中国四大总部经济城市

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各地总部经济发展政策

各地总部经济发展政策

展望:未来总部经济发展政策的趋势与展望
展望
通过不断优化政策环境和政策措施,推动总部经 济的持续发展和升级。
加强与国际接轨和区域合作,吸引更多的国内外 企业来华投资和发展。
加强人才培养和创新能力的提升,为企业提供更 好的发展环境和资源支持。
THANKS
感谢观看
的城市。
信息中心转移
随着信息技术的发展,信息传递 变得越来越重要。一些城市具有 更好的信息中心和信息传递条件 ,吸引了企业将总部迁往这些城
市。
总部经济的优势和作用
促进经济发展
总部经济带动了当地经济的发展,为企 业和当地居民创造了更多的就业机会和
财富。
优化资源配置
总部经济优化了资源的配置,使得企 业能够更好地利用优势资源,提高效
适应政策环境
企业应关注国家及地方总部经济发展政策,深入研究政策内涵,加强自身能力建设,以抓住政策机遇 。
提高企业核心竞争力
企业应通过技术创新、品牌建设、市场开拓等方式提高核心竞争力,以在激烈的市场竞争中脱颖而出 。
关注总部经济区位优势,合理布局企业战略发展
区位选择的重要性
企业应关注不同地区的总部经济优势,如人才、市场、交通等,合理布局企业 战略发展,以实现资源的最优配置。
各城市为吸引总部企业落户,制定税 收优惠政策,包括企业所得税、增值 税、个人所得税等方面的减免。
03
总部人才引进政策
各城市为吸引总部企业落户,制定人 才引进政策,包括高端人才奖励、人 才公寓建设、人才绿卡等方面的支持 。
03总Biblioteka 经济发展政策案例北京:以科技创新为核心驱动总部经济发展
1. 科技创新是北京总部经济发展的重要驱动力。北京拥有众多高校和科研机构,科技人才和研发实力 丰富,为科技创新提供了有力支撑。

形式与政策 中国四大经济城市圈

形式与政策 中国四大经济城市圈

珠三角地区的优势与不足
二、不足
1、由于受到南岭阻隔,经济腹地狭小,对周 边区域辐射带动能力还不够强。 2、加入世贸后,随着内地尤其长三角的市场 化进程加快,市场因素将代替地缘和血缘因 素,一些外商甚至会异地搬迁。 3、珠三角的人才储备是弱项。
大西南经济圈
海西经济开发区
福建:福州市、厦门 市、 泉州市、莆田市、漳州市、 三明市、龙岩市、南平市、 宁德市 广东:汕头市、揭阳市、 潮州市、梅州市 浙江:温州市、丽水市、 衢州市; 江西:上饶市、鹰潭市、 抚州市、赣州市。 共计21个地级及以上城市。
中国的城市圈

中国三大经济圈:
环渤海湾(京津唐、京津冀)经济圈、长江 三角洲经济圈和珠江三角洲经济圈

第四大经济圈:
西南经济圈、海西经济区(海峡西岸经济区)
现状:到2005年,据认为珠江三角洲城市之间通
过磨合,形成比较完善的城市群,或者被称为 “珠江三角洲经济圈”,长江三角洲经济圈基本 形成,环渤海地区(京津唐)城市群正在渐渐形 成。
4.
长三角都市经济圈:区位竞争力最高
长三角经济圈包括, 上海市、江苏省的八 个市(南京、苏州、 扬州、镇江、泰州、 无锡、常州、南通)、 浙江省的七个市(杭 州、宁波、湖州、嘉 兴、舟山、绍兴、台 州)。
长三角地区的优势与不足
一、优势条件:
1、长江三角洲是我国对外开放的最大地区,该地区工业基础雄厚、商品 经济发达,水陆交通方便,是全国最大的外贸出口基地。 2、长三角大都市经济圈以上海为核心,其城市化水平整体较高,城市体 系完备。 3、长江三角洲都市经济圈已处在向工业化中后期发展的阶段。通过高新 技术对传统支柱产业的改造,未来十年内,长江三角洲将有可能成为 具有较强国际竞争能力的外向型经济示范区。 4、经济发展较集中,空间布局上再次由分散走向集中,各类开发区建设, 成为原有城市外延扩张的主要标志。区域内集结了各类的大中小企业 还有巨型企业,实习机会以及就业机会比较多。 5、“长三角”一体化是入世后中国经济全球化的一个缩影。大量外企的 存在,使得“长三角”地区的经济国际化程度大幅度提升,整个“长 三角”正在成为“世界工厂”,“中国制造”的产品源源不断地从这 里走向世界。

各地总部经济发展政策

各地总部经济发展政策
政策出台的背景
随着国内外市场竞争加剧和经济转型升级的需求,各地政府纷纷出台总部经济 发展政策,以吸引和培育优质企业总部,提升城市和区域经济综合竞争力。
政策目标概述
增强城市吸引力
提升产业层次
通过优化政策环境、提高服务质量、降低 企业成本等方式,吸引更多优质企业总部 落户,增强城市对各类人才的吸引力。
政策内容概述
01 02
定义和分类
总部经济是指企业将其决策、研发、营销等高端环节和部分生产制造环 节在中心城市完成,而将生产制造环节等低端环节布局在周边中小城市 或欠发达地区的经济形态。
政策目标
促进总部经济的发展,带动区域经济的转型升级,实现中心城市的辐射 带动作用。
03
政策措施
包括优化企业服务、加强基础设施建设、提高政府服务水平、加大财税
政策实施效果分析
经济增长
总部经济政策的实施可以促进区域经济 增长,吸引更多的企业入驻,增加区域
税收和财政收入。
就业机会
总部经济的发展可以带动相关产业的 发展,创造更多的就业机会,提高区
域就业率。
产业升级
总部经济政策可以引导企业向高端产 业聚集,推动区域产业升级和转型。
城市形象
总部经济政策的实施可以提高城市的 知名度和形象,吸引更多的人才和企 业落户,促进城市发展。
案例三
• 背景介绍:为进一步促进总部经济的发展,某市决定建设总部经济区。该市制定了详细的规划及实施方案,确 保总部经济区的顺利建设与发展。
• 建设规划:某市总部经济区建设规划包括选址、用地规模、基础设施建设等方面。该市计划在城市核心区域选 择适宜的地块,并对其进行综合开发,建设完善的配套设施。
• 实施方案:为确保总部经济区的顺利建设与发展,该市制定了以下实施方案:一是加强组织领导,成立专门的 领导小组,负责统筹协调各项工作;二是加大政策支持力度,为入驻企业提供税收优惠、财政补贴等政策支持 ;三是优化营商环境,简化行政审批流程,提高政府服务效率;四是加强宣传推广,通过各种渠道宣传推广总 部经济区的优势和政策,吸引优质企业入驻。

中国四大总部经济城市

中国四大总部经济城市

中国总部经济城市黄永刚北京北京坐落于月牙形环渤海区域的中心。

它在几个主要经济区域,或者领域,均处于总部经济城市的核心位置。

这些区包括:1.京津塘经济区域2.京津冀经济区域3.环渤海经济区域4.华北经济区域5.中国北方经济区域6.中国东部沿海经济区域7.全中国经济区域8.东北亚洲经济区域9.东亚经济区域10.亚洲经济区域11.欧亚大陆桥经济区域12.亚洲太平洋经济区域13.东半球经济区域另外,在上述区域内的诸多领域中,它也同样具有核心地位:1.政治领域2.外交领域3.军事领域4.信息领域5.金融领域6.经济领域7.高科技领域8.高等教育领域9.高端智能人才领域10.东方文化概念体系领域11.宫廷历史旅游领域12.大型活动领域13.大都市领域等等……即便是以上所列举出来的26个区域核心和领域核心的地位,北京就已经有资格能够在自己的城市里建立起成千上万个不同的总部。

如果将未列入的所有名目进行数学N次排列组合,这种总部的形式将会更多。

而实际上,北京在2000年以后,才真正开始建立自己的为数不多的国际总部机构。

2001年末,世界500强中的32家企业以总公司名义在中国内地开办了各级代表处、办事处、事务所等501家,其中北京293家,占总数的58%;外国公司在北京设立的机构据不完全统计是120家,各种办公室有1000多家。

此后,总部设在外地的国内大型企业也纷纷开始把总部或企业重心移向北京。

摩托罗拉,算是最早地入驻北京的跨国际区域总部之一。

21世纪初,它在北京国际贸易中心附近建立了自己的总部大楼。

跟随其后的还有很多:爱立信、LG、摩根斯坦利、奔驰、美孚、NEC、花旗、戴尔、麦当劳、诺基亚……在美国《财富》杂志排名的世界500强企业当中,将近160多家已经在北京落户。

目前统计,全球30多家跨国企业集团,在这里先后建立了自己的区域总部或者领域总部。

仅北京中央商务区一地,就集中了2080家企业,460家跨国公司,120家世界五百强企业。

四大发达城市薪酬大比拼

四大发达城市薪酬大比拼
显。
在北 京的外 资金融企业 , 总的年终奖 副 中位 值是 35 3元 , 76 而上海外 资金融行业副 总年终 奖 中位 值为 4 2 9元 , 比北 京高 出 35 1 %;北 京 的财 务 经 理 年 终 奖 中位 值 是 5 l9 8元 , 73 而上海则为 2 8 1 , 3 2 元 比北京高 出 1 %;北京外资金融业 人事经理 年终奖 中位 4 值为 14 4元 , 42 上海 为 l6 9元 , 99 比北 京高 出 1% 京外资金融 业销 售经 理年终奖 中 4 北 位值 为 13 1 , 5 5 元 上海 为 2 16元 , 10 比北 京 高 出 1%, 4 在几 个核 心领域 , 上海 的同等 职 位, 几乎都高出北京 1%左右。 5 在快速消费品行业 , 上海外资经理 人的 年终奖也基本都比北京 高出 1%左右。 5 整体 上讲 , 上海 的外资企 业 , 比北 京 的外 资企业 更能吸引人才。
力。
元, 地域差距 不太明显。 男、 女经理人薪酬差距 在 对京 、 、 、 某 些行业 的调查 中 . 沪 穗 深 男女经理人薪酬依然有差距。虽然 中层经理 人的薪酬差距不 太明显 , 高层薪酬 却相差悬 殊 , 中, 其 上海差距 最大 , 北京 次之 , 圳居 深 第 三, 广州排名最后 。在中层 。 上海却坐到了 最 后 . 应 的 排 序 为 深 圳 差 距 最 大 , 京 其 相 北 次, 广州第 三 , 最后是 上海。 以快速 消费品行业的行政 / 人事职位 为 例。在总监级别 中, 相对 于该 职位及其级别 的平均薪酬 . 上海的男性经 理人的薪酬要 比 女性高 7 . %, 3 2 北京男性经理人 的薪酬 比女 4 性高 4 、 %, 8 4 深圳 的男性经 理人薪酬 比女性 2 高 4 %, 7 广州的男性经理人的薪酬 比女性 高 1. %; 9 7 对部 门经理 而言 , 5 同样相对 于该 职位及其级别的平均薪酬 , 深圳的男性经理 人薪酬 比女性 高 2 . %, 41 北京 男性经理 人的 8 薪酬 比女性高 7 7 广 州的男性经理 人的 . %, 0 薪酬 比女性高 3 3 , %,上海的男性经理人的 0 薪酬要 比女性高 20 %。 , 2 以信息技术行业 为例。在总监级别 中 . 相对 于该 职位及其级 别的平均薪酬 , 上海的 男性经理人的薪酬要 比女性 高 6 .%,北京 75 男性经理 人的薪酬 比女性 高 4 、 % 深圳的 58. 8 男性经理人薪酬 比女性高 4 , %, 30 4 广州男性 经理人 的薪酬 比女性高 1.3 对部 门经理 61%。 而 言, 也是 相对于该 职位及其级 别的平均薪 酬 ,深 圳 的 男 性 经 理 人 薪 酬 比 女 性 高 2 . %,北 京男性 经理人 的薪酬 比女 性高 08 8 55 . %,广州 男 性经 理 人 的薪 酬 比女性 高 0

全国各地简称

全国各地简称

全国各地简称1. 北京(京)北京,简称“京”,是中华人民共和国的首都,也是中国的政治、文化和国际交往中心。

作为全国重要的经济、金融、信息和物流中心,北京是中国最发达的城市之一。

京剧、烤鸭、长城等都是北京的代表性文化和旅游资源。

2. 上海(沪)上海,简称“沪”,是中国最大的城市之一,也是中国经济最发达的地区之一。

作为中国的金融中心和国际航运中心,上海是中国最重要的经济、金融、贸易和航运中心之一。

上海的外滩、东方明珠、豫园等是上海的著名景点。

3. 广州(穗)广州,简称“穗”,是中国南部的大城市,广东省的省会。

广州是中国重要的经济、商贸和交通中心,也是中国南方地区最发达的城市之一。

广州有着悠久的历史和丰富的文化遗产,珠江夜游、白云山、广州塔都是旅游景点。

4. 深圳(深)深圳,简称“深”,是中国南部的特区之一,也是中国经济最活跃的城市之一。

深圳是中国重要的高科技产业基地,也是全球知名的电子产品制造和创新中心。

深圳的欢乐谷、深圳湾公园等是深圳的著名旅游景点。

5. 成都(蓉)成都,简称“蓉”,是中国西南地区的重要城市,四川省的省会。

成都是中国的文化古都之一,拥有丰富的历史文化遗产和美食文化。

成都的熊猫基地、宽窄巷子、武侯祠等都是成都的标志性景点。

6. 南京(宁)南京,简称“宁”,是中国东部的重要城市,江苏省的省会。

南京是中国历史文化名城,有着悠久的历史和丰富的文化遗产。

南京的夫子庙、中山陵等是南京的著名景点。

7. 杭州(杭)杭州,简称“杭”,是中国东部的重要城市,浙江省的省会。

杭州是中国著名的历史文化名城,也是中国六大古都之一。

杭州的西湖、灵隐寺、千岛湖都是杭州的知名旅游景点。

8. 武汉(汉)武汉,简称“汉”,是中国中部的重要城市,湖北省的省会。

武汉是中国重要的工业基地和交通枢纽,也是中国的教育和科研中心之一。

武汉的黄鹤楼、东湖等是武汉的标志性景点。

9. 重庆(渝)重庆,简称“渝”,是中国西南地区的重要城市,直辖市之一。

总部经济聚集区的主要类型分析

总部经济聚集区的主要类型分析

总部经济聚集区的主要类型分析总部经济聚集区是指在一些地区或城市中,一定数量的大型企业、事务所、机构和组织以及其相关的经济、金融和商业服务机构集聚在一起的一种经济现象和特征。

总部经济聚集区的形成是现代经济发展的产物,与城市化和经济全球化密切相关。

总部经济聚集区在经济发展中具有重要的作用和意义,对于促进城市经济的发展、提高城市的竞争力和吸引外来投资具有重要意义。

1.国内总部经济聚集区:指的是国内企业在一个地区或城市中设立总部,该地区或城市成为该国企业总部的集中之地。

国内总部经济聚集区的形成可以提高企业的管理效率、降低成本、扩大市场份额,并能对周边地区产生辐射效应。

常见的国内总部经济聚集区有中国的北京、上海、广州等城市。

2.外资总部经济聚集区:指的是外国企业在一个地区或城市中设立总部,该地区或城市成为外国企业总部的集中之地。

外资总部经济聚集区的形成可以带来外国资本和技术的引进,促进当地经济的升级和转型。

常见的外资总部经济聚集区有美国的纽约、英国的伦敦、日本的东京等城市。

3.行业总部经济聚集区:指的是一些行业内的企业在一个地区或城市中集中设立总部,该地区或城市成为该行业总部的集中之地。

行业总部经济聚集区的形成可以促进行业内的协作和竞争,提高行业的竞争力和影响力。

常见的行业总部经济聚集区有金融业的伦敦城、科技业的硅谷、汽车业的德国斯图加特等地。

4.地区总部经济聚集区:指的是在一个特定的地理区域内,各类企业、事务所、机构和组织以及其相关的经济、金融和商业服务机构集聚在一起,形成一个地区性的总部经济聚集区。

地区总部经济聚集区的形成可以提高地区的综合竞争力和影响力,促进地区的经济发展和城市化进程。

常见的地区总部经济聚集区有中国的长三角经济区、美国的旧金山湾区等地。

总部经济聚集区的形成和发展离不开政府的支持和引导、良好的基础设施和生态环境以及高素质的人才等因素的共同作用。

对于一个城市或地区来说,打造和发展总部经济聚集区有助于提高城市的核心竞争力和综合实力,促进经济的快速发展和城市的可持续发展。

北京总部基地及总部经济研究

北京总部基地及总部经济研究

总部基地及总部经济研究总部经济是在信息技术快速发展的背景下,企业组织结构发生深刻变化,企业总部与生产制造基地空间分离,企业总部在中心城市聚集而产生的一种新的经济形态。

发展总部经济,既是中心城市经济社会发展到更高阶段,实现产业升级和城市功能提升的战略选择,也是进一步发挥中心城市人才、技术、信息等资源优势,带动周边及欠发达地区共同发展的重要路径。

发展总部经济是落实科学发展观,实现区域统筹协调发展的一种新模式。

总部经济理论提出后,许多中心城市纷纷将发展总部经济作为城市经济发展的重要战略。

作为全国的首都,具有科教、人才、信息等发展总部经济的诸多优势条件,发展总部经济走在了全国前列,总部经济已经成为产业结构升级和城市功能提升的重要推动力。

一、总部经济是对“首都经济”的深化和拓展1997年,市委、市政府提出了“首都经济”的发展思路,首次明确了首都经济发展的基本方向。

“首都经济”提出以后,市委、市政府加快产业结构战略性调整的力度,大力发展高新技术产业和现代服务业,有力地推动了首都区域经济的增长。

经济增长的质量不断提高,2004年三次产业的比重为2.4:37.6:60;万元地区生产总值能耗在“十五”时期下降了18.2%,达到11.19吨标准煤;万元地区生产总值用水量下降到98立方米。

但是“首都经济”需要在实践中不断探索和完善。

总部经济的提出,进一步丰富和深化了“首都经济”的内涵,为首都经济的发展提供了一种新的模式。

发展总部经济,跳出了过去从产业发展条件角度进行产业选择的思路和模式,从“产业链高端”、“功能链高端”来选择产业发展,通过企业研发、营销、结算、管理等总部功能环节的集中,即通过企业总部的聚集,带动各种生产性服务业的发展,进而形成总部经济,带动城市的发展。

在《中共市委关于制定市国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》中也明确指出:“要进一步完善政策环境,大力发展总部经济,积极吸引跨国公司在京设立地区总部、研发中心、结算中心、采购中心和营运中心,积极争取国际组织在京设立分支机构和总部,进一步提高的国际吸引力、影响力和竞争力。

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中国总部经济城市黄永刚北京北京坐落于月牙形环渤海区域的中心。

它在几个主要经济区域,或者领域,均处于总部经济城市的核心位置。

这些区包括:1.京津塘经济区域2.京津冀经济区域3.环渤海经济区域4.华北经济区域5.中国北方经济区域6.中国东部沿海经济区域7.全中国经济区域8.东北亚洲经济区域9.东亚经济区域10.亚洲经济区域11.欧亚大陆桥经济区域12.亚洲太平洋经济区域13.东半球经济区域另外,在上述区域内的诸多领域中,它也同样具有核心地位:1.政治领域2.外交领域3.军事领域4.信息领域5.金融领域6.经济领域7.高科技领域8.高等教育领域9.高端智能人才领域10.东方文化概念体系领域11.宫廷历史旅游领域12.大型活动领域13.大都市领域等等……即便是以上所列举出来的26个区域核心和领域核心的地位,北京就已经有资格能够在自己的城市里建立起成千上万个不同的总部。

如果将未列入的所有名目进行数学N次排列组合,这种总部的形式将会更多。

而实际上,北京在2000年以后,才真正开始建立自己的为数不多的国际总部机构。

2001年末,世界500强中的32家企业以总公司名义在中国内地开办了各级代表处、办事处、事务所等501家,其中北京293家,占总数的58%;外国公司在北京设立的机构据不完全统计是120家,各种办公室有1000多家。

此后,总部设在外地的国内大型企业也纷纷开始把总部或企业重心移向北京。

摩托罗拉,算是最早地入驻北京的跨国际区域总部之一。

21世纪初,它在北京国际贸易中心附近建立了自己的总部大楼。

跟随其后的还有很多:爱立信、LG、摩根斯坦利、奔驰、美孚、NEC、花旗、戴尔、麦当劳、诺基亚……在美国《财富》杂志排名的世界500强企业当中,将近160多家已经在北京落户。

目前统计,全球30多家跨国企业集团,在这里先后建立了自己的区域总部或者领域总部。

仅北京中央商务区一地,就集中了2080家企业,460家跨国公司,120家世界五百强企业。

以及100万在上述企业总部工作的商务精英人群。

北京两个主要总部经济区——中关村和国际贸易中心·CBD——区域的年产值,都在数千亿元之上。

目前,北京的总部经济形态主要分为以下几种:国际贸易中心总部经济——中央商务区·CBD形态中关村总部经济——电子科技产业孵化器形态西单金融街总部经济——金融决策形态此外还有几个存有争议的所谓“总部经济试验新区”,包括:亦庄——制造产业园区和总部混合的试验区形态上地——企业总部试验区形态丰台科技园·总部基地——企业总部试验区形态朝阳区影视创意产业基地——影视产业和影视总部混合的试验区形态等等。

北京总部经济建设具有明显的计划指令经济的特点。

2005年北京市市长王岐山和书记刘淇,首次将“大力发展总部经济”写入北京市政府工作报告。

王岐山说:“广泛吸引跨国公司、国内外金融机构、大企业、大集团来京设立总部、研发中心、营运中心、采购中心,发展总部经济。

”刘淇在市委六次会议上讲到:“要进一步改善投资环境,充分发挥首都的优势,大力发展总部经济,研究制定切实有效的政策措施,广泛吸引著名跨国公司、国内外金融机构、大企业、大集团来京设立地区总部、研发中心、运营中心,凝聚国内外更多的优秀人才来京工作、创业和投资。

”北京市领导人在2006年再次肯定了上述的这些结论。

位居全国同行业前列的大型国有企业首都钢铁公司根据总部经济理论,在2005年将自己钢铁集团的庞大生产体系搬迁出北京的西部石景山地区,而将总部继续留在北京;同样,大型国有合资企业北京吉普汽车制造公司也在这样做。

北京丰台区政府在投资丰台科技园区总部基地的基础上,继续动员了众多的国有企业总部,进驻到该试验基地。

使得进驻该一地区的国有企业总部的数字达到40%。

与此相同,西单金融街、亦庄、上地,正在开发的朝阳区影视创意产业基地,都具有强烈的计划经济指令的特点。

一声令下,万箭齐发——这就是中国的特色之一。

相比之下,中关村和中央商务区,两个地点依靠市场经济起步的历史特征更明显一些,但也无法最终离开政府的认可和批准。

这和欧美发达国家总部经济的形成,简直不可同日而语。

北京政府对总部经济建设的影响主要体现在以下几点:1.具有国家背景的权威理论界参与研究并且给予认可;2.政府直接参与领导开发,并且成立直接的管理机构;3.政府直接参与投资,并在大多数情况下保持控股;4.项目投资及开发商具有极强的国家关系背景;5.国家确保项目开发之后能够取得高额回报;6.国家给予进驻企业税收等政策方面的支持。

由于以上的原因,北京总部经济项目在一般情况下,开发启动比较快,但是效率慢。

只有中关村和国际贸易中心中央商务区两个项目,由于具备更多的市场竞争的自发特征,因此保持着高效率的增长。

这两个地点加在一起,仅每年上交国家纳税的数额,就占到全国总额的5%以上(根据推算)。

在全国仅次于上海的陆家嘴。

基于北京的环境条件以及上述原因,许多专业人士对于在北京发展总部经济,均给予了充分的肯定。

他们认为:北京是中国的首都,也是中国的政治、经济、文化、技术中心。

近年来,北京的经济发展速度在全中国经济范围内处在领先的地位。

不利的因素转为了有利的因素,政府实行了几十年的计划经济模式已经打破,但因为计划经济的实施,中央政府几十年来把大量的优势资源包括人力资源、科技资源、金融资源、政策资源都聚集在了北京,形成北京的优势。

相信北京具有外省市无法比拟的人力、科技,政策、政府、宏观、资金等先决条件。

他们还认为:北京在政策资讯的快捷掌握、良好文化生活氛围的营造上的优势是国内其他城市无法比拟的;而且在人才累积方面,北京汇聚了北大、清华等国际知名的高等学府,中关村以其在高科技成果产业化上的国内领先地位,于管理经验与人才培养上也有过硬的基础。

无论是跨国机构,还是国内企业,这些条件对于都具有莫大的吸引力。

从长远来看,北京发展总部经济基础较好。

因此,北京市政府理论研究机构的负责人对在北京大力发展总部经济给予了厚望,他们认为:首都理应占领未来经济制高点。

而且北京经济正处于高速增长的承办2008年国际奥林匹克运动会的景气时期。

总部经济异军突起,将引起震动。

也有一些专家还认识到总部经济的本质是知识经济,它为首都经济的发展提供了一个新思路,是北京实现“振兴现代制造业”的现实选择。

它符合发展首都经济的要求,丰富了首都经济的内涵,是对首都经济的深化和细化。

并且甚至有人提到了政治上的因素,他们认为:党中央国务院对首都的建设、发展十分关心和重视,在不同的历史时期,都做出了重要的指示。

上个世纪八十年代初,中央书记处对首都的建设提出了四项指示;九十年代中期,提出了要做好四个服务的要求。

胡锦涛总书记在北京市考察工作时指出,北京在经济、政治、文化及党的建设各个领域,在改革、发展与稳定的各个方面都要努力走在全国的前列。

这些重要的指示精神,不仅将北京纳入到中国发展的大格局、大战略之中,而且为北京的建设和发展指明了方向。

多年来,北京市政府一直在积极地探索首都经济的发展道路、发展模式、发展战略,并且积累了一些实践的经验。

总部经济的发展理念为首都经济的发展又提供了一个新的视角。

北京发展总部经济具有得天独厚的优势和条件。

北京作为首都是党中央、党政军首脑机关所在地,具有科技、智力、人才、信息的资源优势,同时聚集了相当多的经济和非经济的、官方的和非官方的、国内的和国外的带有总部和总部派出性质的各种机构和组织,这些是带动总部经济发展的十分难得的总部资源。

他们的经济活动不但在北京市的经济生活中占有极为重要的作用,而且成为北京完善城市功能、提高综合竞争能力的重要基础。

在这种情况下,总部经济的进一步发展更离不开中央的支持和帮助。

另外,自2003年开始在北京崛起的总部经济理论掀起了一股全国总部经济的研究热、实践热,北京的许多功能区都在为发展总部经济创造条件,一些郊区县也希望在总部经济的发展中,通过产业分工获得新的经济增长优势。

可以说首都总部经济的发展,已经引起了社会各界的广泛关注,初步形成了北京未来大总部经济区的发展格局,北京总部经济的优势和效果已经显现。

总之,无论是白猫也好,黑猫也好——我们总是期望总部经济在东方古老的紫禁城北京成为现实。

但是,对此我也不无难言的忧虑。

催生总部经济理论诞生三年后,我重新走访了北京的大街小巷,发现总部经济或者总部的词汇已经在它的故乡(同时也是我的故乡)比比皆拾:一种是当年我们在广告战略会议上决定的主打项目——擎天柱广告牌,它分别矗立在首都国际机场以及环绕首都的三环和四环高速公路两旁,仍然高耸云天。

那上面的主题广告语至今还没有丝毫改变,这一点符合我当时提出的“让红旗不倒,让广告语不变”的战略主张。

但是附加语却出现了策略上偏离,提出:为总部服务!奇怪,难道我们拿出50个亿去打造“中国第一个总部经济试验新区”,其宗旨就是为总部服务吗?大错特错。

另一种是在CBD·中央商务区,在这片水泥森林中间,我看到了总部公寓、总部巅峰、总部首航、总部首选、总部论坛、国际传媒总部……之类的巨型标牌承载着这些概念,赫然醒目。

我在想,当然,概念都是不错的,位置也还准确,造词新颖,富有创意,可以看出它们出自较高的人才之手。

但是——项目自身又如何呢?面对高涨不止的楼价,实践家,该不会是又一个炒家吧!再有另外一种,是笑死人的。

在北京市中心不远的繁华地区,也拥挤着一些巨大的广告牌,上写着:陶瓷批发总部基地、服装批发总部基地、总部医院、总部小镇、总部……这时我又想起了在门户网络上看到的“豆腐总部基地”诞生的消息。

豆腐西施?鲁迅笔下的人物?细脚零丁的圆规?她们又出现在今天的北京了?明天,会有什么“总部西施”出来吗……?我们不希望在总部经济领域看到所谓的:运动。

中国人经历莫名其妙的“运动”太多了;而真正需要的运动却太少。

难道说,象大跃进那样,象开发区那样,总部经济做为一场运动——又开始了吗?这里边的担心主要来自两个方面:第一个担心,从市场经济角度去说,担心总部经济变成“狗皮膏药”。

另一个担心,从计划经济角度去说,担心政府的干预太多,弄巧成拙,就会演变成为一种《熊的服务》。

俄罗斯童话寓言中描写过这段精彩的故事:熊对自己的主人非常热心和善良。

有一天,熊突然发现一只可恶的苍蝇;这只苍蝇竟然飞落到自己主人的脸上!而主人正在香酣酣地睡觉。

为了赶走这只苍蝇,于是,熊就抡起自己的熊掌,结结实实地给了主人一巴掌……!!这轮“熊掌”决不是戏言,君不见,天下有多少现实的教训?20年来,政府依靠行政命令,在全国建立了50多个开发区,在乡镇政府指令下,成百上千的高科技经济试验园区,如今安在?就在今年夏天,还有老板找到我,拿出区政府主导并授意下的“中关村电脑节”的失败方案,登门讨教……“中关村电脑节”,这样一个节庆经济的产业行为,怎么能由政府去主导呢?!但是,话要说回来——北京在历史上毕竟曾有过对人类文明的许多贡献。

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