什么是易班工作总结
易班建设个人工作总结范文_个人易班工作总结
易班建设个人工作总结范文_个人易班工作总结在过去的一年里，我作为易班工作人员，参与了团队的各项工作和活动，收获了很多成长和经验。
现在，我将对我的工作进行总结，以总结过去的工作，为未来的工作指明方向。
一、工作内容与职责作为易班工作人员，我的主要职责是推广易班平台，组织与执行校园活动，维护与更新学校易班信息。
具体的工作内容包括：1.推广易班平台：我负责向同学们介绍易班平台的功能与使用方法，鼓励他们注册并参与其中的活动与讨论。
我利用课余时间组织线上线下的宣讲活动，提供详细的操作指导和实际案例，使同学们更好地了解和使用易班平台。
2.组织与执行校园活动：我参与了多个校园活动的组织与执行工作。
我负责了学校易班社团联盟的成立与运营工作，组织了易班社团的联谊活动和线下培训，提供技术支持和活动策划，并与其他相关部门进行协作，增进易班平台在学校的影响力。
3.维护与更新学校易班信息：我及时收集学校各类信息，包括校园活动、学生组织动态、学术讲座等，并在易班平台上发布与更新，保持易班平台的信息更新与活力。
二、工作成果与收获在刚开始参与易班工作时，我对于易班平台的了解还比较有限，但是通过一年的努力学习和实践，我获得了以下成果和收获：1.提升了团队协作能力：在团队合作中，我学会了与他人沟通和协调，学会了倾听他人的意见和建议，并将其付诸实践。
我与团队成员积极合作，解决难题，为易班工作做出了一些贡献。
2.提高了宣传推广能力：通过组织宣讲活动、撰写推文和海报等方式，我提高了宣传推广的能力，能够更好地向同学们传达易班平台的理念和价值，增加了平台的用户数量和活跃度。
3.加深了对学校与同学的了解：通过维护与更新易班平台上的学校信息，我对学校的各类活动、讲座和组织动态有了更加全面的了解。
我也能够更加准确地了解同学们的需求和意见，为平台的发展提供有效的反馈。
三、存在的问题与改进方向在工作中，我也发现了一些问题和不足之处，需要进行改进与提升：1.缺乏创新思维和策划能力：在活动策划和推广过程中，我发现自己的创新思维能力较弱，缺乏独特的创意和策划方案。
易班个人工作总结报告
易班个人工作总结报告
在易班平台上工作一段时间以来，我深刻感受到了这个平台给予我的成长和收获。
在这里，我不仅得到了丰富的知识和经验，更锻炼了自己的能力和意识。
以下是我个人在易班平台工作的总结报告：
一、工作内容及成果。
在易班平台上，我主要负责内容创作和编辑工作。
我积极参与各类活动的报道和策划，撰写了多篇文章并进行了编辑和发布。
通过这些工作，我不仅提升了自己的写作能力，更深入了解了各类活动和事件，为广大易班用户提供了丰富的信息和内容。
二、团队合作与沟通。
在易班平台上，我与同事们形成了良好的团队合作氛围。
我们相互配合，共同完成了许多工作任务。
在与同事们的沟通交流中，我学会了倾听和理解，也提高了自己的表达能力。
团队合作的经验让我更加深刻地认识到了团队的力量，也增强了我的团队合作意识。
三、个人成长与反思。
在易班平台上工作的这段时间，我不仅提升了自己的专业能力，更加深了对社会和时事的认识。
我学会了如何去理解和分析事件，如何进行有效的信息传播，如何与同事们共同合作完成任务。
在这个过程中，我也发现了自己的不足之处，比如在工作中需要更加细心，需要更加主动积极地去解决问题。
这些反思让我更加清晰地认识到了自己的成长方向和努力方向。
总的来说，易班平台给予了我很多，我在这里不仅得到了丰富的工作经验和知识，更锻炼了自己的能力和意识。
我会继续努力，不断提升自己，为易班平台的发
展贡献自己的力量。
感谢易班平台给予我的一切，也期待在未来的工作中取得更好的成绩。
易班工作站的工作总结
易班工作站的工作总结1. 引言本文旨在总结以我为核心的易班工作站的工作情况，同时对于过去一段时间的工作进行回顾和评估。
易班工作站是一个为高校学生提供丰富活动和服务的平台，在过去的一年里，我作为易班工作站的一员积极参与了工作，并取得了一定的成效。
本文将围绕易班工作站的工作内容、工作成果以及存在的问题进行总结和分析。
2. 工作内容2.1 活动策划与组织在易班工作站的工作中，我主要负责活动的策划和组织工作。
根据学生的需求和兴趣，我与团队成员共同制定了一系列有吸引力的主题活动，并在易班平台上发布和宣传。
这些活动包括学术讲座、社会实践、文化体验等，旨在丰富学生的课余生活，提高他们的综合素质。
2.2 活动宣传与推广为了确保活动的顺利开展，我积极利用易班平台的资源进行活动的宣传和推广。
我撰写了吸引人的活动介绍和海报，并通过易班动态、易班群组以及校内广播等渠道进行传播。
同时，我还积极与学院和社团合作，共同推广活动，吸引更多的学生参与。
2.3 参与项目管理作为易班工作站的一员，我也参与了一些易班项目的管理工作。
我与团队成员一起负责项目的进展跟踪、文档管理和数据统计等工作，并密切与项目负责人进行沟通协调。
通过参与项目管理，我提高了团队协作和沟通能力，并加深了对项目管理的理解。
3. 工作成果在过去一段时间的工作中，我取得了以下几方面的工作成果：3.1 活动效果显著通过精心策划和组织，我参与了多个活动的策划和组织工作。
这些活动得到了广大学生的积极参与和好评。
例如，我们组织了一次学术讲座，邀请了一位知名学者进行分享，吸引了近200名学生参与。
在活动后的反馈中，大多数学生表示受益匪浅，对于易班工作站的活动给予了高度评价。
3.2 宣传效果显著通过充分利用易班平台的功能和资源，我成功地将各项活动进行了宣传和推广。
在活动前期，我们通过易班动态、易班群组以及校内广播等渠道发布了活动信息，吸引了大量的关注和参与。
在活动后的数据统计中，我们可以看到活动的参与人数和活跃度明显增加，这也说明了宣传的效果显著。
大学学生会易班工作总结
大学学生会易班工作总结
随着互联网的发展，大学生活中的各种活动也逐渐向网络化、信息化方向发展。
易班作为一个面向大学生的综合性服务平台，为大学生提供了丰富的资源和便捷的服务。
大学学生会作为学生自治组织，积极利用易班平台开展各项工作，为同学们提供更好的服务。
在过去的一段时间里，我们学生会在易班上开展了丰富多彩的工作，下面我将对这些工作进行总结。
首先，我们通过易班平台开展了各项宣传工作。
我们利用易班平台发布了学生
会的各项活动信息，包括各种讲座、比赛、志愿活动等，吸引了大量同学的关注和参与。
通过易班平台，我们还能够及时了解同学们的需求和意见，更好地为同学们提供服务。
其次，我们在易班上开展了各项调研和问卷调查。
通过易班平台，我们能够便
捷地向同学们发放问卷，并及时收集到同学们的意见和建议。
这些数据为学生会提供了宝贵的参考，有助于我们更好地开展工作。
此外，我们还在易班上开展了各种培训活动。
我们邀请了各行各业的专家学者，在易班平台上为同学们进行线上讲座和培训，帮助同学们提升自己的技能和素养。
总的来说，大学学生会在易班上开展的工作丰富多彩，为同学们提供了更好的
服务。
但同时，我们也发现了一些问题，比如易班平台的使用率有待提高，部分同学对易班平台的了解不够深入等。
在未来的工作中，我们将继续加强对易班平台的宣传和培训，提高同学们对易班平台的使用率，更好地为同学们服务。
希望在未来的日子里，我们学生会能够在易班平台上开展更多更好的工作，为同学们创造更好的学习生活环境。
大学生易班个人工作总结
一、前言自加入易班以来，我深知作为一名大学生，要充分利用易班这一平台，提高自己的综合素质，丰富自己的课余生活。
在过去的几个月里，我积极参与易班组织的各项活动，努力为同学们服务，现将我的工作总结如下。
二、工作内容1. 参与易班线上活动在易班平台上，我积极参与各类线上活动，如征文比赛、知识竞赛、问卷调查等。
通过这些活动，我不仅丰富了自己的知识储备，还锻炼了自己的团队协作能力。
2. 组织线下活动为了增进同学们之间的友谊，我主动策划并组织了多次线下活动，如观影会、聚餐、户外拓展等。
在活动中，我充分发挥自己的组织协调能力，确保活动顺利进行。
3. 撰写易班新闻作为一名易班成员，我积极关注校园动态，撰写新闻稿件，及时报道学校及学院的重要事件。
通过撰写新闻，我提高了自己的写作水平，同时也为同学们提供了丰富的信息资源。
4. 帮助同学解决问题在易班平台上，我主动帮助同学们解答疑问，提供帮助。
无论是学习上的问题，还是生活中的困扰，我都尽力为同学们排忧解难。
三、工作收获1. 提升了自己的综合素质通过参与易班工作，我在组织协调、沟通表达、团队协作等方面得到了很大的提升。
这些能力对我今后的学习和工作都将产生积极的影响。
2. 增进了与同学们的友谊在易班工作中，我结识了许多志同道合的朋友，与他们一起策划活动、分享快乐，使我的大学生活更加丰富多彩。
3. 深入了解学校及学院动态通过撰写新闻、参与活动，我对学校及学院的发展有了更深入的了解，为自己的学习和生活提供了有力支持。
四、不足与反思1. 时间管理能力有待提高在易班工作中，我发现自己在时间管理方面还存在不足，有时会因为工作而影响到学习。
今后，我将更加合理地安排时间，确保两者兼顾。
2. 沟通能力需加强在与其他同学和老师沟通时，我发现自己在某些方面还存在不足。
今后，我将努力提高自己的沟通能力，以便更好地为同学们服务。
五、结语总之，在易班工作中，我收获颇丰。
在今后的日子里，我将继续努力，充分发挥自己的优势，为易班的发展贡献自己的一份力量。
易班部员个人工作总结
一、前言时光荏苒，转眼间我已加入易班部员团队近一年。
在过去的一年里，我本着“服务同学、锻炼自己”的宗旨，积极参与各项活动，不断提升自己的综合素质。
现将我的个人工作总结如下：二、工作内容1. 负责易班平台的管理和维护作为易班部员，我主要负责易班平台的管理和维护工作。
具体包括：（1）定期检查易班平台内容，确保信息的准确性和及时性；（2）及时更新易班平台，提高用户体验；（3）协助解决用户在使用过程中遇到的问题，提供技术支持。
2. 组织和参与易班活动（1）策划和组织易班活动，如易班迎新晚会、易班知识竞赛等；（2）参与易班活动宣传，提高活动影响力；（3）协助活动现场布置、现场管理等。
3. 负责易班部员团队建设（1）组织团队培训，提升部员综合素质；（2）加强团队沟通，增进成员间的友谊；（3）培养新成员，为团队注入新鲜血液。
三、工作成果1. 易班平台活跃度提升通过我的努力，易班平台内容丰富、形式多样，吸引了更多同学关注和使用。
易班平台活跃度得到了显著提升。
2. 易班活动成功举办在组织易班活动的过程中，我积累了丰富的经验，成功举办了多场活动，得到了同学们的广泛好评。
3. 团队凝聚力增强通过团队建设，易班部员团队凝聚力得到了显著增强，成员间的友谊更加深厚。
四、不足与反思1. 工作中存在不足（1）对易班平台的功能和操作还不够熟悉，有时处理问题不够及时；（2）在活动策划和执行过程中，沟通协调能力有待提高。
2. 反思与改进（1）加强学习，提高自己的专业技能；（2）加强与团队成员的沟通，提高团队协作能力；（3）学会合理安排时间，提高工作效率。
五、展望未来在新的一年里，我将继续努力，为易班部员团队的发展贡献自己的力量。
具体目标如下：1. 提升易班平台的使用率和活跃度；2. 组织更多有创意、有影响力的易班活动；3. 加强团队建设，提升团队凝聚力。
我相信，在全体易班部员共同努力下，易班部员团队一定能够取得更加辉煌的成绩！。
优秀易班工作总结报告
一、前言易班作为我国高校学生在线学习、交流、服务的重要平台，自2007年启动以来，已在全国范围内广泛推广。
我校积极响应国家号召，于2012年正式开通易班平台，至今已走过十年的风雨历程。
在这十年里，易班工作取得了一系列显著成果，现将我校易班工作总结如下。
二、工作概述1. 组织建设（1）成立易班工作小组，明确各部门职责，确保易班工作有序开展。
（2）选拔一批热爱易班工作、具备一定技术能力的同学担任易班管理员，负责日常运营和管理。
2. 内容建设（1）丰富易班平台内容，涵盖校园新闻、学术动态、校园活动、学生风采等多个板块，满足学生多元化需求。
（2）邀请专家学者、优秀校友进行线上讲座，为学生提供优质的学习资源。
（3）开展线上主题活动，如“易班杯”征文、摄影比赛等，激发学生创作热情。
3. 服务建设（1）搭建易班学习社区，为学生提供在线学习、交流、答疑解惑的平台。
（2）开通易班心理咨询服务，为学生提供心理疏导和心理健康教育。
（3）开展就业指导服务，为学生提供职业规划、求职技巧等方面的指导。
4. 活动开展（1）举办易班年度盛典，表彰优秀易班管理员和优秀学生。
（2）开展易班社团交流活动，促进学生社团之间的交流与合作。
（3）组织易班志愿者活动，引导学生参与社会实践，服务社会。
三、工作成果1. 提升了我校学生信息化素养，使学生更好地适应数字化时代。
2. 增强了校园文化的传播力度，丰富了校园文化生活。
3. 拓宽了学生交流渠道，提高了学生参与校园活动的积极性。
4. 为学生提供了优质的学习资源和就业指导，助力学生成长成才。
5. 推动了我校教育信息化建设，提升了学校整体实力。
四、存在问题及改进措施1. 存在问题：部分学生使用易班积极性不高，平台活跃度有待提高。
改进措施：加强易班宣传推广，提高学生认知度；举办丰富多样的线上线下活动，激发学生参与热情。
2. 存在问题：易班管理员队伍建设有待加强。
改进措施：加强易班管理员培训，提高管理员业务水平；选拔优秀学生担任管理员，充实易班工作团队。
易班工作心得总结
易班工作心得总结引言易班是一款面向大学生的综合性校园社交平台，为学生提供了丰富多样的功能和服务。
在过去的一段时间里，我有幸参与了易班的工作，并从中收获了很多经验和感悟。
本文将总结我在易班工作中的心得体会，包括工作方法、技巧以及面临的困难和解决方法。
工作方法与技巧1. 目标明确，任务分解在易班工作中，明确目标是十分重要的。
在开始一项工作之前，我会和团队成员共同制定清晰的目标，并将大目标分解成可执行的小任务。
这样做有助于提高效率和组织性，同时也能够更好地进行工作量评估和进度跟踪。
2. 团队合作，相互协助易班工作是一个团队合作的过程，团队成员之间的协作和沟通非常重要。
在团队中，我始终秉持着相互尊重和相互帮助的原则。
如果在工作中遇到问题，我会主动寻求帮助，并提供帮助给其他人。
团队的力量远大于个人的力量，只有通过团队的协作，我们才能取得更好的成果。
3. 学习与探索易班是一个不断发展和更新的平台，因此在工作中需要持续学习和探索。
我会定期阅读易班相关的文档和资料，了解最新的功能和更新。
同时，我也会主动尝试新的功能，并进行实际操作和测试。
通过不断学习和探索，我能够更好地运用易班的功能，并将其应用于实际工作中。
4. 及时沟通和反馈在易班工作中，良好的沟通和反馈非常重要。
我会及时与上级和团队成员进行沟通，了解他们的需求和反馈，并及时解决问题。
同时，我也会主动向上级和团队成员汇报工作进展，及时反馈工作结果。
通过及时沟通和反馈，我们可以更好地协调工作，提高工作效率。
面临的困难和解决方法在易班工作中，我也遇到了一些困难和挑战。
以下是我在面临困难时采取的一些解决方法：1. 技术问题易班作为一款较为复杂的平台，其中涉及到一些技术难题。
当我在工作中遇到技术问题时，我会主动寻求技术支持和帮助。
通过与技术团队的沟通和协作，我能够解决许多技术上的问题，并改进工作效率。
2. 时间压力在工作中，有时会面临紧迫的时间压力。
为了应对这种情况，我会合理安排时间，制定详细的工作计划，并根据优先级分配任务。
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易班”知识问答
1、什么是易班？
答：易班(E-class)是由市教卫党委、市教委依托市教育系统网络文化发展研究中心自主研发的基于Web2.0的互动社区系统。
2、易班的主要功能是什么？
答：易班集成了BBS、SNS、博客、微博、手机应用等多种新型互联网应用。
其中包含了新闻、通讯录、校园应用、博客、微博、相册、互动社区、论坛、邮箱、网盘、掌上易班。
3、我校易班的登录网址及登录方式是什么？
答：易班采用实名注册，自取用户名的方式登录。
但用户名不能更改。
4、易班的“易”含义是什么？
答：容易：使学习生活更便捷、更高效
改变：改变辅导员工作模式，促进学生成长成才
5、BBS排行榜有几个？（分别是什么？）
答：BBS排行榜共有10个，分别为：社区资历榜、社区新人榜、社区富翁榜、春风得意榜、失魂落魄榜、慷慨大方榜、情有独钟榜、挂站英雄榜、辛勤耕耘榜、活力四射榜。
6、所有的榜单数据统计每日几点更新？
答：凌晨6 点左右更新。
7、经验值是用户在BBS中最主要的参数之一，经验值越高，用户在BBS中的等级越高，每月发的网薪也越多。
8、经验值0-49所对应的等级以及每月第一次登陆发放的月薪为多少？
答：经验值0-49所对应等级：露宿街头，每月第一次登陆发放的月薪为：20@
9、经验值50-149所对应的等级以及每月第一次登陆发放的月薪为多少？
答：经验值0-49所对应等级：帐篷，每月第一次登陆发放的月薪为：300@
10、经验值大于多少可以发民意调查？
答：经验值大于1050点可以发民意调查
11、获得经验值的方法有？
答：（1）被送鲜花；（2）回复及发表帖子；（3）参与调查；（4）挂站
12、每朵鲜花能给被送者增加＠1 、经验值2点。
但是同一篇帖子（主帖或回帖）最多接受20朵鲜花。
13、回复及发表帖子，回复一般为经验值2点，主帖通常为经验值4点，特殊板块，如灌水万岁，主贴和回复均无经验值奖励
14、每参与一个调查增加经验1 、@1
15、威望代表了什么？
答：威望代表了用户在BBS上的威信度。
16、扔鸡蛋有哪些作用？
答：扔鸡蛋可影响他人经验值（凡是被有威望的网友扔蛋，每个鸡蛋扣除经验3点）。
17、在BBS中如何获得威望
答：威望值不会自动增加，在BBS中获得威望有很多途径。
1、申请版主：申请成为BBS的版主将自动获得10点威望
2、参加BBS版块活动等
3、发表帖子获得COOL或者SMART，具体标准尚未出台。
4、发现系统BUG并在站务申请版块发帖，被管理员确认后，可根据BUG严重程度获得1-5点威望（利用bug为自己或他人谋利者将严惩）。
18、鲜花的作用是什么？
答：送人或囤积（囤积鲜花可增加综合实力）。
送人是鲜花的主要作用，用来对帖子中的说法表示赞同或对帖子作者的奖励。
在每个帖子的上方都有"送鲜花"的功能，凡是拥有鲜花的用户，都可以向他人送出鲜花。
若帖子曾得到过鲜花的，则在其上方显示该帖共收到多少朵鲜花。
19、鲜花可以在哪里买入？
答：在社区“花鸟市场” 买入。
20、如何生产鲜花？
答：可利用“花鸟市场”中的“蛋花机” 生产鲜花。
21、普通用户和会员鲜花囤积上限为多少？VIP会员呢？
答：普通用户和会员鲜花囤积上限为1000朵，超过1000朵则无法买入，VIP会员则不受限制。
22.普通用户、BBS会员、VIP会员每月系统发放鲜花数量、鸡蛋数量？
答：普通用户：无
BBS会员：100朵鲜花、30个鸡蛋
VIP 会员：300朵鲜花、90个鸡蛋
23、若在连续60天内送同一用户鲜花数目超过多少朵的，会上社区的“情有独钟”榜。
答：若在连续60天内送同一用户鲜花数目超过200朵的，会上社区的“情有独钟”榜。
24参加各种板块活动奖励鲜花和鸡蛋吗？
答：通常只奖励鲜花，不奖励鸡蛋。
25、扔其它用户鸡蛋，会导致该用户经验值上升还是下降？
答：扔其它用户鸡蛋，会导致该用户经验值下降。
26、威望值为0的用户，扔鸡蛋会对被扔者造成伤害吗？
答：威望值为0的用户，扔鸡蛋仅仅显示在被扔帖子上方，不会对被扔者造成伤害。
27、有威望值的用户，扔1个鸡蛋会使被扔者损失多少经验值？
答：有威望值的用户，扔1个鸡蛋会减去被扔者（即帖子作者）3点经验值。
28、鸡蛋可以在哪买入？
答：鸡蛋可以在社区“花鸟市场” 买入。
29、最近连续60天内收到鸡蛋最多的前20位用户会上社区什么榜？
答：“失魂落魄” 榜。
30、铠甲的作用是？
答：保护帖子不被扔鸡蛋。
31、扔鸡蛋对有铠甲的保护的网管和本版块的版主起作用吗？
答：不起作用。
32、铠甲和橡皮擦能在哪里买入？能卖出、转送吗？
答：铠甲和橡皮擦能在社区“花鸟市场” 买入，但不能卖出，也无法转送
33、网薪是BBS 虚拟货币，它的符号是？
答：使用符号＠表示。
34、网薪的来源主要有：
答：1.根据用户的等级，每月第一次进入BBS时系统自动发放
2.其它用户送花可得到1点网薪（及2点经验值）
3.发表主帖和回复帖子
4.参加民意调查可得到网薪
5.回复悬赏网薪的主帖可获得楼主悬赏的网薪
6.其它用户转送网薪
7.参加各种版块活动的奖励
8.BBS会员挂站产生网薪
在“花鸟市场”中可以转发网薪，但将扣除10％的手续费，而且原有网薪和欲转入网薪之和不能大于50万。
资料
赠送以下资料
总结会讲话稿
在这金秋十月，丹桂飘香的季节，当我们国人还沉浸在“两个奥运，同样精彩”，“神七成功问天”的喜悦中，我们又一次迎来了九月份“6s”总结暨颁奖大会。
首先我代表“6s”小组感谢各位管理和全体同仁在“6s”运动中付出的汗水和努力！正是有了你们的积极参与，“6s”才得如火如荼，生机盎然，正是有了你们的不懈支持，我们对“6s”运动充满了信心！
9月份参加“6s”考评的有20个单位，以车间为单位的成型一车间在9月份“6s”考评中荣获“团体第一名”，主任陈新华；以线（组）为单位的成型一车间包边线荣获线（组）第一名，线长罗润生；成型一车间c线荣获线（组）第二名，线长龙勇；成型二车间e线荣获线（组）第三名，线长郑权。
我们用最热烈的掌声祝贺以上获奖单位！最值得一提的是成型一车间和包边线成功卫冕“团体第一名”“线（组）第一名”的殊荣，都说“江山易攻不易守”，在考评分数悬殊不是很大的情况下，能再次登上这光荣的宝座，我们再次把掌声献给他们，谢谢他们对“6s”运动的大力支持。
在9月份，公司进入棉鞋生产高峰期，各位管理人员和员工忙于新品试样与生产，不免对“6s”运动产生疏忽，造成考评成绩整体不是很高，在这里我希望在9月份“6s”运
动考评中成绩不是很理想的线（组）、车间，不要气馁，要打起精神，鼓起勇气，不能被一时的落后消磨了你们的锐气，在“6s”面前我们戈美其人是不会低头的！
借这个机会，我觉得还是有必要把“6s”运动的意义跟在座的各位讲讲：“6s”运动是一项全方位、全过程、全员参与的系统工程，是一项长期的工作，是与生产相辅相成的活动，它既能服务于生产，也能监督生产，想必这一点，各位已体会至深，我们要把“整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全”融入到我们工作的每一个细节中。
为了改善和增加作业面积，做到现场无杂物，安全通道畅通，从而提高工作效率，消除管理上的混放、混料等差错事故。
我们就应该彻底地将要与不要的东西归类，并将不要的东西加以处理，需对“留之无用，弃之可惜”的观念予以突破。
为了最终能实现目视管理，把经过整理出来的需要的人、事、物要加以定量、定位、定品。
为了让我们有一个舒适、安全的工作环境，就得要求全员参与，排除隐患，重视预防，彻底地将自己的工作环境四周打扫干净，设备异常时马上维修，以维护人身与财产安全，实现一个零故障，无意外事故发生的工作场所。
千万不要因小失大，对操作人员的操作技能进行训练，要持证上岗，让“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”的理念深入到每一位
员工的思想中。
为了使现场保持完美和最佳状态，我们需要秉持三个观念：（1）只有在整齐、干净的工作场所才能产生出高效率、高品质的产品；（2）6s是一种用心的行为，千万不要只在表面下功夫；（3）6s是一种随时随地的工作，而不是上下班前后的工作。
最后只有不断努力提高人员的素养，养成严格遵守规章制度的习惯和作风，我们的“6s”活动就能顺利开展，就能坚持下来。
谢谢大家！。