集体宿舍管理制度
员工宿舍管理制度大全(通用范文8篇)

员工宿舍管理制度大全(通用范文8篇)员工宿舍管理制度大全篇1员工宿舍是公司根据工作需要为员工配备的,公司视需要安排员工统一入住,为保证良好的宿舍秩序,使员工拥有一个安全、详和、舒适、宁静的生活、休息环境,根据我处的实际状况及宿舍所处的特殊周边环境,制定本规定,各部门及入住员工务必遵守。
一、员工入住相关规定宿舍的调配由管理处统一负责,员工入住需先到办公室办理物品领用及入住手续。
入住具体规定如下:1.宿舍内床位位置不可随意搬动。
2.每间房每月的水、电费、煤气费由员工自付,房租、管理费由管理处负责。
3.实行宿舍长负责制,由宿舍长安排房间内卫生的清理,房间设施的检查,日常维修的申报,入职人员床位安排,离职人员物品清点等。
原则上,宿舍长由安保领班兼任。
4.宿舍长有变动时,部门需与管理处办理交接及继任宿舍长的确认手续。
5.公司配备的设施,由宿舍长进行监管。
入住后由管理处进行清点后与宿舍长进行确认,并一式两份,管理处存档一份,宿舍张贴一份。
6.公司配备的设施设备,属于公司财产,未经管理处主任批准,不准私自搬离宿舍,否则以偷窃论处。
7.宿舍内的所有设施设备,故意破坏的按照《奖惩规定》处理,非故意损坏的职责人照价赔偿,自然损坏及时报工程部维修。
二、宿舍规定及要求为树立公司形象,规范全体员工之行为,全体员工须互相尊重、互相爱护、遵守社会公德,严禁检点自己的行为,树立主人翁精神,创造一个良好的生活秩序及环境。
对全体员工在宿舍内的行为作出以下规定:1.严禁在宿舍内大声喧哗、练习乐器、播放大功率音响,影响他人休息。
2.严禁在宿舍公共场合坦胸露怀、穿短裤衩等有损公司形象之不雅行为。
3.严禁在宿舍内聚众赌博和从事一切违法行为。
4.严禁在宿舍酗酒、打架闹事和其他影响团结的行为。
5.未经批准,不得私自更换床位、房间。
6.严禁未经请示,私自留宿外来人员(尤其是异性)。
三、宿舍值班制度一、宿舍长负责制管理处指定宿舍长,负责安排宿舍卫生值日,监督值日员的日常工作,按规定分类摆放物品,自觉打扫宿舍卫生,做好室内保洁,并得以持续。
员工宿舍规章制度10条

员工宿舍规章制度10条第一条:宿舍管理1.1员工宿舍由公司统一管理,保持整洁卫生,严禁私自搬动家具和改动设施。
1.2宿舍内禁止存放易燃易爆物品,严禁使用电热毯和其他有安全隐患的电器设备。
1.3员工应按时关好房门,确保宿舍安全,发现异常情况应及时报告管理员。
第二条:卫生保洁2.1宿舍保持整洁卫生,每日打扫、定期清洁,保持通风干燥。
2.2垃圾分类投放,禁止私自倾倒垃圾,保持宿舍环境整洁。
2.3个人卫生应做到勤洗澡、勤换衣、勤洗衣,保持身体清洁,避免传染疾病。
第三条:安全管理3.1宿舍内禁止使用明火,禁止吸烟、酗酒等行为,禁止私拉乱接电线。
3.2宿舍内不得进行赌博、聚众打牌等违法活动,保持宿舍安全和稳定。
3.3宿舍内不得私藏危险物品,严禁违法违规行为,保障员工人身安全。
第四条:用电用水4.1合理使用电器设备,确保宿舍用电安全,不得私拉乱接电线或私设电器。
4.2节约用水,不得浪费水资源,发现漏水漏电等问题应及时报告处理。
4.3宿舍内用电用水需节约,不得私自使用他人物品,遵守公共资源使用规定。
第五条:生活作息5.1保持宿舍安静,尊重他人休息,不得扰乱他人生活秩序。
5.2宿舍内不得大声喧哗、辱骂他人,保持文明礼貌,和睦相处。
5.3遵守宿舍作息时间,不得过分熬夜、影响他人睡眠,保障良好的工作状态。
第六条:违规处罚6.1对违反宿舍规章制度的员工,将给予相应的处罚,包括口头警告、书面警告、罚款等。
6.2严重违规者将移交相关部门处理,包括辞退、法律追究等严厉措施。
6.3公司将建立违规记录,三次以上违规者将面临辞退处理。
第七条:宿舍巡视7.1公司将定期对员工宿舍进行巡视,发现问题及时处理,保障员工生活质量。
7.2员工不得拒绝公司的巡视检查,如有拒绝将视为违规行为,依规定处理。
7.3员工应积极配合巡视工作,如发现问题应配合处理,保障宿舍安全和整洁。
第八条:员工权利8.1员工有权利要求公司提供安全、整洁、舒适的宿舍环境,保障员工的生活质量。
宿舍管理制度范本(通用6篇)

关于宿舍管理制度范本〔通用6篇〕关于宿舍管理制度范本〔通用6篇〕宿舍管理制度1第一条为保持清洁、整齐的环境,以保证入住单位宿舍的人员在工作之余可以得到充分的休息,建立一个良好的集体生活环境,特制定本制度。
第二条本制度适用于所有入住单位宿舍的员工。
第三条所有人员在入住前必须自愿承受并保证遵守此制度方可入住。
第四条单位宿舍住宿人员应遵守以下规定:1、服从单位安排、监视和管理;2、不得在宿舍内使用或存放危险品、易燃品、违禁品;3、起床后要将被褥叠放整齐;4、个人物品、衣物等应叠放整齐;5、使用电视、电脑、收音机等时,不得阻碍别人休息;就寝后不得影响别人睡眠;6、贵重物品应存放妥当,尽量不要存放于宿舍,否那么出现丧失情况后果自负;7、房间卫生由住宿人员轮流负责清扫,保证宿舍整洁;8、宿舍内的垃圾应当集中倾倒在指定地点;9、进步平安意识,注意防火防盗。
10、早上出门锁好门,晚上睡前锁好门。
第五条住宿人员发生以下行为之一的,应立即取消其住宿资格,并如实呈报其部门主任或书记进展处理:1、不服从单位安排、监视和管理的;2、在宿舍赌博、斗殴、酗酒的;3、蓄意破坏宿舍内物品或设施的;4、经常阻碍宿舍安宁,影响宿舍安定、团结,屡教不改的;5、严重违背宿舍管理制度的;6、有偷窃行为的。
第六条除办公室人员外,不得随意带外人来宿舍住宿。
第七条本制度自公布之日起予以有效施行。
宿舍管理制度21、集体宿舍必须有专人负责管理,住宿人员必须服从管理,自学遵守工地各项规章制度。
2、集体宿舍是施工人员休息、生活、学习的场所,应保持宿舍卫生整洁、安静和良好的秩序,每个住宿人员应遵守文明宿舍公约。
3、住宿职工要维护公共卫生,保持室内干净、整洁,生活用品摆设、叠放整齐,地面不乱扔杂物、烟头。
4、每个宿舍房间要编号并选室长,室长负责安排卫生值日和清扫工作,住宿人员要上墙,每日卫生值日人员要自觉负责门前和室内卫生的清扫,催促同室人员不乱扔垃圾,不乱倒脏水,不随地便溺。
集体宿舍管理制度

集体宿舍管理制度管理制度由具有权威的管理部门制定,在其适用范围内具有强制约束力,一旦形成,不得随意修改和违犯。
以下是给大家带来的集体宿舍管理制度,希望可以帮助到大家!集体宿舍管理制度篇1一、员工住宿规定1、员工住宿必须凭人力资源部填写的住宿申请单及押金收据办理住宿手续,并服从宿舍管理员统一安排,按照规定的房间和床位对号入住,不得随意更换房间和床位。
2、员工住宿按规定标准领取清洗干净的床上用品,不得代领和超标准多领,管理人员要规定严格把关登记。
3、对酒店配备的床上用品、电器、家俱及日用品必须爱护,不得损坏和丢失,损坏者照价赔偿,有意破坏者除加倍赔偿外,要按《员工手册》有关规定追究责任并进行处理。
4、保持室内物品摆设美观,不得乱摆,乱放。
保持宿舍安静,不得大声喧哗或超音量播放收录机。
5、同事之间应团结、友爱、互谅互助,不允许打架、斗殴,违者通报批评并罚款50--100元。
不听劝阻,情节严重的按有关规定从严处理。
6、严禁在宿舍内进行酗酒、打麻将等赌博活动,违者没收赌具,通报批评并处当事人200元罚款。
严禁传阅淫秽书刊及音像制品。
7、员工宿舍是酒店为住宿员工提供的休息场所,住宿员工不得随意将亲友私自留宿,如果亲属探亲,确因路途遥远需留宿,本人必须填写《临时住宿申请单》,经主管领导批准后办理住宿手续。
8、必须实行定时查房,晚上外出22时须回宿舍,发现不打招呼而随意彻夜不归或迟归者给予10--20元处罚并通报有关部门。
住宿手续不健全者,限期健全手续,否则取消住宿资格。
9、员工退宿或离职,必须亲自到管理处办理退宿,注消床位,严禁转交或不交。
凡离职人员逾期不办理退宿手续,宿舍管理区在接到人力资源部通知后将强制当事人退宿并禁止其进出宿舍区。
二、日常卫生管理规定1、每单元指定一名宿舍长负责本单元住宿人员卫生轮值工作,执行卫生管理制度,全体住宿员工必须配合清洁工保持宿舍及公共区域环境卫生。
2、由宿舍长编排本单元轮值表并张贴在浴室门上面。
宿舍的管理制度范本(通用6篇)

宿舍的管理制度范本(通用6篇).doc1、学生宿舍是学生集体居住的场所,全体同学必须自觉做好集体安全工作,发现不安全的情况应及时报告,积极主动采取防范措施,杜绝一切案件和事故的发生。
2、在宿舍区内发现可疑的人和事,学生都有义务报告学校有关部门,并要机智地控制可疑人员。
3、男、女生不准串访宿舍,任何学生不准将外人留住本宿舍内。
4、学生除父母外,一律不准在宿舍内接待外来客人。
5、上课时间学生宿舍实行封闭式管理,未办理请假手续的一律不准私自留在宿舍里。
6、学生宿舍实行楼层安全值日生制,每天有一名学生负责本楼层的门窗关锁、安全检查。
7、学生宿舍严禁使用明火,禁止烧电炉、热得快,私拉乱接电源。
8、宿舍区内的消防设施、器材,任何人不准乱动,无故损坏严加处理。
宿舍的管理制度2为了加强本餐厅员工宿舍安全管理,确保餐厅财产及员工财产的`安全,给员工创造一个安静、整洁、卫生、舒适的生活环境,特制定本条例:1、住宿舍员工,必须服从宿舍管理员安排,未经批准,任何人不得私自调换房间或床位;严禁乱住、混住,若有违者,给予罚款50元。
2、任何人不得带非本餐厅人员进入宿舍或留宿;法定假日若有本厂员工亲属需留宿者,经宿舍负责人批准后,方可留宿,否则,一律不得留宿。
若有违反者,给予罚款50元。
3、入住员工应节约用水、用电,凡洗手、洗脸、洗澡、洗衣等用完水后,应关好水龙头,离开房间应及时关灯,严禁长明灯、长流水。
4、入住员工应维护宿舍及过道卫生,按时清扫,不得随地吐痰,乱扔果皮、纸屑、废物,乱倒脏水、饭菜、垃圾,违者扣罚20__5、下午13:30—15:30和晚上23:00以后为休息时间,严禁在宿舍内及走廊,楼道大声喧哗,严禁大声播放音乐、电视等,以免影响他人休息。
违者,发现一次扣罚20__6、未经餐厅领导同意,任何人不得私自进入异性房间,若有违反者,给予罚款100元。
(因工作原因或检查宿舍除外)7、宿舍内严禁打架斗殴、酗酒闹事。
每发现一次,扣罚当事人100元/人,屡教不改情节严重者,属严重违反餐厅规章制度,将与其解除劳动关系。
宿舍管理制度卫生标准【16篇】

宿舍管理制度卫生标准【16篇】(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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集体宿舍治安、防火安全制度(5篇)

集体宿舍治安、防火安全制度1.住宿人员必须自觉遵守集体宿舍治安,防火安全制度。
2.亲友探访需住宿,须凭有效证件征得有关部门同意,办理住宿手续后,方可住宿。
3.保持室内安静,不得大声喧哗、吵闹,影响他人休息。
4.住宿人员应妥善保管好自己的钱财和贵重物品,人离宿舍时必须关闭电源,关闭锁门。
5.严禁偷盗、打架、酗酒闹事和以任何形式进行输赢的赌博等违法犯罪活动。
6.宿舍使用低压电照明,严禁乱拉乱接电源、插座,严禁使用大功率灯泡照明、取暖、烘烤衣物、7.严禁使用电炉、煤油炉、电加热器具和液化煤气、8.严禁躺卧在床上吸烟,不准乱扔烟蒂。
9.严禁存放易燃易爆、化学危险物品。
10.严禁损坏门窗、门锁等公用物品,严禁玩弄、损坏消防设施和灭火器材。
集体宿舍治安、防火安全制度(2)集体宿舍的治安和防火安全制度是为了保障住户的生命财产安全,防止火灾事故和其他安全事件的发生。
以下是一些可能包括在集体宿舍治安和防火安全制度中的要点:1. 出入管理:限制非住户和陌生人进入宿舍区域,要求住户携带身份证明在宿舍区域内留存记录。
2. 锁具和门禁系统:确保宿舍楼入口、宿舍门都安装牢固的锁具,必要时可以使用电子门禁系统,限制未经授权的人员进出。
3. 监控系统:安装监控摄像头,覆盖公共区域和主要通道,并且保持监控录像的存储和查看记录。
4. 灭火设备和报警器材:确保宿舍楼内部安装有灭火器、消火栓、烟雾探测器和火灾报警器,并定期检查和维护这些设备。
5. 防火通道和逃生通道:保持宿舍楼内部的防火通道和逃生通道畅通无阻,不允许堵塞或使用非法放置物品。
6. 防火安全培训:定期组织住户进行防火安全培训和演练,提高住户的火灾应急能力和自救意识。
7. 楼道和公共区域的清洁和照明:保持宿舍楼道和公共区域的清洁,并确保灯光照明正常,以减少安全隐患。
8. 吸烟禁止:宿舍内禁止吸烟,设立专门的吸烟区域,以减少因吸烟引起的火灾风险。
9. 宿舍管理员和安保人员:指派专门的宿舍管理员和安保人员,负责宿舍区域的日常管理和安全监督。
宿舍管理规章制度细则5篇

宿舍管理规章制度细则5篇宿舍管理规章制度细则5篇通过制定公正的规章制度,可以确保每个人都受到平等和公正的对待,促进公平竞争和正义实现。
今天小编在这给大家整理了一些宿舍管理规章制度细则,就让我们一起来看看吧!宿舍管理规章制度细则篇11、住宿学生须按班级分配层铺就寝,不私自调换。
2、按时就寝,按时起床,上课及课间不私自到宿舍。
3、讲卫生、爱整洁,床铺整齐,生活用具摆放有序。
4、团结友爱,和睦相处,不拉帮结派,不惹事生非,养成良好的生活、行为习惯,不在宿舍内吸烟、酗酒、打牌。
5、讲公德、守诚信、不乱拿、乱用他人物品。
6、爱护宿舍公物,若损坏公物要照价赔偿。
7、节约用水、用电,反对浪费,不乱倒剩饭菜剩饭,保持宿舍卫生干净整洁。
8、严格考勤制度,有事必须请假,请假条一式三份,班主任、宿管员、门卫各一份。
9、严禁乱窜宿舍,非住宿生不得进入宿舍,更不允许非住宿生留校住宿。
10、注意安全,不在宿舍内玩火,不在宿舍内私自接用电器。
11、舍长须配合宿管员老师管好宿舍事务,负责宿舍值日安排,发现问题及时上报。
12、住宿生晚上突发疾病或出现意外事故,舍长应及时报告宿管员及班主任,以便妥善处理。
13、宿管员老师全面负责宿舍管理工作。
宿舍管理规章制度细则篇2为了员工在上班之余有个舒适、安全、安静的休息环境,以饱满的精神状态迎接工作,现特制订以下规章制度,请各位员工仔细阅读,认真遵守。
一、每间宿舍选一位宿舍长,负责宿舍内卫生安排情况。
二、每位员工必须遵守宿舍相关制度,服从宿舍长的安排。
三、每天由宿舍长检查各位员工的床上用品,生活用品是否摆放整齐,未做好者,先给予口头警告,三次以上扣10-20分。
四、爱护宿舍内的设施,设备、包括洗衣机、热水器等公共财物,如有损坏、按原价赔偿、故意损坏者、除赔偿外扣20分。
宿舍内的公共财物自然损坏宿舍长及时报部门主管进行安排修理。
五、节约用水,用电、人走灯熄、避免自来水长流,如有违反者一经发现扣5-10分.六、不得在宿舍内打架,斗殴、喝酒、赌博、偷窃等行为,不得影响其它员工的.正常休息,如有违反扣20分—30分,情节严重作开除处理并送相关部门查处。
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集体宿舍管理制度
1.医院集体宿舍供市区以外的未婚职工及工作需要的职工居住。
2.需住集体宿舍,必须本人申请,经院部主管审核批准后,总务科统一安排,同时签订住宿协议书。
住宿年限最长不超过三年,如遇特殊情况需延期住宿,应重新书面申请,经院长办公会讨论通过,方可重新办理入住手续。
3.住宿人员必须听从总务科统一安排,未经同意不准私自调换,不准私自转让。
4.爱护公物,宿舍内公物不准随意搬走、拆迁。
如有损坏,照原价赔偿。
5.节约用水用电,禁止私自乱拉电线、安装电源插座,禁止使用电炉。
6.宿舍区禁止赌博及其他违法活动,注意社会公德,保持宿舍区安静、卫生、整洁、走廊畅通,使用音视、媒体设
备以不影响他人休息为原则。
7.集体宿舍原则上2~4人一间,单间使用面积在10平方米以下,每床收取的房租费、水电费、家具费按市场情况及居住条件由院部讨论后书面通知总务科,并按入住的时间每年递增。
8.住宿者如有辞职或开具结婚登记证明三个月后、外借住房等情况,应主动到总务科办理退宿手续。