.主要发电企业发电量情况:大唐亿千瓦时,同比增/减%;亿千瓦时,同比增/减%;国电亿千瓦时,同比增/减%;华能亿千瓦时,同比增/减%;华电亿千瓦时,同比增/减%;省电力公司亿千瓦时,同比增/减%.公司市场份额及变化情况.3. 全省统调电网电力供需形势分析统调电网净输入/输出电量亿千瓦时,同比增/减%.统调电网用电量、发电量及利用小时数、净输入/输出电量等预测分析.三、下期主要指标预测一市场环境预测电力市场预测分析,流域水情预测.二主要指标预测发电量、利润总额、核准规模、开工规模、新增产能、基本建设投资等主要指标预测分析.一季度报告预测上半年,上半年报告预测三季度,三季度报告预测全年四、需要关注的重点工作及有关措施建议要求对照年度目标、实际完成情况和后期预测,查找偏差,分析原因,提出措施建议,确保完成年度目标.。

企业经济运行分析管理办法

企业经济运行分析管理办法

企业经济运行分析管理办法第一章总则第一条为加强公司经济运行分析工作,进一步提高经济运行分析工作的质量和效率,制定本办法。

第二条经济运行分析是经营管理工作的重要组成部分,主要任务是通过对外部环境和内部经济运行各要素的分析,查摆问题,揭示风险,采取措施,跟踪落实,保证完成年度目标,不断提升竞争能力、盈利能力和持续发展能力,实现公司可持续发展。

第三条经济运行分析工作采取分析会议与分析报告相结合的方式组织实施。

分析会议主要按季度经济运行分析会议形式召开。

结合经济运行中的突出和难点问题,根据实际需要组织进行专题分析。

经济运行分析成果形成综合分析报告、专业分析报告和专题分析报告。

第四条本办法适用于公司。

第五条经济运行分析工作坚持“归口管理、专业分工、分级负责、统一汇总”的组织管理原则,实施常态化的分析和报送管理机制。

第六条计划部是公司经济运行分析归口管理部门,负责组织进行公司经济运行分析工作。

第七条各部门职责1、计划部1.1负责组织开展公司经济运行分析;1.2组织召开公司经济运行分析会议;1.3负责编制公司经济运行分析报告,对宏观经济环境、市场环境、竞争能力、企业发展、生产运营、项目前期、投资等进行分析;1.4负责信息化项目及成果分析;1.5参加上级公司组织的综合性经济运行分析会议。

2、人力资源部负责劳动工资分析,对职工人数、工资总额、劳动生产率等进行分析。

3、财务部3.1负责财务专业的经济运行分析,对收入、成本、利润、资产、负债、资金等进行分析;3.2负责资本市场方面的经济运行分析。

4、工程部4.1负责工程建设分析,对工程进度、重要节点、控制目标等进行分析;4.2负责工程物资采购方面的分析,对材料、主体施工、主体设计与监理服务等的市场与采购情况进行分析;5、安监部负责安全生产的经济运行分析,对安全生产等进行分析。

6、技术设备部负责科技方面的分析,对科技、项目及成果进行分析。

7、相关专业管理部门负责相关专业经济运行分析工作,对本专业的市场环境、竞争能力、建设发展、生产运营及经济技术指标等进行分析。

经济活动管理制度

经济活动管理制度

经济活动管理制度1. 引言本制度是为了规范和管理企业的经济活动,保障企业的经济效益和合法权益,提高运营效率和风险掌控本领而订立的。

全部公司内部相关部门和员工必需遵守本制度的规定。

违反本制度的行为会受到相应的纪律处分和法律责任。

2. 职责和权限2.1 财务部门负责公司的经济活动的日常管理和监督,包含但不限于财务报表编制、资金管理、财务分析等,并订立实在的管理流程和标准。

2.2 销售部门负责公司产品和服务的销售活动的管理和监督,包含但不限于销售计划订立、销售目标达成、客户关系管理等,并订立实在的管理流程和标准。

2.3 采购部门负责公司采购活动的管理和监督,包含但不限于供应商选择、价格谈判、合同签订等,并订立实在的管理流程和标准。

2.4 运营部门负责公司生产和运营活动的管理和监督,包含但不限于生产计划布置、设备维护、工艺改进等,并订立实在的管理流程和标准。

3. 经济活动管理标准3.1 财务管理标准3.1.1 财务报表编制标准:财务部门负责依照相关会计准则和法律法规的要求编制公司的财务报表,并确保报表真实、准确、完整。

3.1.2 资金管理标准:财务部门负责订立资金管理流程,包含预算编制、资金调拨、资金结算等,确保资金的合理利用和风险的有效掌控。

3.1.3 财务分析标准:财务部门负责进行财务分析,包含财务比率分析、财务风险评估等,并供应相应的改进建议,为公司经营决策供应参考。

3.2 销售管理标准3.2.1 销售计划订立标准:销售部门负责订立年度销售计划,并依据市场需求和公司实际情况进行合理调整,确保销售目标的实现。

3.2.2 销售目标达成标准:销售部门负责跟踪销售进展,评估销售目标的完成情况,并及时采取相应措施,确保销售业绩的达标。

3.2.3 客户关系管理标准:销售部门负责建立和维护客户关系,并供应优质的售前和售后服务,保持长期稳定的合作关系。

3.3 采购管理标准3.3.1 供应商选择标准:采购部门负责评估和选择供应商,从供应商的信誉、产品质量、价格和交货本领等方面综合考虑,确保供应链的稳定和优化。

企业经济运行分析管理办法

企业经济运行分析管理办法

企业经济运行分析管理办法企业经济运行分析管理是指通过对企业内外部经济环境的分析,以及对企业自身财务、生产、销售等相关数据的分析,来对企业经济运行进行精确的评估和管理的一种方法。

本文将从几个方面介绍企业经济运行分析管理的具体办法。

首先,企业经济运行分析管理需要对企业内外部经济环境进行分析。

企业内部经济环境包括企业自身的管理体系、员工素质、技术水平等因素,而企业外部经济环境包括市场竞争状况、政府政策、行业发展趋势等因素。

通过对这些因素的全面分析,可以帮助企业了解自身优势和劣势,从而制定更为科学的经营策略。

其次,企业经济运行分析管理需要对企业财务数据进行分析。

财务数据是企业经济运行的重要指标,通过对财务数据的分析可以了解企业的盈利能力、偿债能力、运营能力等方面的情况。

具体的分析方法包括财务比率分析、成本效益分析等。

通过对财务数据进行深入分析,可以帮助企业更好地评估经营风险,优化资源配置,提高企业的盈利能力。

再次,企业经济运行分析管理需要对企业生产数据进行分析。

生产数据是企业经营的基础,通过对生产数据的分析可以了解企业的生产效率、产品质量等方面的情况。

具体的分析方法包括生产效率分析、生产成本分析等。

通过对生产数据的深入分析,可以帮助企业发现生产过程中的问题,优化生产流程,提高生产效率。

最后,企业经济运行分析管理需要对企业销售数据进行分析。

销售数据是企业经济运行的重要指标,通过对销售数据的分析可以了解企业的市场份额、销售收入等方面的情况。

具体的分析方法包括市场份额分析、销售渠道分析等。

通过对销售数据的深入分析,可以帮助企业了解市场需求,优化产品结构,提高销售收入。

综上所述,企业经济运行分析管理是一种通过对企业内外部经济环境的分析,以及对企业自身财务、生产、销售等相关数据的分析,来对企业经济运行进行精确评估和管理的方法。

只有进行科学的分析管理,企业才能更好地了解自身的优势和劣势,做出更为科学的经营决策,提高企业的竞争力。

经济活动分析管理办法

经济活动分析管理办法

经济活动分析管理办法
经济活动分析管理办法是指国家对经济活动进行分析和管理的规定和措施。

其目的是为了促进经济发展,优化资源配置,提高经济效益,保护环境和社会利益。

经济活动分析管理办法包括以下几个方面:
1. 经济活动的分类和统计:根据不同的经济活动类型进行分类,并进行统计分析,以便了解经济活动的规模、结构和发展趋势。

2. 经济活动的监管和审批:对一些特定的经济活动进行监管和审批,确保其合法性和合规性,防止不正当竞争和市场垄断。

3. 经济活动的评估和预测:对经济活动进行评估和预测,包括对经济活动的影响和风险进行评估,以便制定合理的政策和措施。

4. 经济活动的规划和引导:制定经济活动的规划和引导政策,包括产业结构调整、区域发展规划等,以促进经济发展和优化资源配置。

5. 经济活动的监测和评价:对经济活动进行监测和评价,包括对经济活动的效益、效率和可持续发展进行评价,以便及时调整政策和措施。

经济活动分析管理办法的实施可以有效地促进经济发展和优化资源配置,提高经济效益,保护环境和社会利益。

同时,也可以防止不正当竞争和市场垄断,维护市场秩序和公平竞争。

行政单位经济管理制度

行政单位经济管理制度

第一章总则第一条为加强行政单位经济管理,提高资金使用效益,规范经济活动,根据《中华人民共和国预算法》、《中华人民共和国会计法》等相关法律法规,结合本行政单位实际情况,制定本制度。

第二条本制度适用于本行政单位所有经济活动,包括预算管理、收入管理、支出管理、采购管理、资产管理、财务监督等。

第三条行政单位经济管理应遵循以下原则:1. 法规原则:依法依规进行经济活动,严格遵守国家法律法规和政策;2. 预算原则:严格执行预算,合理控制支出,确保资金安全;3. 效率原则:提高工作效率,优化资源配置,降低成本;4. 透明原则:加强信息公开,接受社会监督。

第二章预算管理第四条行政单位应按照国家财政预算编制要求,编制年度部门预算,包括收入预算和支出预算。

第五条收入预算应包括财政拨款、其他收入等,严格按照国家政策规定编制,确保收入真实、准确。

第六条支出预算应按照部门职责、工作任务和资金使用效益进行编制,严格控制支出规模,确保资金合理使用。

第七条预算执行过程中,应定期进行预算执行情况分析,发现问题及时调整,确保预算目标的实现。

第三章收入管理第八条行政单位应严格执行国家财政收入政策,规范收入征管,确保收入及时、足额入库。

第九条收入核算应准确、及时,不得隐瞒、截留、挪用收入。

第十条收入资金应按规定用途使用,严禁用于违规支出。

第四章支出管理第十一条行政单位支出管理应遵循“量入为出、收支平衡”的原则,合理控制支出规模。

第十二条支出预算执行过程中,应严格按照预算执行,不得擅自调整支出。

第十三条支出项目应真实、合规,支出凭证应完整、规范。

第十四条严禁将财政资金用于非法集资、违规担保、购买股票等高风险投资。

第五章采购管理第十五条行政单位采购管理应遵循公开、公平、公正、诚实信用的原则。

第十六条采购活动应严格按照国家政府采购法律法规和政策执行,确保采购质量、价格合理。

第十七条采购过程中,应加强合同管理,确保合同履行到位。

第六章资产管理第十八条行政单位资产管理应遵循“权属清晰、责任明确、保值增值”的原则。

设备经济运行管理制度

设备经济运行管理制度

31设备经济运行管理制度1目的为了规范XXX有限公司(以下简称佰利联)设备经济运行管理工作,进一步推进全面、全员、全方位、全过程的降耗、增效工作,有效分析、查找影响设备安全、可靠、经济、环保运行的原因,并采取控制措施降低设备运行生产成本,不断提升设备的经济运行水平,提高公司的整体经济效益,结合公司实际情况,特制定本制度。

2 范围本制度适用于XXX设备的经济运行管理。

3 职责总经理全面领导公司设备经济运行工作,分管设备副总经理负责本制度的审定,设备管理部门负责本制度的审核并指导设备经济运行工作的开展。

3.1 XXX的主要职责:3.1.1 负责组织实施本制度并检查执行情况;3.1.2 负责收集本制度的反馈意见,并定期提出修改建议;3.1.3 审核设备经济运行措施和经济运行项目的实施;3.1.4负责对分析中发现的问题及时组织专题会,查找原因并制相应对策;3.1.5 不断优化绩效指标及其标准设置,确保运行绩效管理工作的有效性,确保运行绩效管理系统运行正常;3.1.6 负责审核运行分析报告;3.1.7 组织召开经济运行分析会,运用节能分析和评价方法理论,定期对设备的经济运行水平进行评估,提出并落实节能降耗的改进措施;3.1.8 定期进行经济运行宣传和业务培训,提高全体员工经济运行意识,确保一线人员能准确判断设备经济运行状况,及时发现和处理存在的问题;3.2 XXX职责:3.2.1组织编制设备经济运行措施和经济运行项目的实施;3.2.2 定期检查、指导经济运行项目实施计划的执行情况;3.2.3 落实经济运行管理奖惩制度,根据经济指标完成情况,每月负责提出奖惩建议;3.2.4 对设备技术经济指标进行分析和检查,提出经济运行改进意见和措施。

3.2.5 负责进行相关运行分析,摸索运行生产规律,总结运行经验和教训,制定安全经济运行措施。

负责编制专业分析报告;3.2.6 具体负责运行实时绩效指标及其标准的设置和管理工作;3.2.7 组织开展经济运行宣传培训,提高全体运行人员经济运行意识。

经济运行规章制度(2篇)

经济运行规章制度(2篇)

经济运行规章制度第一条为切实履行政府经济调节、市场监管、社会管理、公共服务职能,及时准确掌握全县经济运行情况及动向,为政府科学决策提供参考依据,根据《____全省经济运行分析报告制度____》、《市人民政府____市属企业国有资产处置审批等____项制度____》精神及有关规定,制定本制度。

第二条县人民政府统一领导和协调全县经济运行分析工作。

季度、半年和全年的经济运行分析由县人民政府县长统筹,副县长、副调研员协调开展,政府组成部门共同参与。

县人民政府有关经济管理部门根据各自工作职责,定期对本行业经济运行情况进行分析,并以适当方式报县人民政府决策参考。

第三条全县经济运行分析的主要方式和内容:(一)综合分析。

每季、半年、全年对全县经济运行的基本情况、主要特点、存在问题、应采取的对策措施进行综合分析;每半年对全县社会事业发展情况进行综合分析。

(二)重点产业分析。

每半年对全县特色和优势产业发展状况、发展潜力、政策措施进行分析研究。

(三)宏观经济政策分析。

适时对宏观经济运行进行分析,及时掌握宏观经济政策,研究提出用好、用活、用足政策的意见建议。

(四)周边经济政策比较分析。

适时对周边县、区的政策和经济发展情况进行比较分析研究,及时了解掌握周边地区动态,把握发展机遇。

(五)其他专题分析。

针对全县经济发展中的重点、热点、难点问题,以及重大突发公共事件对经济运行的影响,不定期开展专题分析研究。

第四条每季度以书面或会议方式向县委汇报经济运行情况;半年及全年向县委常委会作专题汇报。

全县经济运行分析报告由县发改局形成后报送县委、县____委会、县人民政府、县政协领导及县级有关领导。

根据需要,提供县委常委会议、县委中心组学习会议、县人民政府常务会议等作参考;半年、全年的全县经济运行分析报告在县人民政府重大决策通报会上予以通报。

经批准后,定期或不定期在政府网站或以其他方式公布全县经济运行相关信息,为部门、企业等提供信息参考。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

陕西铜川煤矿建设有限公司
2013年经济运行管理办法
第一章总则
第一条铜煤公司2013年工作指导思想:以党的十八大精神为指导,认真贯彻执行建设集团的各项决策决议和制度措施,按照建设集团党政的统一部署,坚定“在做好中夯根基,在做强中谋发展”战略目标,以“保发展、保增收、保稳定”为主线,加快发展,从零起步,二次创业,稳中求进,强化项目管理,推进文化创新,提高经济效益,改善员工生活,确保安全稳定,实现经济快速平稳增长,努力谱写铜煤公司持续改革发展新篇章!
第二条2013年生产经营工作主要目标:
——产值:计划11 亿元;
——利润:计划2700万元;
——安全:杜绝重大涉险事故;不发生一般有群体性影响的环境事故和较大食物中毒事故;杜绝一般及以上人身伤亡责任事故;
——质量:工程质量合格率100%,创建2个省级文明工地,申报1个“长安杯”;
——员工收入:保持上年水平;
——稳定:无群体上访,无越级上访。

第三条2013年生产经营工作的总体思路和措施:
(一)总体思路:在做好中夯根基,在做强中谋发展。

延伸产业链,实现多元化经营,以提高管理水平为主题,努力拓展外部市场,加强安全生产、项目管理、施工质量、形象进度,抓好成本控制,增强盈利能力。

(二)措施:
1.调整发展思路,增强发展后劲。

以提高盈利水平为目的,继续采取激励政策,强化项目管理,实行标价分离,不断提升经济质量,确保持续稳定发展。

2.强化制度落实,提高执行力。

依法经营,规范核算,推进基础管理工作上台阶。

3.加强人力资源开发,搭建多种平台,充分发挥现有人才作用,强化员工培训管理,采取多种方式,提高员工专业技术水平和管理水平。

4.实行经营分析例会制度,强化成本控制,完善各项成本分析资料,建立健全公司成本动态控制体系,定期对成本、费用进行分析,找出差距,提炼和推广有价值的成本控制经验,增强公司持续盈利能力,确保全年各项指标的实现。

5.实行工程承揽综合评估制度,降低工程承揽风险,降低投标风险,提高投标质量。

实行预算用量审批制度,努力降低工程成本。

6.继续推行项目经理责任制,将进度、安全、质量、成本、文明施工等目标管理的考核,纳入到施工的全过程管理中。

7.实施物资集中采购和报价审批制度,坚持比价采购原则,
降低材料成本。

8.实行实物资产定期清查盘点制度,完善资产管理台帐,落实资产和存货的管理责任制,建立责任追究机制。

9.继续开展专项治理活动,加强危险源管理。

加大安全投入,夯实安全基础,确保安全生产,创建本质安全型企业。

10.深入推进施工现场综合管理样板工程活动,全面提升施工现场综合管理水平。

11.以“四节一环保”为核心,积极创建绿色施工示范工程。

12.加强新技术、新工艺和新材料的推广和应用,推行科技改革与创新。

13.不断改善员工生产生活环境,增加员工收入,提高员工生活幸福指数。

第二章管理体制与经营机制
第四条在建设集团的发展规划和制度框架下,制定公司生产经营管理制度,全面接受建设集团的领导和监督,保证公司资产保值增值。

第五条按照建设集团经济发展要求,不断提高经营管理水平,按照《建造合同准则》要求,加强合同收入和预计成本的制度建设,加强合同管理,层层落实经济责任。

第六条继续完善决策、激励、约束机制。

规范决策程序,防范经营风险,落实监督检查责任追究制度。

第七条完善人力资源管理制度,加强劳动工资管理,合理配置人力资源。

规范劳动用工和劳动合同管理,实施员工带薪年休假制度,构建和谐稳定的劳动关系。

第八条实行集中统一的经营管理体制和项目部及辅助单位经济独立核算体系,坚持“公司管理层是经营管理和利润中心,基层项目部是现场管理、安全生产、成本控制中心”的原则,公司对全部资产和经营活动进行核算和管理,基层单位负责人全面负责本单位的生产经营活动,实行自主经营、独立核算,确保完成公司下达的各项指标。

第九条为进一步完善公司会计监督约束机制,强化财务管理工作,依据有关规定并结合公司实际,实行公司会计委派制。

第十条项目部及辅助单位上缴各项费用:
(一)项目部上交费用:
1.管理费用:土建工程市内地区8%、郊区和彬县地区6%、陕北地区3%;安装工程10%;专业分包工程本地5%,陕北地区4%;特殊情况另定。

2.经营费用0.4%。

3.上缴规费:税金3.51%;安全费用土建2%、安装1.5%;安全奖励基金0.6%。

4.土建工程按产值的0.25%上缴试验费(不含专业分包工程),安装工程0.1%上缴。

5.专业分包养老统筹3.55%。

注:项目部代管的专业分包工程自留1%。

(二)辅助单位上缴费用:
材料试验站按年收入的5%上缴管理费。

第十一条执行上级部门物资采供有关规定,实行主要物资集中采供与部分材料项目部采供相结合的办法,加大各种材料及各项物资采购的审核与监督力度。

第十二条严格执行设备、设施管理制度,加强租赁和自购设备、设施的管理。

第十三条认真贯彻执行建设集团公司养老、失业、工伤及企业年金的管理政策;对住房公积金、医疗保险金按照建设集团的管理要求,实行属地管理,建立各项保险缴费台账,加强各项基金管理。

第十四条大力倡导“关注细节、防患未然、平安建设”的理念,加大安全费用投入,加强监管力度,强化各项安全措施和制度的贯彻落实,建立健全各项安全责任制,进一步搞好创建文明工地和样板工程活动,提高现场综合管理水平。

第十五条贯彻落实节能减排政策,实现节约发展。

第十六条加强成本费用管理;严格控制各项成本费用支出。

对生产性支出加大监督、检查、审核力度,严格控制非生产性支出。

第三章考核与奖惩
第十七条考核原则:指标设置科学,责任明确,分配合理,
兑现及时。

第十八条公司与项目部负责人签订经营业绩责任书,考核领导小组负责公司范围内全部绩效考核工作。

各参与考核部门提供相关考核依据,经考核领导小组考核后兑现。

第十九条公司主要考核“生产任务、盈亏、安全、质量、现场管理、稳定”等指标,继续推行项目经理及生产辅助单位负责人效益风险抵押金制度。

第二十条项目部工资考核管理实行全员工资总额与产值、效益、考核指标挂钩的工资管理办法。

具体办法按《铜煤公司2013年项目部及生产辅助单位员工薪酬管理办法》执行。

第二十一条辅助单位独立核算,自负盈亏。

工资考核、管理及效益风险抵押金的缴纳等按照《铜煤公司2013年项目部及生产辅助单位员工薪酬管理办法》执行。

第二十二条项目部负责竣工工程的成本分析工作,真实反映竣工工程的经营状况,经营管理部应做好竣工工程的成本考核工作,财务管理部及相关部门负责竣工工程的审核、审计工作。

第二十三条项目部按公司有关规定制定项目部管理人员的考核办法,并报公司人力资源部审批、备案,机关管理人员的考核按相关管理细则执行。

第二十四条由于政策性原因或遇到特殊情况影响各项指标考核,另行规定。

第四章监督约束
第二十五条规范经济运行,加大监督检查力度,严格控制办公费、差旅费、招待费和交通费等非生产性费用。

第二十六条加强合同管理。

严格按照合同管理办法执行。

第二十七条严禁各项目部擅自对外融资、借贷担保。

第二十八条加强效能监察,严格责任追究制度。

第五章附则
第二十九条本办法自2013年1月1日起施行。

第三十条本办法解释权属陕西铜川煤矿建设有限公司。

附表:
铜煤公司2013年产值计划分配表。

相关文档
最新文档